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Data Engineer
Decision Point offers an entrepreneurial environment and exposure to advanced analytics in the domain of sales and marketing. The team at Decision Point is very young, energetic, and highly skilled. Our team consists of talented business consultants, data scientists and engineers who are passionate about implementing analytics in real world business problems.
A career at Decision Point is rich in global experience and offers opportunities to build lasting relationships.
Job functions
- Data Infrastructure Development: Design, build, and maintain scalable data infrastructure on Azure / AWS / GCP using PySpark for data processing to support various data initiatives and analytics needs within the organization
- Data Pipeline Implementation: Design, develop and maintain scalable data pipelines to ingest, transform, and load data from various sources into cloud-based storage and analytics platforms using Python, PySpark, and SQL
- Performance Optimization: - Optimize data processing workflows and cloud resources for efficiency and cost-effectiveness, leveraging PySpark's capabilities. - Implement data quality checks and monitoring to ensure the reliability and integrity of data pipelines.
- Build and optimize data warehouse solutions for efficient storage and retrieval of large volumes of structured and unstructured data.
Qualifications and requirements
- Data Governance and Security: Implement data governance policies and security controls to ensure compliance and protect sensitive information across Azure, AWS and GCP environments.
- Collaboration and Support: Collaborate with cross-functional teams to understand data requirements and provide technical support for data-related initiatives and projects.
- +1 year of experience as Data Engineer
- Strong understanding of data modeling, ETL processes, and data warehousing concepts
- Experience in SQL language and sound knowledge of Database administration like: Managing MySQL Server, MS SQL Server
- Proficiency in Python related to Data Science (Pyspark) for developing data pipelines, ETL (Extract, Transform, Load) processes, and automation scripts.
- English
Desirable skills
- Proficiency in Microsoft Excel and hands-on experience on Excel VBA
- Experience working with cloud platforms for deploying and managing scalable data infrastructure is a plus (Azure, GCP, AWS)
- Experience working with Linux
- Familiarity with working with numerous large data sets
- Comfort in a fast-paced environment
- Strong analytical skills with the ability to collect, organize, analyses, and disseminate significant amounts of information with attention to detail and accuracy
- Excellent problem-solving skills
- Strong interpersonal and communication skills for cross-functional teams
- Proactive approach to continuous learning and skill development
Benefits
- Hybrid 4x1 in CL and 3x2 in MX from the fourth month (4 days a week in office and 1 from home, in Mexico 3 days a week in office and 2 from home)
- Lunch and Healthy Snacks (CL)
- Complementary Health Insurance (CL)
- 2 Days free per quarter of the year
- 5 extra days of vacation
Senior Data Engineer
Responsibilities:
- Design, build, and optimize ETL/ELT pipelines using Python and SQL
- Develop and maintain data warehouse schemas and analytics solutions
- Implement data models and ensure data quality, consistency, and integrity
- Leverage cloud data platforms (e.g., AWS Athena, Databricks, Snowflake, Azure Synapse/Fabric, Google BigQuery) for storage, processing, and querying
- Create and maintain optimal data pipeline architecture.
- Collaborate with analysts and stakeholders to define requirements and deliver data solutions that meet business needs
- Communicate with stakeholders to understand data requirements and develop solutions.
- Design, develop, implement, and maintain data architectures and pipelines.
- Optimize query performance and ensure efficient data workflowsDocument data pipelines, architectures, and processes
- Continuously improve and refine existing data infrastructure and solution
- Develop and implement best practices for data management, security, and privacy.
Requirements:
- A Bachelor's degree in Computer Science, Information Systems, or a related field.
- At least 5 years of experience in data engineering or related fields.
- Strong expertise in SQL, ETL, and data warehousing technologies.
- Strong working knowledge of Python and PySpark
- Proven experience with at least one major cloud data platform (AWS Athena, Databricks, Snowflake, Azure Synapse/Fabric, or Google BigQuery)
- Knowledge of data migration tools and techniques.
- Good knowledge of databases.
- Strong background in data warehouse design, ETL/ELT processes, and data modeling, ideally with modern data warehouse and DBT
- Familiarity with cloud engineering concepts and best practices
- Experience working with large datasets and optimizing performance
- Excellent problem-solving skills and attention to detail
- Outstanding communication skills in English, both written and verbal.
Nice-to-haves:
- Knowledge of multiple cloud platforms (AWS, Azure, GCP) and their data services
- Familiarity with data governance and compliance requirements
- Knowledge of CI/CD practices for data engineering
- Familiarity with Agile development methodologies
- Experience with containerization (Docker, Kubernetes)
Conditions
▷ Busqueda Urgente: (MX) ANALISTA DE PROYECTOS CXT
📍 Modalidad: Remoto (México)
🕐 Tiempo completo | Nivel intermedio
📁 Área: Tecnología | Transporte | Gestión de Proyectos
🏢 Sobre la posición
En Cemex, una de las empresas líderes en soluciones de construcción a nivel global, estamos buscando un/a Analista de Proyectos Tecnológicos para sumarse al equipo de Cemex Transporte (CXT). Esta persona será responsable de administrar proyectos vinculados a la Driver App, dispositivos móviles, iniciativas paperless y su análisis operativo, colaborando estrechamente con distintas áreas para tomar decisiones basadas en datos.
🎯 Principales responsabilidades
- Dar soporte técnico remoto a los equipos celulares del proyecto.
- Gestionar inventarios de equipos, asegurando disponibilidad por base.
- Configurar equipos móviles con MDM para uso controlado y seguro.
- Generar reportes y dashboards a partir de datos de uso e implementación.
- Desarrollar métricas de eficiencia, adopción y performance junto al CET.
- Gestionar reposiciones y configuraciones de equipos con trazabilidad.
- Diseñar imágenes y materiales de comunicación interna para el proyecto.
- Crear presentaciones ejecutivas para reportes de avance a gerencias.
- Liderar o participar en nuevas iniciativas tecnológicas y de automatización.
💡 Requisitos
Formación
- Licenciatura en Ingeniería en Sistemas, Tecnologías de la Información o afín (concluida).
Experiencia
- 1 a 2 años en gestión de datos o proyectos tecnológicos.
Conocimientos técnicos
- SQL, Excel avanzado, programación básica.
- Big Data Management.
- Herramientas MDM (gestión de dispositivos móviles).
🧠 Competencias clave
- Enfoque al cliente
- Toma de decisiones efectiva
- Habilidad de negociación
- Resolución de problemas
- Pensamiento estratégico y analítico
- Organización y administración de procesos
🤝 Relación con otras áreas
- Coordinadores Regionales, Jefes de Base y Gerentes Operativos.
- Soporte Operativo, Administración, Seguridad y Mantenimiento.
- Proveedores de herramientas digitales.
- Centro de Eficiencia de Transporte (CET).
🌍 Diversidad e Inclusión en CEMEX
En Cemex valoramos la diversidad y promovemos la inclusión en todos nuestros procesos. Todas nuestras vacantes están abiertas sin distinción de género, edad, religión, orientación sexual, nacionalidad o discapacidad.
¿Te interesa ser parte de una empresa con impacto global y liderar proyectos que mejoran la eficiencia operativa? ¡Postúlate ahora y hacé crecer tu carrera en Cemex!
Sales Development Representative - High Ticket
📍 100% remoto | LatAm
💼 Tiempo completo | Área: Ventas / Prospección
💰 Salario base: $200 USD + 3% de comisión (cash collected) | Escalable
🌱 Sobre Bigenics
En Bigenics, transformamos vidas a través de la reprogramación metabólica y neuro nutricional, ayudando a miles de personas a mejorar su salud sin recurrir a dietas extremas ni soluciones temporales. Estamos en plena expansión global y buscamos un/a Setter con mentalidad ganadora, experiencia en ventas de alto valor y ambición de crecer en un entorno de alto rendimiento.
🎯 ¿Qué harás en este rol?
- Prospectar, contactar y pre-calificar leads interesados en nuestros programas.
- Agendar citas calificadas para el equipo de Closers.
- Usar técnicas de persuasión y rapport para mejorar la tasa de conversión.
- Realizar seguimiento a interesados y reactivar contactos fríos.
- Contactar prospectos que no completaron su registro o no agendaron.
- Documentar interacciones y métricas en nuestras plataformas digitales.
- Colaborar activamente con el equipo comercial para optimizar resultados.
✅ ¿Qué buscamos en vos?
- Formación como Setter o SDR (deseable).
- +1 año de experiencia en prospección o ventas (Setter, SDR, Inside Sales).
- Edad: 30 años en adelante (hombres y mujeres).
- Capacidad para contactar y filtrar leads vía redes sociales, llamadas, WhatsApp y correo.
- Buen manejo de objeciones básicas.
- Conexión a internet estable + computador propio (imprescindible).
- Disponibilidad horaria, incluidos fines de semana.
- Compromiso a largo plazo (mínimo 2 a 3 años).
🌟 ¿Qué ofrecemos?
- 💻 Modalidad 100% remota.
- 💸 Salario base de $200 USD + 3% de comisiones (cash collected).
- 📈 Plan de crecimiento y escalabilidad.
- 🧠 Integrarte a un equipo de alto rendimiento, enfocado en resultados.
¿Te apasiona ayudar a otros, tenés mentalidad de crecimiento y querés desarrollarte en el mundo de las ventas digitales?
¡Unite a Bigenics y llevá tu carrera al siguiente nivel!
Partnerships Strategy Lead
Headquarters: USA
URL: https://www.subscript.com
Description
The basics
- The product ✨: We're building the premier billing, metrics, and revenue recognition platform that empowers B2B SaaS leaders to invoice their customers, tell their ARR story, and track accounting revenue, all in one place—regardless of how complex their customers' contracts are
- Our product is incredibly loved - our customer happiness scores are unheard of
- We win nearly every deal where we are pitching against legacy competitors
- The role you'll play on our team:
- You'll report to and work closely with our CEO, Sidharth, who's a 2nd time b2b saas founder (with a successful exit under his belt)
- You'll identify potential partners (Accounting Firms, Systems integrators) who are aligned with our vision and have shared goals, build on our current existing relationships, and establish new ones yourself
- You'll design our partnerships strategy end-to-end, including defining the program and incentives
- We promise you'll be fully empowered to pursue whatever strategies and tactics you think will lead to the quickest and most impactful results
The way we work:
- We are an asynchronous 🕛 team
- We don't do scheduled internal meetings, so the vast majority of communication is available to anybody at any time in written documentation, whole-company Slack channels, and video documentation. If you're sick of pointless meetings, this is the place for you!
- Sounds a little nuts, right? But it works! And it's one of our secret sauces for why our team is so high-performing (and happy!). You can hear more about working in our Async culture in this podcast episode featuring our CEO.
- We operate completely autonomously 💃🏿
- No one will tell you what to do; everyone gets transparent context and details about the company goals and you will figure out how to work towards them with the rest of the team!
- This is a remote job 🌎 - work anywhere you want
- Our leadership team is SF and Atlanta based, and our team is located all around the globe across the Americas, Europe, Africa, Asia, and Oceania. You can work from literally anywhere you want! We do expect many of our Partners to be US-based.
- We're a team that loves working together
- We love playing board games 🎲 (these we do synchronously 🙂). Full-time team members meet up multiple times per year for live off-sites around the world (expenses paid!)
Our interview process
- 5+ years of work experience. This could be in strategy management consulting, a GTM role at a high-growth startup, prior Partnerships experience at another SaaS company... exactly where you've worked doesn't matter as much as your desire and ability to operate with super high ownership and run your projects end-to-end (we don't micromanage here!)
- You have worked at a fast growing start-up before
- You've worked with Office of the CFO products before
- You are fast - you respond quickly, and are energized by getting a lot done quickly
- You're a great communicator -- written, verbal, and visual
- You are great at figuring things out incredibly quickly - you can go from novice to competent in something new in no time (and you found this fun!)
- You have a strong bias toward action; if you have an idea, you act on it and test it ASAP
- Unlimited vacation
- Completely flexible work schedule – work literally anytime (and anywhere) you want!
- Benefits appropriate to your location (health/dental/vision in the USA)
- Company-wide retreats multiple times per year, all expenses paid
- Like all start-ups we're scrappy, but not scrappy on compensation: Subscript is committed to paying our awesome team members at market-rate, including benefits.
Data Engineer SSR
Leniolabs_ es una empresa internacional de desarrollo de software con miembros de equipos en Argentina, Chile, España y USA.
Colaboramos en el desarrollo de software de nuestros clientes, sumándonos con nuestros equipos y estructura, trabajando directamente con los clientes los cuales se encuentran mayoritariamente en San Francisco.
Trabajamos con equipos distribuidos, de manera remota y colaborativa, utilizando herramientas como Slack, Zoom, HO, Jira, etc. Nuestra experiencia se basa fuertemente en frontend development (React, JS, Angular 4+). También trabajamos en desarrollo backend con Ruby on Rails, Python (classifiers y big data structures) y NodeJS.
Valoramos a los desarrolladores dinámicos en el aprendizaje de nuevas tecnologías para utilizarlas en los proyectos.
Funciones del cargo
Actualmente estamos en la búsqueda de un Data Engineer SSR, que se quiera unir a Leniolabs. Buscamos personas con muchas ganas de aprender, de sumar y que tenga buen manejo del trabajo en equipo.
Su trabajo consiste en hacer que las tareas se realicen utilizando todos los recursos disponibles (tangibles e intangibles) desarrollando la creación de tendencias de búsqueda en conjuntos de datos a través de la programación de algoritmos, en un proyecto de finanzas con alcance internacional para clientes de USA.
Se trabajará desempeñando un papel fundamental en el diseño e implementación de aplicaciones, se encargará de la integración con bases de datos, identificará y responderá a los problemas de calidad velando por el rendimiento de datos .
El proyecto es con clientes en USA, pero trabajarás con nuestros equipos en Leniolabs en conjunto a los del cliente. Será responsable de avanzar en los diferentes requerimientos del cliente, junto con su equipo.
Requerimientos del cargo
- Más de 4 años de experiencia como Ingeniero de Datos.
- Experiencia en Databricks (indispensable).
- Experiencia en la gestión y optimización del almacenamiento de datos mediante Azure Data Lake Storage, Azure SQL Data Warehouse y Azure Cosmos DB.
- Capacidad para realizar múltiples tareas, resolver problemas y administrar el tiempo de manera eficiente.
- Orientado al trabajo en equipo y gran atención a los detalles.
- Inglés intermedio o avanzado (indispensable).
Beneficios
- Salario dolarizado (Argentina).
- 100% Remoto.
- Posibilidad de recibir 2 bonos al año.
- 2 revisiones salariales al año.
- Clases de inglés.
- Equipamiento Apple.
- Cursos UDEMY.
- Budget para compra de libros.
- Budget para compra de materiales de trabajo
Data Engineer Soluciones de Datos
Que estamos buscando
- Diseñar, desarrollar y mantener infraestructuras y pipelines de datos escalables y confiables.
- Optimizar el almacenamiento, procesamiento y recuperación de datos para un funcionamiento eficiente e impecable.
- Colaborar con equipos de diferentes departamentos para recopilar y analizar los requisitos de datos.
- Garantizar la calidad, integridad y seguridad de los datos durante todo el ciclo de vida de estos.
- Mantenerse actualizado sobre los últimos avances, desarrollos y enfoques en ingeniería de datos.
¿Qué habilidades y experiencia necesitas?
- Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas.
- Al menos 3 años de experiencia en ingeniería de datos.
- Experiencia comprobada en el diseño y desarrollo de data pipelines y procesos ETL, preferiblemente con Azure Data Factory.
- Amplia experiencia en SQL y dominio de al menos un lenguaje de ingeniería de datos, como Python o Scala.
- Experiencia con Spark, Airflow y tecnologías Big Data relacionadas.
- Familiaridad con plataformas de datos basadas en la nube como AWS, Azure o GCP.
- Excelentes habilidades de comunicación y colaboración.
Deseable
Únete a nosotros
Estamos emocionados por conocer a personas con una mentalidad abierta y dispuestas a enfrentar nuevos desafíos. ¡Si estás listo para innovar y crecer con nosotros, te queremos en nuestro equipo!
En el caso de residir en Santiago, debe tener disponibilidad para viajar una o dos semanas a Los Angeles, región del BioBío
Data Analyst
En Lisit, nos dedicamos a crear, desarrollar e implementar servicios de software que ofrecen herramientas de automatización y optimización. Nuestra misión es promover la eficacia operativa de nuestros clientes a través de un acompañamiento consultivo, mediante el uso de diversas herramientas y prácticas. Estamos presentes en un sector en constante evolución, donde la innovación y la pasión por los desafíos son fundamentales. En este contexto, buscamos fortalecer nuestro equipo con un perfil especializado que pueda contribuir a un proyecto específico en el ámbito de Business Intelligence.
Funciones del cargo
- Diseñar e implementar paneles e informes interactivos en Power BI.
- Desarrollar modelos de datos, medidas y columnas DAX para optimizar los informes.
- Escribir consultas SQL complejas y procedimientos para procesos ETL y manipulación de datos.
- Diseñar y mantener flujos de trabajo eficientes para integrar, limpiar y transformar datos de diversas fuentes.
- Optimizar consultas y asegurar un alto rendimiento en grandes volúmenes de datos.
- Diseñar soluciones de almacenamiento de datos que respalden los requerimientos de BI.
- Integrar datos de bases de datos, plataformas en la nube, APIs y archivos planos.
- Colaborar de manera proactiva con el equipo de proyecto y las áreas de negocio, mostrando disposición y agilidad para alcanzar los objetivos.
- Supervisar y optimizar el rendimiento de los informes de Power BI y sus modelos de datos.
- Asegurar la precisión, integridad y confiabilidad de los datos en las plataformas de BI.
Requerimientos del cargo
- 3 años experiencia en desarrollo de Business intelligence o ingeniería de datos.
- Experiencia en desarrollar y construir soluciones utilizando Microsoft Power BI.
- Amplia experiencia en desarrollos de modelos de datos, Power Query y DAX.
- Experiencia trabajando en plataformas de bases de datos como Oracle, SQL Server o BigQuery.
- Experiencia con herramientas ETL y procesos (Azure Data factory).
- Conocimiento en diseño de almacenes de datos (Warehouses - esquemas estrella modelado dimensional).
Opcionales
- Certificación PL-300
- Conocimientos en herramientas de versionamiento de código como GIT
- Conocimientos en Microsoft Fabric
Condiciones
- No es requisito excluyente residir en Los Ángeles.
- Puede residir en Santiago en modalidad 3x2 o 3x1 (flexible) que trabaje en las oficinas de Santiago Centro y al menos 1 semana al mes viajar al sur según la necesidad de las oficinas de los Ángeles.
Technical Lead Back-end Java Senior (México)
This offer is exclusive to getonbrd.com.
El Technical Lead Backend de 2Brains debe
El Líder de Desarrollo Backend será responsable de coordinar y guiar al equipo de desarrollo en la construcción y mantenimiento de aplicaciones backend de alta calidad, seguras y escalables, basadas en microservicios y utilizando tecnologías como Java, Spring Boot, Redis, Docker, y OpenShift. Este rol implica supervisión técnica, definición de estrategias de desarrollo y toma de decisiones clave en diseño, arquitectura y despliegue de APIs, asegurando la calidad y estabilidad de los sistemas. Además, trabajará en estrecha colaboración con equipos multidisciplinarios en un entorno ágil para optimizar la eficiencia del desarrollo y garantizar la entrega de soluciones que cumplan con los objetivos del negocio.
¿Qué conocimientos buscamos en/la Technical Lead?
- Experiencia en Java, Spring Boot +5 años
- Arquitectura de Microservicios: Spring Cloud, patrones de diseño como service discovery y circuit breaker + 5 años
- APIs RESTful: diseño, versionado, autenticación con OAuth2 y JWT + 5 años
- Contenedores y Orquestación: Docker, Kubernetes, OpenShift + 5 años
- Manejo de Quarkus.
- Redis: gestión de caché y sesiones en aplicaciones de alto rendimiento
- CI/CD: Jenkins, GitLab CI/CD, GitHub Actions
- Seguridad Backend: OAuth2, JWT, prácticas OWASP
- Experiencia en metodologías Ágiles.
¿Qué competencias buscamos en/la Technical Lead?
- Orientación al cliente.
- Innovación
- Trabajo en equipo.
- Accountability.
- Agilidad
- Liderazgo
Te ofrecemos
- Trabajar con un equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
- Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
- Aprendizaje y crecimiento permanente, organizamos meetups, capacitaciones y actividades culturales.
- Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
- Día libre para tu cumpleaños.
- Espacio para charlas internas.
- Horario flexible.
Analyst Sales WHS
Ejecutivo/a de Ventas - Asesor/a de Soluciones (Ciberseguridad) | 100% Remoto
📍 Ubicación: Cualquier parte del mundo
⏰ Modalidad: Tiempo completo
📌 Nivel: Semi Senior / Senior
🧑💼 Área: Ventas – Desarrollo de Negocios
📋 Descripción del puesto
Buscamos un/a Ejecutivo/a de Ventas en Ciberseguridad motivado/a y orientado/a a resultados para liderar la generación de nuevas oportunidades comerciales en un territorio definido.
Este rol es 100% HUNTER, enfocado exclusivamente en la captación de nuevos clientes en industrias reguladas (healthcare, fintech, etc.). Contarás con sólido respaldo por parte del equipo: materiales de marketing, casos de éxito y expertos internos en la materia.
🎯 Responsabilidades y requisitos
Lo que harás:
- Prospectar y cerrar nuevas oportunidades de negocio outbound.
- Presentar soluciones consultivas y complejas de ciberseguridad a clientes mid-market.
- Construir un pipeline sólido y gestionar el proceso de venta completo.
Requisitos:
- 5+ años de experiencia en ventas tecnológicas.
- 2+ años vendiendo soluciones de ciberseguridad, cumplimiento y gestión de riesgos, incluyendo auditorías y evaluaciones.
- Experiencia demostrada en ventas de servicios como los de RSI Security.
- Conocimiento práctico de frameworks de ciberseguridad (NIST, ISO, SOC 2, etc.) y su impacto en los riesgos empresariales.
- Alta capacidad de autogestión, iniciativa y resiliencia.
- Excelentes habilidades de comunicación, negociación y presentación.
- Capacidad para trabajar de forma independiente y cumplir con múltiples deadlines.
- Grado universitario en Negocios, Ciencias de la Computación, Comunicación o afines (preferido).
- Manejo de herramientas como HubSpot, Asana, Google Suite y Sales Navigator.
🏖️ Beneficios
- Programa de bienestar personal y asistencia al empleado.
- Cobertura médica, dental, oftalmológica y seguro de vida 100% cubierta por la empresa.
- Días pagos por vacaciones, feriados y licencias por enfermedad.
- Plan de comisiones y bonos por desempeño.
- Reembolso educativo y acceso a cursos de e-learning.
- Programa de liderazgo y mentoring patrocinado por la empresa.
- Plan de retiro 401K con match del 100% por parte del empleador (EE.UU.).
- Bonos por referencias de empleados.
- Política de balance vida-trabajo.
- Trabajo 100% remoto.
¿Tenés experiencia en ventas consultivas B2B en ciberseguridad y te apasiona abrir nuevos mercados? ¡Esta es tu oportunidad para liderar la expansión comercial de una marca sólida con respaldo y visión de futuro!
Consultor Data Analyst
Responsabilidades del Rol
- Diseñar e implementar paneles e informes interactivos en Power BI.
- Desarrollar modelos de datos, medidas y columnas DAX para optimizar los informes.
- Escribir consultas SQL complejas y procedimientos para procesos ETL y manipulación de datos.
- Diseñar y mantener flujos de trabajo eficientes para integrar, limpiar y transformar datos de diversas fuentes.
- Optimizar consultas y asegurar un alto rendimiento en grandes volúmenes de datos.
- Diseñar soluciones de almacenamiento de datos que respalden los requerimientos de BI.
- Integrar datos de bases de datos, plataformas en la nube, APIs y archivos planos.
- Colaborar de manera proactiva con el equipo de proyecto y las áreas de negocio para alcanzar los objetivos.
- Supervisar y optimizar el rendimiento de los informes de Power BI y sus modelos de datos.
- Asegurar la precisión, integridad y confiabilidad de los datos en las plataformas de BI.
Requisitos del Puesto
Habilidades Deseables
Modalidad de trabajo
- No es requisito excluyente residir en Los Ángeles.
- Puede residir en Santiago en modalidad 3x2 o 3x1 (flexible) que trabaje en las oficinas de Santiago Centro y al menos 1 semana al mes viajar al sur según la necesidad de las oficinas de los Ángeles.
Data Engineer
Guinea Mobile SAC (Guinea) es una startup de tecnología de telecomunicaciones latinoamericana, fundada en 2016 con sede en Lima, Perú. La empresa se basa en crear productos tecnológicos que faciliten la experiencia móvil.
Hoy cuenta con cuatro marcas de Operadores Móviles Virtuales: PeruSIM, Cuy Móvil, Inka Móvil y Wings Mobile, siendo uno de los principales OMVs del mercado.
Nuestra misión se centra en permitir que cualquier negocio o persona pueda tener su propia oferta móvil, democratizando el servicio móvil.
Se encuentra en la búsqueda de Data Engineer para conformar el equipo de TEC.
Funciones del cargo
- Diseño de Infraestructura de Datos Escalable: Crear sistemas robustos que soporten petabytes de datos con alta disponibilidad y rendimiento.
-
Automatización de Procesos de Integración:
- Diseñar y gestionar pipelines automatizados para integración y limpieza de datos.
- Colaboración con Analistas y Científicos de Datos: Proveer datasets limpios, modelados y fácilmente accesibles.
- Optimización de : Identificar cuellos de botella en flujos de datos y aplicar soluciones para mejorar tiempos de respuesta.
- Monitoreo de Flujos de Datos: Implementar herramientas de monitoreo y alertas para garantizar la calidad y consistencia de los datos en tiempo real.
Requerimientos del cargo
-
Procesamiento de Datos:
- Experiencia en frameworks como Apache Spark, Hadoop o Google Dataflow para procesamiento en grandes volúmenes de datos.
- Conocimiento avanzado de batch processing y stream processing.
-
Bases de Datos y Almacenamiento:
- Manejo de bases de datos relacionales (Oracle, PostgreSQL o SQL Server ) y NoSQL (MongoDB, DynamoDB, Cassandra).
- Experiencia en la configuración y gestión servicios data warehouses como Snowflake, Redshift o BigQuery.
-
ETL/ELT:
- Experiencia en la construcción y optimización de pipelines de datos usando herramientas como Apache Airflow, dbt, Talend o Luigi.
-
Programación:
- Dominio de lenguajes como Python, Scala o Java, enfocados en la manipulación de datos.
- Habilidades en scripting para automatización y manejo de grandes datasets.
-
Cloud Computing:
- Familiaridad con servicios de datos en la nube como AWS Glue, Azure Data Factory o Google Cloud Dataflow.
- Conocimientos en almacenamiento y gestión de datos en la nube: Amazon S3, Google Cloud Storage o Azure Blob Storage.
-
Calidad y Seguridad de Datos:
- Implementación de procesos de data profiling, limpieza y validación de datos.
- Experiencia en garantizar el cumplimiento de normativas como GDPR, HIPAA o similares.
-
Optimización de Consultas y Modelado de Datos Dimensionales:
- Diseño de modelos de datos eficientes para análisis y consumo.
- Desarrollo y optimización de queries SQL (CTES, Joins, Subqueries, etc) y otras herramientas.
- Detallista: Capacidad para identificar inconsistencias y garantizar la calidad de los datos.
- Proactivo/a: Habilidad para anticipar problemas y proponer mejoras.
- Colaborativo/a: Experiencia trabajando junto a equipos de analistas, desarrolladores o científicos de datos.
- Enlace a repositorio en GitHub, GitLab o Bitbucket.
- Certificaciones relevantes como Google Cloud Professional Data Engineer, AWS Certified Data Analytics, o similares.
Reclutador/a de Ventas LATAM – Pago por Comisión
📍 Ubicación: Remoto (LATAM)
🕐 Modalidad: Full-time | Proyecto de 8 meses
💼 Área: People & Operations
🌟 Sobre TripleTen
En TripleTen estamos construyendo uno de los bootcamps online más importantes del mercado, enfocado en carreras tecnológicas. Operamos en EE.UU. y América Latina, y garantizamos empleo a nuestros estudiantes con una tasa de colocación del 87%.
En 2025 buscamos expandir nuestro equipo de ventas LATAM en +100 profesionales y queremos sumar reclutadores que nos ayuden a alcanzar esa meta.
