Trabajos Remotos

Role Description
This is a hybrid role for a Semi Senior Full-Stack Developer. This role will be responsible for play a pivotal role as a fundamental member of the development team, leveraging their technical expertise to create and enhance high-quality software solutions. Their commitment to development standards and proficiency in Node.js will be crucial in ensuring efficiency, quality, and customer satisfaction across all projects.

• Conduct prior analysis and modeling of proposed solutions to ensure a clear understanding of project requirements and objectives.
• Actively participate in the requirements gathering process, providing technical expertise to define effective solutions.
• Precisely estimate development times, contributing to effective project planning.
• Develop high-quality software in accordance with company standards and guidelines, using technologies and best development practices.
• Maintain and improve existing software, collaborating with the team to implement enhancements and corrections.
• Conduct thorough testing of developed solutions before handing them over to the Quality Assurance (QA) team to ensure optimal performance.
• Use methodologies, technologies, and tools defined by the company to maintain coherence and efficiency in the development process.
• Support team training and guidance, sharing knowledge and experiences for collective growth.
• Actively participate in code reviews, promoting quality standards and good programming practices.
• Place the customer at the center of all actions, generating solutions that meet their needs and expectations.
• Constantly seek opportunities for improvement in development activities and propose solutions to overcome identified deficiencies.
• Ensure efficient use of company resources and technologies, avoiding waste and optimizing productivity.
• Maintain a strong alignment with the team and company's strategy and culture, contributing to the achievement of common objectives.
• Foster positive and effective relationships between different areas and clients of the company, promoting collaboration and fluid communication.

• Bachelor's degree in Computer Science, Computer Engineering, or related fields.
• Proven experience as a developer for at least 4 years.
• Demonstrated experience in development using Node.js, Javascript, NodeJS, ReactJS, or related technologies.
• Deep knowledge of good programming practices and software design.
• Experience with relational and/or NoSQL databases.
• Experience in using data structures and algorithms.
• Ability to analyze requirements and propose effective technical solutions.
• Capability to estimate development times accurately.
• Experience in collaborative work within multidisciplinary teams.
• Knowledge of agile development methodologies.
• Excellent communication skills and ability to share knowledge.
• Focus on customer satisfaction and a commitment to quality.
• Dedication to continuous improvement and innovation.
• Flexibility to travel as needed for the project.

Barracks es una startup de tecnología de alto y rápido crecimiento en el mercado de los esports.

Nuestro foco es mejorar la experiencia en que se viven los esports tanto desde una mirada de jugador como de observador, donde el manejo de nuevas tecnologías, data y mejora continua pasa a ser un punto fundamental en nuestro trabajo.

Actualmente la empresa tiene presencia en más de 16 países y en más de 30 de las más importantes ligas profesionales de esports en el mundo, nuestros softwares ayudan a miles de personas a crear poderosos espacios y flujos de trabajo, a entregar experiencias inolvidables y a hacer lo imposible, posible.

Si estás buscando impactar a todas las personas que consumen esports en el mundo, este es el lugar correcto para estar!

• Cooperar en el planteamiento y diseño de sistemas y estructuras de API Rest.
• Desarrollar sistemas Backend API Rest en Python y/o NodeJS.
• Contribuir en el modelamiento, implementación y mantención de bases de datos SQL.
• Desarrollar aplicaciones de procesamiento web y procesos en segundo plano basado en servicios cloud y contenedores docker.
• Desarrollar modelos de arquitectura de software y servicios para implementación de nuevos productos de la empresa.
• Implementar flujos automatizados de revisión, publicación y mantención de servicios en entornos cloud.

• Conocimientos en lenguajes de programación Python, NodeJS o C#.
• Experiencia en autenticaciones de usuario basadas en JWT o Oauth2.
• Conocimientos en bases de datos SQL (MySQL y PostgreSQL).
• Experiencia desarrollando sistemas de API Rest.
• Experiencia en servicios de contenedores Docker y Kubernetes.
• Conocimientos en arquitecturas y servicios cloud basadas en GCP y/o AWS.
• Conocimientos en implementación de flujos automatizados de CI/CD.
• Manejo básico de GIT para versión de código.

• Conocimiento básico en Programación web usando Javascript, HTML5 y CCS3.
• Conocimientos en desarrollo de funciones y aplicaciones serverless.
• Conocimiento en bases de datos de caché en memoria tipo Redis.
• Conocimiento en entornos de datos en tiempo real con Firebase o Websockets.
• Desarrollar plugins y aplicaciones de escritorio de mediana complejidad en Modo Escritorio de Windows.
• Conocimientos avanzados en uno o varios esports competitivos actuales (League of Legends, CSGO, Dota2, Valorant, etc).
• Nivel de idioma Inglés avanzado (escrito y hablado).

Barracks es una startup de tecnología de alto y rápido crecimiento en el mercado de los esports.

Nuestro foco es mejorar la experiencia en que se viven los esports tanto desde una mirada de jugador como de observador, donde el manejo de nuevas tecnologías, data y mejora continua pasa a ser un punto fundamental en nuestro trabajo.

Actualmente la empresa tiene presencia en más de 16 países y en más de 30 de las más importantes ligas profesionales de esports en el mundo, nuestros softwares ayudan a miles de personas a crear poderosos espacios y flujos de trabajo, a entregar experiencias inolvidables y a hacer lo imposible, posible.

Si estás buscando impactar a todas las personas que consumen esports en el mundo, este es el lugar correcto para estar!

• Cooperar en el planteamiento y diseño de aplicaciones base web orientadas a dispositivos móviles y escritorio.
• Desarrollar sistemas web tipo Single Page Application.
• Realizar animaciones complejas de elementos web, utilizando estándares de tecnologías web.
• Contribuir en el modelamiento, implementación y mantención de estructuras de diseño orientadas a la Interfaz (UI) y a la usabilidad (UX).

• Conocimientos en lenguajes de programación Javascript/Typescript.
• Experiencia en tecnologías web HTML, CSS, SCSS.
• Experiencia demostrable trabajando con algún framework de desarrollo web en Javascript (por ejemplo Angular, React, Vue.JS, entre otros).
• Conocimiento en uso e implementación de API REST.
• Experiencia en desarrollo de aplicaciones y páginas web responsivas (Responsive).
• Conocimiento en uso de almacenamientos permanentes y temporales de navegadores web como cookies, sesiones, local storage, etc.
• Experiencia utilizando frameworks de diseño tales como Bootstrap o Material Design.
• Experiencia demostrable realizando e implementando animaciones de elementos web en HTML5 y CSS3.
• Manejo básico de GIT para versión de código.

• Conocimiento en implementaciones de software web multi-idioma.
• Experiencia trabajando con entornos de datos en tiempo real con Firebase o Websockets.
• Conocimiento en uso de software de prototipado (Figma, Sketch y similares).
• Conocimientos avanzados en uno o varios esports competitivos actuales (League of Legends, CSGO, Dota2, Valorant, etc).
• Nivel de idioma Inglés avanzado (escrito y hablado).

¡Hola! Somos Forma y somos parte de Moovmedia Group, una familia de empresas que también integran Metrix y Moov. Nuestro modelo es colaborativo, ¿qué significa esto? Que trabajamos de manera específica o integral según las necesidades de cada cliente.

Buscamos ser el mejor partner de nuestros clientes apañándolos en la transformación digital. Nos peinamos con el desarrollo tecnológico y el uso de datos, siempre con una mirada estratégica que nos lleve a tomar la mejor decisión.

Hoy queremos seguir creciendo y para eso buscamos un Operations Developer que nos acompañe a recorrer el mundo digital en una empresa con cultura flexible, ágil e innovadora. ¿Te interesa? Entonces déjanos contarte un poco más.

El proceso de selección consta de:

• Llamado telefónico
• Entrevista con Selección
• Entrevista con jefatura directa.

¿Te interesa? ¡Dale! Escríbenos y conversemos.

· Dar soporte técnico tanto a nivel de código fuente como a nivel funcional, para garantizar el correcto funcionamiento de los diferentes ambientes y/o aplicaciones web.

· Realizar análisis, planeación y ejecución de mejora contina de los diferentes procesos de desarrollo, mitigando las incompatibilidades generadas por sus respectivas actualizaciones y/o controles de cambio.

· Escribir código eficiente, probable y bien diseñado mediante buenas prácticas de desarrollo de software

· Cooperar con los diseñadores web para adaptar la intención del diseño visual

- Título Universitario (idealmente) Ing. Informática (Excluyente) , Analista Programador, Licenciado en Computación o carrera a fin.
- 3-4 años en desarrollo
- Un sólido conocimiento del funcionamiento de las ambientes web en cuanto a seguridad, gestión de sesiones y buenas prácticas de desarrollo.
- Dominio en lenguajes como PHP, C# .Net, .Net Core 3, JavaScript, AngularJS, Maquetación con HTML, CSS, Bootstrap
- Desarrollo en CMS Wordpress, Drupal, LMS (Moodle), Framework como jQuery, Yii, Symfony .
- Manejo de Base de datos MySql, PostgreSQL.

• 3 balance day por semestre.
• Día libre de cumpleaños.
• Tarde libre para el día de cumpleaños de tu hijo.
• Día libre para realizar tu mudanza.
• 5 días libres con goce de sueldo al cumplir 1 año laboral.
• Convenio con caja de compensación Los Andes.
• Convenio con Dodo, plataforma que aporta al bienestar/salud mental.

En CodersLab actualmente nos encontramos en el crecimiento de los equipos apuntando a un crecimiento global que nos permita posicionarnos con nuestros productos en más países de Latinoamérica, por lo que estamos en búsqueda de un Fullstack quien deberá ser una persona con mucha motivación y orientación al cumplimiento de objetivos.

Desarrollador Full Stack motivado con 2+ años de experiencia. Trabajo en el desarrollo frontend como backend, ayudando a construir, mantener y mejorar aplicaciones web. Esta posición ofrece la oportunidad de desarrollar tus habilidades, trabajar en proyectos diversos y colaborar con desarrolladores experimentados en un entorno dinámico.

Responsabilidades Clave:

Colaborar con gerentes de producto y miembros del equipo para comprender e implementar los requisitos del negocio.
Desarrollar y mantener interfaces de usuario y servicios backend para aplicaciones web.
Participar en revisiones de código y contribuir a mejorar los procesos de desarrollo del equipo.
Depurar, solucionar problemas y mejorar aplicaciones existentes para optimizar su funcionalidad y rendimiento.
Colaborar con el equipo en el desarrollo de nuevas características y mejoras del sistema.

Habilidades Técnicas:

Frontend: Experiencia básica con JavaScript (React, Angular o Vue.js), HTML5 y CSS3.
Backend: Familiaridad con Node.js o C#/.NET para el desarrollo del lado del servidor.
Bases de Datos: Comprensión de bases de datos relacionales (SQL) o NoSQL (MongoDB).
Control de Versiones: Experiencia con Git u otras herramientas de control de versiones.
Habilidades Blandas:

Fuerte disposición para aprender y adaptarse a nuevas tecnologías.
Buenas habilidades para resolver problemas y atención al detalle.
Capacidad para trabajar en equipo y buenas habilidades de comunicación.
Educación:

Calificaciones Preferidas:

Alguna exposición a herramientas DevOps (Docker, Kubernetes, AWS/Azure) es un plus, pero no es obligatorio.
Familiaridad con procesos de desarrollo ágil.
Idioma: Se requiere un nivel básico a intermedio de inglés.

Remoto Latam

Somos BC Tecnología, creamos equipos de trabajos y células ágiles para las principales empresas de Chile con presencia global en servicios financieros, seguros, retail y gobierno.

Buscamos profesionales con alta capacidad de Análisis y síntesis, proactivos, flexibles, ordenados, enfocados en el trabajo de equipo, comprometidos y responsables.

Somos una organización que ofrece una variedad de servicios financieros de excelencia con el fin de permitir a nuestros clientes satisfacer sus necesidades de prosperidad familiar y seguridad patrimonial. Nuestra misión es crear valor para nuestros accionistas, construyendo relaciones de confianza con quienes interactuamos día a día, cumpliendo así nuestro rol de ser un buen ciudadano empresarial.

Ofrecemos además las condiciones necesarias para que las personas en nuestra organización desarrollen todo su potencial en un ambiente laboral desafiante y de respeto a los valores que consideramos importantes y profesamos.

• Ser un mentor activo de los ingenieros juniors.
• Serás owner de implementaciones de cara al usuario final.
• Somos responsables de cada uno de los entregables y de la calidad con el que lo entregamos. Soluciones escalables, con bajo costo y de calidad "3B".
• Mostrar visibilidad sobre el impacto que genera tu equipo frente a los diferentes stakeholders de la compañía.
• Esperamos que propongas ideas innovadoras de ingeniera de software, herramientas, procesos y flujos para la mejora continua.
• Evaluar procesos y procedimientos existentes para identificar áreas que necesitan optimización.
• Construir, configurar; mejorar sistemas, procedimientos, marcos y herramientas para aumentar la productividad, la calidad y el placer de desarrollo de los equipos.
• Mantenerse al día de los desarrollos e innovaciones en el área de especialización.
• Asistir como apoyo a los problemas de producción por incidencias de software.
• Elevar el nivel de la cultura del equipo de ingeniería (developers y Technical Lead del ecosistema).
• Implementar monitoreo de los diferentes entregables. (Datadog "APM - Log").
• Foco en lo humano, generar 1 a 1 con cada uno de los integrantes de equipo.
• Generar espacios de estimulación con los miembros del equipo y otros.

Al menos 5 años de experiencia en:

· Node, Nest, Javascript, Angular, React, Go, Java, Kubernetes, CI/CD, Apigee, y base de datos Mongo, Cassandra, MySQL, Postgres, Redis y colas de eventos - Kafka.

· Gitlab Ci, Metodología Agile, Microservicios, Integración Continua, Computación en la Nube, Kubernetes, Gestión de Infraestructuras, Apache Kafka, Arquitectura

Trabajo Hibrido (Ubicación Santiago Centro)
Seguro complementario Salud (Gratis para el trabajador)
Seguro de Vida
Kon3cta Dodo (Beneficio de Salud, donde podran acceder a valores preferenciales en las siguientes disciplinas:
Psicologia
Nutricion
Fonoaudiologia
Kinesiologia
Coaching
Ademas cuenta con un area legal
Amipass $4.500 diario
Sala cuna $350.000
Bono Cuidadora $350.000
Bono Escalaridad $40.000
Bono por Natalidad $200.000
Bono por Matrimonio $200.000
Bono por Fallecimiento Conyuge - Hijo $500.000
Bono por Fallecimiento Padres - Hermanos $200.000
Celebración Aniversario
Aguinaldo Fiestas Patrias y Navidad $80.000
1 Día libre por cumpleaños
Convenio Open English
Convenio con Clinica Eigner
Mutual de Seguridad
Caja de compensación los Andes
Capacitaciones Platzi
Dias Administrativos 2
Día de mudanza 1

En CodersLab actualmente nos encontramos en el crecimiento de los equipos apuntando a un crecimiento global que nos permita posicionarnos con nuestros productos en más países de Latinoamérica, por lo que estamos en búsqueda de un Frontend Developer quien deberá ser una persona con mucha motivación y una especie de sexto sentido para comprender las necesidades del mercado.

Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de renovar el mercado, por lo que tus propuestas serán de mucho valor para el negocio.

¡Postula para este tremendo desafío!

• Desarrollar interfaces de usuario dinámicas y eficientes utilizando React y JavaScript.
• Asegurar la compatibilidad entre navegadores y dispositivos para una experiencia de usuario consistente.
• Colaborar con equipos de back-end y diseñadores para garantizar una integración fluida entre componentes.
• Optimizar el rendimiento y resolver problemas de frontend.

• Experiencia en desarrollo front-end utilizando React y JavaScript.
• Conocimiento profundo de arquitectura web y componentes reutilizables.
• Habilidades en el uso de herramientas de gestión de estado como Redux o Context API.
• Capacidad para trabajar en equipos ágiles y multidisciplinarios.

Remoto LATAM

• Analizar, programar, integrar y mejorar todo aspecto relacionado al desarrollo front end, ya sean, funcionalidades y estilo visual de una aplicación.
• Mejorar código de aplicaciones existentes
• Conocer y actualizar conocimiento en patrones, librerías y frameworks usados en la actualidad.
• Desarrollar pruebas de concepto para ver la manera de poder mejorar los productos
• Apoyar con recomendaciones y resolver dudas de aplicaciones existentes y para nuevos proyectos.
• Mantener en reserva y confidencialidad todas las informaciones, procesos, y actividades que su cargo así requiera o que su jefe directo, Gerente General o Directorio así declaren.
• Asumir responsabilidad por su trabajo actual y ejecutar las tareas vinculadas a su cargo, que su Jefe directo, Gerentes o Directorio soliciten, incluyendo nuevas tareas o responsabilidades para el correcto funcionamiento de la compañía
• Cumplir y hacer cumplir, las normativas internas, políticas y procedimientos establecidos por la compañía

• FORMACIÓN: Ingeniería informática o afín
• CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS: Desarrollo de aplicaciones, metodologías ágiles, experiencias en cloud, patrones de diseño de arquitecturas.
• EXPERIENCIA MIN. REQUERIDA: 3 años en cargo afín
• Experiencia en el desarrollo de aplicaciones frontend client-side rendering en javascript bajo librerías Angular
• Experiencia demostrable con HTML, CSS y diseño responsive (mobile y web)
• Entendimiento de RESTFul APIs y como usar las mejores práctica para lograr un alto nivel de concurrencia y demanda
• Experiencia en el consumo de servicios RESTful APIs en sus niveles de madurez
• Experiencia en realizar unit test e integration test
• Experiencia en algún cloud vendor para el despliegue de aplicaciones con alto nivel de transaccionalidad.

Excluyente:
- JAVA
- Conocimientos en principios como SOLID
- Programación funcional
- Desarrollo bajo prácticas TDD
- Experiencia con base de datos con conocimiento en NoSQL
- Javascript
- Angular
- React
- html
- CSS

• Orientación al detalle
• Fuerte conocimiento en metodologías ágiles
• Experiencia como desarrollador en equipos cross funcionales
• Autogestión
• Facilidad de adaptarse a los cambios
• Comunicación efectiva
• Trabajo colaborativo

1. Cursos y Certificaciones, según plan de carrera.
2. Día de cumpleaños libre, puedes elegirlo dentro del mes, previa coordinación con tu Líder.
3. Desayuno de cumpleaños
4. “Day off”, tienes 3 días libres en el año, previa coordinación con tu Líder (requisito: al menos 6 meses de antigüedad para solicitarlo)
5. Entre otros...

Leniolabs es una empresa de desarrollo de software con sedes en Argentina, Chile, España y USA.

Colaboramos en el desarrollo de software de nuestros clientes que se encuentran principalmente en San Francisco, sumándose con nuestros equipos y estructura y trabajando directamente con ellos.

Nuestra experiencia se basa fuertemente en el desarrollo frontend con lenguajes como Javascript, React y Angular. También trabajamos algunos proyectos en backend con lenguajes como Ruby on Rails, Python (classifiers y big data structures) y NodeJS.

Valoramos a las/los desarrolladoras/es dinámicas/os en el aprendizaje de nuevas tecnologías para utilizarlas en los proyectos.

Actualmente buscamos talentos especializados en desarrollo frontend, que quieran unirse al equipo de Leniolabs como React Developer (Senior) para trabajar con uno de nuestros clientes más importantes que se encuentra ubicado en San Francisco. Buscamos personas con muchas ganas de aprender, de sumar, con buena base de Javascript, que tenga manejo de trabajo en equipo.

• Se trabajará en el departamento de desarrollo de tecnología de la empresa.
• El proyecto es con clientes en USA.
• Se hablará directamente con el cliente.
• Trabajo en equipo - liderazgo.
• Será responsable de avanzar en los diferentes requerimientos del cliente, junto con el equipo.
• Su trabajo consiste en hacer que las tareas se realicen utilizando todos los recursos disponibles (tangibles e intangibles).
• Contamos internamente con personas capacitadas para realizar QA, Líder de proyecto, etc, por lo cual tendrá la responsabilidad de adaptarse a cada equipo.

• Experiencia laboral +7 años en desarrollo web - (indispensable)
• Nivel de inglés: intermedio/avanzado en adelante - (indispensable)
• Experiencia superior a 4 años en desarrollo con tecnología React - (indispensable)
• Conocimientos avanzados en JavaScript y TypeScript.
• Familiaridad con el ecosistema de React:
  • Estado y Gestión de Estado: Experiencia con herramientas de gestión de estado como Redux, Context API o MobX.
  • Hooks: Profundo entendimiento de los Hooks de React para manejar el estado y el ciclo de vida de los componentes sin clases.
  • Rutas: Experiencia con React Router o librerías similares para manejar rutas en aplicaciones web.
• Experiencia en pruebas unitarias y de integración específicas para aplicaciones React, familiaridad con frameworks de testing como Jest o React Testing Library.
• Conocimientos en CSS y Sistemas de Diseño:
  • Experiencia con preprocesadores de CSS como SASS o LESS y frameworks como Tailwind CSS o Bootstrap.

• Salario dolarizado (Argentina).
• 100% Remoto.
• Posibilidad de recibir 2 bonos al año.
• 2 revisiones salariales al año.
• Clases de inglés.
• Cursos UDEMY.
• Budget para compra de libros.
• Budget para compra de materiales de trabajo.

Gatblac es una empresa de tecnología con más de 8 años en el mercado, dedicada al desarrollo de soluciones a medida para importantes clientes de la industria nacional.
Contamos con un equipo de más de 90 profesionales, con amplia experiencia en el mercado bursátil, bancario y maquinarias.

Trabajamos con metodologías apoyadas en principios ágiles, que nos permiten generar desarrollos incrementales, por etapas/sprints, con el compromiso de brindar sistemas de calidad, escalables y extensibles.

Buscamos Ingeniera/o en Informática, Analista Programador/a o Profesional afín, para desempeñar diversos proyectos de software dentro de las que se encuentran el desarrollo de sistemas web, escritorio y backend, dependiendo de la asignación de soluciones según perfil.
El profesional participará en proyectos y desarrollo de soluciones de software para importantes clientes de Gatblac en industrias tales como financiera, bursátil, maquinarias y minería.

Sus principales funciones serán:

• Desarrollar componentes y piezas de software.
• Automatizar procesos y tareas manuales.
• Atender incidencias de usuarios para aplicaciones que estén en ambiente productivo.
• Colaborar en las etapas de análisis y toma de requerimientos a usuarios.

Modalidad de trabajo para el rol:

• Híbrido: 3 días presencial + 2 día teletrabajo (3x2 semanal).
• Ubicación referencial: Santiago Centro.

El profesional que se integre al equipo será supervisado y mentoreado por su líder técnico asignado y apoyado por el trabajo colaborativo de los desarrolladores e ingenieros de Gatblac.

Si bien no es requerido tener basta experiencia en proyectos de software, es excluyente que poseas conocimientos en:

• Dominio demostrable en lógica de programación.
• Bases de datos SQL.
• Conocimientos básicos de arquitecturas de software.
• Disponibilidad Inmediata.

No excluyente que poseas conocimiento en alguno de los siguientes temas:

• Conocimiento de tecnologías web abiertas como JavaScript, HTML y CSS.
• Experiencia en Angular y Frameworks JS.
• Lenguajes de programación JAVA y/o C#.

Es importante contar con buenos compañeros de trabajo por lo que necesitamos que poseas:

• Alta capacidad de enfrentar desafíos complejos.
• Buscamos a alguien con iniciativa, que tenga capacidad de proponer ideas, recibir sugerencias de expertos y ser independiente.
• Ser un/a desarrollador/a participativa/oy dispuesta/oa colaborar con sus pares de equipo.

