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Pasantía Virtual Sourcing
🚀 Pasantía Virtual en Sourcing - GAO Tek Inc.
📍 Modalidad: 100% remota | ⏳ Duración: 3 meses | 🕒 Carga horaria: 20 horas semanales
GAO Tek Inc. es un proveedor global de herramientas de desarrollo integradas, probadores de telecomunicaciones, instrumentos de medición electrónica y sistemas de videovigilancia y alarma. Como parte del GAO Group of Companies, nos especializamos en soluciones tecnológicas avanzadas.
📌 Requisitos:
✅ Estudiante de Ciencias de la Computación, Tecnologías de Información o carreras afines.
✅ Conocimientos en solución de problemas de hardware y software.
✅ Habilidad para trabajar de manera independiente y en equipo.
✅ Familiaridad con protocolos de red y sistemas operativos.
✅ Inglés intermedio o avanzado (para redacción técnica y comunicación).
🎯 Responsabilidades:
💻 Brindar soporte técnico a usuarios a través de correo electrónico para tiendas en línea como Amazon.
🌐 Desarrollo y mantenimiento de páginas web y hojas de datos.
📑 Crear informes diarios y semanales, y asistir a sesiones de capacitación o reuniones.
📚 Generar contenido técnico: manuales de producto, guías, FAQs y consejos para la resolución de problemas.
📝 Formatear y organizar contenido para una presentación óptima en sitios web construidos en WordPress.
🚀 Subir y publicar contenido en WordPress, asegurando una correcta categorización y etiquetado.
🎓 Beneficios de la pasantía:
🌍 Experiencia real en una empresa tecnológica con presencia internacional.
🤝 Aprendizaje sobre ética laboral y trabajo en equipo.
📜 Certificación de la pasantía y dos certificados adicionales por habilidades adquiridas.
📢 Recomendaciones para futuras oportunidades laborales.
💡 Modalidad virtual y flexible, adaptada a tu ritmo de aprendizaje.
📩 Si buscas una oportunidad para desarrollar tus habilidades en tecnología y trabajar en un entorno global, postúlate ahora y sé parte de GAO Tek Inc. 🚀
Corredor de Propiedades o Agente Inmobiliario
Funciones del cargo
Salario: Salario base + Comisiones de hasta 25%
Funciones:
-
Captación de Propiedades:
- Identificar y captar nuevos inmuebles para el arriendo, utilizando diversas estrategias de marketing y redes de contactos.
- Realizar visitas a inmuebles y evaluar sus características y condiciones para determinar su potencial en el mercado.
-
Gestión de Inmuebles:
- Administrar y coordinar la gestión de los inmuebles en arriendo, asegurando que se mantengan en condiciones óptimas.
- Realizar el seguimiento y la actualización del estado de los inmuebles, gestionando cualquier interacción con propietarios y arrendatarios.
-
Atención al Cliente:
- Proporcionar un servicio al cliente excepcional, respondiendo a las consultas de posibles arrendatarios y propietarios, y proporcionando información relevante sobre los inmuebles.
- Asesorar a los clientes en el proceso de arriendo, incluyendo la recopilación de documentación necesaria y la revisión de contratos.
-
Corretaje de Propiedades:
- Facilitar las negociaciones entre propietarios e inquilinos, asegurando que se alcancen los acuerdos más favorables para ambas partes.
- Preparar y gestionar la documentación legal y contractual necesaria para formalizar los arriendos.
-
Monitoreo del Mercado:
- Mantenerse actualizado sobre las tendencias y cambios del mercado inmobiliario, identificando oportunidades de negocio.
- Realizar análisis de competencia y estudios de mercado para establecer precios competitivos y estrategias de captación.
-
Cumplimiento Normativo:
- Asegurar que todos los procesos de corretaje se realicen conforme a las normativas legales y regulaciones del sector.
- Elaborar informes de actividad comercial y resultados, reportando a la dirección sobre el desempeño en la captación y gestión de arriendos.
Requerimientos del cargo
-
Formación Académica:
- Título técnico o universitario en administración de empresas, gestión inmobiliaria, ventas o carrera afín.
-
Experiencia Laboral:
- Experiencia mínima de 2 años en corretaje de propiedades, gestión de arriendos o roles similares. Preferentemente en empresas o plataformas de arriendos.
- Experiencia comprobable en captación y gestión de inmuebles.
-
Habilidades Técnicas:
- Conocimientos en herramientas y plataformas digitales relevantes para la gestión de bienes raíces (portales de arriendo, CRM, etc.).
- Familiaridad con legislación inmobiliaria y procedimientos de arriendo.
-
Habilidades Personales:
- Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
- Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo, con una fuerte orientación a resultados.
- Habilidad para establecer relaciones sólidas con clientes y propietarios.
-
Otros:
- Proactivo/a, con iniciativa y capacidad para identificar oportunidades de negocio.
- Disposición para trabajar en un entorno dinámico y bajo presión.
Conditions
Accountant - Bogotá
Formula.Monks, part of Media.Monks and S4 Capital, is a global consulting firm mastering AI-powered transformations for the Fortune 100. We combine long-term strategic thinking, deep enterprise experience, and a human-centered approach to help clients transform business processes and dominate their industries.
About the Role
As an Accountant, you’ll be responsible for managing the financial operations of Formula.Monks, ensuring the accuracy of our internal financial records and compliance with accounting standards. You will oversee key activities including accounts payable, accounts receivable, payroll, treasury, and financial reporting. Your understanding of international and/or US accounting standards will be vital in ensuring compliance and consistency in all financial processes.
Responsibilities
- Record and reconcile accounts payable and accounts receivable.
- Manage internal accounting processes, including fixed assets, banking, taxes, and treasury.
- Oversee payroll and invoicing to maintain accuracy and compliance with internal policies.
- Utilize ERP systems like NetSuite, Oracle, or SAP to manage financial records and reporting.
- Stay up-to-date and ensure compliance with international and/or US accounting standards (where relevant).
- Collaborate with internal teams to streamline financial operations and support company goals.
- Prepare and review financial reports for leadership, providing actionable insights.
- Other duties as assigned.
Qualifications & Skills
- 2+ years of relevant work experience in accounting or finance roles.
- Proficiency in ERP systems such as NetSuite, Oracle, or SAP.
- Bachelor's degree in Accounting (Contador) or related field required.
- English proficiency at B2 or higher.
- Strong knowledge of financial practices covering fixed assets, taxes, payroll, and treasury.
- Excellent analytical and organizational skills, with high attention to detail.
- Strong communication skills and ability to collaborate across departments.
At Formula.Monks, we believe in fostering an environment where a diversity of perspectives can thrive. We proactively work to design hiring processes that promote equity and inclusion while mitigating bias. We celebrate diversity and are committed to building a team that reflects the communities we serve.
Unsure if your skills meet all of our requirements?
Apply anyway! We would love to learn more about you and find out about how your skills could add value. At Formula.Monks, we value open communication and feedback. We believe diversity of identity, perspective, and experience makes us stronger; we would love to hear your perspective too!
Senior Product Designer (W)
Formula.Monks, part of Media.Monks and S4 Capital, is a global consulting firm mastering AI-powered transformations for the Fortune 100. We combine long-term strategic thinking, deep enterprise experience, and a human-centered approach to help clients transform business processes and dominate their industries.
About the Role
As a Senior Product Designer, you’ll be a design expert and advocate within a product squad, collaborating with a multidisciplinary team, including clients, stakeholders, engineers, product owners, and business analysts, to craft user-centered digital product experiences.
Responsibilities
- Create user-centered designs through market analysis, customer feedback, site metrics, and usability findings
- Plan and lead research activities, analyze outcomes, and report insights
- Design UI, information architecture, and interaction flows for app-based digital products
- Develop end-to-end user experience maps to inform design decisions
- Implement overall product strategy, including look and feel, creative approach, and KPIs performance
- Inform stakeholders and team partners on design process insights
- Support team members in process execution and deliverable production
- Mentor team on effective task approaches
- Understand digital product design principles, mobile standards, systems design, and agile development methodologies
- Other duties as assigned
Qualifications & Skills
- 5-7 years of professional experience designing responsive websites and/or apps
- Proficiency in user-centered design methods and tools
- Expertise in planning and executing research activities
- Strong skills in UI design, information architecture, and interaction flows
- Ability to create comprehensive user experience maps
- Experience in implementing product strategy and communicating insights
- Knowledge of digital product design principles and agile methodologies
- Excellent collaboration and communication skills
- Excellent English skills (C1)
- Strong problem-solving abilities
At Formula.Monks, we believe in fostering an environment where a diversity of perspectives can thrive. We proactively work to design hiring processes that promote equity and inclusion while mitigating bias. We celebrate diversity and are committed to building a team that reflects the communities we serve. We welcome and encourage qualified applicants, from all backgrounds, who are excited to contribute to our mission.
Unsure if your skills meet all of our requirements?
Apply anyway! We would love to learn more about you and find out about how your skills could add value. At Formula.Monks, we value open communication and feedback. We believe that diversity of identity, perspective, and experience makes us stronger; we would love to hear your perspective too!
Formula.Monks is an Equal Opportunity Employer; employment with Formula is governed on the basis of merit, competence and qualifications and will not be influenced in any manner by race, color, religion, gender, national origin/ethnicity, veteran status, disability status, age, sexual orientation, marital status, mental or physical disability or any other legally protected status
Operations Manager/Director
We're Walter! Just a bunch of passionate people on a mission to change the way businesses hire remote talent! We connect talented professionals like you with amazing companies around the world—helping you land your dream role while empowering businesses to scale with exceptional global talent.
We believe great work can happen from anywhere! Explore our open positions and apply today!
Description
Overview: This position is for a dynamic leader who will oversee all operational functions, drive KPI-focused management, and direct marketing and sales activities in a high-growth private equity real estate firm. The candidate should be an adaptable self-starter who excels in both strategic leadership and hands-on execution, has strong communication and management skills, and is comfortable making decisions in a rapidly evolving environment.
Key Responsibilities
Operations & KPI Management
- Oversee day-to-day operations with clear plans, dates, and budget deadlines.
- Develop and implement KPI dashboards for Marketing, Sales, and Operations.
- Identify and track the most important KPIs and their supporting metrics.
- Ensure accountability across internal teams and external partners.
- Collaborate with fund administration, CPAs, attorneys, and others to ensure compliance and efficiency.
Marketing & Sales Leadership
- Lead marketing campaigns (online advertising, direct response, etc.) with a strong understanding of lead generation.
- Manage or coordinate with third-party marketing firms and oversee strategy, copy, and campaign execution.
- Provide guidance and oversight to the sales team to ensure leads are effectively converted.
- Develop sales strategies, set targets, and monitor performance using CRM tools (HubSpot or similar).
- Ensure the best-performing salespeople remain on the team, coach where needed, and make strategic staffing decisions.
Investor Servicing & Onboarding Optimization
- Streamline onboarding processes to reduce manual hours while maintaining compliance.
- Coordinate the setup of new investment offerings in the investor portal and CRM.
- Oversee investor communications, including newsletters and updates, ensuring timeliness and clarity.
- Track and manage investor requests, compliance documentation, and day-to-day servicing needs.
Strategic Decision-Making & Autonomy
- Make independent decisions for day-to-day operational needs (up to a certain budget threshold).
- Seek approval for material changes in strategy, direction, budget, and compliance-heavy decisions.
- Present solutions and improvements to the Managing Partner, aiming to expand autonomy as trust is built.
Requirements
Prior Experience & Industry Background
- Strong Operational Management experience, specifically within an investment firm or marketing agency setting. Preferred with experience leading marketing and sales organizations.
- Proven ability to identify, implement, and manage KPIs to drive performance.
- Prior experience managing a team of 3-5 people in a boutique or entrepreneurial environment.
- Prior experience managing internal marketing teams and/or agencies preferred.
- Strong background in marketing and sales management, working in a business-to-consumer setting.
- Role will manage others, yet the ideal candidate has Generalist marketing experience with strategic understanding of direct response, marketing, ad platforms, brand, copywriting and lead generation. managing others and leading projects.
- Preferred candidates will have experience in financial services, private equity or private real estate, where the company raises and/or manages individual clients capital.
Leadership & Management Scope
- Experience managing or closely collaborating with sales teams and marketing teams.
- Strong understanding of lead generation, lead conversion, and sales processes.
- Ability to prioritize, manage projects, and drive execution.
- High level of organization, detail orientation, and ability to learn quickly.
- Technical & Systems Expertise
- Familiarity with HubSpot or similar CRM platforms preferred.
- Strong ability to manage and optimize KPI tracking systems. Experience with automation is a plus.
- Personality & Work Style
- Ownership mindset – takes full responsibility for outcomes.
- Strategic and hands-on – balances leadership (60%) with execution (40%).
- Thrives in fast-paced, high-pressure environments.
- Able to handle ambiguity, define priorities, and take initiative.
- Comfortable with high autonomy after onboarding.
Benefits
- Competitive salary and performance-based bonuses.
- Potential for increased decision-making authority.
- Opportunity to shape and grow a high-impact role in a rapidly scaling firm.
Success Indicators & Growth
Short-Term (90 Days):
- Seamless transition of operational duties.
- Established, clear KPI dashboards and tracking.
- Ownership of marketing/sales leadership with effective campaign planning.
Long-Term (12 Months):
- Operations run smoothly across all departments; deadlines and budgets are met.
- Enhanced lead generation and improved sales conversions.
- Reduced manual hours for investor servicing and a more efficient onboarding process.
- High trust and autonomy; able to make key decisions with minimal oversight.
Especialista en Selección de Talento | 100% remoto | ARGENTINA
📍Salta, Neuquén, Santiago del Estero, Santa Fe, Rosario, Mendoza
Sobre Prometeo Talent
Prometeo Talent es una consultora de recursos humanos que trabaja globalmente conectando talento con empleos internacionales en tech nacida en el año 2010🌎💻✨
Nuestra misión es ayudar a empresas de todo el mundo a construir equipos robustos y fiables asegurando un proceso de selección eficaz, sólido y ágil.
Creemos en un enfoque humano para el reclutamiento de talento, un distintivo clave que nos lleva a construir conexiones más humanas entre empresas IT y talentos. ✨
Nuestra Propuesta🤝🏻
🇦🇷 💙 ESTA ES UNA VACANTE ABIERTA A TODO ARGENTINA💙 🇦🇷
Estamos buscando un especialista en selección con fuertes habilidades de comunicación en inglés y experiencia previa en el área para ayudarnos a encontrar y atraer el mejor talento en todo el mundo. Formando parte de un equipo internacional, remoto y multicultural distribuido en España, Colombia, Argentina y Uruguay.
Principales actividades:
- Identificar formas creativas de dirigir, buscar y encontrar candidatos cualificados.
- Gestión directa con los clientes y sus necesidades para construir soluciones conjuntas.
- Realizar entrevistas de selección de candidatos potenciales.
- Promocionar los puestos.
Requisitos:
- Dominio avanzado del idioma inglés.
- Experiencia de al menos 2 años en tareas relacionadas al área de selección de personal y reclutamiento.
- Experiencia con manejo de ATS y/u otras tecnologías.
- Título universitario o terciario en Psicología, Administración, Marketing o afines.
¿Qué ofrecemos?
- Trabajo 100% remoto 🏡⚠️⚠️
- Salario competitivo en USD 🤩
- Vacaciones y Tiempo libre remunerado 💪🏻🏝
- Formación y capacitacion continua.
Novel Writer (Narrative Designer) - Freelance/Project Work
Social Discovery Group (SDG) is the 3rd largest social discovery company in the world, uniting 60+ brands with 500 million users. We solve the problems of loneliness, isolation, and disconnection by transforming virtual intimacy into the new normal. Our portfolio includes online communication platforms focusing on AI, game mechanics, and video streaming - Dating.com, DateMyAge, Cupid Media, Dil Mil, Kiseki, and others.
SDG invests in IT startups around the world. Our investments include Open AI, Patreon, Flo, Clubhouse, Woebot, Flure, Astry, Coursera, Academia.edu, and many others.
We bring together a team of like-minded people and IT professionals specializing in the creation and development of globally impactful social discovery products. Our international team of 1200 professionals and digital nomads works all over the world.
Our teams of digital nomads work remotely from Cyprus, Malta, the USA, Armenia, Georgia, Kazakhstan, Montenegro, Poland, Latvia, Serbia, Spain, Portugal, UAE, Israel, Turkey, Thailand, Indonesia, Japan, Hong Kong, Australia and many other locations.
In August 2024, we achieved Great Place to Work US Certification™! This achievement reflects our core belief that a truly exceptional workplace is built on trust, pride, and camaraderie—not just great perks.
We are looking for a talented Novel Writer to craft immersive, interactive stories for our next-generation platform. If you love storytelling, interactive fiction, and creating emotionally engaging experiences, this role is for you!
Your main tasks will be:
- Create engaging role-playing stories for couples with multiple plotlines and branching scenarios.
- Develop a universal script template for AI-driven interactive stories.
- Write dialogues, scripts, and scene descriptions tailored for an interactive audience.
- Research and identify relevant storylines based on trends and user interests.
- Design scenarios that strengthen emotional connections between participants.
- Integrate game mechanics such as choices, decision timers, and trust levels.
- Adapt stories for different cultural contexts and audiences.
- Collaborate with UX/UI designers and developers to ensure seamless integration.
We expect from you:
- 2+ years of experience in writing scripts, interactive stories, visual novels, or RPGs.
- Strong knowledge of non-linear storytelling and interactive content mechanics.
- Experience in developing AI-driven script templates (OpenAI, ChatGPT, etc.).
- Excellent storytelling, character development, and dialogue-writing skills.
- Ability to create logical branching paths and dynamic storytelling elements.
- Fluent in English (Upper-Intermediate or higher) with strong writing skills.
- Ability to adapt to different tones and genres (romance, drama, mystery, etc.).
- Basic knowledge of ChatGPT and AI-driven content generation.
- Proficiency in Google Docs for scriptwriting and collaboration.
What do we offer:
- Remote opportunity – Work from anywhere.
- Freelance contract with potential for renewal and/or joining full-time.
- A collaborative and inclusive work environment where your ideas matter.
- The chance to be part of an innovative project reshaping online communication.
Sounds good? Join us now!
Digital Experience Designer
Remote job description
Social Discovery Group (SDG) is the 3rd largest social discovery company in the world, uniting 60+ brands with 500 million users. We solve the problems of loneliness, isolation, and disconnection by transforming virtual intimacy into the new normal. Our portfolio includes online communication platforms focusing on AI, game mechanics, and video streaming - Dating.com, DateMyAge, Cupid Media, Dil Mil, Kiseki, and others.
SDG invests in IT startups around the world. Our investments include Open AI, Patreon, Flo, Clubhouse, Woebot, Flure, Astry, Coursera, Academia.edu, and many others.
We bring together a team of like-minded people and IT professionals specializing in the creation and development of globally impactful social discovery products. Our international team of 1200 professionals and digital nomads works all over the world.
Our teams of digital nomads work remotely from Cyprus, Malta, the USA, Armenia, Georgia, Kazakhstan, Montenegro, Poland, Latvia, Serbia, Spain, Portugal, UAE, Israel, Turkey, Thailand, Indonesia, Japan, Hong Kong, Australia and many other locations.
In August 2024, we achieved Great Place to Work US Certification™! This achievement reflects our core belief that a truly exceptional workplace is built on trust, pride, and camaraderie—not just great perks.
We are looking for a Full-Service Designer for one of our investment products.
Your Main Tasks Will Be
- Develop and refine interface elements to enhance the user experience within E-photogenerator;
- Create engaging UX/UI for marketing pages, landing pages, and internal interfaces, ensuring a smooth and visually appealing experience for our growing user base;
- Design eye-catching visuals for ad campaigns, including banners, social media creatives, email marketing, and more, helping us attract even more users;
- Stay on top of digital design trends, bringing fresh, modern aesthetics to the product;
- Use AI-powered tools to optimize and speed up design workflows;
- Work closely with the marketing and product teams to make sure everything looks and feels just right, keeping photogenerator visually stunning and user-friendly.
We Expect From You
- Proficiency in design tools (Figma, Adobe, Illustrator, etc.);
- Understanding of user behavior and conversion-driven design principles;
- Experience with AI-assisted design tools (e.g., MidJourney, Runway, Stable Diffusion, ChatGPT, etc.);
- Ability to work with a pre-existing design component library and design system;
- Experience in preparing and handing off design files properly for DEV Team, maintaining component library sizes and properties;
- Proficiency in working with auto-layout and components;
- Ability to create interactive prototypes for hypothesis testing using tools like Figma;
- Experience in forming hypotheses through A/B testing;
- Ability to quickly create simple micro-animations;
- Experience with analytics;
- B2+ or higher level of English proficiency;
- C1+ level of Russian proficiency.
What Do We Offer
- REMOTE OPPORTUNITY to work full time;
- Vacation 28 calendar days per year;
- 7 wellness days per year (time off) that can be used to deal with household issues, to lie down and recover without taking sick leave;
- Bonuses up to $5000 for recommending successful applicants for positions in the company;
- Full payment for professional training, international conferences and meetings;
- Corporate discount for English lessons;
- Health benefits. If you are not eligible for corporate medical insurance, the company will compensate you with up to $ 1,000 gross per year per employee, according to the paychecks. This can be spent on self-purchase of health insurance or on doctor's fees for yourself and close relatives (spouse, children);
- Workplace organization. The company provides all employees with an equipped workplace and all the necessary equipment (table, armchair, wifi, etc.) in our offices or co-working locations. In the other locations, the company provides reimbursement of workplace costs up to $ 1000 gross once every 3 years, according to the paychecks. This money can be spent on the rent of the co-working room, on equipping the working place at home (desk, chair, Internet, etc.) during those 3 years;
- Internal gamified gratitude system: receive bonuses from colleagues and exchange them for time off, merch, team building activities, massage certificates, etc.
Sounds good? Join us now!
Account Executive Senior Enterprise
En Lemontech nos dedicamos a desarrollar nuestros propios SaaS con un fuerte foco en la industria Legal y de Servicios profesionales. Hoy tenemos presencia en más de 1.000 firmas y gerencias legales en toda Latinoamérica, e impactando a miles de usuarios en el mundo. Somos disruptivos, innovadores y creativos y estamos súper comprometidos con impulsar un mundo legal moderno y justo. Tenemos grandes desafíos de crecimiento y cada día tenemos más usuarios en Latinoamérica, en todos los países y a toda hora!
Actualmente buscamos a una persona motivada, estratégica, orientada a resultados, y que esté enfocada en gestionar todo el proceso de venta completo en su rol como Account Executive Senior para el segmento Enterprise. Es responsable de identificar, prospectar y cerrar nuevas oportunidades de negocio. Foco en la adquisición de nuevos clientes, expandiendo la base de clientes de la empresa y contribuyendo al crecimiento de los ingresos mediante la venta de new bookings.
Funciones del cargo
- Ejecución de estrategia de prospección outbound.
- Venta consultiva a nivel técnico y comercial.
- Gestión de actividades y proyección de venta mediante CRM.
- Desarrollar listas de prospectos y gestionarlas autónomamente y en conjunto con el SDR para contactar a posibles clientes y establecer reuniones de presentación de nuestro producto.
- Llevar el proceso de venta desde la presentación del sistema, negociación y el cierre del negocio, incluyendo la realización de propuestas comerciales.
- Coordinar las pruebas de concepto en conjunto con el equipo de Implementación o Solutions según corresponda.
- Desarrollar y ejecutar un Account Planning exitoso, alineado con el crecimiento de la cuenta.
- Encargado de las renovaciones y renegociaciones del contrato de las cuentas asignadas según territorio/industria.
- Entregar input de mejoras del producto.
Requerimientos del cargo
- Al menos 4 años de experiencia en ventas y prospección como SDR, BDR o Account Executive.
- Pasión por las ventas y el desarrollo de negocios.
- Experiencia en ventas con mercados regionales, a nivel Latam.
- Demostración de un producto técnico.
- Negociación de contratos y/o cierre de transacciones de ciclo de ventas corporativas.
- Alta capacidad de análisis al momento de escuchar a los prospectos.
- Excelentes habilidades de comunicación y de persuasión.
- Habilidad al aprender nuevas tecnologías y aplicarlas a situaciones de negocios.
- Adaptación y comodidad en un entorno de ventas de alto ritmo.
- Tolerancia a la frustración.
- Experiencia en uso de Hubspot o algún otro CRM.
Opcionales
- Pasión por la tecnología.
- Plus si has trabajado directamente en empresas SaaS B2B.
Condiciones
En Lemontech creemos en el valor del equipo, tenemos horarios flexibles, seguro complementario, abrazamos el trabajo remoto mucho antes de la contingencia COVID-19 y creemos que la vestimenta no debe ser formal para que el trabajo sea de calidad. Creemos que la oficina tiene que ser un lugar en el que queremos estar porque nos gusta.
Lo más importante: nos gustan las personas que realmente son team players. La cultura de nuestra empresa se basa principalmente en la colaboración, por eso el mejor beneficio de trabajar con nosotros es el excelente ambiente de trabajo con el que contamos.
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Empresa: PoniLabs AG
Modalidad: Remoto
Tipo de colaboración: contrato a plazo con posibilidad de internalización
Inicio estimado: Inmediato
Nivel requerido: Profesional / Semi Senior
Quiénes somos
PoniLabs es una agencia creativa y eCommerce con visión global. Creamos contenido que vende, emociona y se viraliza.
OBJETIVO DEL PUESTO
Buscamos un profesional con enfoque creativo y técnico en la producción de contenido audiovisual digital optimizado para redes sociales de alto impacto (Instagram, TikTok, YouTube Shorts, Meta Ads). El objetivo es generar piezas breves, dinámicas y orientadas a la conversión y/o viralización, dentro de un marco estratégico de branding y performance.
️ Lo que harás
Conceptualización, edición y postproducción de contenido audiovisual para campañas orgánicas y pagadas.
Creación de material optimizado en formato vertical (9:16) y multiplataforma, con adaptación a lineamientos de marca y estilo visual.
Implementación de motion graphics, lower thirds, kinetic text y efectos de ritmo visual adecuados a cada plataforma.
Edición de material UGC y de briefs creativos orientados al embudo de conversión (Awareness Action).
Generación de plantillas reutilizables (presets, LUTs, efectos de transición) para escalar producción.
REQUISITOS TÉCNICOS
Dominio avanzado de Adobe Premiere Pro, After Effects y/o Final Cut Pro X.
Conocimientos sólidos de color grading, keyframing avanzado, composición tipográfica animada, audio mixing, frame optimization para web y redes sociales.
Capacidad para implementar flujos de trabajo eficientes (proxys, dinámicas multicámara, rendering acelerado por GPU).
Familiaridad con plataformas de asset management (Frame.io, Notion, Google Drive estructurado por proyecto).
Experiencia previa demostrable con portafolio orientado a performance marketing o branding digital.
SKILLS VALORADOS (NO EXCLUYENTES)
Uso de herramientas de IA en el flujo de trabajo (remoción de fondo, subtitulado automático, doblaje inteligente).
Capacidad de análisis de métricas de contenido audiovisual (retención, watch time, CTR).
Conocimiento de técnicas de edición aplicadas a neuromarketing visual.
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Colaboración con una marca en crecimiento con enfoque global (D2C, SaaS, eCommerce).
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Por favor, envía tu postulación a incluyendo:
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Beneficios
Horario Flexible
Ten libertad para hacer tus trámites, el horario de entrada y salida es flexible.
Trabajo 100% remoto
No es necesario ir a la oficina, puedes trabajar completamente desde tu casa.
Día de cumpleaños libre
El día de tu cumpleaños es canjeable por un día completo de vacaciones.
Caja de compensación
La empresa esta adscrita a una caja de compensación
Marketing y Publicidad Santiago contenido redes sociales
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Project Manager
Descripción del Puesto: Project Manager Descripción General: Estamos en la búsqueda de un Project Manager altamente motivado y orientado a resultados para liderar y coordinar proyectos dentro de nuestra organización. Este rol requiere habilidades excepcionales de gestión de proyectos, comunicación efectiva y la capacidad de trabajar en entornos dinámicos y multifuncionales. Serás responsable de planificar, ejecutar y cerrar proyectos asegurando que se cumplan los objetivos de tiempo, presupuesto y calidad, mientras mantienes una comunicación fluida con todas las partes interesadas. Responsabilidades Clave: Gestión de Proyectos: Planificar, desarrollar y ejecutar proyectos desde su concepción hasta su finalización. Definir el alcance, objetivos y entregables de los proyectos, asegurando la alineación con los objetivos estratégicos de la empresa. Gestionar recursos, presupuestos y cronogramas de manera eficiente. Monitorear y controlar el progreso del proyecto, identificando riesgos y aplicando medidas correctivas cuando sea necesario. Comunicación y Coordinación: Actuar como punto de contacto principal entre los equipos internos, clientes y otros interesados. Facilitar reuniones de seguimiento, elaborar informes de progreso y asegurar la correcta documentación del proyecto. Fomentar la colaboración entre los diferentes departamentos para garantizar el éxito del proyecto. Gestión de Equipos: Liderar y motivar a los equipos de trabajo, asignando responsabilidades y asegurando el cumplimiento de los plazos. Identificar necesidades de capacitación y desarrollo para mejorar el rendimiento del equipo. Resolver conflictos y facilitar la toma de decisiones dentro del equipo. Mejora Continua: Evaluar y documentar las lecciones aprendidas al finalizar los proyectos para optimizar procesos futuros. Proponer e implementar mejoras en metodologías y herramientas de gestión de proyectos. Requisitos: Experiencia comprobada como Project Manager o en roles similares. Conocimiento en metodologías de gestión de proyectos (Agile, Scrum, PMI, etc.). Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente en un entorno acelerado. Dominio de herramientas de gestión de proyectos (p. ej., Asana, Trello, Jira, Microsoft Project). Habilidades analíticas y de resolución de problemas. Nivel de inglés C1-C2 obligatorio. Cualificaciones Preferidas: Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, Scrum Master, etc.). Experiencia en la gestión de proyectos remotos o equipos distribuidos globalmente. Experiencia en industrias específicas relacionadas con el rol. Beneficios: Salario competitivo y bonificaciones basadas en el desempeño. Beneficios de salud y bienestar. Horario flexible y opciones de trabajo remoto. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Cultura organizacional inclusiva, colaborativa y de apoyo. Esta posición es ideal para una persona proactiva y organizada, que disfrute liderar equipos y garantizar el éxito de proyectos de alto impacto. ¡Si te apasiona la gestión de proyectos y buscas un entorno desafiante y dinámico, queremos conocerte!
