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Tech Lead Front-end
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Funciones del cargo
- Definir la arquitectura y decisiones tecnológicas del equipo frontend, asegurando soluciones escalables y sostenibles.
- Crear y mantener estándares y procesos tecnológicos que soporten el crecimiento de la organización.
- Monitorear el desarrollo profesional y evolución técnica de los ingenieros frontend, promoviendo su crecimiento.
- Realizar seguimiento del career path de cada ingeniero frontend, alineando sus metas con las necesidades organizacionales.
- Liderar y participar en ceremonias ágiles, asegurando la correcta planificación y ejecución de tareas.
- Colaborar en la priorización y definición de tareas técnicas, ofreciendo claridad y dirección al equipo.
- Proponer e identificar nuevas tecnologías y arquitecturas frontend, brindando capacitación para su adopción.
- Trabajar en proyectos de mejora continua, anticipando las necesidades del negocio.
Requerimientos del cargo
- Grado en Ingeniería de Software, Ciencias de la Computación o campo relacionado.
- Mínimo 7 años de experiencia en desarrollo frontend con tecnologías como JavaScript, React, Angular o Vue.js.
- Al menos 2 años liderando equipos de desarrollo frontend.
- Experiencia con metodologías ágiles, preferiblemente Scrum.
- Conocimiento en CI/CD, versionado con GIT y patrones de diseño de componentes.
- Familiaridad con herramientas de testing y automatización.
- Experiencia en optimización de rendimiento y accesibilidad web.
- Fuerte capacidad para definir y refinar arquitecturas frontend.
- Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
- Capacidad de trabajar en colaboración con equipos multidisciplinarios en un entorno ágil.
- Habilidad para entender los requerimientos del negocio.
Full-Stack Software Engineer Senior
Somos parte de Adecco Chile, la empresa líder mundial en servicios de Recursos Humanos con más de 35 años en el país y presencia en las principales ciudades del territorio. Nuestro cliente en el sector retail busca potenciar su equipo tecnológico mediante proyectos que requieren innovación constante y desarrollo de productos escalables con tecnología de punta. A través de un entorno ágil y colaborativo, desarrollamos soluciones que impactan directamente en la experiencia de usuario y rendimiento del negocio, manteniéndonos a la vanguardia tecnológica para enfrentar los desafíos del mercado.
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Responsabilidades principales
- Diseñar y desarrollar aplicaciones web utilizando Next.js para el frontend y NestJS para el backend.
- Liderar la construcción de soluciones escalables, robustas y seguras que impacten positivamente en los objetivos del cliente.
- Resolver desafíos técnicos complejos trabajando en conjunto con equipos multidisciplinarios y colaborativos.
- Garantizar la calidad del código mediante la aplicación de buenas prácticas como Test-driven Development (TDD), integración continua (CI/CD) y revisiones de código (code reviews).
- Participar activamente en reuniones técnicas en inglés y colaborar con equipos internacionales para alinear objetivos y entregables.
- Optimizar la seguridad, rendimiento y escalabilidad de las aplicaciones desarrolladas.
- Investigar y evaluar nuevas tecnologías para mejorar continuamente el stack tecnológico y procesos.
Perfil requerido
Buscamos profesionales con al menos 3 años de experiencia comprobable en el desarrollo full stack, especialmente con Next.js y NestJS. Es indispensable contar con un dominio avanzado de JavaScript y TypeScript, así como experiencia sólida con React y consumo de APIs REST y GraphQL. Debe demostrar conocimientos prácticos de Docker y Git, además de manejar herramientas modernas de desarrollo colaborativo y control de versiones.
Es fundamental tener experiencia en metodologías ágiles, preferentemente Scrum o Kanban, para integrarse eficazmente al equipo de trabajo. La comunicación será en inglés técnico, por lo que se requiere un nivel intermedio o superior tanto oral como escrito. Además, se valorará experiencia previa trabajando con infraestructura cloud, idealmente AWS, y manejo de bases de datos relacionales y NoSQL para garantizar escalabilidad y robustez de las soluciones.
Además de las habilidades técnicas, buscamos un individuo proactivo, con capacidad de trabajo en equipo, orientación a resultados y adaptación a entornos dinámicos y de rápido cambio, que aporte innovación y liderazgo técnico.
Habilidades y conocimientos deseables
Se valorará experiencia en otras tecnologías modernas de frontend y backend relacionadas, como Redux, Apollo Client o GraphQL Server. Conocimiento en seguridad web avanzada, CI/CD específico con Jenkins o GitHub Actions, y manejo de contenedores a nivel avanzado con Kubernetes.
Además, la experiencia en colaboración internacional y gestión de proyectos con enfoque DevOps será un plus importante para integrarse y aportar en un ecosistema tecnológico global.
Beneficios que ofrecemos
Ofrecemos un ambiente de trabajo desafiante y dinámico que fomenta tu desarrollo profesional y crecimiento continuo. Formarás parte de un equipo altamente cualificado y profesional, con acceso a formación constante para mantenerte actualizado en las últimas tecnologías.
La modalidad de trabajo es híbrida, combinando 2 días presencial en la comuna de Las Condes y 3 días remoto, con un horario de lunes a viernes de 09:00 a 18:00 hrs.
Contrato inicial a plazo fijo y luego indefinido con el cliente final, junto con un bono anual por desempeño. Contarás con seguro complementario de vida y salud para tu bienestar.
Full-Stack Developer .NET
We are seeking an enthusiastic and skilled Fullstack Developer to join our team on a 12-month project. This position is offered through Coderslab, CodersLab is a company dedicated to developing solutions in the IT sector, and we are currently focused on expanding our teams globally to position our products in more countries across Latin America. . In this role, you will work closely with cross-functional teams to design, build, and maintain our platform. You’ll also have the opportunity to contribute to the development of cutting-edge technologies and scalable solutions in a cloud-based, event-driven architecture.
Company website: https://coderslab.io/
💻 Location: Remote – LATAM
📅 Project duration: 12 months
🌐 English: Advanced proficiency required
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Job functions
Analyze requirements and execute coding tasks, focusing primarily on backend development.
Design and implement robust applications using .NET, C#, and React.
Develop and consume RESTful APIs using JSON, XML, and Web Services.
Work with SQL Server and/or MongoDB for database-related tasks.
Contribute to the development of event-driven microservices.
Participate in Scrum ceremonies and brainstorming sessions.
Conduct code reviews to ensure high-quality standards.
Collaborate with DevOps and cloud teams for deployment and orchestration.
Qualifications and requirements
- 3+ years of experience in fullstack development roles.
- Proficiency in C#, JavaScript, and the .NET ecosystem.
- Strong experience with React, REST Services, SQL Server, and/or MongoDB.
- Familiarity with Git for version control.
- Experience with cloud platforms such as AWS, Azure, or GCP.
- Knowledge of message brokers like RabbitMQ, Kafka, or ActiveMQ.
- Understanding of container tools such as Docker and Kubernetes.
- Advanced English, both written and spoken.
Desirable skills
Experience or familiarity with Rust is a plus.
Conditions
Full-Stack Developer
El proyecto tiene un impacto relevante dentro de un entorno dinámico y tecnológico, ubicándose en Santiago Centro con modalidad híbrida, permitiendo combinar la colaboración presencial con la flexibilidad remota.
This company only accepts applications on Get on Board.
Responsabilidades principales
Requisitos y habilidades
Habilidades deseables
Lo que ofrecemos
Desarrollador Full-Stack
CodersLab es una empresa dedica al desarrollo de soluciones dentro del rubro IT y actualmente, nos enfocamos en expandir nuestros equipos a nivel global para posicionar nuestros productos en más países de América Latina y es por ello que estamos en búsqueda de un Fullstack Senior para unirse a nuestro equipo.
Formarás parte de un equipo desafiante y ambicioso, con ganas de innovar en el mercado, donde tus ideas y contribuciones serán altamente valiosas para el negocio.
¡Postúlate ahora para este increíble desafío!
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Funciones del cargo
1. Construir y mantener aplicaciones móviles cross-platform con React Native
utilizando TypeScript.
2. Implementar y gestionar gestores de estado en React Native (Zustand o Redux).
3. Desarrollar y optimizar APIs REST y GraphQL para la comunicación entre frontend y backend.
4. Diseñar, desarrollar y mantener scripts y funciones en AWS Lambda con Python y JavaScript.
5. Implementar monitoreo y logging efectivo utilizando AWS CloudWatch y Log Insights.
6. Escribir y ejecutar pruebas unitarias para garantizar la calidad del código en frontend y backend.
7. Colaborar con equipos multifuncionales para asegurar la integración y despliegue continuo.
8. Optimizar el rendimiento de las aplicaciones tanto en el backend como en el
cliente móvil.
Requerimientos del cargo
Backend
1. Experiencia comprobada en desarrollo con Python y JavaScript, especialmente
en el contexto de AWS Lambda.
2. Conocimiento sólido del SDK de AWS para Python (boto3).
3. Experiencia en el desarrollo y consumo de APIs REST y GraphQL.
4. Experiencia en el uso de servicios AWS como RDS, DynamoDB, CloudWatch y
Log Insights.
5. Experiencia con arquitecturas serverless y microservicios.
6. Implementación de pruebas unitarias en Python y JavaScript.
Frontend
1. Conocimiento sólido de React Native y desarrollo de aplicaciones móviles con
TypeScript.
2. Experiencia en el manejo de gestores de estado en React Native (Zustand o
Redux).
3. Experiencia en el desarrollo y consumo de consultas REST y GraphQL.
4. Optimización de rendimiento de aplicaciones móviles.
5. Implementación de pruebas unitarias en TypeScript o JavaScript.
DevOps y otras habilidades
1. Familiaridad con prácticas de CI/CD en GitHub.
2. Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y uso de tableros Jira para
la gestión de tareas y sprints.
3. Habilidades sólidas de resolución de problemas y capacidad para trabajar de
manera autónoma y en equipo.
4. Habilidades de comunicación y documentación.
Deseables
• Certificaciones en AWS (ej. AWS Certified Developer - Associate).
• Experiencia en GraphQL.
• Experiencia en optimización de rendimiento en aplicaciones móviles.
Conditions
Front-end React/Next.JS Developer
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Responsabilidades principales
- Diseñar y construir interfaces modernas y dinámicas utilizando React y Next.js, enfocadas en una experiencia headless.
- Optimizar el rendimiento y el consumo de servicios en plataformas digitales de alto tráfico, especialmente e-commerce.
- Trabajar con arquitecturas headless, integrando APIs y Backends for Frontends (BFFs) para garantizar una comunicación eficiente.
- Utilizar sistemas de control de versiones Git y gestionar pipelines de Integración Continua/Entrega Continua (CI/CD) con GitHub.
- Colaborar de forma remota, manteniendo una comunicación efectiva con el equipo y cumpliendo con las entregas y objetivos del proyecto.
Requisitos y Perfil del Candidato
Habilidades y Conocimientos Deseables
Beneficios y Cultura Organizacional
Líder Técnico de Soluciones Digitales
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Responsabilidades Clave
- Diseñar, validar y supervisar arquitecturas robustas y escalables para frontend, backend y aplicaciones móviles, asegurando calidad técnica y alineación con los objetivos del negocio.
- Liderar equipos multidisciplinarios fomentando buenas prácticas de desarrollo, colaboración y mejora continua del equipo técnico.
- Gestionar integraciones API en entornos headless, garantizando óptima comunicación entre servicios y plataformas.
- Coordinar permanentemente con stakeholders para alinear la estrategia tecnológica con las necesidades del negocio y asegurar la entrega exitosa de los proyectos.
- Impulsar la innovación tecnológica y la adopción de nuevas herramientas y metodologías dentro del equipo y la organización.
Requisitos y Perfil Buscado
Habilidades y Experiencia Deseables
Beneficios
Desarrollador Front-end React/Next.JS
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Objetivo del Cargo
Requisitos Técnicos (Obligatorios)
- Dominio avanzado de React y Next.js para la creación de interfaces web modernas y performantes.
- Experiencia sólida en arquitecturas headless, especialmente para plataformas de e-commerce o aplicaciones de alto tráfico.
- Integración eficiente con APIs RESTful u otros servicios web para asegurar el funcionamiento óptimo de las interfaces.
- Capacidad para gestionar el versionamiento de código con Git y manejo de pipelines de CI/CD, especialmente en GitHub.
Deseables
- Conocimientos en herramientas de testing y automatización como Cypress y Playwright, para garantizar la calidad de las interfaces desarrolladas.
- Familiaridad con herramientas de medición de rendimiento web como Lighthouse y Web Vitals.
- Experiencia en Visual Testing (VT) para validar visualmente los cambios en las aplicaciones.
Beneficios
Desarrollador Full-Stack
Apply at getonbrd.com without intermediaries.
Requisitos Técnicos:
- Experiencia sólida en Microsoft Visual Studio .Net Versiones 6 y 7.
- Conocimiento profundo en ASP.NET Core (MVC, Razor Pages, Web API, Microservicios).
- Manejo avanzado de Entity Framework Core, incluyendo migraciones y optimización de consultas.
- Desarrollo y despliegue de microservicios en .NET.
- Diseño y arquitectura de software aplicando patrones como DDD, CQRS y Event Sourcing.
- Creación y consumo de APIs RESTful, trabajando con autenticación y autorización usando OAuth2, OpenID Connect, JWT.
- Experiencia en pruebas unitarias, de integración y pruebas de extremo a extremo.
- Implementación de pipelines de CI/CD utilizando Azure DevOps, GitHub Actions, Jenkins o GitLab CI.
- Gestión de contenedores con Docker y Kubernetes.
- Sólida experiencia en desarrollos de aplicaciones móviles multiplataforma (Flutter, React Native, Xamarin / MAUI, etc.)
- Despliegue en la nube de Microsoft Azure (Azure App Service, Azure Functions, AKS, Azure Storage).
- Conocimiento avanzado de SQL Server y bases de datos relacionales.
- Manejo de patrones de comunicación entre microservicios como REST y gRPC.
- Experiencia en metodologías ágiles como Scrum o Kanban.
Requisitos Deseables:
- Familiaridad con herramientas de monitoreo y logging para optimización de rendimiento.
- Experiencia en desarrollo frontend con React o Angular (en caso de contratación Fullstack).
- Sólida experiencia en desarrollos de aplicaciones móviles multiplataforma (Flutter, React Native, Xamarin / MAUI, etc.)
- Conocimientos en herramientas de automatización y gestión de infraestructura como Terraform o Ansible.
Beneficios:
- Trabajo Remoto
- Oportunidad de desarrollo profesional y aprendizaje continuo.
- Excelente ambiente de trabajo con un equipo altamente calificado.
Desarrollador Front-end Senior
En Lisit, nos dedicamos a crear, desarrollar e implementar servicios de software innovadores que optimizan la operatividad de nuestros clientes. Nuestro enfoque consultivo se basa en ofrecer herramientas y prácticas efectivas que permitan a las empresas alcanzar sus objetivos de transformación digital. Al unirte a nuestro equipo como Desarrollador Frontend Senior, contribuirás a la creación de interfaces de usuario intuitivas y atractivas, trabajando en un ambiente ágil junto a un equipo altamente calificado. ¡Aquí, la innovación y la profesionalidad son nuestros pilares fundamentales!
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Responsabilidades
Como Desarrollador Frontend, tus responsabilidades incluirán:
- Diseñar e implementar interfaces de usuario altamente funcionales y atractivas.
- Integrar soluciones backend en .NET con un enfoque proactivo y colaborativo.
- Participar activamente en entornos de trabajo ágiles, contribuyendo al flujo de trabajo y desarrollo de software.
- Colaborar en la definición e implementación de patrones de comunicación entre frontend y backend.
- Realizar pruebas de integración y asegurar el correcto funcionamiento de las funcionalidades implementadas.
Requisitos Técnicos
Estamos buscando un profesional con las siguientes habilidades y experiencias:
- Dominio avanzado de React (preferentemente React 18 o superior), incluyendo Hooks, Context API y React Router.
- Habilidad en el manejo de componentes funcionales y estado global utilizando herramientas como Redux, React Query o Context API.
- Conocimientos fuertes de HTML5 y CSS3, incluyendo Flexbox, Grid y diseño responsivo (mobile-first).
- Familiaridad con preprocesadores SASS o LESS y librerías de UI como Material-UI, Ant Design y Tailwind CSS.
- Experiencia en consumo de APIs RESTful y manejo de peticiones HTTP utilizando fetch o Axios.
- Experiencia con Git y flujos de trabajo en entornos de control de versiones.
- Conocimientos básicos de despliegue en Docker, Azure o AWS.
- Familiaridad con CI/CD y trabajo en colaboración con equipos backend en integración continua.
- Experiencia en metodologías ágiles como Scrum o Kanban.
Requisitos Deseables
Valoramos la experiencia adicional en:
- Pruebas unitarias con Jest, React Testing Library o Cypress.
- Conocimientos en herramientas de optimización de rendimiento como Webpack y Vite.
- Experiencia con Server-Sent Events (SSE) y WebSockets.
Beneficios
En Lisit, ofrecemos un entorno de trabajo excepcional y múltiples beneficios, incluyendo:
- Trabajo híbrido, permitiéndote equilibrar tu vida personal y profesional.
- Oportunidad de desarrollo profesional y aprendizaje continuo dentro de la industria tecnológica.
- Un excelente ambiente de trabajo donde colaboras con un equipo altamente calificado y apasionado por la innovación.
Estamos emocionados de que un talentoso Desarrollador Frontend se una a nuestro equipo y aporte a nuestros desafíos tecnológicos. ¡Esperamos conocerte pronto! 😊
Mid Level Developer
Niuro connects projects with elite tech teams, collaborating primarily with leading U.S. companies. Our mission is to simplify global talent acquisition through innovative solutions that maximize efficiency and quality. In this specific project, you will work on building a tool that removes image backgrounds by integrating with the remove.bg API. This project is technically focused and designed to provide real-world experience working with APIs and image processing technologies. It fits within our portfolio of delivering high-impact, innovative technology solutions for our international clientele while fostering continuous growth and skill development in our teams.
This job is published by getonbrd.com.
Role and Responsibilities
- Develop a background removal tool by integrating and consuming the remove.bg API.
- Write clean, maintainable code primarily using Python or JavaScript/TypeScript (Node.js).
- Utilize image processing libraries such as PIL or OpenCV to handle image manipulation tasks.
- Manage source code repositories using Git via platforms like GitHub or GitLab.
- Collaborate effectively with international team members using intermediate to advanced conversational English.
- Deliver a functional, usable solution within the 1-month freelance engagement.
Requirements and Skills
- Experience programming in Python or JavaScript/TypeScript, particularly Node.js.
- Proven ability to consume RESTful APIs, ideally with hands-on experience using remove.bg API or similar services.
- Knowledge and practical experience with image processing libraries such as PIL or OpenCV in Python.
- Familiarity with Git and basic repository management on platforms like GitHub or GitLab.
- Intermediate to advanced level of conversational English to facilitate remote collaboration with a global and diverse team.
We seek a motivated individual ready to take on a short-term freelance project and eager to gain hands-on experience working with APIs and image processing technologies, capable of delivering a high-quality, functional product by project end.
Desirable Skills
- Frontend development experience with HTML, CSS, and JavaScript.
- Familiarity with modern JavaScript frameworks such as React or Vue.js.
- Experience working with cloud storage services like Amazon S3 or Firebase.
- Knowledge of deployment platforms including Vercel, Netlify, Render, Heroku, or Railway.
These additional skills would be beneficial for expanding the scope of the tool or enhancing deployment and user interface aspects but are not essential for project success.
Benefits
This is a 100% remote freelance opportunity allowing flexible work location globally. Working with Niuro means joining a globally distributed team and gaining exposure to real-world projects involving cutting-edge technology.
We offer a supportive environment with a focus on technical excellence, innovation, and professional growth. Although this is a short-term freelance project, successful completion could lead to long-term collaboration and potential transition to stable full-time roles.
Niuro handles all administrative aspects including hiring and payments, so you can fully focus on delivering excellent results without distraction.
Desarrollador/a Full-Stack MEAN/MERN
Devups es una empresa dedicada al staffing tecnologico, focalizados con una vision de proveer a nuestros clientes con talento de calidad pero priorizando el bienestar de nuestros recursos. Para nosotros el cliente es importante, pero el desarrollador/a aun mas por eso actuamos como representantes de talentos y trabajamos para mejorar la calidad de vida de estos.
DevUps nace de la famosa frase de Barney Stinson, Suit Up.
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Job functions
- Definir y diseñar aplicaciones junto al PM asignado.
- Trabajar junto a otros ingenieros en el testing de las tareas asignadas.
- Reportes diarios: lo que hiciste hoy, qué harás mañana y tus bloqueadores.
- Asistir al menos a 2 llamadas semanales con el equipo de planificación Devups.
Requirements
El perfil que buscamos deberá comprender la arquitectura de aplicaciones basadas en stacks JavaScript (MEAN/MERN) y aplicar patrones comunes y probados. Deberá tener experiencia optimizando el rendimiento de interfaces y servidores, así como habilidad para comunicar claramente desafíos técnicos complejos a distintos stakeholders. Experiencia trabajando en entornos ágiles y altamente iterativos es deseable.
Nivel de inglés: B2+.
Se debe cumplir con al menos (1) lenguaje de Front y (1) de Back:
Front-end (elige uno):
- React.js
- Angular
- Vue.js
Back-end (elige uno):
- Node.js (Express)
- Python (Django / FastAPI / Flask)
Desirable skills
- Construir APIs GraphQL con Node.js y MongoDB
- Desarrollar microservicios con Node.js y GraphQL.
- Conocer AWS Services (S3, Fargate, EC2, Lambda).
- Bases de datos: MongoDB, MySQL.
Conditions
Ingeniero/a .NET
Official job site: Get on Board.
Job functions
- Definir y diseñar aplicaciones .NET junto al PM asignado.
- Colaborar en pruebas unitarias e integrales de las funcionalidades.
- Reportes diarios: lo que hiciste hoy, qué harás mañana y tus bloqueadores.
- Asistir al menos a 2 llamadas semanales con el equipo de planificación Devups.
Qualifications and requirements
- Nivel de inglés: B2+.
- C# (.NET Core / .NET 6+)
- ASP.NET MVC / Web API
- Angular
- React.js
- Blazor
Desirable skills
- Construir microservicios con .NET y Docker.
- Conocer Azure Services (App Service, Functions, DevOps).
- Bases de datos: SQL Server, PostgreSQL.
Conditions
Developer Java
Devups es una empresa dedicada al staffing tecnologico, focalizados con una vision de proveer a nuestros clientes con talento de calidad pero priorizando el bienestar de nuestros recursos. Para nosotros el cliente es importante, pero el desarrollador/a aun mas por eso actuamos como representantes de talentos y trabajamos para mejorar la calidad de vida de estos.
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Job functions
- Definir y diseñar aplicaciones Java junto al PM asignado.
- Colaborar en pruebas unitarias e integrales de las funcionalidades.
- Reportes diarios: lo que hiciste hoy, qué harás mañana y tus bloqueadores.
- Asistir al menos a 2 llamadas semanales con el equipo de planificación Devups.
Qualifications and requirements
- Java 8+ (Spring Boot, Spring MVC)
- Microservicios con Spring Cloud
- Angular
- React.js
Desirable skills
Conditions
Full-Stack Developer React Node.js Python
SONDA es una empresa líder en transformación digital en Latinoamérica, comprometida con el desarrollo tecnológico y social en las comunidades donde opera. Nuestra misión es mejorar la calidad de vida de las personas mediante la innovación y soluciones tecnológicas que transforman negocios y procesos. Actualmente, buscamos un Desarrollador Full Stack para integrarse al proyecto Fonasa, donde se desarrollan aplicaciones orientadas a optimizar y modernizar sistemas y procesos de información en el sector público, aportando valor al cliente final mediante tecnología de punta y trabajo colaborativo.
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Responsabilidades y funciones principales
- Desarrollar aplicaciones siguiendo los diseños técnicos y funcionales definidos.
- Generar soluciones innovadoras y efectivas frente a los problemas técnicos o de negocio detectados.
- Realizar la mantención y mejora continua de aplicaciones existentes para asegurar su operatividad y calidad.
- Analizar los requisitos del sistema y procesos de negocio existentes para identificar oportunidades de mejora y asegurar la alineación con las necesidades del cliente.
- Diseñar y construir pruebas unitarias robustas que garanticen la calidad de las soluciones desarrolladas.
