Full-Time Bookkeeper
About Us:
WeRemoto is partnering with one of our valued clients in the consulting industry to hire a skilled Full-Time Bookkeeper. This remote role is ideal for experienced bookkeepers looking to work in an environment that values accountability, attention to detail, and long-term professional relationships.
Position Overview:
We are seeking a full-time Bookkeeper to manage 3–5 U.S.-based client accounts. This role requires strong experience with QuickBooks Desktop, accrual-based accounting under US GAAP, and the ability to handle intercompany transactions
The ideal candidate is organized, detail-oriented, comfortable working under deadlines, and confident communicating in English. This position reports directly to senior leadership and requires a long-term commitment.
Key Responsibilities:
- Financial Record Management:
- Maintain accurate and up-to-date financial records for multiple clients
- Track and categorize all income, expenses, and other financial transactions for each client in compliance with GAAP (where required).
- Accounts Payable and Receivable:
- Process and manage invoices, payments, and bill payments for each client.
- Reconcile accounts payable/receivable ledgers to ensure all payments are accounted for and properly posted according to U.S. standards.
- Bank and Account Reconciliation:
- Perform regular reconciliation of bank statements, credit card accounts, and other financial accounts for each client.
- Identify and resolve any discrepancies in a timely manner.
- Financial Reporting and Analysis:
- Prepare and deliver monthly, quarterly, and annual financial reports, including profit and loss statements, balance sheets, and cash flow statements for each client in accordance with GAAP (where required).
- Analyze financial data to provide insights and recommendations to clients for improving financial performance.
- Payroll Support:
- Assist in processing payroll for clients, ensuring compliance with U.S. tax laws and regulations.
- Tax Preparation Support:
- Collaborate with clients and tax professionals to prepare documents and reports required for U.S. tax filings, ensuring all financial records are compliant with relevant tax laws.
- Budgeting and Forecasting:
- Assist clients in creating and managing budgets, providing financial forecasting and planning support.
- Client Communication and Support:
- Serve as the primary point of contact for bookkeeping services for each assigned client.
- Provide exceptional customer service, addressing client inquiries and offering solutions to financial concerns.
- Software and Systems Management:
- Maintain proficiency in QuickBooks and other accounting software, ensuring all client data is accurately managed.
- Project-Based Work:
- Take on special financial projects or tasks as needed for each client.
What We’re Looking For:
- Bachelor’s degree in Accounting, Finance, or a related field (required).
- Minimum 3+ years of hands-on bookkeeping experience.
- Proven experience working with U.S.-based companies or U.S. clients.
- Strong understanding of U.S. GAAP principles and standard accounting practices.
- Advanced proficiency in QuickBooks Desktop (required).
- Experience managing full-cycle bookkeeping, including reconciliations, journal entries, accounts payable and receivable, payroll coordination, and month-end close support.
- High level of accuracy and attention to detail.
- Ability to multitask and perform effectively under pressure when needed.
- Strong organizational and time management skills.
- Professional level English (written and verbal C1 and C2 level only)
- Comfortable working full-time (9:30 a.m. – 5:30 p.m. EST).
- Long-term mindset and commitment to stability.
- Based in Latin America, with a preference for candidates located in Colombia.
Why Join Us
- Be part of an amazing remote community that values collaboration, integrity, and excellence
- Work from home with flexibility and a healthy work-life balance
- Enjoy paid time off and holidays aligned with both U.S. and your home country’s celebrations
- Access to a private health care contribution through our benefit partners
- Ongoing professional development with personal executive coaching to help you grow
Job Details:
- Work arrangement: 100% remote
- Job type: Full-time bookkeeping role
- Compensation: Competitive monthly pay, based on experience and skillset. Will be discussed during the initial interview.
- Availability: 40 hours per week
- Schedule: Monday through Friday, (9:30 a.m. – 5:30 p.m. EST)
Ejecutivo de Soporte N2
Apply to this job without intermediaries on Get on Board.
¿Qué harás?
- Ser la segunda línea de atención frente a problemas reportados por clientes que afectan la utilización de los sistemas.
- Analizar y solucionar incidentes reportados por clientes, gestionando respuestas y resoluciones tracertadas en tickets.
- Generar respuestas a tickets por incidentes y por solicitudes de clientes, asegurando tiempos de respuesta y calidad de la solución.
- Implementar y ejecutar monitoreos preventivos ante problemáticas conocidas para reducir impacto y tiempos de inactividad.
- Colaborar con equipos de desarrollo, operaciones y soporte para resolver causas raíz y mejoras en procesos.
¿Qué esperamos🚀?
- SQL Server: dominio de operaciones SQL avanzadas, consultas y optimización.
- Procedimientos almacenados (Stored Procedures), generación de reportes avanzados.
- Conocimientos de C# (análisis y debugging de código).
- Uso de Postman para pruebas de APIs.
- Servicios Windows (administración) e IIS para gestión de aplicaciones y hosting.
Etapas del proceso🚀:
- Entrevista online Team People (fit cultural).
- Entrevista online con tu líder directo.
- Desafío técnico presencial.
- Entrevista presencial final con CEO.
✨Nuestros beneficios, pensados para ti✨:
- 🌴 Más tiempo libre: Disfruta de 5 días extra de descanso al año para desconectarte y recargar energías.
- 🍔 Amipass: tu partner foodie: Con tu tarjeta Amipass, elige libremente: un delivery en tu serie favorita, una salida con amigos o la compra del mes en el súper. Tú decides cómo darte el gusto
- 👨⚕️ Siempre protegido: Te cuidamos a ti y a quienes quieres con seguro complementario de salud, dental y de vida.
- 🏠 Trabajo a tu estilo: Con nuestra modalidad híbrida, combina lo mejor del home office y la oficina.
- 👩👦 Viernes hasta las 14.00 hrs en vacaciones de verano y de invierno.
- 🎂 Tu día, tuyo de verdad: En tu cumpleaños, te damos la tarde libre para celebrarlo como se merece.
- 💸 Ajuste anual por IPC.
- 💰 Aguinaldo en Fiestas Patrias y de Navidad.
Graphic Designer (Part-time)
📌 Rol: Graphic Designer (Part-Time)
🌎 Ubicación: Remoto
(Mexico City, Guadalajara, Tijuana, Monterrey – México | São Paulo, Rio de Janeiro – Brasil | Buenos Aires – Argentina | Medellín, Bogotá – Colombia)
💼 Tipo de Contrato: Medio tiempo
📋 Descripción General
Youtooz, empresa especializada en collectibles inspirados en franquicias icónicas y personalidades de internet, busca un/a Graphic Designer part-time para integrarse al equipo de marca. La posición se enfoca en la creación de assets visuales y materiales promocionales que acompañan lanzamientos de productos dentro de su portafolio de IP licenciadas. Trabajará en colaboración con los equipos de brand y partnerships para ejecutar piezas alineadas a lineamientos de marca en un entorno dinámico y orientado a cultura pop.
📋 Responsabilidades Principales
• Crear gráficos para redes sociales y assets de marketing para product drops.
• Seguir lineamientos de marca y requisitos de IP licenciadas.
• Mantener archivos de trabajo organizados y listos para uso interno.
• Diseñar mockups simples y variaciones de layouts para campañas.
• Colaborar con equipos internos para cumplir tiempos de lanzamiento.
• Mantenerse actualizado/a en tendencias de collectibles, gaming, anime e internet culture.
🎯 Requisitos
• Experiencia sólida en Adobe Illustrator y Photoshop.
• Buen dominio de layout, tipografía y color.
• Interés en cultura pop e internet.
• Perfil organizado y orientado al detalle.
• Buenas habilidades de comunicación.
⭐ Deseable
• Experiencia trabajando con IP licenciadas.
• Experiencia diseñando para e-commerce o lanzamientos de producto.
• Conocimiento de buenas prácticas y especificaciones para redes sociales.
Social Media & Content Assistant
📌 Rol: Social Media & Content Assistant
🌎 Ubicación: Remoto (Latinoamérica – Colombia, México, Argentina, Chile, Venezuela y otros países de LATAM)
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo (40 horas semanales)
📋 Descripción General
Se busca un/a Social Media & Content Assistant para apoyar el crecimiento de una marca personal enfocada en storytelling en Instagram, TikTok, YouTube y LinkedIn. El rol es práctico y operativo, centrado en ejecución de contenido, soporte en plataformas y coordinación diaria. La persona ideal es creativa, organizada y cómoda trabajando detrás de escena para convertir ideas en contenido publicado.
📋 Responsabilidades Principales
• Asistir en la creación de planes mensuales de reels, stories y carousels.
• Redactar captions, hooks y guiones básicos.
• Adaptar contenido largo a formatos cortos.
• Realizar edición ligera de video (cortes, captions, formato).
• Organizar y programar contenido para publicación.
• Gestionar archivos y assets digitales (iCloud y carpetas compartidas).
• Publicar y programar contenido en distintas plataformas.
• Monitorear y responder comentarios y DMs.
• Gestionar automatizaciones básicas con ManyChat.
• Coordinar grabaciones, recordatorios y logística de contenido.
• Apoyar en colaboraciones y mantener calendario editorial organizado.
🎯 Requisitos
• +2 años de experiencia en social media o creación de contenido.
• Experiencia creando reels, carousels y short-form content.
• Conocimientos básicos de edición (CapCut, Canva, Adobe u otros).
• Entendimiento sólido de Instagram, TikTok, YouTube y LinkedIn.
• Perfil altamente organizado y orientado al detalle.
• Comodidad en un rol de soporte operativo.
⭐ Perfil Ideal
• Experiencia apoyando a fundadores o marcas personales.
• Buena redacción y comunicación escrita.
• Mentalidad proactiva y autónoma.
• Capacidad de equilibrar tareas creativas y administrativas.
Assistant Project Manager
We are looking for a Remote Assistant Project Manager to cover work outside Paris business hours while working daytime locally.
What you'll do:
- Assigning and coordinating project contributors (3D artists, designers, QC specialists)
- Tracking deadlines and project stages
- Maintaining clear communication between all project participants
- Supporting the Project Manager with daily operational tasks
What you'll need:
- Strong written and spoken English is mandatory
- French language proficiency is a strong plus, but not required
- Experience in coordination, operations, or project support roles
- Ability to organize tasks, prioritize, and work independently
- Fast learner, flexible, and detail-oriented
- Knowledge of 3D production or digital content workflows is a plus
Working hours:
- Monday–Friday
- 18:00–01:00 Paris time – This is a daytime / early evening schedule in Latin America (for example: 12:00–19:00 in Colombia, 11:00–18:00 in Mexico, 12:00–19:00 in Peru)
Other conditions
- Fully remote; freelance contract cooperation
- Fixed monthly compensation: €600
About us:
Nfinite is a 3D visual content platform helping retail and e-commerce brands create high-quality product visuals to boost online sales.
📩 To apply, send your CV to:
anastasia.makido.ext@nfinite.app
Paid Ads Manager
📌 Rol: Paid Ads Manager / Paid Ads Specialist
🌎 Ubicación: Remoto (Colombia)
💼 Tipo de Contrato: Full time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Agencia de marketing digital busca Paid Ads Manager para su equipo remoto de performance. El rol se enfoca en gestionar y optimizar campañas para marcas médicas y dentales, trabajando principalmente con Google Ads, Meta Ads y Local Services Ads. Se espera ownership total del rendimiento, optimización a escala, reporting y colaboración con equipos internos para cumplir objetivos de clientes.
📋 Responsabilidades Principales
• Desarrollar estrategias de paid media en Google Search, YouTube, Meta Ads y LSAs.
• Monitorear y optimizar campañas para maximizar ROAS, conversiones y generación de leads.
• Analizar resultados y ajustar estrategias con enfoque data-driven.
• Ejecutar A/B testing de creatividades, audiencias y presupuestos.
• Implementar el programa y setup propietario del cliente.
• Generar reportes con insights accionables para clientes y equipos internos.
🎯 Requisitos
• 3–5 años de experiencia gestionando campañas pagas en Google.
• Dominio de Google Ads, YouTube Ads y optimización orientada a ROAS/leads.
• Inglés escrito y verbal sólido (incluye videollamadas con clientes).
• Experiencia en agencia (requisito), idealmente en EE.UU.
• Experiencia en healthcare (preferida).
• Capacidad de aprender sistemas y procesos internos del cliente.
• Capacidad de liderar o mentorear equipo (mencionado como esperado).
🏖️ Beneficios
• Salario: USD $2200–$2800 por mes.
• Trabajo 100% remoto.
• Horario: 9 AM a 5 PM MT.
Customer Success Partner
Apply to this posting directly on Get on Board.
¿Qué harás?
- Mapeo de procesos: Diagnosticar cómo opera el cliente hoy y cómo debería operar en iConstruye para ser eficiente. Si el flujo está roto, tú lo rediseñas.
- Gestión basada en métricas: Analizar dashboards de adopción y salud de cuenta. Si los datos muestran que un módulo no se usa, investigas la causa técnica u operativa y propones el ajuste.
- Detección de fricción (Churn): Identificar proactivamente señales de riesgo en la data de uso antes de que el cliente levante la mano.
- Traducción Técnica: Ser el puente entre los desafíos del cliente y nuestro equipo de Producto. No reportas "quejas", reportas gaps de funcionalidad y oportunidades de mejora.
- Consultoría Operativa: Identificar dónde el cliente está perdiendo plata por procesos manuales y configurar iConstruye para automatizarlos.
¿Qué esperamos🚀?
- Formación en Ingeniería Comercial, Ingeniería Industrial o afines (EXCLUYENTE).
- Que no le tengas miedo a los datos. Si sabes usar BI o Excel avanzado (de verdad) para encontrar patrones, ya tienes medio camino listo.
- Mentalidad de procesos. Nos importa que seas capaz de entender la lógica detrás de una orden de compra, un inventario o un estado de pago.
- Capacidad de síntesis. Menos presentaciones largas, más planes de acción concretos.
Etapas del proceso🚀:
- Entrevista online Team People (fit cultural).
- Entrevista online con tu líder directo.
- Entrevista presencial final con CEO.
✨Nuestros beneficios, pensados para ti✨:
- 🌴 Más tiempo libre: Disfruta de 5 días extra de descanso al año para desconectarte y recarga
- 🍔 Amipass: tu partner foodie: Con tu tarjeta Amipass, elige libremente: un delivery en tu serie favorita, una salida con amigos o la compra del mes en el súper. Tú decides cómo darte el gusto
- 👨⚕️ Siempre protegido: Te cuidamos a ti y a quienes quieres con seguro complementario de salud, dental y de vida.
- 🏠 Trabajo a tu estilo: Con nuestra modalidad híbrida, combina lo mejor del home office y la oficina.
- 👩👦 Viernes hasta las 14.00 hrs en vacaciones de verano y de invierno.
- 🎂 Tu día, tuyo de verdad: En tu cumpleaños, te damos la tarde libre para celebrarlo como se merece.
- 💸 Ajuste anual por IPC.
- 💰 Aguinaldo en Fiestas Patrias y de Navidad.
🌟 Programa Trainee 2026 | Customer Success
Acompáñanos a transformar una de las industrias más grandes de la región. En iConstruye no somos solo una plataforma; somos el ecosistema que conecta miles de obras, integrando la solución completa desde el pedido de materiales hasta el pago. Movemos los proyectos que construyen el futuro de Chile, Perú y Colombia.
Nos hemos propuesto romper los esquemas de lo tradicional. Somos un equipo apasionado por la tecnología, que se levanta cada día para resolver desafíos logísticos complejos y crear impacto real en más de 4.000 clientes. Si tienes hambre de crecimiento y quieres que tu talento se traduzca en resultados, este es tu lugar.
¿Quieres ser parte de un equipo dinámico, aprender desde dentro y tener reales oportunidades de crecimiento? ¡Entonces este programa es para ti!
📍 Modalidad: híbrida y part-time
📅 Inicio: marzo 2026
This job is published by getonbrd.com.
🎯 ¿De qué se trata el programa y cuál será tu desafío?
🔍 Proyecto: Seguimiento e Implementación de Clientes en Plataforma de Tesorería.
Buscamos un/a Trainee de Customer Success para sumarse a nuestro equipo y apoyar el proceso de implementación de clientes en nuestra plataforma de tesorería, acompañándolos en sus primeras etapas de adopción y asegurando una experiencia de alto impacto.
Serás parte activa del proceso de implementación de clientes, colaborando con:
- Seguimiento del estado de clientes en marcha
- Apoyo en la configuración de la plataforma de tesorería
- Validación de integraciones con sistemas ERP
- Generación de información clave para mejorar la adopción y satisfacción del cliente
👤 Perfil que buscamos:
- Estudiantes de último año en Ingeniería Comercial o carreras afines (excluyente)
- Interés en Customer Success, finanzas y tecnología
- Capacidad de organización, análisis y seguimiento
- Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo
- Ganas de aprender y aportar desde el primer día
🌱 ¿Qué ofrecemos?
- 💸 Bono mensual remunerado de $400.000 líquidos.
- 🍔 Amipass: tu partner foodie: Con tu tarjeta Amipass, elige libremente: un delivery en tu serie favorita, una salida con amigos o la compra del mes en el súper. Tú decides cómo darte el gusto
- 🏠 Trabajo a tu estilo: Con nuestra modalidad híbrida, combina lo mejor del home office y la oficina.
- 👩👦 Viernes hasta las 14.00 hrs en vacaciones de verano y de invierno.
- 🎂 Tu día, tuyo de verdad: En tu cumpleaños, te damos la tarde libre para celebrarlo como se merece.
- 💰 Aguinaldo en Fiestas Patrias y de Navidad.