Project Manager
Project Manager Autoliv is the world's largest automotive safety supplier, with sales to all major car manufacturers in the world. More than 68,000 associates in 27 countries are passionate about our vision of Saving More Lives. Bring your authentic self- join to our family of heroes! The diversity you bring will help us to keeping people safe. If your skills can help save lives, you’ll find a home at Autoliv. Where you’ll work: Lerma, Estado de México- Technical Center What you’ll do: • Act as the Regional PM for AS7 projects where plant is responsible for core engineering. • Interact with the purchasing and global teams for their assigned technologies related engineering changes to enhance communication and execution. • Support complex validation and implementation activities related to market growth (new suppliers for critical core parts). • Primary contact for implementation of facility responsible activities for core changes thus providing status, timing, and escalation for plant deliverable. • Act as PM for service part maintenance on core product within the facility for changes only affecting plant and service group or for the core engineering technologies in which the facility is responsible. What is required: • Bachelor's Degree in Engineering. • Advanced English skills. • 1-3 years of experience in project management either with customer, launch or continuous engineering change management. • Intermediate knowledge of Excel and PowerPoint and basic knowledge of MS Project. What’s in it for you: •Attractive compensation package •Flexible Options (schedule, remote work) •Recognition awards, company events, family events, university discount options and many more perks. •Gender Pay Equality Autoliv is proud to be an equal opportunity employer. Autoliv does not discriminate in any aspect of employment based on race, color, religion, national origin, ancestry, gender, sexual orientation, gender identify and/or expression, age, disability, or any other characteristic protected by federal, state, or local employment discrimination laws where Autoliv does business.
Product Owner
¿Te atreves a ser protagonista y hacer las cosas de forma diferente?
¡En Itaú Chile seguimos creciendo! Somos parte de Itaú Unibanco, el mayor banco privado de América Latina, contamos con 93 Sucursales físicas, 14 Sucursales Digitales de atención remota y con un equipo de más de 4500 itubers.
¿Nuestra visión? Ser el banco líder en performance sustentable y satisfacción de clientes. Todo gracias a la colaboración entre itubers, diversidad e inclusión de los equipos, aprendizaje continuo para innovar constantemente en búsqueda de resultados ambiciosos.
¿Quieres ser parte del equipo itubers?
Postula como Product Owner cuya misión es identificar las necesidades específicas asociados a la generación de modelo de datos y dashboard, que permitan disminuir las perdidas de fraude y mejorar la experiencia cliente en el uso de los productos, tener conocimiento del mercado y d esarrollar un profundo entendimiento de las tendencias en prevención de fraude. Generar valor comercial y cumplimiento de metas.
Funciones Principales:
- Establecer una visión ambiciosa y clara de la prevención de fraude, y comunicarla eficazmente a stakeholders y al equipo.
- Construir la estrategia de desarrollo a nivel de datos, desde la ideación hasta la implementación de soluciones tecnológicas avanzadas para la detección de fraudes.
- Trabajar con stakeholders para garantizar que la visión de la estrategia de fraude se ajuste a la estrategia global del banco y del negocio.
- Co-definir y cumplir con los KPIs ligados al cumplimiento de objetivos del equipo, especialmente en la reducción de incidentes de fraude.
- Utilizar el conocimiento del mercado y de la industria para traducir las necesidades del usuario en historias de usuario y potencial desarrollo del equipo.
- Definir y mantener el backlog de trabajo al menos 2-3 sprints por delante del desarrollo, priorizando las funcionalidades críticas para la prevención de fraude 10.
- Experiencia: Más de 3 años en posiciones similares, preferiblemente en áreas de ciberseguridad o prevención de fraude.
- Habilidades técnicas: Conocimiento garantizado de conceptos, prácticas y procedimientos del banco, así como de tecnologías de prevención de fraude.
Itaú es una institución que valora la diversidad e inclusión de personas en situación de discapacidad. Por ello, te invitamos a participar.
¿Quieres ser parte de la transformación? ¡Ven a ver esta y otras oportunidades!
¡Desafíate y forma parte de nuestro equipo!
Las Condes, Santiago Metropolitan Region, Chile 1 week ago
Las Condes, Santiago Metropolitan Region, Chile 1 week ago
Las Condes, Santiago Metropolitan Region, Chile 1 day ago
Las Condes, Santiago Metropolitan Region, Chile 1 week ago
Las Condes, Santiago Metropolitan Region, Chile 4 days ago
Product Owner - Trabajo Remoto | REF#265781
Analista Senior Control de Gestión(Proyecto)
Analista Senior Control de Gestión(Proyecto)
HS-10 INGENIEROS JEFES DE PROYECTOS TI - TECNOLÓGICOS
Product Owner (Exp. Productos Digitales)
Las Condes, Santiago Metropolitan Region, Chile 1 day ago
#J-18808-Ljbffr
Reclutadores TI Freelance Senior - 100% remoto
Reclutador TI Freelance Senior - 100% Remoto
💻 Modalidad: 100% Remoto
📌 Tipo de Contrato: Freelance
💰 Comisiones competitivas y basadas en resultados
¿Eres un experto en reclutamiento TI y buscas una oportunidad flexible y remota?
Si eres un/a profesional experimentado/a en selección de talento TI y deseas trabajar de forma autónoma y dinámica, ¡esta oportunidad es para ti! Únete a nuestro equipo y ayuda a conectar a los mejores profesionales con proyectos innovadores en el sector tecnológico.
Tus responsabilidades serán:
✔️ Ejecutar el proceso completo de reclutamiento de perfiles TI, desde la identificación hasta la contratación.
✔️ Buscar y atraer talento altamente cualificado mediante diversas estrategias de reclutamiento.
✔️ Realizar entrevistas virtuales y evaluar competencias técnicas y culturales de los candidatos.
✔️ Colaborar con los líderes de equipo para comprender las necesidades y requisitos de cada posición.
✔️ Gestionar la base de datos de candidatos, asegurando información actualizada y organizada.
✔️ Elaborar informes y análisis sobre el progreso de los procesos de selección.
✔️ Optimizar estrategias de atracción y selección de talento, mejorando continuamente el proceso de reclutamiento.
¿Qué buscamos en ti?
📌 Título universitario en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o afines.
📌 Mínimo 3 años de experiencia en reclutamiento TI.
📌 Conocimiento del mercado laboral y tendencias en el sector tecnológico.
📌 Habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita.
📌 Capacidad para manejar múltiples procesos de selección simultáneamente.
📌 Experiencia en herramientas de reclutamiento y gestión de candidatos (ATS).
📌 Habilidad para trabajar de manera autónoma y en un entorno remoto.
¿Qué ofrecemos?
🚀 Flexibilidad total: Trabaja desde donde quieras y administra tu tiempo.
💰 Comisiones competitivas basadas en resultados.
🌍 Un equipo inclusivo y dinámico, con oportunidades de desarrollo continuo.
🎯 Proyectos innovadores en el sector tecnológico.
¿Cómo aplicar?
Si cumples con los requisitos y buscas una oportunidad remota y flexible en un entorno dinámico, ¡postúlate ahora!
📌 En Talent Connect promovemos la diversidad e inclusión. Invitamos a todas las personas a postularse, sin importar género, origen étnico, religión, orientación sexual, estado civil, edad o discapacidad.
¡Sé parte de un equipo que transforma el futuro del reclutamiento TI! 🚀
Project Manager / Business Analyst
This is a remote position.
Global Rabbits is a true Nearshore provider, attracting the best talent from LATAM and providing our customers with top tier results while offering a cost effective solution. We partner with our clients by building digital teams that extend their capabilities and allow them to leverage our talented nearshore resources.
We are currently seeking a Project Manager in Bigcommerce integration to join one of our client teams!
You are going to join a team of cross-disciplined professionals driven each day by their desire to transform complex challenges into compelling solutions.
Requirements
- Manage the end-to-end BigCommerce implementation process.
- Work with stakeholders to define business requirements for checkout, pricing, and commissions.
- Develop project timelines and coordinate with developers, designers, and QA.
- Ensure integrations with third-party apps (Klaviyo, Adyen, Gorgias, etc.) meet business goals.
- Document workflows and recommend process improvements for eCommerce operations.
Required Skills:
- 5+ years experience in eCommerce project management or business analysis.
- Strong understanding of BigCommerce, MLM platforms, and commission structures.
- Experience with agile project management methodologies.
- Ability to bridge technical and business requirements for seamless execution.
Preferred Qualifications:
- Previous experience leading MLM/direct sales eCommerce projects.
- Knowledge of third-party eCommerce integrations and automation.
- Ability to develop business process documentation and training materials.
Benefits
- USD salary or crypto: choose your own way of getting paid.
- English classes.
Salary:
3500 - 4300
Business Analyst
📢 ¡Oportunidad de Trabajo Remoto: Business Process Analyst en Elite Software Automation!
📍 Ubicación: 100% Remoto (cualquier parte del mundo)
💰 Salario inicial:
- Senior Level: USD 110K - 150K / año
- Mid-Level: USD 80K - 100K / año
- 📆 Modalidad: Full-time (no se aceptan part-timers)
🌍 Sobre Elite Software Automation (ESA)
ESA es una firma de consultoría especializada en automatización de procesos y optimización de negocios. Trabajamos con empresas de 7 y 8 cifras que necesitan estructurar y escalar sus operaciones a través de procesos optimizados, sistemas personalizados y automatizaciones avanzadas.
🔹 Nuestro enfoque:
✔ Transformamos operaciones caóticas en sistemas eficientes y escalables.
✔ Diseñamos procesos sólidos y detallados para eliminar errores y maximizar rentabilidad.
✔ Construimos soluciones tecnológicas personalizadas combinando desarrollo a medida con low-code/no-code.
Si te apasiona la optimización de procesos y la automatización en negocios de alto crecimiento, ¡este trabajo es para ti!
💼 Responsabilidades del Puesto
🔹 Analizar procesos actuales en empresas y reconstruir su flujo operativo.
🔹 Identificar ineficiencias y definir estrategias de mejora.
🔹 Rediseñar y reingenierizar procesos, asegurando que sean más rentables y escalables.
🔹 Definir sistemas y automatizaciones para ejecutar y optimizar los nuevos procesos.
🔹 Liderar la implementación en los negocios y garantizar que las mejoras se apliquen con éxito.
🔹 Monitorear el impacto de los cambios y realizar mejoras continuas.
💡 Este trabajo no es de consultoría pasiva: no harás informes innecesarios ni recopilarás requisitos sin más. Tu rol es implementar soluciones reales que transformen la eficiencia del negocio.
✅ Requisitos
✔ Experiencia comercial comprobada en:
- Reingeniería de procesos
- Automatización y optimización de procesos
- Análisis y mejora de operaciones empresariales
- ✔ Habilidad analítica avanzada para comprender operaciones complejas y diagnosticar problemas.
- ✔ Conocimiento profundo de modelado de procesos y simulación de mejoras.
- ✔ Capacidad para definir reglas de negocio y estructurar procesos sin margen de error.
- ✔ Sentido común empresarial para evaluar soluciones prácticas y realistas.
- ✔ Habilidades de comunicación efectiva, tanto verbal como escrita (inglés avanzado).
- ✔ Gestión de proyectos complejos, asegurando entregas puntuales y de alta calidad.
🎯 Perfil Ideal
🔹 Si eres un experto en Business Process Reengineering (BPR) con experiencia en automatización y optimización de procesos, este es tu trabajo ideal.
🔹 Si disfrutas identificar y eliminar ineficiencias, transformar empresas y mejorar la rentabilidad con sistemas y procesos escalables, este es tu lugar.
🔹 Si buscas un rol desafiante y con impacto real, donde puedas ver cómo tus soluciones generan crecimiento y rentabilidad, ¡te queremos en el equipo!
📅 Proceso de Selección
1️⃣ Formulario de Aplicación
2️⃣ Prueba de habilidades online
3️⃣ Entrevista con el equipo directivo
4️⃣ Asignación práctica detallada
5️⃣ Evaluación del desempeño en la prueba
6️⃣ Oferta formal
7️⃣ Periodo de evaluación en el trabajo
8️⃣ Admisión completa en el equipo
📌 IMPORTANTE:
✅ Solo aplicantes con experiencia – No se aceptan candidatos junior.
✅ Proceso de selección riguroso – Se evalúan habilidades prácticas y conocimientos profundos.
✅ Compromiso 100% full-time – No se permite combinar con otros trabajos o proyectos paralelos.
✅ Flexibilidad horaria y ubicación remota – Trabaja desde cualquier parte del mundo.
🎁 Beneficios
💰 Salario altamente competitivo en USD con incrementos por desempeño.
🌎 Trabajo remoto 100% – No importa dónde estés, mientras entregues resultados.
🕒 Horarios flexibles, sin reuniones innecesarias ni burocracia.
📈 Oportunidad de crecimiento y promoción rápida dentro de la empresa.
🔝 Ambiente de alto rendimiento, con libertad para tomar decisiones estratégicas.
📩 ¿Listo para transformar empresas y optimizar negocios a nivel global?
📌 Aplica ahora y únete a un equipo de élite en Business Process Automation 🚀!
UX/UI & Visual Designer
📢 ¡Oportunidad Laboral: UX/UI Designer - 100% Remoto!
📍 Ubicación: LATAM (trabajo remoto)
💰 Salario: En USD (según experiencia)
📆 Modalidad: Full-time | 100% Remoto
🏢 Empresa: Proppel - Conectando talento LATAM con oportunidades globales
🌍 Sobre Proppel
Proppel es una empresa con sede en Londres que conecta talento de LATAM con oportunidades de trabajo remoto en compañías innovadoras a nivel global.
Actualmente, estamos contratando un UX/UI Designer para trabajar con el líder en el sector de E-commerce en EE.UU..
Buscamos un diseñador creativo y talentoso, con experiencia en diseño centrado en conversión y experiencia de usuario en E-commerce.
💼 Responsabilidades
🎨 Diseñar experiencias de usuario de extremo a extremo, desde wireframes hasta prototipos de alta fidelidad.
🛍 Desarrollar landing pages y experiencias de descubrimiento de productos para marcas de E-commerce.
📊 Optimizar diseños con base en datos, utilizando A/B testing y analítica para mejorar la conversión.
📌 Colaborar con equipos de producto y marketing para garantizar una experiencia fluida y alineada con los objetivos de negocio.
🔍 Investigar y aplicar tendencias emergentes en UI/UX, garantizando una experiencia atractiva e innovadora.
✅ Requisitos
✔ Experiencia comprobada en UX/UI Design con portafolio destacado.
✔ Dominio de herramientas como Figma y Adobe Suite.
✔ Conocimiento en diseño para E-commerce, optimización de conversión y estrategias digitales.
✔ Experiencia en auditorías de sitios web, research de usuarios, arquitectura de información y estrategia de contenido.
✔ Habilidades de comunicación excepcionales para colaborar en equipos remotos.
📌 Plus (No excluyente)
✨ Conocimientos en SEO, A/B Testing, Usabilidad y QA.
✨ Experiencia en sistemas de diseño y rediseño de sitios web.
✨ Capacidad para manejar múltiples proyectos con atención al detalle.
✨ Familiaridad con desarrollo front-end (HTML, CSS, JavaScript).
📅 Proceso de Selección
1️⃣ Entrevista inicial con Proppel.
2️⃣ Presentación en video + prueba de diseño offline.
3️⃣ Entrevista final con el equipo de la empresa.
🎁 Beneficios
💵 Salario en USD
🌎 Trabajo 100% remoto
📆 10 días de PTO + feriados de EE.UU.
⚠ IMPORTANTE:
📌 CV en inglés (aplicaciones en otros idiomas no serán consideradas).
📩 Al postularte, aceptas recibir oportunidades laborales y contenido educativo sobre el mercado laboral global.
📩 ¿Listo para unirte a un equipo de alto impacto?
📌 Postula ahora y lleva tu carrera de UX/UI al siguiente nivel 🚀!
English News Writer ( US business hours)
AMO Publishing is an international IT company that creates stories changing the world.
Our product, AmoMama, is one of the largest online tabloids, reaching over 40 million readers from America and Western Europe every month. We produce diverse content - from breaking news and engaging entertainment pieces to inspiring, heartwarming stories that bring people together across the globe. We firmly believe that every story has the power to inspire, influence, and unlock hidden strengths within us all.
We are looking for a talented English News Writer to join our dynamic editorial team. As a News Writer, you will craft and refine compelling, original news content in pop culture that resonates with our diverse global audience. Working closely with our content researcher and editor, you will harness integrated tools — including AI — to create timely and engaging articles, ensuring we deliver fresh, fact-checked news daily.
Please note: Working hours will be aligned with US business hours.
Since our primary market is the United States, your content will be published during peak times for American audiences — when reader engagement is at its highest. This is a fantastic opportunity to immerse yourself in the global media landscape and work in sync with leading Western publications.
Your responsibilities will include:
Write and refine news articles on pop culture, entertainment, and trending topics;
Produce 3+ original articles per day, maintaining a high standard of quality;
Utilize AI-powered tools to streamline content creation and editing processes;
Conduct thorough fact-checking and ensure accuracy by working with primary sources;
Work within our internal CMS system to publish articles and maintain content flow.
To succeed in this role, you will need:
Native or proficient level of English (written and spoken);
At least 1 year of commercial writing experience (journalism, editing, content writing, etc.);
Proven experience in writing news content, particularly in pop culture or entertainment;
Familiarity with CMS platforms (WordPress, Tilda, or similar);
Strong organizational skills with excellent time management skills;
A keen interest in pop culture and current events, paired with the creativity to deliver news that captivates and informs.
Recruitment Process:
Intro call with our recruiter;
Test task to assess your writing and editorial skills;
Hiring interview with our editor.
Your direct manager will be Razia, our Managing Editor. With over 7.5 years at AMO Publishing, she started as a writer and now leads the editorial team. Razia oversees training, specialist processes, and editorial targets while continuously improving readability, content quality, user experience, and audience engagement. She seeks a detail-oriented professional who takes ownership of their work, meets deadlines, and consistently delivers high-quality factual content.
At AmoMama, you’ll be part of a fast-growing, dynamic team where your voice matters. We value creativity, dedication, and collaboration, and we offer a supportive environment to help you grow professionally. If you’re excited about shaping the next big story in pop culture, this is the place for you.
Gerente Comercial
Nos encanta diseñar y crear productos digitales, asesorando a cada cliente en sus decisiones de negocio. Para ello, contamos con servicios de investigación UX, diseño UI, desarrollo, branding y marketing digital 💻.
Las metodologías y el trabajo en equipo son para nosotros los pilares fundamentales de cualquier proyecto, creemos que gracias a la participación activa conseguimos resultados extraordinarios, ya que cada opinión, experiencia y/o conocimiento es clave para retro-alimentar nuestro equipo y superarnos día a día 🚀
Funciones del cargo
¡Estamos buscando a nuestro próximo Gerente Comercial con experiencia en consultoría, productos y servicios digitales!
En Match, buscamos a un líder estratégico, con experiencia excluyente en consultoría y servicios digitales, que esté listo para asumir el desafío de liderar el diseño, desarrollo e implementación de la estrategia comercial de nuestra empresa, tanto a nivel nacional como regional y global.
Como Gerente Comercial, serás responsable de representar a Match en eventos clave, establecer relaciones estratégicas con clientes actuales y potenciales, y convertir desafíos en soluciones que generen valor y crecimiento. Buscamos a alguien que no solo potencie las líneas de servicio existentes, sino que también construya y co-construya nuevas oportunidades con nuestros líderes funcionales.
Requerimientos del cargo
¿Qué buscamos en ti?
- Liderazgo estratégico: tendrás la misión de formar y motivar al equipo de ventas, alineando los discursos de las distintas líneas de servicio y proponiendo mejoras continuas.
- Visión comercial: serás responsable de aumentar la participación de mercado y conseguir el posicionamiento deseado de Match, enfocándote en estrategias de largo plazo.
- Enfoque en resultados: gestionarás y supervisarás la ejecución del presupuesto comercial y el cumplimiento de los KPIs definidos.
- Innovación constante: te involucrarás en la creación de nuevos servicios, identificando oportunidades de negocio y manteniéndonos a la vanguardia en la industria digital.
- Capacidad de negociación: liderarás acuerdos con organismos nacionales e internacionales, asegurando alianzas estratégicas que impulsen el crecimiento de la empresa.
-
Convertir problemáticas en soluciones para nuestros clientes, generando valor a través de servicios personalizados que nos ayuden a alcanzar nuestras metas comerciales.
Formar, capacitar y potenciar el equipo de ventas, alineando discursos y estrategias para cada línea de servicio.
Aumentar la participación de mercado, incrementando el share of wallet de nuestros clientes y posicionando a Match como líder en el sector.
REQUISITOS
- Experiencia sólida y demostrable en consultoría, productos y servicios digitales. ( Mínimo 2 años,EXCLUYENTE)
- Habilidad para definir y ejecutar estrategias comerciales orientadas al crecimiento y posicionamiento de la empresa. ( Excluyente)
- Capacidad para investigar, identificar y potenciar las ventajas competitivas de nuestros servicios.
- Experiencia en gestionar presupuestos, optimizar procesos y liderar equipos de alto rendimiento.
- Excelentes habilidades para desarrollar y mantener relaciones comerciales a largo plazo con clientes y socios.
- Capacidad para investigar, identificar y potenciar las ventajas competitivas de nuestros servicios.
Altos estándares éticos y morales, con una conducta transparente y un enfoque íntegro en los negocios.
Condiciones
¿Qué te ofrecemos?
- Un entorno dinámico y colaborativo.
- La posibilidad de ser parte de un equipo que valora la innovación y el crecimiento continuo.
- Desafíos comerciales en los que podrás impactar de manera directa el futuro de la empresa y podras crecer junto con el negocio.
- Modelo de trabajo hibrido.
- Seguro complementario.
- Cultura colaborativa .
Virtual Video Editing Internship
Social Media Growth
Remote job description
This role is remote, so it can be executed globally. If you prefer, you can work from our offices in New York, London and Warsaw.
About ElevenLabs
At ElevenLabs, we are pioneering voice technology with our cutting-edge research and products.
We launched in January 2023 and have since reached over 1 million users globally and have partnered with the world's biggest names (see customer stories). We closed our Series-C funding at a 3.3B valuation at the beginning of this year and are backed by the leading names in tech and AI (a16z, ICONIQ, NEA, Sequoia, NFDG, Salesforce, and many others).
We are at an exciting phase of our growth and innovation and are looking for ambitious people to help us further push the boundaries of voice AI. This is a rare chance to be an early member of a company on the rise. If this excites you, we want to meet you!
Who We Are
A global team of passionate and innovative individuals united by curiosity and a shared goal: to be the first choice for AI audio solutions. Together, we are shaping a new technology and market from the ground up. We innovate quickly and take pride in getting things right, from the big picture initiatives to the details that keep us moving smoothly every day. We work with high autonomy and accountability where the best idea wins at any time and from anyone.
About The Role
We're looking for someone obsessed with growing social media accounts to take full ownership of our Instagram and TikTok accounts. We have a highly-engaged and growing audience of people in tech across X and LinkedIn. Now, we want to reach a global audience of creators and creatives on Instagram and TikTok. We have two separate audiences: our creator audience of our web app, and our consumer audience of our reader mobile app.
This Role Has a Main Focus Mission
- Grow both Instagram and TikTok to 100K+ followers with engaged audiences each by end of 2025, and then into the millions by 2026.
To do this you'll need to do a mix of copy writing, content creation, growth hacking and community building. While representing our brand in an incredible way.
This Is a Highly Creative Role With
- a lot of autonomy,
- frequent opportunities to collaborate with some of the world's best AI creators, and
- scope for huge impact on the company's future
Who You Are
We're looking for exceptional individuals who combine technical excellence with ethical awareness, who are excited by hard problems and motivated by human impact. You'll strive with us if you:
- Are passionate about audio AI driven by a desire to make content universally accessible and breaking the frontiers of new tech.
- Are a highly motivated and driven individual with a strong work ethic. Our team is aware of this critical moment of audio AI evolution and is committed to going the extra mile to lead.
- Are analytical, efficient, and strive on solving complex challenges with a first principles mindset.
- Consistently strive for excellence, delivering high-quality work quickly and exceeding expectations.
- Take initiative and work autonomously from day one, prioritizing learning and contribution while leaving ego aside.
What You Bring
Main requirement for this role: you've scaled at least one account on either Instagram or TikTok to 50K+ followers.
Ideally: you have scaled several accounts that belong to you, or you've worked in Social Media roles with a few different companies or creators where you have been responsible for growing their accounts.
You should be strong at copy writing, be able to idea and get made static and video content (strong bonus if you can be hands-on yourself), and be dialled into what's going on with socials.
What We Offer
- High-velocity innovation: Rapid experimentation, lean autonomous teams, and minimal bureaucracy.
- A truly global team: Collaboration with teammates across 30+ countries, a global customer footprint and office hubs in New York, London and Warsaw. Annual company offsite for the whole team to get together (the last one in Croatia!)
- Remote first: We prioritize your talent, not your location, with structured asynchronous workflows for maximum impact and minimal meetings.
- Continuous growth: Collaborate with AI leaders, shape your path, and contribute where you excel most.
Sales Development Representative (Americas)
🚀 Sales Development Representative (SDR) – Remote | Toggl Hire
📍 Location: Remote (Work from anywhere)
💼 Industry: SaaS | Hiring & Recruitment Tech
💰 OTE (On-Target Earnings): Based on target market, not location
📌 About Us
Toggl Hire is one of four products under the Toggl brand, revolutionizing the hiring process with a skills-based approach that enables companies to identify top talent quickly and efficiently.
We are a global team of 100+ professionals working from over 40 countries. Whether you’re in the heart of London, a beach in São Paulo, or a quiet village near Florence, you work wherever you choose. Our focus is on outcomes over hours worked, and our values fuel our success.
📌 About the Role
We are looking for proactive and self-driven Sales Development Representatives (SDRs) to fuel our growth through new customer acquisition. As an SDR, you will be responsible for identifying, hunting, and qualifying outbound leads across our Ideal Customer Profiles (ICPs) to build a strong sales pipeline and create qualified opportunities for Account Executives.
💡 This role is ideal for someone agile, with a growth mindset, and eager to develop their sales career in a fast-growing, fully remote SaaS company.
🎯 Your Main Responsibilities:
✅ Outbound prospecting & lead generation – Identify and engage potential customers across target markets.
✅ Building and managing a sales pipeline – Ensure a steady flow of qualified leads for Account Executives.
✅ Cold outreach & qualification – Use email, LinkedIn, and phone to start conversations and qualify leads.
✅ Market research & ICP refinement – Analyze customer needs and refine outbound strategies accordingly.
✅ Collaborate with the sales team – Work closely with Account Executives and contribute to the outbound playbook.
✅ Develop cross-sell opportunities – Eventually expand the role to include opportunities with Toggl Track’s customer base.
📌 Who We’re Looking For:
🔹 Persistent & results-driven – You thrive on reaching targets and are eager to continuously improve.
🔹 Strong communication & interpersonal skills – You’re confident, articulate, and enjoy engaging with potential customers.
🔹 Sales experience preferred – Prior experience in outbound prospecting or SaaS sales is a plus.
🔹 Self-motivated & independent – You can take initiative and own your success in a fully remote role.
🔹 Growth mindset – You see challenges as learning opportunities and are excited about growing your career.
🎁 What We Offer:
✔ Fully remote work – Choose your location and work from anywhere.
✔ Competitive OTE package – Based on your target market, not location.
✔ A dynamic, global team – Work with professionals from 40+ countries.
✔ Autonomy & flexibility – We focus on outcomes over hours worked.
✔ Growth opportunities – Be part of an evolving team with room for advancement.
📩 Excited about this challenge? Apply now and let’s talk!
▷ [Urgente] Consultant / Interim Manager / Partner @INSECOGO (m/f/d) remote in Mexico, throughout Americas[...]
🌍 Global Network Partner – INSECOGO (m/f/d) | Remote
📍 Location: Remote (Mexico, Americas & Worldwide)
💼 Industry: HR & Management Consulting | Executive Search | Business Consulting
🚀 Join a Leading Global Network of Independent Professionals
📌 About INSECOGO
We are a group of companies specializing in HR & Management Consulting, with over 20 years of international expertise in organizational optimization, executive search, and business consulting.
With our headquarters in Germany (Düsseldorf/Cologne region), we operate under three brands:
- INSECOGO – A worldwide network of independent partners in Interim Management, Executive Search, and Business Consulting.
- INSEMACO – Specializing in Headhunting, Personal Branding, and Interim Experts (Germany, Austria, Switzerland).
- INQIMACO – Focusing on Leadership and HR Management Consulting & Development.
As the first HR Advisory & Ethics Group, our mission goes beyond business – we strive for sustainability, ethical business practices, and social responsibility.
🔹 Who We Are Looking For
We are seeking highly qualified Global Network Partners (m/f/d) who are:
✅ Interim Experts/Managers, Executive/Business Consultants, Headhunters, or Coaches/Trainers.
✅ Entrepreneurial & self-employed professionals in their respective countries.
✅ Hold relevant degrees and additional qualifications.
✅ Fluent in English (written & spoken).
✅ Experts in industries, functions, and methodologies.
✅ Have years of consulting experience or top executive roles (C-level).
✅ Strong in problem-solving, business development & leadership.
✅ Excellent communicators with sales strength.
✅ Passionate about high-quality consulting and networking.
📌 Why Join INSECOGO?
✔ Work independently as an entrepreneur, yet be part of a strong global network.
✔ Access to one of the world’s leading AI-powered HR consulting tools.
✔ Lucrative partner model with excellent long-term perspectives.
✔ Exclusivity in your region – be the first point of contact for clients in your market.
✔ Synergies & cross-selling opportunities within our company group.
✔ International split-fee partnership model for cross-border projects.
✔ Marketing & social media support to grow your business.
✔ Sustainability & ethical business standards.
📩 How to Apply
1️⃣ Submit your CV & Profile in English via our Career Portal.
2️⃣ Contact: Thomas Timothé Behncke, CEO/Managing Partner.
3️⃣ Confidential conversations available upon request.
🚀 Become part of a prestigious global network & shape the future of executive consulting!
Google Tag Manager - Google Analytics IV - Implementation Specialist
About the Role
Title: Google Tag Manager/GA4 Implementation Specialist
Location: GLOBAL REMOTE
Type: Full-time
Workplace: remote
Category: SPORTY Product
Job Description:
Sporty Group is a consumer internet and technology business with an unrivaled sports entertainment, gaming, and social profile. We serve millions of users in several countries via technology and operations hubs on over 3 continents.
The recipe for our success is our intelligent and energetic team, who are passionate about our products and serving our users. We attract and retain them with a dynamic and flexible work life that empowers them to create value and rewards them generously based upon their contribution.
We have already built a capable and proven team of 300+ high achievers from a diverse set of backgrounds, and we are looking for more talented individuals to drive further growth and contribute to the innovation, creativity, and hard work that currently serve our users further via their grit and innovation.
We seek a skilled Google Tag Manager (GTM)/Google Analytics 4 (GA4) Implementation Specialist to join Sporty Group. This role is critical in ensuring our data analytics platforms' accuracy, efficiency, and strategic use to drive business objectives.
Key Responsibilities
Campaign Management: Support marketing campaigns by setting up tracking for various types of conversions, events, and user interactions. Analyse the performance data to provide insights that enhance campaign effectiveness.
Platform Audit: Conduct comprehensive audits of our current Google Tag Manager and Google Analytics 4 setups to identify discrepancies, inefficiencies, or areas of improvement.
Implementation: Lead the implementation of GTM and GA4 across our entire web platforms, ensuring that all tags, triggers, and variables are correctly set up to capture necessary data.