- Contribuir activamente a la elaboración técnica global de las soluciones, colaborando con los equipos multidisciplinarios.
Perfil requerido y conocimientos técnicos
- Buscamos un profesional con título en Ingeniería en Informática, Sistemas o carreras afines, quien cuente con un mínimo de 2 años de experiencia directa en roles similares de desarrollo Full Stack y al menos 5 años en el ámbito tecnológico, demostrando un sólido conocimiento del ciclo completo de desarrollo de software.
- Es fundamental poseer habilidades técnicas en frontend, con experiencia en HTML, CSS, JavaScript y el manejo de frameworks o librerías populares como React o Angular. En el backend, se requiere conocimiento en programación con lenguajes como Node.js, Python y frameworks asociados como FastAPI, Express, Django o Rails.
- Además, debe contar con experiencia en la gestión y manejo de bases de datos tanto relacionales (MySQL, PostgreSQL, Oracle DB) como NoSQL (MongoDB), para garantizar el adecuado almacenamiento y consulta de la información.
- Se valorará el conocimiento en herramientas de integración y entrega continua (CI/CD), uso de contenedores como Docker, y experiencia con servicios en la nube, especialmente AWS, aportando a la modernización y automatización de los entornos de desarrollo y producción.
- Además de las habilidades técnicas, buscamos una persona con capacidad analítica, orientación a la solución de problemas, y aptitudes para trabajar en equipo dentro de un ambiente colaborativo y diverso, siempre promoviendo la innovación y la mejora continua.
Conocimientos adicionales valorados
- Es deseable contar con experiencia práctica en proyectos que impliquen despliegue en entornos cloud y microservicios, así como manejo avanzado en técnicas de testing automatizado e infraestructura como código.
- Se valorará también la habilidad para adaptarse rápidamente a nuevas tecnologías y metodologías ágiles, junto a una fuerte orientación al cliente y comunicación efectiva con stakeholders técnicos y no técnicos.
Beneficios y cultura organizacional
- En SONDA promovemos la flexibilidad laboral para favorecer el equilibrio entre la vida personal y profesional.
- Ofrecemos un ambiente colaborativo, diverso e innovador, que fomenta el trabajo en equipo y el respeto entre colegas.
- Contamos con SONDA Academy, una plataforma educativa que impulsa el desarrollo y la evolución constante de tus habilidades profesionales de acuerdo a tus intereses.
- El trabajo es híbrido, combinando jornadas presenciales y teletrabajo para adaptarnos a tus necesidades.
- Además, SONDA Wellness es un programa dedicado a apoyar la salud física, mental y social de nuestros colaboradores mediante diversas iniciativas.
- Promovemos un ambiente inclusivo y equitativo, asegurando igualdad de oportunidades para el desarrollo profesional y personal de todas las personas.
Full-Stack Engineer Java+Angular+AWS Bilingüe
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Funciones del Cargo
- Desarrollar aplicaciones web escalables con arquitecturas modernas y desacopladas.
- Diseñar e implementar APIs RESTful seguras y eficientes con Java Spring Boot.
- Crear interfaces de usuario modernas, responsivas y reactivas usando Angular.
- Gestionar la integración continua y despliegue continuo (CI/CD) en entornos AWS.
- Colaborar con equipos multidisciplinarios de UI/UX, QA y DevOps para entregar soluciones de alta calidad.
- Participar activamente en revisiones de código, desarrollo de pruebas automatizadas y optimización de rendimiento.
Descripción del Perfil Requerido
Requisitos Deseables
Beneficios
Full-Stack Developer
CodersLab es una empresa dedica al desarrollo de soluciones dentro del rubro IT y actualmente, nos enfocamos en expandir nuestros equipos a nivel global para posicionar nuestros productos en más países de América Latina y es por ello que estamos en búsqueda de Desarrolladores Fullstack para unirse a nuestro equipo.
Formarás parte de un equipo desafiante y ambicioso, con ganas de innovar en el mercado, donde tus ideas y contribuciones serán altamente valiosas para el negocio.
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Job functions
Descripción del Puesto:
Contribuir al desarrollo, diseño y mantenimiento de aplicaciones web mediante la
ejecución de tareas de programación frontend y backend. Garantizar que las soluciones
técnicas sean funcionales, eficientes y alineadas con los estándares de calidad
establecidos por la organización. Debe tener un sólido conocimiento en JavaScript,
consultas SQL y manejo de integraciones de servicios REST. Se valorará positivamente
el conocimiento en Java.
Responsabilidades:
● Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web integrando componentes
frontend y backend.
● Crear interfaces de usuario funcionales, responsivas y eficientes mediante
tecnologías de frontend modernas.
● Redactar y optimizar consultas SQL para garantizar un acceso eficiente a bases
de datos relacionales.
● Implementar y gestionar servicios RESTful para asegurar la correcta integración
entre sistemas.
● Participar activamente en la definición, diseño y lanzamiento de nuevas
funcionalidades junto a equipos multidisciplinarios.
● Diagnosticar, depurar y resolver incidencias en software existente, asegurando
su óptimo desempeño.
● Garantizar que todos los desarrollos cumplan con los estándares establecidos
de calidad, seguridad y mejores prácticas.
● Investigar y aplicar nuevas tecnologías para mantener la innovación y eficiencia
en el desarrollo web.
Qualifications and requirements
Al menos 3 años de experiencia demostrable en desarrollo fullstack.
● Experiencia sólida en JavaScript (incluyendo frameworks/librerías como React,
Angular o Vue.js).
● Conocimiento y experiencia en el desarrollo de consultas SQL.
● Experiencia en el diseño e implementación de servicios RESTful.
● Conocimientos básicos de Java y disposición para aprender y trabajar con este
lenguaje.
● Familiaridad con herramientas de control de versiones como Git.
● Habilidad para trabajar en equipo y comunicar ideas de manera efectiva.
● Capacidad para trabajar en un entorno ágil y manejar múltiples proyectos
simultáneamente.
Desirable skills
Experiencia en herramientas no-code.
● Experiencia con frameworks de backend como Node.js, Express o Spring Boot.
● Conocimiento en metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
● Experiencia previa en el desarrollo de aplicaciones móviles.
● Familiaridad con herramientas de CI/CD (Integración Continua/Despliegue
Continuo).
Conditions
Modalidad 100% remoto para LATAM
(Horarios y feriados de CHILE)
Abierto a candidatos de Argentina, Perú, Colombia,Chile.
Desarrollador Full-Stack (Next.JS/MongoDB/aWS)
CodersLab es una empresa dedicada al desarrollo de soluciones en el sector IT. Actualmente, nos enfocamos en expandir nuestros equipos a nivel global para posicionar nuestros productos en más países de América Latina. Por eso, estamos buscando un Desarrollador Full Stack (Next.js/MongoDB/AWS) para unirse a nuestro equipo.
Formarás parte de un equipo desafiante y ambicioso, con ganas de innovar en el mercado, donde tus ideas y contribuciones serán altamente valiosas para el negocio.
¡Postúlate ahora para este increíble desafío!
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Funciones del cargo
- Desarrollo de aplicaciones web con Next.js 14+:
- Gestión de bases de datos en MongoDB Atlas:
- Diseño de esquemas documentales y optimización de consultas1
- Configuración de agregaciones y transacciones ACID
- Despliegue y mantenimiento en AWS:
- Colaboración en pipelines CI/CD:
- Automatización con AWS CodePipeline/GitHub Actions1
- Pruebas E2E con Cypress y unitarias con Jest
Requerimientos del cargo
Requisitos técnicos
Frontend | Next.js 14+, React 18+, TypeScript, Tailwind CSS
Backend | Node.js 18+, Express.js, REST API
Base de datos | MongoDB 6.0+, Mongoose ODM, Atlas Search
Cloud | AWS (EC2, S3, Lambda, IAM), Vercel
Herramientas | Docker, Postman, Webpack
Experiencia mínima comprobable:
- 3 proyectos en producción con Next.js (incluir en portafolio)
- 2 años trabajando con MongoDB (esquemas complejos y agregaciones)
- 1 año en configuración de servicios AWS (EC2/S3 obligatorios)
Habilidades complementarias valoradas
- Integración con CMS headless (WordPress vía REST API)2
- Manejo de caché con Redis o Memcached
- Conocimientos básicos en seguridad: JWT, OAuth2.0, sanitización de queries
Desarrollador Back-end Java
Nisum es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y estamos orgullosos de nuestros esfuerzos continuos para promover la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.
Buscamos Desarrolladores Backend Java con experiencia en arquitectura de microservicios, despliegues en la nube y seguridad en el desarrollo.
En este rol, trabajarás con Java 8+, Spring Boot y APIs RESTful, diseñando soluciones escalables en entornos cloud con Kubernetes. Buscamos a alguien con sólidos conocimientos en patrones de diseño avanzados (Circuit Breaker, SAGA, Choreography, Orchestration) y buenas prácticas de seguridad en el código. Además, deberás aplicar metodologías ágiles, DevOps y CI/CD para optimizar los procesos de entrega.
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¿Qué desafíos te esperan en este rol?
- Diseñar, desarrollar y mantener microservicios escalables y seguros, siguiendo buenas prácticas de desarrollo backend.
- Construir e integrar APIs RESTful y Web Services SOAP, asegurando una comunicación eficiente entre sistemas.
- Aplicar de forma efectiva Spring Boot, Spring Framework y Spring Security para el desarrollo de soluciones robustas.
- Participar en la definición e implementación de patrones de diseño como Circuit Breaker, SAGA, Choreography y Orchestration, según las necesidades del negocio.
- Colaborar con equipos multidisciplinarios bajo metodologías ágiles, aportando desde la arquitectura y el desarrollo.
- Desarrollar e implementar soluciones en entornos cloud y administrar despliegues en Kubernetes.
- Realizar revisiones de código y contribuir a la mejora continua del equipo mediante buenas prácticas de versionamiento y CI/CD.
- Identificar y mitigar posibles vulnerabilidades en el código, promoviendo una cultura de desarrollo seguro.
- Evaluar el uso de librerías externas asegurando cumplimiento de estándares de seguridad y rendimiento.
- Aportar con tu experiencia en NodeJS para proyectos que lo requieran, colaborando con otras áreas técnicas.
Para tener éxito en este rol, esperamos que cuentes con los siguientes conocimientos y experiencia:
- Debes residir en Latam
- Experiencia comprobada en desarrollo con Java, mínimo 4 años, idealmente con Java 8 o superior. (¡Si cuentas con Certificación Java OCP 8+, mejor aún!).
- Al menos 2 años de experiencia en el diseño y desarrollo de microservicios.
- Experiencia integrando Web Services SOAP.
- Conocimientos en diseño de APIs RESTful.
- Dominio de Spring Boot, con conocimiento sólido en Spring Framework y Spring Security.
- Experiencia práctica con NodeJS.
- Conocimiento de patrones de diseño como: Circuit Breaker, SAGA, Choreography y Orchestration.
- Experiencia trabajando con tecnologías en la nube.
- Conocimientos en Kubernetes.
- Familiaridad con metodologías ágiles.
¿Qué te ofrecemos?
- Pertenecer a una empresa internacional y multicultural que apoya la diversidad.
- Formar parte de proyectos internacionales con presencia en Norteamérica, Pakistán, India y Latam.
- Entorno de trabajo con amplia experiencia en trabajo remoto y distribuido, usando metodologías ágiles.
- Cultura de constante aprendizaje y desarrollo en tecnologías actuales.
- Ambiente agradable y colaborativo, con foco en el trabajo en equipo.
- Acceso a plataformas de aprendizaje, certificaciones Google Cloud, Databricks, Tech Talks, etc.
- Formar parte de diversas iniciativas y participación continua en actividades internas y externas de innovación, hackathon, tecnología, agilidad, charlas, webinars, bienestar y cultura con posibilidades no solo de participar sino de ser expositor.
- Además, al residir en Chile, Perú o Colombia tendrás acceso a los beneficios de nuestros respectivos centros.
Technical Lead en Innovación Tecnológica
This job is exclusive to getonbrd.com.
Responsabilidades del puesto
- Liderar y coordinar equipos técnicos multidisciplinarios en proyectos de renovación y transformación tecnológica.
- Diseñar arquitecturas escalables y robustas, fundamentadas en microservicios, que garanticen la flexibilidad y el rendimiento de las soluciones.
- Supervisar y validar desarrollos tanto backend como frontend, asegurando la aplicación de buenas prácticas de programación y calidad en el software entregado.
- Gestionar la comunicación efectiva con stakeholders clave para alinear las metas técnicas con los objetivos de negocio, asegurando la entrega de valor continuo.
- Promover y facilitar la adopción de herramientas modernas y metodologías ágiles, como Scrum y DevOps, dentro de los equipos de desarrollo.
Perfil y habilidades requeridas
Habilidades y conocimientos deseables
Beneficios y modalidad laboral
Full-Stack Engineer (Front-end Specialist)
Apply to this posting directly on Get on Board.
About the Role
Requirements
- Frontend Expertise: You must have between 3 and 5 years of experience working with React or other modern JavaScript frameworks, demonstrating proficiency in building dynamic, user-friendly interfaces.
- Styling and UI Development: Strong command of CSS, responsive design principles, and cross-browser compatibility to ensure consistent user experiences across devices is essential.
- Backend Knowledge: Experience developing APIs and backend logic using Node.js, enabling you to build and maintain the server-side component of applications.
- Database Skills: Solid understanding of relational database concepts and practical experience with PostgreSQL for data modeling, querying, and optimization.
- Communication and Collaboration: Ability to work effectively within a fully remote Agile team, demonstrating strong communication skills in English, both written and spoken, fostering productive collaboration with team members and stakeholders.
Nice to Have
- Experience working with Large Language Models (LLMs) such as OpenAI, Claude, or custom fine-tuned models, enabling integration of AI-driven features into software products.
- Familiarity with generative AI concepts and practical applications within software engineering projects.
Benefits
- 🌍 100% Remote – We embrace full flexibility by allowing you to work from anywhere around the world, cultivating an optimal work-life balance.
- 📈 Career Growth – Join a tech-forward, innovative, and collaborative team dedicated to your continuous professional development and long-term success.
- 📝 Full-Time Employment Contract – Starting with an initial 3-month trial period, followed by an indefinite contract that ensures job stability and ongoing collaboration.
Developer Back-end Node.js Senior
Apply to this job through Get on Board.
Responsabilidades del Rol
- Diseño e implementación de soluciones de software confiables y eficientes, asegurando un código claro y mantenible.
- Ser el responsable de las funcionalidades a implementar, participando desde el diseño hasta el lanzamiento en producción, lo que abarca la definición de requerimientos, desarrollo, documentación y seguimiento post-lanzamiento.
- Colaborar con el equipo de trabajo y otros equipos dentro de la organización para enfrentar los desafíos del sector.
- Mejorar el rendimiento y la estabilidad de la plataforma, basándote en un feedback constante.
Requisitos de Habilidades
- Manejo de bases de datos MongoDB.
- Conocimientos avanzados en Node.js (TypeScript).
- Experiencia en NestJS o otro framework de desarrollo en Node, como Express.
- Expertise en diseño de APIs utilizando OAS/Swagger.
- Implementación y consumo de APIs GraphQL.
- Familiaridad con arquitectura orientada a eventos.
- Experiencia en mensajería mediante colas como SNS y SQS.
- Conocimientos de microservicios y control de versiones con Git.
Habilidades Deseables
- Experiencia en VTEX.
- Conocimientos en Testing usando Jest.
- Experiencia con CI/CD en GitHub.
- Familiaridad con Docker.
- Experiencia a nivel usuario en K8s, incluyendo escalado de deployments y manejo de pods.
- Conocimientos en servicios de nube AWS.
Beneficios que Ofrecemos
- Contrato indefinido.
- Modalidad híbrida, combinando trabajo remoto y en oficina.
- Un paquete de beneficios corporativos que incluye salud prepaga de primer nivel para el empleado y su familia.
- Un día de home office a la semana, junto con desayunos y un comedor en la planta.
- Acceso a un Sport Club y asistencia de un nutricionista.
Full-Stack Developer (Front-end Focused)
This offer is exclusive to getonbrd.com.
About the Role
- Building dynamic and interactive user interfaces.
- Utilizing Figma, React.js, Next.js, and Node.js in your daily tasks.
- Maintaining regular deadlines and collaborating within an agile environment.
- Translating design specifications into high-quality, responsive code.
Requirements
- ✅ 1-3 years of experience in web development.
- ✅ Proven experience in frontend development and the ability to create interactive user experiences.
- ✅ Proficiency in Figma, React.js, Next.js (mandatory), and Node.js for backend connections.
- ✅ Strong English communication skills (B2 or higher), both written and spoken.
- ✅ A solid track record of teamwork, meeting deadlines, and collaborating effectively in an agile setup.
- ✅ Familiarity with building and maintaining websites and platforms from the ground up.
- ✅ The ability to translate Figma designs into code, ensuring design fidelity.
Nice to Have
- ➕ Knowledge or experience in backend development for smooth integrations.
- ➕ Familiarity with authentication and login systems.
Why Join Us?
- 🌎 100% Remote work – all you need is your passion and a stable internet connection!
- 📈 Opportunities for continuous professional growth and training in both technical and soft skills.
- 💰 Regular salary reviews, ensuring your contributions are recognized and rewarded.
Full-Stack SSR
Apply at getonbrd.com without intermediaries.
Funciones del cargo
Desarrollar y mantener interfaces de usuario y servicios backend para aplicaciones web.
Participar en revisiones de código y contribuir a mejorar los procesos de desarrollo del equipo.
Depurar, solucionar problemas y mejorar aplicaciones existentes para optimizar su funcionalidad y rendimiento.
Colaborar con el equipo en el desarrollo de nuevas características y mejoras del sistema.
Requerimientos del cargo
- Conocimiento de las siguientes tecnologías: javascript, C #. .NET Framework, .NET Core o .NET (deseable)
- Conocimiento de React , Next y Tailwind (indispensable).
- Experiencia manejando de bases de datos: SQL (relational), CosmosDB (non-relational) o alguna similar. (deseable)
-Experiencia trabajando con microservicios (indispensable)
-Experiencia trabajando con Azure Cloud (deseable)
Conditions
Líder Técnico
CodersLab es una empresa dedica al desarrollo de soluciones dentro del rubro IT y actualmente nos encontramos apuntando al crecimiento de nuestros equipos de manera global con el objetivo de posicionarnos con nuestros productos en más países de Latinoamérica, es por ello que estamos en búsqueda de un LIDER TECNICO para sumarse a nuestro equipo.
Te sumarás a un equipo desafiante y ambicioso con ganas de renovar el mercado, por lo que tus propuestas serán de mucho valor para el negocio.
¡Postula para este tremendo desafío!
This job offer is available on Get on Board.
Funciones del cargo
- Liderar equipos de desarrollo en proyectos complejos.
- Diseñar, desarrollar y mantener soluciones tecnológicas utilizando el stack tecnológico de la empresa.
- Gestionar proyectos con clientes, desempeñando un rol activo en la ejecución y consultoría.
- Presentar propuestas técnicas y comerciales a clientes internos y externos.
- Asegurar la calidad técnica y el cumplimiento de los objetivos del equipo.
- Colaborar en la definición de estrategias tecnológicas para proyectos innovadores.
Requerimientos del cargo
-
Experiencia técnica:
- Desarrollo con Java y React.
- Experiencia en el uso de AWS y Google Cloud.
- Conocimiento en DevOps y prácticas relacionadas.
- Familiaridad con el stack tecnológico: React, Gatsby, WordPress, NextJS, MongoDB, Strapi y AWS.
-
Habilidades de liderazgo:
- Experiencia previa liderando equipos de desarrollo.
- Capacidad para gestionar proyectos complejos y trabajar directamente con clientes.
-
Consultoría:
- Habilidad para presentar propuestas técnicas y comerciales a clientes internos y externos.
Conditions
Desarrollador Full-Stack
This job offer is on Get on Board.
Responsabilidades
- Desarrollo de soluciones Full Stack de alta calidad.
- Diseño, implementación y mantenimiento de APIs y microservicios.
- Participación en la mejora continua de la arquitectura técnica.
- Realización de pruebas automatizadas para garantizar la estabilidad del código.
- Colaboración estrecha con equipos multidisciplinarios para la entrega de proyectos.
- Optimización de aplicaciones para mejorar el rendimiento y la escalabilidad.
Requisitos
- Experiencia sólida en desarrollo Full Stack.
-
Tecnologías requeridas:
- Node.js: Desarrollo y optimización de aplicaciones backend.
- React: Dominio en el desarrollo de interfaces de usuario interactivas.
- NestJS: Familiaridad con este framework para crear aplicaciones backend escalables.
- JestJS: Experiencia en pruebas unitarias e integración.
- Python (deseable): Conocimientos para tareas específicas.
- PostgreSQL: Experiencia en bases de datos relacionales.
- API: Documentación y desarrollo de APIs RESTful con Swagger/OpenAPI.
- BigQuery: Conocimientos en BigQuery (desvinculable).
- PubSub: Experiencia con arquitecturas basadas en mensajes.
- Cloud Functions: Familiaridad con funciones en la nube (GCP, AWS, etc.).
- Arquitectura: Experiencia en microservicios, arquitectura hexagonal y basada en eventos.
Habilidades Deseables
Ofrecemos
- Contrato por proyecto de 5 meses.
- Modalidad híbrida, con presencia requerida 1-2 días a la semana.
- Seguros complementarios de salud.
- Tarjeta de alimentación.
Senior Software Engineer Back-end
DynWrk builds and operates dedicated software engineering teams in Chile for U.S. companies, attracting top talent in the Americas. We specialize in building, managing, and training tech teams for global impact.
Vivint is a leading technology company redefining the home experience, leveraging cutting-edge technology and innovative services to enable safer, smarter, and more sustainable homes for millions of users.
Job source: getonbrd.com.
Key Responsibilities
- Design, develop, and maintain high-quality software applications and backend services.
- Collaborate across countries with cross-functional teams to deliver common, reusable backend components.
- Lead initiatives to reduce technical debt and elevate code quality across the platform.
- Mentor junior developers, promoting a culture of growth, knowledge-sharing, and continuous learning.
- Optimize and troubleshoot systems to enhance robustness and performance.
- Contribute to CI/CD processes, ensuring smooth and reliable deployments.
- Stay current with emerging technologies, driving adoption of best-fit solutions where applicable.
Qualifications
- Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, or a related technical field.
- 7+ years of software engineering experience with expertise in one or more major programming languages (e.g., C#, Java, JavaScript, TypeScript, Python). Recent C# experience required.
- Understanding of version control (Git) and branching strategies. Bitbucket preferred.
- Proficiency with cloud platforms (Azure preferred) and containerization technologies (Docker, Kubernetes). Event-driven Microservices architecture.
- Experienced in SQL and NoSQL databases (e.g., Azure Cosmos, SQL DB).
- Skilled in RESTful API development and integration.
- Hands-on experience with testing frameworks (e.g., JUnit, pytest) and strong debugging skills.
Why Vivint?
- Opportunities for professional development within an international team.
- Competitive salary.
- Join a forward-thinking team dedicated to shaping the future of smart homes.
Desarrollador Full-Stack (Peru)
En BC Tecnología, somos una consultora de TI dedicada a ofrecer soluciones innovadoras y efectivas a clientes en sectores como servicios financieros, seguros, retail y gobierno. Contamos con un equipo de expertos en diversas áreas de la tecnología, trabajando en proyectos desafiantes que requieren agilidad y colaboración. Nuestra misión es diseñar soluciones acordes a las necesidades específicas de nuestros clientes.
Al unirte a nuestro equipo, participarás en un ambiente 100% remoto donde la flexibilidad y el equilibrio vida-trabajo son nuestras prioridades. Buscamos ingenieros apasionados que deseen contribuir al crecimiento y a la evolución de proyectos interesantes en BC Tecnología.
Apply without intermediaries through Get on Board.
Responsabilidades y Objetivos
Como Desarrollador FullStack, tus principales objetivos incluirán:
- Participar en el diseño y desarrollo de soluciones innovadoras para nuestros clientes.
- Trabajar con bases de datos relacionales como MySQL y PostgreSQL.
- Desarrollar aplicaciones utilizando Java y JavaScript junto con frameworks de NodeJS, NestJS y TypeORM.
- Implementar el front-end con Angular y React.
- Gestionar el versionamiento de código a través de Git.