Executive Assistant (Remote)
📌 Rol: Executive Assistant (EA)
🌎 Ubicación: 100% remoto (Honduras, Guatemala, El Salvador, Costa Rica, Nicaragua, Colombia, Ecuador y México)
💼 Tipo de Contrato: No especificado
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Viva busca Executive Assistants para trabajar como mano derecha de CEOs en startups de rápido crecimiento. El rol combina soporte ejecutivo con tareas operativas y de mejora de procesos, con foco en iniciativa, ownership y apoyo estratégico para que los ejecutivos puedan escalar más rápido.
📋 Responsabilidades Principales
• Soporte estratégico para hasta 3 ejecutivos (anticipar necesidades y resolver problemas).
• Gestión administrativa: calendario, emails, reuniones, gastos, viajes y team engagement.
• Soporte operativo: proyectos internos, reporting, mejoras de procesos y optimización de workflows.
• Proponer soluciones, detectar problemas antes de que aparezcan y tomar iniciativa.
• Contribuir directamente a productividad y toma de decisiones del CEO.
🎯 Requisitos
• 2+ años de experiencia laboral.
• Inglés fluido C1 (escrito y verbal).
• Perfil proactivo, orientado a soluciones y con alta organización.
• Tech-savvy y adaptable (Google Workspace, Slack, Notion, AI tools, etc.).
• Seguridad, ownership y comunicación directa.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto con horarios fijos, sin overtime y fines de semana libres.
• Crecimiento profesional con mentoría, feedback y desarrollo estructurado.
• Aumentos y bonos cada 6 meses (pagos vía Deel).
• Base activations por hitos (ej. ser asignada/o, apoyar CEO, múltiples ejecutivos).
• Seguro médico global completo (incluye dental, visión y salud mental).
• PTO: feriados, vacaciones, sick days y family care days.
• Paid maternity leave y políticas flexibles para padres.
• Stipends mensuales (wellness, coworking, learning) + fondos trimestrales de celebración.
• Cultura remota con actividades de equipo y wellness.
Virtual Assistant
📌 Rol: Virtual Assistant (Talent Network – Freelance Opportunities)
🌎 Ubicación: 100% remoto (Venezuela, Colombia)
💼 Tipo de Contrato: Freelance / Full time (según asignación)
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Buscan Virtual Assistants para formar parte de una base de talento y ser considerados/as para asignaciones remotas actuales y futuras. El rol brinda soporte administrativo, operativo y client-facing para distintas industrias, trabajando 100% remoto según experiencia y disponibilidad.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar emails y calendarios complejos (Google Workspace y Microsoft 365).
• Mantener registros actualizados en CRM y dar soporte a reportes básicos.
• Responder consultas de clientes por email y plataformas de llamadas en la nube.
• Preparar documentos y presentaciones profesionales.
• Apoyar procesos de facturación y seguimiento de pagos.
• Usar herramientas colaborativas para comunicación y gestión de archivos.
• Ejecutar tareas administrativas y client-facing con alto nivel técnico en entornos cloud.
🎯 Requisitos
• Organización, atención al detalle y autonomía.
• Comunicación profesional y segura.
• Comodidad con atención al cliente telefónica.
• Capacidad de multitarea y cumplimiento de deadlines.
• Experiencia previa en administración, customer service o VA (preferida).
• Disponibilidad ideal: lunes a viernes, 9:00 AM – 6:00 PM (EST o PST).
🏖️ Beneficios
• Pago competitivo en USD.
• Pagos quincenales (Zelle, Face Bank, Binance).
• Trabajo con profesionales internacionales.
• Celebraciones por cumpleaños y aniversarios.
• Beneficios por alianzas con marcas.
• Dinámicas recreativas semanales.
Marketing Assistant
📌 Rol: Marketing Assistant
🌎 Ubicación: 100% remoto (Venezuela, Chile, Colombia, México, Perú, Argentina)
💼 Tipo de Contrato: Part time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Buscan un/a Marketing Assistant hands-on para apoyar a una organización B2B enfocada en consultoría y SaaS para la industria de la construcción. El rol es 100% de ejecución, orientado a campañas, manejo de CRM, generación de leads y resultados medibles en canales digitales.
📋 Responsabilidades Principales
• Ejecutar marketing diario en social media, email y outreach directo.
• Programar y publicar contenido en LinkedIn, Instagram y Facebook.
• Diseñar visuales simples en Canva.
• Reutilizar contenido largo en posts cortos y reels.
• Interactuar con audiencias (comentarios, reacciones, DMs).
• Crear y gestionar listas de leads según ICP.
• Ejecutar campañas de outreach por LinkedIn, email y messenger.
• Mantener seguimiento y secuencias consistentes.
• Registrar actividad de leads en el CRM.
• Crear campañas de email marketing y nurture sequences.
• Mantener data del CRM limpia (stages, tags, segmentación).
• Apoyar automatizaciones de CRM y marketing.
• Trackear métricas (engagement, leads, demos, conversiones).
• Preparar reportes simples semanales o mensuales.
• Usar AI tools para drafts con revisión humana obligatoria.
• Apoyar collateral, lead magnets, blog y updates web según necesidad.
🎯 Requisitos
• 2+ años de experiencia en marketing digital B2B o lead generation.
• Manejo de LinkedIn Sales Navigator.
• Experiencia en construcción/trades o B2B SaaS marketing.
• Experiencia con productos por suscripción.
• Manejo de social media, email campaigns y outbound outreach.
• Experiencia con Zoho CRM / Zoho Marketing Automation / Zoho One.
• Organización, atención al detalle y capacidad de trabajar independiente.
• Comunicación profesional escrita y verbal.
• Uso responsable de AI tools en workflows de marketing.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Colaboración estable a largo plazo.
• Scope claro y workflows estructurados.
• Training y onboarding.
• Trabajo con equipos internacionales.
• Exposición a herramientas modernas y procesos profesionales.
• Cultura colaborativa y oportunidades de crecimiento.
🕒 Horario
• Lunes a viernes, 8:00 AM – 12:00 PM PST
E-commerce Project Manager
📌 Rol: E-commerce Project Manager
🌎 Ubicación: 100% remoto (México, Nicaragua, Colombia, Argentina, Costa Rica)
💼 Tipo de Contrato: Full time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Lago busca un/a E-commerce Project Manager con experiencia para liderar iniciativas de retail online en plataformas como Amazon, Walmart y Shopify. El rol se enfoca en planificar, ejecutar y optimizar proyectos e-commerce, trabajando con equipos cross-funcionales para mejorar operaciones, performance y experiencia del cliente.
📋 Horario Y Pago
• 8am – 4pm (Eastern Standard Time)
• USD $10.00 – $14.00 por hora (negociable según experiencia)
📋 Responsabilidades Principales
• Liderar la planificación y ejecución de proyectos e-commerce en Amazon, Walmart, Shopify y otras plataformas.
• Crear y subir Masterfiles.
• Gestionar y resolver temas de Account Health.
• Asegurar que el contenido esté publicado correctamente en distintas plataformas.
• Administrar timelines, presupuestos y recursos para cumplir objetivos.
• Medir performance con analytics y reporting, ajustando según KPIs.
• Mantenerse actualizado/a sobre tendencias, cambios de plataforma y competencia.
• Coordinar reuniones con stakeholders para seguimiento y feedback.
• Identificar riesgos y definir planes de mitigación.
• Apoyar expansión a marketplaces internacionales de Amazon (UAE, UK, EU).
• Localizar y adaptar listings, flat files y contenido según región.
• Coordinar setup y compliance con políticas internacionales de Amazon.
• Reportar performance internacional e identificar oportunidades de crecimiento.
🎯 Requisitos
• Experiencia en ecommerce project management o rol similar.
• Experiencia en marketplaces internacionales de Amazon (UAE, UK, EU).
• Manejo de plataformas como Amazon, Walmart, Shopify y otras.
• Perfil analítico y experiencia con decisiones basadas en datos.
• Excelente comunicación para coordinar múltiples stakeholders.
• Capacidad de manejar varios proyectos a la vez en un entorno dinámico.
• Conocimiento de SEO, PPC y técnicas de online merchandising.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto desde cualquier lugar.
• Oportunidades de crecimiento y posibilidad de moldear el rol.
• Cultura innovadora orientada a data y mejora continua.
Líder de Onboarding / Customer Success Onboarding Leader
En AgendaPro simplificamos el día a día de dueños y administradores de centros de salud, belleza y deporte a través de un software de gestión todo-en-uno 💻 y soluciones de terminal de ventas 💰, que les permiten enfocarse en lo más importante: sus clientes y el crecimiento de su negocio.f
Como una de las startups tecnológicas de Y Combinator de mayor crecimiento en Latinoamérica, contamos con más de 15.000 clientes en 17 países, incluyendo Argentina, Chile, Colombia, México y Perú.
Actualmente buscamos un/a Team Leader de Customer Success Onboarding en México para liderar estratégica y operativamente la activación de nuevos clientes, asegurando una adopción rápida y de alta calidad del producto. Este rol es clave para optimizar el time-to-value, fortalecer la retención temprana y contribuir directamente al crecimiento sostenible del revenue, manteniendo altos estándares de experiencia del cliente.
👉 Si te apasiona construir, escalar y dejar huella, este es tu lugar.
This job offer is available on Get on Board.
Rol y Responsabilidades Principales
1. Liderazgo y gestión de equipo
Liderar, coordinar y desarrollar al equipo de Customer Success Onboarding.
Establecer objetivos claros, métricas de desempeño y estándares de calidad para el equipo.
Promover una cultura de alto rendimiento, foco en valor y orientación al cliente.
Realizar seguimiento individual y grupal del desempeño, entregando feedback continuo.
Participar activamente en la selección, onboarding y formación de nuevos ejecutivos.
2. Gestión del desempeño y métricas
Analizar mensualmente el desempeño de la cartera del equipo (activación, graduación, churn temprano, adopción).
Asegurar el cumplimiento de KPIs del área y de cada camada.
Elaborar reportes de resultados y alertas tempranas para la jefatura y áreas relacionadas.
Identificar brechas de desempeño y proponer planes de mejora.
3. Optimización del modelo de onboarding
Implementar y velar por el cumplimiento del modelo de onboarding definido por AgendaPro.
Asegurar la correcta ejecución del onboarding según segmentación de clientes.
Proponer mejoras continuas en procesos, flujos y herramientas.
Detectar fricciones en la experiencia del cliente y levantar oportunidades de optimización.
4. Articulación con otras áreas
Coordinarse con Ventas, Producto, Soporte y Retención para asegurar una experiencia end-to-end consistente.
Canalizar aprendizajes del onboarding hacia mejoras comerciales y de producto.
Aportar insights relevantes sobre comportamiento y necesidades de los clientes.
Requerimientos del cargo
Competencias Clave
Liderazgo efectivo e inspirador.
Gestión y desarrollo de equipos.
Pensamiento estratégico y orientación a resultados.
Fuerte foco en experiencia del cliente.
Capacidad analítica y toma de decisiones basada en datos.
Comunicación clara y efectiva.
Resolución de problemas complejos.
Colaboración interdepartamental.
Capacidad de ejecución y mejora continua.
Requisitos del Cargo
Formación
Ingeniería administración, Ingeniería Civil Industrial o carrera afín.
Experiencia
Mínimo 7 años de experiencia laboral total.
Al menos 5 años liderando equipos, idealmente en áreas de Customer Success, Onboarding, Operaciones, Servicio al Cliente, Experiencia de Cliente y/o retención.
Experiencia en entornos dinámicos, startups o empresas de servicios / tecnología, sector bancario, seguros (deseable).
Conocimientos deseables
Gestión de KPIs de activación, retención y experiencia.
Metodologías de mejora continua.
Experiencia liderando equipos por objetivos y resultados.
Condiciones
- El puesto es presencial en Ciudad de México, contando con una oficina cómoda y accesible a pasos del Ángel.
🌟 Programa Trainee 2026 | Customer Service & IA
Acompáñanos a transformar una de las industrias más grandes de la región. En iConstruye no somos solo una plataforma; somos el ecosistema que conecta miles de obras, integrando la solución completa desde el pedido de materiales hasta el pago. Movemos los proyectos que construyen el futuro de Chile, Perú y Colombia.
Nos hemos propuesto romper los esquemas de lo tradicional. Somos un equipo apasionado por la tecnología, que se levanta cada día para resolver desafíos logísticos complejos y crear impacto real en más de 4.000 clientes. Si tienes hambre de crecimiento y quieres que tu talento se traduzca en resultados, este es tu lugar.
¿Te interesa la Inteligencia Artificial aplicada a la experiencia del cliente? ¿Te motiva optimizar procesos, automatizar flujos y trabajar con datos reales en una operación en crecimiento? ¡Esta es tu oportunidad para aprender, impactar y crecer!
📍 Modalidad: híbrida y part-time
📅 Inicio: marzo 2026
Find this vacancy on Get on Board.
🎯 ¿Cuál será tu desafío y el proyecto?
🔍 Proyecto: Optimización Inteligente de la Mesa de Ayuda.
Buscamos un/a Ingeniero/a Trainee para sumarse al equipo de Customer Service y liderar, con acompañamiento del equipo, la incorporación de capacidades de IA y automatización en nuestra Mesa de Ayuda.
El objetivo del proyecto es evolucionar desde una atención homogénea hacia un modelo de atención segmentada, eficiente y centrada en el cliente, utilizando las herramientas ya disponibles en nuestra operación.
🎯 ¿Cuál será tu desafío?
- Levantar, configurar y activar funcionalidades de IA nativa en plataformas como Zendesk, Aircall, ChatBot ClaudIA (WotNot), WhatsApp y otros canales
- Rediseñar el autoservicio y flujos del chatbot, con foco en:
- Alcanzar al menos un 30% del volumen total de atención
- Reducir significativamente el abandono del chatbot (hoy cercano al 80%)
- Implementar automatizaciones inteligentes para clasificación, ruteo y priorización de casos
- Crear reportes, dashboards e insights basados en datos para la toma de decisiones
- Liberar carga operacional del equipo, permitiendo avanzar en mejoras estratégicas de mayor impacto
👤 Perfil que buscamos
- Estudiantes en último año y/o apunto de egresar en carreras tales como Ing. Informática, Ing. Civil en Computación o afín. (excluyente)
- Interés y conocimientos básicos/intermedios en Inteligencia Artificial aplicada
- Capacidad para trabajar con herramientas SaaS (Zendesk, Aircall, ChatBots, u otras)
- Nociones de integración y automatización (APIs, low-code / no-code)
- Habilidad analítica para métricas, reporting y optimización de procesos
- Conocimientos básicos en manejo de datos (Excel; SQL básico; Python deseable)
- Proactividad, rigurosidad y capacidad de documentar y estructurar procesos
🌱 ¿Qué ofrecemos?
- 💸 Bono mensual remunerado de $400.000 líquidos.
- 🍔 Amipass: tu partner foodie: Con tu tarjeta Amipass, elige libremente: un delivery en tu serie favorita, una salida con amigos o la compra del mes en el súper. Tú decides cómo darte el gusto
- 🏠 Trabajo a tu estilo: Con nuestra modalidad híbrida, combina lo mejor del home office y la oficina.
- 👩👦 Viernes hasta las 14.00 hrs en vacaciones de verano y de invierno.
- 🎂 Tu día, tuyo de verdad: En tu cumpleaños, te damos la tarde libre para celebrarlo como se merece.
- 💰 Aguinaldo en Fiestas Patrias y de Navidad.
Ejecutivo de Fidelización Especialista
¿Conoces Envíame? 🚀
Somos la plataforma y API de envíos más innovadora en Latinoamérica y nuestros sistemas procesan millones de transacciones mensuales de los principales eCommerce de Chile, Colombia, Perú y México.
Nuestro propósito es:
Crear tecnologías que innovan la logística, explorando más allá de lo imaginable para entregar experiencias extraordinarias.
Tenemos una cultura muy diversa y nos encanta compartir aficiones. Escuchamos las sugerencias de todos y nos arriesgamos a probar metodologías y tecnologías nuevas. Al ser Exploradores, tenemos un profundo sentido de aventura asociado al modo en que realizamos nuestro trabajo. Estamos creando una empresa que sea líder en la industria y que a la vez, sea referente en materias de cultura organizacional y clima laboral.
Apply to this job without intermediaries on Get on Board.
Funciones del cargo 🧩
Estamos buscando personas entusiastas que les motiven los retos, aprender y explorar más allá de lo imaginable, para desempeñarse como Customer Success Specialist en nuestro equipo Comercial en Chile.
Algunas funciones son:
- Atender solicitudes de clientes, expresados como problemas, dudas o requerimientos.
- Asesorar a los clientes sobre su logística en función de las estrategias de su negocio.
- Realizar visitas a las dependencias de los clientes de su cartera de manera presencial.
- Identificar, proponer y fidelizar al cliente, mediante el desarrollo de nuevos productos y servicios, alcanzando una mejora continua en la plataforma.
- Gestionar el proceso completo de integración y formación del cliente, asegurando una transición fluida y exitosa.
- Buscar o generar estrategias que aseguren el Cross Selling.
Requerimientos del cargo 📋
- Enseñanza Superior Completa (Ingeniería Comercial o afín).
- 2 años como Customer Success o areas estrategicas de cara al cliente.
- Experiencia de 1 año en área de e-Commerce.
Deseable:
- Experiencia en un Software como Servicio (SaaS).
- Conocimiento en API, webhook, CMS, ERP, Hubspot u otro CRM.
- Conocimientos en Looker studio
- Conocimientos en programas de Business Intellingent o similares.