1. Bonificación de Almuerzo con Carga Mensual Tarjeta Pluxee (Ex-Sodexo).
2. Afiliación Caja de Compensación Los Héroes.
3. Afiliación Asociación Chilena de Seguridad ACHS.
4. Bonificación por trabajo híbrido.
5. Bonificación fechas especiales: fiestas patrias y fiestas de fin de año
6. Acceso continuo a Certificaciones y Cursos
7. Tarde libre día de cumpleaños.
8. Acceso a Seguro Complementario de Salud y Dental con cobertura extendida para hijos/as
9. Bonificación por nacimiento de hijos/as y matrimonio de colaboradores
10. Bonificación por fallecimiento de padres, cónyuges e hijos/as.
11. Retroalimentación continua.
12. convenios con bancos.

Haystack News is the leading local & world news service on Connected TVs reaching millions of users and empowering them with a personalized newscast. We are one of the fastest-growing TV News companies in the world, and are already preloaded on 37% of all TVs shipped in the US!

We are an agile team that is redefining the future of TV news and we pride ourselves on our ability to move faster and execute better than anyone else in our industry. We accomplish this by working with the smartest people and staying on the cutting edge. We measure ourselves by the impact we have on individuals’ daily lives and the television industry as a whole. Be part of a Silicon Valley startup and work directly with the founding team.

• Develop new features and maintain code for Haystack’s Web and HTML-based SmartTV apps
• Collaborate with UI/UX team, QA, and other stakeholders to carry through development during sprint cycles
• Work on architectural improvements to the company’s web-based platforms and participate in design reviews
• Code review peers work
• Implement unit tests and other quality measures to ensure code is released safely and with high performance
• Optimize code where necessary to speed up the app and increase performance
• Monitor production app for errors to ensure everything is running smoothly for customers

• Strong written and spoken English are a must!
• B.S. or M.S. degree in Computer Science or Electrical Engineering with over 2 years of related professional work experience
• Strong software engineering skills with expertise in Javascript, HTML and CSS
• Experience with Javascript/Typescript
• Experience with React, Redux, React-Router
• Experience with Jquery and DOM manipulation.
• Experience with Node JS and Express or similar frameworks
• Ability to quickly learn new technologies and ability to work independently with minimal supervision
• Strong communication skills (No Agencies Please)

• Unlimited vacations :)
• Travel to team's offsite events
• 100% paid Uber rides to go to the office
• Learn about multiple platforms

• Definir el diseño e implementación de soluciones técnicas robustas para las necesidades de su célula, que estén alineadas con la visión tecnológica corporativa.
• Velar por el desarrollo profesional de los desarrolladores de su célula. A través de mentoring, training y promoviendo espacios de aprendizajes y mejora.
• Desarrollar funcionalidades técnicas para las soluciones digitales.
• Coordinar con otros equipos de la compañía el desarrollo de funcionalidades técnicas.
• Ser el responsable tecnológico de su Squad, en aspectos como la calidad, arquitectura, DevOps, ciberseguridad, infraestructura y estabilidad de los sistemas en producción.

• Formación académica en Ingeniería Informática o carrera afín.
• Experiencia en: desarrollo de software tanto de front como de back (idealmente también mobile), y en desarrollo de productos con equipos Scrum.
• Conocimiento de desarrollo Front-end (React, Angular).
• Conocimiento de desarrollo Back-end (Node, J2EE, Weblogic, Python deseable).
• Conocimiento de bases de datos (MongoDB, Oracle PL/SQL).
• Conocimiento de plataformas Cloud (AWS).
• Conocimiento de DevOps.
• Conocimiento de patrones de diseño y arquitectura.
• Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban, Extreme Programming, etc.).
• Conocimiento de arquitectura de software.
• Conocimiento sobre microservicios.

• Contamos con la mejor cobertura de la industria y te brindamos un seguro complementariode salud, dental y vida, y además un seguro catastrófico (Para ti y tus cargas legales).
• Bonos en UF dependiendo de la estación del año y del tiempo que lleves en nuestraCompañía.​
• Salida anticipada los días viernes, hasta las 16:00hrs, lo que te permitirá balancear tu vida personal y laboral.​
• Dresscode casual, porque privilegiamos la comodidad.​
• Almuerzo gratis en la oficina (con viernes de barra no-fit) 🍟
• Contamos con capacitaciones constantes, para impulsar y empoderar equipos diversos con foco en buscar mejores resultados y becas para estudios de pregrado y diplomados.​
• Contamos con diversos convenios de descuentos.​
• Contamos con gimnasio en casa matriz y talleres extraprogramáticos.​
• Nuestra Casa Matriz se encuentra a pasos del metro de Pedro de Valdivia.​
• Puedes venir en bicicleta 🚴🏻 la cuidamos por ti, tenemos bicicleteros en casa matriz.
• Todo lo legal y mucho más 🤓.

Cencosud S.A. es una empresa del rubro retail que esta presente en cinco países de América Latina (Chile, Argentina, Brasil, Perú y Colombia), Estados Unidos, China (con una oficina comercial) y Uruguay, donde cuenta con un Hub tecnológico, digital y de innovación. Sus operaciones se extienden a través de distintas líneas de negocios, entre ellas: Supermercados -el negocio principal de Cencosud-, Mejoramiento del Hogar, Tiendas por Departamento, Centros Comerciales y Servicios Financieros -mantiendo un Joint Venture en todos los países, excepto en Argentina.

Somos BC Tecnología, creamos equipos de trabajos y células ágiles para las principales empresas de Chile con presencia global en Servicios Financieros, Tecnología, Banca, Educación, Seguros, Retail y Gobierno.

• Colaborar con equipos multifuncionales para definir y mejorar los componentes de la interfaz de usuario.
• Participar en el diseño de la interfaz de usuario orientada al cliente y los servicios de back-end.
• Revisar los requisitos de la aplicación y los diseños de la interfaz.
• Desarrollar y mantener componentes de red del lado del servidor.
• Escribir un código comprobable, reutilizable y eficiente para la interfaz de la aplicación utilizando los flujos de trabajo de React.js.
• Supervisar, identificar y resolver los cuellos de botella de las aplicaciones para mejorar el rendimiento de las aplicaciones.
• Garantizar el rendimiento óptimo de la base de datos central y la capacidad de respuesta a las solicitudes de front-end.
• Implementar protocolos de seguridad efectivos, medidas de protección de datos y soluciones de almacenamiento.
• Realizar pruebas de diagnóstico, corrija errores y brinde soporte técnico a los equipos y las partes interesadas.

Al menos 3 años de experiencia en:

• Javascript
• Typescript
• NodeJS
• React
• Angular
• AWS
• Apache Airflow
• Fuerte dominio sobre las librerías de JavaScript, las pilas web y los frameworks relacionados.
• Trabajo Hibrido (Mall Florida Center o Mall Alto las Condes)

Seguro complementario Salud (Gratis para el trabajador)
Seguro de Vida
Kon3cta Dodo (Beneficio de Salud, donde podran acceder a valores preferenciales en las siguientes disciplinas:
Psicologia
Nutricion
Fonoaudiologia
Kinesiologia
Coaching
Ademas cuenta con un area legal
Amipass $4.500 diario
Sala cuna $350.000
Bono Cuidadora $350.000
Bono Escalaridad $40.000
Bono por Natalidad $200.000
Bono por Matrimonio $200.000
Bono por Fallecimiento Conyuge - Hijo $500.000
Bono por Fallecimiento Padres - Hermanos $200.000
Celebración Aniversario
Aguinaldo Fiestas Patrias y Navidad $80.000
1 Día libre por cumpleaños
Convenio Open English
Convenio con Clinica Eigner
Mutual de Seguridad
Caja de compensación los Andes
Capacitaciones Platzi
Dias Administrativos 2
Día de mudanza 1

We are seeking an experienced DevOps Lead to join our team, who will be responsible for designing, implementing, and maintaining our cloud-based infrastructure on Amazon Web Services (AWS).
En este rol, tendrás la oportunidad de liderar proyectos relacionados con la innovación tecnológica, garantizando que cumplamos con los estándares más altos.

As a DevOps Lead, you will be responsible for leading our DevOps team, ensuring the smooth operation of our cloud infrastructure, and driving the adoption of DevOps best practices across the organization.

• Cloud Infrastructure: Design, implement, and maintain our cloud infrastructure on AWS, ensuring scalability, security, and high availability.
• CI/CD Pipelines: Develop and maintain CI/CD pipelines using GitHub Actions, ensuring automated testing, building, and deployment of our applications.
• Automation: Automate repetitive tasks, and implement infrastructure-as-code (IaC) using tools like Chef, CloudFormation, CDK.
• Containerization: Implement and manage containerization using Docker, ensuring efficient and scalable deployment of our applications.
• Security: Ensure the security and compliance of our cloud infrastructure, implementing best practices, and adhering to industry standards (e.g., HIPAA, PCI-DSS).
• Collaboration: Work closely with cross-functional teams, including development, QA, and product, to ensure smooth operation of our applications and infrastructure.
• Monitoring and Logging: Implement monitoring and logging tools (DataDog, CloudWatch), ensuring real-time visibility into our infrastructure and applications.
• Troubleshooting: Identify and resolve issues, debugging complex problems, and optimizing system performance.

• Technical Skills:
• AWS, including EC2, ECS, RDS, IAM
• Expertise in IaC tools (preferably - AWS CDK)
• Expertise in CI/CD pipelines using GitHub Actions
• Proficiency in automation tools like Chef, Ansible, or Puppet
• Experience with containerization using Docker, including Docker Compose and Docker Swarm
• Strong understanding of security best practices, including network security, access control, and compliance
• Strong knowledge of Python and Shell scripting
• Familiarity with monitoring and logging tools (DataDog, AWS CloudWatch)
• Soft Skills:
• Excellent leadership and communication skills
• Strong problem-solving skills, with the ability to break down complex issues into manageable parts
• Ability to adapt to changing requirements and priorities
• Passion for DevOps, automation, and security, with a focus on delivering high-quality solutions
• Education
• Bachelor's degree in Computer Science, Information Technology, or a related field
• Experience
• At least 5 years of experience in DevOps, with a focus on cloud infrastructure, CI/CD pipelines, and automation
• Experience leading DevOps teams, with a proven track record of delivering high-quality solutions

Certifications:

• AWS Certified DevOps Engineer - Professional
• GitHub Actions Certified Developer
• Chef Certified Developer
• Docker Certified Associate

Our mission is to revolutionize lead management by creating a seamless process for acquiring, nurturing, qualifying, and routing prospects for the mining industry. You will play a pivotal role in optimizing the data infrastructure that supports OCUREL's lead journey. We provide solutions and staff to different customers in the mining industry in Chile and beyond.

1. Database Architecture & Maintenance:
   • Design, implement, and maintain scalable PL/SQL databases to support OCUREL’s lead management system.
   • Optimize database schemas for performance and reliability.
2. Data Integration & Quality Management:
   • Integrate data from multiple sources, including web forms, CRM tools, and marketing platforms.
   • Ensure data accuracy, consistency, and integrity across systems.
   • Develop processes to clean and standardize incoming data.
3. Performance Optimization:
   • Monitor database performance and optimize queries, indexes, and configurations.
   • Proactively address bottlenecks and implement solutions to scale systems as data volume grows.
4. Automation & Scripting:
   • Automate data workflows, including ETL (Extract, Transform, Load) processes.
   • Develop scripts to streamline routine database tasks and reporting.
5. Security & Compliance:
   • Implement robust data security protocols to protect sensitive lead and customer data.
   • Ensure compliance with GDPR, CCPA, and other relevant data privacy regulations.
6. Collaboration & Support:
   • Work closely with developers to integrate databases with front-end and back-end applications.
   • Support sales and marketing teams by ensuring they have timely access to accurate data.
   • Provide technical guidance and documentation to team members.

Technical Skills:

• Strong experience with PL/SQL and Oracle databases.
• Proficiency in SQL and one scripting language (e.g., Python, Bash).
• Hands-on experience with ETL tools and processes.
• Familiarity with cloud database solutions (AWS RDS, Azure SQL, Google BigQuery, etc.).
• Knowledge of performance tuning, query optimization, and database indexing.

Data Security & Compliance:

• Understanding of data protection best practices.
• Experience implementing GDPR, CCPA, or similar compliance measures.

Soft Skills:

• C1 English level or higher
• Excellent problem-solving skills and attention to detail.
• Strong communication skills for cross-functional collaboration.
• Ability to manage multiple tasks and prioritize effectively.

Proved experience working with lead magnets.

• 100% in-person in our offices in downtown Calama
• Benefits as required by law

Coalesce is a full-stack product shop that solves digital challenges through technology, design, and innovation. Our work spans multiple industries and product types, and we pride ourselves on building scalable, high-quality solutions for our clients.

As a Senior DevOps Engineer, you will be a key part of our engineering team, responsible for designing, implementing, and maintaining infrastructure for both internal projects and client engagements. You'll work closely with engineers, product teams, and leadership to ensure our platforms are secure, resilient, and efficient. Your work will directly impact our ability to deliver reliable and performant applications while supporting development teams with the tools they need to work effectively.

As a Senior DevOps Engineer, your role will focus on building and maintaining AWS environments using Terraform, Kubernetes (K8s), AWS, and Jenkins. You’ll also have the opportunity to contribute to back-end development if you have experience in PHP or Java.

Key Responsibilities:

• Monitor: Ensure stability, reliability, and security across all Coalesce internal and client environments.
• Mitigate: Address high load times, downtime, hardware failures, intrusions, and vulnerabilities to maintain system performance.
• Prevent: Develop processes and best practices to improve infrastructure durability, security, and efficiency across projects.
• Optimize: Identify and implement improvements to development team workflows, infrastructure performance, and deployment pipelines.
• Communicate: Educate and collaborate with internal teams and clients on best practices for cloud infrastructure, automation, and security.
• Manage: When applicable, oversee and mentor developers, engineers, and architects on infrastructure best practices.
• Respond: Be available (within reason) to address critical issues related to system reliability, performance, and security.

The ideal candidate has a strong background in DevOps and cloud infrastructure management, particularly within AWS environments. We’re looking for someone who is proactive, solutions-oriented, and capable of working independently and collaboratively.

Must-Have Skills & Experience:

• 5+ years of experience in DevOps, Site Reliability Engineering (SRE), or Infrastructure Engineering
• Strong expertise in AWS services (EC2, S3, RDS, IAM, Lambda, etc.)
• Experience with Infrastructure as Code (IaC) tools like Terraform
• Strong understanding of Kubernetes (K8s) and Helm for managing Kubernetes applications
• Experience with CI/CD pipelines using Jenkins, GitHub Actions, or similar tools
• Strong experience with Linux systems administration and networking
• Knowledge of security best practices, monitoring, and system reliability engineering (SRE)

• Experience with PHP or Java, with the ability to contribute to back-end development when needed
• Familiarity with observability tools like Prometheus, Grafana, or Datadog
• Experience with serverless computing (AWS Lambda, Fargate, etc.)
• Knowledge of configuration management tools (Ansible, Chef, or Puppet)
• Prior experience leading DevOps initiatives or mentoring junior engineers

At Coalesce, we believe great work happens when talented people have the flexibility, support, and autonomy to thrive. Here’s what we offer:

• Competitive Salary – Based on experience and expertise.
• Flexible Work Schedule – We prioritize results over rigid schedules. Work when you’re most productive.
• Remote-Friendly Culture – While we have teams in NYC, South Florida, and Nashville, we embrace remote collaboration.
• Generous PTO – Take time off when you need it. We encourage work-life balance.
• Health Coverage – Comprehensive medical, dental, and vision plans.
• Continuous Learning – Opportunities to attend conferences, workshops, and training.
• Exciting Projects – Work on diverse and impactful projects with cutting-edge technology.

• Implantar y gestionar entornos de integración y despliegue continuo utilizando GitLab.
• Desarrollar y mantener infraestructuras como código utilizando Terraform.
• Colaborar en la implementación de aplicaciones en plataformas en la nube como Azure y GCP.
• Implementar soluciones de contenedores utilizando Docker y Kubernetes para asegurar despliegues eficientes.
• Participar en la monitorización de sistemas y aplicaciones para garantizar su disponibilidad y rendimiento óptimos.

• GitLab para la gestión de repositorios y flujos de trabajo CI/CD.
• Plataformas de nube como Azure y Google Cloud Platform (GCP).
• Tecnologías de infraestructura como código, específicamente Terraform.
• Desarrollo con .Net y JavaScript.
• Contenerización de aplicaciones mediante Docker y gestión de orquestadores como Kubernetes.

• Automatización de procesos de infraestructura y despliegue.
• Herramientas de monitoreo y gestión de rendimiento.
• Implementación de metodologías ágiles en proyectos de TI.
• Participación en equipos multidisciplinarios para la solución de incidencias y mejoras.

• Seguro complementario.
• Amipass de $4,500 por día laborado.
• Convenciones, actividades y bonos.

Nos encontramos en busca de un perfil de Lead en automation.
Se apuesta a una persona que muestre un nivel experto de herramientas y estrategias de automatización de pruebas y un entendimiento profundo y amplio del proceso de construcción y despliegue de software en entornos de nube y de escritorio.
En alianza con empresas amigas, al sumarte a este desafío podrás participar de un proyecto en el área TI con un cliente de US que se dedica a una solución de gestión de contenido empresarial basada en la nube.

• Impulsar la estrategia de pruebas en toda la organización de las mismas.
• Recomendar mejoras en procesos de prueba, tecnología e interfaces para optimizar la efectividad del equipo y reducir la deuda técnica.
• Liderar iniciativas de calidad y ser mentor/a de los miembros del equipo.
• Evaluar criterios de aceptación y determinar enfoques de prueba adecuados, escribiendo y ejecutando pruebas manuales y automatizadas según sea necesario.
• Ser responsable de la estrategia de automatización de pruebas y la gestión de datos de prueba.
• Mantener los marcos de automatización de pruebas existentes y proporcionar soporte en la creación, depuración y ejecución de código para pruebas automatizadas de API y UI.
• Establecer y gestionar procesos y mejores prácticas en pruebas automatizadas.
• Proporcionar métricas exhaustivas sobre procesos de negocio y cobertura de código.
• Presentar resultados de pruebas a las partes interesadas.

• Formación en Ciencias de la Computación, Ingeniería o un campo relacionado.
• Más de 8 años de experiencia trabajando en un puesto de QA y Automatización de Pruebas.
• Más de 5 años de experiencia trabajando con C#.
• Al menos 1 año de experiencia trabajando con pruebas de carga y rendimiento (Jmeter, Blazemeter, etc.).
• Experiencia trabajando con AWS o Azure con algo de experiencia en AWS
• Nivel de inglés avanzado

• Experiencia trabajando con Azure DevOps
• Experiencia con IA

• Implementar y gestionar infraestructuras en la nube utilizando herramientas de primeros niveles como AWS, GCP o Azure.
• Desarrollar y mantener pipelines de CI/CD utilizando lenguajes de programación como Python, Ruby y Bash.
• Colaborar en el uso de Infraestructura como Código mediante herramientas como Terraform y Ansible.
• Monitorear y optimizar clústeres de producción en entornos de Linux, utilizando herramientas como Docker y Kubernetes.
• Participar activamente en sesiones de migración de infraestructura, asesorando en el proceso de transición de on-premise a Cloud.
• Soporte técnico continuo para el equipo en prácticas DevOps, asegurando la implementación de mejores prácticas y principios de calidad en el desarrollo.
• Utilizar y optimizar herramientas de monitoreo y trazabilidad como Prometheus, ELK y Grafana para garantizar el rendimiento efectivo de las aplicaciones.

• Salto de experiencia demostrado en sistemas Linux, control de versiones con Git y implementación de contenedores con Docker y Kubernetes.
• Conocimientos sólidos en servicios en la nube (AWS, GCP, Azure) y sus respectivas herramientas de monitoreo.
• Capacidad para trabajar en un entorno híbrido, manteniendo una comunicación efectiva tanto en ambientes remotos como presenciales.
• Iniciativa propia y aptitud para resolver problemas, así como la capacidad de colaborar colaborativamente dentro de equipos multidisciplinarios.

• Experiencia previa con herramientas de Infraestructura como Código como Terraform y Ansible.
• Certificaciones en plataformas de nube como AWS o Azure.
• Conocimientos en metodologías ágiles de gestión y desarrollo de software.
• Capacidades en sistemas de logging y trazabilidad, aumentando la visibilidad del rendimiento de las aplicaciones.

• Seguro Complementario de Salud y Seguro de Vida para todos los empleados.
• Bonos de rendimiento y aguinaldos durante festividades importantes.
• Flexibilidad de horarios con múltiples turnos y una jornada laboral adaptable.
• Acceso a certificaciones y cursos en AWS, Azure y otras tecnologías relevantes.
• Convenios con instituciones de salud y acceso a un gimnasio cercano.
• Oportunidades para participar en actividades externas y enriquecedoras.

Leniolabs_ es una empresa internacional de desarrollo de software con miembros de equipos en Argentina, Chile, España y USA.

Colaboramos en el desarrollo de software de nuestros clientes, sumándonos con nuestros equipos y estructura, trabajando directamente con los clientes los cuales se encuentran mayoritariamente en San Francisco.

Trabajamos con equipos distribuidos, de manera remota y colaborativa, utilizando herramientas como Slack, Zoom, HO, Jira, etc. Nuestra experiencia se basa fuertemente en frontend development (React, JS, Angular 4+). También trabajamos en desarrollo backend con Ruby on Rails, Python (classifiers y big data structures) y NodeJS.

Valoramos a los desarrolladores dinámicos en el aprendizaje de nuevas tecnologías para utilizarlas en los proyectos.

• Diseñar, implementar y optimizar canalizaciones de integración y entrega continua (CI/CD) en Harness para facilitar la entrega ágil de software.
• Crear y mantener canalizaciones de despliegue usando las funcionalidades de entrega continua de Harness, incluyendo canary releases, blue-green
• Facilitar la migración de Jenkins a Harness, asegurando la mínima interrupción en las operaciones mientras aumentamos la eficiencia.
• Colaborar con equipos operativos y de seguridad, ofreciendo orientación sobre cambios en la infraestructura.
• Automatizar flujos de trabajo para construcción, pruebas y despliegue, alineándolos con las mejores prácticas del sector.
• Documentar y gestionar el proceso de migración, asegurando una adecuada transferencia de conocimiento.
• Utilizar métricas y reportes de Harness para monitorear el desempeño de las canalizaciones y mejorar la eficiencia en los despliegues.

• Experiencia práctica con Harness.io, Jenkins, GitHub y AWS, específicamente en la construcción y despliegue de microservicios.
• Familiaridad con aplicaciones desarrolladas en frameworks como .NET y Node.js, utilizando lenguajes como C#, JavaScript, TypeScript, Python y Ruby.
• Capacidad para trabajar en un entorno colaborativo y remoto, integrándose a equipos distribuidos.
• Fuertes habilidades de documentación y proceso de migración, asegurando que el conocimiento se transfiera efectivamente entre los equipos.
• Orientación hacia la automatización y mejora continua utilizando métricas operativas.
• Experiencia previa en diseño de sistemas de integración y entrega continua (CI/CD).
• Nivel de inglés intermedio-avanzado (b2) o avanzado (C1-C2)

• Conocimientos en seguridad de infraestructura y protocolos relacionados.
• Capacidad para adaptarse a nuevas tecnologías y mantener un enfoque proactivo hacia las soluciones que se implementan.
• Habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo en un entorno remoto.