- Integrar APIs y servicios web mediante REST y SOAP.
Requisitos del Puesto
Buscamos a un Desarrollador FullStack que posea:
- Sólido conocimiento en bases de datos relacionales, específicamente MySQL y PostgreSQL.
- Dominio en lenguajes y frameworks como Java, JavaScript, NodeJS, NestJS, TypeORM, Express y Sequelize.
- Experiencia en desarrollo front-end utilizando Angular y React.
- Habilidades en versionamiento de código con Git.
- Experiencia en implementación de APIs y servicios web mediante REST y SOAP.
Las certificaciones y cursos en tecnologías relevantes serán considerándose como requisitos excluyentes para la posición. Además, una pasion por la tecnologia es clave para encajar en nuestro equipo.
Habilidades Deseables
Se valorará positivamente cualquier conocimiento adicional en plataformas de nube como AWS o Azure, así como un background en metodologías ágiles. La disposición para aprender y adaptarse a nuevas tecnologías es un gran plus. También apreciamos habilidades de trabajo en equipo y comunicación efectiva que contribuyan a un ambiente colaborativo.
Ofrecemos
Ofrecemos un entorno laboral flexible, con una modalidad mayormente remota, permitiendo solo 1-2 días presenciales al inicio del servicio. Nuestros beneficios incluyen un contrato inicial por proyecto, así como un espacio que fomenta el crecimiento profesional constante.
Desarrollador Full-Stack Semi Senior (Perú)
En BC Tecnología, buscamos ingenieros apasionados para unirse a nuestro equipo y trabajar en proyectos desafiantes. Como consultora de IT, ofrecemos una variedad de servicios que incluyen la administración de portfolios, desarrollo de proyectos, outsourcing y selección de profesionales. Hemos formado equipos ágiles para ofrecer soluciones eficaces a clientes en servicios financieros, seguros, retail y gobierno.
© Get on Board. All rights reserved.
Requisitos
- Participar en el diseño y desarrollo de soluciones innovadoras para nuestros clientes.
- Trabajar con bases de datos relacionales como MySQL y PostgreSQL.
- Desarrollar aplicaciones utilizando Java y JavaScript con frameworks de NodeJS, NestJS, y TypeORM.
- Implementar front-end usando Angular y React.
- Gestionar el versionamiento de código a través de Git, e integrar APIs y servicios web mediante REST y SOAP.
Conocimientos y Competencias Técnicas
Estamos buscando a un Desarrollador FullStack con un sólido conocimiento en bases de datos relacionales, específicamente MySQL y PostgreSQL, así como un dominio en lenguajes y frameworks como Java, JavaScript, NodeJS, NestJS, TypeORM, Express y Sequelize. También se requiere experiencia en el desarrollo front-end utilizando Angular y React, junto con habilidades en versionamiento de código con Git. Es fundamental contar con experiencia en la implementación de APIs y servicios web mediante REST y SOAP. Valoramos certificaciones y cursos en tecnologías relevantes como parte de los requisitos excluyentes para la posición. La pasión por la tecnología es clave para encajar en nuestro equipo.
Deseable pero no obligatorio
Cualquier conocimiento adicional en plataformas de nube como AWS o Azure, así como un background en metodologías ágiles, será altamente valorado. La disposición para aprender y adaptarse a nuevas tecnologías es un plus significativo para el rol. También apreciamos habilidades de trabajo en equipo y comunicación efectiva para contribuir a un ambiente colaborativo.
¿Qué ofrecemos?
Ofrecemos un entorno laboral flexible con una modalidad mayormente remota, permitiendo solo 1-2 días presenciales al inicio del servicio. Nuestros beneficios incluyen un contrato inicial por proyecto.
Desarrollador Full-Stack Santiago, Chile
Somos una multinacional donde puedes ser tú mismo y tus ideas importan. Priorizamos el mérito sobre la jerarquía, celebramos los valores y somos una jungla de diversidad.
¿Qué valores? Las 4H 😍: Somos Happy, Honestos, Humildes y Hungry por crecer en todo el mundo. Queremos conquistar el mundo con nuestro increíble talento: ¡entregar servicios de software a más de 20 países! 🏆🌎
Buscamos a nuestro próximo Desarrollador Full Stack para nuestro equipo de productos de Acceso y Seguridad. Somos un equipo pequeño pero con metas muy ambiciosas, y creemos firmemente que podemos convertirnos en líder de mercado con nuestros productos, como ya lo es GeoVictoria con Control de Asistencia.
© Get on Board.
Responsabilidades:
- Desarrollar soluciones tecnológicas avanzadas, tanto en Frontend como Backend.
- Trabajar con C# y .NET en la nube, asegurando rendimiento y escalabilidad.
- Colaborar en proyectos de Data Science e Inteligencia Artificial, optimizando la captura y análisis de datos.
- Proponer nuevas tecnologías para mejorar continuamente nuestras plataformas.
- Aprender y crecer junto a un equipo de desarrolladores senior en un entorno colaborativo.
Requerimientos del cargo:
- Experiencia de al menos 2 años como Full Stack Developer.
- Conocimientos sólidos en C# y .NET.
- Manejo de Front y Back, con enfoque en soluciones escalables y eficientes.
- Deseable experiencia en desarrollo mobile (Android/iOS).
- Deseable experiencia con frameworks móviles, como React Native, Flutter, Xamarin, etc.
- Persona proactiva, con iniciativa y ganas de aprender y aportar.
- Capacidad de trabajar en equipo y adaptarse a entornos dinámicos.
Valorable:
- Experiencia en desarrollo mobile (Android/iOS)
- Experiencia con frameworks móviles, como React Native, Flutter, Xamarin, etc.
Beneficios:
- Vestimenta libre, acá puedes ser tú mismo 😊
- Medio día libre en tu cumpleaños, para que puedas celebrar 🎉
- Cultura de empresa horizontal, donde tu talento te hace crecer 📈
- Eventos de celebración de cumplimiento de metas trimestrales, team buildings y más en todas las oficinas a nivel global 🌎
- Oficina Pet Friendly 🐶
- Café, Té y Fruta disponible en la oficina 🍎☕
- Afiliación a Caja Los Andes.
¡Únete a nuestro diverso y talentoso equipo y sé parte de una de las áreas más estratégicas de GeoVictoria!
Full-Stack React – Proyecto de 6 Meses
Exclusive to Get on Board.
Responsabilidades del Cargo
- Desarrollar aplicaciones utilizando JavaScript lo largo del backend y frontend.
- Diseñar y mantener arquitecturas de APIs RESTful y GraphQL seguras y escalables.
- Implementar y optimizar soluciones en contenedores usando Docker y Kubernetes.
- Desarrollar sistemas escalables y resilientes utilizando Event-Driven Architecture.
- Realizar procesamiento de datos en tiempo real utilizando Data Streaming.
Perfil del Candidato
- Experiencia avanzada en TypeScript, Node.js, y React.js.
- Capacidad para diseñar y mantener arquitecturas de APIs.
- Conocimiento en la implementación de sistemas de contenedores.
- Habilidades en desarrollo de arquitecturas basadas en eventos y procesamiento de datos en tiempo real.
Habilidades Deseables
- Prácticas de DevOps para mejorar procesos de implementación.
- Experiencia con bases de datos NoSQL.
- Competencias en pruebas automatizadas y metodologías ágiles.
Beneficios Ofrecidos
- Modalidad híbrida, trabajando 4 días de forma remota y 1 día en oficina.
- Seguro complementario de salud para el bienestar de nuestros empleados.
- Acceso a Amipass.
- Bonificaciones en aguinaldos durante fiestas patrias y Navidad.
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Programador Web Front-end Nextjs
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Funciones del cargo
- Desarrollo de interfaces de usuario: Crear interfaces de usuario eficientes y visualmente atractivas utilizando Next.js, adaptadas a diferentes dispositivos y resoluciones.
- Optimización de rendimiento: Implementar técnicas de optimización para mejorar la velocidad de carga y el rendimiento general de las aplicaciones.
- Integración de APIs: Conectar interfaces de usuario con servicios de backend mediante APIs RESTful
- Colaboración con equipos multidisciplinarios: Trabajar en estrecha colaboración con diseñadores y desarrolladores backend para asegurar una integración fluida y coherente de las funcionalidades.
- Actualización y mantenimiento: Mantener y actualizar las aplicaciones existentes para mejorar la accesibilidad, la eficiencia y la funcionalidad.
Requerimientos del cargo
- Ingeniería Civil en Informática, Ingeniería Informática o afín.
- Al menos 1 año de experiencia trabajando específicamente con Next.js.
- Conocimientos sólidos en React y su ecosistema (hooks, context, etc.).
- Experiencia con HTML5, CSS3 y frameworks de CSS como Tailwind o Bootstrap.
- Experiencia en el uso de sistemas de control de versiones, preferiblemente Git.
- Comprensión de los principios de diseño de software y patrones de diseño.
- Habilidad para resolver problemas de manera creativa y efectiva.
- Buenas habilidades de comunicación para colaborar con otros equipos.
- Capacidad de gestionar múltiples proyectos simultáneamente con un alto grado de autonomía.
- Proactivo y actualizado con las últimas tendencias y tecnologías en desarrollo web.
Opcionales
- Material Design
- Material UI (MUI)
- React Native (no excluyente, pero sería óptimo ya que también desarrollamos aplicaciones móviles)
- Metodología SCRUM (de preferencia certificaciones)
Condiciones
- Trabajo 100% remoto.
- Seguro complementario de salud.
- Seguro de vida.
Front-end Developer con React
En BC Tecnología, somos una consultora de TI con un portafolio diverso, enfocada en el desarrollo de soluciones tecnológicas que se adaptan a las necesidades de nuestros clientes en sectores como servicios financieros, seguros, retail y gobierno. Nuestro equipo trabaja ágilmente en proyectos innovadores, desde la consultoría y diseño de soluciones, hasta el desarrollo y soporte de IT. Nuestro enfoque centrado en el cliente y metodologías ágiles, nos permite crecer y ofrecer soluciones efectivas en un entorno dinámico.
Nos encontramos en la búsqueda de un Frontend Developer que se una a nuestro equipo y contribuya a proyectos importantes utilizando React, dentro de métodos de trabajo ágiles que fomentan la colaboración y la proactividad.
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Perfil Requerido
Buscamos un Frontend Developer con experiencia en React que aportará al equipo en el desarrollo de aplicaciones innovadoras. Las principales responsabilidades incluirán:
- Desarrollo de microaplicaciones Cloud en Google Cloud Platform (GCP).
- Colaboración efectiva en entornos ágiles utilizando metodologías como Scrum y Kanban.
- Participación activa en un equipo, aportando ideas y fomentando la proactividad.
Es fundamental que cuentes con al menos 3 años de experiencia en React y que tengas un espíritu colaborativo.
Descripción del candidato
Para tener éxito en este rol, buscamos candidatos que posean:
- Al menos 3 años de experiencia en desarrollo con React.
- Conocimientos sólidos en el desarrollo de microaplicaciones en GCP.
- Familiaridad con entornos ágiles (Scrum, Kanban).
- Capacidad para trabajar en equipo y actitud proactiva.
Además, valoramos habilidades interpersonales, capacidad de adaptarse a cambios rápidos y la disposición para mantener un aprendizaje continuo en tecnologías emergentes.
Deseables
Son un plus las siguientes habilidades y experiencias:
- Participación en proyectos orientados a eventos.
- Conocimientos o experiencia en prácticas de CI/CD.
- Apreciación y conocimientos en UX/UI.
- Experiencia con la Suite Atlassian (Jira, Bitbucket, Confluence).
- Conocimientos en buenas prácticas de desarrollo como SOLID, Clean Code y Screaming Architecture.
¿Qué ofrecemos?
Al unirte a nuestro equipo, disfrutarás de:
- Un entorno dinámico y continuo aprendizaje.
- Proyectos innovadores que presentan retos tecnológicos.
- Modalidad híbrida (4 días en casa, 1 día en la oficina).
- Beneficios adicionales como seguro complementario de salud y amipass, así como aguinaldos en fiestas patrias y Navidad.
Si cumples con los requisitos y deseas ser parte de un equipo altamente cualificado, ¡esperamos tu postulación!
Desarrollador Full-Stack Senior
En *BC Tecnología*, somos una consultora de TI con un equipo experto en diversas áreas tecnológicas. Nos especializamos en servicios de IT, administración de portafolios, desarrollo de proyectos, outsourcing y selección de profesionales. Durante los últimos 6 años, hemos brindado soluciones personalizadas para clientes en sectores como servicios financieros, seguros, retail y gobierno. Con un enfoque claro en el cliente y una metodología ágil, enfocamos nuestros esfuerzos en el diseño y la implementación de soluciones que realmente se adaptan a las necesidades de nuestros clientes.
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✅ Funciones
- Desarrollador a tiempo completo con opciones de trabajo presencial, semi-presencial o remoto.
- Diseñar, implementar y mantener funcionalidades completas en el stack de Frontend y Backend (Full Stack).
- Asegurar la calidad y escalabilidad del código mediante la aplicación de buenas prácticas de desarrollo.
- Colaborar en la creación y mejora continua de soluciones tecnológicas.
✅ Requerimiento:
Buscamos un profesional con al menos 4 a 5 años de experiencia en desarrollo fullstack.
- Frontend: Experiencia en React o Angular (preferentemente uno de estos), con capacidad para desarrollar aplicaciones web responsivas.
- Backend: Dominio de Laravel en su versión más actual.
- Bases de Datos: Conocimiento y experiencia con PostgreSQL, MySQL y MongoDB.
- DevOps: Familiaridad con CI/CD (Gitlab/GitHub), Docker y entornos en la nube (AWS).
- Pruebas y Seguridad: Experiencia básica en pruebas de software y buenas prácticas de seguridad en el desarrollo.
- Documentación: Documentar adecuadamente los desarrollos realizados y contribuir activamente en equipos de trabajo con metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
✅ Condiciones:
- Contrato por proyecto a 6 meses con posibilidad de extensión.
- Metodología de trabajo: remoto
- Disponibilidad de lunes a viernes, 9:00 a 18:00 horas.
- Salario a convenir según la experiencia y habilidades.
Beneficios
Ofrecemos seguro complementario, Amipass de $4.500 por día laborado, convenios, actividades y bonos, que contribuirán a tu bienestar y desarrollo profesional en un ambiente colaborativo y ágil.
Desarrollador Web Full-Stack Semi Senior
¿Te gusta trabajar con las últimas tecnologías? ¿Te consideras innovador y quieres participar proyectos de modernización de plataformas? Si tu respuesta es SÍ, este desafío es para ti. En Defontana buscamos nuevos talentos para formar parte de nuestros proyectos y construir en conjunto las mejores soluciones empresariales del mercado.
DEFONTANA ofrece soluciones empresariales 100% WEB, siendo la empresa líder del mercado latinoamericano en la implementación de software ERP.
Buscamos ofrecer grato ambiente laboral, compañerismo, conocimiento y desafíos, todos los ingredientes necesarios para hacer de tu día a día en Defontana algo interesante, algo diferente y que crezcas profesionalmente.
En el área de desarrollo de DEFONTANA estamos embarcados en una serie de proyectos que buscan expandir las funcionalidades disponibles para nuestros clientes, intentando generar un ecosistema que les entregue todo lo que necesitan para administrar con éxito sus empresas.
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Funciones del cargo
Buscamos un desarrollador web Full Stack Semi Senior con experiencia NodeJs/ Netcore-Net 6+, React /Angular, SQL. Experiencia en AWS (opcional). Sus funciones serán implementar nuevos productos y dar soporte a las aplicaciones solicitadas por clientes de Defontana.
Las tareas de ejecutar son las siguientes:
- Mantenimiento a productos existentes.
- Desarrollo de productos según las necesidades de la empresa.
- Desarrollo de nuevas funcionalidades.
- Comunicación con equipos de internos y externos a la empresa, según corresponda a cada proyecto.
Para el trabajo remoto, se requiere tenga una buena conexión a Internet para conectarse a reuniones junto a sus compañeros de equipo.
Requerimientos del cargo
Requerimos que el postulante al cargo tenga los siguientes conocimientos:
- NodeJs
- Desarrollo y Administración en AWS (Lambda, API Gateway, DynamoDB, S3) (opcional)
- CDK/Serverless Framework.
- React
- TypeScript, JavaScript
- .Net Core 3.1 o superior
- Net Framework
- Net6+
- Entity Framework
- SQL
- Angular 2+
- Conceptos de Desarrollo Web (Frontend, Backend, HTML, CSS, API RESTful, Autenticación, Requests, CORS, etc)
- SQL Server
- Git
Opcionales
Conocimiento sobre Scrum y otras metodologías de trabajo en desarrollo de software.
Beneficios
Trabajo remoto.
La empresa entrega un PC de trabajo remoto al desarrollador, por lo que solo se solicita poseer un PC a través del cual se pueda conectar al mismo en forma remota.
Bono trimestral de medio sueldo, según resultados de la empresa y tiempo de permanencia en la misma.
Developer
En Bice Vida buscamos a nuestro próximo Developer de la gerencia de División Comercial, quien será el responsable de coordinar el diseño de soluciones tecnológicas, con una visión full stack. Este rol será encargado de guiar a equipos de desarrolladores para lanzar productos digitales, donde podrás colaborar con equipos de alto desempeño, aprender de diversas experiencias profesionales y entregar siempre tu mirada experta en cómo lograr los objetivos.
This job is published by getonbrd.com.
¿Qué buscamos?
- Analizar, diseñar, construir e integrar de acuerdo a las historias de usuario de los sistemas de información incluyendo Bases de Datos, Capa de Negocio y Capa de Presentación
- Participar en las pruebas con el equipo funcional, Tester QA y equipo de desarrollo.
- Analizar incidentes de mayor complejidad y diseño de parches a sistemas ya en producción.
- Recibir sistema de información de proveedores y validarlos respecto a los estándares tecnológicos y de calidad.
¿A quién buscamos? 👀
• Al menos 3 años de experiencia en cargos similares y trabajando Servicios Web y Java.
• Conocimientos: Programación en JAVA, construcción de Servicios REST, y SQL – Mysql.
• Experiencia en Frontend (React JS).
Sumarás puntos si cuentas con:
- Conocimiento Docker.
- Conocimiento AWS.
¿Cómo es trabajar en BICE Vida 🤔?
- Contamos con la mejor cobertura de la industria y te brindamos un seguro complementario de salud, dental y vida, y además un seguro catastrófico (Para ti y tus cargas legales).
- Bonos en UF dependiendo de la estación del año y del tiempo que lleves en nuestra Compañía.
- Salida anticipada los días viernes, hasta las 16:00 hrs, lo que te permitirá balancear tu vida personal y laboral.
- Dress code casual, porque privilegiamos la comodidad.
- Almuerzo gratis en la oficina (con viernes de barra no-fit)
- Contamos con capacitaciones constantes, para impulsar y empoderar equipos diversos con foco en buscar mejores resultados y becas para estudios de pregrado y diplomados.
- Contamos con gimnasio en casa matriz y talleres extraprogramáticos.
- Nuestra Casa Matriz se encuentran en el corazón de Providencia a pasos del metro de Pedro de Valdivia.
- Puedes venir en bicicleta 🚴🏻 la cuidamos por ti, tenemos bicicleteros en casa matriz.
- Todo lo legal y mucho más. Pregunta por lo que te interesa 🤓.
Desarrollador TypeScript
Official source: getonbrd.com.
¿Qué harás?
- Desarrollarás soluciones tecnológicas modernas utilizando TypeScript, NestJS y AWS.
- Implementarás arquitecturas robustas y escalables, trabajando con microservicios y bases de datos avanzadas.
- Garantizarás el alto desempeño y la escalabilidad de las aplicaciones.
Experiencia requerida:
- Experiencia sólida con TypeScript, NestJS y Serverless.
- Conocimientos prácticos en AWS (SQS, SNS, Lambda, RDS, Funciones Escalonadas) y manejo de bases de datos NoSQL (Dynamo, Mongo, Redis) y SQL.
- Familiaridad con DevOps, monitoreo y despliegue continuo.
- Experiencia en microservicios avanzados e implementación de arquitectura hexagonal.
- Conocimientos en patrones de diseño.
Conocimientos Deseables:
- Terraform
- New Relic
- Kubernetes
- Docker
Ofrecemos
- Contrato indefinido.
- Modalidad híbrida.
- Beneficios adicionales que fomentan el desarrollo continuo y el bienestar del empleado.
Front-end Engineer
Apply at getonbrd.com without intermediaries.
Job functions
- Develop new features and maintain code for Haystack’s Web and HTML-based SmartTV apps
- Collaborate with UI/UX team, QA, and other stakeholders to carry through development during sprint cycles
- Work on architectural improvements to the company’s web-based platforms and participate in design reviews
- Code review peers' work
- Implement unit tests and other quality measures to ensure code is released safely and with high performance
- Optimize code where necessary to speed up the app and increase performance
- Monitor production app for errors to ensure everything is running smoothly for customers
Qualifications and requirements
- Strong written and spoken English are a must!
- B.S. or M.S. degree in Computer Science or Electrical Engineering with over 2 years of related professional work experience
- Strong software engineering skills with expertise in JavaScript, HTML, and CSS
- Experience with JavaScript/TypeScript
- Experience with React, Redux, React-Router
- Experience with jQuery and DOM manipulation
- Experience with Node.js and Express or similar frameworks
- Ability to quickly learn new technologies and work independently with minimal supervision
- Strong communication skills (No Agencies Please)
Conditions
- Travel to team's offsite events
- 100% paid Uber rides to go to the office
- Learn about multiple platforms
Senior Software Engineer
Send CV through getonbrd.com.
About the Role
- Software Development and Architecture: Writes production-ready code, going towards self-documenting code that is aligned with the overall service architecture. Utilizes abstractions and code isolation effectively. Makes sure apps can be monitored using a single observability tool and optimizes apps for lowest possible infrastructure cost. Works in a specific stack. Implements detailed software design.
- Project Impact and Responsibility: Take full ownership of one project from conception through deployment, including planning, execution, and monitoring.
- Technical Leadership: Provide guidance and mentorship to less experienced team members, promoting best practices in cloud architecture and development. Provides mentorship in one stack.
- Continuous Improvement and operation: Identify issues in more than one stack and refactors systematic issues in at least one stack. Is able to respond to stakeholders when an issue is raised.
- Other duties as assigned.
Requirements
- 4 years of experience as a software engineer.
- 3-4 years of experience with Infrastructure as a Service (IaaS), ideally with experience in using the AWS Cloud
- 2 years Development Kit (CDK) for deploying cloud infrastructure.
- 3-4 years of experience with TypeScript and NodeJS.
- 3-4 years of experience working with version control systems such as git. Ability to use Github Actions.
- 2 years of experience in Frontend (React).
- 3 years of experience with relational and non-relational databases.
- Experience with payment systems such as stripe, mercado pago, etc. (desired).
- Experience working with Zoho and Healthie is considered a plus (desired).
- Strong problem-solving skills and the ability to diagnose and resolve complex technical issues.
- Ability to present ideas in a clean, user-friendly way.
Desirable skills
- Experience working with Zoho and Healthie is considered a plus (desired).
Our Benefits
- Contract under a Peruvian company ID("Planilla"). You will receive all the legal benefits in Peruvian soles (CTS, "Gratificaciones", etc).
- Monday - Friday workdays, full time (9 am - 6 pm).
- Unlimited Vacation Days - Yes! We want you to be able to relax and come back as happy and productive as ever.
- EPS healthcare covered 100% with RIMAC --Because you, too, deserve access to great healthcare.
- Oncology insurance covered 100% with RIMAC
- AFP retirement plan—to help you save for the future.
- We’ll assign a computer in the office so you can have the best tools to do your job.
- You will have all the benefits of the Coworking space located in Lima - Miraflores (Free beverage, internal talks, bicycle parking, best view of the city)
Desarrollador Front-end
Barracks es una startup de tecnología de alto y rápido crecimiento en el mercado de los esports.
Nuestro foco es mejorar la experiencia en que se viven los esports tanto desde una mirada de jugador como de observador, donde el manejo de nuevas tecnologías, data y mejora continua pasa a ser un punto fundamental en nuestro trabajo.
Actualmente la empresa tiene presencia en más de 16 países y en más de 30 de las más importantes ligas profesionales de esports en el mundo, nuestros softwares ayudan a miles de personas a crear poderosos espacios y flujos de trabajo, a entregar experiencias inolvidables y a hacer lo imposible, posible.
