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Maxxa es una Fintech de Chile en etapa scaleup, afianzando nuestro posicionamiento regional en México.
Nuestra misión es eliminar la mortalidad de las pymes de Latam, construyendo tecnología que les habilite para acceder a financiamiento y ordenar sus finanzas y operación.
Cuidamos a nuestro activo más valioso: el equipo (Top 3 Building Happiness by Buk 2025) demostrando que el alto rendimiento convive con la confianza. Aquí aportas visión de ingeniería para potenciar una plataforma de impacto regional, que innova constantemente integrando IA y Data en sus procesos clave.
Somos sponsor de Platanus Hack 25 por una convicción: el talento real está donde se construyen cosas.
Vivimos en la intersección donde la agilidad del negocio encuentra la madurez técnica. Para sostener el crecimiento, las soluciones rápidas no bastan. Estamos en etapa de consolidación, priorizando discusiones de fondo: cada implementación debe fortalecer nuestra capacidad de escalar y ser saludable a largo plazo.
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Requisitos Técnicos y Académicos
Conocimientos Técnicos:
Competencias Conductuales y Habilidades Blandas
Te unirás a una fintech donde tu esfuerzo y energía se ven recompensados.
Nos eligieron top 3 del ranking de The Building Happiness de Buk. ¡Tu bienestar es parte de nuestro desafío!
Beneficios:
Improving South America es una empresa líder en servicios de TI que busca transformar positivamente la percepción del profesional de TI mediante consultoría de tecnología, desarrollo de software y formación ágil. Somos una organización con una cultura que fomenta el trabajo en equipo, la excelencia y la diversión, inspirando a nuestro equipo a establecer relaciones duraderas mientras ofrecemos soluciones tecnológicas de vanguardia. Nuestra misión está alineada con el movimiento de Capitalismo Consciente, promoviendo un entorno de trabajo excepcional que impulsa el crecimiento personal y profesional dentro de una atmósfera abierta, optimista y colaborativa.
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Estamos en la búsqueda de un AI Architect SR con manejo de inglés para sumarse a un proyecto de la manos con un cliente enfocado en proporcionar a las empresas herramientas y experiencia necesarias para alcanzar el éxito, cumpliendo con:
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Desarrollador de Negocios Industrial
Colaborando con una multinacional especializada en soluciones de automatización industrial, se busca a un/a Desarrollador(a) de Negocios Industrial, que se responsabilizará del desarrollo del negocio en sectores como industria, logística y fabricantes de maquinaria y líneas de producción.
El/la candidato seleccionado trabajará remoto, reportando directamente al Director Comercial. Su misión principal será consolidar y expandir la presencia comercial en su zona desarrollando relaciones longevas con clientes industriales y partners estratégicos.
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Wird es una empresa en crecimiento que se especializa en mejorar la comunicación entre las empresas y sus clientes mediante soluciones basadas en Inteligencia Artificial. Su misión es transformar los procesos de ventas para aumentar la cantidad de cierres, reducir las tasas de fuga y mejorar la satisfacción del cliente. Además, se enfocan en rentabilizar las conversaciones, incrementando la eficiencia y la felicidad de los equipos de trabajo. La empresa está orientada a crear valor social en cada interacción y utiliza tecnologías de punta en IA, promoviendo un ambiente laboral agradable y colaborativo donde las contribuciones individuales son visibles y valoradas.
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Como ML Engineer, tu propósito será diseñar, desarrollar y optimizar modelos de aprendizaje automático escalables, asegurando su precisión y eficiencia en producción. Implementarás y mantendrás pipelines de datos y métricas de monitoreo para garantizar un desempeño confiable.
Tus responsabilidades incluirán:
Buscamos un profesional con experiencia sólida en el ciclo de vida completo de los modelos de Machine Learning: desde el diseño hasta la implementación y monitoreo en entornos reales.
Se valorará especialmente:
Valoramos especialmente perfiles con una mentalidad analítica avanzada y entusiasmo por resolver problemas técnicos complejos.
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📌 Rol: Project Manager (JOB ID: SCOMIC1)
🌎 Ubicación: 100% remoto (LATAM; alineación horaria EST)
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
💰 Salario: $8–$12 USD/hora (+ bonos garantizados)
🎓 Formación: No especificado
📋 Descripción General
Empresa de inversiones y operaciones busca un/a Project Manager para actuar como mano derecha del CEO en un entorno emprendedor y de alto ritmo. El rol combina project management y soporte ejecutivo para coordinar la puesta en marcha y ejecución de múltiples ventures, asegurando seguimiento, estructura y ejecución estratégica.
📋 Responsabilidades Principales
• Soporte administrativo y operativo principal del CEO.
• Asistir y documentar reuniones del CEO; asegurar follow-ups y tracking de acciones.
• Gestionar proyectos end-to-end (planificación, ejecución y transición).
• Coordinar comunicación entre equipos internos, VAs y partners.
• Crear y mantener sistemas de workflow, documentación y tracking.
• Apoyar el setup de nuevas empresas (operaciones, tech onboarding, coordinación inicial).
• Gestionar calendarios, prioridades y entregables simultáneos.
• Research, reportes y apoyo en análisis de datos cuando sea necesario.
• Manejo confidencial y profesional de información sensible.
🎯 Requisitos
• 3+ años como Executive Assistant, Project Manager o rol similar apoyando liderazgo senior.
• Fuerte background en project management (iniciativas complejas y multi-fase).
• Inglés fluido (oral y escrito).
• Manejo de herramientas de productividad modernas.
• Alta organización, pensamiento crítico y capacidad de resolver problemas.
• Autonomía, iniciativa y experiencia trabajando remoto con zonas horarias de EE. UU.
• Residencia en LATAM y disponibilidad en horario EST (8–5 o 9–6).
🏖️ Beneficios
• Inicio ASAP.
• Bonos garantizados.
• Trabajo remoto full-time con impacto directo en crecimiento de nuevas empresas.
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📌 Rol: Account Manager
🌎 Ubicación: 100% Remoto (Work from anywhere)
💼 Tipo de Contrato: Full time
🎯 Seniority: Mid level
🕒 Horario: 9:00 AM – 5:00 PM EST
📋 Descripción General
SiteCare busca un/a Account Manager para actuar como nexo estratégico entre clientes y equipos técnicos, asegurando satisfacción del cliente y crecimiento de cuentas mediante mantenimiento, optimización y desarrollo de soluciones en WordPress. El rol combina expertise técnico, gestión de relaciones y uso de herramientas modernas (incluyendo AI/LLM) para mejorar eficiencia y resultados.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar onboarding y comunicar beneficios del servicio a nuevos clientes.
• Mantener relación con clientes, realizar account reviews y definir estrategias de crecimiento por cuenta.
• Monitorear KPIs y performance de sitios, reportar resultados y proponer mejoras.
• Traducir necesidades técnicas en recomendaciones claras y accionables para clientes.
• Coordinar con equipos de desarrollo para scoping, priorización y ejecución de requests.
• Usar AI/LLM para análisis/troubleshooting de WordPress, reporting y documentación.
• Preparar propuestas y cotizaciones para servicios adicionales.
• Asegurar calidad: revisar/testear cambios antes de deployment y mantener documentación completa.
• Contribuir a mejoras de procesos internos, SOPs y actividades de training.
🎯 Requisitos
• Experiencia comprobable con WordPress (themes, plugins, buenas prácticas de optimización).
• Conocimiento de web hosting, DNS y gestión básica de servidores.
• Familiaridad con herramientas AI/LLM aplicadas a web management.
• Habilidad para manejar múltiples proyectos y prioridades, con fuerte comunicación y problem-solving.
• Experiencia en client relationship management y account growth.
• Manejo de plataformas de project management y comunicación.
• Gestión de presupuestos de clientes entre USD $1K y $10K+ (según el post).
📌 Rol: Client Success Manager – SEO Expertise
🌎 Ubicación: 100% Remoto (Latinoamérica)
💼 Tipo de Contrato: Full time
📋 Descripción General
Buscan un/a Client Success Manager con expertise en SEO para gestionar relaciones con clientes end-to-end dentro de una agencia SEO impulsada por AI. El rol se enfoca en alinear estrategia, ejecución y comunicación para generar resultados medibles, asegurar ROI claro y posicionar a la empresa como partner de crecimiento a largo plazo.
📋 Responsabilidades Principales
• Ser el punto de contacto principal de cuentas asignadas.
• Construir relaciones de confianza con clientes y equipos internos.
• Traducir objetivos en estrategias accionables con métricas claras.
• Monitorear performance SEO y salud de campañas mediante dashboards.
• Coordinar entregables y timelines entre equipos.
• Liderar reviews de performance y presentaciones con clientes.
• Detectar oportunidades de upsell o expansión.
• Mantener documentación clara en Notion, Asana y Slack.
🎯 Requisitos
• 8–10+ años en Account Management, Client Success o Digital Marketing.
• Experiencia como SEO strategist y luego SEO Account Manager con clientes de EE. UU.
• Inglés escrito y hablado excelente.
• Capacidad analítica para interpretar métricas y contar historias con datos.
• Perfil con alto ownership, orientación a acción y comunicación sólida.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Compensación competitiva en USD (según experiencia).
• Horarios flexibles y cultura async-friendly.
• Oportunidades de crecimiento a Senior Account Manager o Client Strategy Lead.
📌 Rol: Senior Product Manager, New Games
🌎 Ubicación: 100% remoto (Work from anywhere)
💼 Tipo de Contrato: Full time
📋 Descripción General
Chess.com busca un/a Senior Product Manager para crear la próxima generación de thinking games: experiencias skill-based, elegantes y altamente engaging. El rol combina product taste, intuición de game design y una fuerte orientación a la acción, usando herramientas de AI para prototipar, testear e iterar rápido.
📋 Responsabilidades Principales
• Liderar la creación de nuevos juegos mobile desde concepto hasta lanzamiento.
• Diseñar y mejorar mecánicas core, progresión y retention loops.
• Prototipar ideas rápidamente usando herramientas asistidas por AI (LLMs, no/low-code, simulaciones, mockups).
• Trabajar en conjunto con ingeniería, diseño y data para lanzar experiencias de alta calidad.
• Tomar decisiones de producto basadas en psicología del jugador, métricas e intuición.
• Balancear velocidad y craft según el momento del producto.
🎯 Requisitos
• 7+ años de experiencia en Product (idealmente en games o consumer apps).
• Fuerte entendimiento de gaming mechanics (loops, economies, incentives, UX).
• Excelente product taste.
• Fluidez técnica para colaborar en profundidad con ingeniería (incluye comodidad leyendo y produciendo código).
• Mentalidad AI-native: uso de AI para prototipar y acelerar ejecución.
• Perfil altamente autónomo (agentic) y capaz de construir prototipos propios (aunque sean rough).
• Plus: experiencia en skill-based games o productos learning-oriented.
📌 Rol: Senior Product Manager (Aff.Tech Team)
🌎 Ubicación: Anywhere / 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Full time
📋 Descripción General
GR8 Tech busca un/a Senior Product Manager para liderar end-to-end el producto Aff.Tech, una plataforma enterprise de affiliate management usada por múltiples marcas y operadores. El rol impulsa la expansión de módulos clave (Tracking, Reporting, Commission Engine, Agent Module, Payments, Integrations) y la escalabilidad mientras evoluciona hacia un SaaS standalone, trabajando en dominios operativos complejos y B2B.
