Categoría: Colombia

Estamos en la búsqueda de un Director Financiero y Administrativo para liderar la gestión estratégica y operativa de la compañía. Será responsable de garantizar la eficiencia en los procesos financieros internos, optimizar la administración de recursos y coordinar las diferentes áreas de la organización para asegurar el cumplimiento de los objetivos corporativos.

Responsabilidades principales

Dirigir y supervisar las operaciones diarias de la compañía, garantizando eficiencia y rentabilidad.

Diseñar y ejecutar estrategias en áreas financieras, contables, administrativas y comerciales.

Asegurar la correcta gestión presupuestal, control de costos y cumplimiento de indicadores de desempeño.

Implementar mejoras continuas en procesos internos para optimizar recursos.

Colaborar estrechamente con la alta dirección en la definición de objetivos estratégicos.

Supervisar la generación de reportes gerenciales y financieros para la toma de decisiones.

Requisitos

Profesional en Administración de Empresas, Finanzas, Contaduría, Ingeniería Industrial o afines.

Experiencia mínima de 5 años en cargos directivos o de liderazgo financiero.

Conocimientos sólidos en finanzas, contabilidad y procesos administrativos.

Inglés avanzado (oral y escrito).

Excel avanzado, con capacidad para elaborar modelos financieros y reportes de alto nivel.

Habilidades de liderazgo, toma de decisiones estratégicas, comunicación efectiva y orientación a resultados.

Beneficios

Modalidad de trabajo remoto con base en Medellín.

Salario competitivo hasta $ según experiencia.

Oportunidad de liderar un rol estratégico en el crecimiento y desarrollo de la organización.

Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)

📋 Descripción

• Gestionar y optimizar campañas publicitarias en Meta Ads (Facebook e Instagram) desde la configuración hasta la generación de reportes.

• Monitorear métricas clave como CPA, ROAS, CTR, CPM y CVR para evaluar el rendimiento diario.

• Ajustar presupuestos y estrategias de segmentación basándose en resultados en tiempo real.

• Realizar pruebas A/B en audiencias, creatividades, copys y páginas de destino.

• Colaborar con equipos creativos para desarrollar contenido publicitario de alto rendimiento.

• Preparar informes semanales y mensuales con análisis y recomendaciones de mejora.

• Asegurar una correcta configuración de seguimiento (Meta Pixel, Conversion API y eventos).

• Mantenerse actualizado con las mejores prácticas y actualizaciones del algoritmo de Meta.

🎯 Requisitos

• Mínimo 2 años de experiencia práctica gestionando campañas en Meta Ads.

• Dominio avanzado de Meta Ads Manager, Google Analytics (GA4) y manejo de datos en Excel o Google Sheets.

• Inglés avanzado (C1/C2) hablado y escrito.

• Espacio de trabajo adecuado: oficina en casa con escritorio, silla ergonómica y entorno silencioso.

• Conexión estable a Internet (mínimo 10 Mbps de descarga y 2 Mbps de subida).

• Computadora con al menos 8GB de RAM, procesador 1.6GHz, 50GB libres, auriculares y smartphone.

• Acceso a una ubicación o conexión de respaldo (hotspot, WiPod, etc.) en caso de cortes eléctricos o de Internet.

• Residir en Venezuela, Colombia, Argentina, Ecuador, Perú o Nicaragua.

🏖️ Beneficios

• Pago competitivo en dólares estadounidenses (USD).

• Aumentos salariales anuales según desempeño y antigüedad.

• Bonificaciones discrecionales de clientes (más del 80% otorgan bonos anuales significativos).

• 7 feriados federales de EE. UU. pagos y 4 días de PTO, con posibilidad de más según el cliente.

• Estipendio mensual para seguro médico (tras el periodo de inducción).

• Bonos por cumpleaños y aniversario laboral.

• Asignación para gimnasio o bienestar y clases de fitness online ilimitadas.

• Invitaciones a eventos corporativos y fiestas anuales (virtuales o presenciales).

• Horario: lunes a viernes, de 9:00 a 17:00 (EST).