Importante ⚠️
Debido a la gran cantidad de postulaciones que recibimos en nuestros anuncios, el proceso de revisión puede tomar tiempo. Además, es importante considerar que postular a la vacante no garantiza la participación en el proceso de selección.
Si tras la revisión, consideramos que tu perfil cumple con los requisitos del cargo, te contactaremos para invitarte a la siguiente etapa.
Beneficios 🎁
- Sistema de comisiones.
- Trabajo desde casa (Remoto).
- Early Friday (Día viernes salida a las 16:30 hrs).
- El día de tu cumpleaños tienes libre o puedes elegir uno de esa semana.
- Estructura de trabajo horizontal.
- Espacios de aprendizaje y capacitación.
- Apoyo al crecimiento personal y profesional.
- Políticas orientadas a regalar tiempo a nuestros colaboradores.
- Telemedicina 24/7, consultas psicológicas, seguro de vida e invalidez ¡y más!
¡Te invitamos a vivir la experiencia de formar parte de Envíame!
¡Nos vemos pronto Explorador/a!
¡Mucho éxito!🎉
Enterprise Account Executive
📌 Rol: Enterprise Account Executive
🌎 Ubicación: 100% remoto (México, Panamá, Costa Rica, Guatemala, El Salvador, Colombia, Ecuador)
💼 Tipo de Contrato: Full time
🎓 Formación: No requerida
🏭 Industria: Technology
💰 Salario: USD 4,000 – 5,000 mensuales + comisiones
📅 Fecha de Publicación: 01/27/2026
📋 Descripción General
HireBoost busca un/a Enterprise Account Executive para liderar ventas inbound y outbound de una plataforma PRM de nueva generación. El rol es clave para cerrar deals enterprise de al menos USD 50K en ARR, gestionando el ciclo completo de ventas y educando a clientes sobre cómo escalar ecosistemas de partnerships de forma más eficiente.
📋 Responsabilidades Principales
• Prospectar cuentas enterprise mediante outbound (calls, emails, LinkedIn).
• Calificar decisores y liderar demos de producto.
• Gestionar el ciclo completo de ventas, de primer contacto a cierre.
• Mantener pipeline y actividad comercial actualizada en HubSpot.
• Cumplir y superar objetivos mensuales y trimestrales.
• Construir relaciones consultivas con líderes de partnerships y revenue.
• Aportar insights de mercado y feedback al equipo de producto.
🎯 Requisitos
• 5+ años de experiencia en ventas B2B SaaS enterprise.
• Historial comprobado de outbound prospecting y cierre de nuevos negocios.
• Experiencia vendiendo a equipos de partnerships o sales leadership (plus).
• Comodidad con entornos de alto ritmo y metas exigentes.
• Disponibilidad para viajar y asistir a eventos presenciales.
🏖️ Beneficios
• Salario base competitivo + comisiones.
• Trabajo remoto desde LATAM seleccionada.
• Alto potencial de crecimiento profesional en empresa en fuerte expansión.
Social Media Specialist
📌 Rol: Social Media Specialist
🌎 Ubicación: 100% remoto (Colombia)
💼 Tipo de Contrato: Full time
🎓 Formación: No especificada
🏭 Departamento: Marketing
🕒 Horario: EST
🎉 Feriados: US Holidays
💰 Salario: USD 1,200 – 1,500 mensuales
🆔 Job ID: 1077
📋 Descripción General
Estudio jurídico con base en Florida busca un/a Social Media Specialist para crear, diseñar y gestionar contenido digital profesional y coherente con su identidad de marca. El rol combina copywriting, diseño visual, edición básica de video y análisis de métricas para fortalecer el engagement y la presencia online del estudio.
📋 Responsabilidades Principales
• Redactar copys para redes sociales (LinkedIn, Facebook, Instagram).
• Diseñar piezas gráficas alineadas con la identidad profesional del estudio.
• Crear calendarios de contenido y planificar publicaciones.
• Gestionar cuentas, interacciones y engagement.
• Mantener coherencia de tono, voz y diseño.
• Analizar métricas y proponer mejoras basadas en performance.
🎯 Requisitos
• 3–5 años de experiencia en social media, contenido o copywriting.
• Habilidades sólidas de diseño gráfico.
• Experiencia gestionando marcas profesionales o agencias.
• Excelentes habilidades de comunicación escrita.
• Conocimiento de analítica y reporting en redes sociales.
• Experiencia con clientes de EE. UU. o firmas legales es un plus.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma y reportar avances.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto full time desde Colombia.
• Salario competitivo en USD.
• Colaboración con cliente internacional.
U.S. Homeowners Insurance CSR
Valyou Insurance Agency, LP is an innovative provider delivering high-quality U.S. homeowners insurance with a white-glove customer experience. As part of our expansion, we are building a strong remote support team in Bogotá to serve and support our U.S.-based clients. This position contributes to establishing a best-in-class client experience by handling inquiries, guiding clients through onboarding and policy support, and collaborating with sales and underwriting teams. The project focuses on creating a seamless, proactive, and premium level of service for U.S. homeowners insurance clients while operating entirely from a remote office in Bogotá.
Applications: getonbrd.com.
Key Responsibilities
- Provide customer service and support to clients across the United States, working remotely from Bogotá.
- Manage inbound leads and perform timely, professional follow-ups via phone, email, SMS, and CRM tools.
- Deliver white-glove service with proactive, clear, and empathetic communication.
- Assist with documentation, application processing, and coordination with sales and underwriting teams.
- Maintain organized, accurate client notes and records using CRM software.
- Demonstrate strong follow-up discipline and the ability to manage multiple clients simultaneously.
Role Overview and Requirements
We are seeking an experienced Remote Customer Service Representative located in Bogotá with a strong background in the U.S. homeowners insurance industry. The ideal candidate is proactive, knowledgeable, and able to deliver concierge-level support while working independently. You will manage inbound inquiries, follow up with prospective clients, and ensure smooth onboarding and policy support — all while working from home.
Required qualifications include a minimum of 2 years of experience in the U.S. homeowners insurance market, deep understanding of U.S. coverages, terminology, policy structures, and processes. Excellent verbal and written English communication skills (C1+), ability to work remotely with strong self-management, and a customer-first mindset focused on delivering high-touch, premium service. Proficiency with CRM tools and digital communication platforms, plus strong attention to detail and organization, are essential.
Desirable Skills and Experience
Preferred experience supporting U.S. clients from a remote or offshore environment, familiarity with underwriting workflows and compliance requirements, and the ability to quickly adapt to new systems, tools, and procedures. High level of professionalism in all client interactions.
What We Offer
Remote work opportunity within Colombia ( Bogotá-based ). Competitive compensation. Training on Valyou Insurance processes and tools. Growth opportunities as the company expands. Supportive leadership and a collaborative remote culture. Commission for all new signed clients.
Ejecutivo de Onboarding Trainee 🇨🇴
Apply directly from Get on Board.
Funciones del cargo
- Asistencia en el Proceso de Onboarding: guiar a los nuevos clientes a través del proceso de onboarding, asegurando que entiendan y puedan utilizar todas las funcionalidades de AgendaPro.
- Resolución de Dudas y Problemas: Responder a las consultas de los clientes de manera oportuna y profesional, utilizando diversos canales de comunicación (email, chat, llamadas).
- Seguimiento Proactivo: Realizar seguimientos periódicos con los clientes para asegurarse de que están satisfechos y aprovechando al máximo todos nuestros productos.
- Ir desarrollando un sexto sentido para detectar problemas de clientes o futuros problemas de clientes.
- Mantener toda la información de tu cartera actualizada para coordinar los esfuerzos con otras áreas como onboarding, soporte, producto y tecnología.
Requerimientos del cargo
- Excelente capacidad de comunicación verbal y escrita.
- Amante de enseñar (aunque te toque repetir lo mismo varias veces).
- Actitud positiva y orientada al cliente.
- Proactiv@ con una flexibilidad alta y capaz de resolver problemas con las herramientas que están a la mano.
- Debes ser muy organizad@.
- Debes ser muy resiliente.
Opcionales
- Experiencia como profesor@ o formación de profesor es un plus.
- Experiencia como profesor@ online es un extra plus.
- Experiencia en equipos de atención de clientes
- Experiencia en equipos de atención, ventas o customer success en empresas de tecnología
- Inglés Intermedio.
Condiciones
- El trabajo es 100% remoto, pero los candidatos deben residir en Colombia
- Vacaciones sobre lo legal
.jpg){kind=logo}
Senior Back-end Product Engineer (Node.js)
Breezy HR is a remote-first hiring platform tailored for small and mid-sized businesses. We are expanding our SaaS product with LLM-enabled workflows and a backend-first focus to deliver fast, reliable experiences for both candidates and hiring managers. You’ll contribute to core features, improve data pipelines, and integrate managed AI capabilities (AWS Bedrock) to power smarter recruiting processes. This role sits at the intersection of product engineering and AI-enabled automation, driving end-to-end delivery from design to production.
Originally published on getonbrd.com.
What you’ll own
- Lead delivery for major features: decompose complex problems, drive execution, and bring initiatives to production.
- Build and evolve backend services: design, implement, and improve REST APIs, microservices, data ingestion/processing, and third-party integrations.
- Ship LLM-enabled features (AWS Bedrock): integrate managed LLM services into product workflows with reliability, monitoring, guardrails, and cost/latency awareness.
- Own quality in production: debug across services, optimize performance, and uphold correctness.
- Collaborate cross-functionally with Product and mentor teammates through reviews and collaboration.
- Maintain hands-on ownership with a pragmatic, ship-and-iterate mindset.
What you’ll bring
We’re seeking a senior backend engineer with 7+ years of web application experience and a strong track record shipping scalable, API-driven systems. You’ve built and operated production services in Node.js, including microservices, REST APIs, and asynchronous workflows. You’re comfortable working with data stores like MongoDB and Redis (schema design, indexing, caching, performance). This role requires that you’ve shipped at least one production LLM workflow end-to-end using AWS Bedrock (not a prototype), with reliability and cost/latency in mind. You communicate clearly in English (B2+ required, C1 preferred), document decisions, work autonomously with a bias toward action, and bring strong product ownership, turning ambiguous goals into shipped outcomes. You must be located in Colombia for payroll/compliance.
Nice-to-have
Deeper AWS infrastructure experience (e.g., Terraform/CDK/CloudFormation, networking, CI/CD, and production observability patterns). Frontend experience with modern frameworks like React, Angular, Vue, or Svelte to help ship end-to-end product changes.
What we offer
Remote-first environment with flexible collaboration across time zones, a startup-paced team culture, and the opportunity to shape AI-enabled features in a growing SaaS product. Competitive salary in COP, exposure to cutting-edge LLM-driven workflows, and a collaborative, low-ego team. You’ll work with a distributed engineering and product squad focused on fast, reliable delivery.
🧑💻 Data Developer – Planok
En PlanOK contamos con un excelente equipo encargado de brindar soluciones tecnológicas para el rubro Inmobiliario PropTech y Construcción ConstruTech. Por medio de distintas plataformas web enfocadas en cada una de sus etapas. Más de 250 clientes en Chile, Perú, Colombia y México ya nos consideran sus socios estratégicos.
This company only accepts applications on Get on Board.
🎯 ¿Cuál será tu misión?
🛠️ Principales responsabilidades
- Construir y mantener procesos de datos (extracción, transformación y carga).
- Diseñar y gestionar arquitecturas de datos escalables.
- Asegurar integridad, calidad y seguridad de la información.
- Desarrollar visualizaciones y reporting para distintas áreas.
- Integrar datos desde múltiples fuentes (APIs, BD, planillas, etc.).
- Colaborar activamente con células de desarrollo y stakeholders.
- Dar soporte a clientes internos y externos en materias de datos.
🔎 Lo que buscamos
Manejo de Python para procesamiento y análisis de datos.
Experiencia en PHP para el manejo y modernización con nueva tecnología de reportes legacy.
- Pensamiento analítico
- Autonomía e iniciativa
- Planificación y organización
- Comunicación efectiva
- Resolución de problemas
Condiciones
📚 Plan de carrera con evaluaciones de desempeño y oportunidades de crecimiento.
👨💻 Proyectos de alto impacto con tecnología de punta.
🚀 Ambiente de trabajo motivador, donde celebramos los logros y nos desafiamos constantemente.
🎉 Equipo unido y colaborativo, donde valoramos la calidad, la responsabilidad y la alegría.
🏡 Modalidad híbrida
📍 Oficinas con excelente ubicación y espacios diseñados para potenciar la creatividad.
🥳 Eventos y celebraciones para que disfrutes con tu equipo.
Front-end Engineer
En Foris desarrollamos una suite de soluciones cloud basada en IA para instituciones de educación superior, orientada a mejorar la experiencia digital de estudiantes, docentes y equipos administrativos, optimizando recursos y automatizando procesos clave.
Somos una EdTech bootstrapped con más de 9 años de crecimiento sostenido. Hoy nuestras soluciones impactan a más de un millón de estudiantes en 10 países de Latinoamérica y España.
Hoy nos encontramos en una etapa de expansión de la plataforma. Nuestro foco está en fortalecer el core del producto y ampliar sus capacidades para soportar flujos académicos cada vez más críticos, que involucran estudiantes, docentes y personal académico, y que sostienen la operación diaria de la universidad.
A diferencia de soluciones académicas tradicionales, en Foris apostamos por una plataforma moderna, orientada a datos, diseñada para integrarse, escalar y evolucionar incorporando capacidades avanzadas de inteligencia artificial.
Apply from getonbrd.com.
¿Qué Frontend Engineer buscamos?
Buscamos a una persona con experiencia construyendo productos web reales, que combine excelencia técnica con una mirada amplia del producto. Alguien que tome decisiones bien fundamentadas, las comparta con claridad y trabaje en equipo para resolver problemas complejos, entendiendo que el impacto de su trabajo va más allá del código.
En este rol colaborarás con diseño, producto y negocio para construir soluciones usables y escalables. Nos importa que pienses más allá del componente: que veas el frontend como una parte crítica de la experiencia, y que lo integres a la conversación técnica más amplia como una herramienta clave para resolver problemas en el equipo de ingeniería.
Trabajarás en un equipo con autonomía, foco en calidad y con un stack moderno. Diseñarás y mantendrás funcionalidades complejas, participarás en decisiones técnicas de largo plazo, y contribuirás activamente al desarrollo y evolución de nuestra librería de componentes compartida entre productos.
Desde la perspectiva del liderazgo técnico, buscamos a una persona que motive a su equipo con energía, revisando PRs, dando feedback constructivo y manteneniendo altos estándares de calidad. También valoramos que construyas conocimiento de equipo, documentes decisiones, riesgos e ideas en evaluación, y acompañes a otros con guía y criterio. Queremos a alguien que contribuya al código sólido y bien testeado, pero también a nuestros procesos y formas de trabajo, ayudándonos a crecer como equipo y cultura.
Requisitos del cargo
- Dominio experto de frontend moderno, idealmente React + TypeScript.
- Experiencia con manejo de estado a distintas escalas (local, global, asincronía) y herramientas como Context, Redux o Zustand.
- Conocimiento sólido de buenas prácticas de ingeniería front-end: testing, performance, CI/CD, code reviews.
- Experiencia liderando técnicamente equipos, incluyendo mentorship o pairing.
- Experiencia integrando APIs REST y/o GraphQL.
- Experiencia optimizando performance (por ejemplo, code splitting, lazy loading).
- Experiencia configurando herramientas de build y bundling para proyectos front-end.
- Experiencia produciendo especificaciones que habiliten a otros miembros del equipo para implementar.
- Experiencia construyendo y manteniendo librerías de componentes reutilizables.
- Capacidad para construir interfaces responsivas y usables en distintos dispositivos.
- Experiencia colaborando con equipos de diseño, producto y backend.
- Capacidad de comunicación para presentar, argumentar y enseñar ante distintos perfiles y stakeholders.
- Fluidez en inglés técnico: capacidad para leer y escribir en inglés documentación y especificaciones.
- Buenas prácticas de documentación: registro de decisiones, ideas en evaluación, riesgos, impedimentos y aprendizajes técnicos.
Sería un plus si tienes
- Experiencia utilizando herramientas de desarrollo basadas en IA o agentes de código (por ejemplo Cursor u otras similares).
- Experiencia trabajando con spec-driven development.
- Familiaridad con metodologías de CSS como BEM.
- Uso de Storybook y Chromatic.
- Experiencia con monorepos y microfrontend.
- Conocimientos de accesibilidad web.
- Experiencia trabajando con sistemas de diseño compartidos entre productos.
¡Así somos!
Somos un equipo multidisciplinario, motivado, amantes de la tecnología y con ganas de generar impacto. Nuestro ambiente es multicultural, tenemos un ratio de 40-60% entre mujeres y hombres, tanto en el equipo DEV como en todo Foris, y pertenecemos a distintas nacionalidades como Chile, Colombia, Alemania, Perú, Cuba, México, Venezuela y contando! Sabemos que no todo es internet, nos encanta reunirnos, presencial o virtualmente, para celebrar hitos importantes, tener reuniones profundas frente a la pizarra y conocernos mejor como equipo.
Software Engineer
En Foris desarrollamos una suite de soluciones cloud basada en IA para instituciones de educación superior, orientada a mejorar la experiencia digital de estudiantes, docentes y equipos administrativos, optimizando recursos y automatizando procesos clave.
Somos una EdTech bootstrapped con más de 9 años de crecimiento sostenido. Hoy nuestras soluciones impactan a más de un millón de estudiantes en 10 países de Latinoamérica y España.