• Salario dolarizado (Argentina).
• 100% Remoto.
• Posibilidad de recibir 2 bonos al año.
• 2 revisiones salariales al año.
• Clases de inglés.
• Equipamiento Apple.
• Cursos UDEMY.
• Budget para compra de libros.
• Budget para compra de materiales de trabajo

• Generar pipelines de datos eficientes y resolver integraciones entre diversos sistemas.
• Modelar datos para garantizar que nuestras plataformas sean útiles y escalables.
• Colaborar en la implementación de herramientas de infraestructura como código (IaC) y gestionar el versionamiento a través de GitHub o GitLab.
• Desarrollar y ejecutar procesos ETL/ELT utilizando Azure Data Factory, asegurando la calidad y accesibilidad de los datos.

• Acceso a oportunidades continuas de desarrollo profesional en tecnologías emergentes.
• Un equipo motivado y apasionado que valora tu entusiasmo y contribuciones.

ARKHO es una consultora experta en tecnologías de la información, que ofrece servicios expertos de TI en el marco de modernización de aplicaciones, analítica de datos y migración a la nube. Nuestro trabajo facilita y acelera la adopción de la cloud en múltiples industrias.

Nos destacamos por ser Partner Advanced de Amazon Web Services con foco estratégico en la generación de soluciones usando tecnología en la nube, somos obsesionados por lograr los objetivos propuestos y tenemos especial énfasis en el grupo humano que compone ARKHO (nuestros Archers), reconociendo a nuestro equipo como un componente vital para el logro de los resultados.

¿Te motivas? ¡Te esperamos!

Buscamos un nuevo integrante para incorporarse al equipo como Analista de Nogocio que pueda combinar análisis de negocio y aseguramiento de calidad en proyectos de tecnología y datos . Buscamos a alguien dinámico, proactivo, con capacidad de autogestión y por sobre todo con muchas ganas de aprender en uno de los segmentos más importantes de los últimos años, la tecnología. Este perfil debe tener excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Buscamos personas que les guste aprender siempre y se sientan responsables de su crecimiento profesional.

Principales funciones:

• Recopilar y analizar casos de negocio.
• Elaborar diagramas de procesos usando herramientas como Bizagi o Draw.io.
• Crear diagramas de flujo para visualizar procesos.
• Colaborar con stakeholders para establecer criterios claros y medibles.
• Diseñar y ejecutar pruebas exploratorias.
• Implementar pruebas automatizadas.
• Documentar requisitos, procesos y resultados de pruebas.
• Asegurar que los entregables cumplan con los estándares de calidad establecidos.

En nuestra compañía valoramos a las personas auto-gestionadas, proactivas e innovadoras. Debes ser capaz de organizar tu propia carga de trabajo, tomar decisiones, cumpliendo sus plazos y objetivos. Buscamos personas con:

¿Cuáles son los requerimientos del cargo?

• Título en Ingeniería en Sistemas, Informática, Administración de Empresas, o disciplinas afines.
• Al menos 3 años de experiencia en roles similares (QA, Analista de Negocio, Consultor TI).
• Experiencia con herramientas como Bizagi, Draw.io o Visio para la creación de diagramas de procesos y flujos.
• Dominio en diseño y ejecución de pruebas exploratorias.
• Experiencia con herramientas de pruebas automatizadas como Selenium, JUnit, TestNG, o similares.
• Familiaridad con frameworks de pruebas y CI/CD (Jenkins, GitLab CI/CD).
• Capacidad para desglosar y analizar requisitos funcionales y no funcionales.
• Experiencia en la redacción de especificaciones técnicas y criterios de aceptación.
• Capacidad para realizar consultas SQL y análisis de datos básicos.
• Familiaridad con lenguajes de scripting (Python, JavaScript) para soporte en pruebas automatizadas.
• Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban).

• Certificaciones en QA, análisis de negocio (CBAP), o metodologías ágiles (Scrum Master, Product Owner) son un plus.
• Conocimiento de UML (Unified Modeling Language) y BPMN (Business Process Model and Notation).
• Dominio intermedio de Inglés

• Día administrativo semestral hasta los 12 meses
• Week off: 5 días de vacaciones extra
• ¡Celebra tu cumpleaños!
• Path de entrenamiento
• Certificaciones AWS
• Aguinaldos Fiestas Patrias y Navidad
• Seguro complementario
• Flexibilidad (trabajo híbrido o remoto)
• Regalo por casamiento + 5 días hábiles libres
• Regalo por nacimiento de hijos
• Kit escolar
• Beneficio paternidad
• Bonda

OpenLoop is a fast-growing health tech company with a mission to transform the healthcare industry through innovative technology solutions. We service all 42,000 zip codes nationwide, connecting certified clinicians with digital health companies to expand access to quality care.

Our OpenLoop Peru team is seeking a Senior Data Engineer that will lead quality designs, implement smart data storage solutions, and ensure our data is accessible, reliable and usable for valuable analysis and decision making.

Note: This is a full time position with a hybrid schedule, working hours of 9:00am - 6:00pm. Tuesdays and Thursdays, employees are required in the office.

• Software Development and Architecture:
  • Write production-ready data pipelines, going towards self-documenting code that is aligned with the overall data architecture. Utilizes abstractions and code isolation effectively. Works in a specific stack. Implements detailed software design.
• Project Impact and Responsibility:
  • Participate in the design of data architecture in one project and deployment. Create and modify useful views to improve existing reports.
• Stakeholder Collaboration:
  • Utilize your knowledge to partner with Senior Engineers, Leaders and/or stakeholders communicating any decision making that may have security implications.
• Technical Leadership:
  • Provide guidance and mentorship to junior level Data Engineers, promoting best practices in cloud architecture and development.
• Continuous Improvement and Operations:
  • Proactively Identify and refactor data pipelines or projects.
• Other duties as assigned.

• Bachelor's degree in an Engineering field (desired).
• 4 years of experience as a Data Engineer
  • startup or healthcare background is a plus
• 3 years of experience with Typescript, Python or C#
• 3 years of experience with relational and non-relational databases
• 3 years of experience working with a Cloud provider (preferably AWS using services such as S3, Lambdas, Step)
• Functions experience: SNS, SQS, DynamoDB, Kinesis, Redis, etc).
• 3 years of experience working with version control systems such as Github.
• Strong knowledge of SQL queries.
• Technical expertise regarding data models, database design development, data mining and segmentation techniques.
• Experience with a CDK is a plus.
• Successful candidates will have proven career experience with being an agile team player, self-driven, autonomous, and solution focused.
• This role will consistently work with our OpenLoop teams in the United States. Candidates must be able to speak, understand, read and write English at an advanced level. We do require resumes to be submitted in English. Our interview process will include a conversation in English to verify level of fluency and understanding.

• Contracting under a Peruvian company ID ('Planilla') with all legal benefits in Peruvian soles.
• Hybrid work schedule (Tuesday & Thursday in office), hours of 9 am - 6 pm.
• Unlimited vacation days to promote a healthy work-life balance.
• 100% coverage of EPS healthcare with RIMAC, because you deserve great healthcare.
• AFP retirement plan for future savings.
• Provision of a computer and access to a vibrant co-working space in Lima – Miraflores with fantastic amenities.

Join us in shaping the future of tele-health and make a meaningful difference. We’d love to meet you! 🚀

• Design and develop analytical solutions to address a spectrum of business challenges, focusing on user acquisition and engagement for state-of-the-art digital offerings.
• Translate business requirements into actionable analyses and effectively communicate complex data-driven findings to a diverse audience through compelling visuals and presentations.
• Perform cohort studies and event impact assessments to analyze outcomes of event interventions using statistical methods.
• Manage large datasets using most recent technologies
• Continuously improve processes with focus on automation and partner with different teams to develop system capability
• Partner with consultants /project leads to understand business briefs and execute analyses ensuring high quality, on-time delivery
• Communicate effectively with the client to understand their changing requirements & business landscape or present insights (need driven)
• Deliver informative and well-organized deliverables.
• Evaluate new data sources, conduct research to assist in solving business problems
• Multi country / companies’ interactions with team and the Client is daily
• Take responsibility for technical skill-building within the organization (training, process definition, research of new tools and techniques etc.)
• Take part in organizational development activities to take our organization to the next level

• 3 years of experience as Business Analyst
• Experience in FMCG or Retail field is mandatory
• Strong experience executing Data analysis in Excel (Mandatory)
• Advanced English is mandatory
• Proficiency in data pull and preparation in SQL
• Strong experience building storytelling and showing insights in PPT (Mandatory)

• Strong experience in PowerBI (is a plus)
• Experience working in the analytics field is a plus
• Excellent analytical skills and should be a problem solver
• Strong interpersonal and communication skills
• Self-motivated, disciplined with a “can do” attitude and to follow up on obtaining data, information, or validations from the client.
• Multi country / companies’ interactions with Decision Point team and the Client is daily
• Experience in exploratory Data Analysis for Modelling and Business Analysis using Python is a plus

• Hybrid 4x1 in CL and 3x2 in MX from the fourth month (4 days a week in office and 1 from home, in Mexico 3 days a week in office and 2 from home)
• Lunch and Healthy Snacks (CL)
• Complementary Health Insurance (CL)
• 2 Days free per quarter of the year
• 5 extra days of vacation

✅ Design and build custom dashboards in Salesforce CRM Analytics based on provided Excel mockups.
✅ Develop interactive reports to track key sales metrics across different levels (Sales Reps, Sales Managers, Regional Managers, and the entire Sales Department).
✅ Implement dynamic filtering, allowing users to filter by date, role, office, region, tenure, and status.
✅ Ensure accurate tracking of sales activities, including calls, meetings, proposals, contracts, and conversions.
✅ Automate calculations for quota attainment, proposal success rates, and pipeline tracking.
✅ Collaborate with sales and business teams to refine reporting requirements and improve data-driven decision-making.
✅ Optimize data integration and processing for real-time analytics.
✅ Ensure data accuracy and integrity within Salesforce CRM Analytics.

🔹 Salesforce CRM Analytics Expertise: 3+ years of hands-on experience in Salesforce CRM Analytics (Tableau CRM) and reporting tools.
🔹 Technical Skills: Strong knowledge of Salesforce data models, SAQL, and data transformations.
🔹 Sales Performance Reporting: Experience in tracking KPIs and developing custom dashboards with complex filtering and aggregation logic.
🔹 Data Visualization: Proficiency in best practices for analytics and interactive reporting.
🔹 Sales Process Understanding: Knowledge of call tracking, proposal rates, and contract conversions.
🔹 Big Data Handling: Experience working with large datasets and optimizing queries.
🔹 Problem-Solving & Analytical Thinking: Strong ability to analyze data and drive insights.
🔹 Communication & Teamwork: Excellent interpersonal skills to work closely with sales teams and stakeholders.
🔹 Advanced English (oral & written): Required for effective collaboration with international teams.

🔸 Salesforce Sales Cloud & Einstein Analytics experience.
🔸 Apex, SOQL, and Lightning Components knowledge for advanced customizations.
🔸 Background in Data Analytics, Business Intelligence, or Financial Reporting.

🌎 100% Remote – Work from anywhere in Eastern Europe or LATAM!
📈 Professional Growth – Be part of a dynamic and innovative team.
💰 Competitive Salary & Reviews – Compensation adjusted based on experience.

Haystack News is the leading local & world news service on Connected TVs reaching millions of users! This is a unique opportunity to work at Haystack News, one of the fastest-growing TV startups in the world. We are already preloaded on 37% of all TVs shipped in the US!

Be part of a Silicon Valley startup and work directly with the founding team. Jumpstart your career by working with Stanford & Carnegie Mellon alumni and faculty who have already been part of other successful startups in Silicon Valley.

You should join us if you're hungry to learn how Silicon Valley startups thrive, you like to ship quickly and often, love to solve challenging problems, and like working in small teams.

See Haystack's feature at this year's Google IO:

• Analyze large data sets to get insights using statistical analysis tools and techniques
• Collaborate with the Marketing, Editorial and Engineering teams on dataset building, querying and dashboard implementations
• Support the data tooling improvement efforts and help increase the company data literacy
• Work with the ML team on feature engineering and A/B testing for model building and improvement
• Design, test and build highly scalable data management and monitoring systems
• Build high-performance algorithms, prototypes and predictive models

• Strong written and spoken English is a must!
• Bachelor's degree in Computer Science, Statistics, Math, Economics or related field
• 2+ years experience doing analytics in a professional setting
• Advanced SQL skills, including performance troubleshooting
• Experience with data warehouses (e.g. Snowflake, BigQuery, Redshift)
• Proficient in Python including familiarity with Jupyter notebooks
• Strong Math/Stats background with statistical analysis experience on big data sets
• Strong communication skills, be able to communicate complex concepts effectively.

• Unlimited vacations :)
• Travel to team's offsite events
• 100% paid Uber rides to go to the office
• Learn about multiple technologies

Pulso Escolar: Revolucionando la Educación con Datos

¿Qué hacemos?

Transformamos la experiencia en el colegio de los estudiantes usando datos e IA. Para esto capturamos información de estudiantes, familias y profesores, y la convertimos en herramientas útiles para los colegios mediante analytics e IA.

¿Por qué unirte a nosotros?

• Somos una startup en pleno crecimiento: +240 colegios y expansión a México 🚀
• Horarios flexibles que se adaptan a tu vida universitaria
• Ambiente joven y dinámico donde tus ideas importan
• Desarrollo profesional en ventas y tecnología en startups
• Experiencia real en el mundo startup

¡Únete a nuestro equipo de growth y sé parte de la revolución educativa mientras desarrollas habilidades profesionales que impulsarán tu carrera!

• Conseguir reuniones con líderes educacionales en colegios y redes de colegios en Chile y México
• Participar activamente en estrategias de marketing y desarrollo de relaciones para aumentar la base de clientes.
• Gestionar la relación con los leads, garantizando el uso efectivo del CRM para contabilizar el progreso y las interacciones.
• Colaborar con el equipo de growth para entender las necesidades del cliente y presentar soluciones que alineen con nuestros productos.
• Educar y cultivar relaciones con clientes potenciales a través de llamadas y correos electrónicos informativos.
• Aprender sobre el proceso de venta de nuestra startup

¿Quieres combinar tu talento con impacto real en el sector educativo?

Pulso Escolar busca practicantes o estudiantes freelance como Representante de Desarrollo de Ventas (SDR) que quieran desarrollar habilidades comerciales de alto nivel mientras completan sus estudios.

Perfil que buscamos:

• Excelentes habilidades comunicativas y cero temor a contactar a desconocidos
• Estudiante universitario
• Flexibilidad en horario, aunque suma tener disponible de 12:00 a 15:00 hrs (Chile)
• Perseverante
• Interés en startups y tecnología

¿Por qué postular?

• Flexibilidad: Modalidad freelance que te permite estudiar mientras generas ingresos (esperamos que puedas llegar a ganar más de US $700)
• Aprendizaje sobre tecnología y emprendimiento: Aprenderás estrategias comerciales B2B aplicables a cualquier industria y trabajarás en una startup que usa tecnología de vanguardia
• Exposición internacional: Trabajarás con el mercado mexicano y el chileno, desarrollando experiencia internacional
• Entorno tecnológico: Formarás parte de una empresa EdTech en crecimiento y con muy buen ambiente

Responsabilidades:

• Gestionar prospectos mediante llamadas telefónicas estratégicas, correos y uso de herramientas tecnológicas
• Identificar oportunidades de negocio en instituciones educativas mexicanas
• Calificar leads y agendar reuniones para el equipo comercial
• Mantener la información ordenada en nuestro CRM

Si buscas un desafío donde desarrollarte y tener ingresos, ¡postula!

• Haber participado en algún proyecto potente
• Experiencia vendiendo algo, lo que sea
• Experiencia con algo en tecnología o educación

• Esperamos que llegues a ganar más de US$ 700 con Flexibilidad horaria que permite estudiar y trabajar
• Modalidad híbrida que permite trabajar desde casa algunos días.
• Un excelente ambiente laboral con un enfoque colaborativo donde las ideas son lo más importante.
• Café de alta calidad y actividades sociales en la oficina.

• Map new markets and identify prospects according to the definition of our Sales strategy
• Initiate lead contact throughout cold calls.
• Create relationships with customers to identify potential needs and qualify their interests and feasibility to drive sales.
• Maintain updated information, detailing interactions, conversations and type of prospect according to each case.
• Coordinate meetings with contacts in strategic roles.
• Qualify leads into qualified marketing prospects (MQL) or qualified sales prospects (SQL) in order to promote opportunities.

• At least 1 year of front line sales experience, preferably in the financial or technology industry.
• Experience working in a B2B environment.
• Bachelor's degree or studies in Civil Engineering, Commercial Engineering, Business, Computer Science or in a related field.
• Proven experience excelling in SDRs related skills. For example in prospecting via cold calling, email, and social selling.
• Experience in outbound lead generation, sales/marketing analytics and managing data quality.
• Advanced English.
• Self-study skills (if you love reading, you’ll fit right in!)
• Enthusiasm to help us generate new opportunities in a new market ;)
• The desire to provide a customer-centric experience to potential new customers.

• 🌴 Additional vacation days
• 🌎 Distributed team - Work From Anywhere!
• ⏰ Flexible schedule
• 🥇 Career development
• 📚Free access to online training tools
• 💻 Equipment
• 🎉 Team building and celebrations
• 🏥 Complementary Health Insurance
• 💚 And more

Estamos en búsqueda de una persona que se integre a nuestro equipo Apside y sea parte de nuestro desafío de crecimiento. Buscamos a una persona entusiasta, con compromiso y enfoque al cumplimiento de objetivos y que será responsable de identificar y generar nuevas oportunidades de negocios y construir relaciones a largo plazo con nuestros clientes.

Con más de 9 años de experiencia en el mercado y un crecimiento constante, nos destacamos por centrarnos en el desarrollo profesional de nuestros talentos. Trabajamos en proyectos variados, abarcando sectores como seguros, retail, banca, gobierno e innovación pública.
Nuestro equipo está compuesto por profesionales altamente calificados en la industria, con una amplia experiencia y apasionados por la tecnología. Fomentamos una relación con profesionales autónomos que valoran la excelencia técnica y la búsqueda constante de conocimiento.

¡Somos una empresa con personas en diferentes países de América Latina!

En Apside buscamos profesionales autónomos, que practiquen el buen trato y comunicación con los distintos stakeholders, que valoren mantener actualizados sus conocimientos y que sean capaces de aportar nuevas ideas y experiencia a los equipos en los que nos desenvolvemos.

Algunas de las funciones que esperamos que desempeñes son:

• Identificar y prospectar nuevos clientes potenciales, en conjunto con el equipo comercial, asegurando un pipeline robusto de oportunidades.
• Desarrollar y mantener relaciones comerciales a largo plazo, velando por la calidad de los servicios y generación de valor para el cliente, en alineación con el equipo de postventa y soporte.
• Asistir a reuniones con clientes y eventos clave cuando sea necesario, representando a la empresa y fortaleciendo las relaciones comerciales.
• Trabajar y apoyar en la confección de propuestas de servicio y/o proyectos en conjunto con las áreas técnicas y el equipo comercial, para ofrecer soluciones que se ajusten a las necesidades del cliente.
• Colaborar en la definición y planeación de acciones de marketing, alineando estrategias de posicionamiento y fidelización con el equipo de marketing para generar leads y oportunidades comerciales.
• Realizar acciones comerciales de promoción y ventas de servicios y/o proyectos, trabajando en sinergia con el equipo para lograr los objetivos de ventas.
• Gestionar oportunidades de negocio a través de herramientas CRM, asegurando visibilidad y seguimiento conjunto con el equipo para maximizar el cierre de negocios.

• Formación: Profesional titulado/a del área de la administración, Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil o carreras afines.
• Experiencia: Al menos 1 año en roles similares, idealmente en el sector de servicios informáticos. Deseable experiencia trabajando con clientes del sector bancario y/o de seguros.
• Habilidades de comunicación: Excelente capacidad de comunicación oral y escrita, con habilidades para presentar y negociar de manera clara, estructurada y persuasiva.
• Relaciones comerciales: Habilidad para establecer y mantener relaciones estratégicas a largo plazo con clientes clave.
• Trabajo en equipo: Capacidad para colaborar eficazmente con ingenieros/as de servicio, equipos técnicos y otras áreas de la empresa, asegurando una gestión integral de las soluciones ofrecidas.
• Orientación a resultados: Enfoque en el logro de objetivos comerciales, con capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con metas establecidas.
• Adaptabilidad: Flexibilidad para ajustarse a cambios en un entorno dinámico y altamente competitivo.
• Aprendizaje y actualización: Capacidad de aprendizaje rápido y disposición para mantenerse al día con las tendencias y tecnologías del sector.
• Conocimientos y habilidades técnicas:
  • Marketing digital: Conocimiento en técnicas de marketing digital para apoyar la promoción y venta de los servicios informáticos de la empresa.
  • Gestión de ventas: Familiaridad con metodologías y herramientas de gestión comercial para optimizar el proceso de ventas y la relación con los clientes.
• Cartera de clientes: Altamente deseable contar con una red de contactos y clientes en la industria.

• Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, donde cada miembro del equipo tiene la oportunidad de crecer, aprender y contribuir al éxito conjunto.
• Sistema de compensación atractivo, con una remuneración base competitiva acorde al mercado y comisiones por cumplimiento de metas compartidas, fomentando el trabajo en equipo y la colaboración.

What would a day in the work week of this person look like?
🔍 Prospect & find those gold leads: cold calls, emails, prospecting (You will target the United States market and will pitch in English).
🚀 Educate before the pitch. It's not about selling; it's about empowering.
💡 Team up with marketing for fire sales strategies.
📊 Dive deep into research – knowing the market is their superpower.
🤝 Negotiate, seal deals, and ensure every client feels like a VIP.
📝 Wrap it up by keeping our CRM in-the-loop with the daily wins.

• A minimum of 5 years in tech sales with a proven track record.
• Knowledge of tools such as Instanly.ai for email marketing and Apollo.io for lead hunting.
• At least some college experience. (A Bachelor’s degree is a plus.)
• Fluent spoken and written English (All sales will be in English)
• Full-time commitment: M-F, 8am-5pm CST. 100% remote work (from a quiet environment)

• Basic understanding of web development processes
• Basic understanding of data centers and IT services

Somos una multinacional donde puedes ser tú mismo y tus ideas importan. Priorizamos el mérito sobre la jerarquía, celebramos los valores y somos una jungla de diversidad.

¿Qué valores? Las 4H 😍: Somos Happy, Honestos, Humildes y Hungry por crecer en todo el mundo. Queremos conquistar el mundo con nuestro increíble talento: ¡entregar servicios de software a más de 20 países! 🏆🌎

¿Tu pulso se acelera con cada nueva métrica de prospección? ¿Te encanta liderar un equipo de SDR y juntos logran resultados alucinantes? Si todo lo anterior fue un súper si, ¡este trabajo es para ti! 🚀

• Ser el/la más motivado/a por prospectar potenciales clientes. Buscamos gente animada y enérgica al llamar a los “leads”.
• Generar y calificar oportunidades comerciales, haciendo llamadas en frío, contactando por LinkedIn y correo.
• Proponer al cliente una solución a su medida, para motivarlo a considerar el servicio.

• Buscamos a alguien hungry por cumplir las metas, que no se frustre si los potenciales clientes no le responden. ¡Comisiones sin límite!
• No es necesario tener experiencia comercial formal ni tener una carrera profesional, pero SÍ muchísimas ganas de aprender y encantar a los clientes.
• Habilidad para generar oportunidades o “leads” con un discurso power. ¡Te entrenaremos!
• Buscamos un amante de la tecnología, que sepa entender por dentro nuestra plataforma (SaaS) para poder explicarla fácilmente.
• Buscamos personas jóvenes, que recién hayan concluido sus estudios o que quieran cambiarse al mundo comercial.
• No tener miedo a hacer llamadas en frío y con un alto nivel de resiliencia.