📋 Responsabilidades Principales
• Liderar el roadmap de módulos de Aff.Tech (Tracking, Analytics, Commission Engine, Integrations, Agent System, Mobile Cashier).
• Traducir objetivos de negocio en iniciativas con KPIs claros (revenue, eficiencia, estabilidad, UX).
• Realizar competitive analysis en iGaming/affiliate software y detectar diferenciación.
• Conducir discovery con stakeholders internos (Affiliate Ops, Marketing, Delivery, Finance, DS, CRM, Integrations).
• Convertir pain points en BRDs, épicas, user stories y criterios de aceptación.
• Validar factibilidad técnica y de negocio con ingeniería; priorizar backlog y planificar sprints.
• Coordinar equipos (engineering, QA, design) para entregar features en tiempo.
• Asegurar calidad de integraciones (módulos GR8Tech, Payment Hub, Integration Service, operadores externos).
• Definir métricas, dashboards y requerimientos de reporting; validar impacto post-release.
• Comunicar roadmap, timelines y prioridades a ejecutivos y clientes; apoyar GTM/onboarding con Sales y AMs.
• Participar en client calls, demos y sesiones de problem-solving.
🎯 Requisitos
• 4–6+ años en Product Management (ideal SaaS, AdTech/MarTech, iGaming, fintech).
• Experiencia con affiliate systems/tracking/performance marketing (muy valorada).
• Capacidad de construir sistemas data-driven (reportes, atribución, payouts, multi-moneda).
• Experiencia con arquitecturas escalables e integraciones.
• Pensamiento analítico; manejo de data models, tracking logic y reporting.
• Documentación clara (BRDs, épicas, user flows) y trabajo en agile.
• Entendimiento de KPIs iGaming: FTD, GGR, NGR, CPA/RevShare, funnels, agent networks, risk logic.
• Proactividad, alta accountability y comodidad con ambigüedad y cambios.
🏖️ Beneficios
• Benefits Cafeteria anual (sports, medical, mental health, home office, languages).
• Licencias parentales + childcare allowance.
• 20+ días de vacaciones, sick leave ilimitado y emergency time off.
• Remote-first con soporte tech + compensación coworking.
• Team events y cultura de aprendizaje con programas internos.
📌 Rol: E-commerce Advertising Analyst (85143)
🌎 Ubicación: 100% remoto (LATAM only)
💼 Tipo de Contrato: Full time (Independent Contractor)
🧑💻 Seniority: Entry to Mid Level
📋 Descripción General
Remote Talent LATAM busca un/a eCommerce Advertising Analyst para apoyar la configuración, optimización y monitoreo de campañas publicitarias en Amazon y Walmart. El rol incluye research (keywords/competencia/audiencia), soporte de bids y budgets, seguimiento de performance (ACOS, CPC, ROAS, TACOS), reportes y coordinación con equipos internos en un entorno rápido y estacional.
📋 Responsabilidades Principales
• Apoyar setup y optimización de campañas en Amazon y Walmart.
• Realizar research de keywords, competencia y audiencias.
• Asistir en gestión de bids y budgets.
• Ejecutar actualizaciones masivas con spreadsheets y herramientas de ads.
• Monitorear métricas clave y detectar/alertar issues.
• Preparar reportes y dashboards de performance.
• Colaborar con equipos internos para alinear ads con brand guidelines.
• Mantener documentación de campañas y seguir updates de plataformas.
🎯 Requisitos
• 2+ años en digital marketing o e-commerce.
• Experiencia analizando y optimizando Amazon Ads con data y reporting tools.
• Excel/Google Sheets avanzado (VLOOKUPs, pivot tables, charts).
• Perfil analítico, resolutivo y detallista.
• Capacidad de trabajar independiente y manejar múltiples tareas con deadlines.
🏖️ Beneficios
• Full-Time: lunes a viernes (Business Hours CST).
• 10 días PTO + feriados de EE. UU. (con flexibilidad).
💰 Compensación
• USD $2,200/mes
⚠️ Requisitos de elegibilidad (importante)
• Solo candidatos residentes en países LATAM (lista incluida en el post).
• CV debe enviarse en inglés.
• Aplicaciones fuera de LATAM serán rechazadas automáticamente.
📌 Rol: Virtual Assistant (Contractor) / Virtual Sales Assistant
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Full Time (Independent Contractor / Freelancer)
🧑💻 Seniority: Entry Level
📋 Descripción General
Credit Suite busca un/a Virtual Sales Assistant proactivo/a para apoyar al equipo de ventas en outreach a leads, follow-ups y gestión de relaciones. Es un rol customer-facing y sales-facing, con contacto frecuente con ejecutivos, C-Suite y dueños de negocio, por lo que se requiere comunicación de nivel ejecutivo y inglés casi perfecto.
📋 Responsabilidades Principales
• Contactar nuevos leads con script provisto y agendar citas para Account Executives.
• Realizar check-ins quincenales con partners para detectar necesidades, brindar soporte o escalar al Account Executive.
• Dar seguimiento a clientes con citas agendadas (recordatorios y confirmación de asistencia).
• Apoyar proyectos especiales y tareas ad-hoc.
• Asistir con tareas adicionales para el éxito del equipo de ventas.
🎯 Requisitos
• Independent Contractor / Freelancer (aceptan fuera de EE. UU.).
• Experiencia previa en sales support, lead gen o customer service (preferida, no obligatoria).
• Inglés casi perfecto (nativo o fluido) con acento neutral.
• Comodidad hablando con Executives, C-Suite y Business Owners.
• Organización, multitasking y priorización.
• Perfil self-motivated, orientado a objetivos y con ganas de aprender en entorno dinámico.
🕒 Horario
• Full time, turno de 8 horas.
• Horario posible entre 9 AM y 7 PM ET (lunes a viernes, horario laboral regular).
🏖️ Beneficios / Lo que ofrecen
• Contrato full-time de largo plazo.
• Trabajo directo con liderazgo y tomadores de decisión.
• Sistemas y scripts claros para trabajar.
• Oportunidad de crecimiento en equipo performance-driven.
📌 Rol: Amazon Account Manager Specialist (CPT-10358)
🌎 Ubicación: Worldwide / 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Independent Contractor (eCommerce VA – Senior/Advanced)
📋 Descripción General
20four7VA busca un/a Amazon Account Manager Specialist con experiencia avanzada para gestionar y optimizar operaciones diarias en Amazon Seller Central y apoyar iniciativas de eCommerce. El rol es estratégico y analítico, enfocado en listings, account health, publicidad y crecimiento de ventas, colaborando con equipos internos para escalar la marca en múltiples plataformas.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar operaciones diarias en Amazon Seller Central (listings, pricing, inventario, fulfillment).
• Optimizar páginas de producto para SEO, keywords y conversión.
• Monitorear la salud de la cuenta y cumplimiento de políticas.
• Desarrollar estrategias para aumentar ventas, Buy Box y reducir devoluciones.
• Analizar ventas, PPC y feedback de clientes para detectar oportunidades.
• Coordinar lanzamientos, promociones y planificación de inventario.
• Gestionar otras plataformas eCommerce (ej. Shopify).
• Ejecutar campañas de marketing digital (PPC, SEO, paid social).
• Realizar análisis de competencia y reportar KPIs (CVR, ROAS, CAC).
🎯 Requisitos
• Experiencia comprobable como Amazon Account Manager o E-commerce Specialist.
• Conocimiento sólido de Amazon SEO, PPC y Seller Central.
• Experiencia en marketplaces internacionales (preferido).
• Perfil analítico, orientado a resultados y con alto nivel de detalle.
• Inglés avanzado (escrito y verbal).
• Capacidad para gestionar múltiples iniciativas de forma independiente.
🕒 Horario
• 40 horas semanales, lunes a viernes, 8 AM – 5 PM EST (alineación sujeta a SOW).
📌 Rol: Senior Investor Relations & Fundraising Manager
🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: No especificado (equipo distribuido, sin horario fijo)
📋 Descripción General
IFT busca un/a Fundraising Manager para liderar el raise de capital para Logos (dentro del ecosistema de proyectos de IFT). Es un rol comercial con impacto directo en P&L: vas a manejar el proceso completo desde narrativa/pitch hasta cierre, y relaciones post-inversión. El foco es Web3 e infraestructura de privacidad, trabajando con HNWI, family offices, VCs crypto y asignadores institucionales.
📋 Responsabilidades Principales
• Llevar el ciclo completo del fundraising: sourcing → calificación → pitch → due diligence → negociación → cierre.
• Refinar pitch deck y data room; ejecutar estrategia de engagement con inversores.
• Prospectar activamente (cold outreach + red propia; mencionan ~80% del tiempo).
• Estructurar instrumentos híbridos: grants, SAFEs, token warrants, convertible notes y asignaciones directas de tokens.
• Mantener 50+ relaciones activas con touchpoints, updates y calls; ser punto principal para consultas.
• Coordinar con Legal/Finance/Liderazgo para comunicaciones y cumplimiento regulatorio.
• Monitorear benchmarks (FDV/MC, crecimiento TVS), regulaciones y feedback de mercado; mantener CRM y pipeline.
🎯 Requisitos
• +5 años en IR/sales/BD/capital markets con “sales DNA” y experiencia en fundraising.
• Red existente o en desarrollo con crypto VCs, family offices o digital asset allocators.
• Track record cerrando funding en Web3 (ideal: infraestructura).
• Conocimiento fuerte de valuación, modelado financiero, tokenomics y mecanismos relacionados (staking, etc.).
• Inglés excelente escrito y oral; habilidad para redactar mensajes y narrativas de inversión.
• Capacidad de trabajar con deadlines, múltiples prioridades y alto nivel de detalle.
🧠 Mindset Buscado
• Hunter: cómodo/a con 50+ cold calls/emails por semana.
• Ownership, velocidad y resiliencia (rechazo como parte del trabajo).
➕ Plus
• Experiencia en open source; hedge funds/pooled investments; otros idiomas; background CS/Finance/Political Science; interés en governance/network states.
💰 Compensación
• Base negociable + bonus por performance.
• Pago en mix de fiat/crypto.
🧩 Proceso de Selección
• Entrevista Talent (Pepper) → Entrevista con Carl (Status Co-founder) → Entrevista con Roxana (IR) o Kaushal (Head of BD) → Task compensada → Entrevista con Agata (CLO) o Adam (CFO).
📌 Rol: Head of Payments Operations
🌎 Ubicación: Anywhere / 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Full-Time
📋 Descripción General
GR8 Tech busca un/a Head of Payments Operations para liderar las operaciones del producto Payments Gateway dentro de un entorno iGaming de alto riesgo. El rol es clave para garantizar operaciones escalables, eficientes y alineadas con estándares regulatorios, trabajando con equipos globales y teniendo impacto directo en el crecimiento del negocio.
📋 Responsabilidades Principales
• Liderar equipos operativos (Support, Monitoring, Analytics) y la operación diaria del Payments Gateway.