Hoy nos encontramos en una etapa de expansión de la plataforma. Nuestro foco está en fortalecer el core del producto y ampliar sus capacidades para soportar flujos académicos cada vez más críticos, que involucran estudiantes, docentes y personal académico, y que sostienen la operación diaria de la universidad.
A diferencia de soluciones académicas tradicionales, en Foris apostamos por una plataforma moderna, orientada a datos, diseñada para integrarse, escalar y evolucionar incorporando capacidades avanzadas de inteligencia artificial.
Job opportunity on getonbrd.com.
¿Qué Software Engineer buscamos?
Buscamos a una persona con experiencia construyendo servicios backend escalables e integrando componentes de IA, que combine excelencia técnica con la capacidad de diseñar soluciones limpias y mantenibles. Alguien que investigue cómo funcionan las cosas, que diseñe soluciones pensadas para el largo plazo y que entienda que en la era de asistentes de código el diseño, criterio y la atención al detalle marcan la diferencia.
Serás parte del ciclo completo: diseño, desarrollo, deployment, testing y mantenimiento, trabajando en conjunto con equipos de ingeniería, producto, consultoría e infraestructura para llevar nuestros servicios al siguiente nivel. Nos importa que entiendas cómo cada servicio encaja en el ecosistema de la suite, tomes decisiones bien fundamentadas y aportes a la conversación técnica como alguien que resuelve problemas, no solo que escribe código.
Trabajarás en un equipo autónomo, con foco en calidad y escalabilidad. Participarás en las decisiones técnicas, documentando tu proceso y compartiendo tus soluciones, especificaciones y razonamientos con el equipo de ingeniería y sus stakeholders. Cada uno de tus aportes contribuirá a nuestra base de conocimiento, impactará nuestra cultura ingenieril y finalmente a miles de usuarios
Requisitos del cargo
- Formación sólida en fundamentos de ingeniería de software y/o ciencia de la computación, con experiencia práctica construyendo soluciones reales. En particular:
- Conocimiento del ciclo completo de desarrollo de sistemas.
- Familiaridad con patrones de arquitectura (ej. MVC, Cliente-Servidor) y paradigmas de programación (POO y programación funcional).
- Experiencia programando en Python.
- Experiencia diseñando e implementando APIs (REST y/o GraphQL).
- Dominio de bases de datos relacionales, preferentemente PostgreSQL (queries avanzadas, optimización e índices).
- Experiencia usando Docker.
- Experiencia desarrollando software e implementando algoritmos para resolver problemas complejos (ej. automatización, planificación, búsqueda, clasificación, recomendación, clustering).
- Habilidades de colaboración:
- Capacidad de expresar asuntos técnicos e ideas de manera simple, precisa y adaptada al interlocutor.
- Escribir código y especificaciones técnicas pensados para que otros los lean, acompañados de documentación clara.
- Capacidad para dar y recibir feedback, aprender y ajustar tu forma de trabajo para integrarte eficazmente al equipo.
- Comodidad leyendo, escribiendo y escuchando contenido en inglés técnico (equivalente B2).
Sería un plus si tienes
- Experiencia con Django.
- Familiaridad con entornos cloud (idealmente AWS) y orquestación (Kubernetes).
- Experiencia integrando librerías o servicios de ML/AI (ej. scikit-learn, TensorFlow, PyTorch, OpenAI, HuggingFace, Ollama).
- Experiencia creando o integrando agentes, incluyendo creación e integración de tools, construcción o uso de MCP o librerías como LangChain.
- Experiencia utilizando herramientas de desarrollo basadas en IA o agentes de código (por ejemplo Cursor u otras similares).
- Experiencia trabajando con spec-driven development.
- Experiencia con optimización, sistemas de recomendación o motores de reglas.
- Experiencia diseñando arquitecturas distribuidas o con microservicios.
- Conocimiento en MLOps o despliegue de modelos en producción.
- Participación en proyectos open-source o comunidades de software.
- Pasión ingenieril: interés por la arquitectura, el refactor, la eficiencia y el diseño de soluciones elegantes y escalables.
¡Así somos!
Somos un equipo multidisciplinario, motivado, amante de la tecnología y con ganas de generar impacto. Nuestro ambiente es multicultural, tenemos un ratio de 40-60% entre mujeres y hombres, tanto en el equipo DEV como en todo Foris, y pertenecemos a distintas nacionalidades como Chile, Colombia, Alemania, Perú, Cuba, México, Venezuela y contando.
Sabemos que no todo es internet: nos encanta reunirnos, presencial o virtualmente, para celebrar hitos importantes, tener sesiones profundas frente a la pizarra y conocernos mejor como equipo.
Senior Power Automate Engineer
Find this vacancy on Get on Board.
Funciones
Requisitos y perfil
Deseables
Beneficios
Technical Lead Senior – Implementación Enterprise
OMNIX es una compañía tecnológica B2B enterprise que desarrolla una plataforma PaaS para automatizar y orquestar disrupciones en procesos operativos complejos. La solución se integra con sistemas core de grandes organizaciones —ERP, WMS, TMS, CRM, IoT y APIs— permitiendo detectar eventos, coordinar respuestas y recuperar fluidez operacional en tiempo real.
El cargo se incorpora al equipo de Implementación Enterprise, trabajando en estrecha coordinación con Customer Success, Account Management, Producto y Ventas. Su rol es clave para convertir la propuesta tecnológica en resultados concretos en la operación del cliente, asegurando implementaciones robustas, escalables y alineadas al valor comprometido. El impacto del rol se refleja directamente en la satisfacción del cliente, la continuidad operacional y la expansión de cuentas estratégicas.
Apply exclusively at getonbrd.com.
Funciones del cargo
El rol se integra al área de Implementación y Delivery Enterprise, con responsabilidad directa sobre la ejecución técnica de proyectos en clientes de gran escala. Lidera el diseño e implementación de soluciones sobre la plataforma OMNIX, traduciendo requerimientos operativos en arquitecturas de integración y automatización efectivas.
Coordina y guía a desarrolladores, ingenieros de datos y especialistas de automatización, priorizando tareas, asegurando calidad técnica y cumplimiento de hitos. Participa activamente en workshops con clientes, actuando como contraparte técnica y consultiva frente a áreas de TI y negocio.
El rol opera con alta autonomía, tomando decisiones técnicas críticas y anticipando riesgos. Su éxito se mide por la correcta adopción de la plataforma, estabilidad de las implementaciones, cumplimiento de compromisos y generación de valor operativo sostenido para el cliente, en línea con los principios de accountability y ejecución de EOS.
Requerimientos del cargo
Experiencia mínima de 7 años en roles técnicos senior como Software Engineer, Solutions Architect o Technical Lead, con liderazgo comprobado en proyectos complejos para clientes enterprise. Dominio sólido de integraciones de sistemas mediante APIs, microservicios, middleware y pipelines de datos.
Experiencia obligatoria en contextos B2B enterprise, trabajando con plataformas tecnológicas críticas para la operación. Capacidad demostrada para analizar procesos operativos en industrias como logística, supply chain, telecomunicaciones, manufactura o retail, entendiendo su impacto real en la continuidad del negocio.
Perfil estructurado, orientado a resultados y ejecución disciplinada. Capacidad de liderar equipos técnicos y gestionar prioridades en entornos de alta exigencia. Inglés profesional para interacción con clientes y documentación técnica. Estos requisitos son excluyentes.
Opcionales
Experiencia previa en empresas de tecnología enterprise de alto crecimiento o en implementaciones de plataformas PaaS o SaaS complejas. Conocimientos en automatización operacional, orquestación de procesos, analítica avanzada o IA aplicada a toma de decisiones.
Familiaridad con metodologías de gestión como EOS, especialmente en entornos orientados a métricas, rocks trimestrales y accountability clara. Experiencia colaborando con áreas de Customer Success y Ventas para expansión de cuentas y evolución de roadmap técnico.
Conocimiento de herramientas de observabilidad, monitoreo operacional o arquitecturas event-driven será valorado. Experiencia internacional o en proyectos multicountry suma, así como exposición a procesos de mejora continua y optimización operacional a gran escala.
Condiciones
enefits of working at OMNIX
- Be part of an agile, high-impact team where everyone contributes and makes a difference.
- Mostly remote work, with flexibility and objective-based management.
- Performance and company results bonuses.
- Fast professional growth, with the possibility to expand roles and responsibilities.
- We operate using the EOS (Entrepreneurial Operating System), which provides:
- clarity of goals,
- strong prioritization,
- clear metrics,
- a culture of accountability.
- Opportunity to work with teams in Chile, Peru, Colombia, and the United States.
- Participation in cutting-edge AI and automation projects with real impact on enterprises and governments.
Full-Stack Developer
En PlanOK contamos con un excelente equipo encargado de brindar soluciones tecnológicas para el rubro Inmobiliario PropTech y Construcción ConstruTech. Por medio de distintas plataformas web enfocadas en cada una de sus etapas. Más de 250 clientes en Chile, Perú, Colombia y México ya nos consideran sus socios estratégicos.
Apply directly on the original site at Get on Board.
¿Qué estarás haciendo a diario? 🚀
- Desarrollando una plataforma web para el real estate que se usará en LATAM.
- Aportando conocimientos para asegurar una adecuada toma de decisiones.
- Participando activamente junto a la célula de trabajo para la definición y levantamiento de los puntos a desarrollar.
¿Qué skills necesitas? 💻
- Python: min. 2 años de experiencia, con algún framework (Django, Flask, FastAPI, etc.)
- Experiencia en PHP, para manejo de legacy features. La idea es refactorizar!
- JS: min. 2 años de experiencia con Vue.js, Angular o React.
- Base de Datos: min. 1 año de exp. con Motores como PostgreSQL o MySQL o similares.
- Experiencia demostrable trabajando con GIT, Docker, APIs, ideal AWS.
- Plus: que sepa hacer test a nivel de código.
¿Qué esperamos de ti? 😍
- Muuuucha motivación.
- Organización, disciplina y gestión de tiempos.
- Ganas de aprender cada día cosas nueva.
- Habilidades blandas y relacionales desarrolladas.
Beneficios: ❤️
- Trabajamos 39 horas semanales.
- Día libre en tu cumpleaños.
- 1 tarde de viernes libre al mes.
- Seguro complementario de salud.
- y muuuchos más!
Tech Lead
Find this job and more on Get on Board.
Responsabilidades Clave
- Liderazgo Técnico - Dedica aproximadamente 50% del tiempo al desarrollo y 50% al liderazgo técnico. Define, con el equipo, soluciones escalables y mantenibles, con deuda controlada. Revisa código, guía decisiones de arquitectura y mantiene la coherencia con los estándares de ingeniería. Es el primer punto de apoyo técnico, ayuda a desbloquear y enseña con el ejemplo. Promueve prácticas de calidad como testing, CI/CD, observabilidad y revisiones de PR.
- Colaboración con Producto y Diseño - Participa activamente en el product discovery, valida factibilidad técnica y riesgos. Evalúa trade-offs entre impacto de negocio y esfuerzo técnico, alinea prioridades técnicas con objetivos de producto y propone mejoras cuando identifica oportunidades. Comprende los KPIs del negocio y su relación con las decisiones técnicas.
- Ejecución y Delivery - Asegura que el equipo entienda qué se construye, por qué y cómo. Mantiene la velocidad de entrega sin sacrificar calidad, supervisa el progreso y elimina bloqueos junto al Engineering Manager. Garantiza cumplimiento de estándares y procesos técnicos en cada release.
Perfil del Candidato Ideal
- 5+ años de experiencia en desarrollo de software.
- 1+ año liderando técnicamente o de forma informal a otros ingenieros.
- Experiencia previa en compañías SaaS o scale-ups con foco en producto.
- Conocimiento sólido de diseño de software, arquitectura, pruebas y revisiones de código.
- Familiaridad con prácticas modernas de desarrollo tipo Shape Up, Empowered/Inspired, DORA metrics y flujos de desarrollo.
- Liderazgo técnico con mentalidad de coach: guía sin imponer.
- Comunicación clara y constructiva.
- Foco en impacto y delivery.
- Pragmatismo: sabe cuándo construir, cuándo refactorizar y cuándo iterar.
- Capacidad de priorizar y balancear calidad, velocidad y negocio.
- Pasión por el aprendizaje continuo y la excelencia técnica.
Habilidades y Rasgos Deseables
Beneficios
- El puesto es híbrido en Santiago, Chile, con oficina cómoda cercana al metro y estacionamientos de bici
- Incluimos stock options dependiendo de tu performance
- Vacaciones sobre lo legal
Software Engineer I
WherEX es una scale up tecnológica de comercio industrial con operaciones en México, Colombia, Chile y Perú 🚩
Estamos enfocados en transformar el comercio B2B con la aplicación de tecnología de vanguardia (Inteligencia Artificial, Data Analytics) para optimizar la toma de decisiones en el abastecimiento industrial, teniendo como pilares fundamentales la competencia, transparencia y eficiencia en las compras industriales. Creemos en el comercio B2B sostenible, donde todos los oferentes tengan la oportunidad de competir en igualdad de condiciones y los compradores pueda encontrar su mejor alternativa.
Queremos ir por más ¿nos acompañas?🚀 ¡Postula con nosotros!
Puedes enterarte un poco más de nosotros aquí
Apply directly on Get on Board.
Job functions
Desarrollador de software con fuerte interés en construir soluciones tecnológicas basadas en IA. Serás parte del equipo de Sourcing, participando en el desarrollo de nuevas funcionalidades, resolución de issues en producción y mejora continua del sistema.
Funciones principales:
- Diseñar, desarrollar y mantener funcionalidades de la plataforma.
- Atender y dar solución a incidencias operativas.
- Colaborar en la revisión de código y decisiones técnicas.
- Participar activamente en ceremonias ágiles y trabajo colaborativo.
Qualifications and requirements
Requisitos técnicos:
- Titulo universitario de Ingeniero Civil en Informática, Ingeniero en Informática.
- 1 a 2 años de experiencia en desarrollo de software (incluye prácticas profesionales de alta exigencia).
- Experiencia práctica con al menos 2 de los siguientes lenguajes: PHP, Python, Go, JavaScript, React.
- Conocimientos en bases de datos relacionales (PostgreSQL, MySQL) y no relacionales (MongoDB, Redis, etc.).
- Manejo de control de versiones con Git.
- Experiencia con contenedores Docker.
- Conocimientos en metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
- Interés o experiencia en desarrollo asistido por Inteligencia Artificial (IA).
Conditions
- 🏖️ Días adicionales de descanso: nos importa que tengas tiempo para tu familia, tus hobbies o en lo que sea que quieras usar esos días.
- 🏥 Seguro complementario: para que encargarte de tu salud no sea una preocupación.
- ⌚ Flexibilidad horaria: confiamos en tu gestión del tiempo y tu habilidad para organizarte.
- 😷 Licencia médica pagada durante dos días: te apoyamos en esos días que peor te sientes.
- Trabajo híbrido 😎 llevando a la oficina y al equipo tu soporte un día a la semana
Además, serías parte de una cultura donde prima el trabajo en equipo, la colaboración, la buena onda y profesionales de alto nivel técnico que mantendrán tu standard muy elevado.
Especialista en Seguridad Ofensiva
En QuePlan.cl estamos revolucionando la forma de elegir Isapres y haciendo más fácil la decisión para miles de personas en Chile, con presencia en Chile, Perú y Colombia. Buscamos impulsar nuestra ciberseguridad desde una perspectiva ofensiva para fortalecer nuestra postura y mantener la innovación en un entorno 100% digital. El/la candidato/a ideal se unirá a un equipo enfocado en seguridad de software y sistemas, apoyando prácticas de seguridad desde el diseño, desarrollo y operaciones, con impacto directo en la experiencia del usuario y la transparencia de nuestra oferta de planes de Isapres.
Job opportunity on getonbrd.com.
Funciones
- Ejecutar pruebas de penetración en aplicaciones web, APIs REST/SOAP y servicios cloud para identificar vulnerabilidades críticas y proponer planes de remediación.
- Evaluar la seguridad con metodologías reconocidas como OWASP Top 10, OWASP Testing Guide y PTES, documentando hallazgos y niveles de riesgo.
- Elaborar informes técnicos y ejecutivos con evidencias, impacto y recomendaciones de mitigación.
- Colaborar con desarrollo y operaciones para revisión de código seguro e implementación de prácticas SDLC seguras.
- Participar en ejercicios de Red Team y simulaciones de ataques para fortalecer la postura de seguridad.
- Mantenerse actualizado sobre vulnerabilidades, exploits y herramientas de seguridad ofensiva.
Requisitos y experiencia
Formación en Ingeniería en Informática, Ciberseguridad o carreras afines (deseable diplomado en Seguridad de la Información).
Al menos 2 años de experiencia en seguridad ofensiva o pentesting web (blackbox, greybox y whitebox).
Dominio de OWASP Top 10 y experiencia con herramientas como Burp Suite Pro, OWASP ZAP, Nmap, SQLMap, Metasploit, Nuclei, ffuf, dirb, entre otras.
Conocimientos en Python o Bash; preferible manejo de JavaScript, PHP o Java para revisión de código. Entendimiento de redes y protocolos (TCP/IP, HTTP/HTTPS, DNS, TLS/SSL, OAuth, JWT, SAML).
Certificaciones como CEH, OSCP, eWPT o experiencia en ISO 27001 son deseables. Capacidad analítica, atención al detalle, proactividad, pensamiento crítico y buen trabajo en equipo. Ética profesional y alto estándar de confidencialidad.
Deseables
Certificaciones en seguridad ofensiva (CEH, OSCP, eWPT) y experiencia en entornos ISO 27001.