Si estás buscando impactar a todas las personas que consumen esports en el mundo, este es el lugar correcto para estar!
Apply only from getonbrd.com.
Job functions
- Cooperar en el planteamiento y diseño de aplicaciones base web orientadas a dispositivos móviles y escritorio.
- Desarrollar sistemas web tipo Single Page Application.
- Realizar animaciones complejas de elementos web, utilizando estándares de tecnologías web.
- Contribuir en el modelamiento, implementación y mantención de estructuras de diseño orientadas a la Interfaz (UI) y a la usabilidad (UX).
Qualifications and requirements
- Conocimientos en lenguajes de programación Javascript/Typescript.
- Experiencia en tecnologías web HTML, CSS, SCSS.
- Experiencia demostrable trabajando con algún framework de desarrollo web en Javascript (por ejemplo Angular, React, Vue.JS, entre otros).
- Conocimiento en uso e implementación de API REST.
- Experiencia en desarrollo de aplicaciones y páginas web responsivas (Responsive).
- Conocimiento en uso de almacenamientos permanentes y temporales de navegadores web como cookies, sesiones, local storage, etc.
- Experiencia utilizando frameworks de diseño tales como Bootstrap o Material Design.
- Experiencia demostrable realizando e implementando animaciones de elementos web en HTML5 y CSS3.
- Manejo básico de GIT para versión de código.
Desirable skills
- Conocimiento en implementaciones de software web multi-idioma.
- Experiencia trabajando con entornos de datos en tiempo real con Firebase o Websockets.
- Conocimiento en uso de software de prototipado (Figma, Sketch y similares).
- Conocimientos avanzados en uno o varios esports competitivos actuales (League of Legends, CSGO, Dota2, Valorant, etc).
- Nivel de idioma Inglés avanzado (escrito y hablado).
Conditions
Technical Lead
Apply without intermediaries through Get on Board.
¿Qué buscamos?
- Definir el diseño e implementación de soluciones técnicas robustas para las necesidades de su célula, que estén alineadas con la visión tecnológica corporativa.
- Velar por el desarrollo profesional de los desarrolladores de su célula. A través de mentoring, training y promoviendo espacios de aprendizajes y mejora.
- Desarrollar funcionalidades técnicas para las soluciones digitales.
- Coordinar con otros equipos de la compañía el desarrollo de funcionalidades técnicas.
- Ser el responsable tecnológico de su Squad, en aspectos como la calidad, arquitectura, DevOps, ciberseguridad, infraestructura y estabilidad de los sistemas en producción.
¿Qué necesitamos?
- Formación académica en Ingeniería Informática o carrera afín.
- Experiencia en: desarrollo de software tanto de front como de back (idealmente también mobile), y en desarrollo de productos con equipos Scrum.
- Conocimiento de desarrollo Front-end (React, Angular).
- Conocimiento de desarrollo Back-end (Node, J2EE, Weblogic, Python deseable).
- Conocimiento de bases de datos (MongoDB, Oracle PL/SQL).
- Conocimiento de plataformas Cloud (AWS).
- Conocimiento de DevOps.
- Conocimiento de patrones de diseño y arquitectura.
- Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban, Extreme Programming, etc.).
- Conocimiento de arquitectura de software.
- Conocimiento sobre microservicios.
¿Cómo es trabajar en BICE Vida?
- Contamos con la mejor cobertura de la industria y te brindamos un seguro complementariode salud, dental y vida, y además un seguro catastrófico (Para ti y tus cargas legales).
- Bonos en UF dependiendo de la estación del año y del tiempo que lleves en nuestraCompañía.
- Salida anticipada los días viernes, hasta las 16:00hrs, lo que te permitirá balancear tu vida personal y laboral.
- Dresscode casual, porque privilegiamos la comodidad.
- Almuerzo gratis en la oficina (con viernes de barra no-fit) 🍟
- Contamos con capacitaciones constantes, para impulsar y empoderar equipos diversos con foco en buscar mejores resultados y becas para estudios de pregrado y diplomados.
- Contamos con diversos convenios de descuentos.
- Contamos con gimnasio en casa matriz y talleres extraprogramáticos.
- Nuestra Casa Matriz se encuentra a pasos del metro de Pedro de Valdivia.
- Puedes venir en bicicleta 🚴🏻 la cuidamos por ti, tenemos bicicleteros en casa matriz.
- Todo lo legal y mucho más 🤓.
QA Engineer
Haystack News is the leading local & world news service on Connected TVs reaching millions of users! This is a unique opportunity to work at Haystack News, one of the fastest-growing TV startups in the world. We are already preloaded on 37% of all TVs shipped in the US!
Be part of a Silicon Valley startup and work directly with the founding team. Jumpstart your career by working with Stanford & Carnegie Mellon alumni and faculty who have already been part of other successful startups in Silicon Valley.
You should join us if you're hungry to learn how Silicon Valley startups thrive, you like to ship quickly and often, love to solve challenging problems, and like working in small teams.
See Haystack's feature at this year's Google IO: https://www.youtube.com/watch?v=-YawUi6qPck
This job is available on Get on Board.
Job functions
- Estimate, prioritize, plan, and coordinate testing activities
- Develop/execute test plans & test cases covering both manual & automated testing
- Identify, record, document, and track bugs
- Stay up to date with the latest testing methodologies and toolsets
- Design and implementation of detailed, comprehensive, and well-structured test plans
- Assist our software developers in fixing problems, isolating bugs, and verifying solutions
- Answer customer feedback requests and help troubleshoot customer issues.
Qualifications and requirements
- Thorough understanding of QA processes (test case planning, documentation, requirements analysis, test automation, reporting and triage, bug reporting, regression & isolation)
- Strong academic background (please include GPA on your application)
- Strong problem-solving abilities and creative thinking skills
- Experience with both black box and white box testing
- Experience with Agile Methodologies
- Passionate about high-quality products
- Detail-oriented
- Works well in teams
- Strong English communication skills
Desirable skills
- Software Development experience (HTML/CSS/JavaScript/Node.js)
- SQL/Database experience
- Written UI tests using native frameworks, Espresso on Android and XCUI on iOS (great to have)
- Experience with TestCafe, Cypress, Selenium or Puppeteer (great to have)
- Experience building test automation with tools/frameworks (e.g. Appium, Espresso, Selenium, etc.)
Conditions
Uber rides to come to the office!
Travel to team's offsite events
Learn about multiple technologies
Senior Quality Assurance Engineer
Apply directly through getonbrd.com.
Responsibilities:
- Test Strategy and Planning: Leading the creation of test strategies and plans for complex projects, considering the project scope, objectives, and risks. Collaborating with cross-functional teams to define test approach, test coverage, and test deliverables.
- Test Execution and Coverage: Conducting comprehensive and thorough test execution (automated and manual) for complex software systems. Identifying high-priority test scenarios and ensuring effective test coverage across functional, non-functional, and edge-case scenarios.
- Test Automation Architecture and Development: Leading the design and implementation of scalable and maintainable test automation frameworks. Collaborating with development teams to promote automation practices, maximize test coverage, and improve overall efficiency. Incorporating test automation into CI/CD pipelines.
Requirements:
- You have a bachelor’s degree in Computer Science, Computer Engineering, Information Technology, or equivalent
- You have 6+ years of experience in Automation roles.
- You have a deep understanding of software QA methodologies, best practices, tools, and processes
- You have 3+ years of experience with Javascript, Typescript or a similar scripting language
- You have 3+ years of experience creating and maintaining test automation scripts (preferably with Cypress, Playwright, and Appium using Javascript)
- You strongly understand CI/CD platforms and incorporate QA best practices.
- You have a deep understanding of Agile/Scrum development principles.
- You have experience providing mentorship to other team members on QA best practices and methodologies.
- You possess strong analytical and problem-solving skills.
- You’re self-driven and take ownership of tasks from beginning to completion
- You possess excellent written and verbal communication skills.
- You can multi-task and work on multiple projects simultaneously within a dynamic, fast-paced environment.
- You are detail-oriented, incredibly meticulous, and you enjoy the fine attention to detail required to spot, prevent, and troubleshoot any issues before our clients find them
Conditions
QA Mobile
Coderslab.io es una empresa global que impulsa la transformación y el crecimiento empresarial a través de soluciones tecnológicas innovadoras. Con más de 3.000 empleados en América Latina y Estados Unidos, trabajamos en proyectos desafiantes y de alto impacto, integrando equipos de élite para ofrecer resultados que impulsen tanto las carreras como a las compañías. Nuestro ecosistema fomenta el aprendizaje continuo mediante la colaboración con profesionales senior y el uso de tecnologías de vanguardia.
This job is original from Get on Board.
Funciones del cargo
-Participar en la definición de requisitos, flujo de trabajo y procesos de control de calidad
-Participar activa y eficientemente de las ceremonias ágiles
-Crear planes y casos de prueba completos y significativos
-Informar problemas relacionados a los requerimientos funcionales y no funcionales (rendimiento, disponibilidad, etc)
-Reporte y seguimiento de bugs/defectos
-Análisis de logs
-Detección de oportunidades de mejora en el proceso de desarrollo
Requerimientos del cargo
-Conocimiento y experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban)
-Capacidad para colaborar efectivamente con equipos de desarrollo y otros stakeholders
-Experiencia en la elaboración y ejecución de planes de prueba
-Conocimientos sólidos en el ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC)
-Habilidad para documentar claramente los casos de prueba, resultados y defectos
-Conocimiento de herramientas de gestión de pruebas (JIRA, TestRail).
-Experiencia con integración continua y herramientas de CI/CD (Jenkins, GitLab CI)
-Experiencia con pruebas de API (Postman, SoapUI)
-Experiencia con pruebas Mobile (Android, iOS)
Condiciones
Modalidad de contratación: Plazo fijo
Duración del proyecto: 6 meses
Senior AWS Engineer (Night Shift)
Apply exclusively at getonbrd.com.
Key Responsibilities
- Design, deploy, and maintain AWS infrastructure aligned with best practices for scalability, availability, and security.
- Configure and manage Auto Scaling groups, EC2 instances, RDS databases, and CloudFront distributions.
- Automate infrastructure provisioning and updates using Terraform.
- Monitor and optimize system performance through metrics, alerts, and dashboards.
- Manage FSx file systems, ensuring efficient performance and integration with Windows environments.
- Collaborate with cross-functional teams to troubleshoot, optimize, and deliver stable infrastructure solutions.
- Maintain detailed documentation of configurations, processes, and policies.
Requirements & Experience
Nice to Have
Benefits
DevOps Engineer
Company Description:
Viaro Networks Inc. is a leading organization in the technology sector, recognized for its innovative approach and operational excellence. As we continue to expand, we are looking to add a highly skilled and motivated DevOps Engineer to our team.
Are you passionate about automation, cloud infrastructure, and driving continuous improvement?. This is your chance to make an impact! We’re seeking a skilled DevOps Engineer to join our innovative team, where you’ll play a key role in scaling and optimizing our world-class technology infrastructure.
© getonbrd.com. All rights reserved.
Key Responsibilities
- Design, build, and maintain scalable and secure cloud infrastructure on AWS to support production workloads and growth trajectories.
- Automate provisioning, deployment, and operations using Infrastructure as Code (Terraform) to enable repeatable, auditable changes.
- Develop and optimize CI/CD pipelines to ensure smooth, reliable, and fast releases across environments.
- Implement and maintain robust security controls, compliance measures, and access governance within the cloud environment.
- Proactively monitor systems, respond to incidents, and drive continuous improvement through post-incident reviews and automation.
- Participate in a 24/7 on-call rotation for production incident response and remediation.
- Support disaster recovery planning and ensure business continuity with defined RPO/RTO targets.
- Collaborate with development, security, and product teams to define requirements and drive best practices in reliability and performance.
What You’ll Bring
We are seeking a DevOps Engineer with a passion for automation, cloud infrastructure, and continuous improvement. The ideal candidate will have hands-on experience in cloud engineering, a strong foundation in IaC, and an ability to translate ambiguous requirements into scalable, secure solutions. You will thrive in a fast-paced environment, demonstrate strong collaboration and communication skills, and be comfortable working in an agile setting.
Technical Skills: 2+ years in DevOps, SRE, or Cloud Engineering roles; proven expertise with AWS core services; strong proficiency with Terraform; hands-on experience with CI/CD tools (Jenkins, GitHub Actions, etc.); scripting in Python, Bash, or PowerShell; experience with containers and orchestration (Docker, Kubernetes/EKS); familiarity with monitoring and logging stacks (Prometheus, Grafana, ELK) and cloud security and compliance best practices.
Soft Skills: Clear and empathetic communication with technical and non-technical stakeholders; consultative mindset to understand client needs and propose practical solutions; adaptable to new technologies and changing priorities; strong time management to handle multiple projects in an agile environment; analytical problem-solving abilities; proficient English communication skills (minimum ~80% proficiency).
Nice-to-Haves
AWS certifications (Solutions Architect, DevOps Engineer, etc.); experience with Agile/Scrum methodologies; knowledge of Site Reliability Engineering (SRE) practices; experience with advanced monitoring tools (Prometheus, Grafana, ELK Stack); prior experience in security-focused roles or governance frameworks; familiarity with cost optimization in cloud environments.
What We Offer
Join Viaro Networks and work with a talented, collaborative team dedicated to innovation in automation and network infrastructure. We offer opportunities to grow technically and impact the product roadmap, exposure to a modern cloud stack, and a culture that prioritizes reliability and continuous improvement. Flexible work practices and a supportive environment help you balance delivery with growth. If you’re excited to make an impact and drive cloud-native solutions at scale, apply to join our team.
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Ingeniero Senior en Automatización de Pruebas
This company only accepts applications on Get on Board.
Objetivos del rol:
- Diseñar, implementar y mantener automatización de pruebas end-to-end (UI, backend y APIs) dentro de pipelines CI/CD.
- Asegurar la calidad, trazabilidad y cobertura de las soluciones digitales de la compañía.
- Ser referente técnico en QA Automation, promoviendo la adopción de prácticas DevOps y cultura de mejora continua.
- Colaborar con equipos distribuidos regionalmente para garantizar la calidad en todas las etapas del desarrollo.
Perfil y habilidades requeridas:
- Experiencia ≥5 años en QA Automation con enfoque en UI, backend y APIs.
- Lenguajes y frameworks: Python, Node.js, TypeScript, Java; Jest, Pytest, unittest, JUnit/TestNG.
- UI Testing: Cypress, Playwright, React Testing Library, Jest, Jasmine o Karma (al menos dos).
- API Testing: Postman/Newman, Karate DSL, REST Assured.
- Gestión de pruebas de rendimiento (deseable): Artillery, JMeter o k6.
- Infraestructura y CI/CD: GitHub Actions, Docker, LocalStack (opcional), Terraform, CloudFormation, SAM.
- Cloud: AWS (obligatorio).
- Gestión y calidad: Jira, Confluence, Xray/Zephyr, SonarQube.
- Métodos: Agile/Scrum y DevOps.
- Capacidad de análisis y pensamiento crítico.
- Liderazgo técnico y mentoring.
- Comunicación efectiva con equipos multidisciplinarios y distribuidos.
- Autonomía, organización y atención al detalle.
- Compromiso con la mejora continua y la calidad.
Habilidades blandas:
- Capacidad de análisis
- Liderazgo técnico y mentoría.
- Comunicación efectiva con equipos multidisciplinarios y distribuidos.
- Autonomía, organización y atención al detalle.
- Orientación a la mejora continua y cultura de calidad.
Beneficios y cultura
Beneficios y cultura de CoyanServices (basado en el formato proporcionado y adaptado al contexto remoto):
- Modalidad freelance 100% remoto, con flexibilidad horaria y posibilidad de colaborar con equipos de distintos países.
- Participación en proyectos regionales con enfoque en QA Automation de alto impacto.
- Acceso a herramientas de prueba modernas, pipelines CI/CD y entornos reproducibles con Docker y LocalStack.
- Ambiente de trabajo colaborativo, con énfasis en mejora continua, DevOps y buenas prácticas de calidad.
- Oportunidad de crecimiento técnico y mentoría para otros ingenieros del equipo.
Lead DevOps Engineer
Apply to this job from Get on Board.
Lead DevOps Engineer
- Own the end-to-end DevOps lifecycle for cloud-based fintech data platforms, including design, deployment, monitoring, and ongoing optimization.
- Lead architecture decisions around Azure, Terraform, and Cloudflare integrations to deliver scalable, secure, and highly available environments.
- Implement and manage Grafana-based observability, alerts, and automated remediation to minimize production issues and downtime.
- Engineer continuous deployment pipelines, implement hotdeploy processes, and oversee cloud operations to support rapid feature delivery with minimal risk.
- Plan and execute data migrations to data warehouses (e.g., BigQuery) and reporting platforms (e.g., Power BI), coordinating with data engineers and analysts.
- Containerize applications using Docker and manage container orchestration, ensuring reproducibility and efficient resource usage.
- Validate changes autonomously, performing risk assessments to ensure minimal bugs and production impact.
- Collaborate with fintech product teams to translate business requirements into scalable DevOps solutions, maintaining strong emphasis on security and compliance.
- Mentor junior engineers, promote best practices, and drive continuous improvement in processes and tooling.
What you will bring
Nice-to-have
Benefits
Lead QA Engineer
Apply to this job through Get on Board.
Responsibilities
- Lead the design, implementation, and execution of comprehensive test strategies for fintech/lending products, including edge cases, complex scenarios, and happy paths.
- Develop and maintain robust test automation frameworks and tools (experience with Reflect or similar tools is a plus).
- Assess and improve test coverage, write clear, maintainable test plans, and ensure tests are repeatable and scalable across multiple releases.
- Analyze code and functionality to identify blockers, unblock issues, and validate fixes independently.
- Manage test suites and reporting to ensure transparency, traceability, and ease of maintenance for the broader team.
- Collaborate with Product and Development teams to define acceptance criteria and ensure quality from design through production.
- Communicate clearly and autonomously, delivering high-quality results with minimal production impact.
- Mentor junior QA engineers, foster best practices, and participate in continuous improvement initiatives.
Requirements
- Proven experience as a Lead QA Engineer or equivalent, with strong test automation and manual testing capabilities.
- Solid understanding of fintech / lending products, risk controls, and regulatory considerations in software testing.
- Strong ability to analyze, simplify, and solve complex problems with practical, fast, and reliable solutions.
- Excellent communication and collaboration skills, with a proactive and autonomous work style.
- Experience designing and executing end-to-end test plans, including non-functional testing (performance, security, reliability) as applicable.
- Familiarity with modern QA tooling, CI/CD integration, and test reporting dashboards.
- Strong problem-solving mindset, attention to detail, and a passion for delivering high-quality software.
Desirable
- Experience with automated API and UI testing in complex data-driven applications.
- Knowledge of financial domain risk controls, lending workflows, and regulatory considerations.
- Prior leadership experience or mentoring responsibilities within QA teams.
- Experience working in remote, global teams and coordinating across time zones.
Benefits
QA Tester
Nos llamamos Comunidad Feliz porque creemos que podemos cambiar la realidad de las comunidades, darles herramientas para tomar las decisiones correctas, apoyo para una buena gestión y una sana comunicación entre vecinos, finalmente, crear una Comunidad Feliz.
Tenemos un equipo que valora la felicidad, empatía y soluciones reales.
El QA Engineer será responsable de asegurar la calidad de los desarrollos de software de la compañía, combinando pruebas manuales y automatizadas. Tendrá un rol clave en la detección temprana de errores, definición de buenas prácticas de QA y en la implementación de frameworks de testing automatizado (especialmente con Selenium), garantizando entregas confiables y de alto nivel.
Apply at the original job on getonbrd.com.
¿Qué desafíos enfrentarás?
- Diseñar, ejecutar y documentar casos de prueba manuales y automatizados.
- Implementar y mantener scripts de pruebas automatizadas con Selenium/Katalon.
- Identificar, registrar y dar seguimiento a defectos durante todo el ciclo de desarrollo.
- Colaborar estrechamente con el equipo de desarrollo y producto para definir criterios de aceptación y planes de prueba.
- Asegurar la cobertura de pruebas funcionales, de regresión, integración y smoke testing.
- Participar en la planificación y estimación dentro de los sprints.
- Proponer y aplicar buenas prácticas de QA: estandarización de casos de prueba, reporting de resultados, control de versiones de pruebas automatizadas.
- Contribuir a la mejora continua de procesos de calidad en el ciclo de vida del software.
¿Qué necesitas para postular?
- Experiencia comprobable en QA manual y automatizado.
- Conocimiento y experiencia en Selenium WebDriver.
- Familiaridad con frameworks de automatización de pruebas.
- Manejo de Gherkin y metodologías BDD (deseable).
- Conocimiento en integración de pruebas automatizadas con pipelines de CI/CD (Jenkins, GitLab CI, etc.).
- Experiencia en gestión de bugs con herramientas como Jira, Trello u otras.
Suman Puntos Felices (No excluyente)
- Entendimiento de metodologías ágiles (Scrum/Kanban).
- Experiencia usando Jira.
Beneficios
- Trabajo Remoto 🏠: Tenemos una cultura remota que prioriza los valores y herramientas remotas.
- Excelente Cultura 🎉: Mensualmente fomentamos la cultura mediante 2 eventos digitales a nivel empresa y 1 evento a nivel de equipo.
- Día Libre el Día de tu Cumpleaños 🎂.
- ¡Miércoles de Vida Sana! 🏃♂️: Te damos 1 hora para que puedas tomar al inicio o al final de tu jornada para que puedas hacer tu deporte favorito.
- Viernes Corto 🕔: ¡Los días viernes se sale a las 16:00 hrs!
- 15 Días de Vacaciones al Año 🌴.
- Desarrollo de Carrera 📈: Planes de carrera y cursos formativos.
- Días de Salud 💊: Te pagaremos el 100% de los 3 primeros días de una licencia médica que no cubre tu previsión (en cualquier país) cada año.
- Provisión de Días de Salud para +3 Días 🏥.
- Permisos por Matrimonio, Nacimientos, Lactancia, Adopción 👰🤱.
- Bono de Festividades 🎁: Entregamos bono en diciembre
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Senior AWS DevOps Cloud Engineer
M2M DataGlobal is a fast-growing Chilean tech company providing IoT connectivity across Latin America. Backed by OptConnect, M2M has the speed of a startup with the support of a global leader, with headquarters in Salt Lake City, Utah and offices throughout Europe.
You’ll be part of a hands-on international team, sharing knowledge with engineers in Chile and the U.S. The Santiago team works in a hybrid setup—some days at home to focus, other days together in a new Providencia office (10 minutes from Metro Tobalaba).
This isn’t just another job. As a senior engineer, you’ll be expected to learn fast, then step up to own and scale our AWS cloud infrastructure. You’ll sharpen our CI/CD pipelines, boost observability, and build tools that make developers’ lives easier.
Our stack: AWS, Kubernetes, AWS CDK (TypeScript), GitHub Actions, and modern observability tools.
Apply without intermediaries from Get on Board.
Key Responsibilities
- AWS Cloud Infrastructure: Design, engineer, and maintain cloud infrastructure as code using AWS CDK and related IaC tools. Take ownership of core AWS services including EKS (Kubernetes), VPC, Route 53, Security Groups, IAM, EC2, Lambda, Elastic Beanstalk, CloudWatch, and CloudTrail. Ensure all infrastructure decisions prioritize security, scalability, and cost-efficiency.
- CI/CD & Build Systems: Own and continuously improve the velocity and reliability of developer deployments by designing, maintaining, and evolving GitHub Actions-based CI/CD pipelines. Automate builds, tests, packaging, and deployments to eliminate manual steps, manage GitHub organizations and container registries such as Amazon ECR, and enhance release engineering practices.
- Observability & Operational Readiness: Maintain and expand a developer-friendly observability stack using OpenTelemetry, ELK, Prometheus, and Grafana. Develop dashboards, logging standards, and alerting mechanisms that enable engineers to quickly analyze performance and troubleshoot. Proactively identify operational bottlenecks and prevent incidents.
- Database & State Management: Architect and implement scalable and resilient databases including MongoDB, Redis, and Elasticsearch. Automate backup, recovery, monitoring, failover, and enforce security best practices to guarantee availability, durability, and performance with minimal operational overhead.
- Learn: Grow fast with a Team Lead who speaks Spanish, knows our systems deeply, and will mentor you as you put your skills to work.