📋 Descripción

• Liderar el diseño y la evolución del sitio web de marketing de Circle, creando una experiencia digital cohesiva, atractiva y alineada con la identidad de marca.

• Diseñar páginas de aterrizaje, experiencias visuales y contenido digital de alto impacto que refuercen la narrativa de producto y la propuesta de valor.

• Asegurar que el sitio comunique efectivamente los beneficios de Circle, impulsando la conversión y manteniendo la consistencia visual de la marca.

• Transformar la identidad visual en experiencias digitales memorables, expresivas y funcionales.

• Crear mockups de alta fidelidad y prototipos interactivos en Figma, trabajando estrechamente con desarrolladores para lograr implementaciones precisas y responsivas.

• Auditar y optimizar páginas existentes con base en datos, retroalimentación y mejores prácticas de diseño.

• Colaborar con los equipos de marketing y growth para desarrollar experiencias centradas en la conversión sin sacrificar la integridad de la marca.

• Mantenerse actualizado en tendencias de diseño, optimización y uso de herramientas de IA aplicadas al marketing digital.

🎯 Requisitos

• Más de 5 años de experiencia en diseño web y páginas de marketing, preferiblemente en empresas SaaS o productos digitales.

• Portafolio sólido que demuestre dominio en diseño visual, narrativas de marca y generación de conversiones.

• Experiencia liderando la dirección de diseño de sitios de marketing con enfoque en coherencia estética y rendimiento.

• Dominio avanzado de Figma y experiencia creando componentes, sistemas y diseños responsivos.

• Conocimiento de principios de optimización, accesibilidad y rendimiento web.

• Excelente dominio de tipografía, color, composición y diseño visual.

• Capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionar proyectos de principio a fin y colaborar en equipos distribuidos globalmente.

• Inglés profesional nivel C2 (oral y escrito).

• Interés en el uso de herramientas de diseño impulsadas por IA.

🏖️ Beneficios

• 💰 Salario anual: USD $100,000 – $120,000 + equity.

• 🌎 Trabajo 100% remoto, desde cualquier parte del mundo.

• 🏝 35 días de PTO al año + sabático pago después de 5 años.

• 👨‍👩‍👧 Licencia parental paga.

• 💻 Stipend para armar tu oficina en casa + equipo provisto por la empresa.

• 🎓 Presupuesto anual para formación profesional.

• 🩺 Cobertura médica completa para ti y tu familia (o reembolso equivalente).

• ✈️ Dos retiros internacionales al año (anteriores en México, Portugal, Colombia, Italia, Tailandia, Irlanda y más).

• 🤝 Cultura inclusiva, autónoma y colaborativa basada en resultados.

📋 Descripción

• Desarrollar, gestionar y escalar las alianzas estratégicas con creadores de contenido, comunidades y marcas para fortalecer la presencia global de Circle.

• Identificar, investigar y evaluar potenciales socios que se alineen con la misión de la marca y contribuyan a su crecimiento.

• Negociar y cerrar acuerdos de colaboración que impulsen la visibilidad, el compromiso y los ingresos.

• Diseñar, planificar y ejecutar campañas de co-marketing, colaboraciones con creadores y activaciones en vivo, asegurando su integración con la estrategia general de marca.

• Supervisar cronogramas, entregables y comunicación con los socios para garantizar la ejecución impecable de las campañas.

• Mantener relaciones a largo plazo con creadores y marcas, fomentando oportunidades continuas de colaboración.

• Coordinar con los equipos internos de Marketing, Contenido, Diseño y Comunidad para maximizar la coherencia visual y estratégica en todas las acciones.

• Analizar el rendimiento de las campañas, presentando insights y recomendaciones para mejorar la efectividad de futuras iniciativas.

🎯 Requisitos

• 4–5 años de experiencia en alianzas de marca, marketing de influencers o gestión de campañas colaborativas.

• Habilidad para construir relaciones auténticas, generar confianza y liderar negociaciones estratégicas.

• Capacidad para conectar la creatividad con la ejecución táctica, aportando criterio visual y sensibilidad hacia la narrativa de marca.

• Historial comprobado de resultados medibles con creadores o marcas reconocidas.