🚀 Tu rol como Reclutador/a de Ventas
Como Recruiter trabajarás con un modelo de pago por comisión por contratación, además de un sueldo base mensual. Serás responsable de encontrar y seleccionar a los mejores talentos de ventas para roles como:
- SDRs (Sales Development Representatives)
- Closers Senior
- Supervisores de Ventas
💰 ¡Cuantas más contrataciones logres, más ganás! (Sin tope de comisiones).
🎯 Meta: 10-15 contrataciones mensuales.
📅 Duración del proyecto: 8 meses.
👥 Reportás a: LATAM Lead Recruiter.
💼 Responsabilidades principales
- Reclutar perfiles de ventas para un entorno startup B2C.
- Hacer sourcing activo en LinkedIn, portales de empleo y redes.
- Realizar entrevistas iniciales y preselección de candidatos.
- Gestionar el ciclo completo de reclutamiento: publicación, entrevistas, onboarding.
- Trabajar en conjunto con líderes de ventas y HR para entender bien los perfiles buscados.
- Alcanzar objetivos mensuales de contratación.
- Ser embajador/a de la marca: comunicar misión, valores y beneficios de unirse a TripleTen.
- Mantenerse actualizado/a en tendencias de reclutamiento y compensación en el sector.
🧩 Requisitos
- Experiencia comprobable en reclutamiento de alto volumen (idealmente en ventas).
- Conocimiento del proceso de selección de perfiles comerciales.
- Excelentes habilidades de comunicación y persuasión.
- Orientación a objetivos y mentalidad de trabajo bajo comisión.
- Organización y capacidad de manejar múltiples procesos a la vez.
- Familiaridad con herramientas como LinkedIn Recruiter, job boards, CRMs (deseable).
- Pasión por la educación y la tecnología (¡nos encanta lo que hacemos!).
💵 Compensación
- Sueldo base mensual: USD $600 – $800
- Comisión por contratación exitosa (una vez completada la semana de onboarding)
- Ingreso mensual estimado total: USD $1,300 – $2,000+
- (sin tope, depende de tu performance)
🌍 ¿Qué ofrecemos?
- 100% remoto, trabajá desde donde quieras 🌎
- Rol con impacto directo en el crecimiento de una EdTech en expansión
- Equipo dinámico y colaborativo
- Flexibilidad y autonomía para liderar tu propio ritmo
📩 ¿Querés postularte?
Envianos tu CV en inglés y contanos por qué sos la persona ideal para este reto.
¡Sumate al equipo que está transformando la educación tech en América Latina!
Sales Development Representative
📍 Ubicación: Remoto (LATAM)
🕐 Modalidad: Full-time
💻 Industria: Tecnología / Hosting WordPress
🌍 Idioma: Inglés avanzado (excluyente)
💡 Sobre Kinsta
Kinsta es una de las principales empresas de hosting administrado para WordPress, con más de 120.000 negocios que confían en nosotros, incluyendo startups, universidades y compañías Fortune 500.
Nuestra misión es clara: crecer cada día y brindar un servicio excepcional (¡97% de satisfacción de clientes!).
Somos un equipo 100% remoto, flexible, donde se valora la autonomía, el aprendizaje constante y la creatividad para impulsar resultados reales.
🎯 ¿Qué harás como SDR en Kinsta?
Serás la primera conexión con nuestros futuros clientes, creando estrategias de contacto personalizadas y generando interés genuino en nuestros servicios.
Trabajarás en conjunto con el equipo de Account Executives para nutrir el pipeline y programar reuniones de calidad.
Tus responsabilidades incluirán:
- Ser el primer punto de contacto para leads potenciales.
- Utilizar herramientas como HubSpot para investigar y calificar leads.
- Diseñar estrategias creativas de prospección: email, llamadas, video, redes sociales.
- Experimentar con mensajes y canales para optimizar resultados.
- Programar reuniones calificadas para los AE.
- Mantener registros precisos y actualizados en el CRM.
- Participar en sesiones de ideas y mejoras del proceso.
✅ Requisitos
- 1 a 2 años de experiencia en ventas o roles similares (SDR, prospección).
- Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés (C1+).
- Interés genuino por el mundo tech.
- Confiado/a y entusiasta para hacer contacto por diferentes canales.
- Organizado/a, con mentalidad orientada a resultados.
Plus
- Experiencia previa en ventas o conocimiento básico del sector hosting.
- Certificación en ventas o desarrollo comercial.
- Conocimiento de HubSpot, Salesforce o herramientas de prospección.
- Idioma adicional a inglés (español, portugués, francés, alemán, etc.).
🎁 Beneficios
- 🌎 100% remoto y horario flexible.
- 💸 Presupuesto anual para gastos de trabajo remoto.
- 🏖️ Tiempo libre flexible (PTO).
- 👶 Licencia parental paga.
- 📚 Presupuesto anual para desarrollo profesional (desde el primer año).
- 🎉 Sabático cada 3 años.
- 🏥 Beneficios médicos (visión, dental) para contrataciones en EE.UU., UK y Hungría.
- 💼 401k (EE.UU.) y plan de pensión (UK).
📌 ¿Te interesa?
¡Este rol es ideal para personas creativas, curiosas y con pasión por las ventas!
📄 Postulate con tu CV en inglés y prepárate para unirte a un equipo global de alto impacto.
Digital Marketing Manager
💼 ¡Esta posición es exclusiva para talentos ubicados en Latinoamérica!
📍 Trabajo remoto | Tiempo completo
🗓 Lunes a viernes, 9AM - 5PM (horario EST)
💸 Contrato independiente | Pago mensual en USD: $2,800 - $3,800
📑 Importante: Solo se considerarán CVs en inglés
🎯 Experiencia previa en agencia de marketing digital requerida
🚀 Sobre la empresa: Motum
Motum es una compañía enfocada en formar equipos internacionales de alto rendimiento para empresas de EE.UU. Nuestra misión es conectar el talento calificado de LATAM con empresas estadounidenses que buscan profesionales para posiciones remotas de largo plazo.
🧠 Sobre el rol
Estamos en búsqueda de un/a Digital Marketing Manager orientado/a a resultados, con experiencia sólida en paid media, email marketing y automatización, para liderar la estrategia digital de nuestros clientes.
Será responsable de coordinar un equipo de especialistas, optimizar campañas multicanal, generar leads y apoyar al área de crecimiento y reclutamiento.
📋 Responsabilidades
✅ Liderazgo y gestión de equipo
- Coordinar al equipo de marketing digital y garantizar entregas a tiempo con herramientas como Asana.
- Supervisar ejecución de campañas y colaborar con equipos creativos y de contenido.
📈 Paid Media & Performance Marketing
- Planificar, ejecutar y optimizar campañas en Google Ads, Meta Ads y LinkedIn Ads.
- Realizar pruebas A/B, segmentación de audiencias y ajustes de presupuesto según métricas clave (CTR, CPC, CPL, ROAS).
🔍 SEO & estrategia de contenido
- Supervisar implementación de buenas prácticas SEO para mejorar visibilidad orgánica.
- Alinear estrategias de contenido con los objetivos de marketing y adquisición de leads.
💌 Email Marketing & Automatización
- Crear secuencias de email automatizadas (drip campaigns) y campañas de lead nurturing.
- Monitorear métricas y optimizar la conversión.
💼 Prospecting y generación de leads en LinkedIn
- Desarrollar estrategias para captar prospectos y gestionar relaciones.
- Usar herramientas como HubSpot o Salesforce para seguimiento de leads.
🧠 Creatividad + Inteligencia Artificial
- Colaborar con diseñadores y redactores en el desarrollo de piezas creativas.
- Utilizar herramientas de IA para mejorar la creación de contenido, segmentación y automatización.
🧾 Requisitos
- +4 años de experiencia en marketing digital, campañas pagas y generación de leads.
- Dominio de métricas clave como CTR, CPC, CPL, ROAS.
- Conocimientos sólidos en SEO, Google Analytics, HubSpot o Salesforce.
- Manejo de Asana, herramientas de automatización, Canva y plataformas publicitarias.
- Enfoque analítico y orientado a resultados.
- Inglés fluido (escrito y hablado, excluyente).
🎁 Beneficios
- 🌎 100% remoto desde cualquier país de LATAM
- 💵 Salario en USD
- 🏖️ Tiempo libre remunerado durante el año
- 📈 Oportunidad de crecimiento dentro de una empresa estadounidense líder
👉 Si cumplís con los requisitos y querés formar parte de un equipo internacional que apuesta por el talento latinoamericano, ¡postulate ahora y prepará tu CV en inglés!
Social & Content Specialist
🌎 Remote | LatAm - WE ARE EXCLUSIVELY CONSIDERING APPLICATIONS FROM INDIVIDUALS CURRENTLY RESIDING IN LATAM.
❗️ONLY ENGLISH RESUMES WILL BE CONSIDERED
️️🗣️ ️PLEASE NOTE THAT THIS ROLE REQUIRES ENGLISH PROFICIENCY (C1-C2 LEVEL)
💼 START DATE: ASAP
About Motum:
Motum focuses on creating high-performing international teams for US-based companies. Our mission is to empower ambitious and qualified individuals from all over the world, and connect them with U.S. companies for fully-remote roles that match their skills and aspirations. Ready to join us?
About the Role:
Are you passionate about creating and executing digital strategies that drive growth and engagement? As a Social & Content Specialist, you'll lead the charge in creating standout content and building authentic relationships across platforms. You will bring brands to life online by crafting compelling content that resonates with audiences and supports business goals.
Responsibilities:
- Develop & Implement Strategies: Design and execute social media strategies that align with business goals, grow communities, and enhance brand visibility.
- Content Creation & Curation: Create visually compelling and engaging content tailored to diverse audiences and platforms.
- Social Media Management: Manage social media accounts for different clients, ensuring brand consistency and a strong online presence.
- Audience Engagement: Build and nurture relationships by interacting with followers, responding to comments, and initiating meaningful conversations.
- Performance Analytics: Monitor social media metrics, analyze performance, and adapt strategies for optimal results.
- Cross-Functional Collaboration: Work closely with marketing, design, and content teams to align messaging and storytelling.
- Trend Spotting: Stay ahead of the curve with emerging tools, trends, and best practices in social media.
Requirements & Qualifications
- At least 2-3 years of experience managing social media accounts and driving community growth.
- Expertise in crafting high-quality visuals, graphics, and written content.
- Proficiency in Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) and Canva.
- Strong skills in using social media analytics tools (e.g., Hootsuite, Sprout Social, Google Analytics).
- Ability to create innovative, data-driven strategies that meet business objectives.
- Excellent English skills (written and verbal) to engage audiences effectively.
Would Love If You Have:
- Experience with video creation and editing.
- Background working with luxury or premium brands.
- Familiarity with AI tools for content creation
👉🏻 We Want To Hear From You If You Are Someone Who...
- Is a fan of Gary Vee
- Is passionate about brand storytelling and content creation
- Builds and engages communities around brands
- Stays curious on social media trends
- Adapts to new technologies quickly
Additional Information:
- 🕘 Working Hours: 9am-5pm PT (flexible)
- 💼 Full-Time: 40 hours per week, Mon-Fri
- 📄 Type of Contract: Independent Contractor
- 💵 Compensation: $1,400-$1,800 USD per month
Benefits:
- 🌎 100% remote role!
- ️🏖️ Unlimted PTO
- 🇺🇸 Grow along a top US company and shape its future
- 🚀 Career advancement opportunities
Analista Control Operaciones Siniestros Masivos
¿Quieres ser parte de los líderes en la revolución de los seguros?
BNP Paribas Cardif está presente en más de 30 países en América, Europa y Asia, contamos con 25 años de trayectoria en Chile y nuestra misión es hacer los seguros más accesibles, justos y valiosos.
✅ Por nuestro ambiente laboral único, somos una organización centrada en el bienestar de las personas y nuestro espíritu Cardif está presente en la oficina y fuera de ella.
✅ Porque el deporte y sus valores son parte de nuestra cultura: la colaboración, la empatía y el respeto guían nuestro trabajo.
✅ Por la cercanía con nuestros líderes, somos una organización que cree en el talento y damos las oportunidades para desarrollarte y aprender juntos.
✅ Por nuestro modelo de trabajo mixto, teletrabajando tres días a la semana.
✅ Estamos comprometidos con el medio ambiente.
✅ Estamos comprometidos con la diversidad, equidad e inclusión, siendo ésta parte de nuestra cultura y estrategia de la compañía.
Funciones del cargo
Hoy BNP Paribas Cardif busca a unAnalista de Control de Operaciones de Siniestros Masivos que se sume al equipo de Siniestros (Gerencia de Operaciones). Donde tú misión será ser responsable de analizar, registrar y controlar la información de la liquidación tanto interna como externa, del área de Siniestros. Además, como parte de tu rol deberás tener control de los indicadores; cumplimientos SLA, extracción y análisis de datos requeridos para dar cumplimientos normativos. En este cargo responderás a los requerimientos y solicitudes levantadas por los socios designados, siendo así, la cara visible del área de Siniestros.
¿Cuáles son los principales desafíos del cargo?
• Analizar y responder los requerimientos de los socios.
• Generación de reportería e indicadores de socios designados.
• Generar herramientas de soporte al área de digitación-liquidación.
• Liderar comités de siniestros con socios, liquidador externo y clientes internos.
• Generar el control de la liquidación interna/externa (cumplimiento SLA, issues, entre otros).
• Ser expertos en las herramientas de siniestros (BOIS, Beneficios, Portal Liquidadores, entre otros).
• Participar en levantamientos de proyectos relacionadas con siniestros socios.
• Actualización de procedimientos del área.
• Asegurar la correcta configuración de los productos asociados al proceso de siniestros.
• Extracción y análisis base de datos (SQL / PLSQ).
• Apoyo y participación en funciones que sean necesarias de ejecutar, velando por el control y mejora de los procesos de la gerencia de siniestros.
Requerimientos del cargo
¿Cómo saber si hago match con esta vacante? Buscamos a alguien que:
Requisitos:
- Formación en Ingeniero de control de gestión, ingeniero industrial, carreras afín.
- 1 año de experiencia laboral en cargos similiares en rubro de Seguro (no excluyente).
Conocimientos:
- Herramientas Microsoft office, nivel avanzado (Excel, Word, PPT).
- Nivel Intermedio de Power BI y SQL.
¿Te sumas a la revolución de la industria del seguro?
Esperamos tu postulación ¡seguro y con todo!
“Todas las contrataciones están sujetas a la ley 21015. En BNP Paribas Cardif creemos en lugares de trabajos inclusivos y diversos, donde todas las personas son bienvenidas. En caso de necesitar adaptaciones para ser parte de nuestro proceso de selección, favor comunicarlo en la sección de preguntas”.
Virtual Administrative Assistant (Remote)
📍 100% Remoto – Preferencia LATAM
⏰ Tiempo completo | Nivel de inglés: C2
Una agencia enfocada en el crecimiento de ingresos para empresas tech está en búsqueda de un/a Asistente Virtual Administrativo/a súper organizado/a y proactivo/a. Esta persona será clave para apoyar las tareas operativas del día a día, mantener la documentación ordenada, y mejorar la eficiencia de los flujos internos.
💼 Responsabilidades:
- Tomar notas detalladas durante reuniones y organizar los seguimientos posteriores.
- Asistir en facturación, envío de contratos y seguimiento de pagos.
- Mantener y organizar listas de leads para el equipo de desarrollo de negocio.
- Crear y actualizar manuales internos, playbooks y documentación administrativa.
- Preparar reuniones internas, recolectando información clave.
- Actualizar los sistemas internos para mantener la información accesible.
- Apoyar con tareas administrativas generales.
🎯 Requisitos:
- Inglés nivel C2 (escrito y oral).
- Experiencia previa como asistente virtual o administrativo/a.
- Organización impecable y capacidad de gestión del tiempo.
- Autonomía y habilidad para manejar múltiples tareas.
- Experiencia en facturación y gestión de documentos.
- Experiencia en preparación y seguimiento de reuniones.
💡 Plus si tenés:
- Conocimiento de herramientas CRM y gestión de leads.
- Manejo de herramientas de facturación y contratos.
- Atención al detalle y capacidad de resolución de problemas.
🧠 Buscamos a alguien que sea:
- Proactivo/a, con excelente organización.
- Con habilidades de comunicación escrita y verbal.
- Autónomo/a, con iniciativa y capaz de trabajar sin supervisión constante.
🛠️ Herramientas que usarás:
- Clockify (seguimiento de tiempo)
- Google Workspace (Docs, Sheets, Calendar, etc.)
- Herramientas CRM (deseable)
¿Te interesa formar parte de un equipo dinámico, en crecimiento y con impacto en el mundo tech? ¡Postulate ahora y demostranos tu talento!
Analista de Datos en GCP
¿Qué harás en este rol?
- Diseñar y mantener canalizaciones de datos en BigQuery utilizando DBT, garantizando flujos eficientes y automatizados.
- Implementar tareas programadas en Google Cloud Platform (GCP) para la ingesta y procesamiento continuo de datos, asegurando procesos ágiles y escalables.
- Construir y documentar modelos de datos optimizados para análisis, impulsando decisiones basadas en datos de alto impacto.
- Validar y probar la precisión de los datos transformados para asegurar la calidad y exactitud de la información.
- Realizar seguimiento de cambios en modelos y transformaciones, manteniendo eficacia y consistencia a lo largo del tiempo.
¿Qué buscamos en ti?
- Experiencia avanzada con BigQuery y DBT.
- Conocimiento práctico en Google Cloud Platform (GCP), incluyendo tareas programadas y almacenamiento.
- Sólidas habilidades en SQL y modelado de datos.
- Capacidad para documentar de manera clara y eficiente los procesos, así como realizar pruebas rigurosas para garantizar la precisión de los datos.
Ofrecemos
- Contrato inicial de 3 meses con posibilidades de conversión a indefinido.
- Modalidad híbrida, que permite trabajo remoto y en oficina de 2 a 3 días a la semana.
- Beneficios adicionales a convenir para asegurar el bienestar de nuestros empleados. 😊
Analista de Datos
Funciones del cargo
-
Utilización de BigQuery:
- Realizar análisis de datos, ingesta y procesamiento continuo mediante tareas programadas en GCP utilizando BigQuery.
-
Transformación de Datos:
- Aplicar técnicas de transformación de datos utilizando DBT (Data Build Tool) para asegurar que los datos sean precisos y estén listos para su análisis.
-
Pruebas de Precisión de Datos:
- Testear la precisión y validez de los datos, asegurando que se cumplan los estándares de calidad antes de su utilización.
-
Seguimiento de Cambios:
- Realizar un seguimiento de los cambios en los datos y actualizar la documentación correspondiente para mantener un registro claro y comprensible.
-
Construcción de Modelos de Datos:
- Diseñar y construir modelos de datos adecuados que soporten las necesidades del negocio y faciliten el análisis.
-
Escritura de Código de Transformación:
- Escribir y validar código para la transformación de datos, garantizando que sea eficiente y escalable.
-
Implementación y Documentación:
- Implementar mejoras en los procesos de datos y documentar todos los procedimientos que se lleven a cabo, facilitando la comprensión y el uso por parte de otros equipos.
Requerimientos del cargo
-
BigQuery:
- Experiencia en el uso de BigQuery para el manejo y análisis de grandes volúmenes de datos.
-
DBT (Data Build Tool):
- Conocimiento y experiencia en DBT para modelar, transformar y documentar datos.
-
Lenguajes de Programación:
- Familiaridad con SQL y posiblemente con otros lenguajes relacionados con el procesamiento de datos.
-
Análisis de Datos:
- Capacidad para analizar datos, identificar patrones y tendencias, y ofrecer recomendaciones basadas en los hallazgos.
-
Atención al Detalle:
- Fuerte atención al detalle y habilidades analíticas para asegurar la precisión de los datos.
-
Comunicación:
- Habilidades de comunicación efectivas, tanto escritas como verbales, para colaborar con otros equipos y presentar resultados de manera clara.
- Habilidad para trabajar en un ambiente dinámico y bajo presión.
- Capacidad de trabajo en equipo y colaboración interdepartamental.
- Flexibilidad y adaptabilidad a cambios en proyectos y prioridades.
Generador de Leads
📍 100% Remoto | Tiempo completo | Industria: Software en la nube (CCaaS)
¿Te apasionan las ventas, la tecnología y generar nuevas oportunidades de negocio?
¡Entonces esta oportunidad es para vos!
Somos una compañía de software en la nube especializada en soluciones para centros de contacto (CCaaS). Facilitamos más de 2 mil millones de interacciones al año, y ahora buscamos incorporar a un/a Sales Development Representative (SDR) con experiencia para sumarse a nuestro equipo comercial.
🎯 Responsabilidades
- Prospección en frío (cold outreach).
- Generación y enriquecimiento de leads.
- Contacto directo y seguimiento con prospectos.
- Calificación de leads según criterios preestablecidos.
- Agendamiento de reuniones para el equipo de ventas.
- Gestión precisa de datos y CRM.
- Colaboración constante con los equipos de marketing y ventas.
✅ Requisitos
- Licenciatura en Administración, Negocios, Comunicación o afines.
- 2 años de experiencia comprobable en un rol similar (idealmente en tech o software).
- Experiencia generando leads desde cero y realizando prospección en frío.
- Manejo de herramientas CRM (PipeDrive, Salesforce o HubSpot).
- Dominio de Excel, LinkedIn, bases de datos y herramientas como Monday.
- Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita.
- Perfil proactivo, autónomo y con fuerte orientación a resultados.
🎁 Ofrecemos
- 💰 Sueldo mensual competitivo.
- 🎯 Bonos por cumplimiento de objetivos.
- 🖥️ Modalidad 100% remota.
- 🏥 Seguro de gastos médicos mayores y menores.
- 💻 Herramientas de trabajo (laptop y software).
- 🎄 Aguinaldo de 20 días.
- 📆 Horario de lunes a viernes.
Edad requerida: entre 30 y 48 años.
¿Listo/a para formar parte de un equipo en crecimiento que impacta a millones de personas?
Postulate ahora y descubrí lo que podés lograr con nosotros.
Arquitecto de Datos
Funciones del Cargo
- Definir y establecer la arquitectura unificada de datos para el negocio.
- Desarrollar procedimientos y proyectos relacionados con los datos.
- Colaborar con profesionales de TI, Data Science, y otras áreas para implementar soluciones que optimicen la gestión de datos.
- Asegurarte de que se cumplan los estándares de calidad y seguridad de los datos, además de garantizar que los procesos asociados sean eficientes.
- Establecer KPIs claros, como la habilitación de procesos en el Catálogo de datos y la reducción de costos en comparación con el año anterior.
Descripción del Cargo
- Título de Ingeniero Informático o carrera afín.
- Al menos 2 años de experiencia laboral en roles relacionados con arquitecturas de datos.
- Dominio de SQL (excluyente) y herramientas como SAP (deseable).
- Manejo intermedio a avanzado de Azure (excluyente).
- Inglés a nivel básico/intermedio (excluyente).
Cualidades Deseables
- Experiencia previa trabajando en transformaciones digitales dentro de empresas grandes.
- Certificaciones en herramientas de manipulación de datos o arquitectura de datos.
- Conocimientos sobre la gestión de datos en entornos de nube.
Beneficios de Trabajar en Agrosuper
- Planes de crecimiento y desarrollo profesional.
- Capacitaciones y becas de estudios para impulsar tu formación.
- Convenios con diversas instituciones y bonificaciones asociadas al rendimiento.
Creador de contenido
📍 Remoto | Tiempo completo | Industria tecnológica
En Affinity RyS estamos buscando un(a) Creador(a) de Contenido apasionado/a y creativo/a para sumarse al equipo de marketing digital de nuestro cliente: una empresa americana con presencia internacional, especializada en soluciones de alta tecnología para la industria manufacturera.
Si te encanta escribir, crear contenido de valor, dominar el SEO y explorar herramientas de IA para mejorar tu trabajo, ¡esta oportunidad es para vos!
🎯 ¿Qué harás?
- Redactar y publicar contenido diverso para la web: artículos, publicaciones en redes, eBooks, etc.
- Aplicar estrategias SEO para mejorar la visibilidad de los contenidos.
- Medir el tráfico web y tasas de conversión, analizando qué funciona y cómo optimizarlo.
- Usar herramientas de inteligencia artificial para potenciar la eficiencia y el impacto del contenido.
- Colaborar con el equipo de ventas y marketing para generar tráfico y captar nuevos leads.
✅ ¿Qué buscamos en vos?
- 2 años de experiencia comprobable en creación de contenido digital.
- Inglés avanzado (excluyente).
- Conocimientos sólidos en SEO y gestión de blogs.
- Capacidad para analizar datos, proponer mejoras y tomar decisiones basadas en métricas.
- Pasión por la escritura creativa, el storytelling y el marketing de contenidos.
- Familiaridad con herramientas de IA aplicadas al marketing (ChatGPT, Jasper, SurferSEO, etc.).
- Actitud positiva y muchas ganas de aprender y crecer profesionalmente.
🎁 ¿Qué ofrecemos?
- Trabajo remoto y dinámico.
- Un entorno donde se valora la creatividad y la innovación.
- Oportunidades reales de crecimiento profesional.
- Un equipo de personas apasionadas, colaborativas y con muy buena onda.
📌 Edad recomendada: 27 a 35 años
📌 Educación mínima: Licenciatura
📩 Si estás listo/a para ser parte de un proyecto con impacto internacional y crecer como profesional de contenido, ¡postulate ahora!
Atención a Clientes x Internet desde Oficina u Home Officepersonal femenino 25 a 50 Años
Data Analyst Business Intelligence
Responsabilidades
- Desarrollar y gestionar soluciones de Business Intelligence y creación de KPIs.
- Mantener actualizados los modelos de dbt y adaptarlos a nuevos sistemas y requisitos de negocio.
- Identificar oportunidades para mejorar procesos y estrategias a través de soluciones tecnológicas.
- Reconocer necesidades analíticas para optimizar y agilizar operaciones.
- Diseñar, construir y desplegar soluciones de BI.
- Colaborar con diferentes áreas de la empresa para crear dashboards, informes, consultas, etc., facilitando una comprensión clara de las métricas pasadas y presentes, y tomando decisiones informadas para la mejora del rendimiento empresarial.
- Apoyar al equipo de Data Science en el mantenimiento de productos de datos existentes.
Requisitos
- Comprensión excelente de conceptos estadísticos.
- Dominio y amplia experiencia en SQL.
- Proficiencia y experiencia en el uso de dbt.
- Programación numérica y manipulación de datos con Python.
- Diseño de dashboards utilizando herramientas como Metabase, Tableau, Power BI, Superset, entre otras.
- Experiencia en la provisión de insights a diferentes partes interesadas.
- Experiencia en proyectos reales de Data Science.
Deseable
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Pensamiento creativo y habilidades excepcionales para la resolución de problemas.
- Experiencia previa en el ecosistema PropTech.
- Conocimiento o experiencia previa trabajando con datos geográficos.
Beneficios
Inbound Sales Agent
Ubicación: Belgrado, Ciudad de México, Medellín, Bogotá, Buenos Aires, Río de Janeiro, São Paulo, Lima, Panamá, Ciudad del Cabo
Modalidad: Full-time | 100% remoto
Tipo de contrato: Contractor (independiente)
Horario: Lunes a viernes (horario fijo)
Idioma requerido: Inglés fluido (oral y escrito)
Experiencia requerida: 2+ años en ventas, retención de clientes o similares
Sobre la marca 🚿❄️
Imaginá formar parte de una marca líder que está revolucionando el mundo del bienestar con sus baños de hielo. En solo dos años, este equipo se convirtió en una referencia del sector wellness, ayudando a miles de personas a recuperar energía, mejorar su rendimiento y sentirse mejor cada día.
Hoy están creciendo y buscan un Inbound Sales Agent para llevar su impacto al siguiente nivel. Si sos un crack vendiendo, te apasiona el bienestar y querés trabajar con propósito, esta oportunidad es para vos.
Tu misión 💼
Serás el primer punto de contacto con leads interesados: vas a gestionar consultas entrantes, manejar objeciones, cerrar ventas y garantizar una experiencia de cliente fluida, cuidando cada detalle del proceso.
Responsabilidades del rol
- Responder consultas inbound vía teléfono, email, chat, mensajes directos y redes sociales.
- Cerrar ventas y gestionar objeciones para reducir devoluciones y cancelaciones.
- Realizar seguimientos proactivos a leads para aumentar la tasa de conversión.
- Sugerir productos complementarios para aumentar el valor promedio del ticket.
- Redirigir casos de soporte al equipo correspondiente para garantizar resolución rápida.
- Resolver incidencias técnicas básicas a través de herramientas como Gorgias, Aircall o Zendesk.
- Colaborar con el equipo de atención al cliente para una experiencia de cliente cohesiva.
- Medir y analizar métricas de rendimiento para seguir mejorando los procesos de ventas.