Experiencia trabajando en entornos Agile/SDLC y colaboración con equipos multifuncionales. Capacidad para comunicar riesgos de forma clara a stakeholders técnicos y no técnicos. Idioma inglés técnico es un plus.
Beneficios
Todas las herramientas necesarias para trabajar, computador y otros insumos.
Horario flexible con cierre de viernes a las 16:00 y 09:00-18:30 resto de la semana.
Vacaciones administrativas de libre uso, seguro complementario de salud catastrófico y dental, beneficios de Caja Los Andes, bonos por festividades y temporada navideña, y permisos por matrimonio o cumpleaños. Vestimenta semiformal y modalidad híbrida.
Ubicación en Santiago, oficina en Providencia (Metro Pedro de Valdivia).
Business Analyst – Digital Analytics & BI
WiTi es una empresa chilena de tecnología con presencia en Chile, Uruguay y Colombia, dedicada a la innovación en software y soluciones tecnológicas. Formamos parte de un equipo que presta servicios a clientes de primer nivel y trabajamos con un enfoque ágil para impulsar soluciones de analítica digital y BI en grandes retailers con operaciones en múltiples países de Latinoamérica. El proyecto actual se centra en analizar el comportamiento de usuarios en canales digitales (Web y App) para optimizar la experiencia de compra de millones de clientes a través de e-commerce. El Business Analyst reporta al equipo de Digital Analytics & BI y colabora con equipos de desarrollo, marketing y producto para asegurar que las estrategias de medición sean correctas, que el tagging y los pixeles se implementen adecuadamente y que existan dashboards útiles y accionables.
Job source: getonbrd.com.
Funciones y responsabilidades
- Generar documentos de marcaje basados en estrategias de medición para equipos de desarrollo.
- Gestionar y hacer seguimiento del tagging con equipos técnicos y proveedores externos cuando aplique.
- Implementar tagging y píxeles usando Google Tag Manager (GTM) para Web y App.
- Analizar datos para identificar quiebres en la experiencia y proponer mejoras concretas.
- Crear dashboards y visualizaciones sobre el comportamiento de usuarios en Web y App para soportar la toma de decisiones.
- Realizar seguimiento al embudo de compra en distintos e-commerce y monitorizar KPIs de conversión y retención.
- Buscar proactivamente oportunidades de mejora y priorizar iniciativas en colaboración con stakeholders.
- Realizar QA continuo del marcaje para garantizar datos precisos y confiables.
Descripción y requisitos
Buscamos un Business Analyst con al menos 1 año de experiencia en roles similares, orientado a análisis de experiencia de usuario y medición de datos en entornos de retail y e-commerce. Requerimos conocimiento intermedio de Google Analytics, Google Tag Manager, BigQuery y Looker, además de SQL a nivel intermedio, todo lo anterior es EXCLUYENTE. Se valora un nivel de Inglés avanzado. Es deseable disponer de experiencia con JavaScript para GTM y Python.
El perfil ideal posee habilidad para trabajar de forma proactiva en un entorno ágil, capacidad de comunicar hallazgos de negocio a distintas audiencias y una mentalidad orientada a la mejora continua. Si te apasiona la analítica, la toma de decisiones basada en datos y quieres formar parte de un equipo dinámico, te invitamos a postularte.
Requisitos deseables
Conocimientos prácticos de JavaScript para GTM y Python para soporte de scripts de análisis y automatización de datos. Experiencia en creación de dashboards avanzados y storytelling de datos para stakeholders de negocio. Capacidad de trabajar con datasets grandes y complejos, optimización de consultas en BigQuery y comprensión de modelos de atribución. Buenas habilidades de comunicación en español e inglés, y experiencia previa trabajando en contextos multicanal (Web, App, Marketing).
Beneficios
En WiTi, promovemos un ambiente colaborativo donde la cultura del aprendizaje es parte fundamental. Entre nuestros beneficios están:
- Plan de carrera personalizado para el desarrollo profesional.
- Certificaciones, para continuar creciendo en tu carrera.
- Cursos de idiomas, apoyando el desarrollo personal y profesional.
Si eres apasionado por la tecnología y quieres formar parte de nuestro equipo, ¡nos encantaría conocerte!
Business Analyst
Sé el/la próxim@ Business Analyst que impulse la revolución digital de la construcción.
Acompáñanos a transformar una de las industrias más grandes de la región. En iConstruye no somos solo una plataforma; somos el ecosistema que conecta miles de obras, integrando la solución completa desde el pedido de materiales hasta el pago. Movemos los proyectos que construyen el futuro de Chile, Perú y Colombia.
Nos hemos propuesto romper los esquemas de lo tradicional. Somos un equipo apasionado por la tecnología, que se levanta cada día para resolver desafíos logísticos complejos y crear impacto real en más de 4.000 clientes. Si tienes hambre de crecimiento y quieres que tu talento se traduzca en resultados, este es tu lugar.
This job is original from Get on Board.
Tus próximos desafíos 🚀:
- Diseñar, mantener y automatizar reportes de performance del área de Customer.
- Monitorear métricas de satisfacción, tiempos de respuesta y eficiencia operativa.
- Identificar oportunidades de mejora en procesos de atención y soporte al cliente.
- Proponer e implementar iniciativas de eficiencia operativa.
- Proveer insights al equipo de Customer y a la gerencia para definir estrategias.
- Realizar análisis ad-hoc de performance, costos y capacidad operativa.
- Coordinar y dar seguimiento a iniciativas de mejora continua.
- Documentar procesos, políticas y mejores prácticas del área.
- Trabajar en conjunto con Tecnología, Producto y Comercial para alinear objetivos.
- Servir como nexo entre el equipo de Customer y otras áreas internas en la gestión de datos y métricas.
¿Qué esperamos🚀?
- Formación en Ingeniería, Informática, Administración, Economía o carrera afín.
- Experiencia mínima de 2–3 años como Business Analyst o rol similar.
- Experiencia levantando, documentando y priorizando requerimientos de negocio.
Etapas del proceso🚀:
- Entrevista online Team People (fit cultural).
- Entrevista online con tu líder directo.
- Entrevista presencial final con CEO.
✨Nuestros beneficios, pensados para ti✨:
- 🌴 Más tiempo libre: Disfruta de 5 días extra de descanso al año para desconectarte y recargar energías.
- 🍔 Amipass: tu partner foodie: Con tu tarjeta Amipass, elige libremente: un delivery en tu serie favorita, una salida con amigos o la compra del mes en el súper. Tú decides cómo darte el gusto
- 👨⚕️ Siempre protegido: Te cuidamos a ti y a quienes quieres con seguro complementario de salud, dental y de vida.
- 🏠 Trabajo a tu estilo: Con nuestra modalidad híbrida, combina lo mejor del home office y la oficina.
- 👩👦 Viernes hasta las 14.00 hrs en vacaciones de verano y de invierno.
- 🎂 Tu día, tuyo de verdad: En tu cumpleaños, te damos la tarde libre para celebrarlo como se merece.
- 💸 Ajuste anual por IPC.
- 💰 Aguinaldo en Fiestas Patrias y de Navidad.
Data Engineer Senior
En Coderslab.io trabajamos en un entorno de alta demanda tecnológica, con equipos globales que combinan talento de primer nivel. Nuestro cliente FIFTECH lidera iniciativas de datos avanzadas y está desarrollando el proyecto Datalake 2.0 en Colombia. Este rol se integra en el área de Data Factory dentro de la gerencia de Plataforma, Arquitectura y Data. El objetivo es fortalecer el procesamiento de datos en un entorno Big Data en Google Cloud Platform (GCP), contribuyendo a la evolución continua de nuestro Data Lake y a la entrega de información analítica confiable para decisiones estratégicas.
Apply at the original job on getonbrd.com.
Funciones y responsabilidades
- Analizar, diseñar, desarrollar y probar procesos de ingesta de datos (ELT) en entornos GCP Big Data.
- Mantener y evolucionar procesos ETL/ELT, asegurando rendimiento, escalabilidad y fiabilidad.
- Desarrollar pipelines de datos serverless y automatizar flujos de datos para operaciones analíticas.
- Integrar, consolidar y limpiar datos para su uso en analítica y reporting.
- Apoyar en arquitectura y diseño de plataformas de datos dentro de la unidad de Data Factory, colaborando con equipos multidisciplinarios.
- Participar en la definición de estándares de modelado de datos y buenas prácticas de ingeniería de datos.
Perfil requerido y experiencia
Buscamos un Data Engineer Senior con sólido background en procesos ELT/ETL en entornos Big Data sobre GCP y Data Lake. Debe demostrar capacidad para diseñar e implementar pipelines data-driven, experiencia en desarrollo de pipelines serverless y automatización de procesos. Se valorará la habilidad para modelar y estructurar datos orientados a análisis, así como la capacidad de integrarse de forma proactiva en proyectos complejos, con enfoque técnico y colaborativo. Se espera autonomía, buena comunicación y capacidad de trabajar en un entorno de ritmo alto.
Requisitos deseables
Experiencia previa en Data Lake en GCP, con enfoque en ingesta y transformación de grandes volúmenes de datos. Conocimiento de herramientas de orquestación y automatización, como Airflow o Workflows de GCP. Habilidades para trabajar con equipos de Arquitectura y Producto, capacidades de análisis y resolución de problemas, y orientación a resultados. Se valorará experiencia en entornos multinacionales y trabajo remoto colaborativo.
Beneficios y condiciones
Contrato de plazo fijo con duración estimada de 6 meses. Salario entre 2.500.000 y 2.700.000 CLP, según experiencia. Equipo propio no provisto; se requiere PC/notebook personal. Ventajas de trabajar con un cliente líder en soluciones de datos y un equipo global de alto rendimiento, con oportunidades de aprendizaje y crecimiento en tecnologías de vanguardia. Modalidad remota con posibles coordinación en Colombia y región. Si te apasiona la ingeniería de datos y quieres contribuir a un Data Lake avanzado, te invitamos a aplicar y formar parte de nuestro equipo.
Sales Specialist
WorkBetterNow hires top talent from LATAM and the Caribbean and matches them with United States-based companies. All of our positions are full-time and 100% remote. Our mission is to provide our Certified Professionals (CP) with amazing work opportunities while emphasizing work-life balance and ongoing professional development. As a WorkBetterNow CP, you will work full-time from home, collaborating with US clients to support sales needs, campaigns, and business growth. You’ll be matched with clients based on your skills and the client’s needs. The program prioritizes self-motivated, ambitious individuals who thrive in a remote, flexible environment and are committed to delivering high-quality results in a US business-hours framework.
Official job site: Get on Board.
Key Responsibilities
- Identify and research potential clients through online databases, social media, and industry events.
- Qualify inbound leads and actively reach out to prospects via cold calls, emails, and networking.
- Build and maintain a pipeline of high-quality leads to support the sales cycle.
- Schedule appointments and product demos for Account Executives or senior sales team members.
- Develop strong professional relationships with potential clients and nurture long-term connections.
- Follow up consistently to move prospects through the sales funnel.
- Collaborate with marketing and sales teams to align messaging and strategies.
- Maintain accurate records of prospect interactions and sales activities in CRM systems.
- Track, measure, and report on key metrics such as call volume, emails sent, meetings booked, and opportunities created.
Required Skills & Experience
- Bachelor’s degree in business, marketing, communications, or related field preferred (or equivalent experience).
- Experience: 1–2 years in sales or lead generation; internship or entry-level experience in a sales-driven environment considered.
- Excellent verbal and written communication skills in English.
- Proficiency with CRM tools (Salesforce, HubSpot, or similar).
- Strong knowledge of Microsoft Office Suite (Excel, Word, Outlook).
- Strong persuasion, negotiation, and relationship-building abilities.
- Technical readiness: Wi-Fi and hardware suitable for a remote, fast-paced sales environment.
Countries that are elegible to apply:
- Argentina
- Bolivia
- Brazil
- Belize
- Chile
- Ecuador
- Colombia
- El Salvador
- Nicaragua
- Dominican Republic
- Trinidad & Tobago
- Honduras
- Mexico
- Panama
- Peru
- Jamaica
- Paraguay
- Uruguay
- Santa Lucia
- Guyana
- Suriname
- Venezuela if you have a Panamenian bank account under your name
Nice-to-Haves
- Experience working with LATAM or US-based clients in a B2B context.
- Familiarity with sales methodologies (medd, SPIN, or Challenger approaches).
- Multilingual capabilities beyond English are a plus.
Compensation & Benefits
Compensation & Growth
At WorkBetterNow, we reward commitment and support long-term success. Our pay structure grows with your experience and tenure.
- 0-3 months: $1,200 USD/month
- After 3 months: $1,250/month (includes a $50 Wellness Bonus)
- After 1 year: $1,340 USD/month
- After 2 years: $1,480 USD/month
- After 3 years: $1,540 USD/month
- After 4 years: $1,600 USD/month
- Annual Adjustments: yearly raises and company-wide adjustments as we grow together.
Work-Life Balance
- 100% remote work — work from home with flexibility
- 18 paid vacation days + U.S. federal holidays
- Paid maternity/paternity leave (up to 2 months with 50% salary coverage after 1 year)
Business Development Representative
WorkBetterNow hires top talent from LATAM and the Caribbean and matches them with United States-based companies. All of our positions are full-time and 100% remote. Our mission is to provide our Certified Professionals (CP) with amazing work opportunities while emphasizing work-life balance and ongoing professional development. As a WorkBetterNow CP, you will work full-time from home, collaborating with US clients to support their sales needs, campaigns, and business growth. You’ll be matched with clients based on your skills and the client’s needs. The program prioritizes self-motivated, ambitious individuals who thrive in a remote, flexible environment and are committed to delivering high-quality results in a US business-hours framework.
Apply to this posting directly on Get on Board.
Role Description
- Identify and pursue new business opportunities in target markets and industries.
- Develop and maintain a pipeline of qualified leads through outbound prospecting, networking, and relationship building.
- Conduct needs assessments to understand client requirements and pain points, then tailor solutions and proposals accordingly.
- Present and pitch products/services to prospective clients, highlighting features, benefits, and value propositions.
- Negotiate terms and pricing within established processes to close deals and meet revenue targets.
- Manage client relationships as the primary point of contact and trusted advisor, ensuring ongoing satisfaction and renewal potential.
- Collaborate with internal teams to develop proposals aligned with client needs and market trends.
- Stay informed on industry trends, market developments, and competitor activity to identify new growth opportunities.
Requirements & Qualifications
We are seeking professionals living in LATAM and the Caribbean who are proficient in English and align with our core values. The ideal candidate values remote work, work-life balance, stability, commitment, and career development.
Experience: 1+ year of proven experience in sales, business development, or related roles with a track record of achieving sales targets and driving revenue growth.
Skills: Excellent interpersonal and communication skills, strong negotiation and persuasion abilities, and a consultative approach to solving client needs. Familiarity with CRM software and sales tools (e.g., Salesforce, HubSpot).
Language: Advanced English level (scores of C1 and C2)
Technical: Comfortable with technology and able to work in a fast-paced, remote environment.
- Argentina
- Bolivia
- Brazil
- Belize
- Chile
- Ecuador
- Colombia
- El Salvador
- Nicaragua
- Dominican Republic
- Trinidad & Tobago
- Honduras
- Mexico
- Panama
- Peru
- Jamaica
- Paraguay
- Uruguay
- Santa Lucia
- Guyana
- Suriname
- Venezuela if you have a Panama bank account under your name
Desirable
Experience selling B2B solutions to mid-market or enterprise clients is advantageous. Proactive self-starter with a demonstrable history of working effectively in remote teams, managing multiple priorities, and delivering results in a dynamic setting.
Benefits
Compensation & Growth
At WorkBetterNow, compensation evolves with experience and tenure. 0-3 months: $1,200 USD/month. After 3 months: $1,250/month ( Wellness Bonus of $50 ). After 1 year: $1,340 USD/month. After 2 years: $1,480 USD/month. After 3 years: $1,540 USD/month. After 4 years: $1,600 USD/month. Annual raises and company-wide adjustments continue as we grow together.
Work-Life Balance
- 100% remote work
- 18 paid vacation days + U.S. federal holidays
- Paid maternity/paternity leave (up to 2 months at 50% salary after 1 year)
Career Support
- A dedicated Talent Coordinator to guide you through roles and growth within the company and assigned client organizations.
Key Account Manager
Si estás empezando tu carrera comercial y tienes hambre real de vender, esta oportunidad es para ti 🔥
En ICONSTRUYE no vendemos “software”. Vendemos impacto. Transformamos cómo la industria de la construcción —una de las más complejas del mundo— gestiona su abastecimiento y logística.
Llevamos más de 25 años liderando la digitalización del rubro y más de 4.000 clientes en Chile, Colombia y Perú confían en nuestra plataforma SaaS para mover millones en proyectos cada día.
Ahora buscamos a quien quiera romperla en ventas 🚀
Apply without intermediaries from Get on Board.
💥 ¿Qué harás acá?
Vas a detectar dolores reales en empresas grandes y convertirlos en negocios concretos.
- Cerrar nuevos negocios (sí, cerrar 💰).
- Hacer cross y up sell en cartera activa.
- Gestionar tu pipeline completo como dueño/a de tu número.
- Trabajar codo a codo con Marketing, Operaciones y Tecnología.
- Acompañar el onboarding para asegurar que el cliente parta ganando.
Acá no eres “ejecutivo de paso”. Eres protagonista del crecimiento.
🎯 Buscamos a alguien que:
- Sea Ingeniero/a Comercial o Civil (excluyente).
- Tenga +2 años vendiendo en empresas SaaS B2B.