• Alta proactividad, organización y orientación a resultados en entornos de ritmo acelerado.

• Curiosidad genuina por la economía de creadores, los negocios digitales y las comunidades online.

• Inglés profesional nivel C2 (hablado, escrito y leído).

• Mentalidad colaborativa y compromiso con los valores y la cultura global de Circle.

🏖️ Beneficios

• 💰 Salario anual: USD $120,000 – $160,000 + equity y bonos anuales.

• 🌎 Trabajo 100% remoto, desde cualquier parte del mundo.

• ⏰ Autonomía total: no se controlan horas, solo resultados.

• 🏝 35 días de PTO anuales + sabático pago después de 5 años.

• 👨‍👩‍👧 Licencia parental paga.

• 💻 Stipend para oficina en casa y herramientas de trabajo.

• 🎓 Presupuesto anual para formación profesional.

• 🩺 Cobertura médica completa para el empleado y su familia o reembolso médico según región.

• ✈️ Dos retiros internacionales al año totalmente cubiertos (locaciones anteriores: México, Portugal, Colombia, Italia, Tailandia, Irlanda…).

Video Editor | 100% Remoto | LATAM

Descripción del puesto

En Remote Talent LATAM, ayudamos a agencias de marketing en Estados Unidos a encontrar talento en Latinoamérica. Nuestra cliente, una agencia digital estadounidense, busca un(a) Video Editor creativo(a) con experiencia en redes sociales. Necesitamos a alguien detallista, con buen manejo de edición de videos cortos (TikTok, Instagram Reels, YouTube Shorts) que también pueda mantener la calidad en formatos más largos.

Responsabilidades

• Editar videos para TikTok, Instagram Reels, YouTube Shorts y otras plataformas.
• Convertir videos largos en versiones cortas para redes sociales.
• Trabajar con el equipo creativo para mantener la marca y el estilo visual.
• Añadir animaciones, transiciones, subtítulos y audio.
• Entregar los videos a tiempo y con atención al detalle.

Requisitos

• 5+ años de experiencia editando videos para redes sociales.
• Manejo experto de Adobe Premiere Pro o Wondershare Filmora (u otros programas de edición profesional).
• Saber cómo funcionan TikTok, Instagram y YouTube: formatos, tendencias y algoritmos.
• Poder crear ediciones rápidas, atractivas y que sigan las pautas de marca.
• Inglés avanzado (hablado y escrito).
• Ser profesional, organizado(a) y responsable para trabajar a distancia.

Condiciones

Horario: Lunes a viernes, horario comercial (EST).

Salario: $2,500 USD mensuales.

Modalidad: 100% remota.

Beneficios: Tiempo libre pagado (PTO) y un equipo de trabajo internacional.

Elegibilidad: Solo si vives en un país de Latinoamérica (Argentina, Brasil, Chile, Colombia, Costa Rica, República Dominicana, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Honduras, México, Nicaragua, Panamá, Paraguay, Perú, Uruguay o Venezuela).

Tu CV debe estar en inglés.

📌 Rol: Video Editor / Editor de Video

🏢 Empresa: Remote Talent LATAM (para agencia de marketing digital en EE. UU.)

🌎 Ubicación: 100 % remoto – Solo para candidatos residentes en LATAM

🕒 Horario: Lunes a viernes, horario laboral EST

💰 Salario: USD 2,500 mensuales

📄 Contrato: Remoto a largo plazo

📋 Descripción

En Remote Talent LATAM, conectamos a los mejores talentos de América Latina con agencias líderes de marketing en EE. UU. Nuestro cliente, una agencia digital de alto crecimiento, ayuda a marcas a construir identidades sólidas y dominar a su competencia mediante estrategias de redes sociales, creación de contenido, diseño web y generación de leads.

Buscamos un/a Video Editor creativo/a y orientado/a a los detalles, con experiencia sólida en contenido para redes sociales. Este puesto es ideal para quien disfruta de entornos dinámicos, domina la edición de videos cortos para TikTok, Instagram Reels y YouTube Shorts, y puede adaptar contenido largo manteniendo la calidad profesional en cada formato.