¿Quién sos vos? 🔍
- Tenés al menos 2 años de experiencia en ventas o retención de clientes.
- Tenés inglés fluido, tanto oral como escrito.
- Sabés vender, convencer y manejar objeciones con confianza.
- Sos organizado/a y podés gestionar múltiples interacciones a la vez.
- Tenés experiencia con herramientas como Gorgias, Zendesk, Shopify o Aircall (deseable).
- Te interesa el sector del bienestar, el rendimiento físico o marcas DTC.
- Sos empático/a, motivado/a y trabajás bien tanto solo como en equipo.
Lo que te espera 🌱
- Puesto 100% remoto
- Marca innovadora y en crecimiento dentro del sector wellness
- Oportunidad de crecer profesionalmente con un equipo global
- Herramientas y procesos claros para mejorar constantemente tu desempeño
- Cultura basada en la energía positiva, impacto real y enfoque humano
¿Querés sumarte?
Postulate con tu CV en inglés. Esta es tu oportunidad de formar parte de una marca global que está cambiando el juego en la industria del bienestar. 🌊❄️
Data Technical Lead
- Consultoría y diseño de soluciones
- Formación de equipos de trabajo y outsourcing
- Desarrollo y ejecución de proyectos
- Servicios de soporte y administración IT
Funciones del rol
- Diseño y desarrollo de pipelines de datos eficientes.
- Supervisión de la implementación de herramientas modernas de arquitectura de datos.
- Fomento del uso de prácticas CI/CD y gestión del versionamiento de código.
- Liderazgo efectivo de equipos técnicos, asegurando una comunicación clara y una colaboración continua.
- Implementación de metodologías ágiles como Scrum y Kanban en los equipos.
Descripción del puesto
Habilidades deseables
- Herramientas de visualización de datos (como Tableau o Power BI).
- Implementación de soluciones de Machine Learning.
- Conocimientos en seguridad de datos y cumplimiento de normativas.
Beneficios que ofrecemos
Asistente de gerencia
Ejecutivo de cuentas (Contratista)
📍 Ubicación: Remoto (fuera de EE.UU. – zonas horarias GMT -3 a -6)
💬 Idioma: Inglés fluido (comunicación y ventas en inglés, mercado de EE.UU.)
🕘 Horario: 40 h/semana – turnos de 10 h/día (ej: Domingo a Jueves o Jueves a Lunes)
💰 Sueldo base: USD $1.000 a $1.500 + comisiones sin tope (OTE hasta $8.000/mes)
🖥️ Inicio estimado: Principios de mayo
🧩 ¿Qué harás?
- Calificar prospectos (leads) a diario
- Presentar los beneficios y características de los bootcamps de TripleTen
- Trabajar junto al equipo de ventas y marketing para cerrar negocios
- Registrar todo en HubSpot (CRM)
- Analizar por qué se ganan o pierden oportunidades
- Ser parte activa de un equipo internacional motivado y enfocado
✅ Requisitos
- 1 a 3 años de experiencia en ventas B2C con comisión
- (ideal si es en retail tecnológico, real estate, seguros, etc.)
- Haber trabajado con el mercado de EE.UU. es un plus
- Excelentes habilidades de comunicación y empatía
- Actitud positiva, con mentalidad de equipo y resolución de problemas
- Experiencia usando HubSpot (preferido)
- Tener tu propio equipo de trabajo remoto: compu, auriculares, buen internet
- Residencia fuera de EE.UU. (no se acepta Cuba)
🎁 Beneficios
- Trabajo 100% remoto y estable (como contratista)
- Oportunidad real de ganar hasta USD $8.000/mes con comisiones
- Formación en mejores prácticas de ventas consultivas
- Herramientas modernas (Slack, Notion, Zoom, Miro)
- Equipo internacional, dinámico y con posibilidad de crecimiento
Si te interesa, te puedo ayudar con:
📝 Tu CV en inglés
💬 Un correo de presentación
🔧 Prepararte para una entrevista en inglés (si avanzás en el proceso)
Representante de Ventas LatAm (B2B)
📍 Ubicación: 100% Remoto
🕘 Horario: Lunes a viernes de 9:00 a 18:00 CDMX
💵 Salario base: Desde USD 1.200 brutos + incentivos trimestrales (hasta USD 3.000)
🏢 Empresa: TripleTen – Plataforma educativa internacional líder en bootcamps tecnológicos
🌎 Estudiantes en todo el mundo y expansión en mercado B2B desde 2024
🔍 ¿Qué harás?
- Contactar clientes potenciales (no es venta en frío)
- Calificar leads y agendar reuniones de venta para el equipo de cierre
- Utilizar WhatsApp, llamadas telefónicas y CRM para el seguimiento
- Identificar las necesidades del cliente y registrar todo en CRM
- Cumplir con metas y resultados mensuales establecidos
✅ Requisitos
- Al menos 1 año de experiencia en televentas / telemarketing
- Español nativo o muy fluido
- Buen manejo de CRM
- Habilidades de comunicación fuertes
- Orientación a resultados y motivación propia
- Inglés: deseable, no excluyente
🎁 Lo que ofrecen
- Trabajo 100% remoto
- Salario competitivo + bonos trimestrales
- Equipo internacional y dinámico
- Oportunidad de crecer en un mercado en expansión
Si te interesa postularte, puedo ayudarte a preparar:
📌 Un CV en inglés o español,
📌 Un mensaje de presentación,
📌 O una respuesta al anuncio en el tono adecuado.
Data Engineer
Descripción del Rol:
- Diseñar y construir pipelines de datos eficientes que faciliten el movimiento y la transformación de datos.
- Asegurar que los procesos de datos sean consistentes y confiables a lo largo del tiempo.
- Implementar flujos de trabajo de CI/CD que permitan la incorporación efectiva hacia los entornos de desarrollo y producción.
- Colaborar con el equipo para mejorar constantemente la calidad y eficiencia de los procesos de datos.
- Asesorarse con líderes técnicos sobre lineamientos y mejores prácticas en el desarrollo.
Requisitos:
- 0 a 2 años de experiencia en diseño y construcción de pipelines de datos.
- Dominio de lenguajes de programación como Python o Scala, así como SQL.
- Experiencia con herramientas de orquestación de pipelines como Airflow, Mage, NiFi o similares.
- Conocimientos básicos en CI/CD (Git) y flujos de trabajo de versionamiento de código.
- Familiaridad con arquitecturas de datos como Datalakes, Datawarehouses o Lakehouse es deseable.
- Conocimientos en técnicas de modelación de datos (dimensional, estrella, copo de nieve, etc.) son también deseables.
Deseable:
Beneficios:
- Contrato inicial de 3 meses con posibilidad de conversión a indefinido.
- Modalidad híbrida que permite combinar trabajo remoto y en oficina, de 2 a 3 días a la semana.
- Beneficios adicionales acordes a convenir, garantizando el bienestar de nuestros empleados. 😊
Data Engineer GCP
Funciones del Cargo
- Diseñar e implementar modelos de datos analíticos y relacionales.
- Integrar software y herramientas necesarias para optimizar procesos de datos.
- Colaborar con equipos utilizando metodologías ágiles como Scrum y Kanban.
- Contribuir a la mejora continua de los sistemas y procesos de análisis de datos.
- Utilizar herramientas de CI/CD para un manejo eficiente del código y la integración de aplicaciones.
Descripción del Cargo
- Modelos de datos analíticos y relacionales.
- Lenguajes de programación como SQL y PySpark.
- Desarrollo e integración de software.
- Manejo de metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
- Experiencia con herramientas de CI/CD, específicamente GitLab.
Habilidades Deseables
- Experiencia previa en proyectos de análisis de datos en Google Cloud Platform.
- Conocimiento en herramientas de visualización de datos.
- Capacidad de trabajar en entornos dinámicos y adaptarse rápidamente a cambios en los proyectos.
Beneficios de Trabajar con Nosotros
- Oportunidades de capacitación continua y desarrollo profesional.
- Participación en proyectos interesantes que impactan en grandes sectores.
Desarrollador Full-Stack
Mediastream es una empresa líder con más de 16 años de experiencia en tecnología de streaming, dedicada a ofrecer soluciones integrales a grandes empresas y broadcasters de todo el mundo. Nos especializamos en la administración, distribución, producción audiovisual y experiencia del usuario final, desarrollando herramientas propias que permiten gestionar, transmitir y analizar el contenido audiovisual. Nuestro valor diferencial reside en el acompañamiento continuo y soporte 24/7, que brinda a nuestros clientes soluciones tecnológicas adaptadas a sus necesidades y una interacción sencilla y eficaz con sus audiencias.
Apply to this job without intermediaries on Get on Board.
Responsabilidades
- Realizar análisis y modelado detallado de soluciones técnicas, asegurando una comprensión profunda de los requisitos y objetivos del proyecto.
- Participar activamente en la recopilación de requisitos, aportando experiencia para definir soluciones técnicas alineadas a las necesidades específicas de cada cliente.
- Estimar tiempos de desarrollo con precisión y colaborar en la planificación efectiva para cumplir con los plazos establecidos.
- Desarrollar software de alta calidad utilizando tecnologías modernas como Node.js, JavaScript y ReactJS, aplicando las mejores prácticas para garantizar eficiencia, mantenibilidad y robustez.
- Mantener y mejorar el software existente mediante correcciones y optimizaciones, trabajando en conjunto con el equipo técnico.
- Realizar pruebas exhaustivas para validar el rendimiento y calidad de las soluciones antes de su entrega al equipo de control de calidad.
- Seguir metodologías, herramientas y estándares definidos por la empresa para asegurar coherencia y eficiencia en el desarrollo.
- Colaborar en la formación y mentoría del equipo de desarrollo, compartiendo conocimientos y promoviendo el crecimiento profesional colectivo.
- Participar en revisiones de código para garantizar calidad, promover buenas prácticas y fomentar la mejora continua.
- Mantener un enfoque centrado en el cliente, desarrollando soluciones que satisfagan y superen sus expectativas, con alta calidad y excelente servicio.
- Detectar y proponer oportunidades de mejora en procesos y productos para optimizar resultados y superar deficiencias existentes.
- Garantizar alineación con la estrategia y cultura organizacional, colaborando para alcanzar los objetivos comunes de la empresa y el equipo.
Requerimientos del cargo
- Título universitario en Ciencias de la Computación, Ingeniería en Computación o carreras afines que avalen una sólida formación teórica y práctica.
- Mínimo 4 años de experiencia comprobada como desarrollador, con historial de proyectos exitosos y entrega de soluciones de calidad.
- Dominio avanzado en desarrollo con Node.js, JavaScript y ReactJS, así como tecnologías relacionadas, asegurando actualización constante con herramientas modernas.
- Profundo conocimiento de buenas prácticas de programación y diseño de software para crear soluciones eficientes, escalables y fáciles de mantener.
- Experiencia en bases de datos tanto relacionales como NoSQL, con capacidad para optimizar el manejo y arquitectura de datos.
- Sólidas habilidades para utilizar estructuras de datos y algoritmos en la resolución de problemas complejos y optimización de código.
- Capacidad analítica para interpretar requerimientos técnicos y de negocio, proponiendo soluciones prácticas y fundamentadas que aporten valor real.
- Precisión en la estimación y planificación de tiempos de desarrollo, facilitando la correcta ejecución de proyectos.
- Experiencia trabajando en equipos multidisciplinarios y colaborativos, manteniendo un buen ambiente laboral y comunicación efectiva.
- Conocimiento y aplicación de metodologías ágiles como Scrum o Kanban para promover la adaptabilidad y la entrega continua.
- Excelentes habilidades comunicativas para compartir conocimiento, orientar al equipo y colaborar de forma clara y eficiente.
- Compromiso con la satisfacción del cliente, enfocando las acciones en entregar soluciones que superen expectativas.
- Actitud proactiva orientada a la mejora continua e innovación tecnológica para optimizar procesos y productos.
- Disponibilidad y flexibilidad para viajar cuando el proyecto lo requiera, mostrando compromiso y adaptabilidad a las necesidades comerciales.
Requisitos deseables
Contar con experiencia adicional en tecnologías complementarias relacionadas con multimedia o infraestructura de streaming será valorado positivamente. También se considerará una ventaja poseer conocimientos en análisis avanzado de datos de consumo audiovisual, habilidades en liderazgo técnico y gestión de equipos, así como familiaridad con entornos de trabajo internacionales y proyectos de alta escalabilidad. Experiencia previa en la definición de arquitectura y escalabilidad en aplicaciones streaming aportará un diferencial significativo. La capacidad para mantenerse actualizado en tendencias tecnológicas y proponer innovación constante es altamente valorada.
Beneficios
En Mediastream ofrecemos un entorno laboral dinámico y colaborativo que impulsa tanto la innovación como el crecimiento profesional continuo. Fomentamos una cultura inclusiva basada en el apoyo mutuo y el desarrollo personal y profesional constante. Proporcionamos amplias oportunidades de capacitación en tecnologías de vanguardia y se trabaja junto a un equipo altamente calificado para enfrentar desafíos relevantes dentro de la industria del streaming y distribución de contenido audiovisual.
Conversion Tracking Specialist
Especialista en Seguimiento de Conversiones
📍 Remoto
💵 USD $3,000 – $3,333 mensuales
📅 Publicado: 20 de marzo de 2025
💼 Categoría: Marketing / Datos
Sobre la empresa
Esta vacante es para un cliente confidencial de Near, una compañía que conecta talento de alto nivel en Latinoamérica con empresas de Estados Unidos. Su misión es mejorar vidas fomentando una cultura de trabajo remoto sin fronteras.
Este puesto es para una empresa especializada en marketing digital y generación de leads para la industria de departamentos multifamiliares. Están en expansión y buscan sumar a su equipo un nuevo talento como Especialista en Seguimiento de Conversiones.
Resumen del puesto
Como miembro clave de esta agencia de marketing digital orientada a resultados, serás responsable de:
- Optimizar estrategias de seguimiento de conversiones.
- Integrar soluciones de CRM y tracking.
- Resolver problemas de analítica para mejorar el rendimiento de los clientes.
Este rol implica el uso de herramientas analíticas avanzadas, la mejora de metodologías de seguimiento y la colaboración con equipos de producto para desarrollar soluciones de informes potenciadas por IA.
Tu trabajo será fundamental para:
- Implementar sistemas de seguimiento escalables.
- Asegurar un rastreo de eventos preciso.
- Apoyar en la atribución de marketing y entregar insights accionables para impulsar el éxito del negocio.
Responsabilidades
- Configurar y mantener eventos de seguimiento en Google Tag Manager (GTM) para distintas plataformas digitales (clics, formularios, visualizaciones de video, compras, etc.).
- Analizar datos de rendimiento y detectar tendencias. Crear reportes y recomendaciones basadas en datos.
- Diagnosticar y solucionar problemas en Google Analytics 4 (GA4), validando eventos con herramientas como GTM Preview, Tag Assistant y Chrome DevTools.
- Optimizar el seguimiento de conversiones y atribución en Google Ads, Facebook Ads y campañas Display.
- Implementar estrategias de atribución adecuadas para mejorar el análisis del rendimiento de campañas.
Requisitos
- +5 años de experiencia con Google Tag Manager (GTM): creación de variables, eventos avanzados y depuración.
- +2 años de experiencia con Google Analytics 4 (GA4): seguimiento de eventos personalizados, segmentación de audiencias y análisis de datos.
- Conocimiento sólido de seguimiento de conversiones en plataformas digitales (Google Ads, Facebook, Display).
- Dominio en resolución de problemas técnicos con herramientas como GTM Preview Mode, Google Tag Assistant y DevTools.
- Comprensión de data layers y estructura de eventos para estrategias de seguimiento.
- Experiencia previa en agencias de marketing.
- Inglés avanzado (C1 o superior).
Beneficios
- Salario competitivo en dólares estadounidenses.
- Días festivos de EE. UU.
- 3 semanas de vacaciones pagadas (PTO).
- Bonos por rendimiento.
¿Te interesa esta oportunidad y cumplís con el perfil?
Podés aplicar directamente desde Hire with Near. Si alguna empresa se interesa en tu perfil, recibirás una invitación para entrevista.
Sales Development Representative US ,SDR (Remote)
Empresa: Learnlight
Modalidad: 100% Remoto
Ubicación: Latinoamérica (postulación en inglés)
Tipo de puesto: Full-time
Idioma requerido: Inglés avanzado (obligatorio)
Sobre la empresa:
Learnlight es una EdTech global que ofrece capacitación en idiomas, habilidades interculturales y comunicación para empresas en más de 180 países. Con más de 700,000 estudiantes alrededor del mundo, colaboran con compañías internacionales para potenciar sus equipos a través de programas de formación innovadores.
¿Qué harás en este rol?
- Contactar y calificar leads inbound que ingresen por los canales de marketing.
- Identificar necesidades de clientes potenciales y proponer soluciones de valor.
- Agendar reuniones comerciales para el equipo de ventas.
- Colaborar con los equipos de Marketing y Business Development para generar oportunidades.
- Gestionar relaciones a largo plazo con leads calificados.
- Utilizar herramientas como CRM, correo, LinkedIn y llamadas para nutrir el pipeline.
- Colaborar con reportes semanales/mensuales y mantener actualizada la información en CRM.
¿Qué buscamos?
- Inglés avanzado/nativo (excluyente).
- +1 año de experiencia en ventas, desarrollo comercial o roles similares.
- Experiencia B2B o en entornos SaaS/EdTech es un plus.
- Excelente comunicación oral y escrita.
- Perfil proactivo, resolutivo y orientado a resultados.
- Conocimiento básico en CRM (Hubspot deseable).
- Título universitario en Marketing, Negocios, Comunicación o afines.
Lo que ofrece Learnlight:
- Trabajo remoto 100% con horario flexible.
- Salario competitivo en USD.
- Presupuesto anual para home office ($1,000 USD).
- Días libres pagados + 2 días off al año adicionales.
- Capacitaciones, acceso a cursos y clases de idiomas.
- Oportunidades reales de crecimiento dentro del equipo comercial.
- Cultura inclusiva y diversa, con foco en el desarrollo profesional.
Full-Stack Developer
The project involves joining our engineering department as a full-stack developer focused on building and extending our microservices platform.
Apply without intermediaries through Get on Board.
Role and Responsibilities
Required Skills and Experience
- At least 4 years of professional experience developing API-driven applications at scale.
- A degree in computer science or equivalent practical experience in software engineering.
- Mastery of Node.js development using TypeScript, delivering robust and scalable back-end services.
- Proficient with ReactJS and its relevant frameworks to build high-quality front-end experiences.
- Strong understanding and practical experience with relational databases and SQL for efficient data management.
- Experience building scalable applications within cloud environments, preferably with AWS and its underlying services.
- Expertise in automated testing approaches ensuring high-quality code, along with Git version control proficiency and familiarity with relevant development tools.
- Exceptional troubleshooting and debugging capabilities to dissect and resolve complex system issues methodically.
- Excellent communication skills suited for an entirely remote and globally dispersed team, enabling productive collaboration and transparency.
- Self-driven attitude with a strong work ethic and enthusiasm for tackling technical challenges.
- Ability to design systems thoughtfully, balancing extensibility and necessary trade-offs to meet user needs and business goals effectively.
- Comfort working in a dynamic, startup-like environment with core working hours and occasional extra hours to support major events.
- An eagerness to adopt and push boundaries with the latest AI tools and technologies to enhance developer and team productivity.
Preferred Qualifications and Skills
Benefits and Work Environment
At Moventi, we provide a stimulating and collaborative work environment located in a central city area with convenient parking and relaxation areas for breaks and creative brainstorming. Our office features agile workstations designed to promote teamwork among professionals from diverse profiles, enhancing knowledge exchange and innovation.
Data Engineer (GCP)
En esta posición, te unirás a un equipo de expertos en análisis de datos dentro de BC Tecnología, una consultora de TI que se especializa en la gestión de proyectos y servicios IT para diversos sectores, incluyendo servicios financieros, seguros, retail y gobierno. Nuestro enfoque se centra en brindar soluciones efectivas y de alta calidad a nuestros clientes, utilizando metodologías ágiles para adaptarnos rápidamente a sus necesidades.
El equipo al que te incorporarás trabaja directamente con nuestros clientes del sector bancario para mejorar la toma de decisiones a través del análisis avanzado de datos. Como Data Engineer, tu rol será crucial para optimizar procesos de datos y proporcionar insights que ayuden a impulsar la eficiencia y alcanzar los objetivos estratégicos de nuestros clientes.
Funciones del Rol
Como Data Engineer (GCP), tus principales responsabilidades incluirán:
- Diseñar e implementar procesos de ingesta y modelamiento de datos en GCP.
- Desarrollar y optimizar flujos de trabajo de datos (ETLs) utilizando las herramientas de GCP.
- Mantener y mejorar pipelines de datos en BigQuery.
- Implementar funciones en Cloud Functions para la automatización de procesos.
- Gestionar la orquestación de tareas mediante Airflow.
- Colaborar en proyectos utilizando herramientas de versionamiento como GitLab.
- Crear y documentar soluciones de modelamiento de datos con herramientas como DBT.
- Asegurar la calidad y escalabilidad de los modelos y pipelines de datos.
Descripción del Perfil
Buscamos un profesional con la siguiente experiencia y habilidades:
- Experiencia en GCP: Uso de productos clave como BigQuery, Cloud Functions, Cloud Storage y Airflow.
- Conocimientos avanzados en SQL y Python: Capacidad para desarrollar consultas complejas y automatizar procesos.
- Gestión de versionamiento: Experiencia práctica con sistemas de control de versiones como GitLab, Bitbucket o GitHub.
Además, se valorará la habilidad para trabajar en equipo y realizar adaptaciones en un entorno de trabajo en evolución constante.
Habilidades Deseables
Aunque no son requisitos obligatorios, son valoradas las siguientes competencias:
- Experiencia previa en la implementación de soluciones de almacenamiento de datos en la nube.
- Capacidades de comunicación efectiva y trabajo colaborativo.
- Experiencia en entornos ágil y retador.
Beneficios Ofrecidos
Condiciones:
- -Contrato por proyecto estimado a 3 meses con posibilidad de extensión
- -Metodología de trabajo: Hibrido a demanda (promedió 2 a 3 días a la semana / Santiago Centro)
- -Disponibilidad lunes a viernes
- -Salario a convenir
- -Beneficios (Seguro Complementario, Amipass $4.500 por día laborado, convenios, actividades, bonos)
Data Analyst
Funciones
- Levantar, analizar y documentar procesos de datos para optimizar flujos y estructuras.
- Gestionar y modelar datos en Google BigQuery.
- Implementar funciones automáticas utilizando Google Cloud Functions.
- Administrar almacenamiento de datos en Google Cloud Storage.
- Utilizar DBT para transformación de datos y desarrollo de modelos analíticos.
- Realizar consultas complejas mediante SQL Avanzado.
- Automatizar tareas y análisis de datos con Python.
- Trabajar con herramientas de control de versiones como GitLab, Bitbucket o GitHub.
Descripción
- Capacidad para levantar y optimizar procesos de datos.
- Sólido conocimiento de Google Cloud Platform, especialmente en BigQuery, Cloud Functions y Cloud Storage.
- Experiencia con DBT para modelos analíticos.
- Dominio de SQL avanzado y lenguaje Python para automatización.
- Habilidad para manejar herramientas de versionado de código.
Deseable
Beneficios
- Contrato de proyecto de 4 meses con posibilidad de extensión.
- Modalidad de trabajo 100% remoto.
- Disponibilidad requerida a tiempo completo de lunes a viernes.
- Beneficios adicionales como seguro complementario, Amipass de $4.500 por día laborado, convenios y actividades especiales.
Data Scientist
Funciones del cargo
- Análisis de Datos: recolectar, limpiar y organizar grandes volúmenes de datos provenientes de diversas fuentes, como bases de datos, archivos planos, API, entre otros. Aplicar técnicas de análisis exploratorio para comprender la estructura y características de los datos
- Modelado Predictivo: desarrollar modelos predictivos utilizando técnicas avanzadas de aprendizaje automático y estadística para predecir tendencias, identificar patrones y realizar pronósticos precisos
- Optimización de Algoritmos: optimizar algoritmos y modelos existentes para mejorar la precisión, eficiencia y escalabilidad, ajustando parámetros y explorando nuevas técnicas
- Visualización de datos: crear visualizaciones claras y significativas para comunicar los hallazgos y resultados al cliente, de manera efectiva
- Comunicación: comunicar los resultados efectivamente, contando una historia para facilitar la comprensión de los hallazgos y la toma de decisiones por parte del cliente
- Desarrollo Herramientas Analíticas: diseñar y desarrollar herramientas analíticas personalizadas y sistemas de soporte para la toma de decisiones basadas en datos, utilizando lenguaje de programación como Python, R o SQL
- Trabajo colaborativo: colaborar con equipos multidisciplinarios para abordar problemas complejos y proporcionar soluciones integrales al cliente
- Participar en proyectos asegurando la calidad de los entregables y el cumplimiento de plazos establecidos
- Investigar y mantenerse actualizado en análisis de datos, inteligencia artificial y metodologías para mejorar las capacidades analíticas, adquiriendo rápidamente conocimientos sobre diversas industrias y herramientas específicas
- · Apoyar en el desarrollo de propuestas internas para potenciales clientes, aportando con los conocimientos adquiridos en proyectos
Requerimientos del cargo
- Formación en Ingeniería Civil Industrial/Matemática/Computación, Física, Estadística, carreras afines, o conocimientos demostrables en analítica avanzada
- Experiencia laboral de 1 a 2 años
- Manejo de Python, SQL y Git
- Conocimiento de bases de datos relacionales
- Conocimiento de:
- Procesamiento de datos (ETL)
- Machine Learning
- Feature engineering, reducción de dimensiones
- Estadística y analítica avanzada
Deseable
- Herramientas de BI (Power BI o Tableau)
- Servicios cloud (Azure, AWS, GCP)
- Conocimiento de bases de datos no relacionales (ej: Mongo DB)
- Conocimiento de forecasting y costumer analytics
- Conocimiento en optimización
¿Qué te ofrecemos?
- Alta exposición y experiencia de trabajo: Constante interacción con clientes, alto nivel de exposición con cargos estratégicos de la contraparte, trabajando desde el primer día con grandes empresas en proyectos desafiantes de alta complejidad y muchas de ellas en Latinoamérica.
- Flexibilidad en la vestimenta.
- Flexibilidad en la asistencia a la oficina.
- Para mejorar como profesionales contamos con un presupuesto anual por persona destinado a capacitaciones.
- Tenemos un plan de participación en el reparto de utilidades de la empresa después de un determinado tiempo.
- Excelente ambiente laboral: Equipo joven y altamente cohesionado, centrado en el apoyo entre equipos.
Collection Analyst
✨ ¿Te apasiona la analítica, los dashboards y la optimización de procesos?
¡Este reto en Alegra es para ti!
🧭 Tu misión en Alegra
Serás responsable de asegurar el recaudo eficiente y contribuir a los objetivos de la empresa, garantizando la fiabilidad y disponibilidad de la información. Además, te encargarás de diseñar, auditar y optimizar modelos y reportes que faciliten la toma de decisiones estratégicas.
🚀 Retos que asumirás:
- Diseñar y optimizar modelos y reportes para conciliación y auditoría.
- Auditar los procesos de Collection, garantizando su precisión y eficiencia.
- Mejorar y automatizar dashboards para facilitar la toma de decisiones.
- Colaborar con el equipo de data para asegurar datos confiables y actualizados.
- Realizar análisis detallados de calidad para identificar puntos críticos y oportunidades de mejora.
- Elaborar informes con visión estratégica, comprendiendo el origen e impacto de los datos.
🎓 Lo que buscamos en ti:
- Profesional en Ingeniería Industrial, Administración o afines.
- Gran capacidad de monitoreo, auditoría y control de información.
- Habilidades lógicas, numéricas y matemáticas.
- Manejo avanzado de G Suite (especialmente Google Sheets).
- Experiencia con herramientas BI (Quicksight, Power BI, otros).
- Conocimientos en SQL.
🌟 Sería un plus si:
- Tienes experiencia en empresas SaaS o entornos digitales.
- Te interesa y manejás herramientas de automatización y análisis.
🧡 Lo que Alegra tiene para ti:
- 💻 Trabajo 100% remoto y una relación laboral estable y a largo plazo (¡no freelance!).
- 📈 Plan de carrera y crecimiento profesional.
- 📚 Acceso a plataformas educativas, capacitaciones y certificaciones.
- 🧘♀️ Programas de bienestar, clases de yoga, sesiones de coaching y charlas de calidad de vida.
- 🎉 Medio día libre en tu cumpleaños y cena especial con quienes más querés.