• Ambiente de trabajo amigable y motivador, con un equipo diverso y de alta performance.
• Oportunidad de aprendizaje continuo, ya que además de un buen onboarding, contamos con un líder que busca coachear y ayudar a su equipo a lograr sus metas.
• Contratación por planilla con periodo de prueba de 3 meses, pago de gratificación y CTS legal.
• Medía día libre el día de tu cumpleaños, flexibilidad horaria, oficina pet-friendly, té y café libre, y viernes de cerveza.

At Lilo AI, we want to help make GM’s lives easier. Our platform uses AI to automate procurement processes (from shopping around to payment) for hotels, saving our clients both time and money.

We work with limited service, select service and full service hotels! Branded (e.g., Fairfield, Hampton Inn, and Hilton) and independent.

Are you a hotel leader eager to bring innovation and technology to hospitality?

We’re seeking General Managers (GMs) to serve as Lilo Ambassadors. As a Lilo Ambassador, you will act as the link between our platform and the hospitality industry; giving us feedback on our platform! Imagine having a magic wand to build a product that will help you save time and money! That is the opportunity at hand.

Your role will focus on:

• Providing feedback on platform features and user-friendly aspects
• Connecting Lilo with hotel owners and managers
• Expanding Lilo’s presence in the hotel industry

• Strong communication and interpersonal skills
• Ability to engage and connect with diverse audiences
• Expertise in networking within the hospitality industry
• Comfort in providing feedback and sharing insights

• The chance to make a meaningful impact with high product ownership.
• Flexible, incentive-based compensation arrangements that are mutually beneficial.
• An opportunity to influence a growing platform and gain valuable insights.
• Networking and professional growth within a dynamic environment.

If you're looking for a dynamic and rewarding role, we would be excited to hear from you! By becoming part of Lilo AI, you can contribute to a pioneering team transforming procurement. Let’s work together to drive innovation while enjoying a collaborative and empowering workplace.

NOTE: This is a 1-10 hours a month commitment. It is NOT a full-time job. You need to be currently employed in the hospitality industry in the USA to apply

• Levantamiento de diagnóstico de los procesos.
• Implementar y medir el impacto en las mejoras de los procesos.
• Participar activamente en las reuniones semanales del equipo.
• Diseñar e implementar estrategias de mejora continua para aumentar la calidad y eficiencia de los procesos.
• Crear dashboards utilizando herramientas adecuadas para presentar datos de forma estratégica, táctica y operativa.
• Utilizar BPMN 2.0 y herramientas de diagramación como Bizagi o Aris para modelar, analizar y optimizar procesos empresariales.

• BPM y diagramación en BPMN 2.0.
• Gestión de procesos no estructurados (Case Management).
• Prácticas Lean y Six Sigma para análisis estadístico de datos.
• Generación de Dashboards con diferentes niveles de presentación de datos (estratégicos, tácticos y operativos).
• Conocimientos en el sector bancario.
• Dominio de Google Suite y de algún software de diagramación (Bizagi, Aris, etc.).

• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
• Flexibilidad en horarios y posibilidad de trabajo remoto.
• Programas de capacitación continua y acceso a certificaciones en tecnologías emergentes.
• Un plan de beneficios atractivo y competitivo que se adapta a las necesidades de nuestros empleados.

• Own the operations for our fast growing partnerships program.
• Manage and execute partner referral programs with a focus on using automation to set us up for rapid scale.
• Work with our design team to get partner marketing materials created and shipped quickly.
• Dive deep into our partnership data and surface optimization and growth opportunities.
• Project manage the operational requirements for new partner marketing opportunities.
• Analyze website and app data through SimilarWeb to find new partnership opportunities for our sales team to work.
• Revenue Operations Optimization: Work closely with marketing, sales, and revenue teams to understand and build business processes to ensure consistent data and operations.
• Dashboard & Reporting: Create and maintain dashboards for marketing and revenue metrics, delivering actionable insights to leadership and teams.
• Stakeholder Communication: Present complex data in clear formats for stakeholders,

We are seeking a dynamic Rev Operations Specialist with:

• 5+ years of experience in marketing or revenue operations in a tech or SaaS environment.
• 2+ years of experience with referral programs
• Excellent organization and project management skills
• Proven expertise in managing CRM tools such as Zoho, Salesforce, or HubSpot, along with strong integration and reporting knowledge.
• A strong track record in designing insightful dashboards for revenue and marketing performance.
• Strong proficiency in analytics and visualization tools with proven experience building dashboards from scratch in platforms such as Zoho Analytics, Tableau, Snowflake, or Funnel.io
• Excellent analytical, strategic thinking, and communication skills (Fluency in English - C1).
• Ability to work independently and prioritize tasks in a fast-paced environment.

• HubSpot experience strongly preferred
• Experience with go-to-market operations platforms such as Clay a plus
• Advanced skills in SQL or Zoho Deluge scripting to customize and automate CRM processes a plus
• Experience working in a startup or fast-growing organization.
• Familiarity with social media management tools and their impact on lead generation.
• Knowledge of the healthcare industry and related marketing strategies.

• Contracting under a Peruvian company ID ('Planilla') with all legal benefits in Peruvian soles.
• Flexible full-time work schedule from Monday to Friday (9 am - 6 pm)
• Unlimited vacation days to promote a healthy work-life balance.
• 100% coverage of EPS healthcare with RIMAC, because you deserve great healthcare.
• AFP retirement plan for future savings.
• Provision of a computer and access to a vibrant coworking space in Lima – Miraflores with fantastic amenities.

En *Moventi*, estamos dedicados a utilizar la tecnología para transformar organizaciones y fomentar un cambio positivo en el mercado. Buscamos un Project Manager con experiencia en el sector bancario o financiero, para que se una a nuestro equipo multidisciplinario. En este rol, tendrás la oportunidad de liderar proyectos relacionados con la innovación tecnológica, garantizando que cumplamos con los estándares más altos.

• Lead end-to-end project management for Workday integration initiatives, including planning, execution, and delivery.

• Manage multiple concurrent projects in a fast-paced, startup environment.

• Collaborate with engineering, HRIS, product, and business stakeholders to define project scope, deliverables, and timelines.

• Facilitate Agile ceremonies (sprint planning, stand-ups, retrospectives, etc.) and maintain project boards in tools like Jira or Confluence.

• Identify and mitigate project risks, resolve issues, and remove blockers to ensure timely delivery.

• Report on project status, milestones, and KPIs to executive leadership and key stakeholders.

• Champion continuous improvement, team collaboration, and transparency across all project phases.

• 5+ years of project management experience in technology or software development environments.

• 3+ years of hands-on experience managing Workday integrations, preferably within HRIS, Finance, or Payroll domains.

• Strong Agile project management experience, including the use of tools like Jira, Confluence, or similar platforms.

• Proven success leading cross-functional, distributed teams in dynamic and high-growth settings.

• Excellent communication, stakeholder management, and conflict resolution skills.

• Demonstrated ability to manage competing priorities and deliver high-quality outcomes under tight timelines.

• Bachelor’s degree in Business, Information Systems, or a related field.

• Workday certification(s) or formal training in Workday integration architecture.

• Experience in a startup or high-growth company environment.

• PMP, CSM, or equivalent project management certification.

• Familiarity with APIs, middleware, and cloud-based integration tools.

Work from home

Una de nuestras misiones en TCIT es descubrir y potenciar a los mejores talentos, por lo que te invitamos a ser parte de nuestro team!

Nuestro propósito es transformar digitalmente a distintas organizaciones a través de soluciones de calidad, sostenibles e innovadoras. Trabajamos con metodologías ágiles, utilizamos tecnologías de última generación y somos expertos en desarrollo de software en tecnologías Cloud.

Algunos de nuestros desarrollos son un sistema de gestión agrícola, un sistema de remates en línea, un sistema de gestión de las causas para los tribunales judiciales, un sistema para monitoreo de certificaciones para trabajadores mineros, un sistema de liquidaciones de sueldo y otras soluciones de gestión de empresas en ámbitos como transporte de carga y bodegaje, entre muchos otros.

Además, trabajamos en países como Canadá en ambiciosos proyectos con nuestros partners tecnológicos.

¡Súmate a la revolución digital TCIT!

• Definir y liderar la estrategia global de la empresa, asegurando la alineación de todas las áreas con los objetivos de negocio
• Tomar decisiones estratégicas que impulsen el crecimiento sostenible y la rentabilidad de la empresa, manteniendo la competitividad en el mercado.
• Supervisar la planificación y ejecución de los planes de negocio, ajustando las estrategias según sea necesario para responder a las dinámicas del mercado y las necesidades de los clientes.
• Liderar al equipo directivo, asegurando que todas las áreas clave trabajen de manera sinérgica hacia los objetivos comunes.
• Fomentar una cultura organizacional orientada a la innovación, la excelencia y la satisfacción del cliente, promoviendo el desarrollo profesional y personal de los empleados.
• Liderarás un equipo técnico, supervisando proyectos y estrategias tecnológicas, mientras mantienes relaciones con clientes y alineas la visión tecnológica con los objetivos comerciales, asegurando la calidad, seguridad y crecimiento de la empresa.
• Supervisar y gestionar las finanzas de la empresa, asegurando rentabilidad, eficiencia en el uso de recursos, y comunicación clara con inversionistas para tomar decisiones que optimicen los resultados.
• Impulsar la innovación tecnológica y la adopción de nuevas metodologías para mejorar la eficiencia, competitividad y calidad en el desarrollo y venta de software a la medida, manteniendo a la empresa a la vanguardia del mercado.

• Título universitario en Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil, Administración de Empresas, o afines.
• Al menos 6 años de experiencia en roles de alta dirección, preferentemente en empresas de tecnología o desarrollo de software.
• Experiencia comprobable en la gestión de empresas o unidades de negocio enfocadas en la venta de software a la medida.
• Sólidas habilidades de liderazgo, comunicación y negociación, con capacidad para tomar decisiones estratégicas en entornos dinámicos.
• Disponibilidad para trabajar híbrido en Providencia

• Nuestras oficinas quedan a pasos del metro
• Porque sabemos que guatita llena <3 contento, cuando vayas a trabajar a la oficina contamos con almuerzo en una cafetería cercana (¡y esto va por cuenta de TCIT, aparte del bono de almuerzo :O!)
• Tendrás permisos flexibles
• Más días de vacaciones
• Vestimenta casual
• Estamos afiliados a Caja de Compensación Los Andes, por lo que puedes acceder a sus cientos de beneficios y convenios
• Estamos afiliados a la ACHS, por lo que tendrás acceso a capacitaciones, beneficios y convenios
• Somos Google Partners, lo que significa que puedes certificarte de manera gratuita!
• Tenemos estacionamiento para bicicletas
• ¡Nos encantan los asados y usamos cualquier excusa para juntarnos y compartir!
• El día de tu cumpleaños puedes salir a las 16:00 para celebrar como se debe

At MetCPC, we are a leading manufacturer of high-quality food products, dedicated to delivering delicious, nutritious, and innovative options to consumers. As we continue to grow, we are seeking a talented Food Packaging Project Manager to oversee the creation and execution of food packaging art design and all company marketing materials. This role will be at the heart of our brand identity, ensuring cohesive, eye-catching, and effective designs that align with our vision and resonate with our audience. The ideal candidate will be passionate about blending creativity with strategy, possess strong organizational skills, and have a keen eye for detail to ensure our packaging and marketing materials meet industry standards and captivate consumers. Join us in shaping the future of food innovation and branding!

• Coordinating with sales, production, and compliance teams to ensure project alignment and timely delivery.
• Establishing project timelines, tracking progress, and managing resources effectively.
• Communicating with customers and vendors to provide updates, and addressing any project challenges.
• Working with our compliance team to confirm safety and regulatory standards in packaging processes.
• Overseeing additional marketing material creation and potential

• A strong background in graphics design and marketing.
• At least 3 years of experience in project management within the packaging or food industry.
• Preferably strong bilingual skills in English and Spanish, with excellent verbal and written communication.
• A proven ability to manage multiple projects and deadlines in a fast-paced environment.

Joining MetCPC comes with numerous benefits, including:

• Paid vacation and sick days.
• A vibrant and inclusive work environment where everyone’s voice matters.
• An opportunity to work on innovative projects that make a real difference in the food packaging industry.

• Generar reportes confiables y oportunos para proporcionar a la alta dirección la información necesaria para la toma de decisiones ágiles.
• Diagnosticar impactos y proponer soluciones ante posibles controles de cambios, modificaciones o desviaciones que afecten los proyectos.
• Cuidar el alineamiento y coordinación entre los diversos ejes de trabajo, afrontando los desafíos de la visión estratégica.
• Identificar problemas en los proyectos, asegurando su resolución mediante la asignación de responsables y seguimiento de soluciones.
• Aplicar lineamientos y técnicas para estimar etapas de proyectos y gestionar dependencias desde las fases iniciales.
• Participar en la coordinación y seguimiento de iniciativas del plan, proponiendo planes de mitigación ante riesgos y problemas.
• Llevar control del presupuesto y verificar desviaciones en el flujo de pago conforme a lo estipulado en los proyectos.
• Proporcionar soporte administrativo a la gerencia.

• Experiencia en gestión de proyectos y metodología PMO.
• Habilidades analíticas para el levantamiento y análisis de requerimientos técnicos.
• Capacidad de trabajar en un entorno colaborativo y ágil, con enfoque en la solución de problemas.
• Excelentes habilidades de comunicación, tanto verbal como escrita, para coordinar con distintas áreas.
• Conocimientos técnicos en herramientas de gestión de proyectos (como Microsoft Project, JIRA, entre otros).

• Certificaciones en gestión de proyectos, como PMP o PRINCE2.
• Experiencia previa en consultoría de TI o entornos multifuncionales.
• Conocimientos en coordinación de equipos remotos.
• Capacidad de adaptación a tecnología y herramientas emergentes.

• Contrato inicial de 3 meses con posibilidad de contrato indefinido.
• Modalidad híbrida que permite combinar trabajo remoto y en oficina.
• Beneficios adicionales a convenir para garantizar el bienestar de nuestros empleados. 😊

Apiux Tecnología is at the forefront of technological solutions that facilitate business transformations. We are a technology company committed to fostering digital transformation, modernization, and system implementations, always aiming to enhance business and operational processes. At Apiux, we embrace diversity with team members from over 10 nationalities, fostering an agile, inclusive and multicultural work environment.

We identify ourselves as a talent factory, providing opportunities for the new generations to innovate and exhibit their ideas. Our focus is on aligning talent with company values and culture, ensuring a perfect match while offering an exemplary experience for both candidates and employees.

As a Software Developer Manager, you will be an integral part of Apiux Labs, driving innovative solutions with a keen understanding of technology. Your responsibilities will include:

• Setting and communicating team priorities aligned with the organization's goals.
• Developing a mid-term technical vision and roadmap, adapting to future requirements and infrastructure needs.
• Designing system architectures and vetting designs to address complex problems.
• Providing code reviews and feedback for best practices across the development team.
• Setting expectations and coaching team members to enhance performance and development.

Your leadership will empower your team to grow while pushing the boundaries of technology.

To thrive in this role, we expect:

• 5 years of experience in a technical leadership position, managing strategic projects in Chile, with at least 2 years as a people manager or team leader.
• 8 years of software development experience in languages such as Python, C, C++, Java, OR JavaScript.
• Familiarity with cloud environments like AWS or GCP, having at least one relevant certification (Architect, DevOps, Data).

If you have a passion for technology and a proactive approach to leadership, we want to meet you!

Please consider the following desirable skills:

• Experience in Generative AI (Large Language Models, Multi-Modal, Large Vision Models).
• Knowledge of machine learning algorithms and tools (e.g., TensorFlow), artificial intelligence disciplines, deep learning, or natural language processing.
• A minimum of 3 years of experience working on public sector projects.

Your unique background could set you apart!

Apiux offers a comprehensive benefits package designed to support our employees:

• Day off on your birthday 🎉.
• Day off for moving.
• Comprehensive health, dental, and life insurance.
• Bono por nacimiento y matrimonio (Bonuses for births and marriages).
• Referral bonuses.
• Holiday bonuses during Christmas and national festivities.

ABOUT APPLY DIGITAL

Apply Digital is a global digital transformation partner for change agents. Leveraging expertise that spans Business Transformation Strategy, Product Design & Development, Commerce, Platform Engineering, Data Intelligence, Change Management, and beyond, we enable our clients to modernize their organizations and deliver meaningful impact to the business and to their customers. Our 650+ team members have helped transform global companies like Kraft Heinz, NFL, Moderna, Lululemon, Games Workshop, Atlassian, and The Very Group. Visit applydigital.com to learn how we can unlock your company’s potential.

If you'd like to learn more about Apply Digital's culture click HERE.

LOCATION: Apply Digital is hybrid/remote-friendly. The preferred candidate should be based in Latin America, preferably working in hours that align to ET (Eastern Timezone) or PT (Pacific Timezone).

• Assemble detailed requirements for product, platform, and commerce initiatives, navigating stakeholder and technology ecosystems.
• Build and champion product strategies and vision throughout client engagements, as well as brief and inspire internal team members to deliver on that vision.
• Retrieve and analyze feedback from end users, customers, stakeholders, other teams, and various research methods to shape requirements, features, and end products.
• You are able to build trust and inspire confidence with clients by understanding their needs and using product management frameworks to align them on your thinking, rationale, and proposed decisions/recommendations.
• Contribute to creating product plans and roadmaps with the goal of getting the buy-in of executive stakeholders.
• Prepare, review, and achieve alignment on product requirements documents (PRD), product alignment documents (PAD), and product briefs.
• Build products in an Agile fashion and collaborate with cross-functional teams to enable an entire Agile environment towards your product.
• Organize product releases and prioritize properly, ensuring compliance with business value expectations.
• Prepare recommendations to track product use and impact on end users.
• Ensure requirements have been delivered to specifications, defects have been managed through to resolution, and assess readiness for launch.
• Prepare recommendations to expand product base and vision based on data and research-driven insight.
• Add value to the team - you are not just an order-taker. You understand what it means to drive ROI through business and customer value, you understand the constraints from all directions, and you use your consultative skills to make recommendations to move vision forward.

• You are perceptive, a creative leader, and a problem solver.
• You are professional, confident, and able to discern which ideas will work.
• You have a minimum of 3 years of experience in a Product Management role where you developed digital products that you have shipped, managed, and operated.
• Past experience in a consultation role or similar roles, through an Agency, Consultancy, or other Professional Services Firm is a strong asset.
• You have performed product ownership and product discovery and are able to leverage relevant product management frameworks and mental models to validate problem spaces and potential solutions.
• You aim to develop exceptional client service skills and excel in communication when working with your team, client stakeholders, and leadership.
• You are comfortable navigating client situations and recommending paths to resolving uncertainty and can work effectively across disciplines in a client-facing capacity.
• You have the ability to deconstruct epics into individual users stories and can lead a product squad to navigate uncertainty.
• You thrive on turning ambiguity and conflicting information into clarity in a fast-changing environment.
• You understand both technical and non-technical languages and can convey technical concepts to non-technical people as well as turn business, UX, design requirements into technical specifications.

Agendapro simplifica el día a día a dueños y administradores de Centros de Salud, Estética, Belleza y Deporte a través de un software de gestión todo-en-uno, el cual les permite enfocarse en lo más importante: sus clientes y hacer crecer su negocio.

Actualmente tenemos más de 13.000 clientes en 17 países, creciendo en todo Latinoamérica.

Somos parte de Y Combinator, una de las aceleradoras con más prestigio a nivel mundial. Reconocida por apoyar a empresas como Rappi, Stripe, Airbnb y Dropbox entre otras. Así que llegarás en el momento perfecto para colaborar con nuestras metas de crecimiento 🚀.

¿Preparado para crecer con nosotros? 😎

En la posición de Senior Product Manager estarás a cargo de uno de los productos de la empresa y de liderar un equipo multidisciplinario para evolucionarlo y mantenerlo, impactando el día a día de miles de Pymes en Latinoamérica. Si te apasiona solucionar problemas, diseñar productos e ir a conversar con clientes para entender su día a día, entonces este es el lugar para ti.

Responsabilidades Clave

• Definir la visión y roadmap de tus productos: Serás responsable de diseñar la hoja de ruta de tus productos, alineándola con los objetivos de negocio y las necesidades de nuestros usuarios.
• Gestionar el ciclo de vida de producto: Desde la ideación y validación de nuevas funcionalidades, definir el precio, hasta el lanzamiento y seguimiento de métricas de desempeño.
• Colaborar con equipos multidisciplinarios: Trabajarás de cerca con los equipos de Ingeniería, UX/UI, Marketing y Ventas para asegurar una ejecución exitosa de las iniciativas de producto.
• Analizar datos y retroalimentación de usuarios: Identificar oportunidades de mejora y priorizar las funcionalidades que generen mayor valor para el negocio y la experiencia de nuestros clientes.
• Gestionar stakeholders y comunicar avances: Presentarás la visión y el progreso del producto a distintas áreas de la organización y a la alta dirección de manera efectiva.
• Escalar productos existentes: Implementar estrategias y planes de optimización para aumentar el alcance, la rentabilidad y la satisfacción del usuario en nuestras aplicaciones móviles, demostrando un enfoque sólido en la expansión y crecimiento.

• Experiencia previa en Product Management o Consultoría (5+ años), idealmente en startups o empresas de tecnología de rápido crecimiento.
• Trayectoria demostrable en el desarrollo y lanzamiento de aplicaciones: Buscamos a alguien que haya liderado el lanzamiento de productos basados en software, ya sea en la forma de Aplicaciones Móviles, Aplicaciones Web, u otros productos de software.
• Fuertes habilidades analíticas y de toma de decisiones basadas en datos: Prefieres tomar decisiones informadas en vez de tomarlas "de estómago".
• Comunicación efectiva y habilidades de liderazgo para coordinar equipos multidisciplinarios y alinear stakeholders internos y externos.
• Dominio de UX/UI a nivel conceptual y experiencia colaborando con equipos de diseño.
• Experiencia en investigación de mercado y validación de hipótesis de producto.
• Disponibilidad para viajar a Chile/México hasta un mes al año

• Haber lanzado una App Móvil que tenga 50.000+ usuarios
• Haber trabajado 2+ años en un SaaS
• Haber trabajado 2+ años en una consultora
• Poder mantener una conversación en Inglés

• Nos preocupamos mucho de mantener una cultura basada en el respeto y compromiso.
• Equipos de trabajo de alto nivel, usamos las herramientas que nos gustan y creemos necesarias para hacer nuestro trabajo más eficiente.
• Según performance, podrás participar del programa de stock options (bonos en forma de acciones de la empresa, no queremos contratar empleados, queremos sumar socios comprometidos con el proyecto).
• Toma de decisiones directa para los productos asignados: grandes poderes = grandes responsabilidades.

2Brains es una empresa dedicada a construir y desarrollar el Futuro Digital de nuestros clientes, con una visión excepcional que radica en la integración sinérgica de estrategia, diseño y tecnología, un tríptico poderoso que impulsa el crecimiento de empresas y disruptores tecnológicos.

Contamos con un nutrido equipo de más de 200 profesionales, verdaderos artífices de la innovación digital. En el corazón de nuestra labor, destacamos como líderes indiscutibles, canalizando años de experiencia hacia la creación de plataformas tecnológicas adaptables y productos digitales de clase mundial.