🛠️ Responsabilidades

• Editar y entregar videos de alta calidad para plataformas como TikTok, Instagram Reels, YouTube Shorts y otras según necesidad.

• Adaptar contenido largo en clips atractivos, optimizados para cada red social.

• Colaborar con el equipo creativo para mantener coherencia de marca y narrativa visual.

• Agregar animaciones, transiciones, subtítulos y elementos de audio para maximizar la interacción.

• Cumplir plazos de publicación con precisión y alto nivel de detalle.

🎯 Requisitos

• Mínimo 5 años de experiencia en edición de video enfocada en contenido para redes sociales.

• Dominio profesional de Adobe Premiere Pro, After Effects o Wondershare.

• Sólido entendimiento de formatos sociales como TikTok e Instagram Reels.

• Capacidad demostrada para crear ediciones dinámicas y atractivas bajo lineamientos de marca.

• Inglés profesional (oral y escrito).

• Actitud proactiva, disciplinada y orientada a resultados en entorno remoto.

🏖️ Beneficios

• Trabajo 100 % remoto.

• Horario flexible dentro del huso EST.

• Salario competitivo en USD.

• Paquete de Paid Time Off (PTO).

• Oportunidad de crecimiento a largo plazo dentro de una agencia creativa global.

⚠️ Criterios de elegibilidad

✅ Solo disponible para residentes de países de América Latina (ej. Argentina, Brasil, Chile, Colombia, Costa Rica, República Dominicana, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Honduras, México, Nicaragua, Panamá, Paraguay, Perú, Uruguay y Venezuela).

🚫 Postulaciones fuera de LATAM (incluido EE. UU.) no serán consideradas.

📝 Los CV deben enviarse en inglés. Aplicaciones incompletas o en otro idioma serán rechazadas automáticamente.

📌 Rol: Coordinador/a de Cuentas (Account Coordinator)

🌎 Ubicación: 100% remoto – Exclusivo para candidatos/as de Latinoamérica (LATAM)

💼 Tipo de Contrato: Jornada completa

🏢 Empresa: Remote Talent LATAM (para agencia de marketing en EE. UU.)

📋 Descripción General

En Remote Talent LATAM, conectamos talento latinoamericano de alto nivel con agencias de marketing líderes en Estados Unidos. Nuestro objetivo es garantizar el mejor ajuste entre habilidades, cultura y metas, actuando como un puente de confianza entre profesionales excepcionales y empresas en crecimiento.

Nuestro cliente es una agencia de marketing integral con sede en EE. UU., especializada en marketing shopper, digital, experiencial, promocional y de marca. Trabajan con importantes marcas de consumo para desarrollar campañas multicanal que impulsan la conexión con los consumidores y el crecimiento de marca.

Estamos buscando un/a Coordinador/a de Cuentas ambicioso/a, organizado/a y con deseo de desarrollarse profesionalmente en el mundo del marketing y las agencias. Este rol es ideal para quienes disfrutan de la gestión de proyectos, la comunicación con clientes y la colaboración entre equipos multidisciplinarios.

📋 Responsabilidades Principales

• Apoyar a los Account Managers en la ejecución de campañas y proyectos de marketing.

• Coordinar tareas entre distintos equipos para asegurar entregas a tiempo y de alta calidad.

• Mantener comunicación constante y profesional con los clientes, brindando actualizaciones sobre el estado de los proyectos.

• Participar activamente en reuniones internas y externas, tomando notas y gestionando seguimientos.

• Contribuir a la creación de materiales, presentaciones y reportes para los clientes.

• Desarrollar una comprensión integral de múltiples canales de marketing (no limitado a redes sociales o digital).

🎯 Requisitos

• Mínimo 2 años de experiencia relevante como Account Manager o Coordinador/a de Cuentas en agencia de marketing.

• Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con presencia y confianza en entornos cliente-agencia.

• Alta capacidad organizativa, atención al detalle y habilidad para manejar múltiples proyectos simultáneamente.

• Dominio de Microsoft Office (especialmente Excel, PowerPoint y Outlook).

• Familiaridad con herramientas de gestión de proyectos (Asana, Trello, Monday.com, etc.).

• Nivel de inglés avanzado (C1 o superior), indispensable.