- 💼 Apoyo económico para mejorar tu espacio de trabajo.
- 💬 Clases de inglés y espacios para socializar con colegas de toda LATAM y España.
🌍 Diversidad en Alegra
En Alegra valoramos y promovemos la diversidad e inclusión en todas sus formas. Si necesitás ajustes en cualquier etapa del proceso o querés indicarnos tus pronombres, no dudes en hacerlo.
🕒 ¿Cómo es el proceso de selección?
- Duración estimada: 2 a 4 semanas desde tu primera charla.
- Recibirás feedback en cada etapa (revisá tu bandeja de entrada, spam o promociones).
- ¿Problemas durante el proceso? ¡Escribinos! Estamos acá para ayudarte.
💡 Pasa de tener homework a hacer lovework.
¡Vayamos a otro nivel en Alegra! 🙌
Ejecutivo Comercial B2B
Responsabilidades del Rol
- Atender reuniones con clientes potenciales y actuales para comprender sus necesidades y ofrecer nuestras soluciones.
- Realizar el cierre de ventas, generando nuevas oportunidades y maximizando los resultados comerciales.
- Desarrollar y mantener una red de contactos eficaz en el sector del talento humano.
- Implementar estrategias de negociación y persuasión para lograr acuerdos exitosos.
¿Quién Eres?
- Experiencia mínima de 2 años en roles similares, preferiblemente en el ámbito de talento humano.
- Experiencia comprobada en ventas B2B y atención al cliente.
- Habilidades de negociación excepcionales y capacidad para cerrar contratos efectivamente.
Habilidades Deseables
- Un enfoque proactivo para el desarrollo de su cartera de clientes.
- Conocimiento de las tendencias actuales en el mercado de talento humano.
- Capacidad para adaptarse a un entorno dinámico y ser parte de nuestra cultura colaborativa.
¿Qué Ofrecemos?
- Trabajo 100% remoto.
- Días festivos correspondientes a tu país de residencia.
- Un ambiente de trabajo divertido y colaborativo.
- Estabilidad laboral y oportunidades de desarrollo en un entorno emocionante.
- Beneficios adicionales que complementarán tu trabajo con nosotros.
Asistente Administrativo Back Office (Remoto – Tiempo Completo)
¿Te apasiona marcar la diferencia y estás listo/a para un desafío a tiempo completo? ¡Elevate Teams está buscando personas proactivas y con actitud positiva para sumarse a nuestro equipo y revolucionar el mundo de los seguros!
💥 ¿Por qué unirte a Elevate Teams?
En Elevate Teams creemos en la colaboración, la energía positiva y el crecimiento conjunto. No somos solo empleados: somos un equipo unido que pone en el centro a las personas y a nuestros clientes.
🔍 Buscamos personas que sean:
- 💪 Proactivas y con ganas de crecer
- 🗣️ Excelentes comunicadoras
- ✅ Organizadas y orientadas al detalle
- 🧠 Buenas siguiendo procesos
- ⏱️ Puntuales y con gran manejo del tiempo
- 💻 Rápidas para aprender nuevas herramientas digitales
- 🤔 Resolutivas y con pensamiento crítico
- 💯 Confiables y comprometidas
Y que compartan nuestros valores:
- Be Great – Superar expectativas siempre
- Good Vibes – Buena onda y energía positiva
- Curious – Buscar soluciones constantemente
- Hustle – Actuar rápido, pensar con inteligencia
- Poised – Mantenerse firme bajo presión
- Defender – Apoyarnos siempre entre todos/as
📋 Requisitos
- Idiomas: Inglés avanzado (C1/C2) y español y/o portugués
- Experiencia: Al menos 2 años en atención al cliente o back office
- Disponibilidad: Tiempo completo, de lunes a viernes de 9 AM a 6 PM (zonas horarias de EE.UU.: PST/MST/CST/EST)
- Conocimientos: Manejo de MS Office Suite y herramientas de atención al cliente
- Ambiente de trabajo en casa:
- Internet mínimo: 30 Mbps de bajada y 5 Mbps de subida
- Computadora: 8GB RAM, procesador Intel Core i5 8va gen / AMD Ryzen 3 o superior, con mínimo 50GB de espacio libre
- Entorno tranquilo y libre de interrupciones
- ¡Puntos extra! Si tenés experiencia en contabilidad, finanzas, seguros o como asistente administrativo/ejecutivo
🧾 Responsabilidades
- Actualizar la información de clientes en los sistemas de gestión
- Responder correos electrónicos y llamadas telefónicas (VoIP)
- Emitir pólizas, revisar documentos, gestionar renovaciones y cancelaciones
- Mantener archivos organizados y apoyar con tareas administrativas
🎁 ¿Qué ofrecemos?
- 🌎 Experiencia global con empresas internacionales
- 🏠 100% remoto: trabajá desde donde estés
- 📚 Capacitación paga en la industria de seguros
- 🕘 Estabilidad laboral con horarios fijos (lunes a viernes, 9 a 5)
- 💰 Salario: USD $4/hora, con aumentos luego de un año
- ✨ Beneficios:
- Días pagos por enfermedad y vacaciones
- Bonos por cumpleaños/aniversarios
- Estipendio mensual para gimnasio o bienestar
- Estipendio médico luego del primer año
Sales Specialist
¡Somos Tucar! Una empresa que la está rompiendo en el arriendo de vehículos eléctricos 🚙⚡ para aplicaciones de movilidad.
Administramos una de las flotas (+1000) de vehículos eléctricos más grande de Latam y los ofrecemos en arriendo a conductores que buscan generar ingresos manejando en apps de transporte de pasajeros (como por ejemplo Uber). Queremos ser el principal actor de Latinoamérica en satisfacer las necesidades de los Gig Workers.
Aquí conocerás gente simpática, apasionada y trabajadora. TODOS impulsan los proyectos de sus áreas y aportan a la construcción de Tucar.
Hoy buscamos a un Sales Specialist para unirse a nuestro equipo en formato full-time.
¿Qué te espera en Tucar?
🚀 Un gran desafío: Participarás en el desarrollo de tecnología de punta para la próxima generación de vehículos eléctricos.
📈 Crecimiento profesional: Serás parte de un equipo de primera categoría, en donde podrás aprender y contribuir significativamente.
♻️ Impacto y sostenibilidad
Funciones del cargo
Impulsar las ventas de los servicios de Tucar mediante la construcción de relaciones sólidas con clientes potenciales, y el cumplimiento de los objetivos de ventas establecidos.
Responsabilidades:
-Gestionar el ciclo de pre venta, desde el 1er contacto hasta la llegada a la charla comercial de los potenciales conductores, asegurando una experiencia positiva para el cliente en todo momento.
-Mantener relaciones sólidas con los clientes existentes para fomentar la fidelización y maximizar las oportunidades de ventas.
-Preparar y presentar propuestas comerciales personalizadas a los clientes, destacando los beneficios y ventajas de los servicios de Tucar.
-Utilizar herramientas de CRM para registrar las actividades de ventas, gestionar los leads y mantener actualizada la base de datos de clientes.
-Verificar y validar documentos y requisitos necesarios para la incorporación, asegurando el cumplimiento de las políticas y normativas de la empresa.
-Contacto a potenciales clientes que puede ser vía telefónica, presencial, CRM o mail.
Requerimientos del cargo
-Experiencia previa en ventas, preferiblemente en el sector de movilidad, tecnología o servicios.
-Excelentes habilidades de comunicación y negociación, con capacidad para construir y mantener relaciones de confianza con los clientes.
-Orientación a resultados y capacidad para trabajar de manera autónoma para alcanzar y superar los objetivos de ventas.
-Conocimientos en el uso de herramientas de CRM y software de ventas.
-Título en Administración de Empresas, Marketing, Ventas o un campo relacionado es deseable.
Competencias:
-Capacidad para adaptarse rápidamente a un entorno dinámico y de rápido crecimiento.
-Proactividad y enfoque en la resolución de problemas.
-Habilidades analíticas para interpretar datos de ventas y generar estrategias basadas en ellos.
Condiciones
- Sueldo en UF.
- Vestimenta informal.
- Ambiente joven.
- Actividades deportivas, asados.
- Entre otros.
Enterprise Sales Manager
📈 Sales Manager – Corporate LATAM
100% remoto | Tiempo completo
¿Listo para liderar la estrategia de ventas de una de las startups más potentes de LATAM?
¿Sos una persona con visión estratégica, pasión por los resultados y habilidades para liderar equipos de alto rendimiento? Si además te interesa formar parte de una empresa con impacto en miles de negocios en toda Latinoamérica…
¡Este desafío es para vos!
🌟 Sobre Alegra
En Alegra estamos transformando la manera en que las Pymes gestionan sus finanzas. Somos un equipo de más de 450 personas trabajando de forma 100% remota, con presencia en más de 12 países de LATAM y España, y una cultura única, innovadora y dinámica que potencia el talento con propósito. 💪
🎯 Tu misión como Sales Manager
Liderarás el equipo de Corporate Sales, asegurando una ejecución impecable del proceso de ventas B2B en LATAM. Desde la estrategia y gestión del pipeline hasta la optimización de métricas y KPIs, serás clave en el crecimiento de nuestra operación comercial.
🚀 Tus principales responsabilidades:
- Supervisar el equipo de ventas corporativas, asegurando cumplimiento de objetivos y alto rendimiento.
- Gestionar el ciclo completo de ventas: lead qualification, negociación y cierre.
- Entrenar, guiar y dar feedback continuo al equipo comercial.
- Asegurar la veracidad y actualización de la data en todos los procesos.
- Participar en eventos clave para la estrategia comercial.
- Agendar y liderar reuniones 1:1, Dailys de resultados y análisis de métricas del equipo.
- Promover una cultura enfocada en datos, excelencia y dignificación del rol comercial.
- Definir junto al Head of Sales la estrategia de adquisición.
- Mantenerse al tanto del contexto local, normativa y oportunidades del mercado.
✅ Lo que esperamos de vos:
- Formación en Administración, Finanzas, Marketing, Tecnología o afines.
- +5 años de experiencia liderando equipos de ventas B2B/Corporate Sales, especialmente en segmentos Enterprise, SaaS o tecnología.
- Excelentes habilidades de comunicación y relación a nivel ejecutivo.
- Conocimiento de ventas SaaS, IaaS, Cloud u otros entornos similares.
- Afinidad con el uso de herramientas tecnológicas, inteligencia artificial y análisis de datos.
- Experiencia con CRM y plataformas CCaaS.
- Alto enfoque en métricas y estrategias de prospección basadas en datos.
🎯 Es un plus si conocés sobre facturación electrónica, contabilidad o soluciones para Pymes.
💙 ¿Qué te ofrecemos?
- 🏡 Trabajo 100% remoto.
- 💼 Relación laboral estable y a largo plazo (¡no freelance!).
- 🧭 Plan de carrera con oportunidades reales de crecimiento.
- 📚 Acceso a cursos, capacitaciones y biblioteca digital.
- 🎂 Medio día libre y cena especial en tu cumpleaños.
- 🧘♀️ Clases de yoga, inglés, sesiones de coaching y bienestar.
- 🛠️ Apoyo económico para armar tu espacio de trabajo ideal.
- 🩺 Cobertura en salud y dos días de cuidado personal extra al año.
- 🤝 Cultura diversa, inclusiva y colaborativa.
🌈 Diversidad en Alegra
Valoramos la diversidad en todas sus formas. Todas nuestras vacantes están abiertas a cualquier persona, sin distinción de identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad o discapacidad. Si necesitás ajustes durante el proceso o querés compartir tus pronombres, contanos en tu postulación.
🕐 ¿Cómo es el proceso de selección?
- Dura entre 2 a 4 semanas.
- Siempre vas a recibir feedback.
- Si necesitás reprogramar una etapa, solo tenés que avisarnos. Estamos para acompañarte.
📩 ¿Listo/a para hacer lovework en vez de homework?
Sumate a Alegra y crezcamos juntos.
#AsíSeSienteAlegra #AlegraChallenge
Appointment Setter
📍 Ubicación: Latinoamérica (Remoto)
⏳ Horario: 9:00 AM - 6:00 PM PST
💰 Compensación: Solo comisión (Oportunidad de ingresos elevados según rendimiento)
📢 Idioma: Se requiere inglés fluido (CV en inglés obligatorio).
Sobre Nosotros
Hired Remoteli es una agencia de reclutamiento líder que conecta el mejor talento de Latinoamérica con oportunidades excepcionales en los Estados Unidos. Nos especializamos en brindar apoyo personalizado a profesionales en su crecimiento laboral, facilitando el acceso a oportunidades de alto nivel con un enfoque personalizado.
Sobre Nuestro Cliente
Nuestro cliente es un broker líder en la industria de adelantos de efectivo para comercios, comprometido en proporcionar a los empresarios acceso a capital esencial para expandir, invertir y hacer crecer sus negocios. Nos especializamos en ofrecer soluciones de financiamiento rápidas y flexibles, ayudando a impulsar el éxito de los negocios en todo el país.
Descripción del Puesto
Como Appointment Setter, serás una pieza clave en el proceso de ventas, estableciendo conexiones estratégicas con clientes potenciales y programando citas para nuestro equipo de ventas. Tu misión será transformar leads calientes en oportunidades reales de negocio, facilitando el cierre de acuerdos.
Si eres un comunicador nato, disfrutas hacer llamadas y generar relaciones con empresarios, ¡esta posición es para ti! 🚀
Requisitos y Habilidades
🎓 Formación Académica: Licenciatura en áreas afines o experiencia equivalente.
📞 Experiencia: 2-3 años en telemarketing, servicio al cliente o ventas (preferido).
💬 Habilidades:
✔️ Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en inglés.
✔️ Capacidad para gestionar un alto volumen de llamadas con actitud positiva.
✔️ Experiencia en ventas en frío, prospección y generación de leads.
✔️ Familiaridad con técnicas básicas de ventas y estrategias comerciales.
✔️ Adaptabilidad a entornos de ritmo acelerado y orientados a resultados.
Responsabilidades
📌 Contactar a dueños de negocios a partir de una base de datos de leads calientes.
📌 Calificar a los prospectos según sus necesidades de financiamiento.
📌 Agendar citas con el equipo de ventas para discutir oportunidades de financiamiento.
📌 Dar seguimiento a los leads de manera oportuna y profesional.
📌 Mantener registros precisos de interacciones con clientes en el CRM.
📌 Colaborar estrechamente con el equipo de ventas para garantizar una transición fluida de los leads.
Herramientas de Trabajo
📂 Microsoft Workspace: Outlook, Docs, Sheets, Slides, Drive.
📑 Microsoft Office: Word, Excel.
📊 Hubstaff: Web y aplicaciones de escritorio para gestión de tareas.
📹 Teams: Reuniones y coordinación de equipo.
🖥 CRM: Experiencia general en gestión de relaciones con clientes.
Beneficios
💰 Pago en dólares estadounidenses.
⏳ Compensación adicional por horas extra.
📈 Oportunidad de crecimiento profesional.
🕒 Flexibilidad en tiempo libre.
Si buscas un trabajo dinámico, con grandes oportunidades de ingresos y crecimiento, esta es tu oportunidad. ¡Aplica ahora y forma parte de un equipo en expansión! 🚀
▷ [Urgente] (MX) ANALISTA DE PROYECTOS CXT
Analista de Proyectos – Cemex Transporte
Ubicación: México (Remoto y/o presencial según proyecto)
Empresa: CEMEX
¿Te apasionan la tecnología, los datos y la mejora continua? ¡Esta posición es para vos! En CEMEX, buscamos un/a Analista de Proyectos CXT para liderar y dar soporte a proyectos tecnológicos dentro del área de Cemex Transporte, como Driver App, paperless y otras soluciones móviles.
🎯 Objetivo del puesto
Administrar y optimizar proyectos tecnológicos del área, gestionando equipos celulares, plataformas MDM, reportes operativos y colaborando con múltiples áreas para la toma de decisiones estratégicas.
🛠️ Responsabilidades clave
- Brindar soporte técnico remoto a equipos celulares en las bases operativas.
- Controlar inventarios de equipos móviles y asegurar su disponibilidad.
- Configurar equipos con plataforma MDM y asegurar buenas prácticas.
- Generar reportes e indicadores sobre uso, adopción y eficiencia del Driver App.
- Coordinar reposiciones de equipos y llevar trazabilidad de inventario.
- Diseñar presentaciones ejecutivas y piezas visuales para comunicación interna.
- Participar activamente en iniciativas de automatización y mejora continua.
🧩 Requisitos
Formación académica:
- Licenciatura o Ingeniería en Sistemas o carreras afines (concluida).
Experiencia:
- 1 a 2 años en análisis de datos o roles similares en tecnología o proyectos.
Conocimientos técnicos:
- SQL
- Programación (lenguajes informáticos)
- Excel avanzado
- Big Data Management
💡 Habilidades y competencias clave
- Enfoque al cliente
- Toma de decisiones oportuna
- Capacidad de negociación
- Resolución de problemas
- Administración de procesos
- Pensamiento estratégico y astucia comercial
🤝 Relaciones clave
Internas:
- Coordinadores regionales, jefes de base, gerentes y directores.
- Soporte operativo, staff de seguridad, administración y mantenimiento.
- CET (Centro de Eficiencia de Transporte).
Externas:
- Proveedores de herramientas digitales (evaluación y mejora de plataformas e indicadores operativos).
🌍 Diversidad e Inclusión en CEMEX
En CEMEX promovemos una cultura de equidad, inclusión y respeto. Nos enorgullece ser una empresa donde todos los talentos tienen la oportunidad de crecer sin distinción de género, edad, orientación sexual, cultura, nacionalidad o cualquier otra característica personal.
🟢 Si querés ser parte de una compañía global, innovadora y con impacto real en el negocio y la sociedad, ¡postulate y sumate a CEMEX!
HR Intern
📍 Remoto | Tiempo Parcial
Sobre Nosotros
En Growth Acceleration Partners (GAP), combinamos consultoría y tecnología para diseñar, construir y modernizar soluciones de software y datos. Con más de 600 ingenieros en América Latina y un equipo basado en EE.UU., nos especializamos en ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras para ayudar a nuestros clientes a obtener una ventaja competitiva.
Somos una empresa liderada por mujeres con sede en Austin, Texas, comprometida con el crecimiento de nuestros empleados a través de educación, entrenamiento en IA, análisis de datos y machine learning.
Misión del Rol
Como Practicante de Recursos Humanos, serás un pilar fundamental en el equipo de HR, apoyando en auditorías, documentación y procesos internos, garantizando una gestión eficiente de nuestro talento.
👨💻 Responsabilidades:
✔ Auditar procesos y documentación interna de Recursos Humanos.
✔ Actualizar políticas y lineamientos de HR.
✔ Gestionar la documentación de empleados activos.
✔ Consolidar y organizar datos en archivos de control interno.
✔ Colaborar con el equipo regional para asegurar una experiencia excepcional para nuestros GAPsters.
✔ Apoyar la logística de actividades internas.
¿Qué buscamos?
🔹 Estudiante de técnica o tecnología en Recursos Humanos, Gestión del Talento Humano o carreras afines.
🔹 Habilidad para aprender rápido y adaptarse a nuevos desafíos.
🔹 Capacidad de organización y manejo de múltiples tareas al mismo tiempo.
🔹 Enfoque en resultados, comunicación efectiva y relaciones interpersonales sólidas.
🔹 Manejo confidencial de información y temas administrativos.
🔹 Conocimiento en Microsoft Office y Google Apps.
🔹 Inglés intermedio (deseable).
¿Por qué unirte a GAP?
🚀 Oportunidad de aprender y crecer en una empresa global con enfoque en innovación y tecnología.
🌍 Cultura inclusiva y de diversidad, donde cada talento es valorado.
📚 Entrenamiento en tecnologías emergentes, incluyendo IA y análisis de datos.
🏆 Un entorno de trabajo remoto y flexible con un equipo altamente capacitado y colaborativo.
📩 ¿Quieres iniciar tu carrera en Recursos Humanos en una empresa de tecnología de alto impacto?
¡Postúlate ahora y sé parte de Growth Acceleration Partners! 🚀
Operador/a de Contact Center desde casa
📍 Ubicación: Remoto (Latinoamérica)
💰 Salario: $300 USD + comisiones
⏳ Horario:
- Colombia: 6 AM - 12 PM
- Argentina: 8 AM - 2 PM
Sobre el Rol
Buscamos Ejecutivos(as) de Ventas con pasión por la prospección y la concertación de citas con clientes B2B interesados en nuestros servicios de telecomunicaciones. Si te motiva un entorno dinámico y disfrutas interactuar con clientes, ¡esta es tu oportunidad!
Responsabilidades
📞 Gestión de Leads: Identificar clientes potenciales y contactarlos para convertir su interés en una reunión o cita comercial.
🤝 Relaciones Comerciales: Mantener y fortalecer la relación con clientes existentes, explorando nuevas oportunidades de negocio.
📈 Generación de Oportunidades: Ampliar la cartera de clientes mediante estrategias efectivas de ventas y networking.
Requisitos
✅ Experiencia previa en concertación de citas o ventas (mínimo 1 año).
✅ Experiencia en B2B o en la industria de telecomunicaciones (deseable).
✅ Habilidades de comunicación y negociación excepcionales.
✅ Actitud proactiva y orientada a resultados.
✅ Disponibilidad inmediata para trabajar de lunes a viernes, 6 horas diarias.
Beneficios
🚀 Ambiente Colaborativo: Cultura de trabajo en equipo, apoyo mutuo y crecimiento constante.
📚 Capacitación Continua: Formación en ventas, liderazgo y telecomunicaciones para impulsar tu desarrollo.
💰 Comisiones Atractivas: Recompensas competitivas por desempeño y cumplimiento de objetivos.
📈 Oportunidades de Crecimiento: Posibilidades de ascender dentro de la empresa y expandir tu carrera profesional.
Si eres apasionado por las ventas y quieres desarrollarte en un entorno dinámico, ¡postula ahora y únete a nuestro equipo de telecomunicaciones! 🚀
Prospección de clientes y venta
📍 Remoto | Preferencia en Mérida, Yucatán | México y EE.UU.
Sobre Nosotros
Somos un despacho especializado en diseño, renders y proyectos arquitectónicos, comprometidos con la creación de visualizaciones de alta calidad para nuestros clientes. Estamos en búsqueda de un perfil de ventas dinámico y con experiencia en marketing digital para generar y gestionar clientes en México y EE.UU.
¿Qué harás en este rol?
🔹 Identificar y contactar clientes potenciales en el sector de diseño y arquitectura.
🔹 Promocionar y vender servicios de diseño y renderizado.
🔹 Ejecutar estrategias de ventas y marketing digital para atraer leads calificados.
🔹 Cerrar ventas y negociar proyectos asegurando la satisfacción del cliente.
🔹 Gestionar bases de datos y CRM para optimizar la conversión de clientes.
Requisitos
✅ Educación: Licenciatura o técnico en áreas afines a ventas (puede ser trunca).
✅ Experiencia: Mínimo 2 años en ventas y marketing digital.
✅ Conocimientos en redes sociales y publicidad digital: LinkedIn, Google Ads, email marketing, entre otros.
✅ Inglés avanzado (para comunicación con clientes en EE.UU. y redacción de propuestas).
✅ Habilidades en negociación y cierre de ventas.
✅ Dominio de herramientas de generación de leads y CRM.
✅ Equipo propio (laptop o computadora, si resides fuera de Mérida).
Beneficios
💰 Sueldo mensual: $8,000 MXN (con posibilidad de incremento a partir del tercer mes según productividad).
📈 Comisiones sin tope por cada cliente y proyecto cerrado.
📜 Prestaciones de ley y aguinaldo.
🏡 Trabajo remoto, con posibilidad de reubicación en Mérida.
📩 ¿Eres apasionado por las ventas y el marketing digital?
¡Postúlate ahora y sé parte de nuestro equipo! 🚀
Copy of Business Intelligence Analyst - Sales
📍 Ubicación: Trabajo Remoto
💼 Modalidad: Tiempo Completo | Relación a Largo Plazo
🚀 Industria: Tecnología | SaaS | Contabilidad Digital
Sobre Alegra
Alegra es una plataforma líder en gestión financiera y contable en la nube que ayuda a Pymes en más de 12 países a optimizar su administración. Con un equipo de más de 450 personas trabajando 100% remoto, nuestra misión es transformar la forma en que los negocios manejan sus finanzas.
Si te apasiona el análisis de datos, la inteligencia de negocios y la optimización del rendimiento comercial a través de métricas y estrategias basadas en datos, ¡queremos conocerte!
Tu misión en Alegra
Como Business Intelligence Analyst, serás el enlace estratégico entre los datos y la toma de decisiones, ayudando a mejorar el rendimiento comercial mediante análisis avanzados y visualización de datos.
Tus principales retos
🔹 Optimizar el rendimiento comercial a través de análisis de datos que mejoren la eficiencia del equipo de ventas.
🔹 Transformar números en acciones, identificando oportunidades, cuellos de botella y optimizando conversiones.
🔹 Generar insights estratégicos que impulsen el crecimiento del negocio.
🔹 Crear dashboards y reportes interactivos que permitan un seguimiento eficiente de los KPIs.
🔹 Colaborar con equipos clave (Growth, Sales, Finance y Producto) para garantizar el uso eficiente de datos en sus estrategias.
🔹 Analizar tendencias de ventas y datos históricos, utilizando herramientas de BI y técnicas de modelado de datos.
🔹 Proponer recomendaciones estratégicas basadas en análisis de datos, ayudando a la optimización del pipeline de ventas.
Lo que buscamos en ti
✅ Formación: Ingeniería en Sistemas, Informática, Industrial, Estadística, Matemáticas Aplicadas, Economía o carreras afines.
✅ Experiencia previa en análisis de datos y Business Intelligence.
✅ Dominio de SQL y bases de datos relacionales para extracción y manipulación de datos.
✅ Conocimiento en herramientas de BI como Power BI, Tableau, Quicksight o QlikView.
✅ Experiencia con CRM como HubSpot o Salesforce (Plus).
✅ Capacidad para traducir datos en insights accionables.
✅ Excelentes habilidades de comunicación para explicar hallazgos a diferentes equipos.
✅ Inglés intermedio o avanzado (mínimo B2).
Será un plus si…
➕ Tienes certificaciones en SQL, Power BI, Tableau, Python o análisis de datos.
➕ Manejas técnicas de minería de datos y modelos predictivos.
➕ Conoces metodologías ágiles como Scrum.
➕ Has trabajado con herramientas de gestión de proyectos como Asana, Monday o Trello.
Beneficios de unirte a Alegra 💙
💻 Trabajo 100% remoto y flexibilidad horaria.
📈 Relación laboral estable y a largo plazo.
📚 Acceso a cursos, certificaciones y capacitaciones para tu desarrollo profesional.
🏥 Cobertura de salud y bienestar (incluye días de cuidado adicionales a tus vacaciones).
🎂 Día libre y cena especial por tu cumpleaños.
💡 Coaching para potenciar tu crecimiento profesional y liderazgo.
🎉 Espacios para socializar, compartir intereses y trabajar en equipo.
¿Listo para unirte a Alegra?
Si quieres trabajar con datos de impacto y ayudar a crecer un producto utilizado por miles de Pymes en LATAM y España, ¡esta es tu oportunidad! Postúlate ahora y da el siguiente paso en tu carrera. 🚀
Encargado de venta de proyectos
📍 Ubicación: Preferentemente en Mérida, Yucatán (abierto a cualquier parte de México)
💼 Modalidad: Remoto con posibilidad de reubicación a Mérida
💰 Sueldo: $8,000 MXN netos mensuales (ajuste por productividad después del tercer mes) + Comisiones sin tope
📅 Horario: Flexible
Sobre ARTEON Render y Arquitectos
Somos un estudio especializado en la creación de renders de alta calidad, diseño arquitectónico y proyectos visuales para clientes en México y EE.UU. Nuestro objetivo es llevar las ideas de nuestros clientes a otro nivel a través de herramientas innovadoras y una estética visual impecable.
¿A quién buscamos?
Buscamos un Ejecutivo de Ventas con experiencia en el sector arquitectónico y en la venta de servicios como renders, diseño y proyectos arquitectónicos. La persona ideal será altamente proactiva, con habilidades comerciales y un enfoque en la captación y gestión de clientes.
Responsabilidades principales
🔹 Identificar y contactar clientes potenciales en México y EE.UU.
🔹 Promover y vender renders, diseño arquitectónico y otros servicios relacionados.
🔹 Diseñar y ejecutar estrategias de venta y marketing digital.
🔹 Negociar y cerrar ventas de manera efectiva, asegurando la satisfacción del cliente.
🔹 Gestionar y nutrir la relación con los clientes para fomentar la fidelización.