- Sepa moverse en entornos de innovación y tecnología.
- Ojalá conozca construcción, logística o abastecimiento.
- Maneje CRM (idealmente HubSpot).
Pero sobre todo:
👉 Que tenga ambición.
👉 Que le guste el desafío.
👉 Que disfrute cerrar negocios y superar metas.
🧠 ¿El proceso?
- Entrevista Team People (fit cultural).
- Entrevista con Gerente de Ventas.
- Entrevista final con CEO.
Rápido, claro y directo.
✨ ¿Qué ganas tú?
- 🌴 Más tiempo libre: Disfruta de 5 días extra de descanso al año para desconectarte y recargar energías.
- 🍔 Amipass: tu partner foodie: Con tu tarjeta Amipass, elige libremente: un delivery en tu serie favorita, una salida con amigos o la compra del mes en el súper. Tú decides cómo darte el gusto
- 👨⚕️ Siempre protegido: Te cuidamos a ti y a quienes quieres con seguro complementario de salud, dental y de vida.
- 🏠 Trabajo a tu estilo: Con nuestra modalidad híbrida, combina lo mejor del home office y la oficina.
- 👩👦 Viernes hasta las 14.00 hrs en vacaciones de verano y de invierno.
- 🎂 Tu día, tuyo de verdad: En tu cumpleaños, te damos la tarde libre para celebrarlo como se merece.
- 💸 Ajuste anual por IPC.
- 💰 Aguinaldo en Fiestas Patrias y de Navidad.
Ejecutivo de Ventas Senior
¿Conoces Envíame? 🚀
Somos la plataforma y API de envíos más innovadora en Latinoamérica y nuestros sistemas procesan millones de transacciones mensuales de los principales eCommerce de Chile, Colombia, Perú y México.
Nuestro propósito es:
Crear tecnologías que innovan la logística, explorando más allá de lo imaginable para entregar experiencias extraordinarias.
Tenemos una cultura muy diversa y nos encanta compartir aficiones. Escuchamos las sugerencias de todos y nos arriesgamos a probar metodologías y tecnologías nuevas. Al ser Exploradores, tenemos un profundo sentido de aventura asociado al modo en que realizamos nuestro trabajo. Estamos creando una empresa que sea líder en la industria y que a la vez, sea referente en materias de cultura organizacional y clima laboral.
Apply exclusively at getonbrd.com.
Funciones del cargo
Estamos buscando personas entusiastas que les motiven los retos, aprender y explorar más allá de lo imaginable, para desempeñarse como Ejecutivo o Representante de Ventas en nuestro equipo comercial.
Las principales funciones son:
- Generar prospectos de clientes mediante los medios propios y canales establecidos por la Gerencia.
- De manera remota, asesorar a potenciales clientes sobre la última milla en función de las estrategias de su negocio.
- Generar y enviar propuestas adecuadas a potenciales clientes, incorporando SLA, procedimiento de indemnizaciones, tarifas, servicios, seguros, etc.
- Identificar mejoras del servicio que entrega Envíame hacia los clientes.
- Buscar canales y/o plataformas de prospección por distintos canales remotos.
- Entregar apoyo al cliente en el proceso de posventa en modalidad remota.
- Acompañar, de manera remota, al cliente en el proceso de Onboarding e inicio de operación dentro de la plataforma utilizando los canales de comunicación definidos.
Requerimientos del cargo
- Licenciado en Comunicación, Mercadotecnia, Administración, Ingeniería Comercial o afín.
- Manejo de Ofimática (Excel, Power Point, Word Nivel Intermedio).
- Conocimiento en Plataformas de Prospección (Linkedin, Apollo, entre otras).CRM (Hubspot, Salesforce, entre otros).
- Mínimo 2 años de experiencia como Ejecutivo comercial B2B o similar.
Condiciones
- Trabajo desde casa (Homeoffice).
- Early Friday (Día viernes salida a las 16:30 hrs).
- El día de tu cumpleaños tienes libre o puedes elegir uno de esa semana.
- Estructura de trabajo horizontal, valoramos la comunicación y abordar situaciones como equipo.
- Espacios de aprendizaje y capacitación mediante la adquisición de experiencia constante en este dinámico rubro.
- Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional en un entorno dinámico.
- Colaboración con un equipo experimentado y apoyo para el aprendizaje continuo.
- Consideramos importante que tengas tiempo libre con tu familia, amigos, hobbies, etc. Por tanto, tenemos políticas orientadas a regalarle tiempo a nuestros colaboradores.
- Contamos con Telemedicina 24/7, consultas psicológicas ilimitadas, Apps de Meditación y Fitness.
¡Te invitamos a vivir la experiencia de formar parte de Envíame!
¡Nos vemos pronto Explorador/a!
¡Mucho éxito!
Account Manager Senior (Enterprise)
En OMNIX estamos construyendo una plataforma enterprise PaaS que permite a grandes organizaciones detectar y orquestar respuestas ante disrupciones operativas en tiempo real, integrándose con sus sistemas core y habilitando decisiones basadas en datos e IA. Nuestro objetivo es convertirnos en un AI Operations Core para industrias críticas como logística, retail, telecom y manufactura.
Apply to this job opportunity at getonbrd.com.
Funciones del cargo
El/La Account Manager Senior (Enterprise) será responsable de liderar la generación de nuevos clientes (new logos) y el desarrollo de oportunidades comerciales complejas en empresas enterprise. El rol implica venta consultiva, liderazgo de procesos end-to-end y coordinación de equipos internos para posicionar OMNIX como plataforma transversal en la operación del cliente.
Área y equipo
Este cargo pertenece al equipo Comercial Enterprise y trabajará como parte de un deal squad, coordinándose con:
- SDR / Demand Generation
- Marketing
- Preventa / Producto
- Customer Success
- Directores y liderazgo ejecutivo de OMNIX
- Partners e integradores
Funciones y responsabilidades
- Ser dueño/a del territorio comercial asignado (geografía o cuentas nombradas) con foco en new logos.
- Gestionar el ciclo de venta completo: prospección, discovery consultivo, demos, propuesta, piloto, negociación y cierre.
- Construir casos de negocio y ROI junto a áreas de Operaciones y Finanzas del cliente.
- Liderar el pipeline y forecast, asegurando seguimiento riguroso y próximos pasos claros.
- Registrar y mantener oportunidades en CRM con disciplina de reportabilidad.
- Coordinar al equipo interno (SDR, Preventa, Dirección) para avanzar deals enterprise multiárea.
- Activar y gestionar relaciones con partners para generación de oportunidades y co-selling.
- Asegurar handover con Customer Success y empujar estrategia land & expand (cross-sell/upsell).
- Usar herramientas digitales e IA aplicada a ventas para aumentar productividad (resúmenes, research, propuestas y automatización).
Requerimientos del cargo
Conocimientos y experiencia excluyentes (obligatorios)
- 5+ años de experiencia en ventas B2B Enterprise (ciclos largos, acuerdos complejos, múltiples stakeholders).
- Experiencia comprobable liderando procesos end-to-end: prospección, discovery consultivo, demos, propuesta, negociación y cierre.
- Capacidad demostrable para vender soluciones de alto impacto / transformación: SaaS/PaaS, data/analytics, automatización, integración o plataformas enterprise.
- Dominio de venta consultiva: conducción de discovery profundo con áreas de negocio y operación (no solo TI).
- Habilidad para liderar reuniones y negociación con ejecutivos: Gerentes, Directores, VP y C-level.
- Manejo avanzado y disciplinado de CRM : pipeline hygiene, forecast, seguimiento y reportabilidad.
- Experiencia gestionando deals multi-área y coordinación interna con equipos como: preventa/producto, marketing, dirección y CS.
- Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral: presentación ejecutiva, storytelling comercial y preparación de propuestas.
- Alta autonomía, orientación a resultados y accountability (capacidad de operar con objetivos claros y ejecución semanal).
Conocimientos o experiencia deseables (no excluyentes)
- Experiencia previa vendiendo soluciones tipo Palantir / Celonis / ServiceNow / SAP / Salesforce Enterprise / UiPath / Automation Platforms / Data Platforms.
- Dominio de metodologías de venta enterprise: Challenger, SPIN, Sandler (idealmente aplicado en deals reales).
- Experiencia vendiendo a industrias como logística, supply chain, retail, telecom, manufactura, puertos o industria 4.0.
- Capacidad de construir y defender business cases: modelos de ROI, TCO, payback
- Experiencia liderando estrategias Land & Expand
- Experiencia en co-selling con partners
- Conocimientos técnicos deseables:
- Integración con sistemas core (ERP, WMS, TMS, MES, CRM)
- APIs y flujos de datos
- Seguridad / compliance / IAM (conversación fluida con TI y CISO)
- Uso avanzado de IA aplicada a ventas: research de cuentas, resúmenes ejecutivos, redacción de propuestas y creación de prompts.
- Inglés avanzado (oral y escrito), ideal para entornos multinacionales.
Condiciones
Misión de alto impacto: ayudamos a grandes organizaciones a operar mejor, automatizando y orquestando disrupciones operativas en tiempo real mediante IA y automatización.
Equipo ágil y de alto estándar: te sumarás a un equipo donde cada persona importa: alto ownership, foco en resultados
Trabajo mayoritariamente remoto: flexibilidad, autonomía y gestión por objetivos.
Bonos por desempeño: compensación variable asociada a performance
Crecimiento acelerado: posibilidad real de expandir tu rol, asumir más responsabilidades y crecer con la empresa.
Gestión con EOS: operamos con un sistema de ejecución que entrega:
- claridad de objetivos y prioridades,
- métricas y scorecards semanales,
- cultura fuerte de accountability.
Exposición internacional: trabajo con equipos y clientes en Chile, Perú, Colombia y Estados Unidos.
Proyectos de frontera: participación en iniciativas avanzadas de IA aplicada y automatización con impacto tangible en empresas (y en algunos casos, desafíos a escala país).
Ejecutivos/as Comerciales Inmobiliarios
Job opportunity on getonbrd.com.
Funciones
- Gestionar y concretar oportunidades de captación, arrendamiento y/o venta de inmuebles.
- Desarrollar y mantener una cartera de clientes, generando nuevos negocios y cerrando operaciones.
- Trabajar con enfoque por país (Chile, Colombia o Venezuela) para adaptar estrategias y cumplir objetivos comerciales.
- Analizar el mercado inmobiliario local y mantenerse actualizado sobre tendencias y precios.
- Trabajar de forma autónoma, gestionando prioridades y presión para alcanzar metas establecidas.
- Colaborar con equipos internos y usar herramientas digitales para la gestión comercial y seguimiento de oportunidades.
Perfil Requerido
Deseables
Beneficios
Asesor Comercial Inmobiliario
Applications at getonbrd.com.
Responsabilidades clave
- Gestionar de forma integral el portafolio de propiedades en Chile y Colombia, desde la captación hasta la firma de contratos y seguimiento post-arriendo.
- Administrar procesos de arriendo: publicación, visitas, negociación y cierre de contratos, manteniendo una relación fluida con arrendatarios y propietarios.
- Controlar pagos de arriendos, gastos comunes y mantenciones, asegurando el cumplimiento de contratos y KPI de rentabilidad.
- Prospectar y captar nuevos propietarios/clientes para ampliar la cartera administrada (mandatos).
- Brindar asesoría comercial sobre valoración de mercado, condiciones contractuales y mejores prácticas del sector.
- Mantener relaciones a largo plazo con clientes a través de un servicio de excelencia y comunicación proactiva.
Perfil y habilidades requeridas
Requisitos deseables
Beneficios y condiciones
Subgerente Contabilidad Regional
¿Quieres ser parte de los líderes en la revolución de los seguros? 😎
BNP Paribas Cardif, presente en más de 60 países (y más de 25 años de trayectoria en Chile) con la misión de hacer los seguros más accesibles, justos y valiosos.
Te invitamos a postular con nosotros para la posición Subgerente de Contabilidad Regional de los servicios compartidos de tecnología de la región LATAM, entidades ubicadas en Chile, Colombia y Brasil prestadoras de servicios de las compañías de seguros ubicadas en LATAM.
Job source: getonbrd.com.
Funciones principales
- Gestionar todas las actividades contables de los servicios compartidos regionales, asegurando el registro correcto de impactos en el período y conforme a las prácticas contables actuales.
- Validar la clasificación contable de gastos administrativos generados por la interfaz del sistema (portales de compras).
- Acompañar la evolución de saldos de activo, pasivo y resultado, asegurando su alineación con las operaciones del período analizado.
- Supervisar presupuesto anual, proyecciones financieras y análisis de variación.
- Identificar oportunidades de mejora en procesos contables y financieros.
- Monitorear y controlar flujo de caja de entidades regionales y definir estrategias financieras.
- Gestionar solicitudes de préstamos a entidades regionales y garantizar proceso de facturación para las tres entidades.
- Liderar el comité interno de inversiones y preparar información para el comité financiero mensual, apoyando al consejo de administración en cierres anuales.
- Asegurar la documentación del proceso contable local y su alineación con directrices de casa matriz, manteniendo relación estrecha para asegurar políticas y procesos de grupo.
Requisitos y perfil
• Formación: Profesional titulado de Contabilidad y/o carrera afín.
• Experiencia: Mínimo de 7 años de experiencia en Contabilidad y gestión financiera. Y, al menos 5 años en una función de liderazgo o supervisión.
• Conocimientos y habilidades:
- Sólidos conocimientos de los principios contables, estructura de los estados financieros y preparación de asientos contables y flujo de caja (cash flow).
- Dominio avanzado del paquete Office (especialmente Excel y Outlook).
- Inglés avanzado (excluyente)
- Deseable dominio de portugués
- Conocimiento en IFRS-17
- Experiencia comprobada de al menos 5 años en compañías multinacionales.
· Competencias principales
- Habilidades de comunicación efectiva
- Capacidad de autonomía
- Negociación estratégica
- Capacidad de influir
- Relacionamiento interpersonal / profesional
• Otros:
- Disponibilidad para viajar a Brasil, Colombia o bien otros países de LATAM (documentación al día).
Competencias deseables
Se valorará experiencia adicional en control de costos, gestión de proveedores, auditoría interna y manejo de herramientas de ERP globales. Capacidad para trabajar en entornos multiculturales y para liderar equipos remotos, con enfoque en resultados y desarrollo de talento.
Beneficios y cultura
¿Por qué elegirnos un lugar para trabajar? Por nuestro ambiente laboral único, somos una organización centrada en el bienestar de las personas y nuestro espíritu Cardif está presente en la oficina y fuera de ella.
- Porque el deporte y sus valores son parte de nuestra cultura: la colaboración, la empatía y el respeto guían nuestro trabajo.
- Por la cercanía con nuestros líderes, somos una organización que cree en el talento y damos las oportunidades para desarrollarte y aprender juntos.
- Estamos comprometidos con el medio ambiente.
-Estamos comprometidos con la diversidad, equidad e inclusión, siendo esta parte de nuestra cultura y estrategia de la compañía.
“Todas las contrataciones están sujetas a la ley 21015. En BNP Paribas Cardif creemos en lugares de trabajos inclusivos y diversos, donde todas las personas son bienvenidas. En caso de necesitar adaptaciones para ser parte de nuestro proceso de selección, favor comunicarlo en la sección de preguntas.”
Project Management Assistant
WorkBetterNow hires top talent from LATAM and the Caribbean and matches them with United States-based companies. All of our positions are full-time and 100% remote. Our mission is to provide our Certified Professionals (CP) with amazing work opportunities while emphasizing work-life balance and ongoing professional development. As a WorkBetterNow CP, you will work full-time from home, collaborating with US clients to support project management needs, campaigns, and business growth. You’ll be matched with clients based on your skills and the client’s needs, with a role centered on long-term virtual assistance and strategic support to keep your client’s business running smoothly. The program prioritizes self-motivated, ambitious individuals who thrive in a remote, flexible environment and are committed to delivering high-quality results in a US business-hours framework.
Find this job and more on Get on Board.
Key Responsibilities
- Define project scope, objectives, and deliverables in collaboration with stakeholders and team members.
- Develop detailed project plans, schedules, budgets, and track progress against milestones and KPIs.
- Assign tasks and responsibilities to team members, ensuring clarity and accountability.
- Coordinate project activities and resources, including internal teams, external vendors, and contractors.
- Monitor risks, issues, dependencies, and implement mitigation strategies as needed.
- Communicate project status, updates, and changes to stakeholders and senior management.
- Manage project budgets and expenditures, ensuring adherence to financial guidelines.
- Support process improvements and documentation to optimize client operations.
- Maintain a high level of collaboration, professionalism, and customer service in all interactions.
Required Skills and Experience
We are seeking professionals with a minimum of 2 years of recent project management experience and strong administrative capabilities. Ideal candidates are bilingual in Spanish and English (advanced proficiency) and comfortable working from home in a fully remote setup. Experience with common PM tools (as trello, monday.com, Asana, Trello, etc.) and CRM/PM software is preferred. Candidates should demonstrate strong written and spoken English, excellent grammar, and the ability to manage multiple tasks with attention to detail.
Key technical and professional requirements include:
- At least 2 years of project management and administrative experience.
- Proficiency with PM tools (Asana, Trello, Monday.com, etc.) and CRM systems.
- Strong MS Office suite skills (Word, Excel, PowerPoint, Outlook/Gmail).
- Advanced English communication skills (C1/C2 level preferred).
- Ability to work 40 hours per week with FT availability and a home-office setup conducive to focus and productivity.
- Experience with budgeting, scheduling, and stakeholder management.
- Professional demeanor, strong relationship-building skills, and a growth-oriented mindset.