Maintenance: Regularly update, maintain, and optimize the GTM container and GA4 configurations to adapt to new features, changes in business requirements, or updates in the platforms.
Debugging: Identify, troubleshoot, and resolve issues related to tag management, data layer, and analytics tracking, Ensuring data integrity and accuracy across all marketing channels
Training & Documentation: Train internal teams on the effective use of GTM and GA4 for their day-to-day operations. Document processes, best practices, and changes made to the systems.
Compliance & Privacy: Ensure all implementations comply with data protection regulations like GDPR, and CCPA, and maintain user privacy standards.
Ownership: Own the implementation of front and back-end events and be the key specialist for investigating broken tracking; Set up processes for testing events across PMs and Devs
Documentation: Curate a data schema for FE and BE events to document triggers, event parameters, user properties, etc.
Requirements
- Minimum 3 years experience in implementation, auditing, and managing Google Tag Manager and Google Analytics 4 across complex web, Android, and iOS platforms.
- Strong understanding of web analytics, digital marketing, and data privacy
- Demonstrated experience in successfully implementing, maintaining and debugging marketing campaigns in a B2C context.
- Excellent communication and organisational skills especially across remote teams, including technical and non-technical stakeholders
- Excellent analytical & problem-solving skills with a knack for making data actionable.
- Proficient in HTML, CSS, and JavaScript, with a good understanding of how these interact with GTM and GA4.
- Familiarity with A/B testing tools, SEO, PPC, and Social Media campaign tracking.
- Nice to Have
- Experience in the sports betting or gaming industry.
- Knowledge of other tools like AppsFlyer or Metabase.
- Experience in implementing Server-Side Google Tag Manager for business-critical events
- Certifications in Google Analytics, Google Tag Manager, or related fields.
Benefits
Quarterly bonuses
We have core hours of 10am-3pm in a local timezone, but flexible hours outside of this
Top-of-the-line equipment
Referral bonuses
28 days paid annual leave
Annual company retreat
Highly talented, dependable co-workers in a global, multicultural organisation
Payment via DEEL, a world class online wallet system
Our teams are small enough for you to be impactful
Our business is globally established and successful, offering stability and security to our Team Members
Our Mission
Our mission is to be an everyday entertainment platform for everyone
Our Operating Principles
1. Create Value for Users
2. Act in the Long-Term Interests of Sporty
3. Focus on Product Improvements & Innovation
4. Be Responsible
5. Preserve Integrity & Honesty
6. Respect Confidentiality & Privacy
7. Ensure Stability, Security & Scalability
8. Work Hard with Passion & Pride
Working at Sporty
The top-down mentality at Sporty is high performance based, meaning we trust you to do your job with an emphasis on support to help you achieve, grow and de-block any issues when they're in your way.
Generally employees can choose their own hours, as long as they are collaborating and doing stand-ups etc. The emphasis is really on results.
As we are a highly structured and established company we are able to offer the security and support of a global business with the allure of a startup environment. Sporty is independently managed and financed, meaning we don't have arbitrary shareholder or VC targets to cater to.
We literally build, spend and make decisions based on the ethos of building THE best platform of its kind. We are truly a tech company to the core and take excellent care of our Team Members.
Pricing Manager
About the Role
Title: Pricing Manager - (Fully-Remote)
Type: Full-time
Workplace: Fully remote
Job Description:
Location: Worldwide (Must be available to work during business hours in U.S. Eastern Time Zone)
The Pricing Manager, reporting to the VP of Business Development, will collaborate with proposal teams-including foreign partners-to prepare competitive bids for Federal Government contracts. The majority of these bids (80%) will be for the Department of State, followed by the Department of Defense (18%) and USAID (2%).
- The Pricing Manager carefully evaluates and researches all items and determines the selling price based on market value, condition, desirability and exclusivity
- Review U.S. Government requests for proposal (RFP) and invitations for bid (IFB) to determine specific cost requirements, and ensure proposals comply with all RFP requirements
- Analyzing proposals including reviewing proposals for accuracy, compliance, and reasonableness
- Develop formats for cost proposal data to comply with client requirements
- Secure current and relevant indirect rates and apply to direct cost in pricing models
- Responsible for formulating pricing solutions and models for client RFP
- Interpret the RFP pricing requirements, refining pricing models to align with specific RFP instructions, and developing the bid for submission
- Work with outside vendors, subcontractors, suppliers, etc., to obtain pricing for various cost components included in final cost proposal
- Coordinate with proposal team and subject matter experts (SMEs) in forming basis of estimates that support the pricing models
- Prepare pricing data, and make recommendations on methods, procedures, and techniques for pricing proposals
- Participate in strategy meetings and provide input on cost related matters as required, including cost strategy for initial proposal and subsequent revisions
- Examine and analyze cost data relevant to labor, materials, supplies, equipment, and other expenditures
- Participate in the development of detailed cost rationale and retain backup information to support bid
- Analyze contracts for relevant cost data, trends, historical data, work categories and other related information
- Prepare internal company Bid Fact Sheet financial input to include cash flow and internal rate of return analysis for all proposals
- Perform other duties and assignments as required
Requirements
- Must be a U.S. Citizen
- Bachelor's Degree preferred; experience in lieu of degree will be considered
- Minimum of 10 years of relevant pricing experience preparing cost budgets and proposals primarily for Department of State is preferred including job functions listed above are required
- Experience using U.S. Government-provided cost templates as well as experience building complex cost models from scratch required must provide references for work produced
- Understanding of U.S. Government regulations related to the development and negotiation of cost proposals (FAR, DFARS, CAS, TINA)
- Demonstrated ability to prepare several bids at once despite shifting deadlines and priorities
- Experience pricing a wide variety of contracts types including FFP, FP-LOE, T&M, FP-LH, CPFF, CPAF, Cost Reimbursable, and other contract types
- Additional experience pricing non-U.S. clients including commercial and other sovereign client preferred
- Proven ability to work effectively under time critical deadlines and stressful situations
- Proficient in Microsoft Office, with advanced MS Excel skills
- 90-100% of work will be conducted remotely
- Must have a valid passport
- Must be willing to travel with limited notice (Very Infrequently)
Benefits
- Health Care Plan (Medical, Dental, Vision)
- Life Insurance (Basic, Voluntary & AD&D)
- Flexible Time Off (Vacation and Sick Leave)
- 11 Paid Federal Holidays plus the Friday After Thanksgiving
- Remote Work
Marketing Specialist ONBOARDING
Realiste AI, the world's first AI for Real Estate, is looking for a Marketing Team Lead to drive and oversee our marketing strategy, manage a talented team, and deliver exceptional results.
We develop cutting-edge technology for investors, helping them identify the best opportunities in the real estate market.
- We operate remotely, giving our team the freedom to work efficiently.
- Our team is global, accustomed to remote collaboration.
Company Principles and Culture
- Our clients come first. We always prioritize their interests over ours. We only win when our clients win. If our clients lose, we lose too.
- Always act in the company's interests, not your personal interests. If you consistently act in the company's interests, you may manage the budget and make decisions on contracts and payments up to 30 times your earnings from the previous month. This keeps the company healthy and benefits everyone.
- Culture is important. Avoid working with unpleasant people - they won't take responsibility for their words and actions.
- Always make sure the unit economics are positive. Take into account all costs and unit economics (business, your time for the company, offers for clients).
- Take action to prevent downtime. Always consider the real cost of inaction from you and your colleagues in the company.
- We treat everyone equally, regardless of age, religion, orientation, nationality, or political views.
Requirements:
- Proven marketing experience in management roles.
- Familiarity with marketing instruments and basic terminology, including ROI, IRR, ROMI, and more.
- Experience in hiring and managing teams.
- Strong communication skills, both written and verbal.
As the Team Leader, your objectives include:
- Managing a team in the marketing department.
- Setting KPIs, assigning tasks, and generating reports on departmental performance.
- Implementing systematic improvements to enhance departmental efficiency.
- Handling the hiring and firing process as needed to maintain a high-performing team.
- If you're ready to lead a dynamic marketing team and contribute to reshaping the real estate industry, we encourage you to apply for this exciting opportunity.
Important!
After applying, you will receive a link to the onboarding process (10-15 minutes). This is a required step to help us quickly review your application and provide feedback.
- We look forward to your application! 🚀
Product Manager - GAMES
About the Role
Title: Product Manager - GAMES
Location: GLOBAL REMOTE
Type: Full-time
Workplace: remote
Category: SPORTY Product
Job Description:
We consistently top the charts as one of if not the most used Sports Betting website in the countries we operate in.
With millions of weekly active users, we strive to be the best in industry for our users.
Purpose of the role:
The role of Product Manager is a vital position at Sporty, they define the roadmap for products that are used by millions of users each day. They live and breathe innovation, using data intelligently, and superior execution to drive significant business value through excellent user experiences.
Who We Are
Sporty Group is a consumer internet and technology business with an unrivaled sports entertainment, gaming, and social profile. We serve millions of users in several countries via technology and operations hubs in over 10 countries and 3 continents.
The recipe for our success is our intelligent and energetic team, who are passionate about our products and serving our users. We attract and retain them with a dynamic and flexible work life that empowers them to create value and rewards them generously based upon their contribution.
We have already built a capable and proven team of 300+ high achievers from a diverse set of backgrounds and we are looking for more talented individuals to drive further growth and contribute to the innovation, creativity, and hard work that currently serves our users further via their grit and innovation.
Responsibilities
- Come up with ideas for Games, and bring them to market with measurable success
- Lead the efforts of a significant part of the Games/Casino team's Product roadmap, using their knowledge and expertise to deliver success at scale
- Ensures that data is pivotal to development, from ideation to A/N experimentation.
- Collaborate across various functions (Product Management, Engineering, Product Design) to develop overall product strategy and define the vision, roadmap, and goals for our products.
- Provide fact-based data analysis to ensure new product offerings meet customer demands
Requirements
- 2 years of mobile/digital Product Management, ideally in the Gaming/Casino space.
- Experience making data-driven product decisions through user research and experimentation
- Demonstrable evidence of iterating and improving products based on feedback and performance data. A strong understanding of user-centered design principles
- The ability to influence within a fast-paced and distributed environment, and lead cross-functional planning and problem-solving, particularly with engineering and design teams
- Experience defining and tracking OKRs or a similar goal-setting framework
- Excellent communication, presentation and analytical skills
- The ability to communicate clearly and efficiently in English
- Degree or Masters in a Business, Product or Technology discipline preferred
- Bias towards action
- Mathematical skills are a definite plus
Benefits
Quarterly bonuses
We have core hours of 10am-3pm in a local timezone, but flexible hours outside of this
Top-of-the-line equipment
Referral bonuses
28 days paid annual leave
Annual company retreat
Highly talented, dependable co-workers in a global, multicultural organisation
Payment via DEEL, a world class online wallet system
Our teams are small enough for you to be impactful
Our business is globally established and successful, offering stability and security to our Team Members
Our Mission
Our mission is to be an everyday entertainment platform for everyone
Our Operating Principles
1. Create Value for Users
2. Act in the Long-Term Interests of Sporty
3. Focus on Product Improvements & Innovation
4. Be Responsible
5. Preserve Integrity & Honesty
6. Respect Confidentiality & Privacy
7. Ensure Stability, Security & Scalability
8. Work Hard with Passion & Pride
Interview Process
Online Aptitude Test (Max time of 30 Minutes)
Remote video screening with our Talent Acquisition Team
Remote video interview with 3 x Team Members (45 mins each, not separate days)
24-72 hour feedback loops throughout process
Post Interview Process
Feedback call on successful interview
Offer released followed by contract
ID Check Via Zinc & 2 references from previous employers
Working at Sporty
The top-down mentality at Sporty is high performance based, meaning we trust you to do your job with an emphasis on support to help you achieve, grow and de-block any issues when they're in your way.
Generally employees can choose their own hours, as long as they are collaborating and doing stand-ups etc. The emphasis is really on results.
As we are a highly structured and established company we are able to offer the security and support of a global business with the allure of a startup environment. Sporty is independently managed and financed, meaning we don't have arbitrary shareholder or VC targets to cater to.
We literally build, spend and make decisions based on the ethos of building THE best platform of its kind. We are truly a tech company to the core and take excellent care of our Team Members.
Asesor/a de Viajes
We are Dreamport Dreamport - an online platform that will help you build your own travel business. We provide free of charge professional training and equip you with all the necessary tools to start working as an Independent Travel Manager with possibility to earn up to USD 1,000-1,500 as sales commissions, remotely, fully online, anywhere in the world.
Our perks:
➢ Motivating income and commission scheme.
➢ Fully remote.
➢ Engagement with a global travel organization with 20 years of experience on the market.
➢ Hands-on experience with industry-defining innovative trends.
➢ Extensive Promos & Rewards program.
➢ Opportunities for growth and development.
➢ Participation in global-scale projects.
In this role, you will:
➢ Receive and process requests from Customers interested in purchasing airline tickets and tour packages.
➢ Help Customers choose the best option.
➢ Use one of the most advanced bookings and sales engines for airline tickets and tours.
➢ Build trust and long-term cooperation with Customers.
➢ Participate in training sessions and continuous development.
➢ Attend 2 weeks of free initial professional training and orientation.
➢ Receive 24/7 support from world-class Trainers and Advisor.
Role Requirements:
➢ Advanced English.
➢ Flexibility with hours of availability.
➢ Orientation to result and professional growth.
➢ Ambitiousness.
➢ Stress resistance.
UX UI
CodersLab es una empresa dedica al desarrollo de soluciones dentro del rubro IT y actualmente nos encontramos apuntando al crecimiento de nuestros equipos de manera global con el objetivo de posicionarnos con nuestros productos en más países de Latinoamérica, es por ello que estamos en búsqueda de un DISEÑADOR UX UI JUNIOR para sumarse a nuestro equipo.
Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de renovar el mercado, por lo que tus propuestas serán de mucho valor para el negocio.
¡Postula para este tremendo desafío!
Funciones del cargo
- Investigación de Usuario:
- Realizar investigaciones de usuarios mediante encuestas, entrevistas y pruebas de usabilidad para comprender sus necesidades y comportamientos.
- Analizar los datos recopilados para identificar patrones y proponer mejoras en las experiencias digitales.
- Diseño de Interfaz:
- Colaborar en la creación de wireframes, prototipos y maquetas de alta fidelidad utilizando herramientas de diseño como Figma, Sketch o Adobe XD.
- Desarrollar diseños visuales atractivos y funcionales que reflejen la identidad de la marca y aseguren la usabilidad.
- Colaboración Interdisciplinaria:
- Trabajar en conjunto con desarrolladores, product managers y otros diseñadores para asegurar una implementación óptima de las soluciones diseñadas.
- Participar en sesiones de brainstorming y aportar ideas creativas durante el proceso de desarrollo de productos.
- Evaluación y Mejora Continua:
- Participar en pruebas de usabilidad y sesiones de retroalimentación para recoger opiniones sobre el rendimiento de los diseños.
- Realizar ajustes y mejoras continuas basadas en los comentarios de los usuarios y las métricas de rendimiento.
Requerimientos del cargo
- Formación Académica:
- Título en Diseño Gráfico, Diseño de Interacción, Psicología, Marketing o un campo relacionado.
- Experiencia:
- Experiencia previa en diseño UX/UI, ya sea en proyectos académicos, prácticas o freelance.
- Portafolio que demuestre habilidades de diseño y pensamiento centrado en el usuario.
- Conocimientos Técnicos:
- Familiaridad con herramientas de diseño como Figma, Adobe XD, Sketch o InVision.
- Conocimiento básico de principios de diseño (tipografía, color, composición) y de usabilidad.
- Habilidades:
- Fuertes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
- Curiosidad y ganas de aprender sobre las últimas tendencias en diseño UX/UI.
- Capacidad para recibir y aplicar retroalimentación constructiva.
Condiciones
Trabajo 100% remoto
El cargo puede ser desempeñado desde cualquier lugar del mundo.
Especialista en Campañas SEO/SEM
CodersLab es una empresa dedica al desarrollo de soluciones dentro del rubro IT y actualmente nos encontramos apuntando al crecimiento de nuestros equipos de manera global con el objetivo de posicionarnos con nuestros productos en más países de Latinoamérica, es por ello que estamos en búsqueda de un Especialista en Campañas SEO/SEM para sumarse a nuestro equipo.
Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de renovar el mercado, por lo que tus propuestas serán de mucho valor para el negocio.
¡Postula para este tremendo desafío!
Funciones del cargo
- Estrategia SEO:
- Desarrollar y ejecutar estrategias SEO efectivas para mejorar el posicionamiento orgánico en los motores de búsqueda.
- Realizar auditorías SEO completas de sitios web para identificar áreas de mejora y garantizar el cumplimiento de las mejores prácticas.
- Análisis y Optimización:
- Realizar análisis de palabras clave para identificar oportunidades de contenido y optimización.
- Supervisar el rendimiento de las palabras clave y hacer ajustes en las estrategias según sea necesario para maximizar el tráfico y las conversiones.
- Gestión de Campañas SEM:
- Diseñar, ejecutar y optimizar campañas de publicidad en motores de búsqueda (SEM), incluyendo Google Ads y otras plataformas de PPC.
- Crear y gestionar anuncios efectivos y atractivos, optimizando el presupuesto y ajustando las pujas para mejorar el rendimiento.
- Reportes y Análisis:
- Monitorear y analizar el rendimiento de las campañas SEO y SEM utilizando herramientas de análisis (como Google Analytics, Search Console, y plataformas de publicidad).
- Elaborar informes periódicos sobre el rendimiento de las campañas y presentar recomendaciones a la dirección.
- Colaboración y Formación:
- Colaborar con equipos de contenido, diseño y desarrollo para asegurar que las estrategias SEO y SEM estén alineadas con los objetivos comerciales y que el contenido sea optimizado para la búsqueda.
- Capacitar y asesorar a otros miembros del equipo sobre las mejores prácticas de SEO y SEM.
Requerimientos del cargo
- Formación Académica:
- Licenciatura en Marketing, Comunicación, Publicidad, Informática o campos relacionados.
- Experiencia:
- Mínimo 2-3 años de experiencia en gestión de campañas SEO y SEM.
- Experiencia comprobable en la creación y optimización de campañas en Google Ads, así como en plataformas de publicidad digital.
- Conocimientos Técnicos:
- Dominio de herramientas de SEO como SEMrush, Ahrefs, Moz y herramientas de análisis como Google Analytics y Google Search Console.
- Conocimiento de HTML y principios de diseño web, así como comprensión de la experiencia del usuario (UX).
- Habilidades:
- Excelentes habilidades analíticas y capacidad para interpretar datos y métricas.
- Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo, gestionando múltiples proyectos.
- Fuertes habilidades de comunicación y presentación.
Condiciones
Trabajo 100% remoto
El cargo puede ser desempeñado desde cualquier lugar del mundo.
Manager de Redes Sociales
Are you a creative person who’s constantly bubbling with new ideas? Do you think the best way to get anything done is to just roll up your sleeves and get busy? Do you believe marketers can learn more from memes than Neil Patel?
If that sounds like you, then you might just be our next social media manager!
What is Patchstack?
Patchstack is the #1 WordPress vulnerability processor globally. We run an ethical hacker community to find & fix vulnerabilities in WordPress core, plugin & themes.
We use that information to protect WordPress users against malicious attackers looking to exploit security holes. Our goal is to cover the entire lifecycle of open-source software security - and we’re looking for people who are motivated to help us in this mission.
What we do:
- We provide a SaaS solution to detect and virtually patch plugin vulnerabilities.
- We run a community-driven bug bounty platform (Patchstack Alliance) to nurture a community of independent security researchers behind the WordPress ecosystem.
- We maintain an open and free WordPress vulnerability database
- We provide vulnerability information to some of the biggest WordPress hosting companies
- We provide professional code review and security auditing to WordPress plugins
Who are we looking for?
This is a hands-on role for people who love playing around with content and learning new things. Expect to be doing TikTok videos one week, and recording webinar sessions the next.
We value creative freedom, so you’ll be able to experiment with ideas as you see fit.
Aside from flexing your creative muscles, you’ll also get to take initiative in sharing our content, and growing our social accounts. We’ll look to you to flesh out our social media strategy, so this role is perfect for people who want to have ownership of their own work.
Key responsibilities:
- Creating video & other content for various social media platforms
- Creating & implementing a social media strategy
- Repurpose existing content into new social media formats
- Working with creative partners to experiment with new content formats
- Engage with customers and followers
- Staying on top of social media trends
- Create routine workflows to manage campaigns to distribute our content across our owned media channels
- Experiment with new channels, content formats & ideas to find the best ways to educate people about security!
Key requirements
- Experience with video creation
- Experience with video editing tools (After Effects, Premiere, Final Cut etc.)
- Experience with creating and managing different content formats
- Experience with social media marketing
- Experience with content strategy & planning
- Great written English
- [Optional] Experience managing paid social ads
- Time zone: EEST (+/- 2 hours)
What we can offer:
- Highly impactful work
- No corporate environment
- Paid training for work-related personal development
- Paid vacations (35 days a year)
- Full-time telecommuting in a globally distributed team
- Co-working space membership or WFH equipment for home-office
- Fitness club or a local gym membership
- Competitive salary
- Awesome team members!
Consultor Junior Oracle FDI/OTBI -Colaboración porproyecto
Affiliate Specialist
🌍 Remote Opportunity: Affiliate Specialist – Awesome Motive
📍 Location: Remote (Global) | Home Base: West Palm Beach, FL, USA
🕒 Company Hours: 9 AM - 5 PM ET (UTC -5)
💼 Industry: Marketing & Partnerships
📌 About the Role
Awesome Motive is looking for an Affiliate Specialist to lead outreach, relationship building, and operational support for our affiliate partnerships. This role plays a crucial part in driving partnerships that fuel our company’s growth.
🔹 Key Responsibilities:
✅ Affiliate/Partner Outreach: Build and maintain relationships with partners.
✅ Operational Support: Assist with tracking, reporting, and optimizing affiliate programs.
✅ Affiliate Communication: Engage and collaborate with partners to enhance performance.
🎯 Who You Are:
📌 Detail-oriented and highly organized.
📌 Experienced in affiliate marketing or partnership management.
📌 A strong communicator, capable of maintaining professional relationships.
📌 Proactive and resourceful, with the ability to work autonomously.
📌 Comfortable in a fast-growing, bootstrapped company.
🎁 What We Offer:
✔ Remote position – Work from anywhere!
✔ Flexible hours (must be available for part of the company's operating hours).
✔ Challenging and rewarding work in a fast-growing environment.
✔ An inclusive, diverse, and equal opportunity workplace.
📩 Application Process
1️⃣ Submit your application with a well-proofread CV and cover letter.
2️⃣ Check your grammar and formatting – This is your chance to stand out!
3️⃣ If you’re a strong match, we’ll be in touch shortly.
🚀 Join Awesome Motive and be part of a high-impact team!
Sub Product Owner - ABL
🚀 Sub Product Owner – Remote (Mexico) | Automotive Industry
📍 Ubicación: Cualquier parte de México
💼 Modalidad: Remoto
🏢 Industria: Automotriz
🔎 Empresa: Capgemini
📌 ¿Qué harás?
- Comprender los procesos de negocio para ayudar a consultores funcionales y desarrolladores a interpretar las User Stories.
- Identificar mejores prácticas y brindar soporte al negocio en la recopilación y gestión de requisitos.
🎯 Requisitos:
✅ Scrum Master Certification (indispensable).
✅ Experiencia con SAP ERP.
✅ Mínimo 6 años de experiencia como Product Owner.
💡 Habilidades Blandas:
✔ Trabajo bajo presión.
✔ Calidad en el trabajo.
✔ Orientación a resultados.
🎁 ¿Qué puedes esperar de una carrera en Capgemini?
✔ Trabajo en un ambiente colaborativo, diseñando e implementando soluciones tecnológicas innovadoras.
✔ Oportunidades para desarrollar habilidades técnicas, funcionales y especializadas en la industria.
✔ Satisfacción del cliente a través de servicios de alto valor.
✔ Compensación y paquete de beneficios competitivo.
✔ Oportunidades de crecimiento en una empresa global con más de 340,000 profesionales en México.
✔ Ambiente multicultural y dinámico, con valores como honestidad, confianza, trabajo en equipo y diversión.
📩 ¿Interesado? Postúlate ahora y forma parte de Capgemini México!
⚠ Capgemini fomenta la diversidad e inclusión. No se discrimina por raza, género, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica personal.
Senior Email Marketing Analyst
📧 Senior Email Marketing Specialist – 100% Remoto
📍 Ubicación: Remoto (LATAM / Europa)
💼 Empresa: Doppler – Email Marketing, Marketing Automation & Data Marketing
🎯 Objetivo: Generar nuevos clientes a través de adquisición, generación de contenido y automatización de marketing.
📌 Principales Responsabilidades:
🔹 Gestión de Campañas de Marketing Directo:
- Planificar y ejecutar el calendario de campañas de Email Marketing, SMS, Notificaciones Push y WhatsApp.
- Generar y optimizar flujos automatizados, asegurando el cumplimiento de KPIs.
- Redactar y enviar el newsletter mensual de Doppler.
- Crear campañas estacionales con múltiples formatos (Email, SMS, WhatsApp).
🔹 Optimización y Automatización:
- Diseñar embudos automatizados para nutrir leads y convertirlos en clientes.
- Mapear y mejorar las acciones de Marketing Automation activas en Doppler.
- Gestionar y segmentar bases de datos grandes para personalización de contenido.
🔹 Análisis y Estrategia:
- Evaluar la performance de campañas y proponer mejoras basadas en KPIs.
- Aplicar metodologías Inbound para la conversión de leads.
- Participar en brainstormings creativos para nuevas campañas.
- Dar feedback a otras áreas de marketing para mejorar el contenido.
🎯 Requisitos:
✅ Experiencia en análisis de performance en Email Marketing y estrategias digitales.
✅ Conocimientos avanzados en Inbound Marketing y automatización.
✅ Experiencia en gestión y segmentación de grandes bases de datos.
✅ Manejo de herramientas de Marketing Automation.
✅ Habilidades de comunicación y redacción impecables.
✅ Enfoque en generación de MQLs y facturación.
✅ Capacidad de innovación y propuestas proactivas.
🎁 Beneficios:
✔ Clases de inglés.
✔ Día libre en tu cumpleaños.
✔ Flex Day mensual.
✔ 100% remoto.
✔ Semana Doppler.
✔ Reintegro por conectividad.
Senior Frontend Developer
Headquarters: Toronto, Canada
URL: https://simplyanalytics.com/
SimplyAnalytics is a powerful spatial analytics and data visualization application used by thousands of business, marketing, and social science researchers in the United States and Canada. It comes pre-packaged with 200,000+ data variables and allows our users to create maps, charts, tabular reports, and crosstabs. We are passionate about creating outstanding software, and we believe in test driven development, continuous integration, and code review.
As a smaller company, each of our developers has an important role to play - at SimplyAnalytics, you are not just another cog in the wheel, you are an integral member of our team. You will be working on valuable features and making key decisions that impact the direction of the product and our users. In addition, we provide an excellent work-life balance, with 100% remote work, 20 personal days off, flexible work hours, a collaborative work environment, and quarterly “professional development days” to explore and share your interests with the rest of the team.
The Role
We're looking for a Senior Frontend Developer to take on an important role in the development and maintenance of our cutting edge analytics and data visualization application. You'll be developing and maintaining production-quality in-house tools and customer-facing features within a large shared code base.
The ideal candidate has experience working on complex single-page applications, is a self-starter, has a high level of attention to detail, is comfortable asking questions, enjoys working with talented colleagues, and has an interest in analytics and data visualization.
We are a 100% remote company. Our employees can live and work anywhere in Canada, the United States, Mexico, Central America, or South America. This is a full-time salaried position. When applying, please include a cover letter.
Responsibilities:
- Design, develop, and test features, both in-house and customer-facing
- Write modern high-quality, clean, scalable, and maintainable code
- Contribute ideas for new features or improvements to existing features
- Assist colleagues through code-review, collaboration, and troubleshooting
Required:
- 8+ years of professional software development experience on large, structured code bases using vanilla JavaScript (this is not a React, Angular, Node.js, or full-stack position)
- Strong UI development skills (CSS & HTML)
- Open to learning new technologies
- Self-starter who gets things done
- Attention to detail
Bonus:
- Experience implementing data tables, charts, graphs, or other data visualizations
- Experience working on complex analytics, data visualization, or mapping applications
- D3.js experience
- MapLibre GL JS or Mapbox GL JS experience
- Experience with geospatial, demographic, business, marketing, or health data
- Experience with TypeScript
- Comfortable using Linux CLI
Delivery Manager
En CodersLab, actualmente estamos enfocados en el crecimiento global de nuestros equipos con el objetivo de posicionar nuestros productos en más países de Latinoamérica. Por esta razón, estamos buscando un Delivery Manager
Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de innovar en el mercado, haciendo que tus propuestas sean altamente valiosas para el negocio.
¡Aplica ahora para este increíble reto!
Job functions
Misión del Puesto
Asegurar un balance adecuado del esfuerzo de los equipos para desarrollar nuevas capacidades y mantener la excelencia técnica.
Tareas Fundamentales
- Supervisar la operación de la plataforma.
- Asegurar la entrega de releases evolutivos y correctivos del producto.
- Administrar y proveer información sobre los costos asociados al desarrollo y operación del producto.
- Garantizar que los requerimientos estén alineados a la planificación y roadmap consensuado.
- Monitorear e informar sobre el progreso de las entregas.
- Organizar y facilitar las reuniones de planificación y demostración.
- Mantener informados a los stakeholders sobre el avance y las métricas del producto (p.ej., productividad y lead time).
- Dar un seguimiento cercano a las incidencias y su resolución, priorizando y/o estableciendo workarounds.
- Colaborar en la gestión de riesgos e issues del producto.
- Garantizar y promover la colaboración y comunicación fluida entre los equipos del producto.
- Involucrar a las áreas transversales para proveer definiciones y para la toma de decisiones.
- Participar en sesiones de presupuesto y velar por la gestión de contratación y pago de servicios de terceros.
Relaciones o Contactos Frecuentes
- Áreas técnicas, comerciales, administrativas, finanzas y de soporte (Regularmente).
- Proveedores de servicios tecnológicos y de valor agregado (Regularmente).
Personal a Cargo
- Entre 10 y 25 personas.
Desafíos del Puesto
- Gestionar expectativas y comunicar adecuadamente.
- Garantizar la entrega de valor continuo y predecible.
- Mantener un control y supervisión sobre el presupuesto y sus consumos.
Qualifications and requirements
Requisitos
Formación Académica
- Preferente: Sistemas / Ingeniería Industrial.
- Alternativa: Administración de Empresas o Comercialización.
Experiencia
- Profesional senior con experiencia en productos digitales.
- Poseer experiencia en nubes públicas.
Otros Conocimientos
- Sólida base técnica.
- Inglés Upper Intermediate+.
- Metodologías ágiles.
- Deseable: Analytics / BI.
Conditions
Hibrido en Buenos Aires
Relacion de dependencia. Salario en pesos argentinos.