El Digital Lead de 2Brains debe:

Liderar la estrategia y ejecución de iniciativas digitales dentro del cluster, fomentando la sinergia entre equipos, la mejora continua y el desarrollo del talento. Garantizar la alineación con los objetivos organizacionales, impulsando la innovación y la eficiencia en la entrega de soluciones digitales.

• Desarrollar y mantener una visión estratégica alineada con los objetivos del negocio y las necesidades del cluster.
• Identificar y fomentar sinergias con otros equipos y clusters para optimizar el impacto de las soluciones digitales.
• Promover la mejora continua, asegurando la retroalimentación constante sobre los resultados de las implementaciones.
• Situar a los Developers (DPs) en el centro, asegurando su bienestar, motivación y alineación con los objetivos del equipo.
• Apoyar el crecimiento profesional de los miembros del equipo a través de coaching cercano, mentoring y feedback honesto y oportuno.

• Liderazgo estratégico y visión de negocio.
• Gestión de equipos digitales y metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
• Habilidades de coaching y desarrollo de talento.
• Capacidad de fomentar sinergias interdepartamentales.
• Orientación a la mejora continua y optimización de procesos.
• Habilidades de comunicación efectiva y liderazgo inspirador.

• Curiosidad
• Foco en los objetivos
• Colaboración y trabajo en equipo (ínter y multidisciplinario)
• Proactividad
• Autonomía

• Trabajar con un equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
• Un proyecto con foco en los usuarios, visión de UX e integrada al desarrollo.
• Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
• Aprendizaje y crecimiento permanente, organizamos meetups, capacitaciones y actividades culturales.
• Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
• Beneficios especiales: un día libre de regalo por tu cumpleaños, días de descanso (previa coordinación), convenios para cursos de especialización.

• Liderar y guiar el correcto desarrollo e implementación de las soluciones para nuestros clientes, participando en los procesos de diseño de aplicaciones, velando por dar una experiencia enriquecida, innovadora y de alta calidad de servicio a nuestros clientes.
• Velar por el cumplimiento de hitos por proyecto, reportando en todo momento estados de avance de forma interna como a nuestros clientes.
• Gestionar los riesgos del proyecto, involucrando a los actores relevantes y trabajando de forma concreta para su mitigación.
• Experiencia trabajando con múltiples equipos ágiles y utilizando su marco de gestión.
• Familiaridad trabajando con entregables e iteración de los proyectos, junto con la coordinación y éxito en conformar equipos colaborativos que permitan el cumplimiento de los compromisos adquiridos.
• Trabajar continuamente por el aseguramiento de la calidad de servicio y el cumplimiento de las expectativas cliente.

Este perfil está orientado al liderazgo de las iniciativas jugando un rol de integración entre nuestros clientes y el equipo técnico de analítica y desarrollo. Trabaja de manera integrada con el líder técnico de la célula para el logro de los resultados y el control de las expectativas. Su énfasis en las iniciativas está en la planificación, control de entregas, limitación de riesgos y generación de un contexto adecuado que minimice los obstáculos para el avance de las iniciativas y maximice el potencial de los equipos técnicos. Es un rol de la más alta confianza para nuestros clientes y colaboradores.

• Experiencia mínima de 4 años en liderazgo de proyectos TI y cloud. Es indispensable conocer tecnológicamente las soluciones a alto nivel.
• Conocimientos de IA, ML y Analítica Avanzada.
• Conocimiento de Metodología ágil scrum.
• Gestión de requerimientos del cliente, empresa u otros partners para el logro de los objetivos.

• Certificaciones Agile Product Owner o Scrum Master.
• Conocimiento en proyectos de analítica de datos o modernización de aplicaciones.
• Certificación PMI.

📆 Día administrativo semestral hasta los 12 meses
🏖️ Week off: 5 días de vacaciones extra
🎉 ¡Celebra tu cumpleaños!
📚 Path de entrenamiento
☁️ Certificaciones AWS
🏡 Flexibilidad (trabajo híbrido con posibilidad a remoto)
💍 Regalo por casamiento + 5 días hábiles libres
👶 Regalo por nacimiento de hijos
✏️ Kit escolar
🤱 Beneficio paternidad
❤️ Bonda (plataforma de descuentos y bienestar)
🛡️ Seguro complementario de salud

SoftServe is a global digital solutions company, empowering talented individuals to change the world. Founded in 1993 and headquartered in Austin, Texas, we collaborate on over 2,000+ projects globally with clients across the USA, Europe, and APAC regions. Our mission is to reveal, transform, accelerate, and optimize the way enterprises and software companies do business, creating bold solutions with impact.

Together with our enterprise clients, we craft innovative digital products and solutions that address complex challenges and deliver measurable results. Our client portfolio includes leaders in retail, supply chain, manufacturing, energy, and healthcare industries.

• Lead pre-sales, product discoveries, project ideations, PoCs, and MVP development to deliver high-value solutions
• Define and execute product strategies that align with company objectives and user needs
• Collaborate with stakeholders to develop a strategic product roadmap and define MVP visions
• Monitor the market, analyze trends, evaluate competitors, and position products for distinct advantages
• Conduct workshops and user interviews to identify pain points, collect insights, and prioritize solutions
• Shape the value proposition, write business and functional requirements, and plan product development
• Facilitate solution design and critical trade-off decisions with engineering teams and architects
• Actively collect and analyze user feedback to inform product improvements and next steps

• Experienced in product management with 5+ years of proven ownership throughout the Product Development Lifecycle (PDLC)
• Skilled in defining and delivering software and data products or solutions, with a focus on results over processes
• Analytical and business-minded, with a deep understanding of market trends, consumer behavior, and product performance metrics
• Proficient in developing product specs, prioritizing backlogs, managing roadmaps, and conducting competitive analysis
• Familiar withIoT, AI, RPA, BI/Big Data, and integrating platforms such as CRM (Salesforce), ERP (SAP, Oracle, Microsoft Dynamics), and CMS (Sitecore)
• Comfortable with both strategic planning and hands-on execution, able to balance leadership and teamwork
• Capable of effectively communicating with diverse audiences and collaborating with cross-functional teams
• Certified in Pragmatic Marketing (PMC III or higher) and holding an MBA (preferred)

• Enjoy a flexible approach to the workplace
• Care for your and your family’s wellness with a health and life insurance package
• Boost leadership skills in managerial competencies within leadership development programs that enable emerging and mature leaders to deliver more value
• Work with a diverse team of professionals in a collaborative enterprise environment
• Be game changers who represent our best talent, top contributors, and creative minds in the annual SoftServe Awards
• Get mentorship, coaching, events, and conference reimbursement
• Have an opportunity to work with the world’s most recognizable companies

Apply Digital is hybrid/remote-friendly. The preferred candidate should be based in LATAM and work in EST.

We are Apply Digital — a high-growth digital experience agency working with brands like Moderna, Kraft Heinz, and Atlassian. With a focus on transforming possibilities for people, we solve complex problems with well-executed digital solutions that make people's lives easier and help our clients compete.

We are looking for a Front-end focused Software Engineer to produce scalable software solutions and join a cross-functional team that’s responsible for the full software development life cycle, from conception to deployment. As a Software Engineer you will be responsible for implementing visual elements that are visible from the computer user’s vantage point within a web application. You will combine the art of design with the science of programming, translating UI/UX design wireframes into actual code.

• Define and translate client requirements into actionable roadmaps and manage project execution.
• Conduct workshops and meetings for requirements gathering, design reviews, prototyping, testing, and stakeholder feedback.
• Apply agile or hybrid methodologies to ensure efficient workflows across teams.
• Collaborate with Product Consultants, Client Services, and PMO to manage project budgets, timelines, and resources.
• Identify and address risks, balancing business and technical needs, and escalate issues when necessary.
• Serve as the primary contact for clients and team members, providing updates on project progress and changes in scope.
• Maintain regular client engagement to ensure expected value delivery.
• Foster a collaborative team environment and monitor team morale.

• 7 + years of experience as a Digital/Web Project Manager or similar role managing large teams in software development, web technologies, or eCommerce.
• Familiarity with JIRA, Confluence, AirTable, Jira Product Discovery or other project management tools is preferred.
• Proficiency with agile project management frameworks (Scrum, Kanban), including experience leading sprint planning and execution as a Scrum Master.
• Strong understanding of the software development lifecycle, CI/CD, and project management methodologies such as agile, hybrid-agile, scrum, and kanban.
• Familiarity with technical concepts and tools including AI, machine learning, data analytics, cloud computing, and platform integrations.
• Agile certification (CSM, PMI-ACP, or similar) is a plus.
• Experience with headless implementations of eCommerce platforms (CommerceTools, BigCommerce), CMS (Contentful, Contentstack), Loyalty (Talon.one, EagleEye), Identity (Stytch, Okta), and Personalization (Ninetailed, Segment).
• Proficiency with project management software and collaboration platforms.
• Willingness to work on EMEA timezone (GMT+2)
• Technical background in Computer Science is a plus.

• Flexibility - work where you work best
• Competitive benefits plan
• Generous paid time off - take the time you need to be balanced and energized
• A growing company means many opportunities for advancement - we like to promote from within!
• Regular team and company events (karaoke, escape rooms, axe throwing and more!)
• Training budgets, Days of Learning, company-wide training, Apply Library and our Hackathon for Good mean you have many different ways to learn and stretch yourself

ABOUT APPLY DIGITAL

Apply Digital is a global digital transformation partner for change agents. Leveraging expertise that spans Business Transformation Strategy, Product Design & Development, Commerce, Platform Engineering, Data Intelligence, Change Management, and beyond, we enable our clients to modernize their organizations and deliver meaningful impact to the business and to their customers. Our 650+ team members have helped transform global companies like Kraft Heinz, NFL, Moderna, Lululemon, Games Workshop, Atlassian, and The Very Group. Visit applydigital.com to learn how we can unlock your company’s potential.

If you'd like to learn more about Apply Digital's culture click HERE.

LOCATION: Apply Digital is hybrid/remote-friendly. The preferred candidate should be based in Latin America, preferably working in hours that align to ET (Eastern Timezone) or PT (Pacific Timezone).

ABM Strategy & Execution

• Develop and execute multi-channel ABM strategies to engage and expand key accounts.
• Own end-to-end ABM campaigns, including account selection, content development, campaign execution, and performance analysis.
• Leverage data-driven insights to refine targeting, optimize campaigns, and improve ROI.

Campaign & Ad Management

• Launch and optimize ABM and paid ad campaigns across Rollworks, 6sense, Google Display, and LinkedIn Ads.
• Continuously test and refine messaging, audience segmentation, and creative assets to maximize engagement.

Collaboration & Stakeholder Alignment

• Partner with Business Development leadership to ensure ABM initiatives align with pipeline and revenue goals.
• Work with content, design, and marketing teams to create compelling messaging and assets tailored to ICPs and key accounts.

Technology & Performance Optimization

• Leverage ABM and MarTech tools (e.g., Rollworks, 6sense, HubSpot, Salesforce) to manage account insights and track campaign impact.
• Analyze campaign performance metrics, identify trends, and implement optimizations.
• Report on ABM program effectiveness, including engagement metrics, pipeline influence, and revenue contribution.

• 7+ years of experience in ABM and LinkedIn Ads, focusing on high-intent campaigns that drive ROI and engagement.
• Must have excellent verbal and written English communication skills.
• Proven experience in B2B marketing with a strong understanding of the enterprise sales cycle.
• Proven expertise in ABM and display ad strategies, with a track record of executing successful campaigns.
• Proficiency in ABM and digital advertising platforms (e.g., Demandbase, 6sense, Rollworks, Google Display Ads, LinkedIn Ads).
• Strong project management skills, with the ability to handle multiple initiatives in a fast-paced environment.
• A data-driven mindset with exceptional analytical skills to translate insights into strategic actions.
• Excellent collaboration and communication skills, including comfort presenting to senior leadership.
• Ability to prioritize, multitask, and meet deadlines independently and as part of a team.
• Familiarity with cookie consent compliance best practices (GDPR).

At CodersLab, we are currently focused on the global growth of our teams with the goal of positioning our products in more countries across Latin America. For this reason, we are looking for a Digital Product Consultant who is motivated and goal-oriented.

You will join a challenging and ambitious team eager to innovate in the market, making your proposals highly valuable to the business.

Apply now for this amazing challenge!

The Digital Product Consultant will play a critical role in delivering the Integrated Business Planning (IBP) product to local markets as part of the global product management team. This role involves balancing global product strategies with local market needs to ensure optimal business value. The consultant will collaborate cross-functionally with engineering, data science, and business stakeholders to drive successful product implementation and adoption.

Key Responsibilities:

• Design, build, and deploy the IBP product in local markets.
• Integrate all streams of work for seamless market implementation.
• Collaborate with global IBP product managers and Centers of Excellence (CoE) to build and prioritize the product roadmap.
• Manage cross-functional dependencies and ensure timely delivery.
• Monitor, measure, and report KPIs to evaluate product success in the market.
• Lead collaboration with stakeholders to define product requirements, validate functionality, and resolve product-related issues.
• Maintain high standards for product quality, design, and delivery.
• Demonstrate strong knowledge of agile methodologies and coordinate work across multiple scrum teams.

Qualifications:

• Education: Bachelor’s degree required (preferably in a quantitative or engineering-related field).

Experience:

• 3+ years of product management experience with a strong track record of building and launching products.
• Experience in Integrated Business Planning (IBP) tools (e.g., SAP IBP), Demand Planning, S&OP, or S&OE preferred.
• Consumer Packaged Goods (CPG) industry experience is highly desirable.

Skills:

• Proficient in agile methodologies with experience managing multiple scrum teams.
• Strong communication and interpersonal skills to influence senior-level stakeholders.
• Organizational skills with the ability to manage trade-offs and prioritize effectively.
• Ability to lead cross-functional teams in a matrixed environment without direct authority.
• Flexible and adaptable to dynamic business needs.

Key Competencies:

• Strong understanding of both engineering and business perspectives of product development.
• User-centric decision-making with a focus on delivering value.
• Collaboration and teamwork for driving agility and innovation.
• Accountability and organizational excellence.
• Effective operation within matrixed relationships across organizational boundaries.

This position is ideal for individuals passionate about delivering high-quality digital solutions, with a strong focus on IBP tools and frameworks. The role requires both strategic thinking and hands-on execution.

Note: Candidates with SAP IBP experience are strongly encouraged to apply.

Remote in LATAM

Nuestra misión es crear un entorno de aprendizaje dinámico y efectivo que responda a las necesidades de más del 70% de los empleados que consideran los métodos de capacitación tradicionales como aburridos. Buscamos un líder de producto que impulse nuestra innovadora plataforma educativa digital al siguiente nivel.

• Desarrollo Estratégico de Producto: Definir la visión y roadmap tecnológico de Simon, diseñar la arquitectura de la plataforma de microlearning, y desarrollar un producto educativo digital de próxima generación.
• Innovación Tecnológica: Implementar tecnologías emergentes en la educación, liderar la integración de inteligencia artificial y aprendizaje adaptativo, y gestionar el análisis continuo de calidad.
• Liderazgo y Gestión: Coordinar equipos multidisciplinarios, establecer métricas de éxito y KPIs, e impulsar una cultura de innovación continua.

• Formación: Experiencia en startups y especialización en tecnologías educativas, con conocimientos avanzados en desarrollo de productos digitales.
• Experiencia: Más de 3 años liderando equipos de producto, con experiencia comprobada en EdTech o sectores afines y conocimiento del ecosistema de emprendimiento.
• Habilidades: Pensamiento estratégico y sistémico, liderazgo inspiracional, dominio de metodologías ágiles, visión tecnológica de vanguardia y manejo de herramientas para el diseño de UX/UI.
• Actitud: Pasión por la innovación educativa, mentalidad de startup ágil y adaptable, capacidad de transformación disruptiva, y orientación a resultados y colaboración.

• ✨ Compensación competitiva desde 55,000 mxn neto.
• 🌟 Ambiente de startup innovadora.
• 💼 Crecimiento profesional acelerado.
• 🏡 Flexibilidad laboral.
• 📈 Plan de equity.

• Dirigir el equipo de trabajo hacia los objetivos del proyecto.
• Asegurar la correcta implementación de metodologías ágiles y gestionar el progreso utilizando Jira Software.
• Realizar un seguimiento del versionado de código en Mercurial y/o GIT
• Facilitar la comunicación entre múltiples plataformas utilizando API REST y Webservices.
• Coordinar el uso de herramientas de CI/CD, específicamente Jenkins.
• Supervisar proyectos con tecnologías como PHP y aplicaciones basadas en NodeJS, incluyendo tecnologías como NestJS o NextJS.

• Horarios flexibles que promueven un equilibrio entre la vida personal y profesional.
• Oportunidades de crecimiento profesional a través de formaciones internas.
• Actividades de team building que fortalecen nuestras relaciones laborales.
• Un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.

• Define the product strategy and maintain a clear roadmap for your domain.
• Manage your product throughout its lifecycle from ideas to launch and continuous iteration.
• Specify market requirements for current and future products through market research informed by customer and prospect interviews.
• Create and nurture a robust feedback system between customers and our sales, marketing, and support teams.
• Transform ideas into clear product requirement documents and technical user stories.
• Collaborate with designers to build prototypes that ensure an excellent user experience.
• Work alongside sales, marketing, and support to establish clear and well-positioned product content and messaging.
• Continuously monitor product adoption and usage against KPIs and OKRs.

• Experience in prop-tech systems.
• Familiarity with products that integrate with physical spaces.
• Experience with keyless access control systems and integrations such as Dormakaba, OpenPath, Yale, Salto, Schlage.
• Knowledge of Property Management Systems (Yardi, Entrata, RealPage, ResMan, etc.).

Somos BC Tecnología, creamos equipos de trabajos y células ágiles para las principales empresas de Chile con presencia global en servicios financieros, seguros, retail y gobierno.

Buscamos profesionales con alta capacidad de Análisis y síntesis, proactivos, flexibles, ordenados, enfocados en el trabajo de equipo, comprometidos y responsables.

Somos una organización que ofrece una variedad de servicios financieros de excelencia con el fin de permitir a nuestros clientes satisfacer sus necesidades de prosperidad familiar y seguridad patrimonial. Nuestra misión es crear valor para nuestros accionistas, construyendo relaciones de confianza con quienes interactuamos día a día, cumpliendo así nuestro rol de ser un buen ciudadano empresarial.

Ofrecemos además las condiciones necesarias para que las personas en nuestra organización desarrollen todo su potencial en un ambiente laboral desafiante y de respeto a los valores que consideramos importantes y profesamos.

Medir y analizar el desempeño del producto (KPIs, funnel, data analytics).
Refinar historias con los equipos, considerando POC de ser necesario.
Coordinar a los equipos de trabajo en el desarrollo y gestionar dependencias junto con el Technical Lead.
Acompañar y participar en actividades con el equipo de desarrollo (ceremonias, diseños, UAT).
Búsqueda activa y propuestas en el desarrollo de incrementos en productos digitales con impacto en KPls y KRs del equipo,
Levantamiento de procesos y mejoras relacionados a la Experiencia de Compra de los clientes

De 2 a 3 años de experiencia trabajando en desarrollo de productos digitales y/o proyectos con datos
Experiencia con Historias de Usuarios y Refinamiento.
Experiencia en uso de Metodologías Agiles.
Desarrollo mediante análisis de KPls y paneles, conocimiento del producto y negocio, así como también gestión de dependencias en el resto de la organización, teniendo como resultador la definición y priorización del backlog del producto.

• Contrato Proyecto de 6 meses con continuidad según desempeño
• Modalidad trabajo: Mixta
• Beneficios de la empresa

¡Hola! Somos Metrix y somos parte de Moov Media Group, una familia de empresas que también integran Forma y Moov. Nuestro modelo es colaborativo, ¿qué significa esto? Que trabajamos de manera específica o integral según las necesidades de cada cliente.

Si se trata de alcanzar objetivos ¡ahí estamos! Echando a andar estrategias de difusión que sumen leads, usuarios, ingresos, impacto de marca y que logren niveles de rentabilidad que enamoren a nuestros clientes.

Hoy queremos seguir creciendo y para eso buscamos un Seo Manager que nos acompañe a recorrer el mundo digital en una empresa con cultura flexible, ágil e innovadora. ¿Te interesa? Entonces déjanos contarte un poco más.

El proceso de selección consta de:

• Llamado telefónico
• Entrevista con Selección
• Entrevista con jefatura directa.

¿Te interesa? ¡Dale! Escríbenos y conversemos.

• Elaborar Auditoría SEO para cada sitio web de los clientes. Incluir aspectos On Page, Off Page y Tech SEO.
• Crear y ejecutar Estrategias SEO para los clientes, utilizando herramientas y técnicas de SEO on-page, off-page y técnicas avanzadas.
• Realizar investigaciones exhaustivas de palabras clave relevantes para la industria, el mercado y las audiencias objetivo. Además, optimizar el contenido web con estas palabras clave.
• Optimizar el contenido on page, meta descripciones, títulos, enlaces internos, URLs y otros elementos on-page. Gestionar también las estrategias off-page, como la creación de enlaces de calidad.
• Realizar benchmark de competencia continuamente y su análisis correspondiente para identificar el posicionamiento en el mercado y las estrategias SEO utilizadas por competidores, ajustando las tácticas para mantener una ventaja competitiva.
• Monitorear y analizar el rendimiento de las estrategias SEO mediante herramientas de análisis web como Google Analytics, SEMrush, Ahrefs, entre otras, y generar informes periódicos sobre el rendimiento.
• Implementar estrategias para mejorar la experiencia del usuario en dispositivos móviles y optimizar la velocidad de carga del sitio web.
• Identificar problemas técnicos de SEO y sus posibles soluciones, como errores de rastreo, problemas de indexación, errores 404. Además, de asegurarse de que el sitio esté funcionando bien para los motores de búsqueda.
• Desarrollar y ejecutar estrategias de link building (construcción de enlaces) mediante la creación de contenido de calidad, relaciones con sitios de autoridad y la promoción del contenido para obtener enlaces entrantes.
• Coordinar y liderar reuniones con clientes para presentar resultados SEO, quincenales o mensuales, dependiendo del caso.
• Supervisar y analizar métricas de contenido y SEO, utilizando herramientas de análisis web y SEO.

• Estudios de Periodismo, Publicidad o carrera afín.
• Experiencia desempeñándose como SEO a nivel freelance o en una agencia.
• Experiencia en manejo de cuentas e-commerce y sitios corporativos .
• Manejo intermedio o avanzado GSearch Console, GAnalytics y Looker Studio (excluyente)
• Conocimiento y manejo intermedio de html, css (deseable).
• Manejo de semrush y/o Screaming Frog (Excluyente)

• Días administrativos por semestre.
• Día libre de cumpleaños.
• Tarde libre para el día de cumpleaños de tu hijo.
• Día libre para realizar tu mudanza.
• Convenio con caja de compensación Los Andes.
• Convenio con Dodo, plataforma que aporta al bienestar/salud mental.
• Entre otros.

¿Quieres ser parte de los líderes en la revolución de los seguros?

BNP Paribas Cardif está presente en más de 30 países en América, Europa y Asia, contamos con 25 años de trayectoria en Chile y nuestra misión es hacer los seguros más accesibles, justos y valiosos.

✅ Por nuestro ambiente laboral único, somos una organización centrada en el bienestar de las personas y nuestro espíritu Cardif.
✅ Porque el deporte y sus valores son parte de nuestra cultura: la colaboración, la empatía y el respeto guían nuestro trabajo.
✅ Por la cercanía con nuestros líderes, somos una organización que cree en el talento y damos las oportunidades para desarrollarte y aprender juntos.
✅ Por nuestro modelo de trabajo mixto, teletrabajando tres días a la semana.
✅ Estamos comprometidos con el medio ambiente.
✅ Estamos comprometidos con la diversidad, equidad e inclusión.
✅Nos encontramos entre los top 20 "Mejores lugares para trabajar en Chile" (contamos con certificación de GPTW).