🏖️ Beneficios

• Salario: USD $2,000 mensuales.

• Horario: lunes a viernes, de 8:30 a.m. a 5:30 p.m. (hora del Este – ET).

• Ocasionalmente se pueden requerir horas adicionales (fines de semana muy raros).

• Oportunidad de crecimiento profesional dentro de una agencia reconocida.

• Participación en proyectos internacionales y campañas con marcas de consumo globales.

📋 Criterios de Elegibilidad

✅ Abierto solo a candidatos/as residentes en Latinoamérica (ejemplos: Argentina, Brasil, Chile, Colombia, Costa Rica, República Dominicana, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Honduras, México, Nicaragua, Panamá, Paraguay, Perú, Uruguay, Venezuela).

📄 Los currículums deben enviarse en inglés.

🚫 Postulaciones fuera de LATAM o en otros idiomas no serán consideradas.

📌 Rol: Asistente Virtual Bilingüe (Bilingual Virtual Assistant)

🌎 Ubicación: Remoto – Disponible para residentes en Venezuela, Colombia, Argentina, Ecuador, Perú o Nicaragua

💼 Tipo de Contrato: Jornada completa

🏢 Empresa: Valatam – Equipos remotos para empresas en crecimiento

📋 Descripción General

Valatam busca Asistentes Virtuales Bilingües para unirse a su red de profesionales remotos en Latinoamérica. La empresa se especializa en construir equipos excepcionales para negocios en expansión en los Estados Unidos, ofreciendo servicios administrativos, operativos y de soporte con altos estándares de calidad.

Este rol está diseñado para personas organizadas, responsables y con excelente dominio del inglés, capaces de ofrecer atención profesional, manejar tareas administrativas y garantizar la eficiencia operativa diaria. La posición ofrece un entorno colaborativo, con procesos claros y oportunidades de crecimiento a largo plazo.

📋 Responsabilidades Principales

• Asistir en la gestión de las operaciones administrativas diarias.

• Mantener y actualizar sistemas de archivo (digitales y físicos).

• Preparar reportes, documentos y presentaciones solicitadas por la gerencia.

• Realizar ingreso de datos y asegurar la precisión de la información en las bases de datos.

• Apoyar a los equipos internos en tareas administrativas y de coordinación.

• Atender consultas y ofrecer servicio al cliente de alta calidad a clientes y proveedores.

• Adaptarse a distintos proyectos y tareas según las necesidades específicas del cliente.

🎯 Requisitos

• Título universitario o técnico en Administración de Empresas o carreras afines (deseable).

• Nivel de inglés C1/C2 (oral y escrito).

• De 1 a 5 años de experiencia en funciones administrativas, preferiblemente en modalidad remota.

• Dominio de Google Workspace y Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint).

• Habilidades organizativas excepcionales y atención al detalle.

• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.

• Oficina en casa equipada con escritorio, silla ergonómica y ambiente silencioso.

• Conexión a internet estable (mínimo 10 Mbps de descarga / 2 Mbps de subida).

• Computadora con 8GB de RAM, procesador de 1.6 GHz, 50GB libres de almacenamiento, auriculares y teléfono móvil.

• Acceso a plan de respaldo para cortes de energía o fallas de internet (hotspot, Multibam, WiPod u otros).

🏖️ Beneficios

• Pago inicial: USD $4 por hora (aprox. $640–$740/mes).

• Incrementos salariales anuales en cada aniversario laboral.

• Bonificaciones discrecionales otorgadas por los clientes (más del 80% ofrece bono anual).

• Beneficios adicionales para asignaciones de tiempo completo:

• 7 feriados federales de EE. UU. pagos.
• 4 días de vacaciones pagas (la mayoría de los clientes ofrecen más).
• Estipendio mensual para seguro médico (tras el periodo de inducción).
• Bonos por cumpleaños y aniversario laboral.
• Subsidio para gimnasio o bienestar.
• Clases de fitness online ilimitadas con socio de entrenamiento personal.
• Invitaciones a fiestas de fin de año y encuentros virtuales o presenciales.