Excelentes beneficios
Travel Planner Senior Independiente
🌍 ¡Únete a nuestro equipo como Agente de Viajes Comisionista! ✈️
¿Te apasiona viajar y ayudar a otros a vivir experiencias inolvidables? Buscamos personas comprometidas, entusiastas y con actitud de servicio para formar parte de nuestro equipo.
💼 Modalidad: Trabajo 100% remoto con disponibilidad para viajar.
📍 Ubicación: Abierto a candidatos de cualquier parte del mundo.
💰 Modelo: Comisionista con atractivos porcentajes de ganancia.
📌 Responsabilidades:
- Actuar como intermediario entre la agencia y los proveedores para diseñar y cotizar planes personalizados para los viajeros.
- Hacer seguimiento completo desde la cotización hasta la atención postventa.
- Disponibilidad 24/7 para atender a los viajeros y resolver cualquier situación durante su aventura.
- Participar en reuniones de equipo, proponiendo mejoras en productos y servicios.
- Manejo de Canva, Microsoft Office y redes sociales (si no lo dominas, te ayudamos a aprender).
- Acompañar a grupos en viajes nacionales e internacionales, por lo que es necesario contar con pasaporte y VISA o estar dispuesto a tramitarlos.
🎯 Requisitos:
✅ Edad: 18 a 65 años.
✅ Inglés intermedio (preferente, pero no obligatorio).
✅ Actitud de servicio y facilidad para las relaciones públicas.
✅ Contar con laptop, internet y celular para el trabajo remoto.
✅ Ser una persona sociable y cercana en la interacción con clientes.
✅ Gusto por viajar y disponibilidad de tiempo para hacerlo.
✅ Seguridad para vender sin miedo a los retos.
✅ Conocimientos y manejo de redes sociales.
✅ Trabajo en equipo y enfoque en metas.
✅ Modelo comisionista con altos porcentajes de ganancia.
✅ Cuota mensual de $75 USD, que cubre:
- Página web personalizable.
- Acceso a proveedores de Archer Travel Group.
- Centro de capacitación y certificación 24/7.
- Respaldo administrativo y legal.
💡 Lo más importante:
Buscamos personas persistentes, comprometidas y con visión de crecimiento. El mundo de los viajes no es para cualquiera, requiere determinación, ganas y actitud de éxito.
📩 Si te interesa, envía un mensaje directo o un correo electrónico.
¡Gracias por elegir ser parte de este equipo y construir sueños con nosotros! 🌟✈️
CEO, Management Consulting Group Startup in Healthcare,Americas
🌍 Group CEO – Healthcare Management Consulting (Remote)
📍 Ubicación: 100% remoto (Disponible en América del Sur, América Central o Canadá)
💼 Modalidad: Trabajo remoto con opción de visa en Canadá (Ontario, Toronto, Manitoba, Alberta, Saskatchewan).
📌 Sobre CloserWork
Somos parte de CloserWorld, una empresa global con el propósito de crear un mundo más unido y armonioso, impactando positivamente en las personas, los animales y el planeta.
CloserWork, dentro de CloserWorld, es una entidad que ofrece diversos servicios de Consultoría en Gestión Empresarial y Servicios Profesionales para organizaciones del sector salud y médico. Nuestras áreas incluyen:
✔ Soluciones de fuerza laboral (Reclutamiento, RRHH)
✔ Marketing
✔ Finanzas
✔ Coaching y formación en habilidades blandas
✔ Cumplimiento legal y regulatorio
Actualmente, CloserWork America está en pleno crecimiento, especializándose en nichos específicos de la salud, con una visión clara de liderazgo en el sector.
🔹 Beneficios de unirte a CloserWork:
✔ Logra seguridad financiera con nuestro esquema de participación accionaria.
✔ Trabajo con propósito, generando un impacto real en el sector salud.
✔ Entorno innovador, basado en el aprendizaje y la mejora continua.
✔ Modalidad 100% remota, con flexibilidad geográfica en América del Sur, Central o Canadá.
✔ Oportunidad de liderar el crecimiento de una empresa en etapa inicial y formar parte de su desarrollo estratégico.
🎯 Objetivo del rol
Liderar el crecimiento y expansión de CloserWork America, mejorando la vida de profesionales de la salud, organizaciones médicas y pacientes en América del Norte, mientras se alcanzan los objetivos financieros de la empresa.
📌 Principales Responsabilidades
🔹 Escalar y consolidar nuestra división de Workforce Management Consulting y Recruitment, que ya opera con éxito en Canadá.
🔹 Liderar la coordinación y optimización de funciones clave: Finanzas, Marketing, Inteligencia de Negocios, Tecnología y Recursos Humanos.
🔹 Participar activamente en procesos operativos clave, como reclutamiento y colocaciones, para comprender a fondo el negocio.
🔹 Expandir progresivamente nuestras áreas de Consultoría en Finanzas, Marketing, Legal, Capacitación en Habilidades Blandas y Consultoría Operativa.
🔹 Convertirnos en líderes del cambio en la industria de la salud, mejorando la forma en que se prestan los servicios médicos.
📌 Requisitos
✅ Fluidez en inglés (indispensable).
✅ Disposición para trabajar en una estructura inicial de start-up, con enfoque práctico y operativo en las primeras etapas.
✅ Residencia en América del Sur, Central o Norte (con posibilidad de visa en Canadá).
✅ Experiencia en empresas internacionales, start-ups, scale-ups o firmas de consultoría de gestión, como:
-
Boston Consulting Group (BCG), Bain & Company, Accenture, Deloitte Consulting, PwC, EY (Ernst & Young), KPMG, McKinsey & Company, Roland Berger, Oliver Wyman, Korn Ferry, Mercer, Aon, GE Healthcare, Egon Zehnder, Palladium, etc.
✅ Visión de crecimiento financiero: Nuestro esquema de participación accionaria está diseñado para que los miembros del equipo directivo logren seguridad financiera o incluso se retiren en un período de 5 a 10 años.
💡 ¿Por qué unirte a nosotros?
🌎 Trabajo con propósito: Ayuda a mejorar la calidad de vida de profesionales de la salud y pacientes.
🏠 100% remoto: Logra un equilibrio entre tu desarrollo profesional y vida personal.
🚀 Oportunidad única: Sé parte del crecimiento de una empresa innovadora desde sus primeras etapas.
📩 ¿Te interesa? Postúlate y sé parte de nuestro equipo!
Administrador Linux
🖥️ Administrador Linux - Senior (Remoto)
📍 Ubicación: 100% Remoto
🕘 Horario: Lunes a viernes de 09:00 a 18:00 hs
💼 Empresa: C&S – Desarrollo de Software, Talent Outsourcing & Consultoría IT
📌 Sobre C&S
Somos una empresa con más de 38 años de experiencia en el mercado, conformada por un equipo de 160+ profesionales. Nos especializamos en Desarrollo de Software, Talent Outsourcing y Consultoría IT, brindando soluciones tecnológicas con altos estándares de calidad (ISO 9001).
📍 Sedes en Buenos Aires, Argentina y Santiago de Chile
🔹 Descripción del Puesto
Buscamos un Administrador Linux - Senior para garantizar el correcto funcionamiento de los servicios y servidores en la infraestructura Gravity.
🎯 Responsabilidades:
✅ Monitorear y asegurar el rendimiento óptimo de los servicios y aplicaciones en la plataforma.
✅ Minimizar los riesgos de la infraestructura Gravity y facilitar su evolución tecnológica.
✅ Realizar análisis y diagnósticos en plataformas Linux.
✅ Interactuar con equipos especializados en RedHat, Oracle y Redis para la resolución de incidencias.
📌 Requisitos Técnicos Mandatorios:
✔ Experiencia avanzada en administración de Linux y RedHat.
✔ Conocimientos sólidos en Oracle.
✔ Habilidad en scripting para automatización de tareas.
✔ Conocimientos generales en comunicaciones.
💡 Habilidades Deseables:
✔ Experiencia con Redis.
✔ Manejo de MQ Series.
✔ Conocimientos en CICS Transaction Server.
🎁 Beneficios:
💼 Cobertura médica (Redirección de aporte).
📈 Cuatro revisiones salariales anuales.
🎓 Descuentos en universidades y centros educativos.
🎉 Bono de cumpleaños.
👥 Bono por programa de referidos.
💻 Bono para internet y gastos del hogar.
🖥 Equipo de trabajo para home office.
🎁 Kit de bienvenida al ingresar.
📩 Si cumples con el perfil, envíanos tu CV y únete a C&S!
Manager, Production
In our ‘always on’ world, we believe it’s essential to have a genuine connection with the work you do.
Job Opening:
Production Manager
Technology is reshaping the way we live, learn and thrive. The epicenter of this transformation is the network—our passion. Our specialists are rethinking the purpose, role and usage of networks to help our customers increase bandwidth, expand capacity, enhance efficiency, speed deployment and simplify migration. From remote cell sites to massive sports arenas, from busy airports to innovative data centers— we provide the crucial expertise and vital infrastructure your business needs to succeed. The world’s most sophisticated networks rely on CommScope connectivity.
We are looking for a Production Manager to join our Delicias, México team.
How You’ll Help us Connect the World
General Summary
Leads a Value Stream team with direct responsibility for Production.
Duties & Responsibilities
KPI's - Drives improvement actions to meet targets and reports weekly on KPI's related to the following: Safety, Quality, Delivery, Cost, and Inventory.
Attends daily production (results and strategies production meetings).
Participates in budgeting process as required and manages costs to achieve production and absorption variance targets.
Maintains acceptable performance for the following: OTM, OTP, Efficiency, Cost per hour, and production order aging.
Demonstrating commitment to the continual improvement of the EHS Management System
Ensuring employees are trained in their necessary functions in order to implement this Standard
Ensuring that the roles, responsibilities, and authorities are cascaded throughout their specific organization. Also, ensuring that these are understood and accepted as appropriate.
Cooperating with EHS to ensure compliance with EHS standards.
Ensuring necessary resources are available to establish, implement, maintain, and improve the EHS Management System.
Required Qualifications for Consideration
• Bachelor’s Degree in related curriculum such as Industrial engineering, mechanical engineering, business.
• 5 Years of Related Experience in a Management/Coordinator/Superintendent position within a manufacturing environment.
• Proficient in English language 80% (written and spoken).
• Available to work on different shifts as required.
• Knowledge and experience in Lean Manufacturing tools.
Skillset
• ISO 9000 knowledge.
• Sense of urgency with a focus on customer satisfaction.
• Analytical skills.
• Honesty, integrity, and ability to thrive in a corroborative team environment.
Why CommScope:
CommScope is on a quest to deliver connectivity that empowers how we live, work, and learn. Our employees push the boundaries of communications technology that enables game-changing discoveries like 5G, the Internet of Things, and gigabit speeds for everyone, everywhere. With our unmatched expertise in copper, fiber, and wireless infrastructure, our global clients rely on us to outperform today and be ready for the needs of tomorrow.
If you want to grow your career alongside bright, passionate, and caring people who strive to create what's next…..come connect to your future at CommScope.
CommScope is an Equal Opportunity Employer (EEO), including people with disabilities and veterans. If you are seeking an accommodation for the application or interview process, please contact us to submit your request at talentacquisition@commscope.com. You can also learn more about CommScope’s accommodation process and EEO policy at https://jobs.commscope.com/eeo
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Human Resources Internship (Remoto)
Human Resources Internship (Remoto)
Community Manager Creativo
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Interesados: 29
¡Buscamos Creador/Editor de Videos para Redes Sociales!
¿Tienes ojo para las tendencias, pasión por contar historias en pocos segundos y dominas las herramientas de edición? ¡Entonces esto es para ti!
Empresa: PoniLabs AG
Modalidad: Remoto
Tipo de colaboración: contrato a plazo con posibilidad de internalización
Salario: a partir de 1000 USD el mejor del mercado!!
Inicio estimado: Inmediato
Nivel requerido: Profesional / Semi Senior
APLICACIÓN (leer atentamente)
- Solo gente con experiencia!! no se valorarán a quienes no envíen sus trabajos en formato vertical.
- Por favor lea atentamente las preguntas y exponga las respuestas con argumentos.
- Por favor, envía tu postulación a incluyendo:
- Reel actualizado con enfoque en contenido para redes, idealmente trabajos con productos.
- Portafolio profesional o Behance/Dribbble.
- CV o Bio con tu experiencia relevante. Actualizado!!
- Asunto del correo: Video Editor Social Media – (Tu nombre)
Quiénes somos
PoniLabs es una agencia creativa y eCommerce con visión global. Creamos contenido que vende, emociona y se viraliza.
OBJETIVO DEL PUESTO
Buscamos un profesional con enfoque creativo y técnico en la producción de contenido audiovisual digital optimizado para redes sociales de alto impacto (Instagram, TikTok, YouTube Shorts, Meta Ads). El objetivo es generar piezas breves, dinámicas y orientadas a la conversión y/o viralización, dentro de un marco estratégico de branding y performance.
Lo que harás
- Conceptualización, edición y postproducción de contenido audiovisual para campañas orgánicas y pagadas.
- Creación de material optimizado en formato vertical (9:16) y multiplataforma, con adaptación a lineamientos de marca y estilo visual.
- Implementación de motion graphics, lower thirds, kinetic text y efectos de ritmo visual adecuados a cada plataforma.
- Edición de material UGC y de briefs creativos orientados al embudo de conversión (Awareness Action).
- Generación de plantillas reutilizables (presets, LUTs, efectos de transición) para escalar producción.
REQUISITOS TÉCNICOS
- Dominio avanzado de Adobe Premiere Pro, After Effects y/o Final Cut Pro X.
- Conocimientos sólidos de color grading, keyframing avanzado, composición tipográfica animada, audio mixing, frame optimization para web y redes sociales.
- Capacidad para implementar flujos de trabajo eficientes (proxys, dinámicas multicámara, rendering acelerado por GPU).
- Familiaridad con plataformas de asset management (Frame.io, Notion, Google Drive estructurado por proyecto).
- Experiencia previa demostrable con portafolio orientado a performance marketing o branding digital.
SKILLS VALORADOS (NO EXCLUYENTES)
- Uso de herramientas de IA en el flujo de trabajo (remoción de fondo, subtitulado automático, doblaje inteligente).
- Capacidad de análisis de métricas de contenido audiovisual (retención, watch time, CTR).
- Conocimiento de técnicas de edición aplicadas a neuromarketing visual.
- Inglés técnico intermedio/avanzado.
OFRECEMOS
- Colaboración con una marca en crecimiento con enfoque global (D2C, SaaS, eCommerce).
- Pipeline profesional de producción con dirección creativa, planificación semanal y briefs claros.
- Pago competitivo, fijo por mes, escalable durante los próximos meses.
- Bonificaciones según performance del contenido (alcance, viralidad, ROI).
- Oportunidades de evolución profesional hacia dirección creativa o producción multicanal.
Beneficios
Horario Flexible
Ten libertad para hacer tus trámites, el horario de entrada y salida es flexible.
Vacaciones extra
La empresa es capaz de otorgar vacaciones pagadas adicionales.
Trabajo 100% remoto
No es necesario ir a la oficina, puedes trabajar completamente desde tu casa.
¡La salud es lo más importante! La empresa paga el seguro de vida
Seguro dental
Día de cumpleaños libre
El día de tu cumpleaños es canjeable por un día completo de vacaciones.
Caja de compensación
La empresa está adscrita a una caja de compensación.
#J-18808-Ljbffr
Chief Financial Officer Work
Who We Are
BairesDev is proud to be the fastest-growing company in America. With people in five continents and world-class clients, we are only as strong as the multicultural teams at the heart of our business. To consistently deliver the highest quality solutions to our clients, we only hire the Top 1% of the best talents and nurture their professional growth on exciting projects.
Chief Financial Officer at BairesDev
We are looking for a CFO to join our Finance team. The ideal candidate is a strategic thinker with excellent analytical skills and a global vision. We seek proactive, dynamic team players with great organizational capacity, accustomed to handling multiple tasks, and with a keen attention to detail. This is an excellent opportunity for professionals looking to develop in one of the fastest-growing companies in the industry!
Responsibilities:
- Lead the Finance area of the company, reporting directly to the Board.
- Formulate and implement strategies to boost the company and improve efficiency.
- Analyze trends, productivity, and quality parameters; identify issues and implement necessary changes.
- Manage the company's cash flow.
- Identify opportunities for expansion and growth, including future investments, M&A, and new lines of business.
- Develop strategies for financial performance monitoring.
- Prepare reports, conduct financial and economic analysis, and oversee budget control.
- Manage and lead all teams in the finance area, focusing on their development and hiring strategies.
- Lead the company's IPO process.
Requirements:
- High attention to detail in daily work.
- Strong analytical capacity and proactivity.
- Previous experience as a CFO is mandatory.
- Experience in management roles, ideally in service companies.
- Excellent communication, negotiation, and interpersonal skills.
- Experience working with IT companies is a plus.
- IPO experience is a plus.
- Graduation as a National Public Accountant is a plus.
- Advanced English proficiency.
What We Offer:
- 100% remote work.
- Hardware setup for remote work.
- Flexible hours to suit your schedule.
- Paid parental leave, vacation, and holidays.
- Diverse and multicultural work environment.
- Innovative environment with resources of a leading multinational.
- Competitive compensation, well above market average.
- Opportunities for growth aligned with your learning curve.
Our team works remotely but maintains a strong culture of diversity and teamwork. We aim to be the leading software development company in Latin America by providing the best growth and professional development opportunities in a welcoming and innovative environment. Every BairesDev team member contributes something unique to our company.
Digital Product Manager
Descripción del trabajo: Who We Are: Boston Consulting Group partners with leaders in business and society to tackle their most important challenges and capture their greatest opportunities. BCG was the pioneer in business strategy when it was founded in 1963. Today, we...
#J-18808-Ljbffr
Tester QA Mobile
CodersLab es una empresa dedica al desarrollo de soluciones dentro del rubro IT y actualmente nos encontramos apuntando al crecimiento de nuestros equipos de manera global con el objetivo de posicionarnos con nuestros productos en más países de Latinoamérica, es por ello que estamos en búsqueda de un Tester QA Mobile para sumarse a nuestro equipo.
Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de renovar el mercado, por lo que tus propuestas serán de mucho valor para el negocio.
¡Postula para este tremendo desafío!
Funciones del cargo
-Llevar a cabo pruebas mobile (android & IOS)
-Llevar a cabo testing SOA/Web Service (Rest/SOAP)
-Integración de herramientas de automatización de pruebas en procesos DevOps
-Llevar a cabo pruebas de caja blanca
Requerimientos del cargo
-Experiencia en pruebas mobile (Excluyente)
-Experiencia usando Browserstack (Excluyente)
-Experiencia de 3 o mas años en Testing SOA/Web Service (Rest/Soap)
-Experiencia de 3 o mas años en planificación, implementación y mantenimiento de las pruebas automatizadas
-Manejo de Jmeter
-Experiencia en servicios WSDL, XSD, XML, Xpath, JSON
-Experiencia en Banca (Altamente deseable)
Condiciones
Contratación: Plazo Fijo.
Duración del proyecto: 6 meses con posibilidad de extensión.
Modalidad de trabajo: Hibrida con asistencia 2 veces por semana.
Horario: Lu a Ju de 9:00 a 19:00 hrs y Vi de 9:00 a 18:00 hrs.
Desarrollador Full-Stack React /Node.js Latam
Somos BC Tecnología, creamos equipos de trabajos y células ágiles para las principales empresas de Chile con presencia global en Servicios Financieros, Tecnología, Banca, Educación, Seguros, Retail y Gobierno.
Evaluar, diseñar y proponer iniciativas relacionadas a procesos, sistemas y/o tecnologías, realizando el levantamiento y análisis funcional/técnico de los requerimientos, de acuerdo a las normas y procedimientos vigentes, con el objetivo de mantener la continuidad operacional de los servicios de TI de la Corporación y entregar un servicio de calidad a las áreas usuarias.
Funciones del cargo
Desarrollo y Mantenimiento: Desarrollar y mantener aplicaciones web modernas y escalables utilizando las últimas tecnologías de frontend y backend.
Colaboración Interdisciplinaria: Trabajar estrechamente con equipos de diseño, producto y otros desarrolladores para entregar soluciones de alta calidad que cumplan con los requisitos del cliente.
Sólida comprensión y experiencia en arquitectura de software para diseñar sistemas escalables y mantenibles.
Requerimientos del cargo
3 años de experiencia en.
· Github
· NodeJS (NestJS)
· React (Typescript)
· GCP (Bucket, GKE, Firebase)
· Clean Code (Patrones de diseño)
· SQL (Postgres)
· NoSQL (MongoDB)
· Docker o Kubernetes
· NX (Monorepo)
· Apis
· CSS para crear diseños atractivos y funcionales
Conditions
Desarrollador Back-end Java
Somos BC Tecnología, creamos equipos de trabajos y células ágiles para las principales empresas de Chile con presencia global en servicios financieros, seguros, retail y gobierno.
Buscamos profesionales con alta capacidad de Análisis y síntesis, proactivos, flexibles, ordenados, enfocados en el trabajo de equipo, comprometidos y responsables.
Somos una organización que ofrece una variedad de servicios financieros de excelencia con el fin de permitir a nuestros clientes satisfacer sus necesidades de prosperidad familiar y seguridad patrimonial. Nuestra misión es crear valor para nuestros accionistas, construyendo relaciones de confianza con quienes interactuamos día a día, cumpliendo así nuestro rol de ser un buen ciudadano empresarial.
Ofrecemos además las condiciones necesarias para que las personas en nuestra organización desarrollen todo su potencial en un ambiente laboral desafiante y de respeto a los valores que consideramos importantes y profesamos.
Funciones del cargo
Realizar análisis de requerimientos, diseño lógico e implementación de componentes de software, con el objeto de cumplir los requerimientos del negocio.
Generación de documentación de proyectos cumpliendo con las políticas y procedimientos de Banco.
Realizar implementaciones según lineamientos de arquitectura Banco, asegurando eficiencia, seguridad y calidad.
Desempeñarse en equipos de trabajo, apoyando al logro de los objetivos de la compañía.
Requerimientos del cargo
· Lenguaje java 1.8 Openjdk
· Experiencia desarrollos base de datos Oracle y Lenguaje SQL (PL-SQL Oracle)
· Experiencia desarrollo base de datos y Lenguaje SQL (Stored Procedure MSSQL)
· Gestion de versionamiento de componentes con GIT, conocimiento y experiencia con modelo Gitflow.
· Implementación de clientes de integración REST/SOAP
· Experiencia de servidores de aplicaciones como JBOSS EAP o Oracle WEBLOGIC
· Manejo de proyectos java mediante maven.
· Conocimiento de Sistema operativo Linux para manejo de archivos.
· Implementación de seguridad en servicios de integración mediante JWT o Auth2.
· Entorno de programación eclipse.
Condiciones
Beneficios BC
Seguro complementario Salud (Gratis para el trabajador)
Seguro de Vida
Kon3cta Dodo (Beneficio de Salud, donde podran acceder a valores preferenciales en las siguientes disciplinas:
Psicologia
Nutricion
Fonoaudiologia
Kinesiologia
Coaching
Ademas cuenta con un area legal
Amipass $4.500 diario
Sala cuna $350.000
Bono Cuidadora $350.000
Bono Escalaridad $40.000
Bono por Natalidad $200.000
Bono por Matrimonio $200.000
Bono por Fallecimiento Conyuge - Hijo $500.000
Bono por Fallecimiento Padres - Hermanos $200.000
Celebración Aniversario
Aguinaldo Fiestas Patrias y Navidad $80.000
1 Día libre por cumpleaños
Convenio Open English
Convenio con Clinica Eigner
Mutual de Seguridad
Caja de compensación los Andes
Capacitaciones Platzi
Dias Administrativos 2
Día de mudanza 1
Desarrollador Full-Stack Senior
Khipu es una empresa que se ha especializado en la simplificación y automatización de procesos utilizando sistemas web pre-existentes y somos realmente buenos en eso.
El 2023 procesamos más de 3300 millones de dólares y actualmente procesamos más de 1.600.000 operaciones de pago mensualmente. Y somos menos de 30 personas.
Usamos metodologías que nos ayudan a desarrollar los mejores productos.
Siempre buscamos mejorar y queremos que nos ayudes a hacerlo.
Somos BC Tecnología, creamos equipos de trabajos y células ágiles para las principales empresas de Chile con presencia global en servicios financieros, seguros, retail y gobierno.
Buscamos profesionales con alta capacidad de Análisis y síntesis, proactivos, flexibles, ordenados, enfocados en el trabajo de equipo, comprometidos y responsables.
Funciones del cargo
La persona seleccionada debe poder desarrollar software hasta realizar su mantención en front-end, back-end en los distintos lenguajes de programación y plataformas que tiene Khipu, haciéndose cargo de todas las partes del software que desarrollamos.
El ingeniero debe tener nociones de diseño de software, para ir potenciando y fortaleciendo esta habilidad dentro de Khipu. Colaborar, investigar, innovar, aprender y compartir conocimientos con el equipo, proponer soluciones y debatir ideas en un ambiente de respeto mutuo, potenciar su carrera profesional en el desarrollo de software .
Requerimientos del cargo
Al menos 3 años de experiencia en:
· Java SpringBoot, Groovy, Typescript, Go
· frameworks Micronaut y Grails.
· Que tenga capacidad de diseñar y desarrollar tanto las piezas de software como los test asociados.
· Que pueda desarrollar tanto en front-end como en back-end.
· Que domine varios lenguajes de programación.
· Que entienda cómo funciona la web y sus protocolos.
· Entender de contenedores, microservicios, ideal si conoces kubernetes.
· Conocimientos de criptografía.
· Conocimientos de arquitectura cloud AWS, Google, OCI, IBMCloud.
· Conocimientos de machine learning.
· Experiencia abordando problemas de gran transaccionalidad.
· Horario: flexible, con cumplimiento de 40 horas semanales.
· Trabajo Home Office.
Condiciones
Beneficios
· Pertenecer a un equipo comprometido, pequeño e innovador.
· Trabajamos 40 horas a la semana.
· Seguro complementario de salud.
· 3 días administrativos por año.
· Salud mental (Reembolsos de consultas Psicológica y Psiquiátrica).
· Horario flexible.
· 100% teletrabajo, si el profesional prefiere y vive en Santiago puede acudir a trabajar a nuestras oficinas.
· Fomentamos la investigación, innovación y el aprendizaje.
Desarrollador Full-Stack
khipu es una empresa especializada en servicios de pago electrónico chilena fundada en 20111 que se dedica al procesamiento de pagos en línea, procesando cobros por transferencias electrónicas simplificadas, siendo proveedores de pasarelas de pago personalizadas para cada uno de sus clientes. Tiene presencia en Chile y Argentina y su director es Roberto Opazo
Somos BC Tecnología, creamos equipos de trabajos y células ágiles para las principales empresas de Chile con presencia global en servicios financieros, seguros, retail y gobierno.
Buscamos profesionales con alta capacidad de Análisis y síntesis, proactivos, flexibles, ordenados, enfocados en el trabajo de equipo, comprometidos y responsables.
Funciones del cargo
La persona seleccionada debe poder desarrollar software hasta realizar su mantención en front-end, back-end en los distintos lenguajes de programación y plataformas que tiene Khipu, haciéndose cargo de todas las partes del software que desarrollamos.
El ingeniero debe tener nociones de diseño de software, para ir potenciando y fortaleciendo esta habilidad dentro de khipu. Colaborar, investigar, innovar, aprender y compartir conocimientos con el equipo, proponer soluciones y debatir ideas en un ambiente de respeto mutuo, potenciar su carrera profesional en el desarrollo de software .
Requerimientos del cargo
✅ Requerimiento:
Experiencia:
Al menos 2 años de experiencia en:
- Lenguajes como java, Kotlin, Python, Groovy, typescript, Swift, Go
- Frameworks como micronaut y grails.
- Que tenga capacidad de entender los diseños de los sistemas y desarrollar tanto las piezas de software como los test asociados.
- Que pueda desarrollar tanto en front-end como en back-end.
- Que domine varios lenguajes de programación.
- Que entienda cómo funciona la web y sus protocolos.
Ideal
- -Conocimiento en contenedores, microservicios, kubernetes.
- -Conocimientos de arquitectura cloud AWS, Google, OCI, IBMCloud.
- -Conocimientos de machine learning.
Condiciones
✅ Condiciones:
- -Contrato directo con cliente, 3 meses luego indefinido
- -Metodología de trabajo: 100% remoto
- -Disponibilidad lunes a viernes
- -Salario a convenir
✅ Beneficios
- -Pertenecer a un equipo comprometido e innovador.
- -40 horas a la semana.
- -Seguro complementario de salud.
- -3 días administrativos por año.
- -Salud mental (Reembolsos de consultas Psicológica y Psiquiátrica).
- -Horario flexible.
- -100% teletrabajo, si el profesional prefiere y vive en Santiago puede acudir a trabajar a nuestras oficinas.
- -Se fomenta la investigación, innovación y el aprendizaje.
Senior Front-end Developer (Vue)
Una de nuestras misiones en TCIT es descubrir y potenciar a los mejores talentos, por lo que te invitamos a ser parte de nuestro team!
Estamos trabajando en conjunto a un equipo especializado que lidera la modernización tecnológica en el banco de inversiones más grande de Latinoamérica.
Si quieres ser parte de este desafío, participarás en proyectos clave de transformación digital, migrando aplicaciones críticas a la nube y desarrollando soluciones innovadoras que impulsan la eficiencia operativa en el sector financiero.
Este entorno dinámico es ideal para quienes buscan contribuir al éxito de una institución líder y crecer profesionalmente en un contexto de excelencia tecnológica.
¡Súmate a la revolución digital!
¿Qué harás?
- Diseñar y construir interfaces de usuario modernas, atractivas y altamente responsivas para una plataforma de inversiones digitales, garantizando una experiencia de usuario eficiente y visualmente atractiva..
- Implementar componentes reutilizables y modulares utilizando Vue y Pinia, asegurando un código limpio, mantenible y escalable.
- Realizar pruebas unitarias, pruebas end-to-end y depuración de errores utilizando herramientas como Vitest, Jest o Cypress, asegurando el correcto funcionamiento en diferentes navegadores y dispositivos.
- Adaptar y consumir APIs RESTful o GraphQL desarrolladas por el equipo backend, asegurando una integración eficiente con la arquitectura.
- Colaborar estrechamente con los equipos de backend y diseño, verificando que las interfaces cumplan con las especificaciones, sean funcionales y se alineen con los diseños en Figma.
- Revisar interfaces y requerimientos técnicos, identificando posibles limitaciones técnicas y proponiendo soluciones junto al equipo backend.
- Optimizar el rendimiento de las interfaces teniendo en cuenta las limitaciones de red y los requisitos de imagen corporativa.
- Configurar y gestionar pipelines de integración y desarrollo (CI/CD) para garantizar entregas eficientes y de alta calidad.
- Implementar plantillas de inicio rápido para nuevos proyectos, preconfiguradas con herramientas esenciales como ESLint, Prettier, y Jest.
- Participar activamente en la migración de aplicaciones legadas, rediseñando flujos de usuario y mejorando la usabilidad.