Te invitamos a postular con nosotros para la posición Subgerente de Canal Digital donde su principal función será ser responsable de la venta de seguros a través de canales digitales de nuestras alianzas o de los canales desarrollados por la Compañía.

Además de:

• Asesorar a las áreas de negocios a nuestras alianzas en la distribución de seguros en el canal digital.
• Levantar mejores prácticas de mercado para detectar oportunidades.
• Monitorear el comportamiento de los productos que se venden en el canal digital.
• Desarrollar e implementar campañas de marketing digital.
• Desarrollar la estrategia de venta digital de la compañía.
• Buscar nuevas oportunidades de negocio para nuestras alianzas a través del canal digital.
• Desarrollar servicios digitales orientados a clientes finales.

¿Cómo saber si mi perfil hace match con la vacante?

Perfil deseado:

Formación:

• Ingeniero comercial, civil o carerras a fin.
• Postgrado en Marketing Digital.
• Metodología de trabajo agile

Experiencia Requerida:

• Tipo de industria:seguros o servicios financieros y/o consultoría.
• Tiempo:al menos 5 años de experiencia.
• Ámbito: Experiencia en explotación de canales digitales, conocimiento en los modelos de venta digital, experiencia en implementación de campañas de venta digital.

Conocimientos y Habilidades:

• Autonomía.
• Proactividad.
• Capacidad trabajo en equipo.
• Liderazgo
• Modelos de desarrollo para venta digital.
• Conocimiento en diseño de experiencia de usuario.
• Modelos de generación de tráfico y leads.
• Manejo de idioma Inglés nivel intermedio-avanzado (excluyente).

Software y Herramientas:

• Microsoft Office.
• Google Analytics &Optimize.
• CMS Liferay u otro.
• Herramientas de testeo A/B
• Deseable: Radian6.
• Deseable: Herramientas de campaign management.

¿Te sumas a la revolución de la industria del seguro?

Esperamos tu postulación ¡seguro y con todo!

“Todas las contrataciones están sujetas a la ley 21015. En BNP Paribas Cardif creemos en lugares de trabajos inclusivos y diversos, donde todas las personas son bienvenidas. En caso de necesitar adaptaciones para ser parte de nuestro proceso de selección, favor comunicarlo en la sección de preguntas.”

¡Hola! Somos Metrix y somos parte de Moov Media Group, una familia de empresas que también integran Forma y Moov. Nuestro modelo es colaborativo, ¿qué significa esto? Que trabajamos de manera específica o integral según las necesidades de cada cliente.

Si se trata de alcanzar objetivos ¡ahí estamos! Echando a andar estrategias de difusión que sumen leads, usuarios, ingresos, impacto de marca y que logren niveles de rentabilidad que enamoren a nuestros clientes.

Hoy queremos seguir creciendo y para eso buscamos un Paid Media Manager que nos acompañe a recorrer el mundo digital en una empresa con cultura flexible, ágil e innovadora. ¿Te interesa? Entonces déjanos contarte un poco más.

El proceso de selección consta de:

• Llamado telefónico
• Entrevista con Selección
• Entrevista con jefatura directa.

¿Te interesa? ¡Dale! Escríbenos y conversemos.

Tus objetivos serán:

• Desarrollar estrategia y planificación de medios digitales en base a los requerimientos de los clientes y sus objetivos.
• Diseñar, planificar y elaborar campañas en plataformas de medios digitales.
• Implementar y optimizar las campañas en plataformas de medios.
• Administrar eficientemente el presupuesto de cada campaña.
• Coordinar y liderar reuniones con clientes semanalmente para reportar el estatus de las campañas, y a la vez ir tomando decisiones sobre estas para lograr los objetivos planteados.
• Agendar reuniones de coordinación para complementar las estrategias y servicios ofrecidos por cada área.
• Participar en reuniones con Paid Media Leader para analizar los rendimientos de las campañas y de la cuenta en general, resolviendo dudas y/o problemas.
• Coordinar con diferentes proveedores para proponer nuevos formatos o medios y negociar tarifas y/o planes.
• Liderar y generar una relación cercana con los clientes.
• Revisar la medición y marcaje de conversiones tanto en las plataformas de anuncios como en Google Analytics.
• Realizar reportería de las campañas para los clientes con los resultados de las inversiones.
• Analizar y sacar conclusiones de las campañas realizadas para incorporar este conocimiento a futuras acciones como un aprendizaje y mejora continua.
• Coordinar con Asistente Paid Media para la delegación y ejecución de tareas.

Estudios de Marketing digital
2 años en medios digitales
Manejo avanzado de Google Ads
Conocimientos Google Analytics
Conocimientos requeridos en Google Tag Manager
Facebook
Google Data studio
Excel avanzado

• Días administrativos por semestre.
• Día libre de cumpleaños.
• Tarde libre para el día de cumpleaños de tu hijo.
• Día libre para realizar tu mudanza.
• 5 días libres con goce de sueldo al cumplir 1 año laboral.
• Convenio con caja de compensación Los Andes.
• Convenio con Dodo, plataforma que aporta al bienestar/salud mental.
• Entre otros.

¡Hola! Somos Metrix y somos parte de Moov Media Group, una familia de empresas que también integran Forma y Moov. Nuestro modelo es colaborativo, ¿qué significa esto? Que trabajamos de manera específica o integral según las necesidades de cada cliente.

Si se trata de alcanzar objetivos ¡ahí estamos! Echando a andar estrategias de difusión que sumen leads, usuarios, ingresos, impacto de marca y que logren niveles de rentabilidad que enamoren a nuestros clientes.

Hoy queremos seguir creciendo y para eso buscamos un Seo Manager que nos acompañe a recorrer el mundo digital en una empresa con cultura flexible, ágil e innovadora. ¿Te interesa? Entonces déjanos contarte un poco más.

El proceso de selección consta de:

• Llamado telefónico
• Entrevista con Selección
• Entrevista con jefatura directa.

¿Te interesa? ¡Dale! Escríbenos y conversemos.

• Elaborar Auditoría SEO para cada sitio web de los clientes. Incluir aspectos On Page, Off Page y Tech SEO.
• Crear y ejecutar estrategias SEO para los clientes, utilizando herramientas y técnicas de SEO on-page, off-page y técnicas avanzadas.
• Realizar investigaciones exhaustivas de palabras clave relevantes para la industria, el mercado y las audiencias objetivo. Además, optimizar el contenido web con estas palabras clave.
• Optimizar el contenido, meta descripciones, títulos, enlaces internos, URLs y otros elementos on-page. Gestionar también las estrategias off-page, como la creación de enlaces de calidad.
• Realizar benchmark de competencia continuamente y su análisis correspondiente para identificar el posicionamiento en el mercado y las estrategias SEO utilizadas por competidores, ajustando las tácticas para mantener una ventaja competitiva.
• Monitorear y analizar el rendimiento de las estrategias SEO mediante herramientas de análisis web como Google Analytics, SEMrush, Ahrefs, entre otras, y generar informes periódicos sobre el rendimiento.
• Implementar estrategias para mejorar la experiencia del usuario en dispositivos móviles y optimizar la velocidad de carga del sitio web.
• Identificar problemas técnicos de SEO y sus posibles soluciones, como errores de rastreo, problemas de indexación, errores 404. Además, de asegurarse de que el sitio esté funcionando bien para los motores de búsqueda.
• Desarrollar y ejecutar estrategias de link building (construcción de enlaces) mediante la creación de contenido de calidad, relaciones con sitios de autoridad y la promoción del contenido para obtener enlaces entrantes.
• Coordinar y liderar reuniones con clientes para presentar resultados SEO, quincenales o mensuales, dependiendo del caso.
• Supervisar y analizar métricas de contenido y SEO, utilizando herramientas de análisis web y SEO.

Formación: Periodismo, Publicidad o carrera afín.
Experiencia desempeñándose como SEO a nivel freelance o en una agencia.
Experiencia en manejo de cuentas e-commerce y sitios corporativos .
Manejo intermedio o avanzado GSearch Console, GAnalytics y Looker Studio (excluyente)
Conocimiento y manejo intermedio de html, css (deseable).
Manejo de semrush y/o Screaming Frog (Excluyente)

• Días administrativos por semestre.
• Día libre de cumpleaños.
• Tarde libre para el día de cumpleaños de tu hijo.
• Día libre para realizar tu mudanza.
• 5 días libres con goce de sueldo al cumplir 1 año laboral.
• Convenio con caja de compensación Los Andes.
• Convenio con Dodo, plataforma que aporta al bienestar/salud mental.
• Entre otros.

• Develop and execute a comprehensive video-based social media strategy, with a primary focus on Instagram and TikTok
• Create engaging video content across platforms (UGC, founder content, product features)
• Manage influencer marketing initiatives
• Collaborate with the paid media team to optimize retargeting and share channel insights
• Build and optimize website content and conversion paths, including pop-ups and banners
• Develop and execute email marketing campaigns, including newsletters and seasonal promotions
• Design and implement revenue-driving email nurturing funnels and workflows
• Create and maintain blog content to support SEO and grow organic traffic
• Support the affiliate marketing team

• 5+ years of experience as a Marketing Analyst, Digital Marketing Specialist, or similar
• Proven track record in organic social media growth, particularly in direct-to-consumer (DTC)
• Experience with peak season marketing (Black Friday/Christmas)
• Proficiency in content creation tools (Riverside, Figma, email marketing platforms, social media management tools)
• Deep understanding of Instagram and TikTok best practices and algorithms
• Experience in e-commerce or similar direct-to-consumer products
• Strong analytical skills with a data-driven approach to optimization
• Remote work experience with excellent communication skills
• Self-motivated with a growth mindset and commitment to continuous improvement

• A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
• The opportunity to lead and shape organic marketing strategies
• Two weeks of paid vacation per year
• 10 paid days for local holidays

• Llamado telefónico
• Entrevista con Selección
• Entrevista con jefatura directa.

• Desarrollar estrategia y planificación de medios digitales en base a los requerimientos de los clientes y sus objetivos.
• Diseñar, planificar y elaborar campañas en plataformas de medios digitales.
• Implementar y optimizar las campañas en plataformas de medios.
• Administrar eficientemente el presupuesto de cada campaña.
• Coordinar y liderar reuniones con clientes semanalmente para reportar el estatus de las campañas, y a la vez ir tomando decisiones sobre estas para lograr los objetivos planteados.
• Agendar reuniones de coordinación para complementar las estrategias y servicios ofrecidos por cada área.
• Participar en reuniones con Paid Media Leader para analizar los rendimientos de las campañas y de la cuenta en general, resolviendo dudas y/o problemas.
• Coordinar con diferentes proveedores para proponer nuevos formatos o medios y negociar tarifas y/o planes.
• Liderar y generar una relación cercana con los clientes.
• Revisar la medición y marcaje de conversiones tanto en las plataformas de anuncios como en Google Analytics.
• Realizar reportería de las campañas para los clientes con los resultados de las inversiones.
• Analizar y sacar conclusiones de las campañas realizadas para incorporar este conocimiento a futuras acciones como un aprendizaje y mejora continua.
• Coordinar con Asistente Paid Media para la delegación y ejecución de tareas.

• Días administrativos por semestre.
• Día libre de cumpleaños.
• Tarde libre para el día de cumpleaños de tu hijo.
• Día libre para realizar tu mudanza.
• 5 días libres con goce de sueldo al cumplir 1 año laboral.
• Convenio con caja de compensación Los Andes.
• Convenio con Dodo, plataforma que aporta al bienestar/salud mental.
• Entre otros.

Somos una multinacional donde puedes ser tú mismo y tus ideas importan. Priorizamos el mérito sobre la jerarquía, celebramos los valores y somos una jungla de diversidad.

¿Qué valores? Las 4H 😍: Somos Happy, Honestos, Humildes y Hungry por crecer en todo el mundo. Queremos conquistar el mundo con nuestro increíble talento: ¡entregar servicios de software a más de 20 países! 🏆🌎

Si eres la persona más rápida del mundo contestando y haciendo llamadas y no se te escapa ningún Lead, ¡Te estamos buscando!

Queremos hacer crecer al equipo con un/a Ejecutiv@ de Telemarketing, para el área Comercial, súuuuper orientado al cliente, un/a crack para comunicarse por teléfono y por escrito, que le encante la venta.

• Llamar a potenciales clientes y brindar el seguimiento necesario
• Concretar reuniones con clientes potenciales
• Manejar procesos específicos de CRM
• Alcanzar metas y objetivos de ventas.
• Generar reuniones de venta, seguimiento y cierre de contratos.

• Residencia en Lima.
• Inicialmente presencial para onboarding.
• Disponibilidad para trabajar de forma híbrida en Lima.
• Pasión por tener todos los tratos ordenados y calificados.
• Habilidades de trabajo en equipo.
• Orientación al cliente y al aprendizaje constante.
• Experiencia en ventas B2B.
• Amor por contactar al cliente vía telefónica.
• Experiencia en call center.
• Escucha activa.

• Experiencia previa en ventas o atención al cliente.
• Conocimiento de gestión de Leads y CRM.
• Habilidades en análisis de mercado.

• Vestimenta libre, acá puedes ser tú mismo 😊
• Medio día libre en tu cumpleaños, para que puedas celebrar 🎉
• Cultura de empresa horizontal, donde tu talento te hace crecer 📈
• Eventos de celebración de cumplimiento de metas trimestrales, team buildings y más en todas las oficinas a nivel global 🌎
• Oficina Pet Friendly 🐶
• Equilibrio home office - oficina según desempeño y cumplimiento.

¡Hola! Somos Metrix y somos parte de Moov Media Group, una familia de empresas que también integran Forma y Moov. Nuestro modelo es colaborativo, ¿qué significa esto? Que trabajamos de manera específica o integral según las necesidades de cada cliente.

Si se trata de alcanzar objetivos ¡ahí estamos! Echando a andar estrategias de difusión que sumen leads, usuarios, ingresos, impacto de marca y que logren niveles de rentabilidad que enamoren a nuestros clientes.

Hoy queremos seguir creciendo y para eso buscamos un CRO Specialist que nos acompañe a recorrer el mundo digital en una empresa con cultura flexible, ágil e innovadora. ¿Te gustaría sumarte a nuestro equipo?

El proceso de selección consta de:

• Llamado telefónico
• Entrevista con Selección
• Entrevista con jefatura directa.

¿Te interesa? ¡Dale! Escríbenos y conversemos.

Desarrollar e implementar estrategias de optimización de la tasa de conversión.
Realizar pruebas A/B y multivariadas en páginas web y aplicaciones.
Analizar datos de rendimiento y proporcionar informes detallados a los equipos de gestión, mediante un análisis cuantitativo, cualitativo, heurístico.
Creación y priorización de hipótesis a partir de estos análisis.
Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de marketing y diseño para mejorar la experiencia del usuario y aumentar las conversiones.
Identificar oportunidades para mejorar la tasa de conversión y generar más ingresos.
Mantenerse al día con las últimas tendencias y mejores prácticas en CRO.
Generar reportería, presentaciones y/o auditorías a los clientes.
Realizar presentación de clientes a prospectos con el objetivo de generar nuevos servicios.

Publicidad, ingeniería en marketing, ingeniería comercial y/o industrial, o carrera a fin
Certificación Google Analytics 4 (deseable)
Cursos en CRO (deseable)
1 a 2 años de experiencia.
Fuertes habilidades analíticas y experiencia con herramientas de análisis web.
Experiencia en GA4.
Manejo de mapas de calor
Experiencia en la realización de pruebas A/B tales como, vwo, convertize, entre otros.
Conocimiento en UX y diseño centrado en el usuario (deseable).
Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
Capacidad para tomar decisiones basadas en datos y orientadas a resultados.

• Días administrativos por semestre.
• Día libre de cumpleaños.
• Tarde libre para el día de cumpleaños de tu hijo.
• Día libre para realizar tu mudanza.
• 5 días libres con goce de sueldo al cumplir 1 año laboral.
• Convenio con caja de compensación Los Andes.
• Convenio con Dodo, plataforma que aporta al bienestar/salud mental.
• Entre otros.

Nisum es una empresa global líder en comercio digital con sede en California, que ofrece servicios que abarcan estrategia y transformación digital, análisis y conocimientos, blockchain, agilidad empresarial y desarrollo de software personalizado. Fundada en el año 2000 con el lema centrado en el cliente “ Construyendo el Éxito Juntos® ” , Nisum ha crecido a más de 1,800 profesionales en los Estados Unidos, Chile, Colombia, India, Pakistán y Canadá.

Asesor preferido de las principales marcas Fortune 500, Nisum permite a sus clientes lograr un crecimiento empresarial directo mediante la construcción de la tecnología avanzada que necesitan para llegar a los clientes finales en el mundo de hoy, con experiencias inmersivas y sin interrupciones a través de canales digitales y físicos.

Nisum es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y estamos orgullosos de nuestros esfuerzos continuos para promover la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

Serás responsable de liderar las estrategias de entrada al mercado (GTM, Go-To-Market) en la región LATAM, asegurando la ejecución eficiente de campañas, el seguimiento de leads, y actuando como enlace estratégico entre marketing y ventas para maximizar el impacto en ingresos y crecimiento regional.

Principales responsabilidades:

Estrategia y Ejecución GTM:

◦ Deberás actualizar y optimizar las estrategias de GTM para cada país (Chile, Perú y Colombia) en alineación con los objetivos globales y las particularidades locales.

◦ Coordinarás el lanzamiento de campañas regionales asegurando coherencia con la estrategia global de la marca.

Gestión de Leads y Campañas:

◦ Deberás hacer seguimiento constante al desempeño de campañas y generación de leads, garantizando un pipeline robusto.

◦ Colaborarás con el equipo de performance y agencias externas para optimizar campañas digitales y offline.

Nexo con Ventas:

◦ Facilitarás la alineación entre los equipos de marketing y ventas para asegurar un flujo eficiente de leads y su conversión a clientes.

◦ Implementarás procesos claros de feedback con ventas para optimizar estrategias y mejorar la calidad de los leads.

Análisis y Reporting:

◦ Deberás generar reportes regulares sobre el desempeño de campañas, evolución de leads y métricas clave (MQLs, SQLs, conversión).

◦ Proveerás insights basados en data para ajustar y priorizar estrategias regionales.

Colaboración Multicultural:

◦ Trabajarás de cerca con los equipos locales y globales para asegurar la implementación de mejores prácticas y sinergias en toda la región.

◦ Supervisarás la adaptación de materiales de marketing global para garantizar relevancia cultural y de mercado.

Capacitación y Herramientas:

◦ Apoyarás en la capacitación del equipo de ventas en los productos, mensajes clave y herramientas de marketing.

◦ Deberás monitorear y mantener actualizadas las herramientas y sistemas CRM y de automatización de marketing.

• Debes residir en Chile, idealmente Santiago, y contar con disponibilidad para asistir a la oficina. Esta vacante es en modalidad híbrida.
• Educación: Título profesional en Marketing, Negocios, Comunicación o afines.
• Mínimo 3 años de experiencia en roles relacionados con marketing B2B, generación de leads o GTM.
• Experiencia trabajando en colaboración con equipos de ventas.
• Conocimiento en mercados de LATAM es un plus.
• Manejo de plataformas CRM (HubSpot, Salesforce o similares).
• Conocimiento en herramientas de marketing automation y análisis (Google Analytics, Data Studio, etc.).
• Excelencia en la gestión y análisis de datos.
• Idiomas: Inglés avanzado.

• Pertenecer a una empresa internacional y multicultural que apoya la diversidad.
• Formar parte de proyectos internacionales con presencia en Norteamérica, Pakistán, India y Latam.
• Entorno de trabajo con amplia experiencia en trabajo remoto y distribuido, usando metodologías ágiles.
• Cultura de constante aprendizaje y desarrollo en tecnologías actuales.
• Ambiente agradable y colaborativo, con foco en el trabajo en equipo.
• Acceso a plataformas de aprendizaje, certificaciones Google Cloud, Databricks, Tech Talks, etc.
• Formar parte de diversas iniciativas y participación continua en actividades internas y externas de innovación, hackathon, tecnología, agilidad, charlas, webinars, bienestar y cultura con posibilidades no solo de participar sino de ser expositor.
• Además, al residir en Chile tendrás acceso a los beneficios de nuestro centro!

¡Hola! Somos Metrix y somos parte de Moov Media Group, una familia de empresas que también integran Forma y Moov. Nuestro modelo es colaborativo, ¿qué significa esto? Que trabajamos de manera específica o integral según las necesidades de cada cliente.

Si se trata de alcanzar objetivos ¡ahí estamos! Echando a andar estrategias de difusión que sumen leads, usuarios, ingresos, impacto de marca y que logren niveles de rentabilidad que enamoren a nuestros clientes.

Hoy queremos seguir creciendo y para eso buscamos un Growth Marketing Leader que nos acompañe a recorrer el mundo digital en una empresa con cultura flexible, ágil e innovadora. ¿Te interesa? Entonces déjanos contarte un poco más.

El proceso de selección consta de:

• Llamado telefónico
• Entrevista con Selección
• Entrevista con jefatura directa.

¿Te interesa? ¡Dale! Escríbenos y conversemos.

• Gestionar el presupuesto de marketing y garantizar un alto retorno de la inversión.
• Implementar y optimizar campañas de SEO y SEM para aumentar la visibilidad de la empresa
• Liderar la implementación de estrategias de marketing y la medición del éxito de estas estrategias, garantizando un alto retorno de la inversión.
• Capacidad para analizar datos, interpretar métricas de rendimiento, y tomar decisiones basadas en datos.
• Liderar la ejecución de pruebas A/B, multivariadas, y otros métodos de experimentación para mejorar continuamente las campañas.
• Impulsar la sinergia entre SEO y SEM, logrando que la búsqueda orgánica y pagada puedan trabajar juntas para impulsar el crecimiento.
• Desarrollar y ejecutar estrategias de crecimiento alineadas con los objetivos de la empresa.
• Liderar a equipo de Paid Media, velando por el cumplimiento de las metas comerciales de nuestros clientes.
• Velar por los cumplimientos de rentabilidad de su equipo.

• Al menos 5 años de experiencia en un cargo de liderazgo en marketing, preferiblemente en una empresa en crecimiento.
• Conocimiento sólido de las estrategias de marketing digital, incluyendo SEO, SEM, email marketing, marketing de contenidos y redes sociales.
• Fuerte conocimiento de análisis de datos y habilidades de pensamiento analítico para interpretar tendencias de marketing.
• Debe demostrar un historial de éxito en la implementación de estrategias de marketing que han resultado en un crecimiento significativo.
• Se espera que el candidato tenga excelentes habilidades de comunicación y liderazgo, y la capacidad para trabajar en un entorno de equipo.
• Debe ser capaz de trabajar en un entorno de ritmo rápido y estar dispuesto a adaptarse a los cambios en las tendencias del mercado.

• Días administrativos por semestre.
• Día libre de cumpleaños.
• Tarde libre para el día de cumpleaños de tu hijo.
• Día libre para realizar tu mudanza.
• 5 días libres con goce de sueldo al cumplir 1 año laboral.
• Convenio con caja de compensación Los Andes.
• Convenio con Dodo, plataforma que aporta al bienestar/salud mental.