🔹 Generar y administrar leads mediante CRM y estrategias de prospección.
Requisitos
✅ Formación: Licenciatura o técnico (puede ser trunca) en áreas afines a ventas, arquitectura o diseño.
✅ Experiencia: Mínimo 2 años en ventas dentro del sector de arquitectura, renders o diseño arquitectónico.
✅ Inglés avanzado: Indispensable para comunicación con clientes en EE.UU. y redacción de propuestas comerciales.
✅ Conocimientos en:
✔ Estrategias de venta y marketing digital.
✔ CRM y procesos de ventas.
✔ Cierre de ventas y negociación de proyectos.
✔ Generación de leads a través de plataformas digitales.
✅ Equipo propio: Computadora o laptop (si vives fuera de Mérida).
Beneficios de trabajar en ARTEON
💰 Salario base de $8,000 MXN netos con ajuste por productividad después del tercer mes.
📈 Comisiones sin tope basadas en porcentaje por proyecto y cliente.
📜 Prestaciones de ley y aguinaldo.
🏡 Modalidad de trabajo remoto, con posibilidad de mudanza a Mérida.
Si eres un apasionado de las ventas y el mundo arquitectónico, y quieres formar parte de un equipo innovador con clientes en México y EE.UU., ¡esta es tu oportunidad! 🚀
📩 Postúlate ahora y lleva tu carrera en ventas al siguiente nivel.
Sales Development Representative
At ProspectHunter, we have over 11 years of expertise in lead generation, appointment setting, and outbound prospecting. Our mission is to connect businesses with decision-makers to create qualified opportunities for stimulating sales growth. You will be part of a passionate team dedicated to delivering high-quality leads that help our clients succeed. Our dynamic environment fosters professional development, ensuring that both our company and team members thrive together.
What You’ll Do:
In this role, you will make outbound cold calls to generate interest and set up qualified leads. You will schedule appointments with decision-makers for our clients and follow up on leads to nurture relationships that maximize conversions. Your responsibilities will also include identifying key decision-makers and sparking interest in our client's offerings, keeping accurate records in our CRM system, and ensuring client satisfaction by delivering high-quality leads.
What We’re Looking For:
We are looking for candidates with previous experience in a Sales Development Representative (SDR) or sales role, although it's preferred rather than mandatory. Strong communication and persuasion skills are essential for this position. Successful applicants will be self-motivated, goal-oriented, and resilient, with a fluency in English (both spoken and written). You should possess the ability to work independently, effectively managing your time while achieving your targets.
Why Join Us?
Joining ProspectHunter means becoming part of a supportive, family-like work culture where you will feel valued. We offer personalized coaching to help you grow and succeed, along with ample opportunities to develop your skills and advance your career. Additionally, you will enjoy flexible remote work options, allowing you to work from anywhere, which promotes a better work-life balance. Be part of a dynamic and growing team that celebrates your contributions!
Join Us at ProspectHunter!
At ProspectHunter, you will enjoy a positive and collaborative work environment that prioritizes your growth. With a flexible work schedule crafted to promote balance, we ensure our employees thrive both personally and professionally. Our commitment to your success is unyielding; we are excited to welcome you on board as we drive our collective achievements forward!
Account Manager
At ProspectHunter, with over 11 years of experience, we specialize in lead generation, appointment setting, and outbound prospecting. Our goal is to connect businesses with decision-makers, delivering qualified opportunities that fuel sales growth. As an Account Manager, you will be instrumental in driving success for both our clients and our team, optimizing our processes for greater efficiency and profitability.
Your Role and Responsibilities
In this critical position, you’ll:
- Develop and implement effective strategies to enhance the speed and profitability of our operations.
- Lead and inspire your team to unlock their highest potential through effective guidance.
- Ensure projects remain on track by carefully monitoring timelines and deliverables.
- Prepare insightful business reports and compelling presentations for management.
- Identify and implement improvements to our processes, making our operations more efficient.
- Support team members as needed to maintain a smooth workflow.
What We’re Looking For
We seek candidates with:
- Exceptional communication skills, encompassing writing, speaking, and listening.
- Proficiency with tech tools such as QuickBooks, Google Suite, and Slack, or the willingness to learn.
- A professional demeanor, honesty, and a strong work ethic.
- At least 2 years of experience in a similar role.
At ProspectHunter, our focus is on cultivating a positive and supportive work environment. If you are ready to bring your A-game and grow with us, we’re excited to hear from you!
Desirable Qualifications
While not essential, the following experience and skills would be a plus:
- Familiarity with lead generation and prospecting techniques.
- Experience working in a fast-paced, dynamic team environment.
- Project management skills or certification.
Why Join Us?
As part of our team, you will enjoy:
- A positive, collaborative work environment.
- Opportunities for professional growth and development.
- Flexible work schedule to promote work-life balance.
Join us at ProspectHunter and help drive our success while advancing your own career!
Business Analytics Specialist
📍 Ubicación: 100% Remoto
💼 Modalidad: Relación laboral estable (No freelance)
📆 Tipo de Contrato: Tiempo completo
📊 Sector: Análisis de Datos, Estrategia y Business Intelligence
Tu Misión en Alegra 🚀
Serás responsable de impulsar la toma de decisiones estratégicas en Alegra a través del análisis de datos, identificando oportunidades clave y proporcionando insights accionables para los equipos de negocio, producto, ventas y marketing.
✔ Acompañar a los líderes de negocio en la detección de oportunidades estratégicas basadas en datos.
✔ Analizar y modelar métricas clave como churn, retención y cohortes de usuarios para guiar decisiones críticas.
✔ Monitorear tendencias y anomalías para anticiparse a riesgos y oportunidades.
✔ Diseñar y perfeccionar dashboards en herramientas de BI para proporcionar insights relevantes.
✔ Explicar de forma sencilla los hallazgos y recomendaciones en reuniones estratégicas.
✔ Colaborar con equipos de Producto, Ventas y Marketing para definir y alinear métricas de negocio.
¿Qué buscamos en ti?
✅ Profesional en Economía, Ingeniería Industrial, Administración, Estadística, Finanzas o afines.
✅ Mínimo 3 años de experiencia en análisis de negocio.
✅ Dominio avanzado de Excel / Google Sheets.
✅ Conocimientos intermedios de SQL.
✅ Experiencia con herramientas de BI (Looker, Tableau, Power BI, Google Data Studio, Metabase).
✅ Conocimientos básicos de estadística y pruebas A/B.
✅ Nivel de inglés mínimo B2.
🎯 Es un plus si tienes:
✔ Experiencia en Python o R para análisis exploratorio.
✔ Conocimientos en Finanzas y modelos de negocio SaaS.
✔ Experiencia en Growth y estrategias de Marketing Digital.
¿Qué te ofrece Alegra?
🎯 Trabajo 100% remoto. Trabaja desde donde quieras.
📈 Plan de carrera con oportunidades de crecimiento y formación.
🏆 Relación laboral estable y a largo plazo.
🌎 Equipo multicultural con oportunidades de networking global.
📚 Acceso a plataformas de formación, certificaciones y capacitaciones.
🏥 Cobertura en salud y 2 días adicionales de cuidado al año.
💻 Apoyo económico para mejorar tu espacio de trabajo.
🎂 Cena especial y medio día libre por tu cumpleaños.
💡 Charlas de bienestar, coaching y desarrollo personal.
Proceso de Selección 📩
⏳ Duración: 2 a 4 semanas.
📩 Si no recibes respuesta, revisa tu bandeja de entrada, spam y promociones.
📆 Si tienes inconvenientes en el proceso, contáctanos.
✨ Si te apasiona el análisis de datos y quieres impactar en la toma de decisiones estratégicas de una empresa en crecimiento, esta es tu oportunidad! ¡Postula ahora y sé parte del equipo Alegra! 🚀
Asistente Ejecutivo
📍 Ubicación: Remoto, solo para candidatos en LATAM
💰 Salario: USD $1,100 - $1,500 / mes
⏰ Horario: Jornada de 8 horas en horario EST
📢 Idiomas requeridos: Inglés y Español (fluido en ambos)
📄 Requisito: CV en inglés
Acerca de la Empresa
Empresa con sede en Miami, especializada en soluciones documentales y soporte IT, ofreciendo tecnología innovadora para mejorar la productividad y eficiencia de negocios en la región.
Fomentan un ambiente colaborativo y de apoyo, donde las ideas y contribuciones de los empleados son altamente valoradas.
Actualmente buscan un Executive Assistant altamente organizado y detallista para apoyar a su equipo ejecutivo.
Responsabilidades Principales
📌 Soporte Administrativo
- Gestión de agendas y reuniones de ejecutivos.
- Manejo de correspondencia y comunicaciones internas y externas.
- Preparación, edición y revisión de documentos, reportes y presentaciones (en inglés y español).
📌 Coordinación y Organización
- Organización de viajes (itinerarios, alojamientos y transporte).
- Planificación y coordinación de reuniones: preparación de agendas, toma de actas y seguimiento de tareas.
- Apoyo en proyectos especiales e iniciativas asignadas por el equipo ejecutivo.
📌 Gestión de Confidencialidad
- Manejo de información sensible y confidencial con alta discreción y profesionalismo.
Requisitos Indispensables
✅ Idiomas: Bilingüe (Español e Inglés fluido - escrito y hablado).
✅ Experiencia: Mínimo 3 años como Executive Assistant o en un rol administrativo similar.
✅ Herramientas: Dominio de Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
✅ Organización: Habilidad para priorizar tareas, gestionar el tiempo y cumplir plazos.
✅ Atención al Detalle: Precisión en todas las tareas y entregables.
✅ Resolución de Problemas: Capacidad para trabajar de manera autónoma y encontrar soluciones.
Beneficios
🏡 Trabajo 100% remoto desde cualquier país de LATAM.
📈 Crecimiento profesional en una empresa en expansión.
💰 Salario competitivo en USD.
🕒 Horario fijo en zona horaria EST para mayor estabilidad.
📑 Participación en proyectos estratégicos con impacto directo en la empresa.
📩 ¿Cómo postularte?
Sube tu CV en inglés y prepárate para una entrevista en el idioma.
¡Únete a un equipo dinámico y forma parte de una empresa innovadora en el sector IT! 🚀
Digital Marketing Manager
📍 Ubicación: Remoto (preferiblemente en zonas horarias entre GMT+3 y GMT-5)
💰 Salario: Competitivo según experiencia
📅 Horario: Flexible
🏢 Empresa: WP Media (WP Rocket, Imagify, RocketCDN)
Descripción del Puesto
WP Media busca un Digital Marketing Manager con mentalidad de crecimiento y capacidad analítica para impulsar estrategias de adquisición y retención de clientes para nuestros productos: WP Rocket, Imagify y RocketCDN.
En este rol, serás responsable de diseñar, ejecutar y optimizar campañas de marketing digital multicanal enfocadas en aumentar la conversión, la retención y el engagement del cliente.
Si te apasiona el marketing basado en datos, la optimización de rendimiento y las estrategias de crecimiento, ¡este es el puesto para ti!
Responsabilidades Principales
📌 Estrategia, Análisis y Reportes
- Analizar el rendimiento de marketing, comportamiento del cliente y métricas clave.
- Definir y supervisar la planificación de campañas.
- Optimizar costos de adquisición y maximizar el retorno de inversión (ROI).
- Medir y reportar KPIs clave (CTR, CPA, conversiones, retención, etc.).
📌 Adquisición de Clientes
- Planificar y ejecutar campañas pagadas en Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads y otros canales.
- Crear, testear y optimizar landing pages para mejorar conversiones.
- Diseñar estrategias de generación de leads con prospectos de alta calidad.
📌 Retención y Engagement de Clientes
- Optimizar el customer journey para mejorar la retención y fidelización.
- Identificar y eliminar fricciones en la experiencia del usuario.
- Ejecutar campañas promocionales con segmentación adecuada.
- Mejorar estrategias de email marketing (renovaciones, carritos abandonados, upsells y cross-sells).
Perfil Requerido
✅ Mentalidad Analítica y de Crecimiento
- Experiencia optimizando campañas, engagement y retención.
- Dominio de métricas clave como CTR, CPA, LTV, conversion rates, retention rates.
- Capacidad de tomar decisiones basadas en datos.
✅ Ejecución Precisa y Orientación al Detalle
- Atención al detalle en segmentación, configuración de campañas y automatización.
- Detección de errores antes del lanzamiento.
✅ Organización y Priorización
- Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
- Enfoque estructurado en la planificación y ejecución de tareas.
✅ Mentalidad Proactiva y Orientada a Soluciones
- Capacidad de anticipar desafíos y proponer mejoras en eficiencia de marketing.
- Iniciativa para optimizar procesos antes de que surjan problemas.
✅ Adaptabilidad y Curiosidad
- Seguimiento de tendencias en marketing digital y experimentación con nuevos canales.
- Testing e iteración continua basada en datos.
✅ Habilidades de Comunicación
- Redacción clara y persuasiva (ad copy, reportes de campaña, colaboraciones internas).
- Trabajo en equipo con Producto, Customer Care y Desarrollo.
Extras que Valoramos
💡 Mentalidad startup: ser ágil, adaptable y orientado a la acción.
💬 Experiencia en entornos remotos: Slack será tu oficina virtual.
🌍 Participación en la comunidad de WordPress: asistencia o charlas en WordCamps.
Beneficios
🏡 Trabajo 100% remoto con horarios flexibles.
📈 Crecimiento profesional en una empresa líder en el ecosistema WordPress.
📚 Acceso a capacitaciones y recursos para potenciar tu desarrollo.
💰 Salario competitivo basado en experiencia y rendimiento.
🚀 Equipo internacional y colaborativo en constante innovación.
Campaign Marketing Senior Team Manager
📍 Ubicación: Trabajo remoto global
💰 Salario: Competitivo (según experiencia)
📅 Horario: Flexible
🏢 Empresa: Storyblok (Headless CMS para empresas)
Descripción del Puesto
Como Team Leader de Marketing Campaigns, serás responsable de liderar y ejecutar campañas de marketing integradas alineadas con los objetivos de Storyblok. Dirigirás un equipo de gestores de campañas, asegurando una planificación, ejecución y medición efectiva.
En este rol, necesitarás habilidades estratégicas, experiencia en marketing B2B SaaS y la capacidad de colaborar con equipos multifuncionales para lograr impacto global.
Responsabilidades Principales
📌 Estrategia y Ejecución de Campañas
- Desarrollar e implementar campañas de marketing multicanal alineadas con los objetivos de la empresa.
- Utilizar el enfoque SiriusDecisions campaign hierarchy para estructurar campañas efectivas.
- Colaborar con Product Marketing para definir buyer personas y mensajes clave.
- Gestionar presupuestos, plazos y recursos para garantizar una ejecución efectiva.
- Medir el desempeño y optimizar futuras campañas con insights basados en datos.
📌 Liderazgo del Equipo de Campañas
- Dirigir y gestionar un equipo de gestores de campañas, brindando mentoría y oportunidades de desarrollo.
- Reclutar, formar y desarrollar talento de alto nivel en marketing.
- Establecer expectativas claras y métricas de desempeño para los miembros del equipo.
📌 Desarrollo de Contenido
- Crear briefs estratégicos para el equipo de contenido alineados con los objetivos de campaña.
- Asegurar la calidad y relevancia del contenido en todas las campañas.
📌 Colaboración Multifuncional
- Construir relaciones sólidas con equipos internos clave (producto, ventas, contenido).
- Fomentar una cultura de colaboración y trabajo en equipo dentro del departamento de marketing.
📌 Gestión de Presupuesto
- Supervisar y asignar los recursos del presupuesto para maximizar el rendimiento de las campañas.
- Controlar los gastos para mantener la ejecución dentro del presupuesto asignado.
📌 Gestión de Proyectos
- Gestionar múltiples campañas simultáneamente, asegurando entregas en tiempo y forma.
- Priorizar tareas y utilizar herramientas de gestión de proyectos para optimizar procesos.
📌 Liderazgo Intelectual
- Posicionar a Storyblok como líder de opinión en el sector de CMS y marketing digital.
Requisitos
✅ Educación y Experiencia
- Licenciatura en Marketing, Administración de Empresas o un campo relacionado.
- MBA o certificaciones en marketing/campañas (preferido).
- Experiencia liderando equipos de campañas de marketing con resultados exitosos.
- Profundo conocimiento del modelo SiriusDecisions campaign hierarchy.
- Familiaridad con plataformas de automatización de marketing y herramientas analíticas.
- Experiencia gestionando presupuestos y recursos.
- Experiencia en SaaS B2B (preferido).
- Habilidad para interpretar datos de marketing y tomar decisiones basadas en insights.
✅ Habilidades Clave
- Liderazgo y gestión de equipos para inspirar y motivar a colaboradores.
- Pensamiento estratégico y orientación a resultados.
- Excelentes habilidades de comunicación para influir en stakeholders internos y externos.
- Capacidad de adaptación en un entorno remoto y de rápido crecimiento.
Beneficios
🏡 Trabajo 100% remoto con flexibilidad de horarios.
💻 Equipo tecnológico desde el inicio (laptop, teclado, monitor).
🏠 Estipendio mensual para home office (internet, electricidad).
🪑 Actualización de oficina en casa o acceso a coworking.
🏖 25 días de vacaciones anuales + festivos nacionales.
📚 Fondo para desarrollo profesional (cursos, conferencias, materiales).
📈 Plan de Opciones Virtuales sobre Acciones (VSOP).
🌎 Eventos de equipo internacionales y reuniones virtuales trimestrales.
🧘♂️ Equilibrio entre vida laboral y personal.
💙 Ambiente de trabajo internacional y colaborativo.
¿Por qué unirte a Storyblok?
🚀 Empresa en rápido crecimiento y líder en el sector de CMS Headless.
🌍 Impacto global colaborando con marcas como Oatly, Virgin Media O2 y Deliveroo.
💡 Cultura de innovación y autonomía con oportunidades de crecimiento.
Si buscas un rol estratégico, desafiante y 100% remoto, ¡postula ahora y sé parte del equipo de Storyblok! 🚀
Demand Generation Manager
📍 Ubicación: Trabajo remoto, disponible en cualquier parte del mundo
💰 Salario: Competitivo (según experiencia)
📅 Horario: Flexible
🏢 Empresa: SimScale
Descripción del Puesto
Como Demand Generation Manager, serás el encargado de desarrollar y ejecutar estrategias de marketing integradas para aumentar la participación de cuentas estratégicas. Además, liderarás un equipo de alto rendimiento enfocado en campañas de marketing digital, optimización de conversiones y generación de leads.
Responsabilidades
📌 Definir y ejecutar la estrategia de campañas integradas para fomentar la interacción con cuentas estratégicas.
📌 Gestionar y optimizar un equipo de alto rendimiento encargado de iniciativas de marketing de pago, incluyendo búsqueda y redes sociales pagadas.
📌 Analizar datos y métricas para optimizar el rendimiento de campañas y maximizar el ROI.
📌 Planificar y ejecutar webinars y eventos de la industria para atraer prospectos de alto valor.
📌 Colaborar con equipos de producto, expertos del sector y socios estratégicos para ampliar el alcance del marketing.
📌 Desarrollar estrategias de liderazgo de pensamiento y contenido para fortalecer la presencia de la empresa.
📌 Refinar estrategias de marketing, administrar presupuestos y fomentar el uso de IA en los recorridos de los compradores.
Requisitos
✅ 5-10+ años de experiencia en generación de demanda para B2B SaaS, con un historial comprobado de liderazgo y crecimiento en ingresos.
✅ Experiencia en campañas de marketing full-funnel, dirigidas a tomadores de decisiones senior.
✅ Sólidas habilidades analíticas para optimizar el rendimiento de marketing basado en datos.
✅ Profundo conocimiento de SEO, SEM y estrategias de adquisición de leads, incluyendo redes sociales pagadas, display y retargeting.
✅ Experiencia colaborando con equipos de ventas en estrategias ABM y outbound.
✅ Dominio de herramientas como HubSpot, Salesforce y plataformas relacionadas.
Beneficios
🏡 Trabajo remoto y flexible desde cualquier parte del mundo.
💼 Cobertura de salud integral, planes de retiro, días de descanso y programas de bienestar.
🍽 Almuerzos en la oficina o tarjetas de regalo para empleados remotos.
💪 Subsidios para gimnasio, eventos deportivos y programas de bienestar.
📚 Oportunidades de crecimiento profesional a través de cursos, tech talks y aprendizaje continuo.
🤝 Eventos de integración, apoyo en ESG y DE&I, además de desafíos y competencias para fortalecer la cultura de equipo.
Si eres un experto en generación de demanda B2B, con habilidades para liderar equipos de alto rendimiento y optimizar estrategias de marketing digital, ¡postula ahora y forma parte de SimScale! 🚀
Seguridad en Redes
Product Lead - Generative AI
Ubicación: Remoto (en cualquier parte del mundo)
Tipo de Contrato: Tiempo Completo
Nivel: Senior
Categoría: Product Manager
Descripción del Puesto
iLogos Game Studios, empresa líder en soluciones para desarrolladores de juegos móviles, está en búsqueda de un Product Lead para impulsar el desarrollo de una plataforma de IA generativa enfocada en asistir a los desarrolladores de juegos.
Este rol es una oportunidad única para transformar la industria del desarrollo de videojuegos mediante tecnología de inteligencia artificial, ayudando a diseñar y consolidar el product-market fit de esta innovadora solución.
Responsabilidades
📌 Diseñar y desarrollar una herramienta de IA generativa para desarrolladores de videojuegos.
📌 Liderar el crecimiento y evolución del producto desde la fase inicial (0 a 1).
📌 Definir y ejecutar la estrategia de producto, alineada con las necesidades del mercado.
📌 Gestionar un equipo multidisciplinario, asegurando una implementación efectiva.
📌 Colaborar con equipos de desarrollo y stakeholders para optimizar la experiencia del usuario.
📌 Analizar métricas clave y feedback de usuarios para mejorar el producto de manera iterativa.
Requisitos
✔ +5 años de experiencia en gestión de productos de software.
✔ Experiencia lanzando y escalando productos SaaS desde 0 hasta la consolidación.
✔ Habilidad para liderar equipos y gestionar proyectos de manera efectiva.
✔ Pensamiento sistémico y capacidad para estructurar problemas complejos.
✔ Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.
✔ Capacidad para adaptarse y tomar decisiones en entornos de startups en etapa temprana.
✔ Fuerte background técnico (STEM / IT).
✔ Fluidez en ruso y nivel Upper-Intermediate o superior en inglés.
✔ Experiencia en desarrollo de videojuegos con Unity o Unreal Engine (deseable).
✔ Experiencia en lanzamiento y gestión de productos de IA/ML (deseable).
Beneficios
🌎 Trabajo 100% remoto desde cualquier parte del mundo.
⏳ Horario flexible para mayor equilibrio entre vida y trabajo.
🚀 Oportunidad de impacto en una industria en crecimiento.
🎮 Posibilidad de innovar y transformar el desarrollo de videojuegos con tecnología de IA.
Si eres un líder con visión estratégica, con experiencia en gestión de productos tecnológicos e IA, y quieres ser parte de un equipo que disruptirá la industria del gaming, ¡postúlate ahora y forma parte del cambio! 🚀
Ejecutivo de Ventas
Somos una multinacional donde puedes ser tú mismo y tus ideas importan. Priorizamos el mérito sobre la jerarquía, celebramos los valores y somos una jungla de diversidad.
¿Qué valores? Las 4H 😍: Somos Happy, Honestos, Humildes y Hungry por crecer en todo el mundo. Queremos conquistar el mundo con nuestro increíble talento: ¡entregar servicios de software a más de 20 países! 🏆🌎
Si eres la persona más rápida del mundo contestando y haciendo llamadas y no se te escapa ningún Lead, ¡Te estamos buscando!
Queremos hacer crecer al equipo con un/a Ejecutiv@ de Telemarketing, para el área Comercial, súuuuper orientado al cliente, un/a crack para comunicarse por teléfono y por escrito, que le encante la venta.
Información sobre el rol
Estamos en busca de un ejecutivo/a con la pasión de un campeón olímpico, alguien que no requiera el uniforme de atleta, ¡pero sí tenga el deseo de alcanzar el oro en ventas! Si sientes que podrías ganar el título de 'Campeón de Ventas', esta es tu oportunidad.
Tipo de jornada completa y modalidad de trabajo híbrida en Lima, Perú.
Responsabilidades:
- Comprender los servicios que se ofrecen y ser capaz de comunicar los beneficios de forma efectiva a los potenciales clientes.
- Identificar las necesidades específicas de cada cliente potencial y adaptar las soluciones de control de asistencia para satisfacer esas necesidades.
- Cumplir las metas de ventas en tiempo y forma.
Requerimientos del cargo
- Vivir en Lima, Perú
- Modalidad de trabajo híbrida.
- Experiencia en venta consultiva.
- Experiencia en ventas B2B.
- Experiencia con manejo de clientes.
- Experiencia vendiendo software o similar (valorable).
Beneficios
- Vestimenta libre, acá puedes ser tú mismo 😊
- Medio día libre en tu cumpleaños, para que puedas celebrar 🎉
- Cultura de empresa horizontal, donde tu talento te hace crecer 📈
- Eventos de celebración de cumplimiento de metas trimestrales, team buildings y más en todas las oficinas a nivel global 🌎
- Oficina Pet Friendly 🐶
- Equilibrio home office - oficina según desempeño y cumplimiento.
Business Development Executive
Descripción de la Empresa
GoFasti es una plataforma de Talent-as-a-Service que conecta desarrolladores y diseñadores de primer nivel en Latinoamérica con empresas globales de primer nivel. Buscamos un Ejecutivo de Desarrollo de Negocios con nivel avanzado de inglés, basado en Latinoamérica, para unirse a nuestro equipo y trabajar de manera remota.
Responsabilidades
📌 Desarrollar y fortalecer relaciones con los equipos de ventas y marketing de socios estratégicos como Oracle y Kinaxis.
📌 Mantener una comunicación constante con fuentes de leads para fomentar la generación de oportunidades.
📌 Diseñar y ejecutar campañas de generación de leads en conjunto con representantes de ventas de software.
📌 Generar leads a través de una red establecida de contactos, llamadas en frío, campañas de mailing y networking.
📌 Calificar prospectos y hacer seguimiento a los leads obtenidos a través de esfuerzos de marketing y socios de software.
📌 Agendar reuniones con prospectos a través de llamadas y correos electrónicos.
📌 Documentar actividades y el progreso de los leads en las herramientas de seguimiento de ventas de la empresa.
Requisitos
✔ Experiencia: Más de 5 años en ventas y desarrollo de negocios en el sector IT/ITeS.
✔ Educación: Preferiblemente MBA, BBA en Marketing o carreras afines.
✔ Prospección: Capacidad para realizar llamadas en frío con entusiasmo y cumplir objetivos diarios de llamadas.
✔ Documentación: Experiencia en registrar actividades, planes y reportes en CRM.
✔ Habilidades de venta: Fuerte perfil de hunter con entusiasmo para cerrar nuevos negocios.
✔ Presentaciones: Excelentes habilidades de presentación y comunicación.
✔ Conocimientos técnicos: Familiaridad con Microsoft Technologies, Zoho CRM o Salesforce.
✔ Idiomas: Dominio del inglés escrito y hablado.
✔ Habilidades de investigación: Capacidad de análisis lógico y búsqueda de información en línea.
✔ Trabajo en equipo: Compartir conocimientos adquiridos con el equipo y colaborar activamente.
✔ Autogestión: Ser proactivo, autónomo y estar dispuesto a aprender y desarrollarse continuamente.
✔ Resiliencia: Mantener la calma en situaciones difíciles durante llamadas en frío y manejar objeciones con criterio.
Compensación
📌 Salario: Entre USD $1,000 - $2,000 mensuales según experiencia y nivel de habilidades.
📌 Comisiones: A definir directamente con el talento.
📌 Tipo de contrato: Contratista independiente a través de una plataforma de nómina.
📌 Modalidad: 100% remoto.
Proceso de Selección
1️⃣ Revisión de aplicación y aprobación.
2️⃣ Entrevista de preselección con el equipo de GoFasti.
3️⃣ Presentación de perfil al cliente.
4️⃣ Revisión y aprobación del perfil por parte del cliente.
5️⃣ Entrevista final con el cliente.
6️⃣ Contratación y onboarding.
Si cumples con los requisitos y te apasiona el desarrollo de negocios en el sector IT, ¡postúlate y sé parte de un equipo innovador con oportunidades de crecimiento global! 🚀
Remote Paid Search Ads and Google Analyst
🌎 Location: Remote from Latin America
📄 Work Type: Full-time
💰 Salary: $2,166 USD per month
⏰ Schedule: Monday - Friday, 8:00am - 5:00pm ET or 9:00am - 6:00pm ET (1-hour lunch)
📌 About the Role
HireLatam is helping our client, a leading digital marketing company, find a Paid Search Ads and Google Analyst to join their team. This role is perfect for someone who is passionate about data analysis, digital advertising, and campaign optimization.