- Colaborar en proyectos de merchandising digital y en la entrega del producto final, asegurando que se cumplan los estándares establecidos.
- Trabajar en equipo, fomentando la comunicación abierta, el diálogo constructivo y la resolución de problemas técnicos de manera proactiva.
¿Cómo nos gustaría que fueras?
- Título de Ingeniería en Informática, Computación, TI o carreras afines.
- Experiencia mínima de 5 años en desarrollo frontend con HTML5, CSS3 y JavaScript (ES6+).
- Al menos 3 años de experiencia comprobable trabajando con Vue.js, Pinia y Axios.
- Conocimientos sólidos en Git para el control de versiones y trabajo colaborativo.
- Experiencia en pruebas unitarias e integrales utilizando Vitest, Jest o Cypress.
- Familiaridad con herramientas de diseño y validación como Figma.
- Conocimientos de seguridad en código frontend (OWASP).
- Experiencia con pipelines de integración y despliegue continuo (CI/CD).
- Inglés técnico intermedio: capacidad para leer y entender documentación técnica.
- Alto nivel de autonomía y proactividad
- Alta capacidad de adaptabilidad
- Trabajo en equipo y comunicación efectiva
- Capacidad de diálogo constructivo (disposición a debatir de manera abierta para llegar a las mejores soluciones técnicas)
- Orientación a los resultados
- Disponibilidad para trabajar de manera presencial en nuestras oficinas ubicadas en las Condes (a pasos del metro tobalaba)
Te amaríamos más si tuvieras/fueras:
- Conocimiento de tecnologías backend, capaz de entender cómo funcionan APIs y flujos de datos (no se requiere desarrollo backend).
- Familiaridad con servicios en la nube (AWS S3, CloudFront, entre otros).
- Experiencia en Storybook.js para la documentación y pruebas de componentes.
- Experiencia previa en el sector bancario o fintech.
- Conocimientos en Flutter y tecnología de punta.
- Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
- Idiomas adicionales: inglés avanzado o portugués.
Beneficios TCIT
🚇 Oficinas accesibles: A solo pasos del metro, porque sabemos que tu tiempo es valioso.
🕒 Flexibilidad que se adapta a ti: Contamos con permisos flexibles para que tengas el equilibrio que necesitas.
🌴 ¡Más días de descanso! Disfruta de más días de vacaciones y recarga energías.
🎁 Beneficios increíbles: Accede a cientos de convenios y oportunidades con Caja de Compensación Los Andes y ACHS.
🎓 ¡Certifícate gratis! Somos Google Partners, y te damos acceso gratuito a certificaciones para que sigas creciendo.
🔧 Equipos y soporte técnico: ¡No te preocupes por las herramientas! Te entregamos un computador y cubrimos cualquier falla técnica.
☕ Recarga energías: Contamos con una estación de cafetería para que siempre estés a gusto.
🎉 ¡Ven a compartir! Los asados y reuniones son parte de nuestra cultura; cualquier excusa es buena para celebrar.
💼 Además de los nuestros, disfrutarás de los exclusivos beneficios de nuestro cliente, que se detallarán durante el proceso de selección.
Senior Full-Stack React/Node.js Engineer
En TCIT, somos líderes en el desarrollo de software en modalidad Cloud, con la misión de transformar digitalmente organizaciones a través de soluciones sostenibles e innovadoras. Nuestro equipo está compuesto por profesionales apasionados y enfocados en generar un impacto positivo. Hemos trabajado en proyectos variados, desde sistemas de gestión agrícola hasta soluciones específicas para la industria judicial. Actualmente colaboramos con importantes partners tecnológicos en ambiciosos proyectos en países como Canadá.
Responsabilidades del Rol
Como Senior Fullstack React Node Engineer, serás responsable de diseñar y desarrollar aplicaciones web robustas y escalables. Tu trabajo incluirá:
- Colaborar con equipos multidisciplinarios para definir y refinar nuevos requisitos.
- Desarrollar y mantener aplicaciones usando React en el frontend y Node.js en el backend.
- Asegurarte de que nuestras soluciones sean eficientes, optimizadas y cumplan con los estándares de calidad necesarios.
- Participar en revisiones de código y compartir mejores prácticas con otros miembros del equipo.
- Contribuir al diseño de experiencias de usuario excepcionales y al mantenimiento de la arquitectura de nuestro sistema.
Perfil del Candidato
Buscamos un profesional altamente calificado con experiencia en desarrollo fullstack. El candidato ideal posee:
- Más de 5 años de experiencia en desarrollo de aplicaciones web utilizando React y Node.js.
- Fuerte entendimiento de arquitecturas RESTful y servicios basados en APIs.
- Conocimientos en tecnologías de bases de datos relacionales y no relacionales.
- Habilidades en metodologías ágiles y principios de DevOps.
- Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, con fuertes habilidades de comunicación.
Valoramos la adaptabilidad y la pasión por aprender nuevas tecnologías y herramientas.
Habilidades Deseables
Es un plus contar con:
- Experiencia en PostgreSQL o bases de datos relacionales
- Nociones en el uso de Docker o Kubernetes.
- Conocimientos en desarrollo móvil con React Native, Flutter o similares.
- Familiaridad con Heroku y tecnologías de nube como AWS o Google Cloud.
Además, habilidades en gestión de proyectos o experiencia en liderazgo de equipos serán muy valoradas.
Beneficios y Cultura
En TCIT, garantizamos un ambiente laboral enriquecedor con:
- Oficinas accesibles, a solo pasos del metro, para facilitar tu día a día. 🚇
- Flexibilidad horaria que se adapta a tu estilo de vida, permitiéndote encontrar el equilibrio perfecto. 🕒
- Aumento en los días de vacaciones para que puedas recargar energías. 🌴
- Acceso a beneficios exclusivos y oportunidades con Caja de Compensación Los Andes y ACHS. 🎁
- Oportunidades para certificaciones gratuitas, siendo Google Partners. 🎓
- Equipamiento y soporte técnico adecuados, asegurando que tengas todo lo necesario para desempeñar tu trabajo. 🔧
- Un ambiente de trabajo con áreas de descanso y una estación de cafetería para tus momentos de relax. ☕
- Reuniones y celebraciones informales para fomentar un buen clima laboral. 🎉
¡Esperamos que te unas a la revolución digital de TCIT y a nuestra apasionada comunidad!
Senior React Developer
At Zaelot, we are focused on developing scalable solutions for our enterprise-grade clients. Our team comprises over 90 professionals distributed across nine countries, fostering an environment of trust and collaboration. As a Senior ReactJS Developer, you will work alongside top-notch analysts, designers, and software engineers dedicated to delivering innovative solutions that enhance user experiences and drive our clients' success.
Your Role and Responsibilities
In this crucial position, you will lead frontend development initiatives using ReactJS, ensuring high-quality and responsive user interfaces. You will work closely with project managers and UX/UI designers to define and implement engaging user experiences. Responsibilities include:
- Designing and developing web applications utilizing ReactJS.
- Participating in the entire application lifecycle, focusing on coding, testing, and deploying.
- Collaborating with cross-functional teams to understand client needs and feedback.
- Staying abreast of industry trends and emerging technologies to continuously enhance your skill set.
Qualifications and Skills Required
To excel in this role, you should possess the following qualifications:
- Proficiency in JavaScript and React, showcasing a solid understanding of the core principles of ReactJS.
- Advanced English proficiency (both written and spoken) to communicate effectively in a multicultural environment.
- Strong communication and interpersonal skills, allowing you to thrive both autonomously and within a teamwork setting.
- A proven track record in frontend development, with a keen eye for design and user experience.
We seek candidates who are not only technically skilled but are also passionate about producing top-notch software solutions.
Desirable Skills and Experience
While not mandatory, it would be advantageous if you have:
- Proficiency in TypeScript for frontend development, enhancing the robustness of your applications.
- Experience with state management libraries like Redux or MobX.
- Familiarity with modern build tools and version control systems such as Git.
- A background in Agile methodologies or experience working within Agile teams.
These additional skills would complement your application and showcase your adaptability in our ever-evolving tech environment.
Why Join Us?
At Zaelot, we pride ourselves on our collaborative and innovative culture. We offer a range of benefits to support the well-being of our team members:
- Paid vacations for 20 days after one year of service.
- Referrals program and finder's fee rewards.
- Training and certification programs to enhance your skill set.
- Home office support to ensure a productive work environment.
- English classes to aid in language proficiency development.
- Access to a fitness program promoting physical health.
- Profit sharing and coaching sessions for personal development.
We look forward to welcoming you to our team and together, achieving great things! 🚀
Disclaimer: Salary ranges are an approximation. Please check with us for real figures.
Especialista en Migración de Bases de Datos Oracle
Con más de 10 años de experiencia creando innovación para empresas, desde startups hasta las mayores compañías de Estados Unidos y Latinoamérica en diferentes industrias como entretenimiento, banca, salud, retail, educación y seguros.
Buscamos un Especialista en Bases de Datos Oracle con experiencia en migraciones y administración avanzada de bases de datos. La persona seleccionada será responsable de la implementación, configuración y optimización de bases de datos Oracle en entornos de Desarrollo, Test, Producción y DR. El trabajo se realizará de manera presencial en las instalaciones del Banco durante el proceso de migración.
Funciones del cargo
- Migrar bases de datos CDB y NonCDB en entornos de Desarrollo, Test, Producción y DR.
- Configurar y ajustar Global Data Services y Far Sync para bases de datos de Producción y DR.
- Crear y configurar DataGuard para la base de datos CTROAUTP, que actualmente no tiene DR habilitado.
- Configurar el Appliance ZDLRA para la nueva versión de la base de datos.
- Elaborar documentación técnica detallada sobre las configuraciones realizadas en todos los entornos.
- Transferir conocimientos al equipo interno para la administración posterior del entorno.
- Brindar acompañamiento técnico antes, durante y después del proceso de migración.
Requerimientos del cargo
Experiencia y conocimientos requeridos:
- Mínimo 5 años de experiencia en implementación y administración de bases de datos Oracle.
- Administración e implementación de Oracle RAC.
- Configuración y gestión de Oracle DataGuard.
- Implementación de Oracle Multitenant.
- Configuración y uso de Oracle Far Sync.
- Tuning y optimización de bases de datos.
- Administración de sistemas operativos Linux y AIX.
Certificaciones requeridas (mínimo una de las siguientes):
- Oracle Certified Professional
- Oracle Database 19c: Database Administration 2019
- Oracle Database 19c: Data Guard Administrator
Conocimientos deseable:
- Experiencia en migraciones de bases de datos.
- Conocimiento en Cobol Server Express 5.1.
Beneficios
En Devsu, queremos crear un ambiente donde puedas prosperar tanto personal como profesionalmente. Al unirte a nuestro equipo, disfrutarás de:
- Un contrato estable a largo plazo con oportunidades de crecimiento profesional
- Seguro médico privado
- Programas continuos de capacitación, mentoría y aprendizaje para mantenerte a la vanguardia de la industria
- Acceso gratuito a recursos de capacitación en IA y herramientas de IA de última generación para elevar tu trabajo diario
- Una política flexible de tiempo libre remunerado (PTO) además de días festivos pagados
- Proyectos de software desafiantes de clase mundial para clientes en Estados Unidos y Latinoamérica
- Colaboración con algunos de los ingenieros de software más talentosos de Latinoamérica y Estados Unidos, en un entorno de trabajo diverso
Únete a Devsu y descubre un lugar de trabajo que valora tu crecimiento, apoya tu bienestar y te empodera para generar un impacto global.
Data Scraper Engineer
Originally published on getonbrd.com.
Responsibilities
- ✅ Scraper Development: Build robust web scrapers using TypeScript for a variety of data sources.
- ✅ Deployment & Cloud Operations: Deploy, monitor, and maintain scrapers on GCP Cloud Run.
- ✅ Scalability & Maintenance: Ensure scrapers are scalable, maintainable, and easy to debug.
- ✅ Collaboration & Speed: Work closely with the team to deliver scrapers fast and iteratively, employing clean Git practices.
Requirements
- 🔹 Scraping Experience: Proven experience building scrapers – this is key for the role.
- 🔹 Tech Stack: Proficiency in TypeScript, Git, and Google Cloud Platform (especially Cloud Run).
- 🔹 Mindset: Resourceful, independent, and able to work quickly without sacrificing quality.
- 🔹 English: Intermediate-Advanced level (required) to collaborate with international teams.
Nice to Have
- 🔸 Experience working in remote teams.
- 🔸 Familiarity with anti-bot techniques and captcha-solving strategies.
- 🔸 Experience with headless browsers like Puppeteer or Playwright.
What We Offer
- 🌎 100% Remote – Work from anywhere!
- ⚡ Fast-Paced Environment – Ship, learn, and iterate quickly.
- 📈 Growth Opportunities – Be part of building powerful data infrastructure from the ground up.
Full-Stack Senior Inglés Avanzado
En *SEEK*, somos un equipo multidisciplinario que fusiona la estrategia, el diseño y la tecnología, todo esto buscando siempre el valor para nuestro negocio y para los usuarios. Como parte de nuestro equipo, tu trabajo como Desarrollador Fullstack será crucial para el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones robustas y escalables que respalden nuestras operaciones de inversión y financieras. Esto implica un ambiente 100% remoto, donde fomentamos la colaboración y la innovación, pensados en un enfoque de diseño centrado en el humano.
Responsabilidades:
- Crear y mejorar interfaces de usuario con React para aplicaciones web, utilizando TypeScript.
- Diseñar, desarrollar y mantener sistemas backend y APIs utilizando Python, además de manejar datos con herramientas como Pandas.
- Trabajar con bases de datos NoSQL como MongoDB.
- Implementar soluciones en la nube eficientes utilizando servicios de AWS (Lambda, API Gateway, Cognito, CDK, etc.).
- Optimizar rendimiento y seguridad de las aplicaciones.
- Escribir código limpio, mantenible y bien documentado, siguiendo buenas prácticas en CI/CD, pruebas unitarias, integración y control de versiones (Git/GitLab).
- Colaborar estrechamente con el equipo de desarrollo, gerente de proyecto y un científico de datos para alinear objetivos y entregables del proyecto.
- Identificar, depurar y resolver problemas en las aplicaciones.
Requisitos:
- Más de 3 años de experiencia como Desarrollador Fullstack.
- Fuerte experiencia en desarrollo frontend con React y conocimiento de gestión de estado (Redux, Context API).
- Sólidos conocimientos en Python y experiencia en despliegue de aplicaciones en AWS.
- Conocimientos avanzados en APIs RESTful, WebSockets y programación asíncrona.
- Familiaridad con bases de datos SQL y NoSQL (PostgreSQL, MongoDB).
- Experiencia en entornos de desarrollo Agile/Scrum.
- Fuertes habilidades comunicativas para colaborar con diferentes tipos de stakeholders.
- Capacidad para traducir necesidades de negocio en requisitos de software.
- Conocimientos en prácticas DevOps, incluyendo CI/CD, Docker y Terraform (deseable).
- Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas, con capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo.
Deseable:
- Experiencia en desarrollo y mantenimiento de aplicaciones móviles en React Native.
- Conocimiento de NextJS y GraphQL.
- Experiencia en tecnología financiera (Fintech) o en el sector financiero.
- Familiaridad con integración de APIs de terceros.
- Experiencia en startups o entornos de rápido crecimiento.
Lo que Ofrecemos:
Una cultura de constante aprendizaje.
- Aquí nacen y fluyen las ideas, los debates, los aprendizajes y victorias. Seek es un espacio abierto para crecer y desenvolverse. Un lugar
que queremos y cuidamos, del cual nos sentimos parte. - Te ofrecemos la oportunidad de trabajar en soluciones tecnológicas de gran impacto en la industria financiera, dentro de un ambiente de trabajo colaborativo e innovador.
- Todos los puestos son 100% remotos, con un horario de trabajo de lunes a viernes de 8:30 a 6:00 PM.
- También disfrutamos de 15 días de vacaciones anuales, medio día libre el día de tu cumpleaños, un bono de cumpleaños y un bono de bienestar anual que puede utilizarse en salud física, psicológica o en artículos de ergonometría.
Si te apasiona el desarrollo de aplicaciones escalables y eficaces y buscas un entorno donde puedas tener un impacto social, ¡nos encantaría conocerte! 😊
Senior Software Engineer Back-end
DynWrk is a company dedicated to connecting top engineering talent in Chile with exciting challenges from leading U.S. companies. We specialize in building, managing, and training tech teams prepared to tackle challenges with global impact.
At Vivint, we’re on a mission to redefine the home experience with cutting-edge technology and innovative services that enable safer, smarter, and more sustainable homes.
Key Responsibilities
- Design, develop, and maintain high-quality software applications and backend services.
- Collaborate across countries with cross-functional teams to deliver common, reusable backend components.
- Lead initiatives to reduce technical debt and elevate code quality across the platform.
- Mentor junior developers, promoting a culture of growth, knowledge-sharing, and continuous learning.
- Optimize and troubleshoot systems to enhance robustness and performance.
- Contribute to CI/CD processes, ensuring smooth and reliable deployments.
- Stay current with emerging technologies, driving adoption of best-fit solutions where applicable.
Qualifications
- Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, or a related technical field.
- 7+ years of software engineering experience with expertise in one or more major programming languages (e.g., C#, Java, JavaScript, TypeScript, Python). Recent C# experience required.
- Understanding of version control (Git) and branching strategies. Bitbucket preferred.
- Proficiency with cloud platforms (Azure preferred) and containerization technologies (Docker, Kubernetes). Event-driven Microservices architecture.
- Experienced in SQL and NoSQL databases (e.g., Azure Cosmos, SQL DB).
- Skilled in RESTful API development and integration.
- Hands-on experience with testing frameworks (e.g., JUnit, pytest) and strong debugging skills.
Why Vivint?
- Opportunities for professional development within an international team.
- Competitive salary.
- Join a forward-thinking team dedicated to shaping the future of smart homes.
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Senior React/Next.JS Developer
MERCAT fue pensado y creado desde la cocina de un Restaurante hasta un escritorio de desarrolladores tecnológicos.
Nuestra solución ayuda a los restaurantes a conectarse rápida y fácilmente con sus clientes para lograr una relación exitosa.
Al notar el surgimiento de nuevas plataformas tecnológicas y la competencia voraz, nuestro enfoque día a día es estar allí para ayudar a nuestros clientes de Restaurantes a fin de mantener la vanguardia e innovación que se requiere.
Funciones del cargo
Trabajarás en colaboración con otros desarrolladores como tú en la creación de nuevas funcionalidades, mejoras a las existentes, y corrección de bugs con el objetivo de potenciar nuestro producto y mejorar la experiencia de nuestros clientes
Requerimientos del cargo
Buscamos a una persona proactiva y apasionada por el desarrollo de software que quiera unirse a nuestro equipo de ingeniería y ayudarnos a llevar nuestros productos al siguiente nivel. Nuestro candidato(a) ideal tiene las siguientes características:
- Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo
- Mentalidad de producto, siempre pensando cómo mejorar la experiencia de nuestros clientes y usuarios a través de la tecnología
- Conocimientos avanzados en Next.js / React
- Conocimientos avanzados de JavaScript, HTML, y CSS3
- Al menos 3 años de experiencia como frontend developer
- Conocimiento en buenas prácticas de programación y patrones de diseño
- Experiencia integrando aplicaciones frontend con RESTful APIs
- Conocimiento de HTTP, request/response lifecycle, y data fetching
- Experiencia utilizando algún sistema de control de versiones basado en Git
Ganas puntos extras si
- Tienes experiencia desarrollando aplicaciones móbiles en React Native
- Tienes experiencia en Vercel utilizando las herramientas de despliegue y monitoreo de aplicaciones Next.js
Condiciones
- Sueldo de acuerdo con el mercado
- Un gran ambiente de trabajo donde podrás desarrollarte profesionalmente
- Horario de trabajo de lunes a viernes de 09:00 a 18:00
- Modelo de trabajo remoto
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Senior Golang Back-end Software Engineer
Centari is the Deal Intelligence platform for law and finance. Our agentic model transforms unstructured documents into valuable insights, empowering professionals to forecast, analyze, and negotiate with the full force of their firm’s knowledge.
We call it data-driven dealmaking, and it's transforming the economy as we know it.
Job functions
We are hiring a Senior Backend Software Engineer to join our product team. You'll be an important player in designing and building Centari's core AI technology, working alongside engineers who share a bias for action. As one team, you'll write code, shape the product, interact with customers, and drive initiatives from concept to completion.
Our systems are built with Go and React/TypeScript, leveraging cutting-edge LLM technologies across infrastructure, search, and persistence layers. If you're passionate about building impactful LLM applications and thrive on owning complex challenges, we want to hear from you
Qualifications and requirements
Requirements
- At least 5+ years of experience building and maintaining production-ready applications in Go or another strongly typed language.
- Computer Science degree from a top university
- Previous experience with an International or US based tech or software company.
- Proven ability to work with cutting-edge technology and eagerness to learn new skills.
- Willingness to roll up sleeves and get things done - our engineers are comfortable switching between different technical domains as needed.
- Strong collaboration skills and ability to work effectively in a fast-paced environment.
- Good proficiency in verbal English communication and strong proficiency in written English communication (C1)
Desirable skills
- Experience in enterprise SaaS or with highly regulated industries (e.g., legal, financial services, healthcare).
- Experience in a startup environment.
- Specialized experience and skills in either full-stack product development or data/ML infrastructure.
Conditions
Senior Back-end Java Developer
Somos SEEK, un equipo multidisciplinario innovador cuya misión es entrelazar estrategia, diseño y tecnología para entregar productos digitales de alto impacto. Nuestra constante búsqueda por el conocimiento y el aprendizaje nos ha llevado a diseñar y desarrollar experiencias digitales que no solo cumplen objetivos, sino que también transforman organizaciones en diversas industrias. En SEEK, nos enorgullecemos de ser partners estratégicos para nuestros clientes, creando soluciones que realmente marcan la diferencia.
Responsabilidades
- Liderar el equipo de desarrollo técnico y supervisar sus actividades.
- Implementar e iterar con el equipo de Diseño y Desarrollo de Productos en un ambiente Agile.
- Participar en todas las fases de desarrollo, desde el análisis y especificaciones hasta las pruebas y despliegue.
- Modelar y desarrollar el backend de productos digitales utilizando frameworks como Spring, EJB, Servlets, Gradle, Maven, Ant, JPA, Hibernate, y otros, siguiendo las guías de Scrum.
- Configurar y utilizar Application Servers como JBoss, Tomcat o similares.
- Definir y configurar una arquitectura escalable y elástica para un producto digital, en función de los requerimientos funcionales y no funcionales.
- Modelar e implementar servicios web (APIs) y micro-servicios para la integración con el frontend o aplicaciones terceras usando tecnologías REST y, opcionalmente, GraphQL o SOAP.
- Documentar las APIs desarrolladas utilizando Postman, OpenAPI (Swagger) o herramientas similares.
- Integrar un producto digital con herramientas y plataformas terceras mediante APIs/Webhooks, FTP, o Middleware basado en mensajes.
- Instalar, configurar y utilizar bases de datos relacionales y no relacionales como Oracle, PostgreSQL, MySQL, SQL Server, MongoDB, Redis, entre otros.
- Utilizar frameworks para pruebas unitarias y de integración como JUnit.
- Implementar mecanismos de seguridad en el producto y datos basándose en los principios OWASP.
- Generar documentación técnica del desarrollo usando diagramas UML.
- Realizar despliegues del backoffice y APIs a través de FTP, CLI o Pipelines.
- Trabajar con repositorios Git y implementar estrategias de branches como GitFlow.
Requerimientos
- Mínimo 4 años de experiencia demostrable desarrollando webapps y backends (APIs).
- Experiencia en equipos ágiles utilizando Scrum.
- Sólida experiencia en programación orientada a eventos y objetos, y aplicación de principios SOLID.
Habilidades deseables
Experiencia en Spring Batch y brokers de mensajería son altamente valoradas, así como habilidades en la documentación de API y el uso de herramientas de testing automatizado. Conocimientos en arquitecturas de microservicios y cloud platforms serán un plus.
Beneficios:
- La oportunidad de trabajar en una empresa multicultural con proyectos desafiantes e innovadores. 🌍
- Medio día libre por cumpleaños. 🎉
- Bonificación en dólares por referidos. 💵
- Capacitaciones constantes para el desarrollo profesional. 📚
- Línea de carrera y crecimiento profesional. 🚀
- Un ambiente de trabajo agradable y colaborativo. 🏖
Tech Lead Java
Responsabilidades del puesto
Estamos buscando un Technical Lead Senior en Java que inspire y sea un ejemplo para otros en la implementación de nuevas experiencias digitales. Las responsabilidades incluyen:
- Liderar y coordinar el equipo de desarrollo, implementando procesos y herramientas para garantizar la entrega de productos seguros y de alta calidad en un entorno Agile.
- Involucrarse en todas las fases del desarrollo, desde el análisis de requerimientos hasta las pruebas y despliegue.
- Colaborar con el Product Owner en la definición de la factibilidad técnica de los requerimientos funcionales y no funcionales.
- Resolver impedimentos y dudas técnicas del equipo, colaborando con el Product Owner y equipos de soporte.
- Implementar mecanismos de CI/CD y procesos de validación de seguridad y calidad de código.
- Definir y configurar una arquitectura escalable y limpia para productos digitales.
- Modelar e implementar servicios web o microservicios (APIs) mediante tecnología Java (Spring Boot).
- Coordinar procesos de pruebas unitarias y de integración, asegurando una cobertura de pruebas mayor al 85%.
- Revisar el código a través de procesos de Code Review y Pair Programming.
- Gestionar el uso de bases de datos relacionales y no relacionales.
Requisitos y habilidades
Para postularse, es necesario contar con:
- Título en Ingeniería de Software, Sistemas o campos afines.
- Más de 4 años de experiencia en roles como analista de negocios, líder técnico o scrum master.
- Experiencia comprobable en equipos ágiles y en el ciclo completo de desarrollo de aplicaciones (Java y/o móvil).
- Experiencia liderando equipos de desarrollo de software.
- Sólidos conocimientos de principios de diseño, UX y principios SOLID.
- Gran capacidad organizativa, analítica y de resolución de problemas.
- Compromiso con la entrega oportuna de los entregables del backend.
Habilidades deseables
Apreciamos adicionalmente habilidades como:
- Gestión de KPIs técnicos y productos.
- Conocimiento en tecnologías emergentes como Inteligencia Artificial y Big Data.
- Dominio del método Kanban para la organización continua del trabajo.
- Optimización de productos digitales para velocidad y escalabilidad.
- Inglés intermedio-avanzado es un plus.
Beneficios
- La oportunidad de trabajar en una empresa multicultural con proyectos desafiantes e innovadores. 🌍
- Medio día libre por cumpleaños. 🎉
- Bonificación en dólares por referidos. 💵
- Capacitaciones. 📚
- Línea de carrera y crecimiento profesional. 🚀
- Buen clima laboral 🏖
Senior Java Engineer
Participarás en proyectos clave de transformación digital, migrando aplicaciones críticas a la nube y desarrollando soluciones innovadoras que impulsan la eficiencia operativa en el sector financiero.
Este entorno dinámico es ideal para quienes buscan contribuir al éxito de una institución líder y crecer profesionalmente en un contexto de excelencia tecnológica.
¿Qué harás?
- Diseñar y desarrollar APIs RESTful para garantizar la integración eficiente entre sistemas.
- Implementar arquitecturas tecnológicas para migraciones y modernizaciones desde aplicaciones legacy a la nube.
- Liderar la implementación de soluciones basadas en microservicios en entornos cloud.
- Apoyar proyectos de transformación digital en la organización, promoviendo buenas prácticas de desarrollo y tecnologías modernas.
- Investigar nuevas tecnologías y tendencias para garantizar la innovación y el rendimiento de las soluciones.
- Migrar aplicaciones y sistemas hacia entornos cloud utilizando herramientas y servicios de vanguardia.
- Colaborar con equipos multidisciplinarios para asegurar el éxito de los proyectos.
- Implementar y gestionar pipelines CI/CD para garantizar la automatización de procesos de despliegue.
- Trabajar con herramientas de observabilidad, monitoreo y logging para optimizar el rendimiento de las soluciones.
¿Cómo nos gustaría que fueras?
- Título de Ingeniería en informática o carreras afines
- Experiencia comprobable de al menos 4 años en Java
- Dominio en al menos una de las siguientes tecnologías: JavaScript o Python
- Experiencia en diseño y desarrollo de APIs RESTful
- Experiencia de al menos 1 año en servicios en la nube, preferentemente AWS (Excluyente)
- Experiencia con bases de datos con SQL y NoSQL
- Experiencia con contenedores y pipelines CI/CD
- Experiencia con sistemas de control de versiones (GIT)
- Colaboración y trabajo en equipo
- Proactividad y disposición para adaptarse al cambio
- Orientación a los resultados
- Excelentes habilidades comunicacionales
- Inglés nivel técnico (poder leer documentación sin problema)
- Disponibilidad para trabajar de manera presencial en la comuna de Las Condes
Te amaríamos más si tuvieras/fueras:
- Experiencia en el sector bancario o fintech
- Experiencia con kubernetes
- Conocimientos deseables en microservicios y metodologías modernas de desarrollo
- Inglés avanzado
- Manejo de Portugués
Beneficios TCIT
🕒 Flexibilidad que se adapta a ti: Contamos con permisos flexibles para que tengas el equilibrio que necesitas.
🌴 ¡Más días de descanso! Disfruta de más días de vacaciones y recarga energías.
🎁 Beneficios increíbles: Accede a cientos de convenios y oportunidades con Caja de Compensación Los Andes y ACHS.
🎓 ¡Certifícate gratis! Somos Google Partners, y te damos acceso gratuito a certificaciones para que sigas creciendo.
🔧 Equipos y soporte técnico: ¡No te preocupes por las herramientas! Te entregamos un computador y cubrimos cualquier falla técnica.
☕ Recarga energías: Contamos con una estación de cafetería para que siempre estés a gusto.
🎉 ¡Ven a compartir! Los asados y reuniones son parte de nuestra cultura; cualquier excusa es buena para celebrar.
💼 Además de los nuestros, disfrutarás de los exclusivos beneficios de nuestro cliente, que se detallarán durante el proceso de selección.
Senior .NET Engineer
Participarás en proyectos clave de transformación digital, migrando aplicaciones críticas a la nube y desarrollando soluciones innovadoras que impulsan la eficiencia operativa en el sector financiero.
Este entorno dinámico es ideal para quienes buscan contribuir al éxito de una institución líder y crecer profesionalmente en un contexto de excelencia tecnológica.
¿Qué harás?
- Diseñar y desarrollar APIs RESTful para garantizar la integración eficiente entre sistemas.
- Implementar arquitecturas tecnológicas para migraciones y modernizaciones desde aplicaciones legacy a la nube.
- Liderar la implementación de soluciones basadas en microservicios en entornos cloud.
- Apoyar proyectos de transformación digital en la organización, promoviendo buenas prácticas de desarrollo y tecnologías modernas.
- Investigar nuevas tecnologías y tendencias para garantizar la innovación y el rendimiento de las soluciones.