Technical Requirements
- Processor: Intel 11th Gen (or equivalent AMD Ryzen 5000 series) for Windows users and M2 for Macs
- RAM: 16 GB minimum
- 25 - 50 Mbps Internet Speed (Min)
Elegible countries
- Argentina
- Bolivia
- Brazil
- Belize
- Chile
- Ecuador
- Colombia
- El Salvador
- Nicaragua
- Dominican Republic
- Trinidad & Tobago
- Honduras
- Mexico
- Panama
- Peru
- Jamaica
- Paraguay
- Uruguay
- Santa Lucia
- Guyana
- Suriname
- Venezuela - if you have a Panama bank account under your name
Desirable Qualifications
While not required, the following are advantageous:
- Experience with CRM systems, bookkeeping basics, and any formal Project Management education.
- Social media experience and familiarity with US business hours coordination.
- Technical literacy and ability to adapt to new tools quickly.
Benefits and Growth
Compensation & Growth
- 0-3 months: $1,200 USD/month
- After 3 months: $1,250 USD/month (with Wellness Bonus)
- After 1 year: $1,340 USD/month
- After 2 years: $1,480 USD/month
- After 3 years: $1,540 USD/month
- After 4 years: $1,600 USD/month
- Annual raises and company-wide adjustments as we grow together
Work-Life Balance
- 100% remote work
- 18 paid vacation days + US federal holidays
- Paid maternity/paternity leave (up to 2 months with 50% salary coverage after 1 year)
Career Support
- A dedicated Talent Coordinator to guide you between WorkBetterNow and your client
- A supportive, people-first environment where your voice matters
Product Operations Specialist
This posting is original from the Get on Board platform.
¿Cuál es tu desafío y qué harás en tu día a día?
- Actuar como puente entre clientes, negocio y producto, colaborando estrechamente con Product Managers para asegurar que el software SaaS refleje y habilite los modelos operativos definidos.
- Identificar brechas (gaps) de negocio y de uso del producto, a partir de análisis de procesos, feedback de clientes, métricas de uso y aprendizajes de implementación, transformándolas en requerimientos funcionales para el Roadmap de Producto.
- Traducir problemáticas complejas del cliente en soluciones de producto escalables, evitando desarrollos ad-hoc y resguardando la consistencia del core del producto.
- Participar activamente en instancias de discovery y definición funcional, aportando visión de negocio, experiencia de cliente y entendimiento operativo para la priorización de iniciativas.
- Validar nuevas funcionalidades y mejoras, asegurando que habiliten correctamente los modelos de operación definidos por el Líder de Metodología y cumplan con criterios de escalabilidad, usabilidad y valor para el cliente.
- Servir como soporte experto de nivel 3, abordando casos complejos de implementación o uso del producto que requieren visión integral de negocio, metodología y arquitectura funcional.
- Colaborar con equipos de Customer Success, Implementación y Soporte, entregando lineamientos funcionales y criterios de diseño que faciliten la adopción del producto y reduzcan fricción en el onboarding.
- Sistematizar aprendizajes del uso del producto, contribuyendo a la mejora continua de la metodología, la experiencia del cliente y la evolución del producto SaaS.
👤 Perfil que buscamos:
- Formación profesional en Ingeniería, Administración, Construcción, Sistemas o carreras afines.
- Experiencia mínima de 3 años en empresas SaaS o en roles vinculados a producto, consultoría, implementación o customer success.
- Experiencia comprobable en levantamiento y documentación de requerimientos funcionales (user stories, casos de uso, flujos de procesos).
- Capacidad para analizar procesos de negocio complejos y traducirlos en soluciones de producto escalables.
- Experiencia trabajando de manera colaborativa con Product Managers y equipos tecnológicos.
- Habilidad para interactuar con clientes y stakeholders internos, comprendiendo necesidades operativas y estratégicas.
Etapas del proceso🚀:
- Entrevista online Team People (fit cultural).
- Entrevista online con tu VP de Consultoría.
- Entrevista presencial final con CEO.
✨Nuestros beneficios, pensados para ti✨:
- 🌴 Más tiempo libre: Disfruta de 5 días extra de descanso al año para desconectarte y recargar energías.
- 🍔 Amipass: tu partner foodie: Con tu tarjeta Amipass, elige libremente: un delivery en tu serie favorita, una salida con amigos o la compra del mes en el súper. Tú decides cómo darte el gusto
- 👨⚕️ Siempre protegido: Te cuidamos a ti y a quienes quieres con seguro complementario de salud, dental y de vida.
- 🏠 Trabajo a tu estilo: Con nuestra modalidad híbrida, combina lo mejor del home office y la oficina.
- 👩👦 Viernes hasta las 14.00 hrs en vacaciones de verano y de invierno.
- 🎂 Tu día, tuyo de verdad: En tu cumpleaños, te damos la tarde libre para celebrarlo como se merece.
- 💸 Ajuste anual por IPC.
- 💰 Aguinaldo en Fiestas Patrias y de Navidad.
Product Owner
En Autored somos una empresa de tecnología y servicios que impulsa la transformación del ecosistema automotriz en Latinoamérica. Conectamos concesionarios, automotoras, financieras, aseguradoras y marketplaces a través de soluciones digitales que optimizan la gestión, evaluación, comercialización y toma de decisiones en la industria automotriz.
Hoy trabajamos con más de cientos de concesionarios y automotoras, operando activamente en Chile, Perú y Colombia, Uruguay y seguimos expandiendo nuestras capacidades tecnológicas y de negocio en la región.
Buscamos personas curiosas, analíticas y con mentalidad de producto, que disfruten trabajar en entornos dinámicos, con impacto real en clientes y usuarios finales.
Send CV through Get on Board.
Propósito del Rol
Ser responsable de la evolución y priorización del producto Autored, asegurando que las soluciones entregadas generen valor real para clientes en Chile, Perú y Colombia, alineando necesidades del negocio, usuarios y equipos técnicos.
Este rol será clave para transformar requerimientos comerciales en soluciones claras, escalables y bien priorizadas.
Responsabilidades Principales
- Levantar, analizar y priorizar requerimientos de negocio provenientes de áreas comerciales, operaciones y clientes regionales.
- Traducir necesidades en historias de usuario claras y accionables, alineadas a los objetivos del producto.
- Trabajar de forma cercana con los equipos de desarrollo, diseño y operaciones para asegurar una correcta implementación.
- Mantener y priorizar el backlog de producto, equilibrando impacto, esfuerzo y valor estratégico.
- Participar en definiciones funcionales de nuevas features, mejoras y optimizaciones del producto.
- Acompañar lanzamientos de funcionalidades y medir su adopción y desempeño.
- Apoyar la estandarización del producto para su escalabilidad regional (Chile, Perú, Colombia).
- Recoger feedback de clientes y stakeholders internos para iterar continuamente.
- Colaborar con áreas comerciales y de operaciones para asegurar que el producto responda a las necesidades reales del negocio.
Perfil Buscado
Experiencia y Formación
- Mínimo 1 a 2 años de experiencia en roles como Product Owner, Product Analyst, Business Analyst, Product Ops o similares.
- Formación en Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil, Ingeniería Informática o carreras afines.
- Experiencia trabajando con productos digitales (SaaS, plataformas, marketplaces, etc.).
Conocimientos y Habilidades
- Capacidad para levantar requerimientos y transformarlos en historias de usuario claras.
- Comprensión básica de metodologías ágiles (Scrum, Kanban u otras).
- Manejo intermedio de herramientas como Jira, Notion, Confluence, Trello u otras similares.
- Buen manejo de Excel / Google Sheets para análisis y seguimiento.
- Capacidad analítica y orientación a datos.
- Buena comunicación escrita y oral.
Habilidades Clave (Soft Skills)
- Pensamiento estructurado y orientación a la solución.
- Alta capacidad de organización y priorización.
- Autonomía y proactividad.
- Capacidad para trabajar con múltiples stakeholders.
- Mentalidad de mejora continua.
- Empatía con usuarios y foco en la experiencia del cliente.
Deseable (no excluyente)
- Experiencia previa en empresas de tecnología B2B o marketplaces.
- Conocimiento del rubro automotriz, financiero o de servicios.
- Experiencia trabajando con equipos regionales o multiculturales.
Condiciones
Combinamos las cosas buenas de una startup y de una empresa consolidada: Equipo pequeño de ~30 personas donde se genera buena onda, confianza y flexibilidad. Como equipo solemos estar en la misma sintonía. Todo eso siempre con estabilidad financiera (que nos permite ofrecer remuneración competitiva).
Área: Producto / Tecnología
Modalidad: Híbrida (presencial + remoto)
Contrato: Indefinido
Ubicación: Las Condes, Santiago (con interacción regional)
Jornada: Lunes a viernes, 9:00 – 18:00
Jefe de Proyectos
© Get on Board. All rights reserved.
🌟¿Qué harás como Jefe de Proyectos?
- Planificar, ejecutar y controlar proyectos de implementación e integración de iConstruye desde kickoff hasta estabilización post go-live.
- Levantar, analizar y documentar la operación, procesos y requerimientos del cliente para construir el modelo de implementación (alcance, etapas, entregables, dependencias).
- Asegurar el cumplimiento de alcance, plazos, calidad y criterios de éxito, gestionando cambios de alcance de forma formal y oportuna.
- Monitorear la adopción temprana y el cumplimiento del valor comprometido durante la fase inicial de uso.
- Gestionar expectativas y mantener comunicación constante con clientes, gerencia y equipos internos.
- Preparar y presentar reportes ejecutivos (avance, riesgos, decisiones pendientes, próximos hitos), asegurando alineamiento y toma de decisiones a tiempo.
- Fomentar la colaboración y asegurar el cumplimiento de responsabilidades.
- Identificar riesgos, dependencias y supuestos del proyecto desde el levantamiento inicial.
- Definir y ejecutar planes de mitigación, con escalamiento temprano cuando corresponda.
- Velar por la calidad de la configuración, parametrización e integraciones, coordinando pruebas, validaciones y controles antes del go-live.
- Documentar lecciones aprendidas y oportunidades de mejora al cierre de cada proyecto.
- Diseñar y mantener metodologías y frameworks de gestión de proyectos en la organización.
- Velar por la mejora continua en procesos de ejecución.
¿Qué esperamos🚀?
Formación: Ingeniería Civil Industrial, Ingeniería en Computación, Ingeniería Comercial o carrera afín.
Experiencia: 1-2 años máximo (excluyente)
Conocimientos técnicos:
- Metodologías de gestión de proyectos (PMI, Agile, Scrum, Kanban).
- Manejo de herramientas de gestión de proyectos (Jira, Asana, Trello, MS Project).
- Conocimiento en gestión de presupuestos, riesgos y recursos.
- Deseable experiencia en integraciones, APIs y proyectos de transformación digital.
Etapas del proceso🚀:
- Entrevista online Team People (fit cultural).
- Entrevista online con tu líder directo.
- Entrevista Gerencia de Customer
- Entrevista presencial final con CEO.
✨Nuestros beneficios, pensados para ti✨:
- 🌴 Más tiempo libre: Disfruta de 5 días extra de descanso al año para desconectarte y recargar energías.
- 🍔 Amipass: tu partner foodie: Con tu tarjeta Amipass, elige libremente: un delivery en tu serie favorita, una salida con amigos o la compra del mes en el súper. Tú decides cómo darte el gusto
- 👨⚕️ Siempre protegido: Te cuidamos a ti y a quienes quieres con seguro complementario de salud, dental y de vida.
- 🏠 Trabajo a tu estilo: Con nuestra modalidad híbrida, combina lo mejor del home office y la oficina.
- 👩👦 Viernes hasta las 14.00 hrs en vacaciones de verano y de invierno.
- 🎂 Tu día, tuyo de verdad: En tu cumpleaños, te damos la tarde libre para celebrarlo como se merece.
- 💸 Ajuste anual por IPC.
- 💰 Aguinaldo en Fiestas Patrias y de Navidad.
Ugc Specialist y Content Media (Ugc Ads & Paid Social)
En AgendaPro ayudamos a miles de profesionales y dueños de Centros de Estética, Salud, Belleza y Deporte a alcanzar la versión más Pro de sus negocios.
Somos una de las startups tecnológicas de Y Combinator de mayor crecimiento en Latinoamérica, contamos con más de 20 mil clientes en 17 países, incluyendo Argentina, Chile, Colombia, México y Perú.
Estamos creando un mundo en donde se puedan encontrar fácilmente los que buscan un servicio con los que lo ofrecen. Ya hemos ayudado a procesar mas de 100 Millones de Citas ¡Vamos por mas!
Apply to this job without intermediaries on Get on Board.
¿A quién buscamos?
A la persona que piensa la idea, arma el concepto, escribe el guion y trabaja con diferentes creadores de contenido (UGC, clientas, equipo interno, freelancers, etc.) para materializar los anuncios. A veces tú mismo/a editarás piezas o grabarás ejemplos, pero tu foco principal es estrategia + creatividad aplicada a performance.
Tu foco estará en crear contenido para anuncios, no en manejar campañas ni presupuestos.
👉 IMPORTANTE:
ESTE NO ES UN ROL DE:
- solo diseñador/a gráfico/a
- solo editor/a de video
- solo redactor
- ni tampoco buscamos que seas “la imagen oficial” de la marca.
Tu misión
Crear los mejores anuncios de AgendaPro: piezas pensadas para Meta, TikTok y YouTube que hablen el idioma real de dueñas de salones, spas, barberías y clínicas en toda Latinoamérica.
Vas a combinar:
- Storytelling
- UGC (User Generated Content)
- Video ads, imágenes y carruseles
…para que cada anuncio logre algo claro: inspirar, convencer y generar intención de registro.
Importante:
- No gestionarás campañas, segmentaciones ni presupuestos.
- Tu rol es crear y mejorar creatividades; el equipo de performance se encarga del resto.
🧠 Lo que harás día a día
Idear y redactar anuncios para:
- Meta (Reels, Stories, Feed)
- TikTok (videos nativos, trends adaptadas)
- YouTube (Shorts, bumper ads, pre-roll)
Crear y/o dirigir contenido UGC (sin que necesariamente tú seas el/la protagonista):
- Testimoniales de clientes
- Skits/situaciones reales de dueñas/os de negocio
- Videos POV, storytime y “antes vs después” usando AgendaPro
- Brifar y guiar a creators externos, clientas y equipo interno para que graben según tu idea
✍️ Escribir hooks y guiones que enganchan desde el primer segundo:
- Crear textos ágiles, directos y pensados para creators, clientas y equipos internos
- Usar estructuras narrativas efectivas que fluyen naturalmente
- Cada palabra con intención, cada segundo con propósito
Editar videos para formato anuncio (cuando aplique):
- Adaptar a 9:16, 1:1, 4:5 y 16:9
- Añadir subtítulos, cortes dinámicos, zooms, énfasis en frases clave
Diseñar creatividades estáticas y carruseles:
- Comparativos, mensajes claros, beneficios concretos
- Siempre alineado al look & feel de AgendaPro
Colaborar con el equipo de performance:
- Recibir feedback sobre qué anuncios funcionaron mejor
- Proponer nuevas variantes (hooks, ángulos, formatos)
- Documentar aprendizajes creativos: qué historias y enfoques conectan más
📊 Cómo mediremos tu éxito
Por tu capacidad de:
- Generar volumen constante de creatividades listas para pautar
- Crear anuncios que detienen el scroll y generan clic
- Producir variantes (hooks, duraciones, formatos) en base a aprendizajes
- Colaborar fluidamente con performance e incorporar datos en tus ideas creativas
- Reducción de CPL en los canales paid social
- Aumento de CTR en anuncios
✍️ Requisitos
Experiencia comprobable en creación de anuncios o contenido publicitario digital, idealmente en video.
- Habilidad para escribir textos persuasivos, breves y claros:
- Hooks
- Guiones cortos
- Copys para piezas gráficas
- Experiencia creando contenido para redes (Reels, TikTok, Shorts) y/o UGC para marcas.
- Criterio visual: entender encuadres, luz básica, ritmo de edición y estética.
Capacidad para:
- Trabajar con varios formatos a la vez (video + imágenes + carruseles).
- Integrar feedback rápido y mejorar versiones.
- Coordinar y brifar a distintos creadores de contenido para llevar tus ideas a la realidad.
Deseable (no excluyente, pero suma mucho):
- Conocimiento básico de qué hace un buen anuncio en Meta/TikTok/YouTube (duraciones, safe zones, mejores prácticas).
- Experiencia con marcas SaaS, B2B o del rubro belleza, bienestar, salud o servicios.
- Haber colaborado antes con equipos de performance marketing.
🌟 Te encantará este rol si…Tienes ideas que detienen el scroll.
- Te encanta escribir, conceptualizar, dirigir y editar formatos nuevos.
- Disfrutas trabajar con otros creators y ver cómo tus ideas toman vida en distintas caras, voces y estilos.
- Te inspira ver cómo tus anuncios ayudan a que pequeños negocios crezcan.
- Disfrutas trabajar en un equipo donde se valoran tanto las ideas como los resultados.
- Ves cada anuncio como una oportunidad para contar una historia que deje huella.
Opcionales
Métricas de performance y optimización de creativos para optimizar CTR, CPL
Condiciones
- El puesto es hibrido en Ciudad de México, en la Zona de Reforma.
- Vacaciones sobre lo legal
- Día de cumpleaños libre
- Día libre por mudanza
- Apoyo en salud mental a bajo costo
- Acceso a capacitaciones
- Seguro Médico Privado
UX UI Designer
En ICONSTRUYE llevamos más de 25 años creando tecnología que transforma la forma en que industrias de alta complejidad gestionan su abastecimiento. Desarrollamos una plataforma robusta y escalable que integra toda la cadena de suministro en una sola solución eficiente.