The ideal candidate loves data and can analyze, optimize, and innovate digital campaigns while providing first-class support to clients and colleagues. If you have experience managing Google Ads, Microsoft Ads, Meta Advertising, and Google Analytics, this role is for you!
📌 Responsibilities
✅ Manage and act as a key advisor on Google Analytics, PowerBI, and other reporting tools to analyze and optimize digital marketing strategies.
✅ Perform end-to-end analyses to identify trends and improve digital marketing performance.
✅ Provide data-driven recommendations to stakeholders to improve KPIs and marketing efficiency.
✅ Guide teams in creating measurement strategies and product health measures.
✅ Tell compelling data-driven stories to stakeholders through organized reporting and visualizations.
✅ Mentor and coach junior analysts to enhance their expertise and skills.
📌 Qualifications & Skills Required
🎓 Education: Bachelor's degree in Marketing, Advertising, or a related field (equivalent experience may be considered).
📊 Experience:
🔹 3+ years managing Google Ads & Microsoft Ads campaigns.
🔹 3+ years working with Google Analytics.
🔹 3+ years experience with Meta Advertising.
🔹 Expert in Google Ads – Must have managed at least $1,500/month in ad spend.
🔹 Expert in data visualization tools (e.g., PowerBI, Looker, Tableau).
🔹 Expert in Google Tag Manager.
📜 Certifications Required (Google Ads):
🔹 Paid Search
🔹 Display
🔹 Discovery
🔹 Video
🔹 Shopping/Performance Max
🗣 Excellent English level (both written and spoken).
💡 Strong analytical mindset, problem-solving skills, and curiosity to understand the "why" behind data trends.
📈 Experience working in deadline-driven environments.
📌 Why Join?
💰 Competitive Salary ($2,166/month).
🌎 100% Remote – Work from anywhere in Latin America!
📊 Exciting Digital Marketing Projects – Work with a top-tier company optimizing Google Ads & Meta campaigns.
📚 Professional Growth – Mentorship, training, and opportunities to lead digital analytics strategies.
🚀 Innovative Team – Collaborate with top marketers, analysts, and data scientists.
👉 Apply today and take your digital marketing career to the next level!
Experienced Spanish (LATAM) Writers, Translators & Editors
📌 Experienced Spanish (LATAM) Writers, Translators & Editors – iGaming | Remote
🏠 Location: Fully Remote (LATAM Preferred)
📄 Work Type: Contract (Freelance)
💰 Compensation: Per-word payment
⌛ Flexible Schedule: Work from anywhere
🌎 About Language Bear
Language Bear is a leading international content creation company specializing in SEO-friendly, engaging texts tailored to clients' needs. Our team of 1,000+ native speakers delivers expert content in over 60 languages, covering industries such as Travel, Sports, Fashion, Gambling & Casino, Auto, Retail, and more.
We are looking for native Spanish (LATAM) writers, translators, and editors with experience in iGaming (casino & sports betting) to join our global team for upcoming projects.
🔹 Responsibilities
✔ Writing, Translating & Editing iGaming Content:
- Write original, engaging, and SEO-optimized content related to online casinos and sports betting.
- Translate English to Spanish (LATAM) while ensuring accuracy, style, and natural flow.
- Edit and proofread texts to guarantee flawless grammar, clarity, and readability.
✔ Game Reviews & Promotional Articles:
- Craft compelling game reviews, provider overviews, bonus offers, and industry news.
✔ Quality Control:
- Follow editorial guidelines to ensure content aligns with client requirements.
- Double-check translations against source files for consistency and accuracy.
✔ Collaboration:
- Work closely with a Project Manager who will provide guidelines and support throughout the process.
- Meet deadlines while maintaining high-quality standards.
📌 Requirements
✅ Native Spanish (LATAM) speaker.
✅ Proven experience in writing, translating, or editing iGaming content (Casino & Sports Betting).
✅ Portfolio or writing samples in this niche (MANDATORY).
✅ Flawless writing skills with zero tolerance for grammar mistakes, typos, or poor quality.
✅ Ability to follow structured guidelines and meet strict deadlines.
✅ Strong attention to detail and an organized work ethic.
✅ Positive and responsible mindset.
💡 What We Offer
🌍 Work from anywhere – Fully remote position.
📆 Flexible schedule – Choose when and where you work.
💰 Payment per word – Earn based on your output.
📚 Support & training – Receive daily guidance from our Project Managers.
🚀 Consistent workflow – Stable, ongoing projects for top performers.
🏆 Work with renowned brands – Create content for leading gaming companies.
📩 How to Apply?
📢 To be considered, please send:
✔ CV in English.
✔ Portfolio or writing samples (iGaming niche preferred).
📌 Only shortlisted candidates meeting the requirements will be contacted.
🔒 By applying, you consent to the storage and use of your personal data in accordance with EU GDPR regulations.
🚀 Join our global team and work on exciting iGaming projects today!
Freelance Editor
📌 Freelance Editor – Work From Home | Scribendi
🏠 Location: Remote (Global, except restricted U.S. states)
💰 Compensation: Per-order pricing (Transparent rates before accepting jobs)
⏳ Employment Type: Independent Contractor (Freelance)
📖 About Scribendi
Scribendi is a leading online editing and proofreading company, offering freelancers the flexibility to choose assignments that match their interests and expertise. As a remote editor, you will work independently, on your own schedule, without the hassle of bidding or pitching for work.
With prompt payments, incentives redeemable at online retailers, and access to a community of editors and in-house staff, this is a fantastic opportunity for experienced editors looking for flexible, freelance work.
🔹 Responsibilities
✔ Edit and proofread a variety of documents with a focus on clarity, accuracy, and style.
✔ Ensure grammatical correctness, readability, and adherence to client guidelines.
✔ Meet deadlines consistently while maintaining high-quality standards.
✔ Communicate effectively with the Scribendi team when needed.
✔ Use Microsoft Word for editing tasks and formatting adjustments.
📌 Requirements
🔹 Standard Requirements:
✅ University degree in a relevant field.
✅ At least 3 years of experience in editing, writing, document production, or language teaching.
✅ Native-level English proficiency.
✅ Strong reading comprehension and ability to follow written instructions.
✅ Excellent time management, with an editing speed of 1,000–1,500 words per hour.
✅ Proficiency in Microsoft Word 2016 or later on a secure computer.
✅ Reliable broadband/high-speed internet.
✅ Ability to accept payments in USD.
✅ Comfortable with basic technical troubleshooting, downloading/uploading files, and navigating a web-based system.
❌ Must NOT reside in the following U.S. states: Arkansas, California, Colorado, Connecticut, Delaware, Florida, Hawaii, Idaho, Illinois, Indiana, Kansas, Kentucky, Massachusetts, New Hampshire, New Jersey, New Mexico, New York, North Carolina, Rhode Island, South Dakota, Washington DC, West Virginia, Wyoming.
💡 Preferred Qualifications
⭐ Graduate degree in a relevant field.
⭐ Proficiency in additional word processing or document production software (e.g., Open Office, LaTeX, Adobe Acrobat, Final Draft, Publisher).
⭐ Expertise in major style guides (Chicago Manual of Style, APA, Turabian, etc.).
📌 Why Join Scribendi?
🌍 100% Remote Work: Work from anywhere with a stable internet connection.
📅 Flexible Schedule: Choose assignments that fit your availability.
💰 No Bidding Required: Transparent pay per order – know what you'll earn before accepting.
🛒 Incentives & Perks: Redeemable bonuses at online retailers.
🤝 Supportive Community: Connect with in-house staff and fellow freelancers through online forums.
⏳ Prompt Payments: Get paid on time, without chasing invoices.
Remote Inside Sales Account Executive
📍 Location: Remote (Latin America)
💰 Base Salary: $1,500 USD/month
🎯 Uncapped Commissions: $50 USD per closed placement deal
⏰ Schedule: Monday – Friday, 8:00 AM to 4:30 PM CDT
🏠 Position Type: Full-time
🌟 About HireLATAM
HireLATAM is a premier recruitment agency connecting exceptional Latin American talent with top-tier U.S.-based businesses. Our mission is to bridge the talent gap, providing companies with highly qualified professionals while offering Latin American talent exciting career opportunities.
🔹 About the Role
As a Remote Inside Sales Account Executive (Business Development Consultant), you’ll be the go-to expert for businesses looking to hire Latin American talent. This is a consultative sales role, where you will guide clients through the hiring process, close deals, and build long-term relationships.
📌 What You’ll Do
✔ Client Discovery & Qualification
- Conduct discovery calls with potential clients to understand hiring needs and business goals.
- Advise on best hiring practices, including ideal roles, salary expectations, and recruitment strategies.
- Present HireLATAM’s recruitment solutions confidently and persuasively.
✔ Sales Process Management
- Guide clients through the end-to-end recruitment process, ensuring a seamless experience.
- Close deals, obtain job description approvals, and drive service agreements.
- Maintain and nurture a pipeline of leads, ensuring consistent follow-ups.
✔ Collaboration & Relationship Building
- Work closely with the recruitment team to ensure client success.
- Build and maintain strong relationships with referral partners and brand advocates.
- Represent HireLATAM professionally in video calls and client interactions.
✔ Strategic Growth & Performance Tracking
- Develop and execute effective sales strategies to expand the client network.
- Track & analyze sales metrics, continuously optimizing performance.
- Identify new market opportunities to drive business growth.
✔ Additional Projects
- Collaborate with the Sales Manager on assigned projects as needed.
🎯 What We’re Looking For
✅ 2+ years of B2B sales experience (preferably with U.S.-based businesses).
✅ Strong consultative sales skills – ability to understand client needs and offer tailored solutions.
✅ Fluent in English (spoken & written) with excellent presentation & communication skills.
✅ Proven track record of meeting and exceeding sales targets.
✅ Highly organized, with strong time management skills.
✅ Tech-savvy – comfortable working remotely with a reliable internet connection.
✅ Self-motivated, proactive, and persuasive – thrives in a fast-paced, target-driven environment.
🚀 Why Join Us?
💡 Career Growth: High-growth potential in a fast-scaling company.
🌍 Remote Flexibility: Work from anywhere in Latin America.
💰 Competitive Pay + Uncapped Commissions: Earn as much as you close.
🤝 Dynamic Team Culture: Join a supportive, high-energy sales team.
📚 Training & Development: Enhance your sales and recruitment expertise.
📩 Ready to Apply?
If you’re a sales-driven professional passionate about business development and expanding opportunities for Latin American professionals, apply now and take your career to the next level! 🚀
Ejecutivo de ventas
Ejecutivo de Ventas - Capacitación Empresarial (Remoto / Freelance)
📌 Descripción
Estamos en búsqueda de un Ejecutivo de Ventas apasionado por el desarrollo personal y profesional, con habilidades para prospectar y cerrar ventas en línea y por teléfono. Este puesto es ideal para personas con espíritu emprendedor, motivadas por los resultados y con interés en el mundo de la capacitación empresarial.
🎯 Responsabilidades
- Prospectar clientes potenciales (empresas y personas) interesados en cursos de capacitación.
- Contactar y dar seguimiento a leads generados a través de distintos canales.
- Presentar los beneficios de los cursos de manera efectiva y profesional.
- Cerrar ventas a través de llamadas telefónicas y plataformas digitales.
- Construir y mantener relaciones con clientes para futuras oportunidades de negocio.
- Cumplir con metas de ventas y objetivos establecidos.
📌 Requisitos
- Edad: 25 a 50 años.
- Escolaridad: Universidad trunca o terminada.
- Experiencia previa en ventas, telemarketing o atención al cliente (deseable, pero no indispensable).
-
Habilidades clave:
- Facilidad de palabra y habilidades de comunicación persuasiva.
- Organización y seguimiento de clientes.
- Manejo básico de herramientas digitales (correo, CRM, redes sociales, videollamadas).
- Actitud proactiva, negociadora y orientada a resultados.
💡 Ofrecemos
- Esquema 100% por comisión, con atractivas comisiones por venta cerrada.
- Capacitación continua para mejorar habilidades de venta.
- Flexibilidad de horario y modalidad de trabajo remoto.
- Oportunidad de crecimiento en un sector en constante desarrollo.
🚀 Si te apasionan las ventas y el aprendizaje continuo, queremos conocerte!
Consultor Senior Oracle FDI/OTBI -Colaboración porproyecto
Consultor Senior Oracle FDI/OTBI (Remoto)
📌 Descripción
En DaCodes, somos una firma de expertos en software y transformación digital con más de 10 años de experiencia creando soluciones innovadoras. Nuestro equipo de más de 220 DaCoders incluye desarrolladores, arquitectos, diseñadores UX/UI, PMs y QA testers que trabajan en proyectos para clientes en LATAM y Estados Unidos.
Estamos en búsqueda de un Consultor Senior Oracle FDI/OTBI con experiencia en el desarrollo de dashboards y reportes de inteligencia de negocios.
🎯 Responsabilidades
- Diseño y desarrollo de dashboards y reportes personalizados utilizando Oracle Fusion Data Intelligence (FDI) y Oracle Business Intelligence (OTBI).
- Modelado de datos y creación de estructuras dimensionales para optimizar el rendimiento de los reportes.
- Análisis de requerimientos, trabajando junto al coordinador de FDI para traducir necesidades del negocio en soluciones técnicas.
- Optimización del rendimiento, identificando y resolviendo cuellos de botella en los reportes.
- Documentación técnica detallada de las soluciones implementadas.
- Mentoría y guía a otros miembros del equipo en el uso de herramientas de Oracle BI.
📌 Requisitos
- Experiencia mínima de 5 años en desarrollo de dashboards y reportes con Oracle FDI y OTBI.
- Conocimientos avanzados en SQL, ETL, OLAP y modelado dimensional.
- Experiencia con herramientas de BI como OBIEE, Answers y Analysis.
- Conocimiento de metodologías ágiles y ciclo de vida del desarrollo de datos.
- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
💡 Beneficios
- Trabajo remoto / Home office.
- Integración con marcas globales y startups disruptivas.
- Horario flexible, ajustado a la zona horaria del cliente asignado.
- Contratación por servicios profesionales.
- Días festivos oficiales según la célula de trabajo.
- Vacaciones disponibles después de 6 meses.
- Día libre en tu cumpleaños.
- Eventos virtuales de integración y grupos de interés.
- Meetups con expertos de IT y universidades de prestigio.
- Feedback y seguimiento de performance.
- Acceso a cursos, certificaciones y clases de inglés.
- Oportunidades de crecimiento en diversas líneas de negocio.
🚀 Si cumples con los requisitos y te apasiona la inteligencia de negocios, queremos conocerte!
Collection Analyst
Especialista en Análisis y Gestión de Recaudo | 100% Remoto 📊💡
📍 Ubicación: Remoto
💰 Compensación: A convenir
📆 Modalidad: Tiempo completo
Sobre el Rol
Buscamos un Especialista en Análisis y Gestión de Recaudo con habilidades analíticas y experiencia en monitoreo y auditoría de información financiera. El objetivo principal del rol es asegurar la fiabilidad, disponibilidad y optimización del proceso de recaudo, a través de la generación de dashboards y reportes que faciliten la toma de decisiones estratégicas.
💼 Responsabilidades
📌 Gestión y Auditoría de Información
- Garantizar la eficiencia en la gestión de recaudo, asegurando la precisión y disponibilidad de la información.
- Diseñar y optimizar modelos de auditoría, conciliación y análisis de datos.
- Auditar los procesos de Collection, asegurando su precisión y eficiencia.
- Identificar y medir puntos críticos, proponiendo mejoras estratégicas para optimizar el revenue de la empresa.
📌 Análisis de Datos y Reportería
- Desarrollar y mejorar dashboards y reportes automatizados para facilitar el control del proceso de recaudo.
- Realizar análisis detallados sobre el comportamiento de ingresos y recaudo.
- Elaborar informes estratégicos que ayuden a la toma de decisiones.
📌 Colaboración Interdepartamental
- Trabajar en conjunto con el equipo de Data para garantizar la integridad y disponibilidad de la información.
- Colaborar con diversas áreas para mejorar continuamente los procesos internos.
Requisitos
✅ Profesional en Ingeniería Industrial, Administración o afines.
✅ Experiencia en monitoreo, auditoría y control de datos financieros.
✅ Habilidades lógicas, numéricas y analíticas.
✅ Manejo avanzado de G Suite (especialmente Sheets).
✅ Conocimientos en herramientas BI (Quicksight, PowerBI, entre otros).
✅ Conocimientos en SQL para análisis de datos.
📌 Es un plus si…
➕ Has trabajado en empresas SaaS o entornos digitales.
🎁 Beneficios
✔ 100% remoto 🏡
✔ Relación laboral estable y a largo plazo (no freelance).
✔ Plan de carrera para crecimiento profesional.
✔ Espacios de socialización y networking con equipos multiculturales.
✔ Acceso a plataformas educativas, certificaciones y capacitaciones.
✔ Cobertura de salud y dos días de cuidado adicionales a las vacaciones.
✔ Apoyo económico para mejorar tu espacio de trabajo.
✔ Clases de inglés y coaching para potenciar tu crecimiento.
✔ Un ambiente de trabajo inclusivo y diverso 🌍.
Si tienes habilidades analíticas y pasión por la optimización de procesos financieros, ¡esperamos tu postulación! 🚀
Personal para Protección de Activos
Youtube Channel Growth Manager
📢 Remote YouTube Channel Growth Manager – Latin America (100% Work From Home)
🌎 Fully Remote | 💰 USD $800 - $1,600/month | 🕒 Independent Contractor
🚀 About GoFasti
GoFasti is a Talent-as-a-Service platform that connects top Latin American professionals with first-class global companies. We specialize in digital growth, media strategy, and talent placement, helping brands maximize their impact online.
We are looking for an experienced, creative, and results-driven YouTube Channel Growth Manager to scale our client’s presence on YouTube. If you have a strong understanding of YouTube algorithms, audience engagement, and content strategy, this role is for you!
🎯 Key Responsibilities
1. Content Strategy & Creation
✅ Develop and execute a comprehensive content strategy aligned with the brand's mission.
✅ Plan high-quality video content, including interviews, case studies, event highlights, and educational series.
✅ Work closely with the marketing & communications team to ensure content consistency.
2. SEO & Algorithm Optimization
✅ Optimize titles, descriptions, tags, thumbnails, and metadata for better discoverability.
✅ Utilize SEO best practices and stay updated on YouTube algorithm changes.
✅ Implement A/B testing for thumbnails and video descriptions to boost performance.
3. Audience Engagement & Community Growth
✅ Engage with subscribers by responding to comments, messages, and discussions.
✅ Incorporate viewer feedback into content planning to enhance engagement.
✅ Foster a strong YouTube community through polls, live streams, and interactive content.
4. Analytics & Performance Tracking
✅ Track key performance metrics (views, watch time, retention, CTR, engagement).
✅ Provide data-driven insights & growth recommendations using YouTube Analytics.
✅ Report regularly on content effectiveness & audience behavior trends.
5. Partnerships & Growth Initiatives
✅ Identify and establish collaborations with influencers & industry leaders.
✅ Implement cross-promotions with other YouTube channels & media partners.
✅ Plan and execute targeted advertising campaigns to drive channel growth.
6. Trend Analysis & Innovation
✅ Stay updated on emerging YouTube trends, content formats, and best practices.
✅ Experiment with new content types, such as Shorts, live streams, and series.
✅ Develop innovative video concepts that increase subscriber retention & engagement.
📌 Required Skills & Experience
🔹 3+ years of experience managing or growing YouTube channels.
🔹 Proven track record of increasing subscribers and engagement.
🔹 Strong understanding of YouTube SEO, algorithms, and analytics.
🔹 Experience with video editing tools (Adobe Premiere Pro, Final Cut Pro, etc.).
🔹 Excellent storytelling, scripting, and communication skills.
🔹 Strong data-driven decision-making abilities.
🔹 Passion for content creation, digital marketing, and community growth.
✨ Bonus Skills (Preferred but Not Required)
💡 Experience in the startup ecosystem or tech industry.
💡 Background in advertising, digital media, or influencer marketing.
💡 Familiarity with YouTube advertising & monetization strategies.
💡 Experience with AI-based content tools and automation.
💰 Compensation & Benefits
💵 Salary Range: USD $800 - $1,600/month (depending on experience).
🏡 100% Remote – work from anywhere in Latin America.
🔖 Independent Contractor Role – through a payroll platform.
📈 Exciting growth opportunities in a fast-paced, innovative environment.
🎯 Be part of a team driving real impact on YouTube!
📝 Application Process
1️⃣ Application Review – Our team will assess your qualifications.
2️⃣ Screening Interview – Short interview with GoFasti's recruitment team.
3️⃣ Profile Submission to Client – Your profile is sent for approval.
4️⃣ Client Interview – Direct interview with the hiring company.
5️⃣ Final Selection & Onboarding – Welcome to the team!
📢 Ready to grow and scale a thriving YouTube channel? Apply now and be part of an exciting global team! 🚀
Remote Community Manager – Latin America
🌎 Fully Remote | 💰 USD $800 - $1,600/month | 🕒 Independent Contractor
🚀 About GoFasti
GoFasti is a Talent-as-a-Service platform that connects top Latin American professionals with first-class global companies. Our mission is to provide high-impact talent solutions while offering flexibility, fair compensation, and career growth to our remote team.
We are looking for a proactive, dynamic, and relationship-driven Community Manager who thrives on engagement, content creation, and member retention. If you have a passion for fostering communities and driving engagement, this role is for you!
🎯 Key Responsibilities
1. Community Engagement & Retention
✅ Build strong relationships with members, fostering a sense of belonging.
✅ Develop retention strategies to enhance satisfaction and reduce attrition.
✅ Actively collect and implement feedback to improve community experience.
✅ Monitor engagement data & retention trends to optimize outreach efforts.
2. Onboarding & Offboarding
✅ Lead new member onboarding, ensuring a smooth introduction to the community.
✅ Provide clear guidance on maximizing membership benefits.
✅ Manage the offboarding process, maintaining positive relationships.
3. Regional Event Management
✅ Plan and coordinate regional events & experiences with city leads.
✅ Handle invitations, logistics, and post-event follow-ups.
✅ Track and analyze event attendance to measure success.
4. Experience & Content Management
✅ Oversee educational content platforms, including courses & resources.
✅ Develop high-impact experiences for accredited members.
✅ Plan & execute 2-3 major community experiences annually.
5. Communication & Member Nurturing
✅ Create & manage newsletters, social media updates, and community content.
✅ Host webinars, Q&A sessions, and virtual events to deepen engagement.
✅ Maintain active LinkedIn & other professional networking channels.
6. City Lead & CRM Management
✅ Support and equip city leads to drive participation & local engagement.
✅ Manage & track member engagement using CRM & analytics tools.
7. Collaboration & Community Growth
✅ Work closely with marketing, events, and leadership teams.
✅ Develop and execute strategies to drive membership growth.
✅ Share insights to highlight community successes.
📌 Required Skills & Experience
🔹 5+ years of experience in Community Management, Member Relations, or Customer Success.
🔹 Background in marketing, engagement strategies, or relationship management.
🔹 Experience with community-building platforms, CRM tools, and social media.
🔹 Proficiency in graphic design for creating event materials & marketing content.
🔹 Strong communication, organizational, and multitasking skills.
🔹 Experience in LinkedIn engagement & outreach strategies.
🔹 Ability to work collaboratively in a fast-paced remote environment.
✨ Bonus Skills (Preferred but Not Required)
💡 Social Media & Automation – Phantom Buster, Taplio, Drippify
💡 Email Marketing & Newsletters – Mailchimp, ConvertKit, HubSpot
💡 Event Management – Eventbrite, Zoom, Slack
💡 Content Creation & Design – Canva, Adobe Creative Suite, Skool
💡 Project & Task Management – Trello, Asana, Monday.com
💡 Community Engagement – LinkedIn, Facebook Groups, Discord, Slack
💡 Analytics & Tracking – Google Analytics, LinkedIn Analytics, CRM tools
💰 Compensation & Benefits
💵 Salary Range: USD $800 - $1,600/month (depending on experience).
🏡 100% Remote – work from anywhere in Latin America.
🔖 Independent Contractor Role – through a payroll platform.
🚀 Dynamic, global work environment with career growth opportunities.
📚 Ongoing professional development & learning resources.
🎯 Be part of an innovative, fast-growing community-focused company!
📝 Application Process
1️⃣ Application Review – Our team will assess your qualifications.
2️⃣ Screening Interview – Short interview with GoFasti's recruitment team.
3️⃣ Profile Submission to Client – Your profile is sent for approval.
4️⃣ Client Interview – Direct interview with the hiring company.
5️⃣ Final Selection & Onboarding – Welcome to the team!
📢 Are you ready to lead and grow a thriving community? Apply now and be part of an exciting global team! 🚀
Data Scientist - Fashion Brand
📢 Data Scientist - Fashion Industry (100% Remoto)
📍 Ubicación: Remoto
💼 Industria: Moda | E-commerce | Data Science
💰 Compensación: Competitiva
⏳ Experiencia: +5 años en Data Science o Analítica de Datos
🌍 Sobre la Posición
Buscamos un Data Scientist apasionado por la moda y el e-commerce, capaz de transformar datos en estrategias comerciales impactantes. Serás responsable de gestionar pipelines de datos, desarrollar modelos predictivos y crear visualizaciones dinámicas, impulsando la toma de decisiones basadas en datos en toda la organización.
📋 Responsabilidades
✔ Gestión de pipelines de datos: Liderar la recolección e integración de datos desde bases de datos, APIs y herramientas externas, garantizando su calidad y confiabilidad.
✔ Exploración y análisis profundo: Descubrir patrones predictivos y oportunidades estratégicas a través del análisis exploratorio de datos.
✔ Desarrollo de modelos avanzados: Diseñar y desplegar modelos de Machine Learning y algoritmos predictivos para optimizar procesos y mejorar la toma de decisiones.
✔ Visualización y comunicación: Crear dashboards interactivos y visualizaciones dinámicas en Looker, Tableau o herramientas similares para traducir hallazgos en insights accionables para stakeholders.
✔ Liderazgo en estrategia data-driven: Gestionar proyectos analíticos de principio a fin, proporcionando recomendaciones clave para el crecimiento del negocio.
✔ Colaboración interdisciplinaria: Trabajar de la mano con equipos técnicos y no técnicos para implementar soluciones basadas en datos y alinear estrategias.
✔ Innovación y mejora continua: Investigar y aplicar nuevas metodologías y tecnologías para fortalecer la capacidad analítica de la empresa.
📌 Requisitos
✅ +5 años de experiencia en Data Science, analítica de datos o un campo relacionado.
✅ Dominio de SQL y Python, con experiencia demostrable en la construcción de soluciones y modelos de datos.
✅ Fuerte habilidad en herramientas de visualización de datos (Looker, Tableau, Power BI o similares).
✅ Conocimiento avanzado en estadística, modelado predictivo y aplicaciones de Machine Learning.
✅ Capacidad para gestionar proyectos analíticos complejos desde la conceptualización hasta la implementación.
✅ Habilidades de resolución de problemas y pensamiento estratégico, con capacidad para traducir insights en decisiones comerciales.
✅ Excelentes habilidades de comunicación y presentación, para interactuar con audiencias técnicas y no técnicas.
✅ Pasión por la industria de la moda o el e-commerce (deseable).
🏆 Beneficios
🌍 Trabajo 100% remoto, con total flexibilidad de ubicación.
🚀 Oportunidad de impactar un sector dinámico e innovador en la industria de la moda.
📈 Liderazgo en proyectos estratégicos con impacto real en el negocio.
📚 Cultura de aprendizaje continuo, con acceso a nuevas tecnologías y metodologías analíticas.
📩 Si eres un Data Scientist con pasión por la moda y el análisis de datos, postúlate ahora y únete a este emocionante desafío! 🚀
4o
Business Intelligence Engineer - 100% Remoto
📍 Ubicación: Remoto
🕒 Horario: 40 horas semanales en horario EST (Eastern Standard Time)
💼 Industria: Retail Security | AI | Business Intelligence
💰 Compensación: Salario competitivo + Beneficios
🌍 Sobre Panoptyc
Panoptyc está revolucionando la prevención de pérdidas en retail con inteligencia visual AI y revisión manual, ayudando a más de 15,000 mercados en EE.UU. a detectar robos. Somos una empresa 100% remota, en crecimiento acelerado, y buscamos a los mejores talentos del mundo para transformar la seguridad en retail.