- Own: Take charge of our AWS infrastructure—driving CI/CD, observability, and developer experience. Meeting the bar is required; raising it is success.
- Lead: Share knowledge, shape best practices, and influence how our engineering teams build and deliver at scale.
Required Skills and Experience
We are seeking a senior DevOps engineer with a minimum of three years’ experience designing, building, and operating cloud-native infrastructure at scale, especially in high-availability environments. The ideal candidate will have deep expertise in creating, operating, and scaling Kubernetes clusters in AWS (EKS), along with strong proficiency in infrastructure as code (preferably AWS CDK) and managing distributed, production-grade systems.
You should bring strong proficiency in Infrastructure as Code (IaC), ideally with AWS CDK, and be comfortable running distributed systems in production. Hands-on experience with automated CI/CD pipelines (GitHub Actions), observability stacks (Prometheus, Grafana, ELK), and containerized workloads is essential.
Strong knowledge of networking fundamentals, HTTP protocols, and diagnostic tooling for rapid incident response is required. You’ll also be expected to apply cloud security best practices across Kubernetes and AWS: non-root containers, network policies, PodSecurity, secure IaC, artifact signing, IAM least privilege, MFA/SSO, vulnerability scanning, and hardened CI/CD workflows.
Excellent English communication skills are necessary to clearly explain complex technical concepts and collaborate across teams in Chile, the United States, and Europe. Candidates must thrive in a fast-paced, autonomous environment while showing rigorous attention to prioritization and delivery quality.
Desirable Skills and Qualifications
- Experience with Serverless Framework or other AWS deployment automation tools.
- Advanced knowledge of AWS networking, including VPC peering and Transit Gateway configuration.
- Familiarity with additional container orchestration platforms beyond Kubernetes.
- Proficiency in programming languages such as Go or Python for infrastructure automation.
- Prior experience working remotely across multiple time zones and collaborating with globally distributed teams.
- A passion for continuous improvement in developer experience and operational excellence.
Benefits
At M2M DataGlobal, we believe that behind every engineer is a person with dreams, values, and a life that deserves balance. A great culture comes first: flexibility, respect, diversity, and well-being are our foundation.
Our culture encourages autonomy, continuous learning, and technical ownership in a supportive, fast-paced setting.
- Half day off on your birthday
- Additional days off for personal errands and important moments
- Health and wellness benefits including Betterfly, VIDA CÁMARA, and Caja Los Andes
- Real flexibility to balance your personal and professional life
- A collaborative team where attitude and desire to grow matter most
Here, we don't just build technological solutions. We build human connections with purpose, integrity, and commitment.
Technical Lead – Cloud Computing & Infrastructure AWS / GCP
At coderslab.io, we help companies transform and grow their businesses through innovative technology solutions. We are a fast-growing organization with over 3,000 employees worldwide and offices in Latin America and the United States. We are looking for a Technical Lead – Cloud Computing & Infrastructure (AWS / GCP) to join our team and help drive our mission forward.
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Funciones del cargo
Lead the multi-cloud (AWS and GCP) computing strategy at Payless, optimizing infrastructure and enabling new capabilities for the omnichannel vision. The role aims to enhance customer centricity and improve the experience across both physical stores and e-commerce, ensuring resilience, cost efficiency, and business acceleration.
- Design and evolve cloud-native architectures in AWS and GCP.
- Implement best practices for cost optimization, security, and performance.
- Enable new cloud capabilities to support the omnichannel strategy.
- Lead the adoption of cloud-native development and deployment models (DevOps, Infrastructure as Code).
- Collaborate with business, product, and IT teams to align infrastructure with corporate objectives.
Requerimientos del cargo
- Proven experience with AWS and GCP.
- Knowledge of Kubernetes, Docker, Terraform/CloudFormation, and Infrastructure as Code (IaC).
- Experience designing scalable, secure, and highly available architectures.
- Advanced English proficiency.
- Strategic thinking with a strong business vision.
- Technical leadership and team management.
- Clear and effective communication skills.
Condiciones
Working Hours: Miami time
Language Requirements: Advanced English and Spanish
Service Type: Service Provision – 160 hours/month, Monday to Friday
QA Manual
En coderslab.io, somos una organización global en expansión con más de 3,000 empleados en oficinas distribuidas en América Latina y Estados Unidos. Nuestra misión es ayudar a las compañías a transformar y hacer crecer sus negocios a través de soluciones tecnológicas innovadoras. Como parte de nuestro equipo, integrará un entorno colaborativo donde trabajamos con talento de primer nivel y tecnologías de vanguardia, participando en proyectos desafiantes que impulsan el desarrollo profesional y aportan valor real a nuestros clientes y socios.
Applications at getonbrd.com.
Funciones del cargo
Buscamos Analistas de Control de Calidad Semi-Senior con experiencia en pruebas manuales para un proyecto desafiante en el área de Desarrollo TI, dentro de la Gerencia de Operaciones y Sistemas. Serás parte de un equipo dinámico, enfocado en asegurar la calidad y precisión de los procesos y desarrollos tecnológicos.
Responsabilidades
- Ejecutar pruebas manuales de QA asegurando el cumplimiento de los estándares de calidad establecidos.
- Realizar consultas en bases de datos para validación de información.
- Ejecutar y validar servicios mediante Postman y/o APIs.
- Participar en la ejecución de procesos ETL para verificación de datos.
- Documentar resultados de pruebas y reportar hallazgos de forma clara y detallada.
- Colaborar con el equipo de desarrollo para resolver incidencias detectadas.
Requerimientos del cargo
Mínimo 3 años de experiencia en pruebas manuales de QA.
Conocimientos en consultas SQL, ejecución de servicios (Postman/APIs) y ejecución de procesos ETL.
Certificación ISTQB – Fundamentos o equivalente.
Opcionales
Experiencia en banca, especialmente en procesos de conciliación y contabilización de transacciones.
Condiciones
Inicio inmediato.
Modalidad híbrida (presencial 3 veces por semana en Lima, Perú).
Contrato por 9 meses con renovacion
Senior Infrastructure Engineer (AWS)
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Technical Snapshot & Key Responsibilities
- Architect and maintain multi-account infrastructure in AWS using Terraform, including reusable modules, remote state management, drift detection, and enforcement of security and cost policies.
- Operate Kubernetes/EKS clusters and large-scale EC2 fleets with features such as autoscaling, right-sizing, and blue/green deployments (surge and rollback).
- Automate golden AMI pipeline creation using tools like Packer and AWS Systems Manager (SSM).
- Manage critical Windows Server workloads and IIS in production: hardening, patching, centralized log management, and scaling IIS behind ALB/NLB.
- Implement end-to-end observability solutions, unifying logs, metrics, and traces across CloudWatch, OpenSearch/ELK, Datadog, FluentBit, and Winlogbeat, creating dashboards and alerts that reduce 5xx errors and accelerate root cause analysis.
- Conduct infrastructure sweeps and tuning to improve reliability, fix misconfigurations, optimize RDS (failover, replicas, connection management) and FSx, and enforce checks through CI/CD pipelines.
- Design and execute performance readiness testing including load and stress tests with tools like k6, Locust, JMeter, and Python scripts to validate scaling and eliminate bottlenecks before peak traffic periods.
Requirements
- 5+ years experience in DevOps, Infrastructure Engineering, or Site Reliability Engineering (SRE) roles.
- Advanced expertise in AWS services including RDS, FSx, CloudWatch, EC2, and ELB.
- Hands-on experience with Terraform and Kubernetes, strongly preferred expertise with EKS.
- Practical production experience managing Windows Server and IIS workloads on AWS including patching, scaling, and integrating IIS logs.
- Expertise in EC2 scaling strategies and golden AMI image workflows.
- Proven skills deploying and managing observability stacks that provide actionable alerts and diagnostics.
- Strong background in performance and load testing methodologies.
- Proficient scripting skills in Python and Bash; PowerShell experience is a plus.
- Excellent communication skills, systems thinking ability, and meticulous attention to detail.
Nice-to-Have Skills
- Experience with policy-as-code tools such as Open Policy Agent (OPA) or Sentinel.
- Knowledge of service mesh or serverless architecture patterns.
- Expertise in security automation frameworks including CIS benchmarks and AWS Inspector.
- Familiarity with cost-optimization tooling in cloud environments.
- Leadership experience managing high-traffic incidents and operational response.
Benefits
Senior Load Tester – AWS & Integrations
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About the Role:
Requirements:
- Minimum 5 years of experience in performance and load testing within distributed systems environments.
- Strong scripting skills using tools such as JMeter, Gatling, k6, along with languages like Python, Bash, or JavaScript.
- Hands-on experience with AWS services including EC2, RDS, Load Balancers, and CloudWatch.
- Familiarity with REST APIs, JSON, and asynchronous workflows.
- Experience working with CI/CD tools like TeamCity, Jenkins, or GitLab CI, and monitoring platforms such as Grafana and New Relic.
- Proven ability to analyze logs, traces, and performance metrics for diagnosis and troubleshooting.
- Conversational English proficiency to effectively collaborate with US-based teams.
Nice to Have:
- Knowledge of containerization and orchestration technologies such as Docker and Kubernetes.
- Experience performing security and failover testing to ensure robustness.
- Background in regulated industries including fintech or government technology sectors.
Benefits:
AWS Engineer (Semi Senior / Senior)
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Role and Responsibilities
- Design and implement cloud infrastructure using AWS services such as IAM, S3, VPC, Lake Formation, CloudFormation, and CloudWatch.
- Develop and maintain deployment pipelines and infrastructure automation primarily through Terraform and CI/CD tools.
- Ensure system security, monitoring, and performance tuning to meet high availability and reliability standards.
- Collaborate with development and operations teams to integrate cloud-based systems smoothly and optimize workflows.
- Participate actively in code reviews, technical discussions, and knowledge sharing sessions.
- Support incident response and troubleshoot complex infrastructure issues efficiently.
Required Skills and Experience
Desirable Additional Skills
Benefits and Work Environment
Quality Automation Engineer
Nisum is a leading global digital commerce firm headquartered in California, with services spanning digital strategy and transformation, insights and analytics, blockchain, business agility, and custom software development. Founded in 2000 with the customer-centric motto “ Building Success Together® ,” Nisum has grown to over 1,800 professionals across the United States, Chile,Colombia, India, Pakistan and Canada.
We are looking for a QA Engineer experienced in manual and automated testing of backend systems. This role is crucial in ensuring the high quality of our solutions, working closely with distributed and cross-functional teams across the globe.
If you’re passionate about software quality, skilled in tools like Postman and SQL, and hands-on with automation frameworks like Cucumber or RestAssured — this opportunity is for you!
Nisum is an Equal Opportunity Employer and we are proud of our ongoing efforts to foster diversity and inclusion in the workplace.
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What you will do
- Work with product managers, developers and other Quality Engineers to develop test plans for user and technical stories
- Test backend applications manually
- Develop automated tests of backend applications
- Coordinate with other teams for releases
- Document bugs with a great level of detail
- Troubleshoot issues and help on root cause analysis
- Guarantee the quality of every deliverable
- Communicate and collaborate with client teams on various topics such as requirements, releases, regression testing etc.
Qualifications and requirements
- You must reside in Latam
- 4+ years of relevant experience
- Manual testing of backend systems, using Postman or similar tools
- Proficiency in SQL
- Good hands-on experience with automation frameworks like Cucumber, TestNG and/or RestAssured
- Experience with Java
- Excellent problem solving and troubleshooting
- Excellent communication and collaboration
- Documentation of test plans
- Experience with different testing stages such as component testing, integration testing, E2E, regression etc.
- Collaboration with distributed teams (USA, offshore)
- Proficiency in English communication (verbal, written)
What can we offer you?
- Belong to an international and multicultural company that supports diversity.
- Be part of international projects with a presence in North America, Pakistan, India and Latam.
- Work environment with extensive experience in remote and distributed work, using agile methodologies.
- Culture of constant learning and development in current technologies.
- Pleasant and collaborative environment, with a focus on teamwork.
- Access to learning platforms, Google Cloud certifications, Databricks, Tech Talks, etc.
- Being part of various initiatives and continuous participation in internal and external activities of innovation, hackathon, technology, agility, talks, webinars, well-being and culture with the possibility not only to participate but also to be an exhibitor.
Ingeniero DevOps y Monitoreo
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Funciones del puesto
- Implantar y gestionar entornos de integración y despliegue continuo utilizando GitLab.
- Desarrollar y mantener infraestructuras como código utilizando Terraform.
- Colaborar en la implementación de aplicaciones en plataformas en la nube como Azure y GCP.
- Implementar soluciones de contenedores utilizando Docker y Kubernetes para asegurar despliegues eficientes.
- Participar en la monitorización de sistemas y aplicaciones para garantizar su disponibilidad y rendimiento óptimos.
Descripción del perfil buscado
- GitLab para la gestión de repositorios y flujos de trabajo CI/CD.
- Plataformas de nube como Azure y Google Cloud Platform (GCP).
- Tecnologías de infraestructura como código, específicamente Terraform.
- Desarrollo con .Net y JavaScript.
- Contenerización de aplicaciones mediante Docker y gestión de orquestadores como Kubernetes.
Habilidades deseables
- Automatización de procesos de infraestructura y despliegue.
- Herramientas de monitoreo y gestión de rendimiento.
- Implementación de metodologías ágiles en proyectos de TI.
- Participación en equipos multidisciplinarios para la solución de incidencias y mejoras.
Beneficios de trabajar con nosotros
- Seguro complementario.
- Amipass de $4,500 por día laborado.
- Convenciones, actividades y bonos.
QA Automatizador Latam
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¿Qué buscamos?
- Automatizar pruebas de software utilizando Selenium o Cypress.
- Diseñar y desarrollar scripts y escenarios de prueba para aplicaciones basadas en TypeScript, React, Node.js e Ionic.
- Realizar pruebas E2E, de integración y unitarias.
- Analizar la calidad del código actual y proponer mejoras en los procesos de testing.
- Implementar herramientas de gestión de pruebas y CI/CD para optimizar el flujo de trabajo.
Requisitos:
- Un mínimo de 2 años de experiencia en automatización de pruebas.
- Dominio demostrado de herramientas de automatización como Selenium o Cypress.
- Conocimientos sólidos en pruebas E2E, de integración y unitarias.
- Habilidad para trabajar de manera independiente y proactiva en un entorno remoto.
- Capacidad de análisis crítico para proponer mejoras en procesos y sistemas.
Habilidades Deseables:
- Experiencia en trabajar con metodologías ágiles.
- Conocimientos de programación en TypeScript.
- Familiaridad con herramientas adicionales de gestión de pruebas.
¿Qué ofrecemos?
- Horarios flexibles.
- Oportunidades de trabajar en proyectos de gran relevancia en el sector educativo.
- Un equipo colaborativo donde tu talento hará la diferencia. 🌟
Data Engineer ( Latam)
Playbypoint is building the future of racquet sports by delivering a cutting-edge club management platform that enhances player engagement and streamlines operations for clubs around the world. As a member of the Data & Insights team, you will help turn raw data into actionable insights that guide product strategy and operational decisions. This role contributes to scalable data infrastructure, data quality initiatives, and data-driven decision making across engineering, product, and business stakeholders. You will collaborate with backend engineers, data scientists, and business leaders to design and implement data pipelines, data lakes, and analytics that empower growth, improve club performance, and ultimately deliver exceptional experiences to players and clubs globally.
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Key Responsibilities
Role Overview & Requirements
Desirable Skills & Experience
Benefits & Why Join Playbypoint
🤝 Relaxed work environment
🕰️ Flexible work schedules
💰 Competitive benefits
💡 There will always be room for new ideas
🏕️ Attend retreats and connect with our team
📚 Grow your knowledge and access online resources
🚀 Experience accelerated growth and have more opportunities
🥇 Make history with a global brand driven by the best Latin American talent…
And the best is yet to come 😉
Senior Data Engineer
You will be joining a critically important initiative focused on modernizing and optimizing the core database layer that underpins our entire global platform.
This isn't just a maintenance role—it's a strategic transformation. The project’s main goal is to implement our Point of Arrival (POA) database technologies, specifically moving toward modern, scalable solutions like Postgres and leveraging Spark for data processing.
This job is published by getonbrd.com.
Key Responsibilities
- Wide breath of engineering experience.
- Proven experience leading teams of engineers.
- Hands-on expertise with application design, software development, and automated testing.
- Experience with distributed (multi-tiered) systems, algorithms, and relational databases.
- Bachelor’s degree in computer science, computer science engineering, or related experience required; advanced degree preferred.
- Deep understanding of database domain and industry standards (e.g., Partitioning, lock management, SQL optimization, capacity planning, Data Migrations, etc...).
Required Skills & Experience
Java: 4+ years.
Spark: 3+ years.
RDBMs: 5+ years
gRPC
Microservices
Desirable:
Proven experience leading and mentoring engineering teams, including setting technical direction and driving execution across multiple initiatives.
FinTech, Banking domain knowledge
Expertise in designing and developing distributed systems with a focus on performance, scalability, and security.
Database migration experience
Cloud experience
Familiarity with modern DevOps practices and CI/CD pipelines.
Strong collaboration and communication skills, with experience engaging cross-functional teams including product, design, and infosec.
Knowledge and experience with:
- Postgres
- Vertex
- Cloud
Conditions
Business Analyst (Financial / Reporting Focus)
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What You’ll Do
- Gather, analyze, and interpret data from financial, operational, and customer sources.
- Build automated reports and dashboards to track key performance indicators.
- Support budgeting, forecasting, and variance analysis.
- Collaborate across teams to identify business improvement opportunities.
- Translate complex data into clear, actionable insights for both technical and non-technical audiences.
- Ensure data accuracy, consistency, and reliability across all reporting outputs.
- Work closely with finance and leadership teams to align analysis with strategic goals.
What we expect from you
Nice to Have
What We Offer
Data Technical Lead
Apply directly on the original site at Get on Board.
Funciones
- Diseñar e implementar arquitecturas de datos avanzadas en AWS, enfocadas en soluciones escalables, seguras y alineadas a los objetivos del negocio.
- Definir estándares técnicos, tomar decisiones sobre herramientas y tecnologías, y actuar como referente técnico dentro del equipo.
- Ejecutar y guiar la ejecución de prácticas de mentoría técnica para el desarrollo del equipo y la transferencia de conocimiento a stakeholders.
- Participar en la definición de estrategias de gobernanza de datos, seguridad, cumplimiento y optimización de costos en entornos cloud.
- Liderar iniciativas de procesamiento batch y near real-time (por ejemplo, AWS Lambda, Step Functions, MWAA/Airflow) y orquestación de flujos de datos.
- Trabajar con tecnologías de almacenamiento y procesamiento (Parquet, Iceberg), y gestionar SQL/NoSQL con AWS Glue Catalog e Infraestructura como código (Terraform/CloudFormation).
- Colaborar con equipos de ingeniería, producto y negocio para traducir requerimientos en soluciones técnicas efectivas, dentro de metodologías ágiles (Scrum/Kanban).
Descripción
Beneficios
Data Engineer
Coderslab.io es una empresa global que impulsa a las organizaciones a través de soluciones tecnológicas innovadoras. Formamos parte de un grupo en expansión con más de 3,000 empleados a nivel mundial, con oficinas en América Latina y Estados Unidos. Trabajarás en equipos diversos, integrados por el top 1% del talento tecnológico, involucrados en proyectos desafiantes e innovadores que impulsarán tu carrera. Tendrás la oportunidad de aprender de profesionales experimentados y trabajar con tecnologías de vanguardia en un entorno que prioriza la excelencia. El rol se orienta a liderar iniciativas de arquitectura de soluciones empresariales, gestión de órdenes y servicios para telecomunicaciones, y la implementación de estándares y marcos de referencia para fábricas de software.
Exclusive offer from getonbrd.com.
Funciones del cargo
🎯 Misión del Cargo
El Data Engineer será responsable de diseñar, implementar y optimizar soluciones de datos en Google Cloud Platform (GCP), garantizando la calidad, disponibilidad y eficiencia de los pipelines que soportan los procesos analíticos y de negocio.
⚙️ Tareas a Ejecutar
- Diseñar, construir y mantener capacidades que soporten los pipelines de ingesta y transformación de datos en GCP.
- Implementar mejoras continuas en desarrollos que soportan los data pipelines en ambientes de prueba y producción.
- Optimizar consultas y procesos en BigQuery para mejorar el rendimiento y la eficiencia.
- Resolver incidencias, errores o cuellos de botella en procesos ETL.
- Participar en mejoras de la arquitectura de datos, asegurando buenas prácticas de versionado y despliegue con CI/CD.
- Documentar soluciones técnicas, flujos y dependencias entre componentes.
- Participar activamente en ceremonias ágiles del equipo (dailys, refinamientos, retrospectivas).
Requerimientos del cargo
🧠 Requisitos Técnicos y Conocimientos
Google Cloud Platform (GCP):
- BigQuery
- Cloud Storage
- Pub/Sub
- Composer (Airflow)
- Dataproc
- Cloud Run
Lenguajes de Programación:
- Python (scripts, ETL, API integration)
- Java (preferencia para conectores, SDKs o entornos específicos)
Contenedores y Orquestación:
- Docker
- Kubernetes (GKE o experiencia general)
Frameworks / Herramientas:
- Apache Beam (usado con Dataflow)
- Apache Airflow
- Git / GitLab CI-CD
Bases de Datos y Formatos de Datos:
- SQL avanzado
- NoSQL (Firestore, MongoDB)
- Formatos: AVRO, JSON, Parquet
Otros Conocimientos Valorados:
- Monitoreo y observabilidad (Cloud Logging)
- Buenas prácticas DevOps / Infraestructura como Código (Terraform opcional)
Data Engineer Senior
En Coderslab.io nos encontramos en una etapa de expansión y transformación de nuestra plataforma de datos. Buscamos un Data Engineer Senior para unirse a nuestro equipo de Data Product Support asignado al proyecto Data Operativa BFPE-Datalake 2.0. El profesional trabajará dentro de una organización global con más de 3,000 empleados, colaborando con equipos de producto, analítica, tecnología y negocio para diseñar soluciones de datos robustas que impulsen decisiones basadas en datos.
Job opportunity on getonbrd.com.
Funciones y responsabilidades
- Diseñar, desarrollar y mantener pipelines de datos eficientes y escalables utilizando Apache Airflow sobre Google Cloud Platform (GCP).
- Modelar nuevas estructuras de datos en BigQuery, alineadas con requerimientos del negocio y evolución del Data Lake institucional.
- Implementar procesos de ingesta, transformación y validación de datos desde diversas fuentes, asegurando calidad y trazabilidad.
- Colaborar con equipos de producto, analítica, tecnología y negocio para traducir necesidades funcionales en soluciones técnicas robustas.
- Monitorear y optimizar el rendimiento de ETL/ELT, aplicando buenas prácticas de ingeniería de datos.
- Documentar soluciones técnicas, flujos de trabajo y estructuras de datos usando Confluence, asegurando trazabilidad y acceso colaborativo.
- Utilizar GitLab para control de versiones, gestión de código fuente y automatización de despliegues.
- Participar activamente en equipos ágiles, aplicando Scrum y contribuyendo en dailies, sprint planning y retros.
- Apoyar en la resolución de incidencias y en la mejora continua de productos de datos existentes.
- Contribuir a la evolución de la arquitectura de datos del banco, proponiendo mejoras y nuevas soluciones.
Requisitos y perfil deseado
- Experiencia diseñando, desarrollando y manteniendo pipelines de datos con Apache Airflow en Google Cloud Platform (GCP).
- Modelado de estructuras de datos en BigQuery, orientado a entornos financieros y evolución de Data Lake.
- Experiencia en ingesta, transformación y validación de datos desde múltiples fuentes, con foco en calidad y trazabilidad.
- Colaboración con múltiples squads y áreas para traducir necesidades en soluciones técnicas sólidas.
- Monitoreo y optimización de rendimiento de procesos ETL/ELT; buenas prácticas de ingeniería de datos.
- Documentación técnica en Confluence; uso de GitLab para control de versiones y despliegues.
- Participación en equipos ágiles (Scrum); gestión de incidencias y mejora continua.
- Contribución a la evolución de la arquitectura de datos para decisiones basadas en datos.
- Licenciatura en Ciencias de la Computación, Ingeniería en Sistemas o campos afines; 5+ años de experiencia en Data Engineering.
- Certificaciones en GCP, Airflow o BigQuery serán valoradas.