• Definir e implementar estrategias operativas alineadas con la visión del producto.
• Optimizar procesos, automatización, gestión de riesgos y cumplimiento regulatorio.
• Supervisar KPIs operativos, niveles de servicio y mejora continua.
• Colaborar con equipos de Producto, Tecnología y Compliance.
• Actuar como socio estratégico del Chief Payments Gateway Officer.
• Construir y desarrollar equipos de alto rendimiento a nivel global.
🎯 Requisitos
• +5 años de experiencia en roles senior de operaciones (payments, iGaming, fintech o industrias de alto riesgo).
• Sólido conocimiento de flujos de pago, monitoreo, analytics y gestión de riesgos.
• Experiencia liderando equipos grandes y multidisciplinarios.
• Background en entornos globales, rápidos y altamente regulados.
• Perfil estratégico, con fuertes habilidades de liderazgo y comunicación.
• Capacidad para trabajar con múltiples zonas horarias y marcos regulatorios.
🏖️ Beneficios
• Budget anual flexible (salud, deportes, home office, idiomas, bienestar).
• Licencias parentales pagas y apoyo para childcare.
• +20 días de vacaciones, sick leave ilimitado y setup remoto con soporte técnico.
• Eventos de equipo y programas internos de aprendizaje y crecimiento.
📌 Rol: Creative Strategist
🌎 Ubicación: 100% Remoto
💼 Tipo de Contrato: Full time (Contractor)
🏢 Empresa: Happy Koala LLC / Happy Mammoth
🧩 Enfoque: Paid acquisition / performance creative (principalmente Meta)
🕒 Horario: Disponibilidad en horario EU (GMT)
📋 Descripción General
Happy Mammoth busca un/a Creative Strategist con mentalidad direct-response para liderar la estrategia creativa orientada a performance en paid media. El foco es desarrollar, testear e iterar creatividades que convierten (no branding), trabajando con media buyers, copywriters, designers y growth.
📋 Responsabilidades Principales
• Liderar estrategia creativa de performance para paid media (Meta-focused).
• Desarrollar ángulos, hooks, frameworks de messaging e iteraciones.
• Usar métricas (CTR, CPA, CVR, ROAS) para decidir qué creatividades escalar.
• Construir y optimizar roadmaps de creative testing.
• Brifear y iterar con copywriters, editores y diseñadores.
• Analizar ganadores vs perdedores y escalar lo que funciona.
• Mejorar performance con experimentación estructurada y constante.
🎯 Requisitos
• Senior-level en performance creative y/o direct-response copywriting.
• Experiencia comprobable en entornos de paid media (Meta requerido).
• Fuerte background de copy (ads, hooks, messaging).
• Experiencia trabajando con media buyers.
• Capacidad de operar rápido, testear seguido e iterar.
• Inglés fluido (CV en inglés obligatorio).
• Autonomía para trabajar en entorno remoto y dinámico.
• Experiencia B2C/DTC requerida (supplements/health es un plus).
🏖️ Beneficios
• Compensación competitiva alineada a roles senior de performance.
• Equipo 100% remoto con ownership y accountability.
• Campañas de alto impacto y escala.
📌 Rol: Remote Senior Staff Accountant & Onboarding Lead
🌎 Ubicación: 100% Remoto (LATAM)
💼 Tipo de Contrato: Full time (Independent Contractor)
🕒 Horario: Lunes a Viernes, 8:30 am – 4:30 pm (ET)
💰 Salario: USD $2,600 – $3,500 / mes + comisiones por clientes onboardeados
🏢 Empresa: HireLatam (reclutamiento) | Cliente: firma contable en EE. UU.
📋 Descripción General
Buscan un/a Senior Staff Accountant para liderar el onboarding de nuevos clientes en una firma contable moderna que trabaja con pymes de EE. UU. El rol combina liderazgo en llamadas con clientes, cleanup de bookkeeping y coordinación técnica para dejar las cuentas listas para el trabajo mensual.
📋 Responsabilidades Principales
• Liderar llamadas por Zoom con dueños de small businesses.
• Limpiar bookkeeping de clientes nuevos (bank feeds, chart of accounts, procesos).
• Crear y limpiar archivos en QuickBooks Online.
• Usar Canopy para organizar tareas y gestionar múltiples clientes.
• Conectar CRMs (Jobber, HubSpot, ServiceTitan, Square) con QuickBooks.
• Validar que el bookkeeping coincida con el tax return del año anterior.
• Hacer handoff al equipo de bookkeeping mensual.
🎯 Requisitos
• 5+ años de experiencia en accounting/bookkeeping.
• 3+ años usando QuickBooks Online.
• 2+ años trabajando con empresas de EE. UU.
• Título en Contabilidad.
• Conocimiento de payroll y principios contables.
• Inglés excelente escrito y oral.
• Perfil tech-savvy (Zoom, Slack, nuevos softwares).
• Alta organización, atención al detalle y manejo de múltiples deadlines.
• Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
⭐ Deseable
• Exposición a impuestos de EE. UU. (S Corps, sole proprietors, partnerships).
⚠️ Importante
• Voice o video recording en inglés (≥30 segundos) obligatorio.
• Solo candidatos/as residentes en LATAM.
📌 Rol: SVP, Account Services & Sports Marketing
🌎 Ubicación: Remoto (consideran candidatos/as remotos; hubs en Los Angeles y NYC)
💼 Tipo de Contrato: Full time (Exempt)
🧩 Nivel: Senior / SVP
🏢 Empresa: NVE Experience Agency
📋 Descripción General
Rol SVP para escalar y liderar el vertical de sports experiential marketing, con foco en relaciones estratégicas con clientes senior, crecimiento del negocio, desarrollo de campañas integradas (estrategia, creatividad, contenido, tecnología, talento y live experience) y mentoría de equipos internos.
📋 Responsabilidades Principales
• Construir y liderar la división de sports experiential marketing y definir su go-to-market y roadmap de crecimiento.
• Gestionar performance de revenue y márgenes, forecast con Finance y prioridades de resourcing.
• Ser executive lead y counselor de clientes senior; liderar relaciones con brand marketers, leagues/talent partners y stakeholders de sponsorship.
• Supervisar campañas integradas de punta a punta (ideación → ejecución → medición).
• Detectar y resolver issues de clientes/proyectos antes de escalar a leadership.
• Liderar, mentorizar y desarrollar equipos cross-funcionales (Accounts, Strategy, Creative, Production).
• Impulsar business development: prospecting, pitches, propuestas/RFPs y crecimiento de cuentas.
• Representar a NVE en conferencias/paneles y aportar POV sobre tendencias culturales y sports marketing.
• Apoyar la optimización del Account Services department (staffing, procesos, MSA/system management) junto a EVP.
🎯 Requisitos
• 15+ años en sports marketing / brand experience / sponsorship / liderazgo integrado (ideal mix agencia + cliente).
• Experiencia liderando campañas integradas para marcas/equipos/ligas globales.
• Experiencia o conocimiento de activaciones de Olympic Games (hospitality, brand activations, Olympic Houses, fan experiences).
• Relaciones sólidas con decision-makers de marcas, ligas, equipos y/o talent reps.
• Fuerte capacidad para asesorar a nivel VP/CMO.
• Liderazgo probado construyendo y mentorando equipos.
• Comunicación y storytelling excelentes; perfil emprendedor con rigor operativo.
🏖️ Beneficios
• Health & wellness benefits.
• 401(k) match.
• Communication stipend.
• PTO + company holidays.
• Get togethers & retreats.
• Paid parental leave.
• Política flexible de WFH.
💰 Rango Salarial Estimado: USD $200k – $250k + incentivos.
📌 Rol: Head of Customer Support
🌎 Ubicación: 100% Remoto
💼 Tipo de Contrato: Full time
🧩 Nivel: Senior Manager / Supervisor
🏢 Empresa: Holafly
📋 Descripción General
Holafly busca un/a Head of Customer Support para diseñar y escalar su ecosistema global de soporte, combinando excelencia operativa con innovación basada en IA. El rol lidera una operación híbrida (in-house + BPO) para atender a millones de usuarios a nivel mundial, asegurando una experiencia de clase mundial.
📋 Responsabilidades Principales
• Diseñar y escalar operaciones globales de soporte (in-house y outsourcing).
• Optimizar métricas clave: CSAT, FCR y Cost per Contact.
• Implementar IA y automatización junto a Producto/Tecnología para mejorar self-service.
• Liderar equipos remotos y multilingües con foco en empatía y resultados.
• Convertir feedback de clientes en insights accionables para producto y estrategia.
• Gestionar presupuestos globales y eficiencia de vendors/BPO.
🎯 Requisitos
• 7+ años liderando customer support u operaciones con BPOs globales.
• Conocimiento de estándares COPC o equivalentes.
• Experiencia escalando operaciones multicanal (chat, email, social).
• Perfil analítico orientado a mejoras estratégicas basadas en datos.
• Inglés fluido; español profesional es un plus.
• Experiencia gestionando presupuestos y stakeholders complejos.
⭐ Deseable
• Experiencia en travel-tech o telecomunicaciones.
• Implementación de soluciones de IA generativa en workflows de soporte.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto con alta autonomía.
• Oportunidad de construir y liderar una función global desde cero.
• Crecimiento profesional en una scale-up rentable y en expansión.
• Beneficios integrales de bienestar físico y mental.
📌 Rol: Senior Product Manager – Intelligent Document Processing
🌎 Ubicación: 100% Remoto
💼 Tipo de Contrato: Full time
🏢 Empresa: Camunda
🧩 Departamento: Products / Product Management
📋 Descripción General
Camunda busca un/a Senior Product Manager para liderar la experiencia de negocio de Camunda Hub, una nueva plataforma que conecta usuarios de negocio y TI alrededor de iniciativas de automatización. El rol se enfoca en transformar datos de orquestación en impacto de negocio medible mediante dashboards, gestión de ideas y colaboración.
📋 Responsabilidades Principales
• Definir y entregar la dirección del producto business-facing de Camunda Hub.
• Alinear estrategia y ejecución con equipos de Producto, Ingeniería, Diseño y Value Engineering.
• Traducir insights de clientes en roadmaps priorizados y resultados medibles.
• Liderar discovery y co-innovación con partners empresariales.
• Lanzar MVPs que conviertan datos de orquestación en inteligencia de negocio.
• Contribuir a la visión y roadmap 2026 de Camunda Hub.
🎯 Requisitos
• 5+ años de experiencia en Product Management de software enterprise.
• Experiencia lanzando o escalando productos SaaS y self-managed.
• Capacidad para traducir capacidades técnicas en resultados de negocio claros.
• Trabajo cross-funcional con ingeniería, diseño y customer-facing teams.
• Excelentes habilidades de comunicación, storytelling y liderazgo.
• Experiencia con dashboards, analytics o features de colaboración.
• Mentalidad proactiva, orientada a ownership y entornos ambiguos.
⭐ Deseable
• Experiencia en BPM, automatización u orquestación de procesos.
• Background en data visualization o business intelligence.
• Exposición a productos multi-persona o co-innovación enterprise.