• Comprender y dar forma a la estrategia de los brief de cliente.
• Desarrollar planes para llevar a cabo la estrategia y analizar las propuestas empresariales
• Investigar a la competencia para identificar amenazas y oportunidades.
• Valorar el desempeño estratégico y operativo de la compañía.
• Adaptar los procesos, la planificación de recursos y los objetivos de los departamentos a la estrategia general.
• Proporcionar apoyo e información sobre cambios organizativos importantes (p. ej., cambio del enfoque estratégico, fusiones y adquisiciones).
• Formar a los ejecutivos sénior en la toma de decisiones efectivas
• Crear previsiones y modelos analíticos.
• Controlar y analizar tendencias del sector y cambios en el mercado.
• Generación de Benchmark para los clientes de la agencia.
• Supervisar procesos de investigación, posicionamiento, marca, estrategias comunicacionales y construcción buyer persona.
• Participación activa en la construcción de funnel estrátegico, para optimización de campañas y contenidos.
• Propuesta de territorios comunicacionales a ocupar con cada uno de nuestros clientes.
• Hallazgos de innovación con respecto a diversas industrias, que se desarrolla agencia.
• Proponer iniciativas de innovación con marca interna (agencia Match)
• Desarrollar planes estratégicos de marketing para los clientes de la agencia, llevando a cabo investigaciones y análisis de datos que nos avalen dicha estrategia.

• Efectividad de las Estrategias de Marketing ( Posicionamiento, promesa, marca, crecimiento)
• Proponer diferentes mejoras a partir de analíticas (como nos podemos diferencias de la competencia, territorios comunicacionales
• Optimización y calidad en la descripción Buyer personas para los distintos clientes ( cliente ideal, radiografía cliente) --

- Teletrabajo opcional
- Seguro complementario de salud

¡Hola! Somos Metrix y somos parte de Moov Media Group, una familia de empresas que también integran Forma y Moov. Nuestro modelo es colaborativo, ¿qué significa esto? Que trabajamos de manera específica o integral según las necesidades de cada cliente.

Si se trata de alcanzar objetivos ¡ahí estamos! Echando a andar estrategias de difusión que sumen leads, usuarios, ingresos, impacto de marca y que logren niveles de rentabilidad que enamoren a nuestros clientes.

Hoy queremos seguir creciendo y para eso buscamos un Seo Técnico por un proyecto de 3 meses que nos acompañe a recorrer el mundo digital en una empresa con cultura flexible, ágil e innovadora. ¿Te gustaría sumarte a nuestro equipo?

¿Te interesa? Entonces déjanos contarte un poco más.

El proceso de selección consta de:

• Llamado telefónico
• Entrevista con Selección
• Entrevista con jefatura directa.

¿Te interesa? ¡Dale! Escríbenos y conversemos.

- Participar en auditorías de los clientes para identificar la situación actual y efectuar análisis técnico del sitio (fortalezas y oportunidades de mejora).
- Participar en toma de decisiones de propuestas para los clientes entrantes que requieran desarrollo u optimización de sus sitios web y/o migraciones.
- Desarrollar las estrategias de SEO Técnico para las distintas células y clientes de la empresa.
- Supervisar y monitorear las tareas y aplicaciones de las distintas estrategias técnicas con el equipo de desarrollo.
- Asistir a reuniones con clientes para presentar resultados de salud técnica del sitio.
- Promover continuamente la cultura del aprendizaje continuo en su equipo, manteniendo la búsqueda permanente de nuevas tendencias, software, etc.
- Formación interna para el equipo en el área técnica de SEO.
- Participar activamente en los procesos de selección del área para asegurar la contratación de colaboradores adecuados al perfil del área.
- Desarrollar propuestas técnicas para nuevos prospectos de la agencia, en colaboración con el SEO Coordinator, el área comercial y desarrollo.
- Encargado del diseño e implementación de presentaciones de data studio para el área técnica

- Estudios de Informática (nivel técnico o profesional) (excluyente).
- Conocimientos avanzados en HTML, CSS y JavaScript.
- Conocimiento de estructura de sitios web.
- Conocimientos avanzados en WordPress, Elementor,
Shopify, PrestaShop, Vtex u otro CMS de construcción de sitios web.
- Manejo avanzado en Search console, Analytics, Screaming Frog.
- Experiencia en trato con cliente. (excluyente).
- Bootcamp en programación (deseable)

• Días administrativos por semestre.
• Día libre de cumpleaños.
• Tarde libre para el día de cumpleaños de tu hijo.
• Día libre para realizar tu mudanza.
• 5 días libres con goce de sueldo al cumplir 1 año laboral.
• Convenio con Dodo, plataforma que aporta al bienestar/salud mental.
• Entre otros.

¡Hola! Somos Metrix y somos parte de Moov Media Group, una familia de empresas que también integran Forma y Moov. Nuestro modelo es colaborativo, ¿qué significa esto? Que trabajamos de manera específica o integral según las necesidades de cada cliente.

Si se trata de alcanzar objetivos ¡ahí estamos! Echando a andar estrategias de difusión que sumen leads, usuarios, ingresos, impacto de marca y que logren niveles de rentabilidad que enamoren a nuestros clientes.

Hoy queremos seguir creciendo y para eso buscamos un Paid Media Manager que nos acompañe a recorrer el mundo digital en una empresa con cultura flexible, ágil e innovadora. ¿Te interesa? Entonces déjanos contarte un poco más.

El proceso de selección consta de:

• Llamado telefónico
• Entrevista con Selección
• Entrevista con jefatura directa.

¿Te interesa? ¡Dale! Escríbenos y conversemos.

Tus objetivos serán:

• Desarrollar estrategia y planificación de medios digitales en base a los requerimientos de los clientes y sus objetivos.
• Diseñar, planificar y elaborar campañas en plataformas de medios digitales.
• Implementar y optimizar las campañas en plataformas de medios.
• Administrar eficientemente el presupuesto de cada campaña.
• Coordinar y liderar reuniones con clientes semanalmente para reportar el estatus de las campañas, y a la vez ir tomando decisiones sobre estas para lograr los objetivos planteados.
• Agendar reuniones de coordinación para complementar las estrategias y servicios ofrecidos por cada área.
• Participar en reuniones con Paid Media Leader para analizar los rendimientos de las campañas y de la cuenta en general, resolviendo dudas y/o problemas.
• Coordinar con diferentes proveedores para proponer nuevos formatos o medios y negociar tarifas y/o planes.
• Liderar y generar una relación cercana con los clientes.
• Revisar la medición y marcaje de conversiones tanto en las plataformas de anuncios como en Google Analytics.
• Realizar reportería de las campañas para los clientes con los resultados de las inversiones.
• Analizar y sacar conclusiones de las campañas realizadas para incorporar este conocimiento a futuras acciones como un aprendizaje y mejora continua.
• Coordinar con Asistente Paid Media para la delegación y ejecución de tareas.

Estudios de Marketing digital
2 años en medios digitales
Manejo avanzado de Google Ads
Conocimientos Google Analytics
Conocimientos requeridos en Google Tag Manager
Facebook
Google Data studio
Excel avanzado

• Días administrativos por semestre.
• Día libre de cumpleaños.
• Tarde libre para el día de cumpleaños de tu hijo.
• Día libre para realizar tu mudanza.
• 5 días libres con goce de sueldo al cumplir 1 año laboral.
• Convenio con caja de compensación Los Andes.
• Convenio con Dodo, plataforma que aporta al bienestar/salud mental.
• Entre otros.

• Llamado telefónico
• Entrevista con Selección
• Entrevista con jefatura directa.

• Realizar investigaciones de palabras clave y análisis de la competencia.
• Optimizar el contenido existente del sitio web, incluyendo títulos, descripciones, encabezados y etiquetas.
• Colaborar con el equipo de marketing para desarrollar estrategias de contenido SEO.
• Monitorear el tráfico orgánico y las clasificaciones de palabras clave.
• Investigar y proponer estrategias de construcción de enlaces.
• Generar informes y proporcionar actualizaciones regulares sobre el rendimiento de SEO al equipo de marketing o a los clientes.
• Crear reportes de rendimiento SEO según los KPI definidos por cliente y SEO Manager a cargo.

• Periodista, publicista, sociólogo o desarrollador web con buen manejo comunicacional.
• Mínimo un año de experiencia en administración de blog y/o e-commerce (excluyente).
• Experiencia mínima de 6 meses en SEO (freelance o agencia).
  ● Buenas prácticas SEO.
  ● Conocimiento y manejo básico de html, css (excluyente).
  ● Manejo intermedio Google Search Console, Google Analytics 4 y Looker Studio (excluyente).
  ● Manejo de SEMrush y/o Screaming Frog (Deseable).
  ● Dominio Inglés nivel intermedio (Deseable).
  ● Buena habilidad de comunicación escrita.

Position Overview

We're looking for a creative and user-focused Product Designer to create intuitive, effective, and delightful experiences for our platform. The ideal candidate will combine strong design thinking with technical understanding to deliver solutions that meet both user needs and business objectives.

• Lead the end-to-end design process for new features and improvements, from initial concept through final implementation
• Leverage user research and usability testing to inform design decisions and validate solutions
• Create user flows, wireframes, prototypes, and high-fidelity designs that align with our design system
• Collaborate closely with product managers, engineers, and stakeholders to understand requirements and constraints
• Contribute to and maintain our design system, ensuring consistency across the platform
• Advocate for user needs and best practices in design reviews and product planning sessions

• 3+ years of experience in product design, preferably in SaaS
• Strong portfolio demonstrating end-to-end product design work
• Strong design stack experience (We’re Figma enthusiasts!)
• Experience with design systems and component-based design
• Strong understanding of user-centered design principles and methodologies
• Excellent problem-solving skills and attention to detail
• Strong communication and collaboration abilities
• Design studies, HCI, or related field (or equivalent experience)
• Excellent English and nice to have (Portuguese and Spanish)

• Experience designing for CRMs, AI or SaaS products
• Knowledge of accessibility standards and inclusive design practices
• Experience with animation and micro-interactions
• Understanding of data visualization and complex UI patterns
• Experience with illustration, animation or video creation

• Competitive salary and equity package
• Flexible PTO and work-from-home policy
• Modern tech stack and tools (Apple computer)
• Collaborative and innovative work environment

2Brains es una empresa dedicada a construir y desarrollar el Futuro Digital de nuestros clientes, con una visión excepcional que radica en la integración sinérgica de estrategia, diseño y tecnología, un tríptico poderoso que impulsa el crecimiento de empresas y disruptores tecnológicos.

Contamos con un nutrido equipo de más de 200 profesionales, verdaderos artífices de la innovación digital. En el corazón de nuestra labor, destacamos como líderes indiscutibles, canalizando años de experiencia hacia la creación de plataformas tecnológicas adaptables y productos digitales de clase mundial.

El perfil de Product Designer debe contar con una mirada holística y sistémica, capaz de centrarse en mejorar la experiencia de productos digitales y contar con habilidades que le permitan estar presente desde la concepción de nuevos productos o servicios hasta la liberación a cliente y posterior seguimiento de los mismos, tanto web como App.

Es muy importante que maneje una comunicación fluida con los equipos de desarrollo como con los equipos de negocio. El Product Designer deberá tener preocupación sobre las expectativas y necesidades de los usuarios, identificando las brechas y eventuales oportunidades respecto los objetivos del negocio.

Junto a esto, debe lograr considerar la escalabilidad de las soluciones y alinear esas expectativas a las prioridades y backlog de la célula de trabajo.

• Dominio de herramientas de diseño como Figma, Sketch, Adobe XD.
• Conocimiento en metodologías de investigación de usuarios (entrevistas, encuestas, tests de usabilidad).
• Habilidad para analizar métricas clave y fundamentar decisiones con datos (Google Analytics, Medallia, entre otros).
• Experiencia en prototipado y validación mediante pruebas A/B y testeo de usuarios.
• Conocimientos en principios de accesibilidad y WCAG.
• Capacidad para documentar procesos y comunicar hallazgos de manera efectiva.
• Deseable:
• Experiencia en diseño para productos digitales en entornos ágiles.
• Conocimientos en desarrollo front-end (HTML, CSS, JavaScript) para facilitar la implementación de diseños.
• Familiaridad con sistemas de diseño y Design Systems.
• Habilidad para liderar iniciativas y promover una cultura de diseño dentro de la organización.
• Experiencia en proyectos estratégicos de experiencia de usuario y optimización de conversión.

• Empatía
• Buen capacidad de comunicación
• Colaboración y trabajo en equipo
• Proactividad
• Autonomía
• Foco en los objetivos de proyectos

• Trabajar con un gran equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos.
• Un proyecto con foco en los usuarios, visión de UX e integrada al desarrollo.
• Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes.
• Aprendizaje y crecimiento permanente, generamos meetups, capacitaciones y charlas internas.
• Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
• Día libre de regalo por tu cumpleaños
• Convenios para cursos de especialización.
• Programas de bienestar.
• Espacios para charlas internas.
• Días de descanso a convenir.

Misión del cargo

El Product Design Lead es responsable de definir, implementar y consolidar la práctica de diseño centrado en el usuario. Su misión es garantizar que los productos y servicios digitales ofrezcan experiencias intuitivas, eficientes y alineadas con las necesidades del usuario y los objetivos del negocio.
Para lograrlo, lidera y guía al equipo de diseño, promoviendo la adopción de metodologías y herramientas que permitan la toma de decisiones basadas en datos e investigación. Además, fomenta la colaboración entre disciplinas como desarrollo, producto y negocio, asegurando que el diseño tenga un impacto estratégico en la empresa.
Su rol también implica establecer estándares de diseño, optimizar procesos y fortalecer la cultura de UX, contribuyendo a la evolución y madurez de la práctica dentro de la organización.

• Definir, implementar y supervisar la estrategia de UX/UI en la Gerencia
• Es responsable de establecer la visión, estándares y metodologías de diseño que permitan asegurar la madurez del equipo product design en todas las fases del proceso.
• Asegura que el diseño sea un pilar clave en la entrega de soluciones alineadas a las necesidades de los usuarios y los objetivos del negocio.
• Diseñar e implementar el sistema de diseño y los procesos de trabajo del equipo product design.
  • Garantizar la adopción de prácticas y herramientas que optimicen el diseño de productos, promoviendo consistencia y escalabilidad.
  • Definir guías, frameworks y estándares que permitan mejorar la eficiencia del equipo y la integración con otros equipos de desarrollo y producto.
• Optimizar la colaboración entre UX/UI, Producto y Desarrollo.
  • Asegurar que el equipo de diseño participe activamente en todas las etapas del proceso.
• Posicionar UX/UI como una práctica estratégica dentro de la organización.
  • Promover la importancia de la experiencia del usuario en la toma de decisiones de negocio.
• Supervisar la planificación y ejecución de iniciativas de product design.
  • Monitorear y generar métricas de impacto del diseño, asegurando que las soluciones implementadas mejoren la usabilidad, satisfacción del usuario y performance del producto.
  • Realizar revisiones periódicas de avances y definir planes de acción ante posibles desviaciones en los objetivos.
• Liderar, mentorear y desarrollar designers.
  • Definir objetivos anuales, planes de desarrollo y sesiones uno a uno periódicas con cada diseñador del equipo, brindando retroalimentación continua.
• Promover la investigación y experimentación.
  • Fomentar el uso de metodologías de research para validar decisiones de diseño y mejorar la experiencia del usuario en productos digitales.
  • Explorar y adoptar nuevas tendencias asegurando que la Gerencia se mantenga a la vanguardia en prácticas de UX/UI.

FORMACIÓN:

• Diseñador UX/UI, Ingeniero en Diseño, Ingeniero en Informática o carrera afín.
• Deseable certificaciones internacionales en UX Research, Design Thinking, Service Design, Product Management, frameworks agiles.

EXPERIENCIA:

• 5 años o más de experiencia profesional en diseño de experiencia de usuario, interacción y usabilidad en productos digitales. Excluyente
• 2 años o más liderando equipos de UX/UI en entornos ágiles y multidisciplinarios. Excluyente

CONOCIMIENTOS :

• Experiencia en la definición e implementación de sistemas de diseño y metodologías de investigación de usuarios.
• Metodologías de diseño centrado en el usuario (Design Thinking, Lean UX, Doble Diamante, Service Design).
• Investigación de usuarios (entrevistas, test de usabilidad, encuestas, análisis heurístico, mapas de experiencia).
• Sistemas de diseño y patrones de interacción (Atomic Design, Material Design, Human Interface Guidelines).
• Herramientas de diseño y prototipado (Figma, Sketch, Adobe XD, InVision).
• Análisis de métricas y UX Research (Hotjar, Google Analytics, Mixpanel, Data Studio).
• Gestión de diseño en entornos ágiles (Scrum, Kanban, DesignOps).

IDIOMA: Deseable Inglés y Portugués.

• Contrato: Indefinido
• Ubicación: Corporativo Santiago, Santiago Centro (AGUSTINAS 1343 Santiago Santiago, Santiago, REGION METROPOLITANA CHL)
• Modalidad de trabajo: 4x1 (4 días presencial, 1 día online)

• Design and refine wireframes, prototypes, and user interfaces for web and mobile applications.
• Develop and maintain design systems and UI components to ensure consistency across all projects.
• Collaborate closely with developers to ensure design feasibility and adherence to best practices.
• Stay updated with the latest design trends, tools, and industry best practices to keep our team at the forefront of innovation.

• 5+ years of experience in UI/UX design, preferably within a SaaS or tech environment.
• Proficiency in design tools such as Figma.
• Strong understanding of UX principles, usability heuristics, and accessibility considerations.
• Experience in developing design systems and component libraries that streamline the design process.
• Ability to conduct user research and usability testing to derive insights for design improvements.
• Excellent communication and collaboration skills for effective partnerships with cross-functional teams.
• B2 or higher English proficiency

• Experience with basic front-end development technologies such as HTML, CSS, and JavaScript is a plus.

En ICONSTRUYE conectamos a todos en la construcción. Durante los últimos 20 años hemos desarrollado una plataforma tecnológica robusta, basada en la experiencia de nuestros usuarios, que permite a constructoras y proveedores gestionar fácilmente toda su cadena de abastecimiento en un solo lugar, entregando soluciones de principio a fin que van desde el requerimiento hasta el proceso de pago.

La fidelidad y confianza de más de 4.000 clientes -entre Chile, Colombia y Perú-, avalan nuestro liderazgo y conocimiento de las necesidades de la industria, las cuales hemos mejorado en base a tecnología e innovación.

Tu misión: Debes combinar creatividad, habilidades técnicas, y un enfoque en la experiencia del usuario para diseñar, desarrollar e implementar sitios web y páginas de aterrizaje altamente funcionales y visualmente atractivas. Este profesional trabajará en coordinación con diseñadores y otros equipos cuando sea necesario para garantizar resultados alineados con los objetivos de negocio.

1. Diseño e Implementación: Diseñar, desarrollar e implementar páginas del sitio web y landing pages dentro de la plataforma HubSpot, asegurando su funcionalidad y atractivo visual. Colaborar con diseñadores gráficos y especialistas en marketing para traducir conceptos creativos en sitios y páginas efectivas. Asegurar que todos los diseños sean responsive y compatibles con dispositivos móviles.

2. Optimización SEO: Analizar el sitio web y las landing pages para identificar áreas de mejora en términos de posicionamiento orgánico. Implementar y recomendar buenas prácticas de SEO: optimización de palabras clave, estructura del contenido, tiempos de carga, etiquetas meta, URL amigables, entre otros. Asegurar que el sitio cumpla con los estándares de accesibilidad y SEO técnico.

3. Análisis y Reportes: Realizar auditorías regulares de los sitios web para identificar problemas técnicos o de diseño. Elaborar reportes con métricas clave (como tráfico web, tasas de conversión y rendimiento SEO) utilizando herramientas como Google Analytics, Google Search Console, y las analíticas de HubSpot. Proponer e implementar cambios para mejorar el rendimiento y la experiencia del usuario.

4. Mantenimiento y Actualizaciones: Asegurar que las páginas web estén actualizadas, tanto en contenido como en funcionalidades técnicas. Gestionar integraciones de HubSpot con otras herramientas o servicios externos según sea necesario. Implementar mejoras continuas para mantener la seguridad y el rendimiento del sitio web.

1. Formación: Diseñador Web y/o Web Developer

2.- Experiencia Técnica: Experiencia previa en diseño y desarrollo de páginas web, es un plus si posees conocimientos en HubSpot. (no excluyente), HTML, CSS y JavaScript para personalizaciones. Buen manejo de diseño responsive y frameworks si son requeridos. Experiencia en la implementación y análisis de SEO técnico.

3. Enfoque en la Experiencia del Usuario: Experiencia en diseño web orientado a la optimización del flujo del usuario y las conversiones. Familiaridad con pruebas A/B y herramientas de experimentación.

• 5 días extras de descanso.
• Tarjeta amipass para ser utilizada en restaurant, delivery y supermercados. ‍️
• Seguro complementario de Salud, Dental y de Vida.
• Modalidad de trabajo híbrida. Flexibilidad con permisos relacionados con trámites y/o asuntos familiares ‍En época de vacaciones de invierno y de verano (receso de escolares) los viernes se trabaja medio día.
• Tarde libre el día de tu cumpleaños.

En Gauss Control, somos pioneros en el uso de inteligencia artificial para predecir y reducir accidentes, contribuyendo a la seguridad y bienestar de los usuarios. Nuestra visión se centra en el desarrollo de una plataforma innovadora que integra datos de múltiples fuentes, como dispositivos de telemetría y sensores propios, para anticipar riesgos e incidentes. Las empresas de renombre confían en nuestra tecnología para optimizar la seguridad en sus operaciones, lo que refleja la efectividad de nuestros modelos de IA. Ven y forma parte de un equipo que está cambiando el futuro, centrando su enfoque en la mejora del desempeño humano.

Como Product Designer, te encargarás de crear una interfaz y experiencia de usuario óptimas para nuestras plataformas web y aplicaciones. Tu responsabilidad incluirá: investigar y explorar necesidades de los usuarios a través de la metodología de product discovery, levantar información relevante, liderar la creación de nuevos prototipos y realizar el diseño de productos con base en estos prototipos de UI/UX. Te invitamos a dejar volar tu creatividad y contribuir significativamente al desarrollo y mejora continua de nuestros productos, enfocándote siempre en satisfacer las necesidades de nuestros clientes.

EDUCACIÓN:

• Carreras de Diseño Gráfico, Diseño UI/UX o afín.

CONOCIMIENTOS:

• En Google Analytics, asociada a UI/UX.
• En metodologías ágiles.
• En Adobe Illustrator, Adobe Photoshop (Deseable)
• En conceptos de tecnología web:CSS, HTML, Bootstrap, Javascript. (Deseable)
• En experiencia de usuarios y aplicación de test.
• En diseño responsivo. (Deseable).
• En wireframing y prototipado. (Deseable).
• En Figma, Sketch, Adobe Xd

EXPERIENCIA:

• Al menos 4 años de experiencia trabajando con clientes en soluciones UX/UI.
• Al menos 2 años trabajando con procesos en product discovery

En Gauss Control, valoramos a nuestro equipo y por ello ofrecemos beneficios pensados en su bienestar. Contamos con 20 días de vacaciones hábiles al año, además de 5 días extra para recargar energías, y una tarde libre mensual. Los viernes trabajamos hasta las 13:00 hrs para fomentar la desconexión. Nuestros colaboradores disfrutan de frutas, variedad de cafés y un cómodo dress code. También proporcionamos un seguro complementario de salud MetLife y acceso a los beneficios de la Caja Los Andes. Celebra con nosotros en happy hours mensuales y disfruta de un día libre en tu cumpleaños. ¡Únete a nosotros en esta misión de salvar vidas! 💪

At CodersLab, we are currently focused on expanding our teams globally with the goal of positioning our products in more countries across Latin America. That’s why we are looking for a UI Engineer—a motivated individual who is goal-oriented and driven to achieve results.