- Comunicación efectiva en español; capacidad para trabajar en entornos multiculturales y con equipos remotos.
Deseables
Beneficios
Además de un equipo internacional con acceso a tecnologías de punta, ofrecemos oportunidades de desarrollo profesional, capacitación continua, y un entorno de trabajo colaborativo en el que la diversidad y el talento se valoran.
Data Lead
Buscamos un líder técnico que dirija la arquitectura, ingeniería y analítica de datos dentro de un ecosistema de nube moderno. El rol conecta el mundo técnico (Databricks, Azure) con el negocio (Power BI), facilitando migraciones de data warehouse, la creación de pipelines confiables y escalables, y la migración hacia un enfoque Lakehouse. El candidato trabajará en colaboración con grupos de negocio y tecnología para traducir requerimientos en productos de datos, definirá estándares arquitectónicos, liderará equipos en proyectos end-to-end y fomentará una cultura data-driven y autoservicio de BI. Como parte del equipo, participarás en la definición de la gobernanza, calidad y seguridad de datos y en la priorización de casos de uso alineados a objetivos estratégicos. Esta posición es clave para impulsar la madurez de nuestra estrategia de datos y su capacidad de generar valor a nivel ejecutivo.
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Funciones y responsabilidades
- Dirigir la arquitectura de datos y la implementación de soluciones Lakehouse en la nube (Databricks, Azure Data Factory, Synapse) para garantizar rendimiento, escalabilidad y fiabilidad.
- Liderar equipos técnicos en proyectos end-to-end, incluyendo migraciones de data warehouse y modernización de BI.
- Traducir requerimientos de negocio en productos de datos: definir casos de uso, métricas y pipelines que apoyen decisiones estratégicas.
- Garantizar gobernanza, calidad y seguridad de datos, estableciendo estándares, políticas y controles de datos a lo largo de su ciclo de vida.
- Promover la autoservicio de BI: diseñar modelos semánticos y soluciones que permitan a usuarios de negocio acceder a información de forma eficiente y segura.
- Colaborar estrechamente con stakeholders ejecutivos para comunicar el valor de los datos y facilitar decisiones basadas en evidencia.
- Definir la visión tecnológica de datos y priorizar el backlog de iniciativas de datos alineadas a la estrategia corporativa.
- Mentorizar y desarrollar capacidades del equipo, fomentando buenas prácticas, revisión de código y normas de DevOps/MLops.
Requisitos y perfil
•Ingeniería en Sistemas o carreras afines.
•Experiencia comprobable en gestión de Big Data
•Experiencia comprobable en área de BI y construcción de Modelos Semánticos
•Conocimientos técnicos de elaboración de Pipelines
•Residir en El Salvador
Competencias y cualidades deseables
Habilidades de liderazgo y gestión de equipos multidisciplinares; pensamiento analítico y orientado a resultados; excelentes habilidades de comunicación y de influencia; proactividad, capacidad de priorizar y gestionar múltiples iniciativas; enfoque colaborativo y orientado a clientes; experiencia en seguridad de datos y cumplimiento normativo; autonomía para tomar decisiones técnicas y estratégicas; dominio de inglés técnico es una ventaja.
Beneficios y entorno
Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
Desarrollo profesional continuo y oportunidades de crecimiento.
Flexibilidad de horarios y equilibrio entre vida laboral y personal.
Power BI Developer
We are seeking an experienced Bilingual Power BI Developer to join our analytics team. The ideal candidate will have a strong background in designing and developing Power BI solutions, with advanced expertise in DAX, Paginated Reports, and SQL. Experience with Snowflake is a plus.
Apply at getonbrd.com without intermediaries.
Job functions
- Design, develop, and maintain Power BI dashboards and reports
- Write complex DAX queries and calculations to support business requirements
- Create and manage Paginated Reports for operational and regulatory needs
- Develop and optimize SQL queries for data extraction and transformation
- Collaborate with business stakeholders to gather requirements and deliver actionable insights
- Ensure data accuracy, security, and performance across all reporting solutions
- Integrate data from various sources, including Snowflake (nice to have)
Qualifications and requirements
- 3+ years of hands-on Power BI development experience
- Advanced proficiency in DAX and Power BI data modeling
- Advanced English level
- Strong experience with Paginated Reports (Report Builder/SSRS)
- Expert-level SQL skills (T-SQL, query optimization, stored procedures)
- Experience working with large datasets and complex data models
- Excellent problem-solving and communication skills
- Experience with Snowflake is a plus
Desirable skills
- Experience with Snowflake data warehouse
- Knowledge of AWS
Conditions
Technical Leader – Azure & AI
En Devups trabajamos como una solución de staff augmentation que permite a las empresas escalar equipos de desarrollo sin incurrir en procesos de reclutamiento y costes fijos. Nuestro enfoque está en liderar iniciativas de datos, IA y arquitecturas en la nube, con un equipo multidisciplinario que colabora para entregar soluciones de alto impacto. El/la Technical Leader – Azure & AI será parte de un equipo que diseña, guía y supervisa la implementación de soluciones complejas en Azure y servicios cognitivos, asegurando buenas prácticas, escalabilidad y calidad del código. El rol combina visión estratégica con ejecución técnica, impulsando la adopción de tecnologías punteras y la mejora continua en proyectos de macrodatos, IA y automatización. Trabajamos con modalidades de trabajo remoto global, fomentando un entorno flexible y orientado al desarrollo profesional.
Apply through Get on Board.
Funciones y responsabilidades
• Liderar técnicamente proyectos de datos e inteligencia artificial, definiendo la visión arquitectónica y asegurando la gobernanza de soluciones en la nube.
• Guiar equipos multidisciplinarios (ingenieros de datos, ML engineers, DevOps) para entregar soluciones de analítica avanzada, IA y plataformas de datos a gran escala.
• Diseñar e impulsar la implementación de soluciones en Azure (Data Factory, Databricks, Azure Foundry, Fabric, Cognitive Services) y, cuando sea necesario, evaluar integraciones con AWS.
• Establecer prácticas de desarrollo, CI/CD, IaC, redes y monitoreo para garantizar calidad, rendimiento y seguridad.
• Participar en la resolución de problemas complejos, revisar código y promover buenas prácticas de diseño y gobernanza.
• Comunicarse con stakeholders, traducir requerimientos de negocio en soluciones técnicas y presentar avances de forma clara y concisa.
• Estar al tanto de tendencias en IA, modelos de lenguaje, visión por computadora y procesamiento de voz, proponiendo mejoras y nuevas oportunidades.
Descripción de perfil y habilidades
Buscamos un líder técnico con al menos 5 años de experiencia como desarrollador o en roles de explotación de datos, arquitectura o IA, y con mínimo 2 años liderando la ejecución de soluciones de analítica avanzada, IA o arquitecturas. El/la candidato/a debe tener formación en Ingeniería, Estadística, Matemáticas o carreras afines, y un nivel mínimo de inglés B2. Se valorarán experiencia práctica en Azure (y preferiblemente AWS), conocimiento profundo de herramientas de Azure como Data Factory, Databricks, Cognitive Services, así como experiencia en PySpark, CI/CD, IaC y conceptos de redes. Habilidades de visión estratégica, capacidad de guiar equipos, pensamiento analítico, comunicación efectiva y orientación a resultados son esenciales.
Requisitos deseables
Experiencia adicional en arquitecturas de datos a gran escala, experiencia con Databricks en entornos multi-nube, familiaridad con generación y despliegue de modelos de IA en producción, conocimiento de seguridad en la nube y cumplimiento normativo, así como habilidades de mentoría y gestión de stakeholders. Se valora proactividad, capacidad de influencia sin autoridad directa y capacidad para traducir necesidades de negocio en soluciones técnicas concretas.
Beneficios
Como parte de Devups, ofrecemos un entorno laboral flexible donde la innovación y el crecimiento profesional son clave. Al ser un servicio de staff augmentation, promovemos la posibilidad de trabajar desde cualquier ubicación con modalidad de trabajo remoto global, facilitando el equilibrio entre vida personal y profesional.
Fomentamos el desarrollo continuo y apoyamos la certificación y formación en tecnologías punteras para mantenernos a la vanguardia.
SAP Data Migration Manager
Coderslab.io is a global company that drives business transformation and growth through innovative technology solutions. With more than 3,000 employees across Latin America and the United States, we work on challenging, high-impact projects, integrating elite teams to deliver results that propel careers and companies forward. Our ecosystem fosters continuous learning through collaboration with senior professionals and the use of cutting-edge technologies.
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Funciones del cargo
Role Summary
We are seeking a hands-on SAP Data Migration Manager to lead the end-to-end migration from SAP Business One (SAP B1) to S/4HANA Public Cloud. You will define the data migration strategy, coordinate execution using SAP Migration Cockpit and SAP Data Services, ensure ALM traceability, and drive quality through cleansing, validation, and post-migration reconciliation.
Key Responsibilities
- Define the data migration strategy for SAP B1 → S/4HANA Public Cloud.
- Design, plan, and coordinate migration waves using SAP Migration Cockpit and SAP Data Services.
- Lead the data cleansing, enrichment, and validation workstream across business and technical teams.
- Ensure end-to-end traceability, documentation, and change control in SAP ALM (Application Lifecycle Management).
- Orchestrate and execute post-migration reconciliation tests; resolve defects and data gaps.
- Track and report status, risks, and issues to the Head of SAP; drive mitigation plans.
- Establish data quality KPIs and acceptance criteria; secure sign-offs with stakeholders.
- Align cutover activities with project and release plans; coordinate with functional and integration teams.
Requerimientos del cargo
Requirements
- 8+ years of experience in SAP data migration leading full lifecycle projects.
- At least 1 end-to-end project on S/4HANA Public Cloud.
- Proven experience with SAP ALM for traceability, documentation, and testing.
- Solid understanding of SAP B1 data structures and mapping to S/4HANA objects.
- Proficiency with SAP Migration Cockpit and SAP Data Services (task design, loads, error handling).
- Working knowledge of Jira, SAP ALM, and Solution Manager (SolMan).
- Native Spanish and intermediate English communication skills.
- Based in LATAM, available during regional business hours.
Nice to Have
- SAP certifications in Data Migration and/or S/4HANA Data Management (preferred, not required).
- Experience setting up data governance and master data ownership models.
Condiciones
Location: LATAM (remote)
Work Hours: Regional LATAM business hours
Languages: Native Spanish; Advanced English
Technical Lead – Big Data & Intelligence
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Funciones del cargo
Define and execute Payless’ data governance, exploitation, and availability strategy, ensuring transversal use of data across all business areas and enabling advanced analytics for strategic decision-making.
- Design and implement a comprehensive Big Data strategy.
- Build and manage data platforms (Data Lakes, Data Warehouses, Data Mesh).
- Develop data models and advanced analytics (ML/AI) for multiple business areas.
- Ensure data quality, security, and governance.
- Collaborate with business units to leverage data in e-commerce, physical retail, supply chain, and marketing.
Requerimientos del cargo
- Proven experience with Big Data technologies (Hadoop, Spark, Kafka, Databricks, Flink).
- Knowledge of data governance, MDM, and data lineage.
- Experience with analytical models using Python, R, SQL, and BI tools (Power BI, Tableau).
- Familiarity with cloud data platforms (AWS Redshift, Google BigQuery, Azure Synapse).
- Analytical and strategic thinking.
- Leadership in cross-functional projects.
- Strong communication skills to translate data into actionable insights.
Condiciones
Language Requirements: Advanced English and Spanish
Service Type: Service Provision – 160 hours/month, Monday to Friday
Data Scientist – LLM Expert
Official job site: Get on Board.
About the Role
Requirements
- Solid, hands-on experience in classical Data Science techniques, including modeling, feature engineering, statistics, and experimentation.
- Strong proficiency in Python programming is mandatory.
- Proven production experience shipping AI/ML or LLM-powered features to live environments.
- Experience working with at least one major cloud platform such as AWS, Azure, or Google Cloud Platform (GCP).
- Professional proficiency in English to effectively communicate in a global team.
- Systems thinking with the ability to understand data flows, failure modes, and optimize trade-offs related to cost, latency, and throughput.
- Commitment to writing clean, testable, and maintainable code that meets industry best practices.
- A strong respect for privacy, security, and operational reliability in AI systems.
Nice to Have
- Experience building or maintaining Retrieval-Augmented Generation (RAG) systems, enhancing LLM responses with external knowledge bases.
- Familiarity with tool/function calling mechanisms and Multi-Component Processing (MCP)-based integrations to extend AI capabilities.
Why Join Niuro?
Ga4 & Google Tag Manager Developer
Apply to this job opportunity at getonbrd.com.
Role and Responsibilities
- Lead the implementation, management, and optimization of Google Analytics 4 (GA4) and Google Tag Manager (GTM) setups to ensure precise tracking of user behavior, conversions, and eCommerce events.
- Develop and maintain tags, triggers, and variables within GTM, ensuring they are aligned with evolving product and marketing goals.
- Diagnose and resolve issues in front-end code related to tag implementation, including working directly with HTML, JavaScript, and the dataLayer structure.
- Validate data quality using diagnostic and debugging tools such as Google Tag Assistant and other analytics validation utilities.
- Collaborate closely with product teams, marketing departments, and software developers to synchronize analytics implementations with strategic business objectives.
- Stay current with privacy regulations such as GDPR and CCPA to incorporate necessary consent management and ensure compliance in data collection processes.
- Provide clear and effective communication to both technical and non-technical stakeholders, translating complex analytics concepts into understandable insights.
Required Skills and Experience
Preferred Qualifications
What We Offer
Data Operations Lead
Thesis Driven is a specialized real estate media and data company dedicated to providing high-quality prospecting data to companies in the real estate industry. As a relatively small but highly profitable company, we are focused on scaling our operations.
We’re looking for a hands-on data operator to own and scale the enrichment of a high-value dataset of real estate developers across the U.S. and Canada. This role will drive scraping pipelines, integrate public data (e.g. building permits), and incorporate AI-powered enrichment workflows. You’ll work at the intersection of data engineering, product strategy, and real estate intelligence.
Apply to this job directly at getonbrd.com.
Responsibilities
- Maintain and expand scrapers targeting developer websites, permit portals, and public records
- Integrate new data sources (APIs, CSVs, public datasets) into our core developer catalog
- Build and refine AI-powered workflows using LLMs to enhance data (e.g., entity extraction, classification)
- Normalize and de-duplicate records across multiple sources
- Create lightweight QA processes and tools to monitor data quality
- Make strategic decisions about which data points and sources are most valuable
- Manage a small team of data entry specialists and freelancers
Qualifications and requirements
- Strong Python skills (esp. for scraping, data wrangling, and light ML)
- Experience working with unstructured and semi-structured data
- Familiarity with public datasets (e.g., permit data, zoning, business registrations)
- Prior work with LLM APIs (OpenAI, Claude, etc.) in a data context
- Strong spoken and written English; capable of asynchronous remote communication
Nice-to-have skills
- Familiarity with real estate or proptech data models
- Experience with geospatial data
- Exposure to orchestration tools (Airflow, Prefect) or no-code automation (Make, Zapier)
- Familiarity with no-code tools like Bubble (our stack)
Conditions
We are a small yet profitable company committed to scaling our business and providing a dynamic work environment that encourages autonomy and professional growth. We support a remote work model, allowing you to join our team from anywhere while contributing to our ambitious growth plans.
By joining Thesis Driven, you will be part of a nimble organization that values your expertise and offers opportunities to lead sales initiatives in an exciting niche market. You will work directly with a motivated team focused on delivering data solutions that make a meaningful difference to our clients.
Data Engineer (Mid–Senior Level)
This job offer is on Get on Board.
About the Role
Requirements
- Minimum 3 years of experience in Data Engineering roles.
- Proven expertise with AWS services including Lambda, S3, and Glue for scalable cloud-native data solutions.
- Hands-on experience with Airflow for workflow orchestration.
- Proficient in dbt for data modeling and transformation tasks.
- Strong programming skills in Python, specifically for scripting and testing data workflows.
- Bonus skills: experience with Snowflake cloud data platform, Docker containerization, CI/CD pipelines, and SQL databases.
- Strong communication skills and fluent English proficiency to collaborate effectively with product teams and stakeholders. Fluent Spanish is also required.
Desirable Skills
Benefits
Senior Data Scientist
Apply without intermediaries from Get on Board.
Responsibilities
Requirements
Preferred Qualifications
What We Offer
Technical Business Analyst
Nisum is a leading global digital commerce firm headquartered in California, with services spanning digital strategy and transformation, insights and analytics, blockchain, business agility, and custom software development. Founded in 2000 with the customer-centric motto “ Building Success Together® ,” Nisum has grown to over 1,800 professionals across the United States, Chile, Colombia, India, Pakistan and Canada.
Nisum is an Equal Opportunity Employer and we are proud of our ongoing efforts to foster diversity and inclusion in the workplace.
© getonbrd.com. All rights reserved.
What You’ll Do
- Understand and define complex business needs and translate them into technical requirements.
- Act as a liaison between business stakeholders and technical teams to ensure clear understanding and delivery of solutions.
- Drive continuous process improvements across projects and teams.
- Define, document, and manage functional requirements, user stories, use cases, business cases, and BRDs. Engage stakeholders through effective communication, elicitation of requirements, and impactful presentations.
Qualifications and requirements
- You must reside in Chile or Colombia
- Advanced english skills
- 4+ years of relevant experience
- Strong experience with Tableau, Power BI, and SQL.
- Understanding of how a Scrum team operates, including the creation and management of user stories and Business Requirements Documents (BRDs).
- Ability to define and understand business needs clearly and translate them into functional requirements.
Critical Skills
- Analytical Thinking: Business process modeling, root cause analysis
- Communication: Stakeholder engagement, requirements elicitation, presentation skills
- Documentation: Business cases, user stories, use cases, BRDs
- Problem Solving : Gap analysis, SWOT analysis, decision modeling
- Domain Knowledge: Strong understanding of industry standards, business operations, and best practices
- Tools: MS Excel, Visio, JIRA, Confluence, BPM tools, Tableau/Power BI (for data insights)
What can we offer you?
- Belong to an international and multicultural company that supports diversity.
- Be part of international projects with a presence in North America, Pakistan, India and Latam.
- Work environment with extensive experience in remote and distributed work, using agile methodologies.
- Culture of constant learning and development in current technologies.
- Pleasant and collaborative environment, with a focus on teamwork.
- Access to learning platforms, Google Cloud certifications, Databricks, Tech Talks, etc.
- Being part of various initiatives and continuous participation in internal and external activities of innovation, hackathon, technology, agility, talks, webinars, well-being and culture with the possibility not only to participate but also to be an exhibitor.
Data Engineer AWS
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Responsabilidades del Cargo
- Desarrollar y gestionar procesos de ETL, asegurando la calidad y fiabilidad de los datos.
- Optimizar la explotación de datos a través de técnicas de Tuning.
- Implementar soluciones utilizando herramientas de AWS, incluyendo Glue, Lambda, S3, Redshift y DynamoDB.
- Colaborar con los equipos de desarrollo de software para asegurar la integración de datos eficiente.
- Realizar análisis y visualización de datos para apoyar en la toma de decisiones.
- Mantener un enfoque en la innovación y la mejora continua de los procesos y herramientas utilizadas.
Descripción del Cargo
- Explotación de datos y Tuning.
- Diseño e implementación de procesos ETL.
- Desarrollo de consultas efectivas en SQL.
- Programación en Python.
- Uso de herramientas de orquestación como Apache Airflow (deseable).
Habilidades Deseables
- Integraciones y gestión de datos en múltiples fuentes.
- Implementación de soluciones en la nube de AWS.
- Conocimientos en herramientas de visualización de datos.
Beneficios de Trabajar con Nosotros
- Contrato indefinido.
- Modalidad híbrida, combinando trabajo remoto y en oficina.
- Paquete de beneficios corporativos que incluye salud prepaga de primer nivel para el empleado y su familia.
- Un día de home office a la semana, junto con desayunos y un comedor en la planta.
- Acceso a un Sport Club y asistencia de un nutricionista.
Data Scientist
This job offer is available on Get on Board.
Responsibilities:
- Design, develop, and evaluate machine learning and statistical models aimed at enhancing various business processes.
- Analyze large datasets to derive insights and formulate data-driven strategies.
- Deploy models into production utilizing tools such as TensorFlow, PyTorch, or Scikit-learn.
- Create dashboards and reports via visualization tools like Tableau, Power BI, or Looker.
- Collaborate with engineering teams to optimize data pipelines and model infrastructures.
- Deliver findings and recommendations to non-technical stakeholders in a clear and concise manner.
Requirements:
- 3-5 years of experience in data science, machine learning, and statistical analysis.
- Proficiency in Python with solid knowledge of data science libraries including Pandas, Polars, Scikit-learn, TensorFlow, and PyTorch.
- Experience with SQL and both relational and non-relational databases.
- Knowledge of feature engineering, model selection, and cross-validation techniques.
- Experience with Generative AI frameworks and libraries, such as Hugging Face Transformers and LangChain, alongside API usage and prompt engineering skills.
- Able to visualize data with tools like Matplotlib, Seaborn, and Plotly.
- Strong communication skills with a knack for data storytelling.
- Intermediate to advanced English proficiency (written and spoken).
Nice-to-Haves:
- Experience with cloud computing platforms such as AWS, GCP, or Azure.
- Familiarity with real-time data processing using tools like Apache Kafka or Spark Streaming.
- Working knowledge of deep learning frameworks.
- Understanding of MLOps techniques for deploying models effectively.
- Curiosity and enthusiasm for exploring the latest trends in Generative AI within the field of data analysis.
Salary & Benefits:
Data Engineer
Haystack News is the leading local & world news service on Connected TVs reaching millions of users! This is a unique opportunity to work at Haystack News, one of the fastest-growing TV startups in the world. We are already preloaded on 37% of all TVs shipped in the US!
Be part of a Silicon Valley startup and work directly with the founding team. Jumpstart your career by working with Stanford & Carnegie Mellon alumni and faculty who have already been part of other successful startups in Silicon Valley.
You should join us if you're hungry to learn how Silicon Valley startups thrive, you like to ship quickly and often, love to solve challenging problems, and like working in small teams.
See Haystack's feature at this year's Google IO:
This job is original from Get on Board.
Job functions
- Analyze large data sets to get insights using statistical analysis tools and techniques
- Collaborate with the Marketing, Editorial and Engineering teams on dataset building, querying and dashboard implementations
- Support the data tooling improvement efforts and help increase the company data literacy
- Work with the ML team on feature engineering and A/B testing for model building and improvement
- Design, test and build highly scalable data management and monitoring systems
- Build high-performance algorithms, prototypes and predictive models
Qualifications and requirements
- Strong written and spoken English is a must!
- Bachelor's degree in Computer Science, Statistics, Math, Economics or related field
- 2+ years experience doing analytics in a professional setting
- Advanced SQL skills, including performance troubleshooting
- Experience with data warehouses (e.g. Snowflake, BigQuery, Redshift)
- Proficient in Python including familiarity with Jupyter notebooks
- Strong Math/Stats background with statistical analysis experience on big data sets
- Strong communication skills, be able to communicate complex concepts effectively.
Conditions
- Unlimited vacations :)
- Travel to team's offsite events
- 100% paid Uber rides to go to the office
- Learn about multiple technologies
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Sales Operations & Automation Specialist
Apply exclusively at getonbrd.com.
Job Responsibilities
- Research target accounts and build accurate prospect lists using tools such as Apollo, Clay, and LinkedIn Sales Navigator.
- Create and manage outbound campaigns using HubSpot, Instantly, or similar platforms; monitor, test, and optimize messaging and sequencing.
- Maintain CRM hygiene: keep data accurate, up-to-date, and structured for reporting; build dashboards and regular insights for leadership.
- Automate workflows to connect lead data, outreach channels, and performance reporting using n8n, Make, or Zapier.
- Support the founder in preparing briefs for sales calls, tracking key metrics, and refining outreach messaging based on results.
- Collaborate with clients’ GTM initiatives to design scalable processes that improve conversion rates and shorten sales cycles.
Required Skills and Experience
- Fluent English (written and spoken) with strong communication skills.
- Minimum 2+ years of experience in sales operations, marketing automation, or data research.
- Proficiency with CRMs (HubSpot, Pipedrive, or similar) and outbound tools. Familiarity with automation platforms (n8n, Make, Zapier) and the ability to connect disparate systems.
- Excellent data management, spreadsheet, and analytical capabilities; attention to detail and a results-driven mindset.