• Familiaridad con Camunda, BPMN o agentic orchestration.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto y flexible a nivel global.
• Compensación competitiva según ubicación (rangos publicados por país).
• Equity (VSOP, donde aplique).
• Presupuesto para home office, co-working y aprendizaje anual.
• Beneficios de salud, bienestar, fitness y planes de retiro.
• Eventos presenciales globales y offsites de equipo.
📌 Rol: Head of Product
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Colaboración senior / Engagement estratégico
🏢 Industria: iGaming / Crypto / Web3
📋 Descripción General
Duelbits busca colaborar con un/a Head of Product para definir y liderar la visión, estrategia y ejecución del producto en todo su portafolio: Core, Casino, Sports y Prediction Markets. Es un rol senior, con alto nivel de decisión, que trabaja en conjunto con liderazgo ejecutivo para impulsar innovación, crecimiento y experiencias de alto impacto en un entorno dinámico y competitivo.
📋 Responsabilidades Principales
• Definir y liderar el roadmap end-to-end del producto en todas las verticales.
• Impulsar la visión de producto alineada a objetivos de negocio, valor para el jugador y oportunidades de mercado.
• Liderar innovación en Web3 y productos crypto-native.
• Supervisar lanzamientos de juegos de casino, bonos, sistemas de lealtad y features de pagos cripto.
• Supervisar features e integraciones de sportsbook.
• Garantizar entregas a tiempo, con calidad y foco en experimentación (A/B testing, iteración rápida).
• Liderar, mentorizar y elevar el pensamiento de producto en equipos y squads.
• Definir estándares de discovery, priorización y delivery.
• Analizar mercado y competencia para mantener productos líderes.
• Traducir data, comportamiento de usuarios y performance en decisiones de producto accionables.
🎯 Requisitos
• +5 años de experiencia en liderazgo senior de producto dentro de iGaming.
• Fuerte conocimiento de productos de casino y sportsbook.
• Experiencia liderando equipos de producto de alto rendimiento.
• Mentalidad estratégica, analítica y data-driven.
• Capacidad para identificar diferenciación competitiva y mejoras en la experiencia del jugador.
• Interés profundo y conocimiento en crypto (Web3 es un plus fuerte).
✨ Lo Que Ofrecen
• Honorarios competitivos con incentivos ligados a performance.
• Trabajo 100% remoto, colaboración global.
• Alto nivel de ownership e influencia estratégica real.
• Trabajo en la intersección de gaming, crypto e innovación.
• Oportunidad de moldear una de las funciones clave del ecosistema Duelbits.
📌 Rol: Paid Ads & SEO Virtual Assistant (Google & Social Media Ads) (CPT-10338)
🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Independent Contractor | Part-time (aprox. 20 hs/semana)
🕒 Horario: Lunes a Viernes | Horario flexible en EST
📋 Descripción General
20four7VA busca un/a Paid Ads & SEO Virtual Assistant senior/advanced para gestionar, optimizar y escalar campañas de anuncios y esfuerzos de SEO. Es un rol para alguien que pueda tomar ownership del performance y de la estrategia con mínima supervisión, incluyendo relanzar campañas pausadas y mejorar visibilidad orgánica durante un rebuild del sitio.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar y optimizar campañas de Google Ads.
• Gestionar paid ads en Facebook / Instagram.
• Auditar cuentas existentes y relanzar campañas pausadas.
• Ejecutar A/B testing y pruebas de performance.
• Optimizar presupuestos, targeting y creatividades para ROI.
• Entregar insights de performance y recomendaciones.
• Apoyar estrategia SEO para rebuild del sitio web.
• Optimizar estructura del sitio, metadata y on-page SEO.
• Hacer keyword research e implementación.
• Colaborar con updates del sitio para mejorar visibilidad en buscadores.
🎯 Requisitos
• Experiencia comprobable manejando Google Ads y social media ads.
• Conocimiento fuerte de testing y optimización de campañas.
• Experiencia con best practices de SEO.
• Capacidad de trabajar de forma independiente y proactiva.
• Comodidad haciendo recomendaciones estratégicas basadas en datos.
✨ Plus / Preferencias
• Experiencia con negocios de servicios o nicho.
• Familiaridad con industrias creativas o médicas.
• Nivel senior/advanced manejando múltiples cuentas publicitarias.
📌 Rol: Senior Revenue Operations Manager
🌎 Ubicación: 100% remoto (global)
💼 Tipo de Contrato: Full time
💰 Salario: USD $140,000 – $200,000 (pago en moneda local)
📋 Descripción General
WooCommerce busca un/a Senior Revenue Operations Manager para construir y escalar la función de Revenue Operations desde cero. Este rol senior, como contributor individual, tendrá alto nivel de ownership e influencia, trabajando en estrecha colaboración con los equipos de Sales y Customer Success para crear sistemas, procesos y bases de datos que habiliten crecimiento predecible y toma de decisiones clara.
📋 Responsabilidades Principales
• Diseñar y escalar la base operativa de Revenue Operations (procesos, sistemas y data).
• Gestionar herramientas e integraciones como Salesforce, Gong y ChiliPiper.
• Construir dashboards, reportes y modelos de forecasting.
• Operativizar procesos de Sales y Customer Success (renewals, churn, expansión, health scoring).
• Definir modelos de territorios, cuotas, compensaciones y capacity planning.
• Analizar métricas clave como NRR, CAC, LTV, ASP y pipeline health.
• Dar soporte estratégico a pricing, packaging y performance de revenue.
🎯 Requisitos
• 6–8+ años de experiencia en Revenue Operations.
• Experiencia construyendo RevOps desde cero o en grandes resets operativos.
• Fuerte perfil analítico y data-driven.
• Dominio avanzado de Salesforce y herramientas RevOps.
• Experiencia práctica trabajando con datos (SQL y/o Python).
• Capacidad para comunicar insights estratégicos a liderazgo ejecutivo.
• Uso concreto de AI aplicado al trabajo operativo y analítico.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto con política de vacaciones abiertas.
• Salario competitivo global, ajustado por impacto y contribución.
• Beneficios según país.
• Entorno open-source, diverso y global dentro de Automattic.
📌 Rol: Data Strategy & Reporting Manager
🌎 Ubicación: 100% Remoto (LATAM) – Córdoba (AR), Buenos Aires (AR), Santiago (CL), CDMX/Monterrey (MX), Bogotá/Cali/Santander (CO), Río/Brasilia (BR), Panamá, San Salvador, Santo Domingo, San José, etc.
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada (CV en inglés requerido)
📋 Descripción General
South busca un/a Data Strategy & Reporting Manager para liderar el desarrollo, gobernanza y optimización del ecosistema de datos institucional de PHSU. El rol integra datos de múltiples sistemas universitarios (Jenzabar, Salesforce, Anthology, Element451, etc.) hacia un data warehouse/lake, y define un framework de reporting consistente (reportes diarios, semanales, mensuales y trimestrales) para decisiones estratégicas y operativas.
📋 Responsabilidades Principales
• Definir la estrategia end-to-end de integración de datos y evaluar fuentes actuales.
• Implementar un data warehouse o data lake (Azure, AWS, Snowflake, etc.).
• Construir y mantener pipelines y procesos ETL/ELT; mapear fields y estandarizar definiciones.
• Limpiar/transformar/validar datasets; prevenir duplicación y problemas de integridad.
• Crear políticas de data governance (definiciones, metadata, stewardship) y documentación/data dictionaries.
• Trabajar con equipos cross-funcionales (Enrollment, Academics, Marketing, Finance, IT, Institutional Research).
• Traducir necesidades de negocio a especificaciones técnicas y outputs analíticos; liderar sesiones de requirements.
• Diseñar dashboards/scorecards/reportes automatizados en BI (Power BI, Tableau, Looker, etc.).
• Construir reporting institucional: reportes diarios, semanales, mensuales y trimestrales.
• Desarrollar forecasting models y marcos de goal-tracking; optimizar integraciones para velocidad y confiabilidad.
🎯 Requisitos
• Residir en Latinoamérica (excluyente).
• Enviar CV en inglés (aplicaciones en otros idiomas no se consideran).
• Loom video opcional (prioriza candidatos).
• Competencias: pensamiento estratégico, atención al detalle, resolución de problemas, expertise técnico, comunicación cross-funcional, project management, data visualization/storytelling, accountability y follow-through.
📌 Rol: Senior Product Manager (Gambling / iGaming)
🌎 Ubicación: 100% Remoto (Anywhere)
💼 Tipo de Contrato: No especificado
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
GR8 Tech (B2B iGaming) busca un/a Senior Product Manager para liderar estrategia, roadmap y performance de un portfolio de productos/features dentro de su plataforma. El rol combina visión, análisis de mercado, liderazgo cross-funcional y toma de decisiones basada en métricas para impulsar crecimiento y ROI en operadores de iGaming.
📋 Responsabilidades Principales
• Definir y ejecutar estrategia de producto y roadmap alineado a objetivos de negocio.
• Gestionar portfolio de features/productos, priorizando iniciativas y recursos.
• Realizar market analysis (tendencias, needs, competencia) y definir posicionamiento/diferenciación.
• Colaborar con liderazgo, marketing, ventas e ingeniería para alinear iniciativas.
• Gestionar presupuesto y performance financiera del producto (ROI).
• Impulsar innovación, identificando oportunidades y tecnologías emergentes.
• Representar la voz del cliente e incorporar feedback en el desarrollo.
• Gestionar riesgos de producto/mercado y tomar decisiones ante incertidumbre.
• Liderar el ciclo de vida completo (ideación a retiro) con decisiones data-driven.
• Comunicar avances, resultados y métricas a stakeholders y liderazgo.
🎯 Requisitos
• 3+ años como Product Manager.
• 1+ año en iGaming con B2B Casino o agregación.
• Inglés fluido.
• Fuerte enfoque en problem-first, hipótesis y experimentación rápida.
• Capacidad de entender soluciones técnicas y desafiar planes de ingeniería.
• Conocimiento de competidores y ventajas.
• Expertise en un área (acquiring, antifraud, UX, marketing, etc.).
• Dominio de métricas (metric tree) y planificación ligada a métricas.
• Autonomía alta, liderazgo, coordinación con múltiples equipos y apoyo a otros PMs.
🏖️ Beneficios
• Benefits cafeteria con presupuesto anual (sports, medical, mental health, home office, idiomas).
• Paid maternity/paternity + childcare allowance.
• 20+ días de vacaciones + sick leave ilimitado + emergency time off.
• Remote-first con soporte tech y compensación de coworking.
• Team events y cultura de aprendizaje con cursos internos y programas de desarrollo.
📌 Rol: REBroker/Investor/Owner Virtual Assistant (CPT-10309)
🌎 Ubicación: 100% Remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Independent Contractor (Part Time – 20 hs/sem)
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
20four7VA busca un/a VA para un ex real estate broker que gestiona múltiples unidades en renta. El rol combina tareas administrativas de property management, soporte básico de bookkeeping, coordinación de agenda personal (incl. citas médicas) y posteos simples de listings en redes usando contenido/plantillas provistas por el cliente.
📋 Responsabilidades Principales
• Monitorear pagos de renta y asegurar que los tenants estén al día.