Hoy, más de 4.000 clientes en Chile, Colombia y Perú confían en nuestro impacto. Nos mueve la innovación constante, los desafíos reales y un equipo apasionado por crear soluciones que generan valor.
© getonbrd.com. All rights reserved.
⛅ ¿Cuál es tu desafío y qué harás en tu día a día?
🚀 Tu visión y experiencia mobile es clave para nosotros.
¿Cómo lo demostrarás en tu día a día?
- Investigando y descubriendo qué necesitan nuestros usuarios (sí, hablaremos con ellos).
- Transformando insights en flujos, wireframes y prototipos que cuenten historias visuales.
- Diseñando interfaces bellas, coherentes y alineadas con nuestra identidad.
- Colaborando con equipos de producto, desarrollo y marketing para dar vida a ideas que funcionen.
- Probando, midiendo y mejorando constantemente — porque el diseño nunca se detiene.
- Cuidando y evolucionando nuestro sistema de diseño para mantener la coherencia visual.
¿Qué esperamos de ti🚀?
Entry-Level (0-4 años - Semi senior)
Lo que necesitas:
✅ Conocimientos de software de gestión financiera, contable, marketplace y logística.
✅ Experiencia en CRM (idealmente HubSpot)
✅Este perfil debe tener la capacidad de "mobile first" (Si, es para un equipo mobile)
✅Dominio de herramientas como Figma, Sketch o Adobe XD.
✅Conocimiento de metodologías centradas en el usuario (UCD, Design Thinking, etc.).
✅Ojo para los detalles, gusto por el diseño accesible y ganas de aprender siempre.
✅Trabajo colaborativo y buena onda con equipos multidisciplinarios.
✅Portafolio con tus mejores proyectos (¡queremos ver tu talento!).
🎯 Etapas del proceso:
🚀 Screening Team People
🚀 Entrevista online Business Owner
🚀 Entrevista presencial Country Manager ICONSTRUYE
✨Nuestros beneficios, pensados para ti✨:
- 🌴 Más tiempo libre: Disfruta de 5 días extra de descanso al año para desconectarte y recargar energías.
- 🍔 Amipass: tu partner foodie: Con tu tarjeta Amipass, elige libremente: un delivery en tu serie favorita, una salida con amigos o la compra del mes en el súper. Tú decides cómo darte el gusto
- 👨⚕️ Siempre protegido: Te cuidamos a ti y a quienes quieres con seguro complementario de salud, dental y de vida.
- 🏠 Trabajo a tu estilo: Con nuestra modalidad híbrida, combina lo mejor del home office y la oficina.
- 👩👦 Viernes hasta las 14.00 hrs en vacaciones de verano y de invierno.
- 🎂 Tu día, tuyo de verdad: En tu cumpleaños, te damos la tarde libre para celebrarlo como se merece.
- 💸 Ajuste anual por IPC.
- 💰 Aguinaldo en Fiestas Patrias y de Navidad.
Diseñador Gráfico
Find this job and more on Get on Board.
🌟¿Qué harás como Diseñador Gráfico?
- Diseñar y maquetar brochures, ebooks, presentaciones, casos de éxito y propuestas comerciales.
- Asegurar consistencia gráfica con los manuales de marca en todos los materiales.
- Crear piezas gráficas para redes sociales, email marketing, campañas digitales y banners.
- Mantener la coherencia visual en todos los canales digitales y asegurar la aplicación correcta de la identidad de marca.
- Grabar y editar videos (formato reels, entrevistas, tutoriales, etc.).
- Apoyar la grabación y postproducción de contenidos audiovisuales en terreno.
- Aplicar animaciones simples (motion graphics) según el contenido.
- Trabajar en coordinación con el equipo de contenido y producto para alinear el diseño con los objetivos de comunicación.
- Proponer nuevas ideas visuales y formatos creativos.
- Asegurar la correcta preparación de archivos para impresión o publicación digital.
- Participar activamente en eventos, actividades y grabaciones como parte del equipo de contenido, aportando mirada creativa, disposición y colaboración directa en la captura de fotos y videos.
¿Qué esperamos🚀?
- Dominio avanzado de Adobe Creative Suite (Illustrator, Photoshop, InDesign, Premiere, After Effects o equivalentes).
- Conocimientos en diseño para impresión y preparación de artes finales.
- Experiencia en edición de video y creación de contenidos para redes sociales.
- Deseable conocimiento de herramientas de diseño colaborativo (Figma, Canva, Miro).
Etapas del proceso🚀:
- Entrevista online Team People (fit cultural).
- Entrevista online con tu líder directo.
- Entrevista Gerencia de Marketing.
- Entrevista presencial final con CEO.
✨Nuestros beneficios, pensados para ti✨:
- 🌴 Más tiempo libre: Disfruta de 5 días extra de descanso al año para desconectarte y recargar energías.
- 🍔 Amipass: tu partner foodie: Con tu tarjeta Amipass, elige libremente: un delivery en tu serie favorita, una salida con amigos o la compra del mes en el súper. Tú decides cómo darte el gusto
- 👨⚕️ Siempre protegido: Te cuidamos a ti y a quienes quieres con seguro complementario de salud, dental y de vida.
- 🏠 Trabajo a tu estilo: Con nuestra modalidad híbrida, combina lo mejor del home office y la oficina.
- 👩👦 Viernes hasta las 14.00 hrs en vacaciones de verano y de invierno.
- 🎂 Tu día, tuyo de verdad: En tu cumpleaños, te damos la tarde libre para celebrarlo como se merece.
- 💸 Ajuste anual por IPC.
- 💰 Aguinaldo en Fiestas Patrias y de Navidad.
Diseñador UI/UX
Find this vacancy on Get on Board.
Principales Responsabilidades:
- Diseñar productos nuevos y mejorar los existentes en el área de ingeniería.
- Colaborar con distintas células de trabajo, interpretando sus requerimientos de interfaz de usuario.
- Diseñar para plataformas web y móviles, asegurando la consistencia visual.
- Proponer mejoras en UI para optimizar la experiencia del usuario.
- Desarrollar sistemas de diseño atómico y guías de estilo.
- Entregar maquetas y prototipos en Figma según los requerimientos.
Requisitos Esenciales:
- Formación en Diseño Gráfico o Diseño UI.
- Experiencia mínima de 1 a 2 años en roles similares.
- Dominio de Figma, Sketch y Zeplin.
- Conocimiento en sistemas de diseño y guías de estilo.
- Manejo de Illustrator y Photoshop para diseño de íconos y edición de imágenes.
- Experiencia en Material Design.
Lo que Ofrecemos:
- Formar parte de una empresa en constante crecimiento e innovación, con presencia consolidada en Chile, Perú, México y Colombia.
- Ambiente laboral dinámico, colaborativo y desafiante, donde cada idea cuenta y se valora.
- Trabajo Remoto
Únete a Defontana
Customer & IT Support N1 Turno Nocturno
Opportunity published on Get on Board.
Funciones y responsabilidades
- Brindar soporte técnico y asistencia en tiempo real relacionado con la experiencia digital de clientes.
- Monitorear herramientas de observación para identificar incidencias en páginas web y/o aplicaciones.
- Diagnosticar problemas, ejecutar acciones rápidas y escalar incidentes complejos a niveles superiores cuando sea necesario.
- Ejecutar mantenimiento preventivo y actualizaciones de software y hardware para garantizar disponibilidad y rendimiento.
- Configurar y gestionar sistemas de alarmas, asegurando notificaciones precisas y direccionadas al equipo correspondiente.
- Registrar y documentar incidentes y soluciones en el sistema de gestión de tickets; mantener actualizados manuales y procedimientos.
- Analizar métricas de red y sistemas, generando informes para identificar áreas de mejora continua.
- Colaborar con otros equipos de TI y comunicar de forma clara el estado de los sistemas y los tiempos de resolución a clientes y usuarios.
Requisitos, habilidades y experiencia
Desirable (deseables)
Beneficios
AI Expansion KAM
Apply to this job opportunity at getonbrd.com.
Funciones del cargo
- Contactar y gestionar clientes actuales para presentar las soluciones de agentes de AI.
- Coordinar el proceso de ventas de inicio a fin: prospección en cartera, agendamiento y ejecución de demos, negociación y cierre.
- Generar nuevas oportunidades de upselling y cumplir objetivos de MRR mensual.
- Mostrar a los clientes cómo los agentes de AI de AgendaPro pueden automatizar procesos y aumentar sus ventas.
- Asegurar que cada nuevo cliente que contrate AI tenga una transición fluida desde la venta a la implementación.
Requerimientos del cargo
- Formación en Ingeniería Comercial, Administración, o carrera afín.
- Experiencia comprobada de 3+ años en ventas B2B, ideal en SaaS, software o soluciones tecnológicas.
- Habilidad demostrada para ejecutar ventas consultivas con foco en upselling/cross-selling.
- Experiencia presentando soluciones tecnológicas a clientes (demos, presentaciones, cierre de acuerdos).
- Conocimientos en CRM (ideal HubSpot) y metodologías de ventas B2B (SPIN, BANT, etc.).
- Pasión por la tecnología y visión sobre cómo la AI transformará los negocios SMB en LatAm.
Opcionales
- Ser protagonista de la expansión de soluciones de AI en miles de negocios de la región.
- Paquete de compensación competitivo (sueldo base + comisiones atractivas).
- Cultura dinámica de SaaS en expansión internacional.
- Autonomía y ownership en un rol clave para el crecimiento de la compañía.
- Plan de carrera y posibilidades de crecer junto con el equipo de Expansión.
Condiciones
- El puesto es presencial en Santiago, Chile y Ciudad de México contando con una oficina cómoda muy cercana al metro y con estacionamientos de bicicletas.
- Vacaciones sobre lo legal
Media Specialist Colombia
Somos Artefact, una consultora líder a nivel mundial en crear valor a través del uso de datos y las tecnologías de IA. Buscamos transformar los datos en impacto comercial en toda la cadena de valor de las organizaciones, trabajando con clientes de diversos tamaños, rubros y países. Nos enorgullese decir que estamos disfrutando de un crecimiento importante en la región, y es por eso que queremos que te sumes a nuestro equipo de profesionales altamente capacitados, a modo de abordar problemas complejos para nuestros clientes.
Nuestra cultura se caracteriza por un alto grado de colaboración, con un ambiente de aprendizaje constante, donde creemos que la innovación y las soluciones vienen de cada integrante del equipo. Esto nos impulsa a la acción, y generar entregables de alta calidad y escalabilidad.
Official job site: Get on Board.
Funciones del cargo
- Planificación y gestión de campañas: Estructurar y gestionar campañas de medios pagados de principio a fin, centrándose en el rendimiento y la conversión en Google Ads (Search, Display, YouTube), Meta Ads y TikTok Ads.
- Análisis y optimización: supervisar y analizar diariamente el rendimiento de las campañas, utilizando datos de Google Analytics 4 (GA4) y de las propias plataformas para generar información, realizar pruebas A/B y optimizar continuamente los resultados (CPA, ROAS, etc.).
- Gestión presupuestaria: encargarse del control financiero del presupuesto de medios, garantizando la mejor relación coste-beneficio y la asignación de recursos para alcanzar los objetivos establecidos.
- Estrategia creativa: colaborar activamente con los equipos de contenido y diseño para desarrollar creatividades de alto rendimiento, proporcionando comentarios basados en datos y mejores prácticas para cada canal.
- Informes y análisis: elaborar informes de rendimiento claros y objetivos para la dirección, demostrando el impacto de las campañas en los resultados empresariales y sugiriendo los siguientes pasos a seguir.
- Innovación e investigación: evaluar nuevas oportunidades de medios, herramientas y estudios de mercado con socios para mantener nuestras estrategias actualizadas.
Requerimientos del cargo
- Experiencia sólida y demostrable en la planificación y gestión de campañas de medios de pago en Google Ads (Search,, Display, YouTube), Meta Ads (Facebook, Instagram) y TikTok Ads.
- Mentalidad analítica y capacidad para traducir los datos en conocimientos y acciones prácticas.
- Conocimiento profundo de Google Analytics 4 (GA4), incluyendo la creación de informes, el análisis de embudos, los modelos de atribución y la configuración de eventos.
- Experiencia en la gestión de presupuestos de medios y enfoque en los KPI de rendimiento (CPA, ROAS, tasa de conversión).
- Excelentes habilidades de comunicación para colaborar con diferentes equipos y presentar resultados.
- Nivel intermedio-avanzado de inglés.
Sumas puntos extras si...
- Certificaciones oficiales de Google Ads, Meta Blueprint y/o TikTok for Business.
- Conocimientos de Google Tag Manager (GTM) y herramientas de visualización de datos (por ejemplo, Looker Studio, Power BI). (extra)
- Experiencia en pruebas A/B y optimización de la tasa de conversión (CRO).
- Experiencia con otras plataformas de medios, como Pinterest Ads, LinkedIn Ads o medios programáticos (DV360). (extra)
- Experiencia previa en el trato con agencias de publicidad.
¿Qué ofrecemos?
- Rápido crecimiento profesional: Un plan de mentoring para formación y avance de carrera, ciclos de evaluación de aumentos y promociones cada 6 meses.
- Tarjeta de Alimentación diaria.
- Cobertura de salud.
- Participación en el bono por utilidades de la empresa, además de bonos por trabajador referido y por cliente.
- Medio día libre de cumpleaños.
- Flexibilidad horaria y trabajo por objetivos.
- Trabajo remoto, con posibilidad de hacerse híbrido (Oficina en Santiago de Chile, Cowork pagado en Bogotá, Lima y Ciudad de Mexico).
...y más!
HR Business Partner
Acerca de Mediastream
Mediastream es una empresa con más de 19 años liderando tecnología de streaming, colaborando con grandes empresas y broadcasters a nivel global. Somos un equipo profesional dedicado a crear experiencias visuales excepcionales y desarrollamos herramientas propias para satisfacer las necesidades de la audiencia digital actual. Ofrecemos una solución end-to-end, con acompañamiento continuo a los clientes, adaptaciones a medida y soporte 24/7 para cada requerimiento. Este rol de HR Business Partner forma parte de nuestro equipo de Recursos Humanos, enfocado en atraer y gestionar talento de alto rendimiento para impulsar la visión y proyectos estratégicos de la compañía.
This job is published by getonbrd.com.
Funciones y responsabilidades
- Gestión integral del ciclo de reclutamiento y selección, definiendo perfiles en colaboración con las áreas solicitantes, gestionando el pipeline de candidatos y publicando ofertas en plataformas adecuadas.
- Realizar hunting proactivo, implementar nuevas estrategias y fuentes de reclutamiento para atraer talento de alta calidad; colaborar en la construcción de employer branding y participar en ferias, alianzas universitarias y eventos de reclutamiento.
- Filtrar currículums, conducir entrevistas (virtuales y presenciales), aplicar pruebas psicométricas y técnicas, y coordinar entrevistas con los managers.
- Elaborar fichas de candidatos para presentar a líderes de área, gestionar referencias laborales y negociar condiciones con candidatos seleccionados.
- Gestión de oferta, documentación y firma, asegurando cumplimiento normativo y trazabilidad del proceso.
- Actualizar tendencias del mercado laboral y mejores prácticas de reclutamiento y selección.
- Apoyo administrativo de RR. HH.: onboarding, gestión documental, administración de oficina y soporte a colaboradores.
- Gestión de nómina y remuneraciones para subsidiarias Colombia, US y Brasil, incluyendo mantenimiento de cambios legales y generación de reportes de nómina.
- Gestión de licencias, vacaciones, horas extra y adjuntos contractuales; coordinación de procesos de onboarding y entrega de herramientas y equipos.
- Colaborar en proyectos transversales de HR (evaluaciones de desempeño, clima laboral, capacitaciones) y mantener actualizadas las carpetas de empleados y documentación en sistemas de gestión.
Descripción de perfil y requerimientos
Buscamos un/a HR Business Partner con experiencia en reclutamiento , gestión integral de talento y remuneraciones. Con experiencia y conocimiento de la normativa legal Colombiana. Buscamos que sea capaz de trabajar en un entorno dinámico, orientado a resultados y hacia las personas. Debe poseer habilidades analíticas, comunicación efectiva y trabajo en equipo. Se valorará experiencia en entornos multicountry
Competencias técnicas: reclutamiento y selección, gestión de nómina y beneficios, onboarding, administración de RR. HH., relaciones laborales, herramientas de ATS y sistemas de gestión (VDR/Bizneo u otros).
Competencias personales: orientación a resultados, iniciativa, empatía, trabajo en equipo, gestión del tiempo, resolución de problemas y capacidad para influir a nivel directivo.
Requisitos deseables
Se valorarán certificaciones en RR. HH., experiencia en empresas de tecnología/streaming, (no excluyente), manejo de herramientas de analítica de RR. HH., y disponibilidad para colaborar con equipos multiculturales. Se buscará proactividad en la implementación de mejoras de procesos y capaz de mantener confidencialidad y ética profesional en todo momento.
Beneficios y cultura
En Mediastream ofrecemos un entorno laboral dinámico y colaborativo que fomenta la innovación constante y el crecimiento profesional. Promovemos una cultura inclusiva basada en el apoyo mutuo y el desarrollo tanto personal como profesional. Contamos con amplias oportunidades de capacitación en tecnologías de vanguardia y trabajamos en conjunto con un equipo de alto nivel para enfrentar desafíos relevantes dentro de la industria del streaming y distribución audiovisual.