- Migrar aplicaciones y sistemas hacia entornos cloud utilizando herramientas y servicios de vanguardia.
- Colaborar con equipos multidisciplinarios para asegurar el éxito de los proyectos.
- Implementar y gestionar pipelines CI/CD para garantizar la automatización de procesos de despliegue.
- Trabajar con herramientas de observabilidad, monitoreo y logging para optimizar el rendimiento de las soluciones.
¿Cómo nos gustaría que fueras?
- Título de Ingeniería en informática o carreras afines
- Experiencia comprobable de al menos 4 años en .NET C#
- Dominio en al menos una de las siguientes tecnologías: JavaScript o Python
- Experiencia en diseño y desarrollo de APIs RESTful
- Experiencia de al menos 1 año en servicios en la nube, preferentemente AWS (EXCLUYENTE)
- Experiencia con bases de datos con SQL y NoSQL
- Experiencia con contenedores y pipelines CI/CD
- Experiencia con sistemas de control de versiones (GIT)
- Colaboración y trabajo en equipo
- Proactividad y disposición para adaptarse al cambio
- Orientación a los resultados
- Excelentes habilidades comunicacionales
- Inglés nivel técnico (poder leer documentación sin problema)
- Disponibilidad para trabajar de manera presencial en la comuna de Las Condes
Te amaríamos más si tuvieras/fueras:
- Experiencia en el sector bancario o fintech
- Experiencia con kubernetes
- Conocimientos deseables en microservicios y metodologías modernas de desarrollo
- Inglés avanzado
- Manejo de Portugués
Beneficios TCIT
🕒 Flexibilidad que se adapta a ti: Contamos con permisos flexibles para que tengas el equilibrio que necesitas.
🌴 ¡Más días de descanso! Disfruta de más días de vacaciones y recarga energías.
🎁 Beneficios increíbles: Accede a cientos de convenios y oportunidades con Caja de Compensación Los Andes y ACHS.
🎓 ¡Certifícate gratis! Somos Google Partners, y te damos acceso gratuito a certificaciones para que sigas creciendo.
🔧 Equipos y soporte técnico: ¡No te preocupes por las herramientas! Te entregamos un computador y cubrimos cualquier falla técnica.
☕ Recarga energías: Contamos con una estación de cafetería para que siempre estés a gusto.
🎉 ¡Ven a compartir! Los asados y reuniones son parte de nuestra cultura; cualquier excusa es buena para celebrar.
💼 Además de los nuestros, disfrutarás de los exclusivos beneficios de nuestro cliente, que se detallarán durante el proceso de selección.
Full-Stack Developer (Semi Senior)
Responsabilidades del Rol
- Frontend: Desarrollar y optimizar interfaces de usuario eficientes con Vue 3 y JavaScript, asegurando una experiencia fluida.
- Backend: Diseñar, implementar y mantener APIs RESTful con Python Flask y SQLAlchemy.
- Seguridad: Gestionar autenticación y autorización de usuarios mediante JWT.
- Base de Datos: Optimizar consultas y administrar MySQL, garantizando integridad y rendimiento.
- Control de Versiones: Colaborar en el desarrollo mediante Bitbucket.
- Metodologías Ágiles: Participar en dailies, planning y retrospectivas dentro de un entorno Scrum/Kanban.
Descripción del Candidato
- Amplia experiencia en frontend con Vue 3 y JavaScript.
- Conocimientos sólidos en backend utilizando Python Flask y SQLAlchemy.
- Experiencia en gestión de bases de datos MySQL.
- Habilidades en implementación de APIs RESTful y gestión de autenticación mediante JWT.
- Capacidad para trabajar en entornos ágiles y equipos multidisciplinarios.
- Frontend: Experiencia con Vue 3 y JavaScript.
- Backend: Experiencia en Python Flask, SQLAlchemy y JWT.
- Base de Datos: Manejo de MySQL.
Habilidades Deseables
- Docker para la gestión de entornos de trabajo.
- Jenkins para la automatización de despliegues.
- Uso de herramientas de inteligencia artificial en el desarrollo.
Beneficios de Unirse a Nosotros
- Un ambiente laboral grato y colaborativo.
- Acceso a Udemy para continuar tu aprendizaje y desarrollo profesional.
- La oportunidad de trabajar en diversos proyectos tecnológicos con un impacto significativo.
Full-Stack Developer
MISIÓN DEL CARGO
El Senior Fullstack Developer será responsable de liderar, diseñar, desarrollar y mantener soluciones de software complejas y de alto impacto. Actuará como mentor para otros desarrolladores y contribuirá a la toma de decisiones técnicas estratégicas, garantizando la alineación con los objetivos de la empresa, gerencia, negocio y la innovación continua.
Funciones del cargo
- Liderar, diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web complejas y escalables, tanto a nivel de interfaces de usuario (frontend) como API y microservicios (backend), aplicando las mejores prácticas y estándares del mercado y de la gerencia para lograr resultado con la mayor calidad posible, en tiempos acordes y así ir entregando valor a nuestros clientes por medio del desarrollo de funcionalidades
- Realizar análisis y buscar mejores formas de optimizar el desarrollo de las piezas de software elaboradas previamente por el equipo para poder tener siempre en consideración las opciones de mejora dentro de nuestras soluciones y solicitar espacios de tiempo para aplicarlas
- Levantar y realizar seguimiento a los riesgos asociados al desarrollo para alertar al equipo y negocio respecto a decisiones o cambios que puedan ser requeridos desde un lado no técnico y que puedan afectar a nuestros clientes
- Apoyar y ayudar a definir la arquitectura de software y tomar decisiones estratégicas que impacten en la dirección del desarrollo para construir la mejor solución posible, escalable, confiable y eficiente para nuestros clientes
- Mentorizar y guiar a los desarrolladores internship, junior y pleno en las mejores prácticas y tecnologías para ayudarlos y apoyarlos en su crecimiento profesional y en el impacto y valor que entregan al equipo
- Participar en revisiones de código y sesiones de retroalimentación para fomentar buenas prácticas de desarrollo y que el código sea escalable, confiable y mantenible en el tiempo.
Requerimientos del cargo
Formación: Titulo profesional/técnico de Ingeniería Informática, Ingeniero Civil Informática o afín
Experiencia: Al menos 4 años trabajando como fullstack developer
Habilidades:
- Experiencia en desarrollo de software en células ágiles. Excluyente
- Trabajo colaborativo y capacidad para estimar y planificar su trabajo, ya sea en sprint planning o releases planning (estimaciones de alto nivel).
- Orientación al éxito, prolijidad y calidad de su trabajo y solución de problemas.
Conocimiento específico:
- API REST y GIT, repositorios y versionamiento de software. (Excluyente)
- NodeJS con Typescript y algún framework (de preferencia NestJS) (Deseable) y en React (Excluyente)
- En bases de datos relacional como Postgresql (Excluyente) y bases de datos no relacional como Firestore (Excluyente).
- Desarrollo de pruebas unitarias con framework como JestJS y con arquitectura de microservicios, hexagonal y DDD (Deseable).
- Experiencia en BDD y TDD (Deseable).
- Docker y Kubernetes y proyectos de desarrollo en Cloud (Excluyente).
- Dominio de herramientas para la automatización de los procesos de desarrollo de software y conocimiento en CI/CD (Excluyente)
- Conocimientos en protocolos de autenticación (OAuth, Basic, Token, JWT) Excluyente
- Conocimiento en herramientas de mensajerías, colas, memoria, etc., tales como Pub/Sub, RabbitMQ, Redis, Memcached, entre otros. Deseable
- Conocimiento de Web Design y CSS Framework (MaterialUI) y Preprocessors. Deseable
- Conocimientos en Arquitectura Frontend (Hexagonal, microfrontend, flux, etc. y deseable experiencia y Python. Deseable
Condiciones
- Contrato: Indefinido
- Ubicación: Corporativo Santiago
- Modalidad: 4x1, 4 días presencial, 1 día online
Desarrollador Full-Stack
Somos una empresa llamada DataQu, y nos dedicamos fuertemente al análisis de datos, desarrollo de software a la medida y modelos de Machine Learning avanzados. Nos enfocamos fundamentalmente en construir soluciones fáciles de usar pero a la vez robustas y que permitan integrarse efectivamente con diversos sistemas y herramientas con el objetivo de maximizar el potencial empresarial de nuestros clientes.
Funciones del cargo
Nos encontramos en busca de un desarrollador full-stack que desee contribuir con el desarrollo de diversos proyectos y soporte de nuestros principales clientes. Estarás colaborando con la resolución de incidencias que surgen en los aplicativos web y/o mobile en producción como en la elaboración de nuevas funcionalidades, mejoras o proyectos que se deseen implementar, manteniendo un alto nivel de responsabilidad, compromiso y orden. Las principales funciones del cargo son:
- Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web tanto a nivel frontend y backend, aplicando las mejores prácticas y estándares para lograr resultados de alta calidad en tiempos acordes, entregando valor a nuestros clientes mediante el desarrollo de funcionalidades.
- Participar en proyectos que involucran arquitecturas orientadas a servicios, tanto en la nube (AWS, GCP) como on-premise.
- Contribuir al mantenimiento y mejora de sistemas robustos con múltiples integraciones.
- Realizar análisis y buscar mejores formas de optimizar el desarrollo de piezas de software elaboradas previamente por el equipo o incorporar nuevas funcionalidades, buscando siempre opciones de mejora para nuestras soluciones.
- Levantar y realizar seguimiento a los riesgos asociados al desarrollo, alertando al equipo y negocio sobre decisiones o cambios no técnicos que puedan afectar a nuestros clientes.
- Estimar la complejidad y dedicación de los requerimientos, levantando riesgos y proponiendo soluciones técnicas para planificar el trabajo y entregar nuevas funcionalidades en los productos.
- Seguir y cumplir las definiciones de trabajo, lineamientos técnicos y planificación de los proyectos, proponiendo mejoras para agilizar los sprints, evitando obstáculos y asegurando la transparencia en el trabajo con el equipo.
- Participar en revisiones de código y sesiones de retroalimentación para fomentar buenas prácticas de desarrollo y garantizar que el código sea escalable, confiable y mantenible a largo plazo.
Requerimientos del cargo
- Título profesional universitario de Ingeniería Civil Informática, Ingeniería en Computación, Ejecución en Informática, Analista Programador o carrera a fin. (Excluyente)
- Mínimo 3 años de experiencia trabajando en empresas del rubro. (Excluyente)
- Trabajo remoto pero puedes ser citado a reuniones o sesiones de trabajo presencial acordadas y con anticipación, por lo que tu ubicación debe ser Santiago o alrededores.
- Poseer una de las principales habilidades del programador asociado a leer e interpretar código y documentaciones técnicas, ya sea de aplicativos o herramientas internas como de la comunidad.
- Experiencia y conocimiento avanzado en Python.
- Experiencia y conocimiento avanzado en al menos un framework front reactivo como Angular, React, entre otros.
- Experiencia y conocimiento avanzado en manejo de bases de datos relacionales y no relacionales.
- Conocimiento en arquitecturas en la nube (AWS, GCP) o en arquitecturas orientadas a servicios (no en la nube).
- Capacidad para adaptarse rápidamente a proyectos pre-existentes y trabajar colaborativamente en equipo.
- Perfil semi-senior, con experiencia en desarrollo full stack comprobable.
- Buenas habilidades de comunicación y disposición para reuniones.
Opcionales
- Experiencias trabajando con metodología scrum. Nuestro equipo utiliza Jira para la dirección de proyectos.
- Experiencias construyendo aplicaciones mobile, idealmente con conocimientos en Flutter.
- Conocimientos y experiencia en herramientas y prácticas DevOps, incluyendo la gestión de builds, despliegues, integración continua (CI), así como en dockerización y Docker Compose.
Beneficios
- Ofrecemos un grato ambiente laboral y compañerismo. Un excelente equipo que te puede apoyar en lo que necesites e interacción con importantes clientes.
- Horario establecido.
- Fomentamos un ambiente de trabajo colaborativo y saludable, organizando actividades y reuniones de equipo para distender el ambiente, fortalecer las relaciones interpersonales y compartir momentos fuera del contexto laboral.
- Posibilidad de implementar, utilizar o experimentar con diversas tecnologías de la información.
- Bono fiestas patrias y navidad.
- Proyección a largo plazo.
- Seguro de salud.
Senior Front-end React Engineer
¿Qué harás?
- Diseñar y construir interfaces de usuario modernas, accesibles y altamente responsivas para las aplicaciones a modernizar.
- Implementar componentes reutilizables y modulares utilizando React y TypeScript, asegurando un código limpio y mantenible.
- Adaptar y consumir APIs RESTful o GraphQL desarrolladas por el equipo de backend, asegurando una integración eficiente con la nueva arquitectura.
- Colaborar estrechamente con los equipos de backend para coordinar la estructura y diseño de las APIs requeridas.
- Introducir tecnologías modernas como server-side rendering (Next.js) o static-site generation para mejorar la experiencia del usuario y optimizar el rendimiento.
- Migrar o refactorizar código existente hacia un stack basado en React y TypeScript, asegurando compatibilidad y calidad.
- Participar activamente en la migración de aplicaciones legadas, rediseñando flujos de usuario y mejorando la usabilidad.
- Enfocarse en UX/UI para garantizar que las aplicaciones finales sean funcionales y visualmente atractivas.
- Optimizar las aplicaciones para operar de manera eficiente en infraestructura basada en la nube, integrando herramientas y servicios específicos (por ejemplo, AWS S3 para recursos estáticos, CDNs).
- Desarrollar plantillas de proyectos preconfiguradas con herramientas esenciales (TypeScript, ESLint, Prettier, Jest, etc.) para reducir los tiempos de configuración en nuevos proyectos.
Requerimientos del cargo
- Título de Ingeniero en informática o carreras afín
- Experiencia mínima de 5 años comprobable en desarrollo Frontend con React
- Experiencia mínima de 2 años con servicios en la nube, preferiblemente AWS.
- Dominio de JavaScript (ES6+) para implementar lógica e interacción en el frontend.
- Experiencia en consumo de APIs RESTful y GraphQL, utilizando bibliotecas como Axios o Fetch.
- Conocimientos en pruebas unitarias e integrales con herramientas como Jest, React Testing Library, Cypress, Selenium, etc.
- Familiaridad con frameworks como Tailwind CSS, Bootstrap o Material-UI.
- Uso de linters y formateadores.
- Manejo de gestores de paquetes como NPM, Yarn o PNPM.
- Experiencia con herramientas como Next.js o Remix para desarrollo con server-side rendering (SSR) o static-site generation (SSG).
- Conocimientos en contenedores y configuración de pipelines CI/CD.
- Conocimientos sólidos en sistemas de control de versiones (GIT).
- Disponibilidad para trabajar de manera presencial en nuestras oficinas ubicadas en Las Condes (a pasos del metro tobalaba)
Te amaríamos más si tuvieras/fueras:
- Deseable experiencia en TypeScript
- Deseable experiencia en el sector bancario o fintech.
- Deseable Conocimientos en microfrontends y metodologías modernas de desarrollo.
- Deseable experiencia con frameworks híbridos como React Native o Flutter.
- Deseable uso de herramientas de gestión de proyectos como Jira/Confluence.
- Deseable experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban, etc.).
Beneficios TCIT
🕒 Flexibilidad que se adapta a ti: Contamos con permisos flexibles para que tengas el equilibrio que necesitas.
🌴 ¡Más días de descanso! Disfruta de más días de vacaciones y recarga energías.
🎁 Beneficios increíbles: Accede a cientos de convenios y oportunidades con Caja de Compensación Los Andes y ACHS.
🎓 ¡Certifícate gratis! Somos Google Partners, y te damos acceso gratuito a certificaciones para que sigas creciendo.
🔧 Equipos y soporte técnico: ¡No te preocupes por las herramientas! Te entregamos un computador y cubrimos cualquier falla técnica.
☕ Recarga energías: Contamos con una estación de cafetería para que siempre estés a gusto.
🎉 ¡Ven a compartir! Los asados y reuniones son parte de nuestra cultura; cualquier excusa es buena para celebrar.
💼 Además de los nuestros, disfrutarás de los exclusivos beneficios de nuestro cliente, que se detallarán durante el proceso de selección.
Ingeniero Full-Stack Semi Senior (React)
¿Qué harás?
- Desarrollar e implementar plataformas, aplicaciones o funcionalidades tanto en front-end como back-end.
- Trabajar en estrecha colaboración con su equipo de desarrollo y los clientes involucrados
- Hacer levantamiento de requerimientos para construir, probar y generar el producto o funcionalidades solicitadas de acuerdo a tiempos y metas definidas de cada proyecto que se le asigne.
- Participación activa en el diseño y arquitectura de los sistemas, plataformas o aplicaciones de los proyectos.
¿Cómo nos gustaría que fueras?
- Experiencia desde al menos 3 años en desarrollo
- Debes tener algún título de Ingeniero en Computación, T.I., Informática o similar.
- Debes tener conocimientos y experiencia de frameworks web.
- Conocimientos en React (Web responsivo)
- Conocimientos deseables en las siguientes tecnologías NestJS, Cloud Function, Kubernetes, Azure AD, Cloud IAM, Cloud Storage, BigQuery
Beneficios TCIT
- Nuestras oficinas quedan a pasos del metro
- Más días de vacaciones
- Vestimenta casual
- Estamos afiliados a Caja de Compensación Los Andes, por lo que puedes acceder a sus cientos de beneficios y convenios
- Estamos afiliados a la ACHS, por lo que tendrás acceso a capacitaciones, beneficios y convenios
- Somos Google Partners, lo que significa que puedes certificarte de manera gratuita!
- Tenemos estacionamiento para bicicletas
- ¡Nos encantan los asados y usamos cualquier excusa para juntarnos y compartir!
CTO Startup
Omniscient es una plataforma SaaS que optimiza procesos de Supply Chain mediante automatización avanzada, Inteligencia Artificial y análisis en tiempo real, ofreciendo herramientas intuitivas que simplifican la gestión y mejoran la toma de decisiones. Contamos con clientes líderes en manufactura como Agrotop (Lideres en producción de avena a nivel Global).
Funciones del cargo
Buscamos un CTO, que acompañe al actual CTO en su transición de salida por 6 meses y que este listo para hacerse cargo de tecnologia pasado el periodo indicado. Por eso, necesitamos a alguien que domine todo el ciclo de desarrollo tecnológico, desde la programación hasta el deploy y la gestión de infraestructura. Hacemos énfasis en que serás el CTO de una startup y no de una corporación, por lo que es necesario que desarrolles y puedas construir la tecnología que la empresa necesita.
🎯 Tu misión
Serás clave en liderar la creacion de tecnología de la empresa, junto con el desarrollo y mantenimiento de nuestra plataforma SaaS de administración, automatización y optimización de procesos de negocio, en un entorno dinámico, ágil y altamente colaborativo.
Principales responsabilidades
- Desarrollo frontend y backend con tecnologías modernas y ágiles.
- Liderar y crear un equipo de desarrollo.
- Implementación y mantención de CI/CD principalmente AWS y Github.
- Gestión de infraestructura en la nube (AWS, Google Cloud, u otros).
- Configuración de servicios como Kubernetes, almacenamiento (S3 o equivalentes), entre otros.
- Diseño y optimización básica de bases de datos relacionales (Postgres o MySQL).
- Contribución a procesos ágiles y seguimiento de proyectos
- Alineación con objetivos de negocio.
- Colaborar en construir una cultura afable y de excelencia donde aporta a un mejor futuro sea nuestro principal valor.
Requerimientos del cargo
- + 6 años de experiencia en desarrollo full stack (Node.js, NestJS, ReactJS) con TypeScript.
- Conocimiento avanzado en bases de datos (Postgres, Aurora, Bases de Datos Cloud, etc).
- Uso de contenedores (Docker) e infraestructura como código.
- Familiaridad con AWS, Google Cloud, u otros proveedores cloud.
- Inglés técnico.
Opcionales
- Conocimientos de UX/UI.
- Conocimiento en Plasmic
- Conocimientos NoSQL.
- Experiencia en React Native.
- Experiencia en IoT.
- Experiencia en entornos productivos/industriales o tecnologías PLC.
- Experiencia trabajando en equipos multidisciplinarios.
- Inglés avanzado.
Condiciones
- Participación en Plan de Acciones para Empleados Claves de la compañía.
- Contribución directa a un producto innovador.
- Ambiente colaborativo, flexible y enfocado en innovación.
- Libertad para explorar tecnologías y participar en decisiones clave.
Senior Back-end Engineer(JavaScript/Node.js)
Responsibilities:
- Architect, develop, and maintain scalable backend systems using NodeJS and TypeScript.
- Design and implement high-performance, secure RESTful APIs and microservices.
- Lead the design and implementation of complex data models and efficient database operations using ORMs (TypeORM or Prisma).
- Write high-quality, well-documented, and testable code.
- Lead code reviews and provide technical guidance to the development team.
- Troubleshoot, debug, and optimize complex systems.
- Collaborate with cross-functional teams, particularly frontend developers.
- Drive technical decision-making and architectural designs.
- Mentor junior and intermediate developers, fostering their professional growth.
- Play a key role in technical project planning and execution.
- Ensure best practices in security, performance, and code quality
- Contribute to the creation and maintenance of technical documentation.
Requirements:
- Bachelor's or Master's degree in Computer Science, Software Engineering, or a related field (or equivalent practical experience).
- 5+ years of experience in NodeJS development, with a focus on backend systems.
- Expert-level proficiency in JavaScript and TypeScript.
- Extensive experience with NodeJS frameworks such as NestJS, Fastify, or Express.
- Strong expertise in .designing and implementing RESTful APIs and microservices
- Advanced knowledge of ORMs, particularly TypeORM and Prisma.
- Proficiency in designing and optimizing database schemas and queries.
- Experience with cloud platforms (AWS, Azure, or GCP) and containerization (Docker, Kubernetes).
- Strong understanding of software architecture patterns and principles.
- Proficiency with version control systems (Git) and CI/CD pipelines.
- Experience with performance monitoring and optimization tools.
- Excellent problem-solving skills and attention to detail.
- Strong leadership and mentoring abilities.
- Outstanding communication skills in English, both written and verbal.
Nice-to-haves:
- Experience working with other strongly typed languages like C# and Java.
- Experience working with e-commerce solution providers and loyalty solution providers.
- Experience architecting solutions on cloud platforms.
- Experience with docker and containerized workloads.
- Understanding of modern JavaScript frontend frameworks.
LIFE AT APPLY DIGITAL :
- Flexibility - work where you work best
- Competitive benefits plan
- Generous paid time off - take the time you need to be balanced and energized
- A growing company means many opportunities for advancement - we like to promote from within!
- Regular team and company events (karaoke, escape rooms, axe throwing and more!)
- Training budgets, Days of Learning, company-wide training
Arquitecto de Software
CodersLab es una empresa dedica al desarrollo de soluciones dentro del rubro IT y actualmente nos encontramos apuntando al crecimiento de nuestros equipos de manera global con el objetivo de posicionarnos con nuestros productos en más países de Latinoamérica, es por ello que estamos en búsqueda de un Arquitecto de Software para sumarse a nuestro equipo.
Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de renovar el mercado, por lo que tus propuestas serán de mucho valor para el negocio.
¡Postula para este tremendo desafío!
Funciones del cargo
Diseño y Documentación
● Diseñar y documentar la arquitectura e implementaciones de soluciones que utilicen tecnologías
cloud y otras soluciones tecnológicas.
● Desarrollar modelos de datos detallados reflejando necesidades y reglas del negocio,
manteniendo estándares y cumpliendo normativas de Gobierno de Datos.
Asesoramiento y Evaluación
● Asesorar a la alta dirección y equipos de desarrollo brindando orientación técnica estratégica
para la adopción e implementación de tecnologías cloud y soluciones tecnológicas.
● Evaluar herramientas y proveedores para cubrir necesidades de la organización desde una
perspectiva arquitectónica, asegurando el apego a la estrategia tecnológica y el cumplimiento de
lo requerido en aspectos de seguridad, alta disponibilidad, adaptabilidad e integración.
Innovación y Mejora Continua
● Buscar constantemente agregados que generen valor a la gestión del ecosistema tecnológico
manteniéndose informado sobre nuevas tendencias, estándares y herramientas disponibles en el
mercado.
● Proponer y promover adopciones tecnológicas necesarias así como proponer ajustes a la visión
de largo plazo para la evolución estratégica de la organización.
● Mantenerse en una búsqueda constante sobre la aplicación de estándares en la industria para
asegurar que las soluciones tecnológicas cumplan con las mejores prácticas y regulaciones
actuales.
Gestión de Datos
● Diseñar y supervisar la arquitectura de componentes que resguardan los datos asegurando
cumplimiento de normativas y recomendaciones de Gobierno de Datos, su continuidad,
trazabilidad y legibilidad a lo largo de los sistemas tecnológicos.
Requerimientos del cargo
Nivel Académico Mínimo para el Puesto
- Licenciatura o Ingeniería en Sistemas de Información, Informática o similar.
- Deseable maestría en área de Tecnología o Administración.
- Deseable certificaciones relacionadas al cargo (TOGAF, CCSP, COA, GCP-Arch, Azure-Arch, AWS
Certified-Arch, CIP, CDA, CDMP, etc.)
Experiencia Mínima Requerida
- 3 años de experiencia participando en proyectos tecnológicos de alto impacto.
- 3 años en diseño, modelamiento y construcción de arquitectura cloud y de datos.
- 3 años de experiencia en el desarrollo de software.
- (Altamente deseable) Conocimiento de contenerización de servicios, estandarización BIAN y uso de
Open Shift / Scale.
Conocimiento de
- Open Shift / 3Scale
- Amazon Web Services (AWS)
- Google Cloud Platform (GCP)
- Microsoft Azure (ideal)
- Docker
- Kubernetes
- Gestión de Proyectos y Metodologías Ágiles.
- Ingeniería de datos, minería, análisis e interpretación de la información.
- Arquitectura de sistemas y diseño de soluciones.
- Conexiones e interfaces de sistemas Web Services y API.
- Open Banking / BIAN
- Modelamiento de datos SQL, modelos relacionales y no relacionales.
- RabbitMQ / Kafka
- Grafana / Kibana / Elasticsearch
- DevOps / DevSecOps
Conditions
Senior Back-end Engineer (Java/Spring Boot)
Responsibilities:
- Design and implement high-quality, test-driven backend code for various client projects using Java and Spring Boot.
- Develop and maintain APIs to support consuming teams.
- Create and maintain documentation, implement and follow best practices for development workflow.
- Collaborate effectively with team members to meet project deadlines.
- Contribute innovative ideas to ensure we deliver the best solutions for our clients.
- Provide expertise in Java and Spring Boot development
- Stay updated on technology trends and continually enhance your skill set.
Qualifications:
- Minimum 4+ years of professional programming experience with Java.
- Experience with using Spring Boot.
- Experience using unit testing frameworks and best practices.
- Solid understanding of web technologies in general.
- Solid understanding of backend design patterns.
- Experience using Java for exposing and consuming API services.
- Experience working with both SQL and NoSQL Databases, specifically MongoDB.
- Working knowledge of AWS or other equivalent cloud platforms.
- Working knowledge of containerization technology.
- Excellent English communication skills.
- Interest and experience in digital products.
- Ability to work independently and adapt in an agile environment.
- Excellent communication skills.
- Ability to collaborate effectively in a flexible agency environment.
- In-depth knowledge of Java and Spring Boot.
- Proficiency in CI/CD pipelines, version control (e.g., Git), and automated testing frameworks.
Nice to haves:
- Experience with Linux DevOps practices.
- Working knowledge with using Terraform or other IaC tools (Ansible, Chef, Cloudformation).
- Experience with using Javascript or Typescript in a Node environment.
- Experience with front-end technologies like React.
- Working knowledge using Serverless framework.
- Experience in e-commerce platforms
LIFE AT APPLY DIGITAL :
- Flexibility - work where you work best
- Competitive benefits plan
- Generous paid time off - take the time you need to be balanced and energized
- A growing company means many opportunities for advancement - we like to promote from within!
- Regular team and company events (karaoke, escape rooms, axe throwing and more!)
- Training budgets, Days of Learning, company-wide training
Senior Software Engineer Full-Stack
DynWrk is committed to connecting exceptional engineering talent in Chile with innovative opportunities from top U.S. companies. We focus on constructing, managing, and training tech teams that are equipped to face challenges that have a global impact.
Nirvana is on a mission to make commercial insurance smarter and safer using the power of data and cutting-edge AI. We're not just another insurance company; we're a tech company transforming how insurance works. Imagine using real-time IoT data and predictive models to prevent accidents and streamline processes. That's what we do.
What You'll Do:
- Own and Innovate: Lead the development of transformative products, including an AI-powered fleet safety coach and consumer-grade insurance management tools.
- Build & Shape Culture: Collaborate to establish a positive, high-performing engineering culture.
- Create a Modern Platform: Deliver seamless user experiences for brokers and fleet owners, spanning the entire journey from quote to claim.
- Explore GenAI: Experiment with and implement cutting-edge GenAI technologies to enhance our product features.
- Develop Safety Tools: Provide actionable insights to help customers prevent accidents and reduce costs effectively.
- Lead Initiatives: Spearhead technical discussions, conduct code reviews, and drive architectural enhancements.
- Use Modern Tech: Collaborate using React, TypeScript, GraphQL on the frontend, and Go on the backend, all deployed on AWS.
Qualifications:
- 7+ years of experience building web applications with modern JavaScript frameworks, particularly React.
- Strong experience with backend and cloud services such as Node.js, Go, or Python.
- Familiarity with cloud/microservice architecture.
- Interest in UI/UX and design systems.
- Strong engineering fundamentals and problem-solving capabilities.
Why Nirvana?
- Impactful Work: Help build a safer world by developing innovative solutions that directly impact our customers.
- Rapid Growth: We've raised over $170 million and are doubling year-over-year. Join a company with strong momentum and backing from top-tier VCs.
- Tech-Driven: Work with a modern tech stack (React, TypeScript, GraphQL, Go, AWS, Terraform) and dive into GenAI technologies.
- Culture Matters: Be part of a team that values open communication, collaboration, and a "ship it" mentality.
- Ownership & Innovation: Take charge of key product areas and see your ideas come to life.
Benefits:
- Competitive salary and equity options.
- Medical insurance and wellness reimbursements.
- Remote-first culture with support for home office equipment.
- Flexible vacation policy promoting work-life balance.
- Autonomy in your role and transparency within the organization.
Java Developer Engineer
Prepare to collaborate within a rapidly expanding organization comprising more than 3,000 employees globally, with offices spanning Latin America and the United States. You'll be part of diverse teams comprising the top 1% of tech talent, engaged in innovative and demanding projects that will propel your career forward.
Be ready to gain knowledge from seasoned professionals in their respective domains while working with state-of-the-art technologies.
At CodersLab, we are currently working to grow our teams globally to position our products in more countries in Latin America. That is why we are looking for a Java Developer Engineer who must be motivated and goal-oriented.
You will join a challenging and ambitious team eager to renew the market, so your proposals will be of great value to the business.
Apply for this amazing challenge!