• Trackear gastos de propiedades, categorizarlos y mantener inventario de compras por propiedad/proyecto.
• Publicar listings en redes sociales con material e instrucciones provistas por el cliente.
• Comunicarse por email/text con vendors (incl. vendors hispanohablantes usando herramientas de traducción si hace falta).
• Ayudar a configurar sistema de bookkeeping en QuickBooks Online o Xero; categorizar transacciones y mantener libros al día.
• Generar reportes mensuales (conciliaciones y resúmenes).
• Coordinar agenda personal extensa (médicos, fisioterapia, tratamientos), hacer follow-ups y recordatorios.
• Apoyar tareas administrativas familiares, schedules y recordatorios de eventos.
🎯 Requisitos
• 1–4 años de experiencia en bookkeeping (cliente también abierto a senior).
• Conocimiento de QuickBooks Online o Xero (requerido).
• Organización y habilidades administrativas sólidas.
• Manejo seguro de información sensible.
• Comodidad comunicándose con tenants y vendors por email/text.
• Uso de Google Translate (o similar) para comunicación simple en español cuando se necesite.
• Disposición para publicar en redes usando templates/materiales provistos.
• Plus: experiencia en real estate/property management; familiaridad con AI tools (ChatGPT/Claude); research para temas de salud.
📌 Rol: Data Strategy & Reporting Manager
🌎 Ubicación: 100% Remoto (LatAm; múltiples ciudades listadas)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
El rol lidera el desarrollo, gobernanza y optimización del ecosistema de datos institucional de PHSU. Será responsable de recolectar, limpiar, organizar e integrar datos de múltiples sistemas universitarios (Jenzabar, Salesforce, Anthology, Element451) hacia un data warehouse/lake, asegurando datos confiables para decisiones estratégicas, operativas y ejecutivas, y creando un marco de reporting consistente (diario/semanal/mensual/trimestral).
📋 Responsabilidades Principales
• Definir estrategia de integración end-to-end y evaluar fuentes (CRMs, plataformas de marketing, KPI trackers).
• Implementar data warehouse/lake (Azure, AWS, Snowflake u otros) y construir pipelines ETL/ELT.
• Mapear campos entre sistemas y estandarizar definiciones/naming conventions.
• Asegurar data quality (limpieza, validación, evitar duplicados) y crear políticas de data governance + documentación.
• Colaborar con Enrollment, Academics, Marketing, Finance, IT e Institutional Research; levantar requerimientos y capacitar equipos.
• Diseñar reporting framework: reportes trimestrales, dashboards mensuales, métricas semanales y snapshots diarios.
• Crear dashboards/scorecards/reportes automatizados en BI (Power BI, Tableau, Looker, etc.).
• Desarrollar forecasting models, goal-tracking y optimizar integraciones para velocidad y confiabilidad.
🎯 Requisitos
• Residencia en Latinoamérica (elegibilidad).
• CV en inglés (obligatorio).
• Loom video (opcional; da prioridad).
• Competencias clave: pensamiento estratégico, detalle, problem-solving, expertise técnico, comunicación cross-funcional, project management, data visualization/storytelling y accountability.
📌 Rol: SEO Account Manager (Customer Support Specialist/Manager)
🌎 Ubicación: 100% Remoto (LatAm)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Rol full-time remoto orientado a gestión de cuentas y éxito del cliente con foco en SEO para compañías de EE.UU. Se busca alguien con mucha experiencia, data fluency y fuerte ownership para liderar cuentas top, comunicar resultados con claridad y accionar rápido para impulsar crecimiento y retención.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar cuentas top como SEO Account Manager para clientes de EE.UU.
• Interpretar métricas y traducir performance en una narrativa clara para el cliente.
• Liderar comunicación, presentaciones y alineación con clientes.
• Operar con alto ownership y enfoque en ejecución.
🎯 Requisitos
• 8–10+ años en Account Management, Client Success o Digital Marketing.
• Experiencia como SEO strategist y haber sido promovido/a a SEO Account Manager con empresas US-based.
• Inglés excelente (escrito y hablado).
• Data fluency (interpretar métricas y contar una historia convincente).
• Experiencia manejando cuentas top.
• Comunicación y presentation skills excepcionales; mindset de alta responsabilidad.
🏖️ Beneficios
• Compensación en USD competitiva (según experiencia).
• Horario flexible y cultura async-friendly.
• Impacto directo en crecimiento y client success.
• Camino claro a Senior Account Manager o Client Strategy Lead.
Improving South America es una empresa líder en servicios de TI que busca transformar positivamente la percepción del profesional de TI mediante consultoría de tecnología, desarrollo de software y formación ágil. Somos una organización con una cultura que fomenta el trabajo en equipo, la excelencia y la diversión, inspirando a nuestro equipo a establecer relaciones duraderas mientras ofrecemos soluciones tecnológicas de vanguardia. Nuestra misión está alineada con el movimiento de Capitalismo Consciente, promoviendo un entorno de trabajo excepcional que impulsa el crecimiento personal y profesional dentro de una atmósfera abierta, optimista y colaborativa.
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En Improving South America buscamos un/a Senior AI Developer para diseñar y construir funcionalidades avanzadas impulsadas por LLMs que transformen datos de ingeniería en insights accionables para líderes técnicos. Este rol combina AI/LLM engineering, análisis de datos, desarrollo frontend y principios de AI responsable, con alto nivel de ownership e impacto directo en el producto.
Norun SpA es una empresa nacional líder en estudios de transporte y tránsito, enfocada en mejorar la movilidad con tecnología de punta. Nuestra área de I+D está desarrollando una plataforma para gestión de tráfico mediante visión computacional aplicada a video. El proyecto busca entrenar modelos de IA con pipelines de ML Ops, desplegarlos en edges, y desarrollar una plataforma web que entregue los resultados agregados a usuarios finales. El/la Líder Técnico de IA y ML Ops desarrolla y además es el referente técnico del equipo de desarrollo/data science, con responsabilidad sobre arquitectura, rendimiento y escalabilidad.
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Buscamos un/a Líder Técnico/a de IA con fuerte experiencia en desarrollo de software y entrega de soluciones de IA en producción. El/la candidato/a ideal debe combinar habilidades técnicas profundas (ingeniería de software, optimización de modelos para inferencia en edge, pipelines de MLOps) con capacidad de liderazgo y visión de arquitectura de software. Será responsable de la gestión técnica del proyecto, desde la concepción de la arquitectura hasta la entrega de productos de software que cumplan con los KPIs establecidos.
Requisitos de entorno técnico incluyen Python y/o C++, herramientas de MLOps (ej. MLflow), contenedores Docker, y experiencia con servicios de IA/ML en AWS o GCP. Se valorará experiencia en edge computing, perfiles de hardware (CPU/GPU/VPU) y conocimientos en Linux. La persona deberá liderar técnicamente el equipo, promover buenas prácticas de desarrollo y garantizar la calidad del producto, además de actuar como traductor entre ciencia de datos y desarrollo de aplicaciones.
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Assetplan es una compañía líder en renta residencial con presencia en Chile y Perú, gestionando más de 40,000 propiedades y operando más de 90 edificios multifamily. El equipo de datos tiene un rol clave para optimizar y dirigir procesos internos mediante soluciones de análisis y visualización de datos, apoyando la toma de decisiones estratégicas en la empresa. El rol busca optimizar la generación de leads y el rendimiento de campañas digitales mediante experimentación creativa basada en datos.
En este contexto, el/la profesional se integrará a un equipo multidisciplinario para transformar necesidades de negocio en soluciones de datos escalables que impulsen la eficiencia operativa y la calidad de la información. El objetivo es promover la gobernanza de datos, lograr dashboards útiles y facilitar decisiones informadas en toda la organización.
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Buscamos un perfil creativo–analítico, con fuerte orientación a resultados, que apoye a las distintas áreas de la compañía desde el diseño, análisis e implementación de creatividades y campañas, con foco en mejorar el performance de generación de leads calificados y optimizar resultados en medios digitales.
Este rol combina diseño, data y marketing digital, y tiene alta interacción con stakeholders internos y externos.
Te encargarás de:
En Assetplan valoramos y reconocemos el esfuerzo y dedicación de nuestros colaboradores, ofreciendo un ambiente laboral positivo basado en el respeto mutuo y la colaboración.
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Descripción del puesto:
SERVICIO LATAM es una empresa líder en el sector de tecnologías de la información, dedicada a brindar soluciones innovadoras y eficientes a sus clientes. Nuestra empresa se destaca por fomentar un ambiente de trabajo colaborativo, con oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo personal para todos los empleados.
En Servicio Latam nos encontramos en la búsqueda de Lider Técnico en OpenShift para unirse a un proyecto tecnológico en crecimiento. La posición está orientada a perfiles con experiencia y con sólidos conocimientos en Red Hat OpenShift, que puedan brindar acompañamiento técnico y soporte al equipo.
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Responsabilidades:
-Liderar y dar soporte técnico en entornos OpenShift
-Apoyar la administración básica de clusters
-Acompañar al equipo técnico en la resolución de incidentes
-Participar en la implementación y mejora de soluciones
-Documentar procesos y buenas prácticas
-Coordinar actividades técnicas con otros equipos
Requisitos:
-Conocimientos prácticos en Red Hat OpenShift
-Experiencia previa en roles técnicos (junior avanzado / semi senior)
-Conocimientos básicos de Linux
-Familiaridad con contenedores y Kubernetes
-Capacidad de liderazgo técnico y trabajo en equipo
-Buenas habilidades de comunicación
-Experiencia previa como líder técnico o referente
-Conocimientos básicos de CI/CD
-Certificaciones Red Hat u OpenShift (no excluyente)
Modalidad: Remoto
Tipo de contrato: Prestación Servicios
Salario: Abierto según experiencia
Exclusive to Get on Board.
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Improving South America es una empresa líder en servicios de TI que busca transformar positivamente la percepción del profesional de TI mediante consultoría de tecnología, desarrollo de software y formación ágil. Somos una organización con una cultura que fomenta el trabajo en equipo, la excelencia y la diversión, inspirando a nuestro equipo a establecer relaciones duraderas mientras ofrecemos soluciones tecnológicas de vanguardia. Nuestra misión está alineada con el movimiento de Capitalismo Consciente, promoviendo un entorno de trabajo excepcional que impulsa el crecimiento personal y profesional dentro de una atmósfera abierta, optimista y colaborativa.
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En Improving South America estamos buscando un/a QA Engineer Senior para sumarse a nuestro equipo y ser una pieza clave en la calidad, estabilidad y confiabilidad de nuestros productos. La persona que se incorpore tendrá un rol activo en la definición de procesos de calidad, automatización de pruebas y acompañamiento de los equipos de desarrollo.
Descripción del puesto:
SERVICIO LATAM es una empresa líder en el sector de tecnologías de la información, dedicada a brindar soluciones innovadoras y eficientes a sus clientes. Nuestra empresa se destaca por fomentar un ambiente de trabajo colaborativo, con oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo personal para todos los empleados.