- Ability to work independently in a remote environment, manage time effectively, and collaborate across time zones.
- A proactive problem-solver who can balance researcher, builder, and operator roles within a fast-growing consultancy setting.
Additional Skills
- Experience supporting multiple GTM engagements or campaigns simultaneously.
- Familiarity with Apollo, Clay, Airtable, or similar tools for data orchestration.
- Prior exposure to outbound sales in technology, services, or professional services sectors.
- Comfortable with rapid iteration and data-driven decision making.
Benefits
This is a remote contract role offering flexible working hours to accommodate different time zones. We value autonomy and results-driven work styles. We offer competitive compensation based on experience and skill level.
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Sales Executive
As a Sales Executive, you'll be working remotely with a law firm, and your primary responsibility will be to identify new business opportunities, converting leads into loyal clients, and managing ongoing relationships, aiming to acquire new clients who need the services the law firm has to offer. Your mission is to drive revenue growth, deliver a high-conversion consultative sales experience, and represent the law firm's offerings with professionalism and passion.
Important: This is a fully bilingual role (English and Spanish), exclusive for candidates in LATAM.
Apply to this job without intermediaries on Get on Board.
Duties and Responsibilities:
- Identify, qualify, and pursue new sales opportunities through outbound prospecting and lead follow-up
- Conduct consultative sales calls, virtual demos, and service consultations tailored to client needs
- Build and manage a robust sales pipeline through the full sales cycle—from outreach to close
- Meet and exceed monthly and quarterly sales targets and KPIs (calls, emails, meetings booked)
- Maintain accurate records of activities, leads, and results in CRM platforms like HubSpot or Salesforce
- Collaborate with marketing to improve lead quality, follow up on campaigns, and align messaging
- Research and personalize outreach using tools like LinkedIn, Apollo, Crunchbase, and relevant directories
- Stay up to date on industry trends, competitive offerings, and client feedback to improve sales strategy
Requirements:
- 12 months or more of experience closing sales, preferably in the Legal industry
- Additional background in Customer Service, BPO, or Account Management roles is a strong plus
- Proven track record in consultative selling and managing full sales cycles
- Experience using CRM platforms is required (e.g., Salesforce, HubSpot, etc.)
- Strong English communication skills—both written and verbal
- Comfortable with high-volume outreach and meeting activity-based KPIs
- Tech-savvy, organized, and results-oriented with strong attention to detail
- Willingness to work in US time zones (PST, EST, CST)
- High school diploma or equivalent
- A stable and high-speed internet connection preferably 25 MBPS or higher.
- Own PC/laptop with 8GB RAM, and a processor of Core i5 / AMD Ryzen 3 / 2013 Mac equivalent or higher; Windows 10 or above / Catalina 10.15 or newer; with up-to-date web browsers, and security software, 500GB/128 SSD storage
- Headset/earphone with noise cancellation and webcam at 720p or higher resolution
Benefits of Joining Our Team:
Why You’ll Love Working with Us:
- Competitive Compensation: Earn a salary rate of US $5-$6 per hour for a full-time commitment of 40 hours per week. We believe in recognizing and valuing your contributions, ensuring you’re rewarded for your hard work.
- Thriving Towards Retirement: Build a secure future with our retirement plan, ensuring you’re well-prepared to embark on your next chapter when the time comes.
- Health Guardian: Your well-being is our top priority. Enjoy comprehensive healthcare coverage, providing you with peace of mind and access to top-notch medical care in your country*.
- Supercharged Wi-Fi Connectivity: Stay connected and productive with a $12 monthly subsidy towards your home Wi-Fi.
- Unleash Your Wanderlust: Take advantage of our generous paid time off (PTO) and paid sick leave policies.
- Celebrate Your Success: Prepare for an unforgettable anniversary recognition program that celebrates your commitment and accomplishments.
Business Developer(comercial)
Find this vacancy on Get on Board.
Funciones principales
- Definir y ejecutar la estrategia de desarrollo de negocios para soluciones SAAS, alineada con los objetivos comerciales y tecnológicos de TCIT.
- Identificar, captar y gestionar leads, así como gestionar el ciclo completo de ventas: prospección, demostraciones, propuestas, negociación y cierre.
- Trabajar de la mano con equipos de producto y desarrollo para adaptar ofertas a las necesidades del cliente y del mercado.
- Desarrollar alianzas estratégicas y gestionar relaciones con clientes clave, partners y stakeholders relevantes.
- Elaborar propuestas de valor claras, realizar estimaciones de alcance y presupuesto, y coordinar tareas internas para entregar soluciones a tiempo.
- Monitorear métricas de ventas, pipeline y cuota, reportando resultados y acciones correctivas al equipo directivo.
- Investigar tendencias de mercado, especialmente en agroindustria, para identificar nuevas oportunidades y adaptar la oferta.
- Participar en eventos, ferias y presentaciones para posicionar a TCIT como líder en soluciones cloud y desarrollo de software.
Descripción del rol
Requisitos y habilidades deseables
Conditions
Ejecutivo Comercial de Calificación (SDR)
OOH Publicidad es una empresa chilena de tecnología para la industria de publicidad exterior. Nuestro objetivo es facilitar y optimizar la accesibilidad, medición y compra de campañas publicitarias en Chile y en más de 20 países de Latinoamérica, con una red de más de 180 medios OOH y 15.000 soportes. Buscamos potenciar nuestro equipo comercial mediante la generación de demanda y la apertura de nuevas oportunidades para nuestros servicios de publicidad exterior (OOH) y plataformas digitales, apoyando a clientes desde pequeñas empresas hasta grandes corporaciones.
La posición de Ejecutivo Comercial de Calificación (SDR) se integrará a nuestro equipo para realizar prospección activa, calificación de leads y agendamiento de reuniones para impulsar nuevos proyectos y la expansión de nuestras soluciones de publicidad exterior y gestión de inventario a través de OOH Manager.
This job is available on Get on Board.
Principales funciones
- Prospección y Desarrollo de Oportunidades: Realizar llamadas en frío (cold calling) a una base de datos B2B para presentar la empresa y generar interés en servicios de publicidad exterior. Investigar y segmentar empresas y contactos de la base de datos.Actualizar contactos con herramientas como Apollo, LinkedIn Sales Navigator y HubSpot. Utilizar múltiples canales (teléfono, correo, LinkedIn) para iniciar contacto y dar seguimiento.
- Cualificación y Agendamiento: Calificar prospectos mediante preguntas estratégicas para identificar necesidad de publicidad exterior, presupuesto, autoridad de compra y tiempos de implementación. Identificar puntos de dolor y objetivos de negocio y relacionarlos con el valor de nuestros servicios. Agendar reuniones calificadas para obtener briefs del cliente.
- Gestión y Reporte: Mantener CRM actualizado con interacciones, notas y acciones de seguimiento. Alcanzar KPIs de actividad (llamadas, contactos, correos) y resultados (reuniones agendadas y cualificadas). Colaborar con Marketing y Comercial para refinar bases de datos, mensajes y guiones de llamadas.
Requisitos y perfil deseado
Comunicación oral persuasiva y capacidad para manejar objeciones; hablar por teléfono con claridad, energía y profesionalismo. Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita. Resiliencia y orientación a resultados, con tolerancia al rechazo y motivación para lograr metas de agendamiento. Trabajo tanto individual como en equipo; escucha activa para entender necesidades del prospecto y adaptar el mensaje. Organización y rigor en seguimiento de prospectos y gestión de tareas en CRM. Proactividad para investigar empresas y mercados y personalizar mensajes. Conocimiento básico de publicidad exterior (OOH) y sus beneficios (vallas, mobiliario urbano, pantallas digitales). No excluyente: experiencia con CRM (p. ej., Apollo, HubSpot) y herramientas de prospección (p. ej., LinkedIn Sales Navigator). Experiencia mínima de 1 año en SDR Outbound, Telesales, Telemarketing B2B o generación de demanda, idealmente en publicidad, marketing digital o servicios B2B.
Horario: lunes a jueves de 09:00 a 18:30, viernes 09:00 a 17:00. Modalidad híbrida, con presencialidad 2 veces por semana en nuestro cowork en Santiago. Contrato a plazo fijo de 3 meses con posibilidad de renovación. Reporte: Líder Comercial.
No indispensable
Se valorará experiencia previa en publicidad exterior o en industrias afines, habilidades de negociación, orientación a datos y métricas, y capacidad de trabajar en entornos dinámicos con metas de crecimiento. Se busca persona proactiva, auto-motivada y capaz de adaptar mensajes a distintos perfiles de clientes.
Beneficios
- 6 medios días administrativos al año o 3 días administrativos al año. Proporcional según fecha de ingreso.
- Bono de hasta 1 sueldo bruto adicional sujeto a KPIs y metas de empresa. Proporcional según fecha de ingreso.
- Medio día libre 24 y 31 de diciembre.
- Seguro complementario de salud.
- Capacitaciones y apoyo en proyectos personales (Excel + Autoaprendizaje).
- Pago de hasta 3 días de licencias sin cobertura (1 evento).
- Aguinaldo en 18 de septiembre y Navidad.
- Tarde libre el día de cumpleaños.
- Horario de verano: enero y febrero, viernes hasta las 14:00.
- Trabajo híbrido: 2 días presenciales a la semana y 1 día de desayuno mensual.
Sales Development Representative
As a Sales Development Representative, your primary responsibility will be to identify and qualify inbound and outbound sales opportunities. This role is the first point of contact for prospects and plays a critical role in driving the top of the sales funnel. You will work closely with Account Executives and Sales Managers to book meetings and build a pipeline of qualified leads.Conduct high-volume outbound prospecting via email, LinkedIn, and cold calling in a Legal setting.
Important: This is a fully bilingual role (English and Spanish), exclusive for candidates in LATAM.
This offer is exclusive to getonbrd.com.
Duties and Responsibilities:
- Build lead lists using Websites, LinkedIn, Apollo, Crunchbase, or industry directories, with the goal of generating new clients for the law firm
- Research prospects to personalize outreach (company size, focus, pain points)
- Qualify inbound leads and determine fit based on company criteria
- Schedule consultations for the Sales Manager or In-person closing team (Lawyer, Owner, etc.)
- Maintain accurate and up-to-date information in a CRM
- Collaborate with marketing to follow up on campaigns and events
- Understand the company's offerings, ideal customer profile, and value proposition
- Meet or exceed weekly and monthly KPI targets (calls, emails, meetings booked)
- Track and report outreach performance and lead conversion metrics
Requirements:
- 6 months to 1 year of Sales Development experience in the Legal industry, with additional background in Customer Service or BPO roles preferred
- Strong English & Spanish communication skills (verbal and written)
- Experience with outbound prospecting via email, LinkedIn, and cold calls
- Proficient in lead research and personalized outreach using tools (Apollo, LinkedIn Sales Navigator, or Crunchbase)
- Experience using CRM systems (required)
- Willingness to work in US time zones (PST, EST, CST).
- High school diploma or equivalent.
- A stable and high-speed internet connection preferably 25 MBPS or higher.
- Own PC/laptop with 8GB RAM, and a processor of Core i5 / AMD Ryzen 3 / 2013 Mac equivalent or higher; Windows 10 or above / Catalina 10.15 or newer; with up-to-date web browsers, and security software, 500GB/128 SSD storage
- Headset/earphone with noise cancellation and webcam at 720p or higher resolution
Benefits of Joining Our Team:
- Competitive Compensation: Earn a salary rate of US $4-$6 per hour for a full-time commitment of 40 hours per week.
- Thriving Towards Retirement: Build a secure future with our retirement plan, ensuring you’re well-prepared to embark on your next chapter when the time comes.
- Health Guardian: Your well-being is our top priority. Enjoy comprehensive healthcare coverage, providing you with peace of mind and access to top-notch medical care in your country*.
- Supercharged Wi-Fi Connectivity: Stay connected and productive with a $12 monthly subsidy towards your home Wi-Fi.
- Unleash Your Wanderlust: Take advantage of our generous paid time off (PTO) and paid sick leave policies. Whether it’s exploring new destinations or taking a well-deserved break, we’ve got you covered, ensuring you can recharge and return refreshed.
- Celebrate Your Success: Prepare for an unforgettable anniversary recognition program that celebrates your commitment and accomplishments.
Intake Specialist
Are you passionate about helping others and skilled in legal matters? Join us as a Legal Intake Specialist! You'll be the first point of contact, collecting case information, preparing documents, selling consultation services, and delivering excellent service. Strong English communication skills are essential.
This company only accepts applications on Get on Board.
Job functions
What You’ll Be Doing:
- Engage with potential clients via phone and email, creating a welcoming and professional first impression.
- Leverage your sales skills to generate leads, guide clients through the intake process, and convert inquiries into active cases.
- Conduct initial client assessments to determine eligibility and ensure the right cases are taken on.
- Organize and gather essential case documents to streamline the process for our legal team.
- Schedule and follow up on client appointments, ensuring timely communication and building rapport.
- Assist in drafting and filing legal documents, helping the team stay organized and efficient.
- Provide exceptional customer service, building trust and enhancing the company’s reputation through every interaction.
Qualifications and requirements
What We’re Looking For:
- Strong English communication skills (C1 level), both written and verbal.
- Bilingual fluency in both Spanish and English is essential.
- 2+ years of customer service experience, with a focus on listening, empathy, and problem-solving.
- Experience in sales or client-facing roles is a must! You should be comfortable driving results and converting leads into active cases.
- Proficient in Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
- Excellent attention to detail and the ability to manage multiple tasks at once.
- Comfortable working remotely with a reliable internet connection and a quiet, professional workspace.
- Prior experience in a legal setting is a bonus, but not required.
- Own a laptop or desktop (8GB RAM, Core i5 or above) and a stable internet connection (minimum 10 Mbps).
- Availability to work US business hours.
Conditions
Why You’ll Love Working with Us:
- Earn a salary rate of USD $5 - $9 per hour (based on experience and skills) for a full-time commitment of 40 hours per week.
- Work from Home, no commute!
- Healthcare Allowance
- WiFi Subsidy
- Paid time off and sick leaves
- Birthday bonus
- Referral bonus
- Annual performance bonus
- Loyalty Program and more!
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Business Development Associate
GOTAP is a fast-growing performance-based influencer network enabling mobile-first brands to acquire high-quality users at scale. GOTAP connects top-tier creators with mobile apps and games, delivering measurable CPI and CPA campaigns across platforms like Instagram, TikTok, YouTube, and more. We help brands grow by turning creator engagement into user acquisition—without upfront costs or custom content. As a Business Development Associate, you will help expand our advertiser base, uncover strategic partnerships, and broaden GOTAP’s footprint in verticals such as eCommerce, gaming, fintech, and on-demand services. This role sits at the intersection of sales, partnerships, and growth marketing, offering hands-on exposure to the influencer and adtech space and opportunities to advance quickly within a global team.
Apply directly at getonbrd.com.
What you’ll do
• Research markets and vertical trends to identify new opportunities and inform outreach strategies.
• Support campaign strategy by aligning client goals with CPI/CPA campaign structures and recommendations.
• Maintain pipeline visibility in our CRM, managing outreach, proposals, and timely follow-ups.
• Participate in initial intro calls and demos to demonstrate GOTAP’s value in driving user acquisition.
• Share performance updates and insights with the team to optimize results and expand opportunities.
Requirements and profile
• Strong English communication skills, both spoken and written (mandatory). Bonus: other languages are a plus.
• Interest in sales, lead generation, and partnerships with a growth mindset.
• Highly organized, reliable, and comfortable working remotely in a cross-time-zone environment.
• Prior experience in outreach, appointment setting, or lead generation is a plus but not required.
• Familiarity with CRM tools is beneficial but not mandatory; we value the willingness to learn and adapt.
• Eager to learn about adtech, influencer marketing, and performance campaigns in a fast-paced startup context.
Nice-to-haves
What we offer
Hourly pay between $5-8 USD (based on performance).
$40 USD bonus for each qualified call booked.
Flexible schedule - work when it suits you.
Ideal entry/first role and for students.
Fully remote - from anywhere with a stable internet connection.
Clear targets with transparent performance tracking.
International team spanning multiple time zones.
Opportunity to increase hours and responsibilities as you grow and learn the product and adtech space.
Account Manager Audience
Mediastream es una empresa líder en soluciones de streaming end-to-end, que colabora con grandes anunciantes, agencias y broadcasters para gestionar y distribuir contenido audiovisual a audiencias globales. Nuestro equipo desarrolla herramientas propietarias para medir comportamiento, optimizar la entrega y mejorar la experiencia del usuario. Buscamos expandir nuestra presencia en mercados estratégicos, creando alianzas con centrales de medios y agencias para impulsar ventas y crecimiento sostenido. El/la candidato/a trabajará en una cartera de cuentas clave, identificando oportunidades, diseñando propuestas comerciales y conectando a clientes con soluciones de valor que elevan la eficiencia, la monetización y la satisfacción del cliente.
This job is original from Get on Board.
Funciones y responsabilidades
- Dirigir el desarrollo y cierre de oportunidades de negocio en una cartera de cuentas estratégicas dentro del territorio asignado, alineando la venta de Mediastream con la estrategia comercial.
- Construir relaciones sólidas y de alto nivel con directores, supervisores y planners de agencias, así como con anunciantes clave, para entender sus necesidades y entregar soluciones personalizadas.
- Identificar y gestionar oportunidades comerciales tanto a nivel local como regional, investigando el mercado para detectar tendencias y posibles áreas de crecimiento.
- Diseñar propuestas comerciales efectivas, negociar contratos y cerrar acuerdos que aporten valor a los clientes y mantengan la rentabilidad de la empresa.
- Gestionar eficientemente el ciclo de ventas, desde la generación de leads hasta la venta final, optimizando tasas de conversión y tamaño de los negocios.
- Colaborar con equipos internos (ventas, producto, éxito del cliente, marketing) para garantizar una experiencia excepcional y una ejecución impecable.
- Realizar reportes, presentaciones y seguimientos de KPIs establecidos por la Gerencia Comercial, ajustando estrategias según resultados.
- Identificar oportunidades de crecimiento mediante el desarrollo de nuevos clientes y la expansión en carteras existentes, asegurando relaciones de largo plazo.
Requisitos y perfil deseado
Buscamos un profesional con experiencia comprobable en ventas B2B dentro del sector de medios y tecnología, especialmente en soluciones de streaming y distribución de contenidos. Se valorará conocimiento de mediaplanning, agencias de publicidad y centrales de medios, así como la habilidad para interpretar necesidades de negocio y traducirlas en propuestas técnicas y comerciales concretas. Se requiere orientación a resultados, capacidad de negociación y excelentes habilidades de comunicación y presentación. Se valorará experiencia previa en entornos dinámicos y capacidad para trabajar de forma autónoma dentro de un equipo multidisciplinario.
Requisitos deseables
Idealmente, experiencia en ventas de plataformas de streaming, distribución de contenidos o adtech, con historial de cierre de grandes contratos y gestión de cuentas estratégicas. Se valora formación en negocios, marketing, ingeniería o áreas relacionadas. Buscamos candidatos proactivos, con habilidades para escuchar, presentar e influir en decisiones, y que demuestren capacidad para trabajar en entornos colaborativos y orientados a resultados.
Beneficios
En Mediastream ofrecemos un entorno laboral dinámico y colaborativo que fomenta la innovación constante y el crecimiento profesional. Promovemos una cultura inclusiva basada en el apoyo mutuo y el desarrollo personal y profesional. Contamos con amplias oportunidades de capacitación en tecnologías de vanguardia y trabajamos en conjunto con un equipo de alto nivel para enfrentar desafíos relevantes dentro de la industria del streaming y distribución audiovisual.
Senior Account Executive – SaaS Solutions
BNamericas is a leading SaaS-based business intelligence platform covering Latin America’s key industries, including energy, infrastructure, mining, finance, and technology. It empowers companies to identify opportunities, analyze markets, and make strategic decisions.
As a Senior Account Executive at BNamericas, you will be responsible for driving new business acquisition with a strong hunter mentality. You will bring profound knowledge of consultative sales, build persuasive business cases within client organizations, and navigate complex decision-making processes.
This role is ideal for a proactive, ambitious professional who thrives on creating urgency, asking the right questions, and closing deals in a competitive B2B SaaS market.
Find this vacancy on Get on Board.
Key Responsibilities
- Drive new business acquisition by prospecting, qualifying, and closing opportunities within the B2B SaaS space.
- Apply deep expertise in consultative sales methodologies to uncover client needs and position BNamericas solutions effectively.
- Build strong business cases within client organizations to demonstrate value and ROI.
- Understand and navigate complex decision-making processes, mapping stakeholders and influencing buying committees.
- Craft compelling sales emails, presentations, and proposals that resonate with executives and decision-makers.
- Deliver persuasive product demos and communicate complex value propositions clearly.
- Create urgency in the buying process and manage objections effectively.
- Lead negotiations and close deals while maximizing revenue opportunities.
- Use advanced sales technology tools (CRM, automation, outreach, analytics) to manage the pipeline and improve productivity.
- Stay up to date with SaaS trends, AI applications and competitive offerings.
Required Skills, Traits and Experience
- 6+ years of proven success in B2B SaaS sales, with a hunter mentality and a strong record of exceeding quotas.
- Fluency in English and Spanish is required, Portuguese is a strong advantage.
- A bachelor’s degree in Business, Marketing, Communications, or a related field is required.
- Ability to build persuasive business cases and articulate ROI to multiple stakeholders.
- Highly proactive, ambitious, and results-driven, with exceptional commercial acumen.
- Goal-oriented and adept at navigating complex enterprise buying processes to drive consistent business growth.
- Deep expertise in consultative and value-based selling, including discovery and needs analysis.
- Strong understanding of organizational decision-making processes and the ability to influence them effectively. Skilled in building urgency, handling objections, and leading successful negotiations.
- Excellent prospecting skills, with the ability to identify, reach, and engage target accounts.
- Outstanding written (sales emails, messaging) and verbal communication skills (presentations, discovery calls).
- Experience with CRM and sales enablement tools such as Salesforce, HubSpot, Outreach Gong or Salesloft and strong ability to leverage AI technologies to boost performance and effectively position AI-driven SaaS solutions.
Desirable
- Open to candidates based anywhere, with a strong understanding of Latin American markets.
- Equivalent experience may be considered for outstanding candidates.
- Master’s degree (MBA or similar) is a plus.
Why Join BNamericas
- We offer a competitive compensation package, performance-based incentives, and the opportunity to work with a high-impact SaaS platform serving leading industries across the region.
Sales Development Representative
Somos una multinacional donde puedes ser tú mismo y tus ideas importan. Priorizamos el mérito sobre la jerarquía, celebramos los valores y somos una jungla de diversidad.
¿Qué valores? Las 4H 😍: Somos Happy, Honestos, Humildes y Hungry por crecer en todo el mundo. Queremos conquistar el mundo con nuestro increíble talento: ¡entregar servicios de software a más de 20 países! 🏆🌎
Serás el primer contacto con potenciales clientes de GeoVictoria, abriendo la puerta a nuevas oportunidades de negocio. Tu misión es generar, prospectar y calificar leads para que nuestro equipo comercial convierta esas oportunidades en ventas reales.
Exclusive to Get on Board.
Responsabilidades
- Prospectar clientes potenciales en diversas industrias a través de llamadas, LinkedIn, correos y otras herramientas digitales.
- Detectar necesidades y mostrar cómo nuestra solución SaaS aporta valor real.
- Calificar leads y agendar reuniones de calidad para los ejecutivos comerciales.
- Gestionar el pipeline en CRM, manteniendo la información siempre actualizada.
- Colaborar con los equipos de Marketing y Ventas para mejorar mensajes y estrategias de prospección.
Requisitos
- Buscamos a alguien hungry por cumplir las metas, que no se frustre si los potenciales clientes no le responden. ¡Comisiones sin límite!
- No es necesario tener experiencia comercial formal ni tener una carrera profesional, pero SÍ muchísimas ganas de aprender y encantar a los clientes.
- Habilidad para generar oportunidades o “leads” con un discurso power. ¡Te entrenaremos!
- Buscamos un amante de la tecnología, que sepa entender por dentro nuestra plataforma (SaaS) para poder explicarla fácilmente.
- Buscamos personas jóvenes, que recién hayan concluido sus estudios o que quieran cambiarse al mundo comercial.
- No tener miedo a hacer llamadas en frío y con un alto nivel de resiliencia.