Funciones del cargo
Backend Development:
● Design, develop, and maintain scalable, secure, and high-performing backend services using Java and related frameworks (e.g., SpringBoot, Hibernate).
● Implement RESTful APIs and microservices for seamless integration with frontend systems and third-party services.
● Develop solutions to process One-O Payments, Subscription Modules, and support diverse payment methods like card processing, eWallets, and Alternative Payment Methods (APMs).
System Optimization:
● Optimize backend performance to handle high transaction volumes with minimal latency.
● Ensure high availability and reliability of systems to meet global merchant demands.
● Conduct performance tuning, load testing, and capacity planning.
Security and Compliance:
● Implement robust security measures, adhering to PCI DSS, DORA and other relevant standards.
● Ensure compliance with data protection regulations, such as GDPR.
Collaboration:
● Work closely with cross-functionalteams, including frontend developers, product managers, and QA engineers,to deliver high-quality solutions.
● Collaborate with DevOps teams to implement CI/CD pipelines and cloud deployments (e.g., AWS, GCP, or Azure).
Problem Solving and Troubleshooting:
● Investigate and resolve complex issues in production environments, ensuring minimal disruption to services.
● Provide technical guidance and mentorship to junior team members.
Innovation and Continuous Improvement:
● Stay updated with the latest trends and technologies in backend development and payment solutions.
● Propose and implementimprovements to enhance system functionality and developer productivity.
Requerimientos del cargo
● Over 5 years of software development experience, with at least 3 recent years working with Java in production environments.
● 3+ years of experience in fintech, banking, or financial services, with a solid understanding of industry-specific regulations, compliance, and high-availability systems.
● Strong background in SOA and/or Microservices architectures, with hands-on experience designing and implementing scalable and resilient systems.
● Solid understanding of Object-Oriented Programming (OOP) principles, including SOLID design, Clean Architecture, and advanced software design patterns.
● Experience with Test-Driven Development(TDD) and behavior-driven testing methodologies, ensuring robust, maintainable, and high-quality code.
● Advanced proficiency in Web/API development, including HTTP protocols, RESTful service design, and secure, high-performance API implementation.
● Strong analytical and problem-solving skills, with the ability to work effectively under pressure, meet tight deadlines, and maintain high-quality standards.
● Proactive approach to learning and adopting new technologies, staying up to date with industry trends and modern software engineering practices.
● Hands-on experience with serverless architectures, leveraging cloud-native services for cost efficiency and scalability.
● Practical knowledge of Amazon Web Services (AWS), including cloud architecture design and deployment of cloud-based solutions.
Condiciones
Type of contract: Contractor.
Java Developer
CodersLab es una empresa dedica al desarrollo de soluciones dentro del rubro IT y actualmente nos encontramos apuntando al crecimiento de nuestros equipos de manera global con el objetivo de posicionarnos con nuestros productos en más países de Latinoamérica, es por ello que estamos en búsqueda de un Java Developer para sumarse a nuestro equipo.
Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de renovar el mercado, por lo que tus propuestas serán de mucho valor para el negocio.
¡Postula para este tremendo desafío!
Funciones del cargo
-Desarrollar y mejorar aplicaciones full-stack utilizando Java, Spring y frameworks front-end.
-Diseñar e implementar arquitecturas de microservicios escalables y eficientes.
-Colaborar con equipos multifuncionales para definir y ofrecer soluciones de software de alta calidad.
-Optimizar el rendimiento de las aplicaciones y garantizar las mejores prácticas de codificación, pruebas y despliegue.
-Mantenerse al día con las tecnologías emergentes y contribuir a la mejora continua.
Requerimientos del cargo
-Ingles Avanzado.
-Más de 3 años de experiencia en Java y tecnologías de desarrollo web.
-Participación práctica en diseño, codificación y pruebas.
-Experiencia con frameworks de microservicios back-end como Spring.
-Sólidos conocimientos de JavaScript y tecnologías front-end como Angular o React.
-Experiencia con desarrollo dirigido por pruebas (TDD) y trabajando dentro de un marco de entrega continua.
-Experiencia previa trabajando en equipos SCRUM.
-Conocimiento de bases de datos relacionales (Oracle, SQL Server) y tecnologías ORM (Hibernate, iBatis).
-Conocimientos de frameworks REST.
-Experiencia con Maven y Git para el control de versiones.
-Familiaridad con servidores de aplicaciones web.
-Experiencia con herramientas Atlassian (Confluence, Jira).
Condiciones
Modalidad de contratación: Contractor.
Horario de trabajo: EE.UU.
Duración del proyecto: 2 meses con posibilidad de extensión.
Semi Senior Developer Full-Stack Node.js/Spring Boot/angular
Funciones del cargo
Requerimientos del cargo
- Manejo avanzado de componentes, directivas, servicios, routing y comunicaciones http
- Manejo de observables y reactive forms. Lazy loading
- Conocimientos sobre cómo exportar componentes desde librerías propias desde Angular
- Conocimientos de HTML, CSS y GIT
- Experiencia de 3+ años con SpringBoot.
- Desarrollo de APIs Rest.
- Conocimientos aplicados en performance de microservicios.
- Conocimientos Docker y Kubernetes y/o contenedores en general.
- Experiencia con BBDD relacionales (PostgreSQL, MySQL, etc) y/o no relacionales (MongoDB, Redis).
- Experiencia desarrollando pruebas unitarias
- Experiencia trabajando en equipos utilizando metodologías ágiles.
- Buen trabajo en equipo, comunicación y colaboración
Modalidad: Hibrido (3x2)
Experiencia: Desde 3 años en adelante
Horario: Lu - Vie 9:00 a 18:00
Deseables
- Experiencia con Nube GCP (de preferencia), aunque se valoran conocimientos aplicados en otras nubes.
- Desarrollo en lenguaje Go.
- Automatización de pruebas funcionales con Playwright o Selenium
- Conocimientos en GraphQL.
Beneficios
- Seguro complementario: Seguro de salud, vida y dental
- Curso de inglés: En nuestro programa de formación en idioma inglés, ofrecemos dos modalidades para adaptarnos a tus necesidades y objetivos.
- Reembolso de certificaciones internacionales: Apoyamos el crecimiento profesional, por lo que te reembolsamos el costo de un examen de certificación internacional que quieras realizar.
- Bono de vacaciones: Por cada semana que te tomes de vacaciones te otorgamos una compensación.
- Aguinaldos en fiestas patrias y navidad: Queremos que en fechas tan especiales la pases bien junto a tu familia, por lo que te entregamos un bono en septiembre y diciembre
- Día libre de cumpleaños: Puedes optar por tomar tu día libre, el día previo a tu cumpleaños, el mismo día de tu cumpleaños o el día posterior.
Senior Developer Full-Stack Node.js/Spring Boot/angular
Funciones del cargo
Profesional para el área de Arquitectura, capaz de brindar apoyo transversal a células de diversas áreas. Sus responsabilidades incluirán el desarrollo de nuevas funcionalidades, investigación de tecnologías emergentes, así como la validación y estandarización de aplicaciones.
Requerimientos del cargo
FrontEnd:
- Desarrollador con al menos 2 años de experiencia reciente en Angular (versión 12 o superior).
- Manejo avanzado de componentes, directivas, servicios, routing y comunicaciones HTTP.
- Experiencia con observables y reactive forms, así como lazy loading.
- Conocimiento sobre cómo exportar componentes desde librerías propias en Angular.
- Conocimientos sólidos de HTML, CSS y Git.
BackEnd:
- Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo con NodeJS utilizando SpringBoot o con Java.
- Desarrollo de APIs REST.
- Conocimientos aplicados en rendimiento de microservicios y herramientas de profiling.
- Experiencia con Docker y Kubernetes.
- Conocimientos en bases de datos como PostgreSQL, Redis, MySQL y MongoDB.
Generales:
- Conocimientos en patrones de diseño de software y arquitecturas basadas en microservicios.
- Experiencia desarrollando pruebas unitarias.
- Experiencia trabajando en equipos que utilizan metodologías ágiles.
- Habilidades de trabajo en equipo, comunicación y colaboración.
Contrato indefinido desde el inicio con 23people
Modalidad: Hibrido
Experiencia: Desde 5 años en adelante
Horario: Lu - Vie 9:00 a 18:00
Deseables
- Experiencia con Nube GCP (de preferencia), aunque se valoran conocimientos aplicados en otras nubes.
- Desarrollo en lenguaje Go.
- Automatización de pruebas funcionales con Playwright o Selenium
- Conocimientos en GraphQL.
Beneficios
- Seguro complementario: Seguro de salud, vida y dental
- Curso de inglés: En nuestro programa de formación en idioma inglés, ofrecemos dos modalidades para adaptarnos a tus necesidades y objetivos.
- Reembolso de certificaciones internacionales: Apoyamos el crecimiento profesional, por lo que te reembolsamos el costo de un examen de certificación internacional que quieras realizar.
- Bono de vacaciones: Por cada semana que te tomes de vacaciones te otorgamos una compensación.
- Aguinaldos en fiestas patrias y navidad: Queremos que en fechas tan especiales la pases bien junto a tu familia, por lo que te entregamos un bono en septiembre y diciembre
- Día libre de cumpleaños: Puedes optar por tomar tu día libre, el día previo a tu cumpleaños, el mismo día de tu cumpleaños o el día posterior.
Semi Senior Developer Ruby on Rails / Node.js (Express)
Funciones del cargo
Requerimientos del cargo
Experiencia con Ruby on Rails o NodeJs (Express), en algún ambiente de gran escala o con foco en el desempeño. Nos fijamos en dominio de patrones de arquitectura (microservicios), uso de buenas prácticas (“Clean Code” en general), creación de APIs seguras y eficientes, conexiones con otros sistemas complejos, tests unitarios y de integración, y en general experiencia en aplicaciones web y sistemas transaccionales grandes, con muchas funcionalidades, integraciones y gran cantidad de usuarios.
- Ruby on Rails / NodeJs (Express)
- Microservicios
- Kafka
- PostgresSQL
- API Rest / GraphQL
- Docker / Kubernetes / CI
Opcionales
- Tienes experiencia en Node.js
- Tienes experiencia construyendo sistemas distribuidos
- Tienes experiencia construyendo sistemas basados en eventos
- Trabajas desde países en la franja UTC-2 a UTC-6.
- Cuentas con conocimientos de:
- Events queues
- AWS en general
Conditions
Semi Senior Full-Stack Developer Java/angular
Funciones del cargo
Requerimientos del cargo
Experiencia con Ruby on Rails o NodeJs (Express), en algún ambiente de gran escala o con foco en el desempeño. Nos fijamos en dominio de patrones de arquitectura (microservicios), uso de buenas prácticas (“Clean Code” en general), creación de APIs seguras y eficientes, conexiones con otros sistemas complejos, tests unitarios y de integración, y en general experiencia en aplicaciones web y sistemas transaccionales grandes, con muchas funcionalidades, integraciones y gran cantidad de usuarios.
- Ruby on Rails / NodeJs (Express)
- Microservicios
- Kafka
- PostgresSQL
- API Rest / GraphQL
- Docker / Kubernetes / CI
Opcionales
- Tienes experiencia en Node.js
- Tienes experiencia construyendo sistemas distribuidos
- Tienes experiencia construyendo sistemas basados en eventos
- Trabajas desde países en la franja UTC-2 a UTC-6.
- Cuentas con conocimientos de:
- Events queues
- AWS en general
Conditions
Sr. Laravel Developer
TECLA is a fully remote software development company with a diverse and highly skilled team of 100+ experts across Latin America. We specialize in AI, cloud, automation, and DevOps, building innovative solutions for high-growth startups and established mid-market technology companies in the U.S.
Our work culture is agile, collaborative, and fast-paced—we take our work seriously while keeping the environment fun and engaging. As a remote-first company, we emphasize strong teamwork and close collaboration, working seamlessly with our U.S. partners as one integrated unit. Whether optimizing cloud environments, developing AI-driven applications, or enhancing DevOps automation, TECLA is at the forefront of technical innovation, solving complex challenges with cutting-edge technology.
Job Details:
We are excited to be building a cutting-edge auction marketplace. As a Senior Laravel Engineer, you'll be instrumental in developing and maintaining the backend APIs for the Marketplace. Working within the Laravel framework, you'll drive development velocity, enforce best practices and coding standards, and ensure the timely delivery of key milestones. Your expertise in software architecture, design patterns, and scalable solutions will play a crucial role in shaping the future of the platform.
What You'll Be Doing:
- Develop and maintain scalable Backend services using Laravel.
- Design and build robust APIs that support Frontend applications and external integrations.
- Accelerate development velocity and quickly move high quality code across the line.
- Optimize database queries and data models for performance and reliability.
- Collaborate closely with engineers, product and design, and QA to deliver a best-in-class product and easy-to-test features.
- Write clean, maintainable code with comprehensive test coverage.
- Participate in code reviews and contribute to technical documentation.
- Assist with ensuring reliable deployment and monitoring of services for the Backend.
- Mentor other engineers and share Backend development best practices.
About You:
- 5+ years of experience in Backend development with Laravel.
- Proven track record building scalable, maintainable services and deep Laravel expertise.
- Strong understanding of software architecture, design patterns, distributed systems, and best practices.
- Solid knowledge of RESTful API design and Frontend integration.
- Skilled in relational databases (MySQL/PostgreSQL) and query optimization.
- Experience with performance tuning, caching, and scaling techniques.
- Familiar with DevOps: CI/CD, Docker, infrastructure as code.
- Proficient with Git and version control workflows.
- Strong problem-solving, attention to detail, and ability to thrive in fast-paced teams.
- Excellent communication and collaboration skills.
Bonus Skills:
- WebSockets for real-time data.
- Experience with Render and/or AWS.
- Background in auction, marketplace, or e-commerce systems.
- Experience with Stripe, Auth0, Twilio.
Benefits:
- A fully remote position with a structured schedule that supports work-life balance.
- The opportunity to work on impactful, large-scale projects using cutting-edge technology.
- Two weeks of paid vacation per year.
- 10 paid days for local holidays.
*Please note we are only looking for full-time dedicated team members who are eager to fully integrate within our team.
Senior Developer Ruby on Rails / Node.js
AgendaPro simplifica el día a día a dueños y administradores de Centros de Salud, Belleza y Deporte a través de un software de gestión todo-en-uno 💻 y soluciones POS 💰 (punto de ventas), el cual les permite enfocarse en lo más importante: sus clientes y hacer crecer su negocio.
Actualmente tenemos más de 10.000 clientes en todo LATAM y Europa y somos parte de Y Combinator, una de las aceleradoras con más prestigio a nivel mundial. Reconocida por apoyar a empresas como Rappi, Stripe, Airbnb y Dropbox entre otras. Así que llegarás en el momento perfecto para colaborar con nuestras metas de crecimiento 🚀.
¿Preparado para crecer y enfrentar grandes desafíos con nosotros? 😎
Funciones del cargo
Se nos viene un proyecto ultra desafiante, queremos no sólo ser el referente de soluciones tecnológicas para nuestros clientes, si no también queremos proveerles los mejores servicios financieros a estos negocios. En esta última línea, buscamos nuevos integrantes para el equipo fintech dentro de AgendaPro, que no tengan problemas en ser multi-propósito, de manera autónoma y buscando entregar lo mejor de sí. Además de hacerse responsable de las soluciones que se desarrollen y su testing respectivo, se espera que todos en el equipo participemos y colaboremos en el desarrollo de producto. Es un trabajo que requiere mucha comunicación inter-áreas, por lo que es necesario que te guste el trabajo en equipo.
Requerimientos del cargo
Experiencia con Ruby on Rails o NodeJs (Express), en algún ambiente de gran escala o con foco en el desempeño. Nos fijamos en dominio de patrones de arquitectura (microservicios), uso de buenas prácticas (“Clean Code” en general), creación de APIs seguras y eficientes, conexiones con otros sistemas complejos, tests unitarios y de integración, y en general experiencia en aplicaciones web y sistemas transaccionales grandes, con muchas funcionalidades, integraciones y gran cantidad de usuarios.
Stack Tecnológico esperado:
- Ruby on Rails o NodeJs (Express)
- Microservicios
- Kafka
- PostgresSQL
- API Rest / GraphQL
- Docker / Kubernetes / CI
Es necesario ser capaz de seguir una metodología de desarrollo continua, colaborativa y orientada a los resultados, haciéndose responsable de las tareas de coordinación y revisión.
Buscamos a alguien proactivo y con ganas de innovar constantemente. El sueldo líquido es negociable según experiencia previa y/o grados académicos.
Opcionales
No es requerido, pero suma mucho si:
- Tienes experiencia construyendo sistemas distribuidos
- Tienes experiencia construyendo sistemas basados en eventos
- Trabajas desde países en la franja UTC-2 a UTC-6.
- Cuentas con conocimientos de:
- Events queues
- AWS en general
Conditions
Líder Técnico
CodersLab es una empresa dedica al desarrollo de soluciones dentro del rubro IT y actualmente nos encontramos apuntando al crecimiento de nuestros equipos de manera global con el objetivo de posicionarnos con nuestros productos en más países de Latinoamérica, es por ello que estamos en búsqueda de un LIDER TECNICO para sumarse a nuestro equipo.
Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de renovar el mercado, por lo que tus propuestas serán de mucho valor para el negocio.
¡Postula para este tremendo desafío!
Funciones del cargo
- Liderar equipos de desarrollo en proyectos complejos.
- Diseñar, desarrollar y mantener soluciones tecnológicas utilizando el stack tecnológico de la empresa.
- Gestionar proyectos con clientes, desempeñando un rol activo en la ejecución y consultoría.
- Presentar propuestas técnicas y comerciales a clientes internos y externos.
- Asegurar la calidad técnica y el cumplimiento de los objetivos del equipo.
- Colaborar en la definición de estrategias tecnológicas para proyectos innovadores.
Requerimientos del cargo
-
Experiencia técnica:
- Desarrollo con Java y React.
- Experiencia en el uso de AWS y Google Cloud.
- Conocimiento en DevOps y prácticas relacionadas.
- Familiaridad con el stack tecnológico: React, Gatsby, WordPress, NextJS, MongoDB, Strapi y AWS.
-
Habilidades de liderazgo:
- Experiencia previa liderando equipos de desarrollo.
- Capacidad para gestionar proyectos complejos y trabajar directamente con clientes.
-
Consultoría:
- Habilidad para presentar propuestas técnicas y comerciales a clientes internos y externos.
Conditions
Tech Lead Back-end y Front-end
CodersLab es una empresa dedica al desarrollo de soluciones dentro del rubro IT y actualmente nos encontramos apuntando al crecimiento de nuestros equipos de manera global con el objetivo de posicionarnos con nuestros productos en más países de Latinoamérica, es por ello que estamos en búsqueda de un TECH LEAD BACKEND Y FRONTEND para sumarse a nuestro equipo.
Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de renovar el mercado, por lo que tus propuestas serán de mucho valor para el negocio.
¡Postula para este tremendo desafío!
Funciones del cargo
Responsabilidades:
- Definir la arquitectura y decisiones tecnológicas del equipo, asegurando soluciones escalables y sostenibles.
- Crear y mantener estándares y procesos tecnológicos que soporten el crecimiento de la organización.
- Monitorear el desarrollo profesional y evolución técnica de los ingenieros, promoviendo su crecimiento.
- Realizar seguimiento del career path de cada ingeniero, alineando sus metas con las necesidades organizacionales.
- Liderar y participar en ceremonias ágiles, asegurando la correcta planificación y ejecución de tareas.
- Colaborar en la priorización y definición de tareas técnicas, ofreciendo claridad y dirección al equipo.
- Proponer e identificar nuevas tecnologías y arquitecturas, brindando capacitación para su adopción.
- Trabajar en proyectos de mejora continua, anticipando las necesidades del negocio.
Requerimientos del cargo
- Educación: Grado en Ingeniería de Software, Ciencias de la Computación o campo relacionado.
-
Experiencia:
- Mínimo 7 años en desarrollo con tecnologías como Java, JavaScript, React/React Native.
- Al menos 2 años liderando equipos de desarrollo.
- Experiencia con metodologías ágiles, preferiblemente Scrum.
- Conocimiento en CI/CD, versionado con GIT y patrones de diseño de microservicios.
- Familiaridad con sistemas de mensajería como Kafka o RabbitMQ.
- Experiencia en herramientas de monitoreo (e.g., APM).
-
Habilidades:
- Fuerte capacidad para definir y refinar arquitecturas de software.
- Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
- Capacidad de trabajar en colaboración con equipos multidisciplinarios en un entorno ágil.
- Habilidad para entender los requerimientos del negocio.
Conditions
Desarrollador Full-Stack
Funciones del cargo
- Escribir código reutilizable, eficiente y que sea fácil de testear.
- Diseñar soluciones de baja latencia que funcionen eficientemente bajo altas cargas de concurrencia.
- Implementar soluciones que aseguren la integridad y seguridad de la información de nuestros clientes.
- Desarrollar soluciones con trazabilidad que permitan entender las interacciones de extremo a extremo.
- Colaborar con equipos multidisciplinarios para definir, diseñar y entregar nuevas funcionalidades al producto.
Requerimientos del cargo
Conocimientos técnicos
· Desarrollo backend con Java y Spring Boot.
· Desarrollo frontend con Angular.
· Gestión de bases de datos con PostgreSQL y uso de Liquibase para control de versiones y migraciones.
· Herramientas de Google Cloud como GKE, Pub/Sub, Eventarc, Firebase, Cloud Storage, Cloud Schedule, Cloud Logging y Filestore.
· Gitflow
Experiencia deseable
· Experiencia en soluciones de mensajería y eventos utilizando Pub/Sub y Eventarc.
· Implementación de microservicios en Java Spring Boot con integración a servicios de Google Cloud.
· Optimización de bases de datos PostgreSQL mediante estrategias de indexación y optimización de consultas.
· Experiencia en proyectos con integración y despliegue continuo (CI/CD).
· Participación en proyectos con arquitecturas basadas en microservicios.
Expectativas y rol en el proyecto
· Integrarse a un equipo ya conformado en un proyecto avanzado en su desarrollo.
· Contribuir con buenas prácticas de desarrollo, priorizando la calidad del código, la seguridad y la eficiencia.
Senior Low Code BPM Developer
En Interfell, conectamos empresas con el más destacado talento IT de LATAM, impulsando el futuro del mundo empresarial a través del trabajo remoto. Nuestro enfoque en la calidad y la innovación nos permite entregar proyectos de software excepcionales. Buscamos un BPM Senior Dev con sólida experiencia en desarrollo de software, liderazgo técnico y especialización en plataformas de desarrollo low-code.
Funciones del cargo
Desarrollo de Aplicaciones Low-Code:
-
Creación rápida de aplicaciones empresariales:
- Diseñar y construir aplicaciones personalizadas utilizando plataformas low-code, acelerando el tiempo de desarrollo y reduciendo la dependencia de la codificación tradicional.
- Desarrollar prototipos rápidos para validar ideas y requisitos de negocio.
- Adaptar y personalizar aplicaciones existentes para satisfacer necesidades cambiantes.
-
Optimización de procesos:
- Identificar y automatizar procesos manuales y repetitivos mediante aplicaciones low-code.
- Mejorar la eficiencia y la productividad al simplificar flujos de trabajo complejos.
Automatización de Procesos de Negocio (BPM):
-
Modelado y diseño de procesos:
- Analizar y documentar procesos de negocio existentes utilizando notaciones estándar como BPMN.
- Diseñar nuevos procesos optimizados para mejorar la eficiencia y la eficacia.
-
Automatización de flujos de trabajo:
- Implementar herramientas BPM para automatizar la ejecución de procesos de negocio.
- Configurar reglas de negocio y flujos de trabajo para garantizar la coherencia y la precisión.
- Monitorear y analizar el rendimiento de los procesos para identificar áreas de mejora.
Integración de Sistemas:
-
Diseño e implementación de APIs:
- Desarrollar y consumir APIs REST y SOAP para integrar sistemas y aplicaciones dispares.
- Implementar arquitecturas de microservicios para mejorar la escalabilidad y la flexibilidad.
-
Conexión de datos:
- Facilitar el intercambio de datos entre diferentes sistemas y bases de datos.
- Garantizar la integridad y la coherencia de los datos en toda la organización.
Gestión de Datos:
-
Diseño y gestión de bases de datos:
- Diseñar y gestionar bases de datos SQL y NoSQL para almacenar y recuperar información de manera eficiente.
- Optimizar el rendimiento de las bases de datos para garantizar la velocidad y la capacidad de respuesta.
Requerimientos del cargo
- Desarrollo Low-Code, ideal experiencia en las principales plataformas activas a nivel internacional y diseño de aplicaciones empresariales rápidas y escalables, con enfoque en la optimización del tiempo de desarrollo y recursos.
- Procesos de Negocio (BPM): Experto en modelado, diseño y automatización de procesos de negocio utilizando herramientas BPM como Appian, Pega, IBM Business Automation Workflow, Bizagi, y Camunda. Habilidad para analizar, mejorar y digitalizar flujos de trabajo para aumentar la eficiencia organizacional.
- Integraciones: Dominio en arquitecturas de integración mediante APIs REST, SOAP, y microservicios.
- Gestión de Datos: Uso de bases de datos SQL y NoSQL (PostgreSQL, MongoDB, DynamoDB) para la gestión eficiente de información.
- DevOps: Conocimiento en integración y entrega continua (CI/CD), Docker, Kubernetes, y plataformas en la nube como AWS, Azure y Google Cloud.
- Inglés C1
Condiciones
- Oportunidad de crecimiento
- Excelente cultura corporativa
- Vacaciones y días festivos
- Pago USD de acuerdo a la experiencia.
- Trabajo 100% remoto
- Contratación a largo plazo, renovaciones anuales, en modalidad de contractor
Leader Técnico Java
En Interfell, conectamos empresas con el más destacado talento IT de LATAM, y actualmente colaboramos con una empresa española líder en el mercado de software documental. Nuestra misión es ayudar a distintas organizaciones a optimizar sus procesos documentales, facilitando la comunicación con sus clientes a través de soluciones que digitalizan y automatizan la gestión de documentos, lo que resulta en una mayor eficiencia global.
El Líder Técnico va a trabajar con el equipo de team leader en España y así llevar cabo todos los análisis técnico, diseño y desarrollo de soluciones que permitan asegurar la calidad e innovación del producto.
Responsabilidades del Team Leader Técnico
- Liderazgo Técnico Activo: Participar en el análisis técnico, diseño y desarrollo de soluciones JAVA junto con el equipo.
- Gestión y Mentoría del Equipo: Guiar, asesorar y motivar al equipo de desarrollo para alcanzar los objetivos y fomentar su crecimiento profesional.
- Liderazgo de Análisis: Dirigir y participar en la elaboración de análisis técnicos detallados.
- Implementación y Desarrollo: Llevar a cabo tareas de desarrollo complejas y asegurar la calidad del código.
- Colaboración Internacional: Mantener una comunicación fluida y efectiva con el equipo en España durante las mañanas (se requiere disponibilidad para conectarse al menos 2 horas entre las 8:00 y las 15:00 CET).
- Integración con Otros Líderes: Participar activamente en reuniones con otros Team Leads para la planificación y asignación de tareas y desarrollos al equipo.
- Fomento del Trabajo en Equipo: Promover un ambiente de colaboración y comunicación efectiva dentro del equipo y con otros departamentos.
Requisitos del Candidato
- Mínimo 4 años de experiencia comprobada como Desarrollador de Software.
- Al menos 3 años desarrollando en JAVA y Spring Framework para el desarrollo del backend de las aplicaciones.
- Sólidos conocimientos y experiencia trabajando con bases de datos relacionales, preferiblemente SQL Server o MySQL.
- Dominio fluido de GIT para la gestión de repositorios de código.
- Dominio del idioma Inglés - B2
Deseables Valores Añadidos
- Experiencia con tecnologías como Angular, HTML5, Javascript, entre otras.
- Experiencia trabajando con Hibernate como ORM.
- Familiaridad y experiencia en la creación de pruebas unitarias y de integración utilizando frameworks como JUnit o similares.
- Experiencia trabajando con herramientas de Integración Continua/Entrega Continua (CI/CD) como Jenkins, SonarQube, Nexus u otras.
- Conocimiento y experiencia en el diseño y consumo de APIs RESTful.
Además, valoramos habilidades blandas como proactividad, responsabilidad, colaboración, liderazgo inspirador y una mentalidad de crecimiento.
Beneficios que Ofrecemos
- Trabajo remoto y flexible (40 horas semanales).
- Relación estable y a largo plazo.
- Vacaciones: 23 días hábiles al año.
- Se respetarán los feriados de la región.
Únete a nosotros y transforma la manera de trabajar.
#TrabajoRemoto #SmartHiring
Software Engineer II Front-end
Opportunity Overview
At ZeroFox, we are passionate about bringing world-class protection to the digital-first world. Together, we have built a system capable of collecting and analyzing data from all over the internet, creating a paradigm-shifting cybersecurity product that helps secure and protect our customers and improves the global threat landscape.
We are a team of software engineers, cybersecurity experts, and data scientists who continue to develop unparalleled solutions for the cyber security industry by providing the best Digital Risk Protection SaaS in the global market. Our company, services, and user base are growing faster than ever and we’d like you to help us innovate. We believe the greatest solutions in the Digital Risk Protection space come from composing teams with varied backgrounds and experiences that can use their complementary skill sets to come up with the best market-defining solutions.
Role and responsibilities
- Work with industry experts across security, machine learning, digital risk protection, and cyber threat intelligence to deliver ZeroFox solutions to customers.
- Gain in-depth knowledge of our theming, custom components, and look-and-feel.
- Research and build cutting-edge products to improve the lives of our customers and our developers while making the internet a safer place
Required qualifications and skills
- Motivated, communicative, teamwork-oriented professionals that feel comfortable working in agile environments
- Bachelor’s degree in CS or a related field, OR equivalent education or experience
- A combination of design and development experience, typically obtained in 3+ years
- Experience in Typescript, Javascript, SCSS and component frameworks.
- Experience working in Photoshop, Figma or Sketch, and the ability to collaborate with designers within those tools.
- Good communication, collaboration, and presentation skills in English
- Ability to work effectively in a fast-paced, agile environment.
Desirable skills
- Experience in Angular, NxNrwl, Python/Django or Go is a plus!
- Bonus points if you have experience with product ownership or management!
- We also value equivalent experience to these languages and frameworks. If you think you might be a fit, apply!
Benefits
- Opportunities to learn and contribute your knowledge to our Digital Risk Protection platform
- Competitive compensation
- Competitive PTO
- Complementary health insurance
- Daily catered lunches for in-office work
- Respectful and nourishing work environment, where every opinion is heard and everyone is encouraged to be an active part of the organizational culture.
- Regular team bonding activities like cooking and cocktails classes, bingos, stand up comedy, magic shows, virtual happy hour, lunch and learns, etc.
- Additional Parental Leave
- Excellent communication: between teams, people, organizations and leaders
Senior Software Engineer Front-end
Opportunity Overview
At ZeroFox, we are passionate about bringing world-class protection to the digital-first world. Together, we have built a system capable of collecting and analyzing data from all over the internet, creating a paradigm-shifting cybersecurity product that helps secure and protect our customers and improves the global threat landscape.