En Servicio Latam nos encontramos en la búsqueda de Commvault Implementador para unirse a un proyecto tecnológico en crecimiento. La posición está orientada a perfiles con experiencia y con sólidos conocimientos en Red Hat OpenShift, que puedan brindar acompañamiento técnico y soporte al equipo.
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El Implementador Commvault es el profesional responsable de diseñar, implementar, configurar y administrar soluciones de respaldo, recuperación y protección de datos utilizando la plataforma Commvault. Su objetivo principal es garantizar la continuidad del negocio, la seguridad de la información y la recuperación eficiente ante desastres, tanto en infraestructuras on-premise, virtuales y en la nube.
Trabaja en estrecha colaboración con equipos de infraestructura, seguridad y aplicaciones para asegurar que las políticas de backup y recuperación cumplan con los requerimientos técnicos, normativos y del negocio.
Funciones principales
Implementar y configurar soluciones de backup, restore y disaster recovery con Commvault.
Diseñar arquitecturas de respaldo según criticidad, retención y cumplimiento normativo.
Administrar respaldos de:
Servidores físicos y virtuales (VMware, Hyper-V).
Bases de datos (SQL Server, Oracle, MySQL, etc.).
Aplicaciones empresariales.
Configurar políticas de retención, deduplicación y encriptación de datos.
Ejecutar y validar pruebas de restauración y planes de recuperación ante desastres (DRP).
Monitorear respaldos, analizar fallos y realizar ajustes para optimizar desempeño.
Gestionar integraciones con nube (Azure, AWS, Google Cloud).
Elaborar documentación técnica y procedimientos operativos.
Brindar soporte de segundo o tercer nivel sobre la plataforma.
Asegurar el cumplimiento de buenas prácticas y normativas de seguridad de la información.
Herramientas y tecnologías
Commvault Complete Data Protection
Commvault Command Center
Commvault Media Agents y Storage Policies
Windows Server / Linux
VMware vSphere / Hyper-V
Almacenamiento SAN / NAS
Microsoft SQL Server
Oracle
MySQL / PostgreSQL
Microsoft Azure
AWS
Google Cloud Platform (GCP)
Tipo de contrato: Prestación Servicios
Salario: Abierto según experiencia
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Cross-Functional Collaboration
Operational Excellence
Security
Cultural
BC Tecnología es una consultora de TI que ofrece servicios de gestión de portafolio, desarrollo de proyectos, outsourcing y selección de profesionales. Nos enfocamos en formar equipos ágiles para Infraestructura, Desarrollo de Software y Unidades de Negocio, trabajando con clientes de servicios financieros, seguros, retail y gobierno. Diseñamos soluciones a la medida y promovemos un ambiente colaborativo con foco en cliente, metodologías ágiles y desarrollo de productos. Nuestro equipo participa en proyectos innovadores con clientes de alto nivel, manteniendo un compromiso con la calidad, la formación y el crecimiento profesional de cada miembro.
La oferta actual corresponde a un proyecto inicial en un entorno tecnológico desafiante, con posibilidad de extensión según desempeño y necesidades del cliente.
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Ejecutar pruebas funcionales para asegurar que las aplicaciones cumplen con los requerimientos de negocio y los criterios de aceptación. Realizar pruebas no funcionales (usabilidad, compatibilidad, seguridad) y diseñar/ejecutar casos de prueba integrales. Crear y mantener planes de prueba, así como ejecutar pruebas en diferentes niveles (unitarias, integración, regresión y E2E). Analizar el impacto de cambios en sistemas, interpretar logs y datos de prueba para identificar causas raíz. Generar documentación técnica asociada a servicios, backend y arquitectura. Gestionar incidencias y mejoras en herramientas como Jira, TestLink u otras, y coordinar con equipos de desarrollo para la resolución. Participar en pipelines CI/CD (Jenkins u otros) y colaborar en la automatización de procesos de testing. Trabajar con herramientas de monitoreo (Grafana, Kibana) para validar métricas, Mantenerse actualizado sobre buenas prácticas de testing, trazabilidad y calidad de entrega dentro de un marco ágil (Scrum, Kanban).
Buscamos un/a QA Senior / QA Engineer con sólida experiencia en pruebas End to End (E2E), entornos Cloud y monitoreo de aplicaciones, para un proyecto inicial en un entorno desafiante. El rol es 100% técnico, centrado en garantizar la calidad de aplicaciones y servicios a lo largo de todo el ciclo de desarrollo. Debe poseer visión E2E de los sistemas, capacidad de trabajo autónomo y una orientación clara a la mejora continua y buenas prácticas de testing. Se valorarán habilidades analíticas, proactividad y capacidad de colaborar con equipos multifuncionales en un marco ágil.
Experiencia en pruebas de APIs y servicios web; familiaridad con herramientas de automatización de pruebas y frameworks; conocimiento de scripts de automatización y lenguajes de programación para pruebas; experiencia con monitoreo de métricas y logs; certificaciones en QA/Testing y experiencia en entornos regulados o financieros.
En BC Tecnología promovemos un ambiente de trabajo colaborativo que valora el compromiso y el aprendizaje constante. Nuestra cultura se orienta al crecimiento profesional a través de la integración y el intercambio de conocimientos entre equipos.
La modalidad híbrida que ofrecemos, ubicada en Las Condes, permite combinar la flexibilidad del trabajo remoto con la colaboración presencial, facilitando un mejor equilibrio y dinamismo laboral.
Participarás en proyectos innovadores con clientes de alto nivel y sectores diversos, en un entorno que fomenta la inclusión, el respeto y el desarrollo técnico y profesional.
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WiTi es una empresa chilena de tecnología enfocada en software de integración de sistemas y soluciones móviles, con presencia en Chile, Uruguay y Colombia. Buscamos fortalecer nuestro equipo con un AWS Cloud Engineer especializado en configuración de servicios cloud, automatización y herramientas de IA dentro del ecosistema AWS. El foco del rol es la orquestación de servicios, configuración de agentes inteligentes, bases de conocimiento y flujos automatizados para clientes enterprise. El candidato se integrará en proyectos de transformación digital, impulsando soluciones escalables de IA sin desarrollo extensivo de código y trabajando en estrecha colaboración con equipos de desarrollo y negocio para traducir requerimientos en arquitecturas cloud orientadas a IA y automatización.
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Configurar y administrar servicios de IA dentro de la consola AWS (Bedrock, agentes, bases de conocimiento) para soluciones empresariales. Diseñar e implementar flujos automatizados y spaces para procesamiento inteligente de información. Orquestar servicios cloud para habilitar soluciones de IA aplicada sin necesidad de desarrollo extenso de código. Configurar y optimizar herramientas de analytics y visualización (QuickSight). Participar en la definición de arquitecturas cloud orientadas a IA y automatización. Colaborar con equipos de desarrollo y negocio para traducir requerimientos en soluciones cloud escalables. Mantener buenas prácticas de seguridad, gobernanza y cumplimiento. Identificar oportunidades de optimización de coste y rendimiento. Documentar procedimientos, guías y patrones de migración. Apoyar en la formación y transferencia de conocimiento a equipos internos.
Buscamos un profesional con experiencia en el ecosistema AWS, enfocado en configuración de servicios de IA, agentes inteligentes y automatización de flujos. El foco principal es la orquestación y configuración de servicios dentro de la consola AWS, no desarrollo de código intensivo. Se valorará experiencia con AWS Bedrock, bases de conocimiento vectoriales, configuración de agentes y QuickSight. Se espera capacidad analítica, orientación a la resolución de problemas y habilidad para trabajar en equipos multidisciplinarios. Conocimiento de Python es un plus, pero no excluyente. Debes estar cómodo trabajando en entornos dinámicos y en colaboración con clientes y equipos internos para entregar soluciones robustas y escalables.
Experiencia con AWS Bedrock y servicios de IA de Amazon; familiaridad con RAG y bases de conocimiento; experiencia en configuración de pipelines de datos sin código; conocimientos de Python como complemento. Se valorará certificaciones relevantes de AWS y experiencia en entornos multiculturales y regionales. Capacidad de comunicar conceptos técnicos a audiencias no técnicas y de trabajar con stakeholders para alinear soluciones con objetivos de negocio.
En WiTi ofrecemos un entorno de trabajo híbrido (presencial los lunes en oficina, resto remoto). Promovemos una cultura de aprendizaje continuo y colaboración. Beneficios clave:
Si eres apasionado por la tecnología y quieres formar parte de nuestro equipo, queremos conocerte.
Centro Medico del Trabajador (CMT Salud) es un centro de salud enfocado en exámenes preocupacionales y medicina preventiva, con altos estándares de calidad. Buscamos escalar nuestra operación tecnológica para soportar despliegues por paises, con planes de expansión a nuevos mercados. El equipo técnico se orienta a entregar soluciones confiables, seguras y escalables que faciliten la gobernanza, monitoreo y continuidad operativa en un entorno regulado. Este rol será pieza clave en la separación de ambientes por país, migraciones a la nube y mejoras de rendimiento, trabajando en conjunto con QA, desarrollo y liderazgo técnico para lograr entregas predecibles y controladas.
This job offer is on Get on Board.
Ingeniero de Sistemas / DevOps con sólida experiencia en administración de servidores Linux en entornos de producción, desarrollo y pruebas. Especialista en la gestión y optimización de servidores de aplicaciones como Apache Tomcat y Oracle WebLogic, así como en la implementación y operación de infraestructura en AWS (EC2, S3, IAM, RDS). Cuenta con experiencia en automatización de infraestructura mediante Terraform (IaC), monitoreo de sistemas y aplicaciones, gestión de seguridad, parches y actualizaciones. Orientado a la estabilidad operativa, mejora continua y documentación de buenas prácticas.
Apply exclusively at getonbrd.com.
Responsabilidades:
Administrar servidores Linux en entornos de producción, desarrollo y pruebas.
Gestionar y optimizar servidores de aplicaciones como Apache Tomcat y Oracle WebLogic.
Implementar y mantener soluciones en AWS, incluyendo EC2, S3, IAM, RDS, entre otros.
Automatizar despliegues y configuraciones mediante Terraform y otras herramientas de Infraestructura como Código (IaC).
Experiencia con MongoDB.
Monitorear el rendimiento de sistemas y aplicaciones, aplicando medidas preventivas y correctivas.
Gestionar parches, actualizaciones y políticas de seguridad en sistemas operativos y middleware.
Documentar procedimientos, configuraciones y buenas prácticas.
Habilidades:
Experiencia sólida en administración de sistemas Linux (RedHat, CentOS, Ubuntu).
Conocimiento avanzado en servidores de aplicaciones: Tomcat y WebLogic.
Experiencia práctica en AWS (certificación deseable).
Dominio de Terraform para infraestructura como código.
Familiaridad con herramientas de monitoreo (Zabbix, Prometheus, Grafana).
Conocimientos en scripting (Bash, Python).
Compensation
Contratación Prestación de Servicios
Salario Abierto
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Ingeniero de Sistemas / DevOps con sólida experiencia en administración de servidores Linux en entornos de producción, desarrollo y pruebas. Especialista en la gestión y optimización de servidores de aplicaciones como Apache Tomcat y Oracle WebLogic, así como en la implementación y operación de infraestructura en AWS (EC2, S3, IAM, RDS). Cuenta con experiencia en automatización de infraestructura mediante Terraform (IaC), monitoreo de sistemas y aplicaciones, gestión de seguridad, parches y actualizaciones. Orientado a la estabilidad operativa, mejora continua y documentación de buenas prácticas.