Condiciones
- Vestimenta libre, acá puedes ser tú mismo 😊
- Medio día libre en tu cumpleaños, para que puedas celebrar 🎉
- Cultura de empresa horizontal, donde tu talento te hace crecer 📈
- Eventos de celebración de cumplimiento de metas trimestrales, team buildings y más en todas las oficinas a nivel global 🌎
- Oficina Pet Friendly 🐶
¡Únete a nuestro diverso y talentoso equipo y sé parte de una de las áreas más estratégicas de GeoVictoria!
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Sales Development Representative (SDR)
Saludtech es una empresa líder en salud digital con sede en la Región de Valparaíso. Somos un equipo pequeño y multidisciplinario que trabaja de forma remota con una misión clara: acercar la salud a las personas.. Buscamos incorporar a un/a Sales Development Representative (SDR) talentoso/a para que sea el motor de nuestro crecimiento, ayudándonos a llevar nuestra tecnología a las principales aseguradoras, empresas de asistencia, y clínicas de mediano y gran tamaño.
Contamos con una oficina en Concón a la cual puedes venir cuando quieras
This job is published by getonbrd.com.
Funciones del cargo
1. Investigación y Segmentación de Mercado
Tu primera función es ser un detective. No se trata de contactar a cualquiera, sino de investigar a fondo y perfilar a los actores clave del sector salud. Esto incluye identificar a las personas con poder de decisión (directores médicos, gerentes de innovación, jefes de producto en aseguradoras) y entender sus desafíos específicos. Tu objetivo es encontrar quién se ajusta mejor a nuestro Perfil de Cliente Ideal (ICP) y qué problemas de su operación podría resolver nuestra plataforma de telemedicina.
2. Prospección y Contacto Estratégico
Una vez que has identificado a la persona adecuada, tu siguiente función es iniciar la conversación. Esto se hace a través de canales estratégicos como correos electrónicos personalizados, mensajes en LinkedIn y llamadas telefónicas. El éxito no se mide por la cantidad de contactos, sino por la calidad del mensaje. Debes demostrar que entiendes sus problemas (ej. la saturación en las urgencias, los costos de operación, la retención de pacientes) y cómo nuestra solución puede ser la respuesta.
3. Calificación de Oportunidades
Esta es una función de filtrado crucial. Usando un marco como BANT (Budget, Authority, Need, Timeline), determinarás si la oportunidad es viable.
4. Agendamiento de Reuniones y Transición
Cuando has calificado a un prospecto, tu función es actuar como un puente. La información que recojas durante la calificación es vital para que esa reunión sea un éxito.
6. Recopilación de Feedback del Mercado
Eres los "ojos y oídos" de la empresa en el campo. Cada interacción es una oportunidad para aprender sobre lo que el mercado realmente necesita. Tu función es recopilar y reportar feedback sobre las objeciones comunes, los desafíos que no hemos considerado y lo que la competencia está haciendo.
Requerimientos del cargo
Requisitos Excluyentes para el Cargo de SDR
Estos son los puntos que un candidato debe cumplir de forma obligatoria para ser considerado. Si no los tiene, su postulación no avanzará.
1. Experiencia Previa en el Sector Salud
El candidato debe tener experiencia de ventas o comercial excluyente en el sector salud. Esto incluye haber trabajado en empresas de tecnología de salud (saludtech), aseguradoras, empresas de asistencia o clínicas y hospitales. Esta experiencia le otorga una comprensión profunda de la industria, sus actores principales, los ciclos de venta y los desafíos específicos.
2. Conocimiento y Experiencia con Embudos de Venta
Más allá de una herramienta específica, lo que buscamos es que el candidato haya trabajado con funnels de ventas. Debe entender qué es un embudo, cómo se mueve un prospecto a través de él y cómo su rol como SDR impacta directamente en la primera etapa (generación de leads). La experiencia previa con herramientas como HubSpot o Basecamp es deseable, pero lo que realmente importa es su comprensión del proceso.
3. Habilidades de Comunicación y Proactividad
Un SDR debe ser un comunicador excepcional y un "cazador" por naturaleza. Buscamos a alguien que sea:
- Persuasivo/a y Conciso/a: Capaz de captar la atención de un tomador de decisiones en un mensaje corto.
- Resiliente: Que no se desanime ante los rechazos, que son muy comunes en este rol.
- Orientado/a a Resultados: Su motivación debe ser alcanzar y superar sus objetivos de reuniones agendadas.
Opcionales
1. Manejo de Herramientas de CRM Específicas
Aunque la experiencia con funnels de ventas es lo principal, si un candidato ha utilizado HubSpot o Basecamp, será una ventaja importante.
2. Experiencia en Venta de Soluciones de Software
Haber vendido software, especialmente si es B2B y SaaS (Software as a Service), es un gran plus. La venta de software tiene sus propias dinámicas: se enfoca en el valor del servicio, la escalabilidad y la demostración de la plataforma.
3. Experiencia en Startups
El candidato ideal se sentirá cómodo en un entorno dinámico y de ritmo rápido. La experiencia previa en una startup o en un rol similar en una empresa pequeña indica que está acostumbrado a la ambigüedad, que puede trabajar con poca supervisión y que está dispuesto a asumir diferentes responsabilidades.
4. Red de Contactos en el Sector Salud
Si el postulante ya tiene una red de contactos en clínicas, aseguradoras o empresas de asistencia, es una ventaja competitiva enorme.
Condiciones
- Somos un equipo cercano con visión de crecimiento y oportunidad de trabajar en una empresa líder en salud digital.
- Créditos para realizar teleconsultas en Saludtech para ti y tu familia.
- 5 días adicionales de vacaciones al año.
- Seguro complementario de salud.
- Día libre de cumpleaños.
- Aguinaldo fiestas patrias y navidad.
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Cold Caller/ Sales Representative
Our project is focused on making outbound and inbound calls to homeowners in order to generate qualified leads for our company. Cold Callers are the first point of contact with potential clients, introducing our services and setting appointments that feed directly into our sales pipeline.
You will be part of a supportive bilingual team that works closely with sales managers and field representatives. Together, we ensure every lead is handled professionally, every homeowner gets the right information, and our company continues to grow through strong customer relationships.
This offer is exclusive to getonbrd.com.
Job functions
Make outbound calls to prospective clients using company-provided lead lists and call scripts.
Answer inbound calls from interested prospects, provide information, and connect them with the right department.
Engage in bilingual communication (English & Spanish) to serve a diverse customer base.
Qualify leads by asking the right questions to identify customer needs and level of interest.
Schedule appointments for the sales team and enter all details accurately into the CRM.
Follow up with warm leads or past prospects to re-engage and convert them into appointments.
Handle objections and rejections professionally, maintaining a positive and persuasive tone.
Update and maintain CRM records, ensuring all call notes, customer information, and next steps are documented.
Meet daily/weekly targets for calls, conversations, and appointments set.
Collaborate with supervisors and the sales team to improve call strategies and campaign results.
Provide feedback from customer interactions to help refine call scripts and marketing approaches.
Qualifications and requirements
Previous experience in telemarketing, cold calling, or a call center environment is preferred.
Bilingual: English and Spanish required (verbal communication must be clear and professional in both languages).
Strong phone presence with excellent interpersonal skills.
Ability to handle high call volumes and overcome objections effectively.
Self-motivated, disciplined, and results-driven.
Basic computer skills and familiarity with CRM systems (training available).
Reliable internet connection and quiet workspace.
Conditions
Competitive compensation with base pay plus performance bonuses for every qualified lead or appointment set.
Flexible work schedules, including remote opportunities, so you can balance work and personal life.
Paid training and ongoing support to help you succeed with proven scripts and strategies.
Career growth opportunities to move into leadership, sales management, or specialized departments.
A supportive, bilingual team culture where your contributions are recognized and celebrated.
Account Manager Audience
Find this vacancy on Get on Board.
Funciones y responsabilidades
- Liderar el desarrollo y cierre de oportunidades de negocio en una cartera de cuentas estratégicas dentro del territorio asignado, alineando la venta de Mediastream con la estrategia comercial de la empresa.
- Construir relaciones sólidas y de alto nivel con directores, supervisores y planners de agencias, así como con anunciantes clave para entender sus necesidades y entregar soluciones personalizadas.
- Identificar y gestionar oportunidades comerciales tanto a nivel local como regional, investigando el mercado para detectar tendencias y posibles áreas de crecimiento.
- Diseñar propuestas comerciales efectivas, negociar contratos y cerrar acuerdos que aporten valor a los clientes y mantengan la rentabilidad de la empresa.
- Gestionar eficientemente el ciclo de ventas, desde la generación de leads hasta la venta final, optimizando tasas de conversión y tamaño de los negocios.
- Colaborar con equipos internos (ventas, producto, éxito del cliente, marketing) para garantizar una experiencia excepcional y una ejecución impecable.
- Realizar reportes, presentaciones y seguimientos de KPIs establecidos por la Gerencia Comercial, ajustando estrategias según resultados.
- Identificar oportunidades de crecimiento a través de desarrollo de nuevos clientes y expansión en carteras existentes, asegurando una relación de largo plazo.
Requisitos y perfil deseado
Requisitos deseables
Beneficios y entorno
Inside Sales Representative
Exclusive offer from getonbrd.com.
Funciones principales
- Identificar y calificar leads a través de llamadas en frío, correo y redes sociales para generar reuniones con clientes potenciales.
- Desarrollar y ejecutar estrategias de acercamiento comercial para presentar soluciones en nube y servicios de desarrollo de software.
- Gestionar el pipeline de ventas, registrar actividades y avances en el CRM, y coordinar con el equipo de account executives para cerrar oportunidades.
- Calificar necesidades de clientes, presentar propuestas iniciales y coordinar reuniones de descubrimiento con equipos técnicos y de negocio.
- Trabajar en colaboración con marketing para adaptar mensajes y materiales a diferentes verticales y mercados internacionales.
- Analizar métricas de performance, ajustar tácticas de outreach y reportar resultados periódicamente a la gerencia.
Requisitos y habilidades
- Interés en carreras comerciales o tecnológicas, o experiencia comercial inicial.
- Habilidad para comunicarse claramente por teléfono, correo y plataformas de mensajería.
- Capacidad para gestionar múltiples tareas y mantener organización en el CRM.
- Proactividad, perseverancia y ganas de desarrollarse en ventas B2B SaaS/Cloud.
- Español nativo o avanzado; inglés básico deseable para interacción con clientes internacionales.
- Experiencia previa en inside sales, lead generation o development represented (DSR).
- Conocimiento básico de soluciones en nube, desarrollo de software y metodologías ágiles.
- Habilidad para trabajar en equipo y colaborar con áreas técnicas y de negocio.
Competencias y rasgos deseables
Conditions
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100% Sales Agents (English)
We are a fast-growing digital agency working with top-tier creators and influencers. We focus on producing high-quality, engaging content that drives visibility, audience growth, and brand impact.
We are looking for highly driven and committed individuals to join our team as Sales Agents for our client accounts. This role offers a unique opportunity to combine creativity, empathy, and strategic thinking to maximize revenue and engagement for our clients.
Find this job and more on Get on Board.
The Role and Responsibilities
Your mission is to actively engage with customers. This is achieved through consistent engagement, strategic content sales, and strong relationship building.
Key Responsibilities:
- Content Sales: Promote and sell exclusive content.
- Engagement: Respond to messages and comments to maintain high engagement levels.
- Customer Segmentation: Focus on high-value customers while managing time efficiently across all conversations.
- Sales Strategies: Utilize proven tactics such as scarcity, FOMO, value-driven messaging, and personalization to drive sales.
- Reporting and Feedback: Provide insights on customer behavior to optimize sales strategies and content performance.
Key Performance Indicators (KPIs):
- Revenue per Shift: Sell USD 500 by the end of the first 2 weeks. Then keep increasing it.
- Conversion Rate: Achieve at least 50% conversion rate.
- Response Time: Maintain an average response time below 5 minutes.
Requirements
Who You Are
We are looking for individuals who align with the following profile.
Must-Have Competencies:
- Sales and negotiation skills to maximize conversions and revenue.
- Strong empathy and communication to build meaningful connections + creative messaging to keep conversations engaging and customers invested.
- Language fluency in English at a C1 level.
- High typing speed for rapid and engaging responses.
Behavioral Characteristics:
- Attention to detail and an organized approach to managing multiple customers.
- Accountability for performance and a hunger for continuous improvement.
- Adaptability to adjust messaging styles based on customer preferences.
- Proactive communication and initiative to drive customer engagement.
Commitment:
This is a full-time job requiring a minimum of 40 hours per week. If you are not fully prepared to commit to achieving your best, this role is not for you.
Nice-to-Have Skills
- Basic proficiency with customer service tools and platforms.
- Knowledge of digital marketing strategies.
- Time management skills to prioritize high-value conversations.
- Understanding of Western culture to effectively connect with target audiences.
Benefits
What We Offer:
- Industry-Leading Training & Development: Gain access to our exclusive educational sales programs designed to make you the best in the business.
- Rewarding Compensation: USD 4 an hour + 3% commissions + bonuses. Our top performers earn up to USD 3,000 per month.
- Remote Work Flexibility: Enjoy the freedom of working from anywhere while being part of a supportive and collaborative team.
- Team Culture & Recognition: Join a company that celebrates contributions and rewards success proportionally.
Key Account Manager
© getonbrd.com. All rights reserved.
Key Account Management & Growth
- Lead the management and expansion of Niuro’s global enterprise accounts, acting as a strategic partner to clients and Niuro’s internal teams.
- Provide expert client consulting, develop tailored Statements of Work (SOWs), and design project proposals aligned with client goals.
- Identify and pursue new opportunities through cross-selling and up-selling to existing clients, with a focus on revenue growth and long-term partnerships.
- Monitor monthly Net Spending Performance (NSP) metrics and client satisfaction, implementing improvement plans as needed.
- Stay closely connected with Niuro talents within client teams to propose process improvements and ensure successful project delivery.
- Collaborate with sales, delivery, and leadership to forecast revenue, align on strategic initiatives, and drive client success.
Role Overview & Responsibilities
Desirable Skills & Experience
- Strong ability to craft compelling SOWs, proposals, and business cases.
- Expertise in cross-selling and up-selling strategies with a revenue-driven mindset.
- Strategic thinker with excellent communication, negotiation, and relationship-building skills.
- Proven experience managing multi-national clients and navigating complex organizational structures.
- Remote-first work experience and comfort collaborating across time zones.
Benefits & Perks
Sales Agent/SDR for Texas Tech Company
© getonbrd.com. All rights reserved.
Job functions
What would a day in the work week of this person look like?
🔍 Prospect & find those gold leads: cold calls, emails, prospecting (You will target the United States market and will pitch in English).
🚀 Educate before the pitch. It's not about selling; it's about empowering.
💡 Team up with marketing for fire sales strategies.
📊 Dive deep into research – knowing the market is their superpower.
🤝 Negotiate, seal deals, and ensure every client feels like a VIP.
📝 Wrap it up by keeping our CRM in-the-loop with the daily wins.
Your Role:
📌 Prospecting: Dive into cold calls, email campaigns, and prospecting to find the next big lead. We use Apollo.io for lead hunting and can leverage LinkedIn as well.
📌 Research & Analysis: Delve deep into market trends, and analyze competitors to pinpoint key targets and potential customers.
📌 Value Communication: Showcase the unparalleled benefits and value of our IT solutions and software development to prospects. We use Instanly.ai for lead reach outs via email
📌 Sales & Satisfaction: Negotiate effectively, close deals, and ensure every customer is more than satisfied.
📌 Relationship Management: Cultivate enduring relationships with clients, ensuring their needs are always met.
📌 Industry Awareness: Stay updated on industry shifts, emerging market conditions, and competitor tactics to adapt and refine your sales strategies.
Qualifications and requirements
- A minimum of 5 years in tech sales with a proven track record.
- Knowledge of tools such as Instanly.ai for email marketing and Apollo.io for lead hunting.
- At least some college experience. (A Bachelor’s degree is a plus.)
- Fluent spoken and written English (All sales will be in English)
- Full-time commitment: M-F, 8am-5pm CST. 100% remote work (from a quiet environment)
Desirable skills
- Basic understanding of web development processes
- Basic understanding of data centers and IT services
Why VND?
✓ Generous Time Off (Vacation, Sick & Public Holidays) after 12 months.
✓ Remote : Work from anywhere.
Sales Development Executive
Apply directly on the original site at Get on Board.
Role and Responsibilities
- Engage with cold leads and inbound prospects, nurturing relationships to convert them into qualified opportunities.
- Handle a high volume of outbound calls and emails daily, maintaining resilience in the face of frequent rejection.
- Develop and execute tailored commercial proposals that effectively communicate the value propositions to potential clients.
- Collaborate with internal teams to ensure smooth handoff and alignment between sales development and closing functions.
- Continuously track and meet weekly sales targets to contribute to overall company revenue goals.
- Maintain accurate records and update CRM tools to reflect the status of all prospects and communications.
Required Skills and Experience
- Strong track record of successful sales prospecting and lead qualification, ideally within telecommunications or related technology sectors.
- Ability to work comfortably with high call volumes, maintaining energy and professionalism.
- Resilience and persistence in handling rejection and converting challenging leads into sales opportunities.
- Exceptional interpersonal and communication skills with a proactive, results-oriented attitude.
- Capacity to develop and present compelling commercial proposals tailored to customer needs.
- Self-motivated with strong organizational skills to manage multiple prospects simultaneously.
Preferred Qualifications
- Experience working with CRM software and sales automation tools.
- Familiarity with the U.S. telecommunications market and its verticals.
- Exposure to B2B sales in tech or SaaS industries.
- Additional language skills beyond English.
- Background in drafting and negotiating sales contracts or commercial terms.
What We Offer
Account Executive
AgendaPro simplifica el día a día a dueños y administradores de Centros de Salud, Belleza y Deporte a través de un software de gestión todo-en-uno 💻, soluciones POS 💰 (punto de ventas) y AI, el cual les permite enfocarse en lo más importante: sus clientes y hacer crecer su negocio.
Actualmente tenemos más de 20.000 clientes en todo LATAM y Europa y somos parte de Y Combinator, una de las aceleradoras con más prestigio a nivel mundial. Reconocida por apoyar a empresas como Rappi, Stripe, Airbnb y Dropbox entre otras. Así que llegarás en el momento perfecto para colaborar con nuestras metas de crecimiento 🚀.
¿Preparado para crecer y enfrentar grandes desafíos con nosotros? 😎
This job offer is on Get on Board.
Funciones del cargo
- Cerrar ventas de manera consistente y cumplir con los objetivos de ventas establecidos.
- Prospectar y hacer seguimiento a los leads generados por el equipo de marketing.
- Realizar demostraciones efectivas de nuestra plataforma a las oportunidades generadas.
- Seguimiento de oportunidades de ventas en el proceso de adquisición para maximizar cierres y optimizar el funnel de ventas.
- Comunicar claramente la propuesta de valor, beneficios y características de la plataforma durante las demostraciones y en las interacciones con las oportunidades de venta.
- Construir relaciones sólidas con los clientes potenciales y mantener un alto nivel de satisfacción del cliente.
- Proporcionar retroalimentación sobre la calidad de las oportunidades generadas y colaborar en estrategias para mejorar el proceso de ventas.
- Analizar mes a mes las tasas de cierre y optimizar el proceso de ventas constantemente.
- Informes mensuales de cumplimiento y KPIs.
Requerimientos del cargo
- Experiencia previa en ventas de SaaS, con resultados comprobables de cumplimientos consistentes de metas.
- Uso avanzado de plataformas de CRM como Hubspot, Salesforce o similares.
- Capacidad de Análisis y Resolución de Problemas
- Conocimientos en Estrategias de Ventas y Negociación
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Capacidad demostrada para cerrar ventas y alcanzar objetivos de ventas.
- Habilidad para trabajar de forma independiente y en equipo.
- Orientación al cliente y capacidad para entender y satisfacer sus necesidades.
- Flexibilidad y capacidad para adaptarse a nuevos procesos y desafíos.
- Motivación y ética laboral excepcionales.
Opcionales
- Conocimiento de Excel avanzado
- Inglés avanzado oral y escrito
- Experiencia en el Uso de Herramientas de Ventas y CRM
- Conocimiento del Mercado Beauty and wellnes en latam
Conditions
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Inbound Sales Closer – Digital Marketing / SEO
All pre-booked inbound leads. High commission potential. Recurring revenue. Work fully remote from anywhere in LATAM while closing motivated small business owners who already booked a call to learn about our high-impact SEO services.
SEOLocal.us helps small businesses dominate their local markets through advanced, results-driven SEO strategies. We’re not a typical SEO agency — we deliver measurable ranking boosts and real revenue growth, backed by a unique, high-performing process. We run Meta ad campaigns that generate pre-booked inbound calls directly into our calendar. No cold calls. No chasing. Just qualified business owners ready to learn how we can help. As we are growing fast, we seek experienced closers based in Latin America who can work US Mountain Time hours to convert these inbound opportunities into long-term, high-value clients.
Job opportunity published on getonbrd.com.
What You’ll Do
- Take 3–5 inbound demo calls per day from pre-booked Calendly appointments.
- Build rapport and uncover each client’s marketing pain points.
- Present our SEO packages priced between $699 and $1,999 per month and demonstrate the potential return on investment.
- Handle objections effectively and close sales on the first or second call.
- Keep your pipeline updated accurately in our CRM system.
- Coordinate with onboarding teams for a smooth handoff of new clients.
- Consistently meet and exceed your closing targets to contribute to company growth.
What We’re Looking For
- Based in Latin America (Mexico, Colombia, Argentina, Chile, etc.)
- Near-native English fluency in both verbal and written communication.
- At least 2 years of proven closing experience in B2B sales, SaaS, or digital services.
- Strong communication skills with consultative selling expertise.
- Comfortable working US Mountain Time hours (9 AM – 5 PM).
- Self-motivated, high-energy, and target-driven personality.
- Reliable internet connection and professional, quiet workspace for remote work.
- Proficient in using CRM software (HubSpot, GoHighLevel, or similar) to track leads and manage pipeline.
Compensation & Benefits
- Base salary ranging from $1,300 to $1,800 USD/month depending on experience.
- Commission at 12% of the first 12 months’ Monthly Recurring Revenue (MRR) per closed client, creating a high earning potential.
- Performance Bonuses between $500 and $1,000 USD for exceeding monthly targets.
- On-target earnings (OTE) estimated between $4,000 and $7,000 USD per month including base and commissions.
- Example: Closing just 4 clients/month at our average plan generates $8,600+ in commissions annually per client, on top of base salary.
- 100% inbound leads with no cold calling required.
- Clear career path opportunities into Senior Closer or Sales Manager positions.
Why Join Us?
- All warm leads provided — no prospecting or cold calling.
- High earning potential through recurring commissions.
- Work with a results-driven, fast-growing team focused on measurable client success.
- Opportunity to directly impact client growth and contribute to company expansion.
Sales Specialist
At FreightSimple.com, we strive to make shipping and logistics straightforward and efficient. Our commitment to excellence extends not just to our services, but to our team as well. If you’re looking for a dynamic role that challenges you to be the bridge between our customers and our business, we’d love to hear from you.
We are seeking a dedicated and enthusiastic individual to join our team as a Sales Specialist. In this role, you will be the face and voice of our company, providing a top-notch experience for our customers, nurture leads and new customers, relay feedback to the team, and build meaningful relationships from afar.
Apply to this job at getonbrd.com.
Key Responsibilities
-
New Customers
- Be the first point of contact for new leads and customers
- Help them understand the value FreightSimple provides
- Nurture new customers from their first shipment to becoming regular shippers
-
Existing Customers
- Check in with existing customers on a regular basis to ensure we are continuing to meet their needs
- Identify and solve problems for customers
- Communicate with our support, operations, and technical teams to advocate for customers
Required Qualifications and Skills
- Excellent written and verbal English skills.
- Proven experience in sales roles, preferably over the phone.
- Strong problem-solving capabilities.
- Demonstrated patience and confidence when dealing with challenging situations.
- High emotional intelligent, innate curiousity in others and a desire to help
- Ability to multitask and manage time effectively.
- Proficiency in using computer systems and software.
Desirable skills
- Experience in freight is not required, but would be helpful
- Experience leading a sales team
What We Offer
- Comprehensive training to ensure you are well-equipped for the role.
- A supportive and dynamic work environment where your contributions are valued.
- Opportunity for personal and professional growth.
- Competitive compensation package.