We are a team of software engineers, cybersecurity experts, and data scientists who continue to develop unparalleled solutions for the cyber security industry by providing the best Digital Risk Protection SaaS in the global market. Our company, services, and user base are growing faster than ever and we’d like you to help us innovate. We believe the greatest solutions in the Digital Risk Protection space come from composing teams with varied backgrounds and experiences that can use their complementary skill sets to come up with the best market-defining solutions.
Role and responsibilities
- Work with industry experts across security, machine learning, digital risk protection, and cyber threat intelligence to deliver ZeroFox solutions to customers.
- Gain in-depth knowledge of our theming, custom components, and look-and-feel.
- Research and build cutting-edge products to improve the lives of our customers and our developers while making the internet a safer place
- Become a technical leader on your team, acting as the go-to domain expert for product interface questions and approach.
Required qualifications and skills
- Motivated, communicative, teamwork-oriented professionals that feel comfortable working in agile environments
- Bachelor’s degree in CS or a related field, OR equivalent education or experience
- A combination of design and development experience, typically obtained in 5+ years
- Experience in Typescript, Javascript, SCSS, and Angular.
- Experience with accessibility requirements, product localization and testing.
- Experience working in Photoshop, Figma or Sketch, and the ability to collaborate with designers within those tools.
- Experience building and scaling design systems and working with dedicated user experience teams.
- Experience coordinating product leadership decisions with technical requirements.
- Good communication, collaboration, and presentation skills in English
- Ability to work effectively in a fast-paced, agile environment.
Desired qualifications and skills
- Experience in Python/Django or Go is a plus!
- Bonus points if you have experience with product ownership or management!
- We also value equivalent experience to these languages and frameworks. If you think you might be a fit, apply!
Benefits
- Opportunities to learn and contribute your knowledge to our Digital Risk Protection platform
- Competitive compensation
- Competitive PTO
- Complementary health insurance
- Daily catered lunches for in-office work
- Respectful and nourishing work environment, where every opinion is heard and everyone is encouraged to be an active part of the organizational culture.
- Regular team bonding activities like cooking and cocktails classes, bingos, stand up comedy, magic shows, virtual happy hour, lunch and learns, etc.
- Additional Parental Leave
- Excellent communication: between teams, people, organizations and leaders
Arquitecto de Integración / Sector Bancario
para uno de nuestros clientes más importantes en el sector financiero/bancario de Latinoamérica.
Funciones del cargo
- Definir estrategia para APIficicación de banco en las capas de dominio. Promover la monetización de APIs
- Definir y construir la taxonomía, alineada a BIAN, Open API, y/o modelo de capacidades de arquitectura empresarial, de las solicitudes de diseño de contrato de microservicios y APIs.
- Controlar que los microservicios, APIs desarrollados por los equipos, cumplan con los estándares y lineamientos de gobierno.
- Diseñar y definir arquitecturas para integraciones de banco
- Evaluar los microservicios, servicios y APIs para garantizar que se esten contruyendo con los lineamientos de: estandatización, categorizacion, reutilización.
- Ejecutar pruebas de concepto y nuevas herramientas de integración
- Generar sinergias entre plataformas promoviendo la creación y uso de componentes y funcionalidades re/utilizables.
Requerimientos del cargo
- Experiencia 5+ años de experiencia como arquitecto de integración en el sector financiero/bancario (Uso de BIAN)
- Sólida experiencia con alguna de las siguientes tecnologías: Java, SpringBoot o NetCore.
- Sólidos conocimientos en arquitectura de microservicios, contenedores Docker y Kubernetes.
- Conocimientos sólidos en CI/CD, herramientas y prácticas asociadas, configurar y administrar pipelines, automatización de pruebas
- Certificación en Cloud a nivel de desarrollo o arquitectura, requerido: Azure o AWS
- Conocimiento técnico en plataformas de integración como Apigee, AKS, EKS, OpenShift, servidores de aplicación, motor de reglas, Kafka y nube.
- Conocimientos sólidos en diferentes arquitecturas de software orientado a servicios (SOA), arquitectura de microservicios, microfrontends, arquitectura oriendata a eventos y la arquitectura sin servidor (Serverless)
- Experiencia en base de datos relacionales y no relacionales.
- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
- Certificación en BIAN será muy valorado.
Beneficios
Directus CMS Expert
With over 10 years of experience creating innovation for companies. At Devsu, you'll be working with the best professionals from whom you'll have the opportunity to constantly learn and participate in exciting and challenging projects for global clients. Our team operates from over 18 countries around the world.
We are seeking a Directus CMS Expert to lead the management, upgrade, and optimization of our Directus CMS environment. This role involves ensuring seamless software updates, enhancing system performance, troubleshooting issues, and optimizing API integrations. The ideal candidate will have expertise in Directus, SQL databases, Node.js, TypeScript, Express.js, Vue.js, and REST/GraphQL APIs, as well as experience with AWS, ECS/EKS, and CI/CD pipelines. This role requires close collaboration with the SRE team to evaluate the migration of Directus from ECS to EKS, as well as ensuring smooth deployment and system security within the client's firewall.
Responsibilities:
● Manage, update, and optimize Directus CMS from v7.0.18 to the latest version while ensuring minimal downtime.
● Maintain data integrity, API performance, and security within the system.
● Collaborate with the SRE team to assess whether to continue hosting Directus on AWS ECS or migrate to EKS.
● Develop and implement migration scripts to ensure a smooth transition to the new Directus version.
● Optimize system performance and troubleshoot issues related to Directus, MySQL, and API integrations.
● Work to align Directus configurations with business needs.
● Set up and maintain CI/CD pipelines for Directus deployments in collaboration with the SRE team.
● Ensure seamless integration with MySQL databases on AWS and maintain data security within the client's firewall.
● Customize Directus configurations and develop extensions/plugins to enhance its capabilities.
● Support and document best practices for working with Directus CMS and other headless CMS solutions.
Qualifications:
● Proven experience with Directus CMS, including upgrades, customization, and optimization.
● Strong SQL database management skills, preferably MySQL on AWS.
● Proficiency in Java, Node.js, TypeScript, Express.js, and Vue.js.
● Deep understanding of REST and GraphQL APIs, with experience in API integrations.
● Experience with AWS ECS/EKS, containerized deployments, and cloud-based hosting.
● Strong knowledge of CI/CD pipelines, DevOps practices, and cloud automation.
● Ability to troubleshoot, optimize, and debug CMS-related performance issues.
● Experience working with headless CMS solutions beyond Directus is a plus.
● Familiarity with Java libraries and their integration into the CMS ecosystem is desirable.
● Strong communication and collaboration skills, with the ability to work cross-functionally with SRE, development, and business teams.
Benefits:
A stable, long-term contract. Continuous Training. Private Health insurance. Flexible schedule. Work with some of the most talented software engineers in Latin America and the US, doing challenging work and world-class software for clients in the US and around the world.
Semi Senior Desarrollador Java / Sector Bancario
Con más de 10 años de experiencia, en Devsu te encontrarás trabajando con los mejores profesionales de los que podrás aprender constantemente y participar en proyectos emocionantes y desafiantes para clientes globales. Nuestro equipo trabaja desde más de 18 países del mundo en diversos productos de software y áreas de trabajo.
Tendrás la oportunidad de estar en un ambiente multicultural y con una estructura horizontal, en donde el trabajo en equipo y aprendizaje continuo serán elementos muy presentes.
Buscamos un desarrollador Java con al menos 4 años de experiencia en el uso de Spring y Spring Boot para trabajar de forma hibrida si te encuentras en la ciudad de Quito. En esta posición, serás asignado/a a uno de nuestros clientes más importantes en el sector financiero/bancario de Latinoamérica.
Trabajarás en un entorno ágil, con un equipo increíble en la implementación de productos de software de clase mundial.
Funciones del cargo
- Desarrollar aplicaciones robustas y escalables utilizando Java, asegurando el cumplimiento de principios de Programación Orientada a Objetos, funcional y reactiva.
- Implementar y mantener microservicios eficientes usando Spring y Spring Boot, aplicando buenas prácticas de arquitectura de software.
- Diseñar e integrar soluciones con bases de datos relacionales (SQL) y no relacionales (NoSQL), garantizando un modelo de datos eficiente y óptimo.
- Participar en el ciclo completo de desarrollo de software, desde el análisis de requerimientos hasta la implementación y despliegue en entornos productivos.
- Aplicar patrones de diseño y principios SOLID para asegurar la mantenibilidad, escalabilidad y calidad del código.
- Implementar inyección de dependencias, controladores REST y servicios para la construcción de aplicaciones modulares.
Requerimientos del cargo
- Programación Orientada a Objetos.
- Programación funcional y reactiva.
- Bases de datos relacionales y no relacionales.
- Experiencia en Java.
- Más de 4 años de experiencia con Spring y Spring Boot.
- Profundo conocimiento de Arquitectura de Software (Inyección de Dependencia, Microservicios, Patrones de Diseño, etc).
- Disponibilidad de tiempo completo.
- Experiencia en las mejores prácticas de desarrollo de software moderno, incluido el control de versión de código (git), pruebas unitarias, TDD, revisiones de código, CI/CD, etc.
- Deseable experiencia en banca previa.
Beneficios
Un contrato estable a largo plazo. Entrenamiento contínuo. Seguro de Salud Privado. Horario flexible. Trabajarás con algunos de los ingenieros de software más talentosos de América Latina y los EEUU, haciendo un trabajo desafiante y software de clase mundial.
Desarrollador Full-Stack Semi Senior (Perú)
En BC Tecnología, buscamos ingenieros apasionados para unirse a nuestro equipo y trabajar en proyectos desafiantes. Como consultora de IT, ofrecemos una variedad de servicios que incluyen la administración de portfolios, desarrollo de proyectos, outsourcing y selección de profesionales. Hemos formado equipos ágiles para ofrecer soluciones eficaces a clientes en servicios financieros, seguros, retail y gobierno.
Requisitos
- Participar en el diseño y desarrollo de soluciones innovadoras para nuestros clientes.
- Trabajar con bases de datos relacionales como MySQL y PostgreSQL.
- Desarrollar aplicaciones utilizando Java y JavaScript con frameworks de NodeJS, NestJS, y TypeORM.
- Implementar front-end usando Angular y React.
- Gestionar el versionamiento de código a través de Git, e integrar APIs y servicios web mediante REST y SOAP.
Conocimientos y Competencias Técnicas
Estamos buscando a un Desarrollador FullStack con un sólido conocimiento en bases de datos relacionales, específicamente MySQL y PostgreSQL, así como un dominio en lenguajes y frameworks como Java, JavaScript, NodeJS, NestJS, TypeORM, Express y Sequelize. También se requiere experiencia en el desarrollo front-end utilizando Angular y React, junto con habilidades en versionamiento de código con Git. Es fundamental contar con experiencia en la implementación de APIs y servicios web mediante REST y SOAP. Valoramos certificaciones y cursos en tecnologías relevantes como parte de los requisitos excluyentes para la posición. La pasión por la tecnología es clave para encajar en nuestro equipo.
Deseable pero no obligatorio
Cualquier conocimiento adicional en plataformas de nube como AWS o Azure, así como un background en metodologías ágiles, será altamente valorado. La disposición para aprender y adaptarse a nuevas tecnologías es un plus significativo para el rol. También apreciamos habilidades de trabajo en equipo y comunicación efectiva para contribuir a un ambiente colaborativo.
¿Qué ofrecemos?
Ofrecemos un entorno laboral flexible con una modalidad mayormente remota, permitiendo solo 1-2 días presenciales al inicio del servicio. Nuestros beneficios incluyen un contrato inicial por proyecto.
NLP Engineer / Prompt Engineer
Sobre el rol
Como NLP Engineer / Prompt Engineer Semi Senior, tu principal responsabilidad será apoyar al área comercial en la evaluación y estimación de oportunidades provenientes de leads. Tu rol estará enfocado en el análisis técnico y estratégico de posibles proyectos de NLP, con la posibilidad de participar en su implementación si avanzan a fase de ejecución.
Responsabilidades:
- Analizar y estimar la viabilidad de oportunidades relacionadas con Procesamiento de Lenguaje Natural (NLP) y Modelos de Lenguaje (LLMs) que llegan a través de leads comerciales.
- Diseñar y optimizar prompts efectivos, evaluando su impacto potencial en las oportunidades identificadas.
- Ajustar y mejorar la interacción conversacional de sistemas, generando insights técnicos que aporten a las estimaciones comerciales.
- Evaluar y proponer el uso de modelos y frameworks como Hugging Face y LangChain en función de las necesidades de los posibles proyectos.
- Colaborar estrechamente con el equipo comercial para traducir requerimientos de clientes en estimaciones técnicas claras y fundamentadas.
- Apoyar en la planificación estratégica, con la posibilidad de extenderse a la implementación de los proyectos validados.
Habilidades clave
- ✅ Procesamiento de Lenguaje Natural (NLP)
- ✅ Prompt Engineering
- ✅ LangChain
- ✅ Hugging Face
- ✅ Modelos de Lenguaje (LLMs)
¿Por qué unirte a nuestro equipo?
- Participar en proyectos innovadores en IA y NLP, trabajando en una atmósfera colaborativa.
- Formar parte de un equipo en crecimiento donde priorizamos el aprendizaje y desarrollo constante.
Nuestro entorno laboral
- Trabajo 100% remoto, facilitando el balance entre vida laboral y personal.
- Oportunidades de desarrollo profesional continuo en tecnología.
- Un equipo apasionado por la innovación que comparte tu entusiasmo por el aprendizaje y mejora.
Desarrollador Full-Stack
CodersLab es una empresa dedicada al desarrollo de soluciones en el sector IT. Actualmente, nos enfocamos en expandir nuestros equipos a nivel global para posicionar nuestros productos en más países de América Latina. Por eso, estamos buscando un Desarrollador Fullstack para unirse a nuestro equipo.
Formarás parte de un equipo desafiante y ambicioso, con ganas de innovar en el mercado, donde tus ideas y contribuciones serán altamente valiosas para el negocio.
¡Postúlate ahora para este increíble desafío!
Funciones del cargo
- Escribir código reutilizable, eficiente y que sea fácil de testear.
- Diseñar soluciones de baja latencia que funcionen eficientemente bajo altas cargas de concurrencia.
- Implementar soluciones que aseguren la integridad y seguridad de la información de nuestros clientes.
- Desarrollar soluciones con trazabilidad que permitan entender las interacciones de extremo a extremo.
- Colaborar con equipos multidisciplinarios para definir, diseñar y entregar nuevas funcionalidades al producto.
Requerimientos del cargo
- Experiencia con Javascript y ECMAScript 2015 o superior.
- Experiencia comprobada en Node.js y familiaridad con distintos frameworks web para creación de servidores (Fastify, Express, Koa, etc.).
- Conocimiento sobre sintaxis de tipado, preferiblemente Typescript.
- Experiencia con frameworks como NX y NestJS.
- Conocimiento sobre autentificación de usuarios y manejo de sesiones.
- Implementación de testing utilizando frameworks como Jest, Karma, Mocha, entre otros.
Node.js Developer
CodersLab is a company dedicated to developing solutions in the IT sector. We are currently focused on expanding our teams globally to position our products in more Latin American countries. That’s why we are looking for a Node.js Engineer to join our team.
You will be part of a challenging and ambitious team eager to innovate in the market, where your ideas and contributions will be highly valuable to the business.
Apply now for this amazing challenge!
Job functions
Position Overview:
We are looking for a Middle Node.js Developer to join our team and help build and maintain scalable backend services. You will be responsible for designing, developing, and optimizing backend solutions using Node.js, TypeScript, and frameworks like Express and NestJS. The ideal candidate has strong technical expertise in building REST APIs, managing asynchronous processes, and ensuring security and performance best practices. The ideal candidate will be a strategic thinker, a data-driven developer, and an expert in frontend technologies within the payments sector. We value professionals with strong Test-Driven Development (TDD) skills and the ability to mentor and collaborate eectively with other developers.
Macropay is a fintech leader in payment orchestration, providing businesses with seamless access to global payment solutions for over four years. Specializing in revenue optimization, we oer card processing and alternative payment methods enhanced by smart routing, fraud prevention, and an intuitive dashboard. Backed by a team of payment and fraud experts, our all-in-one platform is designed to maximize revenue, reduce costs, and improve the payment experience—all through a single API integration.
Key Responsibilities:
● Develop and maintain backend services using Node.js and TypeScript.
● Design and implement RESTful APIs that are ecient, scalable, and maintainable.
● Work with asynchronous programming paradigms and apply best practices to avoid pitfalls.
● Actively participate in the design and development ofthe payment system, addressing edge cases such as failures, retries, concurrency issues, and ensuring a consistent and seamless user experience.
● Ensure security compliance, authentication, and authorization between multiple systems and environments.
● Design database schemas that eectively support business processes.
● Collaborate with frontend developers to integrate user-facing elements with backend logic.
Qualifications and requirements
● Bring proven experience in the payments, banking, or FinTech industry, with a solid understanding ofindustry-specific challenges and requirements.
● Have 5+ years of experience in frontend development. Strong proficiency in JavaScript and TypeScript.
● Hands-on experience with Node.js frameworks such as Express and NestJS.
● Experience building and consuming REST APIs.
● Knowledge of asynchronous programming, event-driven architecture, and microservices.
● Experience with authentication & authorization mechanisms (JWT, OAuth, session management).
● Strong understanding of scalability principles for distributed applications.
● Experience in database integration (SQL and NoSQL) and designing ecient schemas.
● Knowledge of security best practices, including data protection, encryption, and compliance.
● Demonstrate exceptional problem-solving skills, with a focus on scalability, performance, and security.
● Hands-on experience with automated testing frameworks (Jest, Mocha, etc.).
● Familiarity with Gitfor version control and collaborative development.
● (Nice to have) Experience with AWS.
Desirable skills
Extra bonus if:
● Experience with CI/CD pipelines for automated deployments.
● Familiarity with GraphQL and WebSockets.
● Experience with Docker and Kubernetes for containerized environments. ● Understanding of cloud platforms like AWS, Azure, or GCP.
● Have familiarity with AWS, Terraform, and Jenkins for deployment and infrastructure automation.
● Understand CI/CD pipelines forfrontend applications.
● Have knowledge of PCI DSS (Payment Card Industry Data Security Standard) compliance and best practices for securing payment systems.
Conditions
Modalidad 100% remoto LATAM
Horario de trabajo España
Developer (Salesforce)
At Niuro, we connect exceptional tech expertise with premier U.S. companies focused on delivering innovative solutions. Our dedicated tech teams are crucial to our mission of enhancing global talent acquisition through advanced collaboration and efficiency.
As a Salesforce Developer, you’ll be pivotal in our commitment to providing high-quality, tailored solutions for our clients. This role not only involves technical acumen but also a chance to grow within an empowering environment.
Responsibilities
- Salesforce Configuration & Customization: You will be responsible for configuring automation, security settings, and custom objects to effectively meet business needs.
- Development & Integrations: Your tasks will include building and deploying Apex, Visualforce, and Lightning Web Components (LWCs), as well as developing custom triggers, classes, and integrating with REST/SOAP APIs.
- Quality Assurance & Release Management: You'll conduct unit testing, participate in code reviews, and manage deployments using Salesforce Change Sets or CI/CD tools.
- Data Management & Estimation: Engage in data loading, cleansing, and migration as necessary, while estimating effort and time for tasks to bolster project planning.
Requirements
- Experience: A minimum of 3 years as a Salesforce Developer, proficient in Apex, Visualforce, and LWCs.
- Architecture Knowledge: A strong understanding of Salesforce best practices and object model.
- Integrations: Familiarity with REST/SOAP APIs.
- Languages: Intermediate to advanced English proficiency is required.
- Certifications: Salesforce certifications are a plus, but not mandatory.
Preferred Qualifications
- Experience working remotely with U.S. or global clients is highly desirable.
- Possession of advanced Salesforce certifications (e.g., Platform Developer I/II, Integration Architecture Designer) is a definite advantage.
What We Offer
- 🌎 100% Remote – Work from anywhere!
- 📈 Professional Growth – Join an innovative and collaborative team.
- 📝 Full-time contract – Begin with a 3-month trial period that can lead to an indefinite contract.
Desarrollador Full-Stack Santiago, Chile
Somos una multinacional donde puedes ser tú mismo y tus ideas importan. Priorizamos el mérito sobre la jerarquía, celebramos los valores y somos una jungla de diversidad.
¿Qué valores? Las 4H 😍: Somos Happy, Honestos, Humildes y Hungry por crecer en todo el mundo. Queremos conquistar el mundo con nuestro increíble talento: ¡entregar servicios de software a más de 20 países! 🏆🌎
Buscamos a nuestro próximo Desarrollador Full Stack para nuestro equipo de productos de Acceso y Seguridad. Somos un equipo pequeño pero con metas muy ambiciosas, y creemos firmemente que podemos convertirnos en líder de mercado con nuestros productos, como ya lo es GeoVictoria con Control de Asistencia.
Responsabilidades:
- Desarrollar soluciones tecnológicas avanzadas, tanto en Frontend como Backend.
- Trabajar con C# y .NET en la nube, asegurando rendimiento y escalabilidad.
- Colaborar en proyectos de Data Science e Inteligencia Artificial, optimizando la captura y análisis de datos.
- Proponer nuevas tecnologías para mejorar continuamente nuestras plataformas.
- Aprender y crecer junto a un equipo de desarrolladores senior en un entorno colaborativo.
Requerimientos del cargo:
- Experiencia de al menos 2 años como Full Stack Developer.
- Conocimientos sólidos en C# y .NET.
- Manejo de Front y Back, con enfoque en soluciones escalables y eficientes.
- Deseable experiencia en desarrollo mobile (Android/iOS).
- Deseable experiencia con frameworks móviles, como React Native, Flutter, Xamarin, etc.
- Persona proactiva, con iniciativa y ganas de aprender y aportar.
- Capacidad de trabajar en equipo y adaptarse a entornos dinámicos.
Valorable:
- Experiencia en desarrollo mobile (Android/iOS)
- Experiencia con frameworks móviles, como React Native, Flutter, Xamarin, etc.
Beneficios:
- Vestimenta libre, acá puedes ser tú mismo 😊
- Medio día libre en tu cumpleaños, para que puedas celebrar 🎉
- Cultura de empresa horizontal, donde tu talento te hace crecer 📈
- Eventos de celebración de cumplimiento de metas trimestrales, team buildings y más en todas las oficinas a nivel global 🌎
- Oficina Pet Friendly 🐶
- Café, Té y Fruta disponible en la oficina 🍎☕
- Afiliación a Caja Los Andes.
¡Únete a nuestro diverso y talentoso equipo y sé parte de una de las áreas más estratégicas de GeoVictoria!
Desarrollador Front-end con Experiencia en Fintech y Banca
En CodersLab, actualmente estamos enfocados en el crecimiento global de nuestros equipos con el objetivo de posicionar nuestros productos en más países de Latinoamérica. Por esta razón, estamos buscando un DESARROLLADOR FRONTEND CON EXPERIENCIA EN EL SECTOR FINANCIERO Y BANCARIO.
Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de innovar en el mercado, haciendo que tus propuestas sean altamente valiosas para el negocio.
¡Aplica ahora para este increíble reto!
Funciones del cargo
-
Desarrollo de Interfaces:
- Crear interfaces de usuario modernas y optimizadas que maximicen la conversión utilizando técnicas de marketing digital de última generación.
-
Construcción de Componentes Seguros:
- Diseñar y desarrollar componentes de frontend que cumplan con los estándares PCI DSS para garantizar la seguridad de las transacciones.
-
Optimización de Rendimiento:
- Optimizar el rendimiento del frontend para widgets que se integran en diversas plataformas y navegadores.
-
Programación de la Capa Frontal:
- Programar la capa frontend de los sitios utilizando HTML5, CSS3 y JavaScript, asegurando compatibilidad entre navegadores y dispositivos.
-
Desarrollo con React y TypeScript:
- Diseñar y construir soluciones de frontend robustas utilizando React y TypeScript para proporcionar aplicaciones de alto rendimiento.
-
Pruebas Exhaustivas:
- Realizar pruebas cruzadas en navegadores y dispositivos para garantizar un rendimiento y compatibilidad óptimos.
-
Colaboración Interdisciplinaria:
- Colaborar con equipos de Producto, Marketing, Diseño, QA y Operaciones para entregar soluciones de alta calidad alineadas con los objetivos empresariales.
-
Revisiones de Código:
- Llevar a cabo revisiones de código regulares para promover mejores prácticas, fomentar el intercambio de conocimientos y impulsar la mejora continua.
-
Desarrollo de Código Reutilizable:
- Escribir código y bibliotecas modulares y reutilizables para mejorar la escalabilidad y mantenibilidad.
Requerimientos del cargo
-
Experiencia Previa:
- Mínimo 5 años de experiencia en desarrollo frontend.
-
Experiencia en la Industria:
- Tener experiencia comprobada en el sector de pagos, banca o fintech, con una comprensión sólida de los desafíos y requisitos específicos de la industria.
-
Dominio de Tecnologías:
- Dominio sólido de HTML5, CSS3, JavaScript (ES6+) y Git.
- Proficiencia avanzada en React y TypeScript para el desarrollo de aplicaciones de alto rendimiento.
-
Conocimientos de Principios de Código Limpio:
- Comprensión sólida de los principios de código limpio, patrones de diseño y mejores prácticas modernas de frontend.
-
Metodologías de Desarrollo:
- Experiencia en prácticas de Desarrollo Guiado por Pruebas (TDD) para asegurar código robusto y confiable.
-
Mentoría y Coaching:
- Capacidad para mentorizar y capacitar a otros desarrolladores, fomentando una cultura de crecimiento y compartir conocimientos.
-
Metodologías CSS:
- Familiaridad con metodologías CSS como OOCSS, BEM o SMACSS.
-
SASS/SCSS:
- Experiencia práctica con SASS/SCSS para estilos modulares y mantenibles.
-
Gestión de Paquetes:
- Conocimiento en el uso de gestores de paquetes como Yarn o NPM.
-
Mentalidad Emprendedora:
- Enfoque analítico, proactivo e inquisitivo con una mentalidad emprendedora.
-
Pensamiento Estratégico:
- Capacidad para comprender negocios en línea y pensar estratégicamente.
-
Desarrollo de Módulos Seguros:
- Capacidad para construir módulos de alta calidad, escalables y seguros.
-
Nivel de Inglés:
- Dominio sólido del inglés.
Conditions
Full-Stack Angular + Java
Funciones del cargo
◼️Análisis y programación de los desarrollos asignados
◼️Mantenimiento de la plataforma
◼️Documentación de soluciones
Requerimientos del cargo
✅Estamos buscando un Full Stack Senior con más de 5 años de experiencia trabajando en equipos de desarrollo.
✅Es fundamental que cuentes con conocimientos sólidos desarrollo Javascript con Angular 5+ (NodeJS 14 +), desarrollo de vistas con Bootstrap 4+ y 5+ (HTML5) , desarrollo con Spring Boot 2, 3+ y Spring 4+
✅Por el lado del backend, es importante que cuentes con conocimientos en Java 8, 11, 17+
✅ Necesitamos también conocimientos en Mybatis y Spring JDBC, Versionamiento con Subversión SVN, Git y Tomcat 8.5, 9, 10+
✅ Experiencia trabajando con Base de Datos Oracle
✅ Conocimiento en IDE Eclipse (backend) y Visual Studio Code (frontend)
✅ Experiencia en Desarrollo de proyectos con Maven
Opcionales
✅ Experiencia con desarrollo en Python
✅ Conocimiento REDIS
Condiciones
- Trabajo 100% Remoto
- Planilla desde el primer día en régimen Pequeña Empresa para Perú
- EPS Rimac cubierto al 100% en plan base para el titular 🏥
- Apoyo psicológico constante 💆♂️
- Descuentos corporativos y más beneficios 🎉
Full-Stack Developer
En WiTi, nos dedicamos al desarrollo de software y soluciones tecnológicas, destacando en la integración de sistemas y desarrollos innovadores en el ámbito de dispositivos móviles. Buscamos un ingeniero de plataforma senior que lidere la gestión de recursos y operación de tecnología en un entorno totalmente remoto y multicultural, donde la colaboración y el aprendizaje compartido son fundamentales para nosotros.
Funciones del cargo
Desempeñarse como Desarrollador Full Stack , cuyas funciones serán analizar, diseñar, y desarrollar distintos requerimientos de negocio y/o proponer mejoras.
La Idea es desarrollar componentes tanto de BackEnd como en FrontEnd, orientados a una arquitectura de Microservicios y Micro Front, interactuando con distintos miembros del equipo, líder técnico, product owner, diseñadores, y otros ingenieros de software. donde deberás plasmar tus conocimientos y experiencia, utilizando buenas prácticas y patrones de diseño, con el fin de desarrollar un producto eficiente, escalable, y seguro.
Se trabajará en una célula ágil de 6 a 8 personas, con sprint de 2 a 3 semanas, donde se podrá ir midiendo tu avance. Los esfuerzos van dirigidos al cumplimiento de objetivos, con metodologías ágiles, con las cuales se deberá estimar, evaluar y analizar la mejor solución posible.
En este equipo hay profesionales jóvenes y apasionados, por ende existe un muy buen clima laboral orientado al trabajo colaborativo y de alto nivel.
Requerimientos del cargo
Buscamos profesionales con experiencia demostrable en el desarrollo de software. Los/as candidatos deben ser personas proactivas, con buena capacidad de análisis, resolutivos y con habilidades interpersonales.
Al menos 4 años de experiencia :
Desarrollo Front-end:
- Profundo conocimiento y experiencia práctica con React y Next.js para el desarrollo de aplicaciones web de alto rendimiento y escalables y experiencia en la implementación de interfaces de usuario responsivas y accesibles.
Desarrollo Back-end:
- Sólida experiencia con NestJS y conocimiento de arquitecturas de microservicios y patrones de diseño orientados a objetos.
Infraestructura y DevOps:
- Experiencia en AWS y sus servicios principales (EC2, S3, RDS, Lambda, entre otros) para la implementación y gestión de infraestructuras en la nube.
- Dominio de Docker para la creación y gestión de contenedores.
- Familiaridad con Kubernetes para la orquestación y despliegue de aplicaciones en entornos de producción.
- Conocimiento de prácticas y herramientas de CI/CD (Jenkins, GitLab CI/CD, CircleCI) para automatizar procesos de integración y despliegue continuo.
Soft Skills
- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
- Capacidad para resolver problemas de manera creativa y eficiente.
- Orientación a resultados y atención al detalle.
- Habilidad para gestionar múltiples tareas y prioridades en un entorno dinámico.
- Interés en mantenerse al tanto de las últimas tendencias y avances en tecnología.
Condiciones
En WiTI, nuestro centro son las personas y la agilidad. Por esto, creemos en los equpos 100% remotos y multiculturales, nos gusta compartir conocimientos entre todos y distintas áreas, cómo compartir tiempo extra para conversar sobre videojuegos, películas, seríes y cualquier topic interesante para nosotros.
- Plan de carrera
- Certificaciones
- Cursos de idiomas
- Aguinaldos