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Responsabilidades:
Administrar servidores Linux en entornos de producción, desarrollo y pruebas.
Gestionar y optimizar servidores de aplicaciones como Apache Tomcat y Oracle WebLogic.
Implementar y mantener soluciones en AWS, incluyendo EC2, S3, IAM, RDS, entre otros.
Automatizar despliegues y configuraciones mediante Terraform y otras herramientas de Infraestructura como Código (IaC).
Experiencia con MongoDB.
Monitorear el rendimiento de sistemas y aplicaciones, aplicando medidas preventivas y correctivas.
Gestionar parches, actualizaciones y políticas de seguridad en sistemas operativos y middleware.
Documentar procedimientos, configuraciones y buenas prácticas.
Habilidades:
Experiencia sólida en administración de sistemas Linux (RedHat, CentOS, Ubuntu).
Conocimiento avanzado en servidores de aplicaciones: Tomcat y WebLogic.
Experiencia práctica en AWS (certificación deseable).
Dominio de Terraform para infraestructura como código.
Familiaridad con herramientas de monitoreo (Zabbix, Prometheus, Grafana).
Conocimientos en scripting (Bash, Python)
Condiciones
Contrato prestacion de servicios
Salario abierto
Ingeniero de Sistemas / DevOps con sólida experiencia en administración de servidores Linux en entornos de producción, desarrollo y pruebas. Especialista en la gestión y optimización de servidores de aplicaciones como Apache Tomcat y Oracle WebLogic, así como en la implementación y operación de infraestructura en AWS (EC2, S3, IAM, RDS). Cuenta con experiencia en automatización de infraestructura mediante Terraform (IaC), monitoreo de sistemas y aplicaciones, gestión de seguridad, parches y actualizaciones. Orientado a la estabilidad operativa, mejora continua y documentación de buenas prácticas.
© getonbrd.com.
Responsabilidades:
Administrar servidores Linux en entornos de producción, desarrollo y pruebas.
Gestionar y optimizar servidores de aplicaciones como Apache Tomcat y Oracle WebLogic.
Implementar y mantener soluciones en AWS, incluyendo EC2, S3, IAM, RDS, entre otros.
Automatizar despliegues y configuraciones mediante Terraform y otras herramientas de Infraestructura como Código (IaC).
Experiencia con MongoDB.
Monitorear el rendimiento de sistemas y aplicaciones, aplicando medidas preventivas y correctivas.
Gestionar parches, actualizaciones y políticas de seguridad en sistemas operativos y middleware.
Documentar procedimientos, configuraciones y buenas prácticas.
Habilidades:
Experiencia sólida en administración de sistemas Linux (RedHat, CentOS, Ubuntu).
Conocimiento avanzado en servidores de aplicaciones: Tomcat y WebLogic.
Experiencia práctica en AWS (certificación deseable).
Dominio de Terraform para infraestructura como código.
Familiaridad con herramientas de monitoreo (Zabbix, Prometheus, Grafana).
Conocimientos en scripting (Bash, Python).
Condiciones
Contrato prestación de servicios
Salario abierto
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Ofrecemos contrato a plazo fijo e indefinido en modalidad híbrida ( martes, miércoles y viernes; teletrabajo. Jornada de 09:00 a 18:30 de lunes a jueves y 09:00 a 16:00 los viernes. Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, con oportunidades de desarrollo profesional, formación continua y participación en proyectos desafiantes en Latinoamérica. Contamos con un equipo multidisciplinario y apoyo técnico constante entre las oficinas de Concepción y Santiago. Si te interesa crecer con nosotros, te invitamos a unirte a nuestro equipo.
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Improving South America es una empresa líder en servicios de TI que busca transformar positivamente la percepción del profesional de TI mediante consultoría de tecnología, desarrollo de software y formación ágil. Somos una organización con una cultura que fomenta el trabajo en equipo, la excelencia y la diversión, inspirando a nuestro equipo a establecer relaciones duraderas mientras ofrecemos soluciones tecnológicas de vanguardia. Nuestra misión está alineada con el movimiento de Capitalismo Consciente, promoviendo un entorno de trabajo excepcional que impulsa el crecimiento personal y profesional dentro de una atmósfera abierta, optimista y colaborativa.
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Estamos buscando contratar a un Ingeniero de Soporte Cloud que sea experto en resolución de problemas, aprenda rápido, sea entusiasta, altamente motivado y capaz de brindar una excelente experiencia de soporte mientras ayuda a que los clientes empresariales tengan éxito con sus nubes basadas en open-source. En esta posición, el ingeniero interactuará con los ingenieros SysAdmin/DevOps del cliente y los asistirá en la resolución de problemas que surjan en su entorno OpenStack/Kubernetes, manteniendo un alto nivel de cumplimiento de SLA. Este rol implica aprendizaje continuo y perfeccionamiento de habilidades en OpenStack y Kubernetes.
Como Ingeniero de Soporte Cloud, serás responsable del soporte técnico y la consultoría para la creciente base de clientes reportando al Global Cloud Support Manager, cumpliendo con las siguientes responsabilidades:
Improving South America es una empresa líder en servicios de TI que busca transformar positivamente la percepción del profesional de TI mediante consultoría de tecnología, desarrollo de software y formación ágil. Somos una organización con una cultura que fomenta el trabajo en equipo, la excelencia y la diversión, inspirando a nuestro equipo a establecer relaciones duraderas mientras ofrecemos soluciones tecnológicas de vanguardia. Nuestra misión está alineada con el movimiento de Capitalismo Consciente, promoviendo un entorno de trabajo excepcional que impulsa el crecimiento personal y profesional dentro de una atmósfera abierta, optimista y colaborativa.
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Checkr está creando una plataforma de datos para facilitar la toma de decisiones seguras y justas. Fundada en 2014, la tecnología innovadora y la sólida plataforma de datos de Checkr ayudan a los clientes a evaluar riesgos y garantizar seguridad y cumplimiento normativo para crear lugares de trabajo y comunidades de confianza. Checkr cuenta con más de 100.000 clientes, entre los que se incluyen DoorDash, Coinbase, Lyft, Instacart y Airtable. Como Senior DevOps, trabajarás en estrecha colaboración con nuestros equipos de plataforma para crear y ejecutar los componentes que impulsan Checkr. Permitirás que todos los equipos asuman responsabilidad colectiva de la confiabilidad, escalabilidad y rendimiento de su software. También guiarás a otros equipos en el ajuste de sus servicios, lo que se traducirá en una mayor solidez y eficiencia, garantizando que cada equipo pueda centrarse en crear un software superior respaldado por una infraestructura confiable, escalable y eficiente
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En Checkr, creemos que un entorno de trabajo híbrido fortalece la colaboración, impulsa la innovación y fomenta la conexión. Nuestras sedes principales son Denver, CO, San Francisco, CA, y Santiago, Chile.
Igualdad de oportunidades laborales en Checkr
Checkr se compromete a contratar a personas cualificadas y con talento de diversos orígenes para todos sus puestos tecnológicos, no tecnológicos y de liderazgo. Checkr cree que la reunión y celebración de orígenes, cualidades y culturas únicas enriquece el lugar de trabajo.
CoyanServices ofrece una oportunidad 100% remota para profesionales en LATAM en modalidad freelance/tiempo completo orientada a migración y desarrollo de soluciones de automatización inteligente con IA. El proyecto principal se enfoca en la migración de procesos RPA hacia soluciones nativas en la nube (AWS/Azure), con énfasis en IA y automatización cognitiva. Buscamos desarrollar agentes digitales, microservicios y APIs dentro del ecosistema AWS/Azure, integrando modelos de lenguaje (LLMs) y CI/CD para garantizar escalabilidad, rendimiento y cumplimiento en entornos ágiles. El rol colabora estrechamente con clientes y equipos de desarrollo para entregar soluciones robustas y operativas de alto impacto.
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Perfil Profesional:
Habilidades blandas:
At coderslab.io, we help companies transform and grow their businesses through innovative technology solutions. We are a fast-growing organization with over 3,000 employees worldwide and offices in Latin America and the United States. We are looking for a Technical Lead – Cloud Computing & Infrastructure (AWS / GCP) to join our team and help drive our mission forward.
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General Purpose:
Lead the multi-cloud (AWS and GCP) computing strategy at Payless, optimizing infrastructure and enabling new capabilities for the omnichannel vision. The role aims to enhance customer centricity and improve the experience across both physical stores and e-commerce, ensuring resilience, cost efficiency, and business acceleration.
Key Responsibilities:
Technical Requirements:
Key Competencies:
Location: Remote LATAM
Working Hours: Miami time
Language Requirements: Advanced English and Spanish
Service Type: Service Provision – 160 hours/month, Monday to Friday
Descripción del Puesto
Buscamos un Consultor Senior SAP FI/CO con amplia experiencia en consultoría SAP (10 a 15 años), idealmente dentro del sector industrial. Será responsable de gestionar demandas, analizar requerimientos financieros/contables y asegurar la implementación efectiva de soluciones SAP FI/CO, trabajando en conjunto con equipos técnicos y stakeholders del negocio.
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Responsabilidades
Requisitos
Calificaciones Deseables
Beneficios
Descripción del Puesto
Estamos en búsqueda de un Consultor Senior SAP MM con amplia experiencia en los módulos PP, QM y MM, preferentemente en el sector industrial. La persona ideal tendrá entre 10 y 15 años de experiencia en consultoría SAP, sólidos conocimientos en procesos de producción, calidad y gestión de materiales, y habilidades para trabajar directamente con clientes y equipos técnicos para diseñar, implementar y optimizar soluciones SAP.
This company only accepts applications on Get on Board.
Responsabilidades
Requisitos
Calificaciones Deseables
Beneficios
En BC Tecnología somos una consultora de TI con experiencia en administrar portafolios, desarrollar proyectos, realizar outsourcing y selección de profesionales para clientes de servicios financieros, seguros, retail y gobierno. Buscamos integrar a un QA Senior especializado en automatización de pruebas y validación de plataformas en AWS, para trabajar en proyectos de alto impacto con clientes de primer nivel. El rol forma parte de un equipo ágil y dinámico, orientado a la entrega de soluciones confiables y escalables en entornos de Cloud y tecnología avanzada.
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Checkr está creando una plataforma de datos para facilitar la toma de decisiones seguras y justas. Fundada en 2014, la tecnología innovadora y la sólida plataforma de datos de Checkr ayudan a los clientes a evaluar riesgos y garantizar seguridad y cumplimiento normativo para crear lugares de trabajo y comunidades de confianza. Checkr cuenta con más de 100.000 clientes, entre los que se incluyen DoorDash, Coinbase, Lyft, Instacart y Airtable. Como Senior DevOps, trabajarás en estrecha colaboración con nuestros equipos de plataforma para crear y ejecutar los componentes que impulsan Checkr. Permitirás que todos los equipos asuman responsabilidad colectiva de la confiabilidad, escalabilidad y rendimiento de su software. También guiarás a otros equipos en el ajuste de sus servicios, lo que se traducirá en una mayor solidez y eficiencia, garantizando que cada equipo pueda centrarse en crear un software superior respaldado por una infraestructura confiable, escalable y eficiente
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En Checkr, creemos que un entorno de trabajo híbrido fortalece la colaboración, impulsa la innovación y fomenta la conexión. Nuestras sedes principales son Denver, CO, San Francisco, CA, y Santiago, Chile.