You will join a dynamic and ambitious team eager to transform the market, where your ideas and proposals will be highly valuable to the business.

Apply now and take on this amazing challenge!

POSITION OVERVIEW
This role is remote. Chairish Inc. is looking for a UI engineer to work on the team developing
our core commerce platform.
As a member of the core platform engineering team you will participate in all stages of the product
development lifecycle from business analysis, requirements development, and, of course, product
development. As a key driver of the product process, this role presents the opportunity to have a
direct and meaningful impact on the business while working to advance the innovation that drives
the home decor industry online at an ever fast pace.

Responsibilities
● Focus on the development and architecture of Chairish's web UI for both mobile and desktop
devices
● Develop and review technical designs and document them
● Participate in code reviews
● Automated unit test creation and manual testing of your code
● Work closely with product management, logistics, and production staff to manage product
scope and requirements
● Continue to be responsible for your code once it's in production

● At least 3 years of prior software development experience
● Bachelor's degree in Computer Science or a related field (or equivalent experience)
● You love HTML
● You have a deep understanding of CSS
● Strong Javascript skills
● Excellent verbal and written communication
● Natural problem-solver and troubleshooter
● One or more server side scripting languages (e.g. Python, Ruby, PHP, Javascript). We work
primarily in Python but it's easy enough to learn if you've got related experience.
● Comfortable working in a GNU Linux/Unix environment
● Familiarity with one or more relational databases (e.g. MySQL, Postgres, etc...) and solid
knowledge of SQL

Bonus but not required
● Experience with LESSCSS
● Experience with jQuery, RequireJS, Webpack, Vue, or React
● Experience optimizing front-end performance

• Diseñar esquemas básicos para explorar conceptos de diseño y estructurar la información.
• Crear elementos visuales detallados del producto, como botones, menús, y transiciones, asegurando que sean intuitivos y estéticamente atractivos.
• Asegurar que el diseño funcione bien en diferentes dispositivos y resoluciones de pantalla.
• Colaborar estrechamente con desarrolladores, gerentes de producto, y otros stakeholders para asegurar que el diseño se implemente según lo previsto.
• Presentar diseños y prototipos a los stakeholders, explicando las decisiones de diseño y cómo estas abordan los objetivos del proyecto y las necesidades de los usuarios.
• Contribuir a la visión y estrategia del producto, asegurando que la experiencia del usuario esté alineada con los objetivos del negocio.
• Apoyar en la confección de prototipos de bajo nivel en las propuestas comerciales.

1. Diseño de Interfaz de Usuario (UI): Habilidad para crear interfaces de usuario atractivas y funcionales. Conocimiento en principios de diseño como tipografía, teoría del color, y layout.
2. Diseño de Experiencia de Usuario (UX): Capacidad para comprender las necesidades de los usuarios y mejorar la interacción entre el usuario y el producto. Incluye la realización de investigaciones de usuario, la creación de personas, mapas de viaje del usuario, y wireframes.
3. Herramientas de Diseño y Prototipado: Dominio de herramientas de diseño y prototipado como Sketch, Adobe XD, Figma, InVision, etc. De preferencia Figma.
4. Responsive Design: Conocimientos en diseño adaptable para asegurar que las aplicaciones funcionen bien en una variedad de dispositivos y tamaños de pantalla.
5. Fundamentos de la Codificación: Conocimiento básico de HTML, CSS, y JavaScript.
6. Plataformas: Capacidad de diseñar aplicaciones web y móviles (aplicaciones).
7. Portafolio de Diseño: Un portafolio sólido que demuestre experiencia en diseño UI/UX, incluyendo ejemplos de trabajos anteriores y estudios de caso que muestren el proceso de diseño.
8. Grado Académico: Diseñador gráfico o industrial, Ingeniero Informático.

Nos encanta diseñar y crear productos digitales, asesorando a cada cliente en sus decisiones de negocio. Para ello, contamos con servicios de investigación UX, diseño UI, desarrollo, branding y marketing digital 💻.
Las metodologías y el trabajo en equipo son para nosotros los pilares fundamentales de cualquier proyecto, creemos que gracias a la participación activa conseguimos resultados extraordinarios, ya que cada opinión, experiencia y/o conocimiento es clave para retro-alimentar nuestro equipo y superarnos día a día 🚀
Estamos en búsqueda de un entusiasta experto(a) en sistemas de diseño para unirse a nuestro increíble equipo. En este rol, será responsable de liderar el desarrollo y mantenimiento de nuestro design system, Si te interesa este oportunidad laboral no dudes en enviar tu CV .

• Desarrollo y mantenimiento del design system: El experto en sistemas de diseño sería responsable de desarrollar y mantener el design system de la empresa. Esto implica definir los principios de diseño, los estándares de estilo, los componentes de interfaz de usuario y las pautas de uso.
• Creación de componentes reutilizables: Debería ser capaz de diseñar y crear componentes de interfaz de usuario que sean modulares y reutilizables. Estos componentes pueden incluir botones, formularios, barras de navegación, tarjetas, etc.
• Garantizar la consistencia visual y de interacción: Debería asegurarse de que todos los elementos de la interfaz de usuario sigan los estándares establecidos en el design system. Esto implica mantener la consistencia en cuanto a la apariencia visual, la tipografía, los colores y la interacción del usuario.
• Colaboración con equipos de desarrollo: Debería trabajar en estrecha colaboración con los equipos de desarrollo para implementar el design system en productos y aplicaciones. Esto implica proporcionar orientación y apoyo durante la implementación para garantizar que se sigan los estándares establecidos.
• Actualización y evolución del design system: Debería estar al tanto de las tendencias de diseño, las necesidades del usuario y los cambios en la plataforma para actualizar y evolucionar continuamente el design system. Esto implica realizar revisiones periódicas del design system y realizar ajustes según sea necesario.
• Documentación del design system: Es importante documentar el design system de manera clara y concisa para que todos los miembros del equipo puedan entender y utilizar de manera efectiva. Esto puede incluir la creación de guías de estilo, documentación de componentes y tutoriales.

• Experiencia previa en el desarrollo y mantenimiento de Design system (3 a 4 años de experiencia).
• Conocimientos profundos de diseño de interfaz de usuario (UI) y experiencia de usuario (UX).
• Habilidades sólidas en diseño visual y experiencia con herramientas de diseño como Sketch, Figma o Adobe XD.
• Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse eficazmente con diseñadores, desarrolladores y otros miembros del equipo.
• Conocimientos de HTML, CSS y JavaScript para la implementación de componentes de interfaz de usuario.

• Diseñar, desarrollar y mantener interfaces de usuario utilizando frameworks como React para aplicaciones web y React Native para móviles.
• Implementar componentes reutilizables y escalables, siguiendo las mejores prácticas de desarrollo frontend.
• Crear aplicaciones móviles híbridas de alto rendimiento garantizando su compatibilidad con plataformas como iOS y Android.
• Colaborar con equipos backend para la eficiente integración de APIs RESTful.
• Optimizar aplicaciones para lograr un alto rendimiento y tiempos de carga rápidos.
• Asegurar la accesibilidad y usabilidad en diferentes dispositivos y navegadores.
• Escribir pruebas unitarias y funcionales para mantener la calidad del código.
• Documentar las soluciones desarrolladas.

• Experiencia mínima de 3 años en desarrollo frontend utilizando frameworks de JavaScript.
• Fuertes conocimientos en JavaScript y TypeScript.
• Dominio de HTML5, CSS3 y preprocesadores como Sass o Less.
• Experiencia en el consumo e integración de APIs RESTful.
• Conocimientos en manejo de estado con Redux, Context API o MobX.
• Familiaridad con herramientas de control de versiones, especialmente Git.
• Experiencia en diseño responsive y adaptativo para una óptima experiencia en dispositivos.
• Conocimientos en herramientas de testing como Jest o React Testing Library.
• Deseable experiencia con sistemas de notificaciones push y librerías de navegación.
• Familiaridad con metodologías ágiles como Scrum o Kanban.
• Conocimiento sobre optimización de rendimiento en frontend.
• Deseable conocimiento en principios de diseño accesible (WCAG) y buenas prácticas de UX/UI.

• Desarrollar software utilizando metodologías ágiles, asegurando la calidad y la compatibilidad conforme a las pautas del cliente.
• Proponer y evaluar nuevas tecnologías que faciliten el desarrollo ágil de soluciones.
• Analizar y desafiar las HDU’s de los productos, priorizando la experiencia del usuario y la robustez de los procesos.
• Desarrollar código fuente altamente complejo en componentes cross.
• Ejecutar revisiones de código y colaborar con el equipo de Arquitectura en análisis.
• Realizar estimaciones de trabajo y validarlas con el Technical Lead.
• Participar en reuniones de discovery técnico
• Aportar en comités y grupos de trabajoadecuados.

• Formación Académica: Título universitario en Ingeniería en Computación, Ingeniería Industrial o carreras afines.
• Experiencia Profesional: Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo frontend con frameworks y lenguajes como Swift 5.0+, XCTest, Cocoapods, Fastlane, MVC, VIPER, Clean Swift o similares.
• Inglés: Manejo a nivel intermedio, dado que todo el proyecto está escrito en inglés.

• Dominio extenso del API de Apple iOS.
• Experiencia en control de versiones con Git.
• Conocimientos sólidos en testeos funcionales (pruebas unitarias, regresión, límites, UAT, IST, ATP) y no funcionales (performance, carga, estrés, seguridad).
• Experiencia en programación funcional, programación orientada a objetos y TDD.
• Habilidad en manejo de hilos y concurrencia (GCD, NSOperation).
• Experiencia con diferentes tipos de almacenamiento de datos como Core Data, Realm, UserDefaults y Keychain.
• Conocimiento de Automatic Reference Counting (ARC) y gestión de memoria.
• Diseño y consumo de APIs RESTful, y experiencia con Push Notifications.
• Diseño de interfaces de usuario con UIKit.
• Dominio en uso y distribución de código a través de XCFrameworks, Cocoapods y Swift Package Manager.

• Familiaridad con herramientas de gestión de roadmap como JIRA y Trello.
• Experiencia con herramientas de pruebas automatizadas como BrowserStack y Appium.
• Conocimientos en Objective-C y su interoperabilidad con Swift.
• Experiencia en uso de Carthage como gestor de dependencias.

• Flexibilidad de horarios y opción de trabajo remoto.
• Programas de capacitación continua y acceso a certificaciones en tecnologías emergentes.
• Un plan de beneficios atractivo y competitivo, centrado en tu crecimiento y satisfacción laboral.

• Desarrollar software utilizando metodologías ágiles y alineado con los requisitos del cliente para garantizar calidad y tiempos de entrega.
• Evaluar e implementar tecnologías de vanguardia para el desarrollo ágil de soluciones de software.
• Analizar y optimizar las HCD de los productos a desarrollar, priorizando la experiencia del usuario y la robustez de los procesos.
• Escribir código fuente, incluyendo componentes de alta complejidad y utilizando frameworks adecuados.
• Realizar revisiones de código y colaborar en proyectos con los equipos de Arquitectura.
• Estimar funciones y validar estas estimaciones con el Technical Lead.
• Participar en reuniones técnicas y de planificación de proyectos con diferentes áreas dentro de la empresa.

• Formación Académica: Título universitario en Ingeniería en Computación, Ingeniería Industrial o carreras afines.
• Experiencia Profesional: 5 años de experiencia en desarrollo Android utilizando Java/Kotlin, Android SDK, Gradle, MVVM, Clean Architecture y aplicaciones multi-módulo.
• Inglés a nivel intermedio, ya que la documentación del proyecto está en inglés.

• Dominio extenso del Android SDK.
• Experiencia en el control de versiones utilizando Git.
• Conocimientos sólidos en pruebas funcionales y no funcionales, así como en integración continua.
• Fuerte base en programación funcional, POO y principios SOLID.
• Experiencia en la gestión de hilos y concurrencia, incluyendo Coroutines y RxJava.
• Manejo de diferentes tipos de almacenamiento de datos y APIs RESTful.
• Experiencia con notificaciones y diseño de interfaces de usuario.

• Familiaridad con herramientas de gestión de roadmap como JIRA y Trello.
• Experiencia en atomic design y pruebas automatizadas como Espresso.
• Conocimientos en integración con Firebase y su plataforma.
• Uso de dependencias en Android Jetpack.

• Flexibilidad en horarios y opción de trabajo remoto.
• Programas de capacitación continua y acceso a certificaciones en tecnologías emergentes.
• Un plan de beneficios atractivo y competitivo enfocado en tu crecimiento y satisfacción laboral.

• Collaborates with cross-functional teams to define, design, implement, test, and deploy new web and mobile features in a fast-paced environment.
• Works with internal and external data sources and APIs.
• Writes unit tests to increase the reliability and quality of applications.
• Addresses system defects and implements enhancements to existing functionality.
• Troubleshoots issues with minimal guidance, identifies bottlenecks in workflows, and provides solutions for a scalable, defect-free application.
• Complies with our policies and practices relating to the System Development Life Cycle.
• Maintains productive working relationships with project sponsors and key systems users.
• Keeps up with industry trends, technological standards, languages, coding techniques, utilities, and operational considerations.
• Suggests process, coding, implementation, and performance improvements.
• Provides mentoring, training, and technical guidance to junior developers and assists in training other programming or support team members in a cooperative and effective manner.

• 5+ years of experience in software development, information systems, or an equivalent technical environment.
• Experience leading the development of highly transactional, mission-critical applications in multi-user system environments.
• Experience in all aspects of the software development lifecycle, including design, functional and technical requirements, coding, debugging, testing, release, and operational support.
• Familiarity with software development best practices, including coding standards, code reviews, source control management, build processes, testing, and operations.

• 5+ years of professional experience as an Android Developer using Kotlin.
• In-depth understanding of native Android development and experience developing complex, mission-critical applications.
• Strong understanding of Android architectures such as MVC, MVP, and MVVM.
• Experience with Android UI principles and best practices.
• Experience with offline storage, threading, and notifications.
• Proficiency with RxJava and Coroutines.
• Experience with APIs and integration with Android applications.
• Knowledge of application layer patterns and dependency injection.
• Experience using Work Manager.
• Experience with Git and GitHub.
• Experience with agile software development methodologies (Scrum, Kanban).
• Experience working with offshore/nearshore teams.
• Bachelor’s degree in Computer Science or a related field.

• A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
• The opportunity to be part of a dynamic team developing cutting-edge mobile solutions for logistics and transportation.
• Two weeks of paid vacation per year.
• 10 paid days for local holidays.

Responsabilidades:

• Implementar y mantener los contratos técnicos específicos de React Native y asegurar su cumplimiento.
• Colaborar estrechamente con equipos de desarrollo y stakeholders para definir los requerimientos técnicos y las mejores prácticas en el contexto de React Native.
• Innovar y proponer soluciones técnicas que mejoren la funcionalidad y la experiencia de usuario en aplicaciones móviles React Native.
• Resolver problemas complejos relacionados con el rendimiento de la aplicación móvil, problemas de compilación, entre otros, en el contexto de React Native.

• Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo frontend, con un enfoque significativo en React Native.
• Conocimientos comprobables en arquitectura de software, especialmente aplicada a aplicaciones móviles con React Native.
• Experiencia media con React Native, Axios (para solicitudes HTTP), Redux (para manejo de estado complejo), Context API de React (para manejo de estado global), y tecnologías relacionadas.
• Conocimientos en implementación de herramientas de testing para aplicaciones móviles React Native, como Jest, Detox, o Appium.
• Buena comprensión de los principios de diseño y patrones de arquitectura de software, especialmente adaptados al desarrollo móvil.
• Experiencia en la creación y mantenimiento de contratos técnicos.
• Excelentes habilidades de comunicación y colaboración, especialmente en un entorno ágil donde la interacción con otros equipos es crucial para el éxito del proyecto.

• Programación nativa en iOS o Android
• Ruby on Rails

• Nos preocupamos mucho de mantener una cultura basada en el respeto y compromiso.
• Este es un puesto remoto donde aceptamos postulaciones de cualquier lugar del mundo, pero privilegiamos aquellas que están en la franja UTC-2 a UTC-6.
• Si toca la casualidad de que vives en alguna de estas ciudades, también puedes contar con una oficina cómoda, amplia y bonita:
  • Santiago, Chile contamos con WeWork
• Usamos las herramientas que nos gustan y creemos necesarias para hacer nuestro trabajo más eficiente.
• Toma de decisiones directa para lo productos asignados: grandes poderes = grandes responsabilidades.
• Este puesto incluye stock options, es decir, bonos en forma de acciones de la empresa, no queremos contratar empleados, queremos sumar socios comprometidos con el proyecto.

Apply Digital is hybrid/remote-friendly. The preferred candidate should be based in LATAM and work in EST.

We are Apply Digital — a high-growth digital experience agency working with brands like Moderna, Kraft Heinz, and Atlassian. With a focus on transforming possibilities for people, we solve complex problems with well-executed digital solutions that make people's lives easier and help our clients compete.

We are looking for a Front-end focused Software Engineer to produce scalable software solutions and join a cross-functional team that’s responsible for the full software development life cycle, from conception to deployment. As a Software Engineer you will be responsible for implementing visual elements that are visible from the computer user’s vantage point within a web application. You will combine the art of design with the science of programming, translating UI/UX design wireframes into actual code.

• Design, develop, and maintain high-quality mobile applications using React Native, ensuring seamless performance, responsiveness, and exceptional user experiences.
• Collaborate with cross-functional teams, including designers and product managers, to deliver cutting-edge mobile solutions that align with client objectives and user needs.
• Utilize TypeScript and React Native best practices to architect, design, and implement robust and scalable mobile solutions.
• Implement and integrate mobile engineering patterns that ensure code reusability, modularity, and maintainability across projects.
• Troubleshoot and debug issues, optimize performance bottlenecks, and ensure the reliability of mobile applications across various devices and platforms.
• Willingness to put in extra effort when necessary to meet project deadlines and ensure the highest quality deliverables.

• Extensive experience in TypeScript and React Native development, with a strong portfolio showcasing successful mobile applications.
• Proficiency in either iOS or Android native development, with a deep understanding of platform-specific nuances and capabilities.
• Solid understanding of mobile engineering patterns, architectures, and best practices for building performant and scalable applications.
• Strong communication skills, both written and verbal, to effectively collaborate with cross-functional teams and stakeholders.
• Adept at problem-solving and debugging, with a strong analytical mindset to identify and resolve technical challenges.
• Demonstrated ability to lead and mentor junior developers, fostering a collaborative and growth-oriented team environment.
  Bachelor's degree in Computer Science, Engineering, or a related field.
• Proven experience (ideally 7+ years) in active software development.
• Proven experience (ideally 4+ years) in TypeScript and React Native development, with a track record of delivering successful mobile applications.

• Experience with either iOS or Android native development, showcasing an in-depth understanding of platform-specific technologies.
• Nice-to-have experience with web development using React, as well as a basic understanding of backend development concepts.
• Strong communication skills - both written and verbal, to various audiences.
• Past experience in a consultancy or professional services, or strong consulting experience.
• Passion for staying up-to-date with the latest industry trends, emerging technologies, and best practices in mobile development.

Nisum is a leading global digital commerce firm headquartered in California, with services spanning digital strategy and transformation, insights and analytics, blockchain, business agility, and custom software development. Founded in 2000 with the customer-centric motto “ Building Success Together® ,” Nisum has grown to over 1,800 professionals across the United States, Chile,Colombia, India, Pakistan and Canada. A preferred advisor to leading Fortune 500 brands, Nisum enables clients to achieve direct business growth by building the advanced technology they need to reach end customers in today’s world, with immersive and seamless experiences across digital and physical channels.

We are seeking a talented Lead Frontend Engineer with expertise in React and React Native to join our Nisum team in Chile or Colombia. The ideal candidate will work as part of a client team based in the USA, collaborating with cross-functional teams to design, develop, and maintain the web & app experiences. This role offers an opportunity to deliver exceptional user experiences while contributing to a dynamic and innovative environment.

Key Responsibilities:

• Lead the development of responsive, high-performance frontend interfaces using React and React Native.
• Guide other team members in the planning and estimation processes
• Perform code reviews and ensure the delivery of the team goals
• Collaborate with backend engineers and product managers to integrate APIs and ensure seamless functionality.
• Enhance existing functionality in the app & web flows.
• Build reusable components and front-end libraries for future use.
• Optimize components for maximum performance across a wide range of web-capable and mobile-capable devices.
• Troubleshoot and debug issues, ensuring application stability and a high-quality user experience.

• Must reside in Chile or Colombia
• Leadership, communication and commitment
• 4-8 years of professional experience in React and React Native development.
• Strong proficiency in JavaScript and frontend development tools.
• Hands-on experience with state management libraries (e.g., Redux, MobX).
• Familiarity with RESTful APIs and integration with backend services.
• Solid understanding of responsive design principles and cross-platform compatibility.

• Experience with performance optimization techniques for React Native applications.
• Familiarity with version control tools like Git.
• Understanding of CI/CD pipelines for frontend deployment.
• Knowledge of Agile development practices and collaboration tools (e.g., JIRA, Confluence).
• Experience with tools such as Webpack, Babel, or Metro Bundler.

• Belong to an international and multicultural company that supports diversity.
• Be part of international projects with a presence in North America, Pakistan, India and Latam.
• Work environment with extensive experience in remote and distributed work, using agile methodologies.
• Culture of constant learning and development in current technologies.
• Pleasant and collaborative environment, with a focus on teamwork.
• Access to learning platforms, Google Cloud certifications, Databricks, Tech Talks, etc.
• Being part of various initiatives and continuous participation in internal and external activities of innovation, hackathon, technology, agility, talks, webinars, well-being and culture with the possibility not only to participate but also to be an exhibitor.
• If you reside in Chile or Colombia you will also have access to several benefits related to our centers :)!

Nisum is an Equal Opportunity Employer and we are proud of our ongoing efforts to foster diversity and inclusion in the workplace.

At CodersLab, we are currently focused on the global growth of our teams with the goal of positioning our products in more Latin American countries. For this reason, we are looking for a motivated and goal-oriented Senior Mobile Engineer

You will join a challenging and ambitious team eager to innovate in the market, making your proposals highly valuable to the business.

Apply now for this incredible challenge!

Scope of Work:
The Senior Mobile Development Lead is responsible for designing, developing, and deploying cross-
platform mobile applications, ensuring technical excellence and scalability.
This role also involves managing a team of 3-5 mobile developers to deliver high-quality solutions that
align with the company&#39;s objectives.

Job Purpose
Lead and oversee the development of scalable, maintainable mobile applications across Android and iOS
platforms, managing a high-performing team of mobile developers to ensure delivery excellence and
alignment with organizational goals.

Accountabilities
 Develop and maintain high-quality cross-platform mobile applications using React Native,
ensuring compliance with performance and usability standards.
 Manage, mentor, and guide a team of 3-5 mobile developers, fostering a collaborative and
productive work environment.
 Implement state management solutions, including Redux, Redux Thunk, and Redux Saga, to
ensure efficient application workflows.
 Integrate third-party libraries such as Maps, Navigation, Firebase, and Notifications to enhance
application functionality.
 Lead the release process for applications on Google Play Store and Apple App Store, ensuring
timely deployment.
 Collaborate with product owners, designers, and backend teams to deliver seamless user
experiences.
 Drive continuous improvement by researching and implementing the latest tools, technologies,
and methodologies.
 Monitor and ensure code quality, scalability, and performance through robust testing and
reviews.