📋 Descripción del Rol
Buscamos un Business Intelligence Engineer que diseñe, desarrolle y optimice la infraestructura de datos en esta fase de alto crecimiento. Tu misión será construir pipelines de datos escalables, automatizar procesos y optimizar modelos de datos, colaborando con equipos multifuncionales para impulsar iniciativas estratégicas basadas en datos.
🎯 Responsabilidades:
✔ Arquitectar y desarrollar pipelines de datos eficientes.
✔ Implementar y automatizar procesos de ingesta y transformación de datos.
✔ Optimizar modelos de datos y mejorar el rendimiento de consultas a gran escala.
✔ Desarrollar soluciones BI escalables, apoyando la toma de decisiones estratégicas.
✔ Colaborar con equipos técnicos y de negocio para alinear soluciones de datos con objetivos empresariales.
✔ Monitorear y solucionar problemas de calidad de datos en tiempo real.
✔ Evaluar y mejorar infraestructuras de datos existentes, asegurando su escalabilidad.
📌 Requisitos:
✅ +3 años de experiencia en Data Engineering o Business Intelligence Development.
✅ Dominio de Python y SQL para procesamiento de datos.
✅ Experiencia en desarrollo ETL y herramientas de orquestación de pipelines.
✅ Optimización de modelos de datos y consultas a gran escala.
✅ Familiaridad con cloud data warehouses como Snowflake, BigQuery o Redshift.
✅ Conocimientos en modelado dimensional y estrategias de modelado de datos.
✅ Habilidades de resolución de problemas y troubleshooting avanzado.
✅ Capacidad de trabajo autónomo en un entorno remoto y dinámico.
✅ Excelentes habilidades de comunicación en inglés para interactuar con equipos técnicos y no técnicos.
✅ Disponibilidad para trabajar en horario EST (Eastern Standard Time).
🏆 Beneficios:
🌍 Trabajo 100% remoto en un equipo dinámico y global.
💰 Salario competitivo y beneficios.
🚀 Oportunidad de trabajar con tecnologías de vanguardia en data & AI.
📈 Ser parte de una empresa en crecimiento que está redefiniendo la seguridad en retail.
📩 Si eres un experto en datos con habilidades en BI y te apasiona la optimización de infraestructuras de datos, postúlate ahora y únete a Panoptyc! 🚀
Captador de Leads (candidatos) en Torre.ai
📢 Captador de Leads (Candidatos) - 100% Remoto
📍 Ubicación: Remoto (cualquier lugar)
💰 Compensación: Basado en comisiones (~USD 300/mes aprox.)
⏳ Tipo de puesto: Tiempo completo
🌍 Sobre Torre.ai
Nuestra misión es clara: "Hacer que el trabajo sea satisfactorio para todos". En Torre.ai, estamos en un emocionante momento de crecimiento acelerado y buscamos sumar a nuestro equipo Captadores de Leads para ayudarnos a conectar talento con oportunidades.
📋 Descripción del Rol
Como Captador de Leads, serás responsable de identificar y recopilar datos de contacto de personas que podrían encajar en las vacantes que gestionamos. No es necesario que realices entrevistas ni cierres contrataciones; nuestro equipo de reclutamiento se encargará de esa parte. Tu enfoque estará en la captación y organización de leads.
🎯 Responsabilidades:
✔ Recibir y analizar listados diarios de posibles candidatos.
✔ Capturar y organizar datos de contacto de manera precisa.
✔ Asegurar una alta tasa de conversión, optimizando la calidad de los leads entregados.
✔ Colaborar con el equipo de reclutamiento, asegurando que los candidatos sean adecuados para las vacantes disponibles.
✔ Cumplir con los KPIs establecidos, como cantidad de leads capturados y tasa de conversión.
📌 Requisitos:
✅ Fluidez en español (oral y escrito).
✅ Interés en captación de leads y reclutamiento (no se requiere experiencia previa).
✅ Habilidades organizativas y atención al detalle.
✅ Actitud proactiva y capacidad para trabajar con métricas.
✅ Acceso a una computadora e internet estable.
📈 Beneficios y Crecimiento:
💰 Pago basado en comisiones, con oportunidades de ingresos crecientes según tu desempeño.
🚀 Oportunidad de desarrollo en el área de reclutamiento y captación de talento.
🌍 Trabajo 100% remoto, con flexibilidad de horario.
📚 Capacitación y entrenamiento proporcionados por el equipo de Torre.ai.
🤝 Ambiente de trabajo inclusivo y colaborativo.
📩 Proceso de Selección:
1️⃣ Aplica a través de Torre.
2️⃣ Si hay match, te invitaremos a una reunión grupal informativa.
3️⃣ Si decides continuar, realizarás una fase de entrenamiento.
4️⃣ ¡Bienvenido/a al equipo! 🎉
📌 Importante:
🔹 No podemos contratar candidatos de ciertos países debido a restricciones legales. Consulta la lista en la descripción.
📩 ¿Te apasiona conectar talento con oportunidades? Postúlate ahora y empieza a generar ingresos desde casa! 🚀
Captador de Leads (candidatos)
Marketing Coordinator
📍 Ubicación: Remoto | 💼 Industria: AdTech & Digital Marketing
Buscamos un Digital Marketing Specialist para desarrollar e implementar estrategias innovadoras de marketing digital que impulsen el reconocimiento de marca, el tráfico y la generación de leads a través de múltiples canales. Este rol requiere un enfoque analítico, habilidades en automatización y la capacidad de colaborar con equipos multifuncionales para alinear las iniciativas de marketing con los objetivos de negocio.
📋 Responsabilidades:
✔ Diseñar y ejecutar estrategias de marketing digital en canales como publicidad display, paid search, redes sociales, email marketing, content marketing y SEO.
✔ Explorar e implementar herramientas de IA para automatizar tareas y mejorar la eficiencia del marketing.
✔ Analizar y optimizar campañas utilizando plataformas de analítica y KPIs, proporcionando reportes detallados a stakeholders.
✔ Desarrollar estrategias para la atracción y retención de afiliados y partners referidos.
✔ Monitorear, analizar y mejorar el desempeño de iniciativas impulsadas por partners.
✔ Colaborar con equipos de producto, ventas y diseño para alinear estrategias de marketing con las ofertas de la empresa.
✔ Apoyar al Sr. Global Marketing Manager en iniciativas clave de marketing de producto, marketing para partners y estrategias de GTM.
🎯 Requisitos:
✅ Experiencia en marketing digital, generación de demanda o automatización de marketing.
✅ Conocimiento sólido en email marketing, automatización y CRM.
✅ Experiencia con herramientas como ActiveCampaign, Zapier, Salesforce y Google Workspace (deseable).
✅ Mentalidad analítica para rastrear métricas de rendimiento y optimizar campañas.
✅ Habilidades de comunicación y colaboración para trabajar con equipos interdisciplinarios.
✅ Capacidad para gestionar múltiples proyectos en un entorno dinámico y basado en datos.
✅ Flexibilidad horaria para trabajar en múltiples zonas horarias.
✅ (Plus) Experiencia en la industria AdTech.
🌟 Beneficios:
🌍 Trabajo 100% remoto, con un equipo global.
📈 Oportunidades de crecimiento en una empresa enfocada en tecnología y automatización.
🚀 Cultura dinámica y data-driven con acceso a herramientas innovadoras.
🤝 Ambiente colaborativo con equipos de alto rendimiento.
📩 Si tienes experiencia en marketing digital y buscas un reto emocionante en una empresa en crecimiento, postúlate ahora! 🚀
4o
Appointment Setter
A well-established provider of print and marketing services, seeking a highly motivated Inside Sales Representative to drive sales and build strong client relationships. The ideal candidate is a confident communicator with sales experience, a proactive approach, and the ability to thrive in a high-volume, fast-paced environment.
Location: Fully-Remote (Work from Home), 9 AM - 5 PM EST
Key Responsibilities:
- Outbound Calling: Make high-volume outbound calls to potential leads, introducing services and securing appointments for sales representatives.
- Lead Qualification: Identify and qualify prospects based on set criteria, ensuring that appointments are with decision-makers and fit client needs.
- Pipeline Management: Maintain accurate records of interactions, appointments, and follow-ups in HubSpot CRM.
- Follow-Up & Nurturing: Engage with warm leads and follow up with previous prospects to reintroduce services and book appointments.
- Script Adherence: Utilize proven call scripts and adapt messaging based on prospect responses.
What Success Looks Like:
- Consistent Appointment Setting: Meeting and exceeding daily and weekly appointment targets.
- High-Quality Leads: Booking appointments with prospects that convert into closed deals.
- Effective Communication: Clear, enthusiastic, and professional engagement with potential clients.
- CRM Efficiency: Accurate and timely updates within HubSpot for all lead interactions.
- Team Collaboration: Smooth handoffs to the sales team, ensuring they have all necessary appointment details.
Qualifications:
- Sales/Calling Experience: Minimum of 1+ year in an outbound calling, telemarketing, or appointment-setting role.
- Goal-Oriented: A strong drive to meet targets with a performance-based mindset.
- Excellent Communication Skills: Fluent English (verbal and written), with a neutral or light accent preferred.
- Resilient & Positive: Ability to handle rejection and stay motivated.
Operations Specialist
FlyFlat is a premium travel concierge service that specializes in booking international business and first-class flights at significant discounts, often saving clients up to 90% on their travel costs. Utilizing proprietary booking methods and a dedicated team of travel experts available 24/7, FlyFlat streamlines the travel booking process, providing clients with personalized service and significant savings on long-haul flights.
Their focus on time-saving solutions ensures clients can focus on their business instead of the complexities of travel arrangements.
📋 Description
• As an Operations Specialist, you will play a vital role in ensuring seamless service delivery by managing workflows, maintaining data accuracy, and supporting process improvements.
• Organize and manage daily workflows to ensure tasks are completed on time and to a high standard.
• Coordinate booking-related processes and track progress to maintain operational efficiency.
• Maintain accurate and up-to-date records of bookings and client information.
• Organize and update internal databases to ensure operational tasks are well-documented.
• Verify critical details such as dates, times, and travel arrangements to ensure deliverables meet required standards.
• Identify and resolve discrepancies or errors in collaboration with the team.
• Collaborate with team members to ensure smooth transitions during shift handovers.
• Communicate updates on task statuses or escalate issues as necessary.
• Propose ideas to optimize workflows and enhance operational efficiency.
• Support the implementation of streamlined systems to improve team productivity
🎯 Requirements
• A recent graduate or early-career professional with a proactive attitude and eagerness to learn.
• Strong organizational and time management skills with the ability to prioritize effectively.
• Basic familiarity with productivity tools such as Google Sheets, Slack, and task management platforms like Asana.
• Intermediate proficiency in written and spoken English.
• Attention to detail and a commitment to delivering high-quality work.
• Ability to work independently in a remote setup while being a reliable team player.
🏖️ Benefits
• Hands-on experience in operational processes using modern tools in a fast-paced, remote environment.
• Structured training and mentorship to support professional growth.
• Exposure to the luxury travel industry and the opportunity to work with a dynamic team.
• Career advancement opportunities, including leadership roles with increased compensation.
• A company culture that prioritizes internal promotion—most team members are promoted within a year.
Administrative Assistant
Ee are looking for an Administrative Assistant with federal government experience to join our team. The ideal candidate will be highly organized, proactive, and comfortable learning and navigating government processes. This role will primarily involve documentation management and assisting our project management team with administrative tasks.
Key Responsibilities:
- Organize and manage documentation for government projects
- Support Project Managers (PMs) and pre-construction managers with administrative tasks
- Coordinate between teams to ensure smooth project flow
- Manage emails, schedules, and other correspondence
- Prepare and edit PDFs using Adobe Acrobat
- Navigate and use project management tools and Dropbox for file storage
- Assist in ensuring compliance with federal government processes and regulations
Key Skills & Requirements:
- Minimum 3-4 years of experience in administrative roles, preferably in federal or government-related environments
- Proficient in Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint)
- Strong email management skills (Gmail experience preferred)
- Experience with Adobe Acrobat for PDF editing
- Ability to navigate various websites for documentation and project-related resources
- Familiarity with Dropbox and project management systems
- Strong organizational skills and attention to detail
- Proficient in English (conversational level)
- Ability to work independently, prioritize tasks, and meet deadlines
Preferred Qualifications:
- Experience in federal construction projects or federal government processes
- Familiarity with federal construction regulations
Compensation & Benefits:
- Competitive USD salary
- Full-time, all-inclusive position
- Opportunities for growth within the company
If you are a motivated and detail-oriented professional with experience in federal government processes, we encourage you to apply for this exciting opportunity to work with a leading federal construction contractor.
Admin Assistant
Our client, a leading platform for enterprise shared asset management and asset-integrated ecosystems, is looking for an Admin Assistant to provide essential support to the leadership team. This role requires someone who thrives in a structured environment, can manage multiple administrative tasks efficiently, and ensures that internal operations run smoothly.
Location: Fully-Remote (Work from Home), 9 AM - 5 PM EST
Key Responsibilities
- Calendar & Scheduling Management – Organize and manage the leadership team’s schedules, coordinate meetings, and handle appointments across multiple time zones.
- Notion & Knowledge Management – Maintain structured Notion workspaces, ensuring seamless access to critical information, project updates, and workflows.
- Google Drive Organization – Maintain a clean and well-structured Google Drive, categorizing files, managing document access, and ensuring easy retrieval of important assets.
- Task Coordination – Assist leadership with task tracking, prioritization, and deadline management.
- Communication Support – Act as a bridge between the leadership team and internal stakeholders, ensuring effective communication and follow-ups.
- Document Preparation – Create, format, and edit reports, presentations, and internal documentation.
- Ad-Hoc Administrative Tasks – Provide general administrative support, including research, data entry, and operational organization.
What Success Looks Like
- Efficient Scheduling & Communication – Seamless calendar management and clear coordination across teams.
- Organized Systems & Workflows – Well-maintained Notion and Google Drive for quick access to resources.
- Proactive Administrative Support – Taking initiative to manage key operational tasks and anticipate leadership needs.
Qualifications
- Experience – 2+ years as an administrative assistant or in a similar support role, ideally working with leadership teams.
- Tech Proficiency – Strong skills in Google Workspace (Docs, Sheets, Drive, Calendar) and Notion.
- Organization & Detail-Oriented – Exceptional attention to detail and ability to manage multiple priorities effectively.
- Strong Communication – Excellent written and verbal communication skills.
- Self-Starter – Ability to work independently, take initiative, and thrive in a remote environment.
Preferred Qualifications
- Remote Work Experience – Prior experience working in a fully remote team.
- Automation & Process Improvement – Familiarity with Zapier or similar automation tools is a plus.
- Project Management Familiarity – Experience with Asana, Trello, or other task management tools is a plus.
- Executive Support Experience – Previous experience supporting leadership teams with scheduling and operations.
Opportunity
This is an exciting opportunity to join a fast-growing company at the forefront of enterprise asset management. You will have the chance to work with industry-leading clients, develop your skills in a fast-paced environment, and contribute to a company that values collaboration, innovation, and results. If you’re looking for a challenging and rewarding role where you can make a real impact, we encourage you to apply!
Graphic Designer
Our client, a results-driven digital marketing agency, is looking for a Graphic Designer to create high-impact visuals that enhance content performance and drive engagement. This role is design-focused but performance-driven, meaning every visual must align with content, marketing, and growth objectives.
Location: Fully-Remote (Work from Home), 9 AM - 5 PM EST
Key Responsibilities
- Social Media & Marketing Visuals
- Create engagement-driven social media graphics that enhance content performance.
- Design both static and motion-based content (short-form video, reels, animated posts).
- Content Execution & Performance Optimization
- Work under the direction of the Growth Marketing Manager, aligning visuals with engagement strategies.
- Collaborate with the Lead Content Strategist to ensure content and visuals complement each other.
- Optimize designs based on platform best practices and performance data.
- Support for Internal & Client Marketing
- Assist in designing branded marketing materials, lead-generation graphics, and ad creatives.
- Support campaign visuals, promotional assets, and special projects.
What Success Looks Like
- High-performing visual content that increases engagement and brand visibility.
- Optimized, platform-specific design that supports marketing and content efforts.
- Strong collaboration between marketing, design, and content teams.
Qualifications
- Experience – 2+ years in graphic design, social media content creation, or digital media design.
- Expertise – Strong knowledge of both static and motion-based design.
- Marketing Knowledge – Understanding of how visuals impact content performance and lead generation.
- Proficiency – Experience with Adobe Creative Suite, Canva, Figma, or similar tools.
- Collaboration – Works effectively with content strategists and marketers to ensure visual consistency and performance.
Opportunity
This role is perfect for a designer who understands both creativity and performance. You’ll have the opportunity to shape brand identity, enhance content engagement, and contribute to lead-generation strategies. If you’re a designer who thinks beyond aesthetics and focuses on marketing impact, we encourage you to apply!
UX/UI Product Design Lead
BeInCrypto is a cryptocurrency news and information platform that offers a wide range of articles, analysis, and insights about Bitcoin and altcoins. It aims to educate its audience through newsletters, analytical pieces, and learn-to-earn opportunities while providing current updates on market trends and exchanges.
With a focus on cryptocurrency investment and education, BeInCrypto serves both seasoned investors and those new to the crypto space.
📋 Description
• Design thoughtful, beautiful, and useful user interfaces and experiences in a team environment.
• Conduct usability tests, contextual inquiries, focus groups, surveys, and other qualitative and quantitative user research studies to gain a better understanding of our users and identify opportunities to improve the user experience.
• Identify, synthesize, and translate findings into insights and communicate recommendations to leadership to influence product improvements.
• Create user-centered designs by considering market analysis, customer feedback, site metrics, and usability findings.
• Use business requirements and user and market research to assist in developing scenarios, use cases, and high-level requirements.
• Develop conceptual diagrams, wireframes, visual mockups, click-throughs, and prototypes.
• Develop and maintain detailed user-interface specifications and design patterns.
• Help with building design processes (with the prospect of growth into a design lead).
• Train and assist more junior team members.
🎯 Requirements
• Visual design expertise demonstrated through mock-ups and style guides;
• Experience with design, wire-framing, and prototyping tools;
• Excellent communication, and presentation skills;
• Ability to extract complex concepts and quickly turn around rigorous flows and mock-ups reflecting a range of options;
• Ability to drive the design review cycle and close on design requirements independently;
• Ability to proficiently present design solutions to stakeholders in design, product management, and engineering.
• A portfolio showcasing a high level of craft with a strong foundation in visual and interaction design;
• Strong skills in Figma and prototyping tools;
• Knowledge of tools like Miro, Jira, and Survey Tools;
• Experience working and maintaining a UI Kit;
• Performing user research activities, including planning research, recruiting participants, moderating, synthesizing research results, creating reports, and presenting results;
• Knowledge of qualitative and quantitative research methodologies, including usability testing, contextual inquiries, card sorts, journey maps, surveys, persona development, task analysis, etc.;
• Fluent in English (written and verbal);
• An online portfolio or work samples is required;
• A growing ability to articulate design decisions with grace, logic and data;
• Strong communication and collaboration abilities;
• 3-5 years of experience in UI and UX design, service design or equivalent experience in a related field.
🏖️ Benefits
• A true startup experience – flat hierarchy, no bureaucracy, and the opportunity to have a meaningful impact on a growing business.
• A culture of autonomy and accountability.
• A people-focused organization dedicated to making sure you’re maxing out on learning, growth, and impact, and getting recognized for the great work you do along the way.
• Constant growth opportunities.
• The chance to join a stellar team of talents and learn from them.
• Fully remote working mode.
Onboarding Specialist
Uscreen is a platform that allows creators to monetize their video content by building membership communities and streaming platforms. It provides tools for launching mobile and TV applications without coding, enabling live streaming, and offering a user-friendly video experience.
Uscreen supports a wide range of users including educational creators, fitness instructors, media companies, event broadcasters, YouTubers, and influencers. The platform includes features for community engagement, detailed analytics, and tools for managing memberships and monetization strategies.
It is designed to help creators grow their businesses by turning video content into a profitable subscription service.
📋 Description
• Be a part of a collaborative onboarding experience for valued customers
• Guide new customers through onboarding, ensuring successful setup of Uscreen platform
• Provide step-by-step assistance with account configuration and key features
• Own client onboarding, implementation, training, and engagement
• Establish relationships with new customers and understand their challenges
• Ensure timely delivery of solutions aligned with company standards
• Host educational onboarding webinars and 1:1 trainings
• Mitigate churn by addressing leading indicators
• Communicate with customers via phone, email and text
• Maintain an accurate log of activity in the CRM system
🎯 Requirements
• 1+ years of Implementation, Customer Success, and/or Account Management experience, preferably in SaaS
• Strong communication and interpersonal skills with a customer-first mindset
• Ability to break down technical concepts into clear, easy-to-follow guidance
• Highly organized, detail-oriented, and able to manage multiple onboarding cases simultaneously
• Experience with SaaS platforms, video streaming, or content creation is a plus
• Comfortable working in a fast-paced, remote environment
• High sense of urgency and flexibility
• Willing to work as a team and put the team first
• Growth mindset and a positive attitude
🏖️ Benefits
• 100% Remote – work from wherever you desire
• Flexible, unlimited PTO policy
• Generous WFH stipend
• Flexible parental leave
SDR (Sales Development Representative)
AgendaPro simplifica el día a día a dueños y administradores de Centros de Salud, Belleza y Deporte a través de un software de gestión todo-en-uno 💻 y soluciones POS 💰 (punto de ventas), el cual les permite enfocarse en lo más importante: sus clientes y hacer crecer su negocio.
Actualmente tenemos más de 13.000 clientes en todo LATAM y Europa y somos parte de Y Combinator, una de las aceleradoras con más prestigio a nivel mundial. Reconocida por apoyar a empresas como Rappi, Stripe, Airbnb y Dropbox entre otras. Así que llegarás en el momento perfecto para colaborar con nuestras metas de crecimiento 🚀.
¿Preparado para crecer y enfrentar grandes desafíos con nosotros? 😎
Funciones del cargo
Funciones del cargo
Como Sales Development Representative en Agendapro trabajarás en el área de marketing y ventas.
Tu principal responsabilidad será calificar leads utilizando la metodología BANT (Presupuesto, Autoridad, Necesidad y Tiempo) y generar oportunidades de ventas cualificadas para nuestro equipo de Account Executives. Serás el primer punto de contacto con nuestros potenciales clientes y desempeñarás un papel fundamental en el crecimiento y éxito de nuestra empresa.
Responsabilidades:
- Calificar leads para determinar su idoneidad según la metodología BANT.
- Programar y coordinar demostraciones de leads cualificados en colaboración con el equipo de Account Executives.
- Comunicar proactivamente la propuesta de valor a los leads a través de llamadas, correos electrónicos y otras formas de comunicación.
- Identificar las necesidades y desafíos de los leads, y presentar de manera efectiva cómo nuestras soluciones pueden resolverlos.
- Mantener registros precisos de todas las interacciones y seguimientos en nuestro sistema de gestión de relaciones con el cliente (CRM).
- Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de Marketing para comprender las campañas y promociones en curso, y ajustar tus enfoques en consecuencia.
Requerimientos del cargo
- Conocimientos avanzados de herramientas de CRM (Customer Relationship Management), como HubSpot, Salesforce o Zoho CRM, para registrar y gestionar eficientemente la información de los leads y clientes.
- Familiaridad con técnicas de venta consultiva para comprender las necesidades del cliente y presentar soluciones de manera efectiva.
- Experiencia previa en ventas, generación de leads o desarrollo comercial.
- Conocimiento de la metodología BANT (Presupuesto, Autoridad, Necesidad y Tiempo) para la calificación de leads.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español.
- Habilidad para establecer relaciones de manera efectiva y construir confianza con los potenciales clientes.
- Orientación a resultados y capacidad para cumplir y superar objetivos de generación de oportunidades de ventas.
- Experiencia en el uso de herramientas de CRM y software de ventas.
- Actitud proactiva, motivada y orientada al equipo.
Opcionales
- Experiencia en el uso de herramientas de automatización de marketing, como Mailchimp, Marketo o ActiveCampaign, para ejecutar campañas de correo electrónico y nutrir leads.
- Habilidades analíticas para interpretar datos de rendimiento de campañas de marketing y ajustar estrategias en función de los resultados.
- Experiencia en la gestión de redes sociales y conocimiento de prácticas efectivas de marketing en plataformas como LinkedIn, Instagram y Facebook.
- Competencias en el uso de herramientas de análisis web, como Google Analytics, para evaluar el tráfico del sitio web y el comportamiento del usuario.
Condiciones
- Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa de rápido crecimiento en la industria SaaS.
- Entorno de trabajo colaborativo y orientado a resultados.
- Capacitación continua en ventas, productos y metodologías de generación de leads.
- Paquete de compensación competitivo, que incluye salario base y bonificaciones por logro de objetivos.
SDR (Sales Development Representative)
AgendaPro simplifica el día a día a dueños y administradores de Centros de Salud, Belleza y Deporte a través de un software de gestión todo-en-uno 💻 y soluciones POS 💰 (punto de ventas), el cual les permite enfocarse en lo más importante: sus clientes y hacer crecer su negocio.
Actualmente tenemos más de 12.000 clientes en todo LATAM y Europa y somos parte de Y Combinator, una de las aceleradoras con más prestigio a nivel mundial. Reconocida por apoyar a empresas como Rappi, Stripe, Airbnb y Dropbox entre otras. Así que llegarás en el momento perfecto para colaborar con nuestras metas de crecimiento 🚀.
¿Preparado para crecer y enfrentar grandes desafíos con nosotros? 😎
Funciones del cargo
Funciones del cargo
Como Sales Development Representative en Agendapro trabajarás en el área de marketing y ventas.
Tu principal responsabilidad será calificar leads utilizando la metodología BANT (Presupuesto, Autoridad, Necesidad y Tiempo) y generar oportunidades de ventas cualificadas para nuestro equipo de Account Executives. Serás el primer punto de contacto con nuestros potenciales clientes y desempeñarás un papel fundamental en el crecimiento y éxito de nuestra empresa.
Responsabilidades:
- Calificar leads para determinar su idoneidad según la metodología BANT.
- Programar y coordinar demostraciones de leads cualificados en colaboración con el equipo de Account Executives.
- Comunicar proactivamente la propuesta de valor a los leads a través de llamadas, correos electrónicos y otras formas de comunicación.
- Identificar las necesidades y desafíos de los leads, y presentar de manera efectiva cómo nuestras soluciones pueden resolverlos.
- Mantener registros precisos de todas las interacciones y seguimientos en nuestro sistema de gestión de relaciones con el cliente (CRM).
- Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de Marketing para comprender las campañas y promociones en curso, y ajustar tus enfoques en consecuencia.
Requerimientos del cargo
- Conocimientos avanzados de herramientas de CRM (Customer Relationship Management), como HubSpot, Salesforce o Zoho CRM, para registrar y gestionar eficientemente la información de los leads y clientes.
- Familiaridad con técnicas de venta consultiva para comprender las necesidades del cliente y presentar soluciones de manera efectiva.
- Experiencia previa en ventas, generación de leads o desarrollo comercial.
- Conocimiento de la metodología BANT (Presupuesto, Autoridad, Necesidad y Tiempo) para la calificación de leads.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español.
- Habilidad para establecer relaciones de manera efectiva y construir confianza con los potenciales clientes.
- Orientación a resultados y capacidad para cumplir y superar objetivos de generación de oportunidades de ventas.
- Experiencia en el uso de herramientas de CRM y software de ventas.
- Actitud proactiva, motivada y orientada al equipo.
Opcionales
- Experiencia en el uso de herramientas de automatización de marketing, como Mailchimp, Marketo o ActiveCampaign, para ejecutar campañas de correo electrónico y nutrir leads.
- Habilidades analíticas para interpretar datos de rendimiento de campañas de marketing y ajustar estrategias en función de los resultados.
- Experiencia en la gestión de redes sociales y conocimiento de prácticas efectivas de marketing en plataformas como LinkedIn, Instagram y Facebook.
- Competencias en el uso de herramientas de análisis web, como Google Analytics, para evaluar el tráfico del sitio web y el comportamiento del usuario.
Condiciones
- Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa de rápido crecimiento en la industria SaaS.
- Entorno de trabajo colaborativo y orientado a resultados.
- Capacitación continua en ventas, productos y metodologías de generación de leads.
- Paquete de compensación competitivo, que incluye salario base y bonificaciones por logro de objetivos.
Magazine Inside Advertising Sales Representative
Magazine Inside Advertising Sales Representative
What You’ll Do:
- Sell advertising and sponsorship packages for both print and digital media.
- Develop relationships with clients, assess their needs, and create customized media mix solutions.
- Make 30+ outbound sales calls daily to potential advertisers.