Igualdad de oportunidades laborales en Checkr
Checkr se compromete a contratar a personas cualificadas y con talento de diversos orígenes para todos sus puestos tecnológicos, no tecnológicos y de liderazgo. Checkr cree que la reunión y celebración de orígenes, cualidades y culturas únicas enriquece el lugar de trabajo.
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Coyan Services es una empresa latinoamericana especializada en soluciones de staffing tecnológico y consultoría de talento IT. Operamos en diferentes países de LATAM conectando profesionales altamente calificados con proyectos de innovación en empresas multinacionales.
Nuestra visión es ser un puente entre el mejor talento de la región y las organizaciones que están transformando el futuro con tecnología, impulsando equipos diversos, remotos y con cultura de colaboración.
Una empresa tecnológica privada busca incorporar un/a DevOps para trabajar en un proyecto estratégico con uno de sus clientes en la región. La posición es 100% remota, en modalidad freelancer, y está abierta a profesionales de cualquier país de Latinoamérica.
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Objetivos del rol:
Responsabilidades:
En Interfell nos especializamos en conectar a las empresas con los mejores profesionales IT de Latinoamérica, impulsando el futuro de los negocios a través del talento remoto.
En este contexto se busca un/a AWS NETWORK ENGINEER con experiencia en AWS para diseñar, implementar y mantener soluciones de red en AWS que sean sólidas y seguras. La persona seleccionada tendrá la oportunidad de liderar la gestión de proyectos relacionados con actividades de red en AWS, incluyendo actualizaciones, implementaciones y migraciones dentro de la nube.
Ubicación; 100% Remoto. Latam
Horario de trabajo: 9 am a 6 pm EST
Inglés: C1 o superior (será evaluado)
Contratación: 12 meses con renovaciones autómaticas.
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Días de descanso no remunerados
Pago USD
Trabajo remoto - Latam
En TCIT, lideramos proyectos de Ingeniería y Automatización para avanzar en la fiabilidad y escalabilidad de nuestras plataformas en la nube. Buscamos profesionales SRE con interés en colaborar estrechamente con equipos de desarrollo y de operaciones para construir y fortalecer pipelines de CI/CD, infraestructuras declarativas con IaC (principalmente Terraform) y soluciones de observabilidad. Formarás parte de iniciativas que abarcan desde la implementación de prácticas de resistencia hasta la mejora continua de runbooks y procesos de incidentes, con foco en la mejora de la SRE Gobierno y la entrega de servicios robustos para clientes internos y externos. Si te apasiona la confiabilidad, la automatización y el trabajo en equipo, eres la persona indicada para unirte a TCIT y acompañar nuestra misión de transformar digitalmente a través de soluciones innovadoras.
Official source: getonbrd.com.
Buscamos SREs intermedios con experiencia sólida en entornos en la nube y un fuerte enfoque en fiabilidad y automatización. Requisitos clave:
Además, valoramos la capacidad de colaborar en documentos técnicos, participar en PRRs y apoyar a SREs en formación a través de prácticas de liderazgo situacional.
Se valorará experiencia adicional en desarrollo de software, experiencia en migraciones a la nube, conocimiento de herramientas de automatización avanzada y una mentalidad de mejora continua. Se espera que los candidatos demuestren adaptabilidad, habilidades para resolver problemas complejos y capacidad para priorizar en entornos dinámicos y de alta presión.
En TCIT, garantizamos un ambiente laboral enriquecedor con:
Si te sumas a TCIT, formarás parte de una comunidad apasionada por la revolución digital y proyectos con impacto social.
At coderslab.io, we help companies transform and grow their businesses through innovative technology solutions. We are a fast-growing organization with over 3,000 employees worldwide and offices in Latin America and the United States. We are looking for a Devops - AWS OpenSearch/ElasticSearch & Containers Engineer to join our team and help drive our mission forward.
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Design, implement, and optimize AWS-based solutions focused on OpenSearch/ElasticSearch and containers (ECS/EKS) to support Payless’ omnichannel operations in retail and e-commerce. The role ensures efficient data pipelines, scalable microservices, and robust search capabilities integrating SAP HANA, Retail Pro, e-commerce, POS, and the AWS ecosystem.
Location: Remote (LATAM)
Schedule: Miami time (Monday to Friday, 160 hours/month)
Contract: 12 months – Service contract
Languages: Advanced English & Spanish
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El/la candidato/a será de los primeros integrantes de la nueva área de Inteligencia Artificial – que se desarrollará con Modelab – de una las empresas chilenas con más reconocimiento internacional, con miles de empleados en Chile y en el extranjero. El/la candidato/a trabajará con expertos de matemática de datos, ingenieros de procesos industriales, y del área de negocios de la empresa, resolviendo problemas de real relevancia industrial y alto valor agregado, y en interacción con equipos internacionales. En la entrevista te explicamos los detalles.
Exclusive to Get on Board.
Si tu perfil es más "AI / MLOps" También estamos interesados en tu CV!
Buscamos profesionales con experiencia demostrable en ciencia de datos aplicada a procesos industriales. Debe poseer sólidos fundamentos en estadística, machine learning y análisis de datos, así como experiencia en entornos de manufactura o procesos de ingeniería. Se valorarán conocimientos en mantenimiento predictivo, optimización de procesos y experiencia con herramientas de análisis y visualización de datos. Se esperan habilidades para trabajar en equipos multifuncionales, capacidad de explicar resultados complejos de forma clara y orientación a resultados de negocio. Requisitos mínimos: experiencia comprobable como Data Scientist Senior o Experto, manejo de Python , SQL y herramientas de análisis de datos; conocimiento de metodologías de experimentación y validación; capacidad para trabajar en entornos dinámicos y cambiantes; inglés técnico.
Experiencia en proyectos industriales, conocimiento de plataformas de datos industriales, mantenimiento predictivo y optimización de procesos. Deseable experiencia en liderar equipos y mentorizar a otros data scientists. Habilidades de comunicación y presentaciones efectivas, pensamiento analítico, curiosidad por la mejora continua y orientación a resultados de negocio.
Si vienes al mundo de la ciencia de datos desde la ingeniería civil eléctrica, mecánica, química, matemática, o industrial, podrías ser el candidato ideal.
Proyectos "Greenfield", donde puedes dejar tu marca.
Viernes trabajo hasta 16:45
Trabajo Híbrido, 2 días remoto, 3 en oficina (Santiago, sector El Golf).
Clases particulares de inglés (si es que las necesitas)
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Buscamos un Data Engineer con experiencia sólida construyendo y optimizando capas de consumo analíticas en entornos cloud, idealmente sobre Amazon Redshift Serverless.
Tu misión será diseñar, modelar y mantener una capa de consumo en Redshift a partir de datos replicados vía Zero‑ETL desde Aurora, habilitando datasets confiables y performantes para reporting, métricas multi‑dominio y casos de uso de analítica/IA.
Responsabilidades principales:
Nice‑to‑have (deseables):
Resolución de problemas: Capacidad analítica para identificar cuellos de botella de performance y proponer soluciones técnicas simples y efectivas.
En WiTI, nuestro centro son las personas y la agilidad, nos gusta compartir conocimientos entre todos y distintas áreas, cómo compartir tiempo extra para conversar sobre videojuegos, películas, seríes y cualquier topic interesante para nosotros.
What is Forest?
We are Forest, London’s most sustainable shared eBike operator. We bridge the gap between affordability and sustainability, using our advertising revenue to offer all customers free cycling minutes daily.
We have just raised a Series A funding round to double our fleet size in London, continuing to invest in our digital marketing proprietary tech, and starting our international expansion plans.
If you want to join a quick-moving and fast-growing company, making a difference in the micro-mobility industry, come join us.
Please note: our company is based in the UK and has Chilean Founders.
*This job is based in Chile (candidate must be based here), and reports to the team in Chile and the UK. Spanish and English fluency is mandatory.
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We are looking for a SeniorData Engineer with strong experience in database migrations, specifically moving large-scale datasets and pipelines from Postgres to Snowflake. You will design, build, and optimize migration workflows using Mage as our orchestration platform, while leveraging both AWS and GCP infrastructure.
This role is ideal for someone who knows how to work with complex schemas, high-volume data, and performance tuning, and who can drive a seamless migration with minimal downtime.
En VEMO México, nos movemos en el ámbito de la electromovilidad para acelerar la adopción de soluciones de movilidad limpia en México y América Latina. Nuestro equipo trabaja en software y plataformas tecnológicas de alto impacto dentro de un ecosistema que integra datos, energía limpia, infraestructura de carga y servicios digitales. Buscamos talento joven para formar parte de un área de ingeniería que aprende y crece a través de proyectos reales, con foco en impacto social y ambiental. Este rol te permitirá participar en la construcción de componentes de software, colaborar con perfiles más senior y entender el ciclo completo de desarrollo dentro de una empresa cleantech en expansión, con metodología ágil y un ambiente de aprendizaje continuo.
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El VCN Data Analyst será responsable de centralizar, analizar y traducir los datos comerciales, operativos y de portafolio de la red de recarga VCN en inteligencia accionable que impulse la toma de decisiones estratégicas, la eficiencia operativa y la escalabilidad de capacidades internas. Este rol trabaja de forma transversal con líderes de área y en estrecha colaboración con los equipos de Business Intelligence, Business Development y VCN Operations para diseñar dashboards, reportes y herramientas que fortalezcan el seguimiento de indicadores clave de la red.
Responsabilidades principales
Habilidades técnicas (Hard Skills)
Habilidades interpersonales (Soft Skills)
A convenir según perfil y experiencia. En VEMO promovemos igualdad de oportunidades y un ambiente inclusivo. Ofrecemos la posibilidad de growth dentro de una empresa de electromovilidad en expansión, con enfoque en impacto social y ambiental. Disponibilidad de horarios flexibles y oportunidades de desarrollo profesional en tecnología y negocio.
Want to do the Best Work of Your Life?
Signant Health is a global evidence generation company. We’re helping our customers digitally enable their clinical trial programs, meeting patients where they are, driving change through technology and innovations and reimagining the path to proof.
Where do you fit in?
We are seeking a highly experienced Lead Cloud OperationsDatabase Architect to design, implement, and govern our enterprise data architecture that supports regulated clinical research systems. This role is responsible for all database-related aspects across Microsoft Azure and AWS cloud environments, ensuring performance, security, and compliance with GxP, FDA 21 CFR Part 11, and ICH-GCP regulations. The ideal candidate combines deep technical expertise in MS SQL, Azure SQL, AWS RDS, and Cloud SQL platforms in high volume production environment with strong leadership in data governance, architecture design, and lifecycle management.
Official job site: Get on Board.