- Conduct market research to generate new leads and expand our client base.
- Craft compelling sales proposals and handle contract negotiations.
- Manage and grow existing client accounts while identifying high-potential prospects.
- Work in a fast-paced, deadline-driven environment, collaborating with a dedicated team to achieve sales goals. What We’re Looking For:
- 2+ years of outbound B2B ad sales experience, preferably in publication advertising.
- Exceptional communication skills—both verbal and written.
- A goal-oriented, self-motivated attitude with strong sales acumen.
- Ability to manage multiple projects and thrive in a remote work setting.
Why Join Us?
- Work from home with flexible part-time hours.
- Be part of a respected industry leader with nearly three decades of success.
- Enjoy a supportive team environment with opportunities for growth.
If you’re a proven sales professional with a passion for media and advertising, we’d love to hear from you!
Accountant - Bogotá
Formula.Monks, part of Media.Monks and S4 Capital, is a global consulting firm mastering AI-powered transformations for the Fortune 100. We combine long-term strategic thinking, deep enterprise experience, and a human-centered approach to help clients transform business processes and dominate their industries.
About the Role
As an Accountant, you’ll be responsible for managing the financial operations of Formula.Monks, ensuring the accuracy of our internal financial records and compliance with accounting standards. You will oversee key activities including accounts payable, accounts receivable, payroll, treasury, and financial reporting. Your understanding of international and/or US accounting standards will be vital in ensuring compliance and consistency in all financial processes.
Responsibilities
- Record and reconcile accounts payable and accounts receivable.
- Manage internal accounting processes, including fixed assets, banking, taxes, and treasury.
- Oversee payroll and invoicing to maintain accuracy and compliance with internal policies.
- Utilize ERP systems like NetSuite, Oracle, or SAP to manage financial records and reporting.
- Stay up-to-date and ensure compliance with international and/or US accounting standards (where relevant).
- Collaborate with internal teams to streamline financial operations and support company goals.
- Prepare and review financial reports for leadership, providing actionable insights.
- Other duties as assigned.
Qualifications & Skills
- 2+ years of relevant work experience in accounting or finance roles.
- Proficiency in ERP systems such as NetSuite, Oracle, or SAP.
- Bachelor's degree in Accounting (Contador) or related field required.
- English proficiency at B2 or higher.
- Strong knowledge of financial practices covering fixed assets, taxes, payroll, and treasury.
- Excellent analytical and organizational skills, with high attention to detail.
- Strong communication skills and ability to collaborate across departments.
At Formula.Monks, we believe in fostering an environment where a diversity of perspectives can thrive. We proactively work to design hiring processes that promote equity and inclusion while mitigating bias. We celebrate diversity and are committed to building a team that reflects the communities we serve.
Unsure if your skills meet all of our requirements?
Apply anyway! We would love to learn more about you and find out about how your skills could add value. At Formula.Monks, we value open communication and feedback. We believe diversity of identity, perspective, and experience makes us stronger; we would love to hear your perspective too!
Senior Product Designer (W)
Formula.Monks, part of Media.Monks and S4 Capital, is a global consulting firm mastering AI-powered transformations for the Fortune 100. We combine long-term strategic thinking, deep enterprise experience, and a human-centered approach to help clients transform business processes and dominate their industries.
About the Role
As a Senior Product Designer, you’ll be a design expert and advocate within a product squad, collaborating with a multidisciplinary team, including clients, stakeholders, engineers, product owners, and business analysts, to craft user-centered digital product experiences.
Responsibilities
- Create user-centered designs through market analysis, customer feedback, site metrics, and usability findings
- Plan and lead research activities, analyze outcomes, and report insights
- Design UI, information architecture, and interaction flows for app-based digital products
- Develop end-to-end user experience maps to inform design decisions
- Implement overall product strategy, including look and feel, creative approach, and KPIs performance
- Inform stakeholders and team partners on design process insights
- Support team members in process execution and deliverable production
- Mentor team on effective task approaches
- Understand digital product design principles, mobile standards, systems design, and agile development methodologies
- Other duties as assigned
Qualifications & Skills
- 5-7 years of professional experience designing responsive websites and/or apps
- Proficiency in user-centered design methods and tools
- Expertise in planning and executing research activities
- Strong skills in UI design, information architecture, and interaction flows
- Ability to create comprehensive user experience maps
- Experience in implementing product strategy and communicating insights
- Knowledge of digital product design principles and agile methodologies
- Excellent collaboration and communication skills
- Excellent English skills (C1)
- Strong problem-solving abilities
At Formula.Monks, we believe in fostering an environment where a diversity of perspectives can thrive. We proactively work to design hiring processes that promote equity and inclusion while mitigating bias. We celebrate diversity and are committed to building a team that reflects the communities we serve. We welcome and encourage qualified applicants, from all backgrounds, who are excited to contribute to our mission.
Unsure if your skills meet all of our requirements?
Apply anyway! We would love to learn more about you and find out about how your skills could add value. At Formula.Monks, we value open communication and feedback. We believe that diversity of identity, perspective, and experience makes us stronger; we would love to hear your perspective too!
Formula.Monks is an Equal Opportunity Employer; employment with Formula is governed on the basis of merit, competence and qualifications and will not be influenced in any manner by race, color, religion, gender, national origin/ethnicity, veteran status, disability status, age, sexual orientation, marital status, mental or physical disability or any other legally protected status
Sales Development Representative - EMEA
Kinsta is a premium managed WordPress hosting provider designed for all types of businesses, small or large. We're the first to be exclusively powered by Google Cloud Platform while utilizing an isolated container system. We believe that constant availability and an outstanding user experience are a must. That’s why we always utilize the latest software and most advanced technology to power our infrastructure.
Kinsta is one of the top-managed WordPress hosting companies, with a growing club of 120,000+ businesses including startups, universities and Fortune 500 firms. We're motivated by excellent quality, and proud to have received a 97% satisfaction rating from our customers.
That's because, to us, each day is a chance to grow. As a team, we continuously inspire each other to learn new and better ways to make an impact. We own our jobs proudly - our leaders don't hold our hands, but they're in our corner whenever we ask for help - and our environment is flexible and remote-first.
Ready to take on a dynamic role where creativity drives results? We’re on the hunt for a Sales Development Representative in the EMEA region who’s passionate about crafting inventive outreach strategies, connecting with new prospects, and making sure every lead is pipeline-ready. If you thrive on exploring new ways to engage leads and love the challenge of driving real impact, we want you on our team!
If you’re a tech-savvy professional with a growth mindset, a flair for creative problem-solving, and a genuine passion for sales, you’ll thrive as a Kinsta SDR! In this role, you’ll collaborate closely with our Account Executives to strategically enroll outbound leads into prospecting campaigns and ignite interest in our products.
What You Will Do:
- Act as a First Point of Contact for Future Customers: Serve as the first interaction for potential clients, where you’ll be instrumental in communicating Kinsta’s vision and services, presenting solutions, and sparking interest in our products.
- Leverage Sales tools: Use our CRM and Sales Stack to research, filter, and identify high-potential leads that align with our sellability standards.
- Drive Creative Outreach: Proactively source and qualify outbound leads using diverse outreach strategies—email, phone, video, and social media—to break through and capture attention.
- Experiment and Refine: Continually test messaging, channels, and sequencing to optimize response rates and engagement, staying ahead of trends and adapting as you go.
- Fill the Pipeline and Book Meetings: Proactively engage leads and book well-prepped qualified discovery meetings for our Account Executives, ensuring a strong and steady flow of prospects in the pipeline.
- Maintain Accurate Data: Update HubSpot records meticulously to ensure contact, company, and deal information remains current, enabling our team to make data-driven decisions.
- Collaborate and Contribute: Actively participate in brainstorming sessions, offering new ideas to improve prospecting processes and overall lead efficiency.
What You Bring To The Table:
- 1-2 years of work experience, preferably in sales development or in a similar role.
- A results-oriented mindset and confidence with cold calling, written, social media, and video outreach to effectively connect with prospects and drive interest.
- Near-native proficiency in English and exceptional writing skills.
- Exceptional communication and interpersonal skills.
- Tech-savvy, with a strong interest in technology.
Bonus if you:
- Have prior experience in sales or basic knowledge of the hosting industry.
- Have shown a strong interest in sales through a sales development certificate.
- Have familiarity with HubSpot Sales or Salesforce and other prospecting tools.
- Are Fluent in a second Kinsta language beyond English. Languages we’re currently targeting include Spanish, Portuguese, Dutch, French, German, Italian, and Japanese.
Our Benefits:
- Flexible and remote-first environment.
- Annual remote expense budget.
- Flexible PTO.
- Paid parental leave.
- Annual professional development budget: available after one year with Kinsta.
- Sabbatical: available after three years with Kinsta (and every three years thereafter).
- Location-specific healthcare benefits (includes vision and dental) for employees hired in the USA, UK, and Hungary.
- Pension plan for employees hired in the UK, and 401k contributions for employees hired in the USA.
Kinsta is proud to be an equal opportunity employer. We will not discriminate and we will take actions to ensure against discrimination in employment, recruitment, advertisements for employment, compensation, termination, promotions, and other conditions of employment against any employee or job applicant on the basis of race, color, gender, national origin, citizenship, age, religion, creed, disability, marital status, veteran’s status, sexual orientation, gender identity, gender expression, or any other status protected by the laws or regulations in the locations where we operate.
By applying to one of our positions, you agree to the processing of the submitted personal data in accordance with Kinsta's Privacy Policy, including the transfer of your data to the United States.
Operations Manager/Director
We're Walter! Just a bunch of passionate people on a mission to change the way businesses hire remote talent! We connect talented professionals like you with amazing companies around the world—helping you land your dream role while empowering businesses to scale with exceptional global talent.
We believe great work can happen from anywhere! Explore our open positions and apply today!
Description
Overview: This position is for a dynamic leader who will oversee all operational functions, drive KPI-focused management, and direct marketing and sales activities in a high-growth private equity real estate firm. The candidate should be an adaptable self-starter who excels in both strategic leadership and hands-on execution, has strong communication and management skills, and is comfortable making decisions in a rapidly evolving environment.
Key Responsibilities
Operations & KPI Management
- Oversee day-to-day operations with clear plans, dates, and budget deadlines.
- Develop and implement KPI dashboards for Marketing, Sales, and Operations.
- Identify and track the most important KPIs and their supporting metrics.
- Ensure accountability across internal teams and external partners.
- Collaborate with fund administration, CPAs, attorneys, and others to ensure compliance and efficiency.
Marketing & Sales Leadership
- Lead marketing campaigns (online advertising, direct response, etc.) with a strong understanding of lead generation.
- Manage or coordinate with third-party marketing firms and oversee strategy, copy, and campaign execution.
- Provide guidance and oversight to the sales team to ensure leads are effectively converted.
- Develop sales strategies, set targets, and monitor performance using CRM tools (HubSpot or similar).
- Ensure the best-performing salespeople remain on the team, coach where needed, and make strategic staffing decisions.
Investor Servicing & Onboarding Optimization
- Streamline onboarding processes to reduce manual hours while maintaining compliance.
- Coordinate the setup of new investment offerings in the investor portal and CRM.
- Oversee investor communications, including newsletters and updates, ensuring timeliness and clarity.
- Track and manage investor requests, compliance documentation, and day-to-day servicing needs.
Strategic Decision-Making & Autonomy
- Make independent decisions for day-to-day operational needs (up to a certain budget threshold).
- Seek approval for material changes in strategy, direction, budget, and compliance-heavy decisions.
- Present solutions and improvements to the Managing Partner, aiming to expand autonomy as trust is built.
Requirements
Prior Experience & Industry Background
- Strong Operational Management experience, specifically within an investment firm or marketing agency setting. Preferred with experience leading marketing and sales organizations.
- Proven ability to identify, implement, and manage KPIs to drive performance.
- Prior experience managing a team of 3-5 people in a boutique or entrepreneurial environment.
- Prior experience managing internal marketing teams and/or agencies preferred.
- Strong background in marketing and sales management, working in a business-to-consumer setting.
- Role will manage others, yet the ideal candidate has Generalist marketing experience with strategic understanding of direct response, marketing, ad platforms, brand, copywriting and lead generation. managing others and leading projects.
- Preferred candidates will have experience in financial services, private equity or private real estate, where the company raises and/or manages individual clients capital.
Leadership & Management Scope
- Experience managing or closely collaborating with sales teams and marketing teams.
- Strong understanding of lead generation, lead conversion, and sales processes.
- Ability to prioritize, manage projects, and drive execution.
- High level of organization, detail orientation, and ability to learn quickly.
- Technical & Systems Expertise
- Familiarity with HubSpot or similar CRM platforms preferred.
- Strong ability to manage and optimize KPI tracking systems. Experience with automation is a plus.
- Personality & Work Style
- Ownership mindset – takes full responsibility for outcomes.
- Strategic and hands-on – balances leadership (60%) with execution (40%).
- Thrives in fast-paced, high-pressure environments.
- Able to handle ambiguity, define priorities, and take initiative.
- Comfortable with high autonomy after onboarding.
Benefits
- Competitive salary and performance-based bonuses.
- Potential for increased decision-making authority.
- Opportunity to shape and grow a high-impact role in a rapidly scaling firm.
Success Indicators & Growth
Short-Term (90 Days):
- Seamless transition of operational duties.
- Established, clear KPI dashboards and tracking.
- Ownership of marketing/sales leadership with effective campaign planning.
Long-Term (12 Months):
- Operations run smoothly across all departments; deadlines and budgets are met.
- Enhanced lead generation and improved sales conversions.
- Reduced manual hours for investor servicing and a more efficient onboarding process.
- High trust and autonomy; able to make key decisions with minimal oversight.
Business Analyst
En ICONSTRUYE, hemos estado a la vanguardia de la tecnología en la construcción durante más de 20 años. Nuestra robusta plataforma tecnológica es un testimonio de nuestra experiencia y compromiso con la industria. Con más de 4,000 clientes en Chile, Colombia y Perú, nos enorgullecemos de proporcionar soluciones integrales que simplifican la cadena de abastecimiento.
Funciones
Tu misión:
- Serás responsable de comprender las necesidades de la organización e identificar soluciones a los problemas comerciales.
- Trabajarás como intermediario entre las distintas partes interesadas, como la gerencia, los equipos de TI y los usuarios finales, para garantizar que los objetivos comerciales se alineen con las capacidades técnicas.
- Recopilar, analizar y documentar las necesidades del negocio en colaboración con los stakeholders en el formato de requerimientos (historias de usuario, casos de uso, entre otros).
- Identificar y diagramar procesos de negocio existentes y proponer mejoras o soluciones eficientes.
- Actuar como puente entre los stakeholders de negocio y el equipo técnico, asegurando la correcta interpretación de los requisitos.
- Realizar análisis de viabilidad, impacto y costos de posibles soluciones tecnológicas o de procesos.
- Monitorear y adaptar las especificaciones del proyecto en función de cambios en las prioridades o necesidades del negocio.
- Diseñar casos de prueba, ejecutar pruebas funcionales y validar que las soluciones entregadas cumplan con los requisitos definidos.
- Preparar reportes, diagramas y presentaciones que respalden las decisiones estratégicas del equipo y los stakeholders.
Requerimientos:
- Conocimientos técnicos: Experiencia con herramientas como BPMN, UML o diagramas de flujo para mapear y analizar procesos organizacionales.
- Dominio en técnicas de recopilación, análisis, documentación y priorización de requisitos funcionales y no funcionales.
- Experiencia con Notion, Jira, Confluence o similares para gestión de proyectos y documentación de requisitos.
- Conocimiento en Excel, SQL y herramientas de BI.
- Deseables: Capacidad para realizar estudios de viabilidad, ROI y análisis financiero en proyectos. Familiaridad con conceptos de arquitectura de sistemas, APIs y desarrollo de software. Capacidad para realizar pruebas funcionales, casos de uso y validación de soluciones frente a los requisitos iniciales.
Beneficios
- 🌴5 días extras de descanso.
- 🍔Tarjeta amipass para ser utilizada en restaurant, delivery y supermercados.
- 👨⚕️Seguro complementario de Salud, Dental y de Vida.
- 🏠Modalidad de trabajo híbrido.
- 📠Flexibilidad con permisos relacionados con trámites y/o asuntos familiares
- 👩👦En época de vacaciones de invierno y de verano (receso de escolares) los viernes se trabaja medio día.
- 🎂Tarde libre el día de tu cumpleaños.
Remote Lead Product Designer
AllTrails is hiring a
Remote Lead Product Designer
About AllTrails
AllTrails is the most trusted and used outdoors platform in the world. We help people explore the outdoors with hand-curated trail maps along with photos, reviews, and user recordings crowdsourced from our community of millions of registered hikers, mountain bikers, and trail runners in 150 countries. AllTrails is frequently ranked as a top-5 Health and Fitness app and has been downloaded by over 75 million people worldwide.
Every day, we solve incredibly hard problems so that we can get more people outside having healthy, authentic experiences and a deeper appreciation of the outdoors. Join us!
This is a U.S.-based remote position. San Francisco Bay Area employees are highly encouraged to come into the office one day a week.
About the Role and Team
We are looking for a strong and passionate Design Lead to help us shape the future of AllTrails. This role will report to a Design Director and will be a part of a small and talented product design team. You’ll work closely with product management, research, engineering, and marketing to imagine, execute and deliver innovative products that elevate users’ experience on our platform. This role will work collaboratively across many areas of the product including Discovery, Search, Planning and Community. You will obsess over craft and details of typography, layout, interaction and interface design. You will think holistically by defining seamless end-to-end experiences that bring to life the strategic value of AllTrails through simple, intuitive and beautiful product design.
What You'll Be Doing:
- Lead work to develop a best-in-class product & brand
- Create beautiful and compelling experiences at the highest quality of design
- Identify product gaps and opportunities that can be strategically added to our roadmap
- Facilitate and lead stakeholder reviews including feedback prioritization
- Define, design and ship meaningful work on web, iOS and Android
- Work in a highly collaborative environment across design, product management, data, and engineering to define and document the scope and product requirements for your projects
- Provide mentorship and coaching to designers collaborating with you on projects
- Be an advocate for the needs of our users
- Leverage, contribute to, and help evolve our design system
- Raise the bar for quality by giving and seeking feedback from other designers
- Contribute to the culture of a tight-knit design team
What We're Looking For:
- 7+ years of professional experience researching, designing, and shipping consumer facing products/features for iOS, Android, and web
- A passion for turning complex problems into elegant and engaging user experiences
- Outstanding product design sensibility and craft - excelling at UX, visual design and interaction
- Ability to prioritize and apply learnings from research, metrics and usability to inform and evolve design decisions
- Demonstrated ability to collaborate effectively across functions - including Product Management and Engineering - to define, develop and optimize new product features
- Product sensibility – experience informing project timelines and scope prioritization
- Desire to share work early and seek constructive feedback from team members at all levels
- Self motivated, and confident independently designing end-to-end design work - creating concepts, defining requirements, documenting and assessing post-launch learnings
- Manage time and priorities in an effective and efficient manner
- Experience designing inclusively (ex. international, multi-language, accessible use cases)
- Adept in design, prototyping and research tools such as Figma, Proto Pie and Usertesting.com
- Humble, empathetic and open-minded
- Passion for helping people find their way outside
- Bonus: diverse experience across large and small companies, as well as agencies
- Please note: A portfolio link is required for consideration
Our Commitment to You:
- A competitive and equitable compensation plan. This is a full-time, salaried position that includes equity
- Physical & mental well-being including health, dental and vision benefits
- Trail Days: First Friday of each month off to hit the trails!
- Unlimited PTO
- Flexible parental leave
- Remote employee equipment stipend to create a great remote work environment
- Annual continuing education stipend
- Discounts on subscription and merchandise for you and your friends & family
- An authentic investment in you as a human being and your career as a professional
$182,500 - $217,500 a yearA successful candidate’s starting salary will be determined based on various factors such as skills, experience, training, and credentials, as well as other business purposes or needs. It is not typical for a candidate to be hired at or near the top of the range of their role and compensation decisions are dependent on the factors and circumstances of each case
Nature celebrates you just the way you are and so do we! At AllTrails we’re passionate about nurturing an inclusive workplace that values diversity. It’s no secret that companies that are diverse in background, age, gender identity, race, sexual orientation, physical or mental ability, ethnicity, and perspective are proven to be more successful. We’re focused on creating an environment where everyone can do their best work and thrive.
AllTrails participates in the E-Verify program for all remote locations. By submitting my application, I acknowledge and agree to AllTrails' Job Applicant Privacy Notice.
Salary and compensation
No salary data published by company so we estimated salary based on similar jobs related to Design and Marketing jobs that are similar: $30,000 — $55,000/year
Benefits
💰 401(k)
🌎 Distributed team
⏰ Async
🤓 Vision insurance
🦷 Dental insurance
🚑 Medical insurance
🏖 Unlimited vacation
🏖 Paid time off
📆 4 day workweek
💰 401k matching
🏔 Company retreats
🏬 Coworking budget
📚 Learning budget
💪 Free gym membership
🧘 Mental wellness budget
🖥 Home office budget
🥧 Pay in crypto
🥸 Pseudonymous
💰 Profit sharing
💰 Equity compensation
⬜️ No whiteboard interview
👀 No monitoring system
🚫 No politics at work
🎅 We hire old (and young)
Location
Remote
Vendedor y Prospector de Leads
En ANT Digital, somos una Agencia de Marketing digital.
Nuestro objetivo es conectar a las empresas con estrategias que impulsen su presencia en línea y transformen sus negocios.
Buscamos un Vendedor y Prospector de Leads altamente motivado para unirse a nuestro equipo. Su principal función será la generación de nuevos clientes, el seguimiento de prospectos y el cierre de ventas. El candidato ideal tendrá habilidades en prospección de clientes, comunicación efectiva y experiencia en ventas B2B/B2C.
Responsabilidades del Puesto
- Identificar y contactar clientes potenciales a través de llamadas, correos electrónicos y redes sociales.
- Gestionar y calificar leads para convertirlos en oportunidades de negocio.
- Realizar presentaciones comerciales y asesorar a clientes sobre nuestros productos/servicios.
- Negociar y cerrar ventas, asegurando una experiencia positiva para el cliente.
- Registrar y gestionar el proceso de ventas en CRM (HubSpot u otro).
- Trabajar en conjunto con el equipo de marketing para optimizar la estrategia de captación de clientes.
- Cumplir con los objetivos de ventas mensuales y reportar avances al equipo.
Requisitos del Candidato
- Experiencia mínima de 1-2 años en ventas, prospección de clientes o desarrollo de negocios.
- Habilidades de comunicación, negociación y cierre de ventas.
- Conocimiento de herramientas de CRM (preferible HubSpot, Salesforce, etc.).
- Proactividad, organización y capacidad para trabajar por objetivos.
- Conocimiento en estrategias de captación de leads y marketing digital (deseable).
- Manejo básico de plataformas de anuncios como Google Ads y Meta Ads (opcional).
Habilidades clave
- Comunicación efectiva: Capacidad para expresarse de manera clara y persuasiva con clientes potenciales. Escucha activa: Comprender las necesidades del cliente y adaptar la propuesta de valor en consecuencia.
- Negociación y persuasión: Habilidad para manejar objeciones y cerrar ventas con éxito.
- Organización y gestión del tiempo: Priorizar tareas y gestionar múltiples prospectos simultáneamente.
- Orientación a resultados: Enfoque en el cumplimiento de metas y objetivos de ventas.
- Trabajo en equipo: Capacidad para colaborar con marketing y otros departamentos para mejorar el proceso comercial.
- Adaptabilidad: Flexibilidad para ajustar estrategias y procesos según la evolución del mercado.
- Resiliencia y persistencia: Manejo de rechazos y enfoque en la mejora continua.
Beneficios de Trabajar con Nosotros
- Sueldo base + comisiones atractivas.
- Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa.
- Capacitación en técnicas de ventas y herramientas digitales con certificación
SMB Sales Manager
Practicante de data
🚀 Join Us as a Data Intern!
Are you a student eager to learn about data automation and how data-driven decisions shape businesses? This is your opportunity! We’re looking for a Data Intern to support data collection, analysis, and optimization.
Your Responsibilities:
✅ Collect and integrate data into databases (Excel/Google Sheets).
✅ Maintain and update dashboards and reports.
✅ Clean and validate data to ensure quality and accuracy.
✅ Identify opportunities for improvement in data management.
✅ Collaborate with different teams to optimize data usage.
What You Need to Apply:
🎓 Student in Mathematics, Statistics, Engineering, Systems, Economics, or related fields.
📊 Intermediate skills in Excel/Google Sheets (formulas, pivot tables).
💾 Basic knowledge of SQL and tools like Tableau, Power BI (preferred).
🐍 Knowledge of Python or R (a plus).
🔍 Strong attention to detail and ability to work with structured data.
What We Offer:
🌎 100% Remote Work.
📚 Continuous learning opportunities in Data Analytics.
🤝 A collaborative and dynamic work environment.
💰 Salary: $5,224.23 - $6,000.00 MXN/month.
🕒 Schedule: Full-time, Monday to Friday (8-hour shifts).
Sales Development Representative
AgendaPro simplifica el día a día a dueños y administradores de Centros de Salud, Belleza y Deporte a través de un software de gestión todo-en-uno 💻 y soluciones POS 💰 (punto de ventas), el cual les permite enfocarse en lo más importante: sus clientes y hacer crecer su negocio.
Actualmente tenemos más de 11.000 clientes en todo LATAM y Europa y somos parte de Y Combinator, una de las aceleradoras con más prestigio a nivel mundial. Reconocida por apoyar a empresas como Rappi, Stripe, Airbnb y Dropbox entre otras. Así que llegarás en el momento perfecto para colaborar con nuestras metas de crecimiento 🚀.
¿Preparado para crecer y enfrentar grandes desafíos con nosotros? 😎
Funciones del cargo
Como Marketing Development Representative en Agendapro trabajarás en el área de marketing y ventas.
Tu principal responsabilidad será calificar leads utilizando la metodología BANT (Presupuesto, Autoridad, Necesidad y Tiempo) y generar oportunidades de ventas cualificadas para nuestro equipo de Account Executives. Serás el primer punto de contacto con nuestros potenciales clientes y desempeñarás un papel fundamental en el crecimiento y éxito de nuestra empresa.
Responsabilidades:
- Calificar leads para determinar su idoneidad según la metodología BANT.
- Programar y coordinar demostraciones de leads cualificados en colaboración con el equipo de Account Executives.
- Comunicar proactivamente la propuesta de valor a los leads a través de llamadas, correos electrónicos y otras formas de comunicación.
- Identificar las necesidades y desafíos de los leads, y presentar de manera efectiva cómo nuestras soluciones pueden resolverlos.
- Mantener registros precisos de todas las interacciones y seguimientos en nuestro sistema de gestión de relaciones con el cliente (CRM).
- Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de Marketing para comprender las campañas y promociones en curso, y ajustar tus enfoques en consecuencia.
Requerimientos del cargo
- Conocimientos avanzados de herramientas de CRM (Customer Relationship Management), como HubSpot, Salesforce o Zoho CRM, para registrar y gestionar eficientemente la información de los leads y clientes.
- Familiaridad con técnicas de venta consultiva para comprender las necesidades del cliente y presentar soluciones de manera efectiva.
- Experiencia previa en ventas, generación de leads o desarrollo comercial.
- Conocimiento de la metodología BANT (Presupuesto, Autoridad, Necesidad y Tiempo) para la calificación de leads.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español.
- Habilidad para establecer relaciones de manera efectiva y construir confianza con los potenciales clientes.
- Orientación a resultados y capacidad para cumplir y superar objetivos de generación de oportunidades de ventas.
- Experiencia en el uso de herramientas de CRM y software de ventas.
- Actitud proactiva, motivada y orientada al equipo.
Opcionales
- Experiencia en el uso de herramientas de automatización de marketing, como Mailchimp, Marketo o ActiveCampaign, para ejecutar campañas de correo electrónico y nutrir leads.
- Habilidades analíticas para interpretar datos de rendimiento de campañas de marketing y ajustar estrategias en función de los resultados.
- Experiencia en la gestión de redes sociales y conocimiento de prácticas efectivas de marketing en plataformas como LinkedIn, Instagram y Facebook.
- Competencias en el uso de herramientas de análisis web, como Google Analytics, para evaluar el tráfico del sitio web y el comportamiento del usuario.
Condiciones
- Oportunidad de crecimiento profesional en una empresa de rápido crecimiento en la industria SaaS.
- Entorno de trabajo colaborativo y orientado a resultados.
- Capacitación continua en ventas, productos y metodologías de generación de leads.
- Paquete de compensación competitivo, que incluye salario base y bonificaciones por logro de objetivos.
Tecnico en sistemas