🕐 Horario de Trabajo

Lunes a viernes, de 9:00 a.m. a 5:00 p.m. (hora del Este – EST).

📌 Importante: durante los primeros cuatro meses de trabajo, los candidatos deben permanecer en los países elegibles sin compromisos de viaje, para asegurar una integración fluida y un proceso de incorporación exitoso.

📌 Rol: Especialista en Suspensiones de Google Ads (Google Ads Suspension Specialist)

🌍 Ubicación: 100% remoto – Solo para candidatos de Latinoamérica

💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo

📋 Sobre Nosotros

Somos una agencia de talento totalmente remota, dedicada a conectar a los mejores profesionales de Latinoamérica con empresas de rápido crecimiento en todo el mundo. Nuestra misión es construir equipos de alto rendimiento, uniendo talento con oportunidades significativas y fomentando el crecimiento, la flexibilidad y la colaboración sin fronteras.

📋 Sobre el Cliente

Nuestro cliente es una agencia Google Premier Partner, clasificada por Google dentro del 1% de los mejores socios a nivel mundial. Su equipo de expertos ayuda a empresas de todos los tamaños —principalmente en EE. UU.— a enfrentar los desafíos más complejos del marketing digital. Durante la última década, se han consolidado como líderes globales en resolución de suspensiones y violaciones de políticas de Google Ads, brindando un servicio sin igual en cumplimiento, recuperación de cuentas y atención al cliente.

📋 Descripción del Rol

El Especialista en Suspensiones de Google Ads desempeñará un papel fundamental ayudando a las empresas a recuperarse de uno de los problemas más críticos: la suspensión de sus cuentas publicitarias. En este puesto, serás responsable de auditar cuentas y sitios web, identificar infracciones de políticas, y redactar apelaciones detalladas a Google para lograr la reactivación de las cuentas suspendidas.

Serás el principal punto de contacto para los clientes durante un momento sensible, por lo que deberás ofrecer comunicación clara, empatía y soluciones expertas. Aunque tener experiencia previa resolviendo suspensiones es una gran ventaja, el cliente ofrece formación completa para garantizar tu éxito. Inicialmente trabajarás junto a especialistas sénior antes de gestionar tu propia cartera de clientes.

Responsabilidades principales

• Auditar cuentas de Google Ads y sitios web para detectar infracciones o problemas de cumplimiento.

• Preparar y enviar apelaciones detalladas y precisas a Google para la reactivación de cuentas.

• Comunicarte con empatía y profesionalismo con dueños de negocios y gerentes de marketing.

• Gestionar múltiples casos de clientes simultáneamente, priorizando según urgencia e impacto.

• Colaborar con otros especialistas para mejorar estrategias y procesos internos.

• Mantener registros detallados de todas las interacciones y avances de las apelaciones.

• Mantenerte actualizado sobre las políticas, tendencias y mejores prácticas de Google Ads.

🎯 Requisitos

• Mínimo 2 años de experiencia con Google Ads (indispensable).

• Capacidad para navegar en cuentas y comprender la estructura de la plataforma.

• Alta atención al detalle, precisión y enfoque en la exactitud.

• Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés.

• Empatía y profesionalismo al tratar con clientes bajo presión.

• Mentalidad analítica, con habilidades sólidas de resolución de problemas y pensamiento crítico.

• Comodidad trabajando de forma remota y gestionando múltiples prioridades.

• Experiencia previa en cumplimiento de políticas o reactivación de cuentas será considerada una gran ventaja.

💰 Beneficios

• Posición 100% remota (desde cualquier país de LATAM).

• Salario competitivo mensual: USD $2,500.

• PTO ilimitado (días libres pagados).

• Capacitación continua y desarrollo profesional.

• Bonificaciones por desempeño y oportunidades de crecimiento.

• Cultura de trabajo colaborativa, internacional y con gran apoyo.

🧭 Criterios de Elegibilidad

Solo se aceptarán postulaciones de candidatos residentes en Latinoamérica (Argentina, Brasil, Chile, Colombia, Costa Rica, República Dominicana, Ecuador, El Salvador, Guatemala, Honduras, México, Nicaragua, Panamá, Paraguay, Perú, Uruguay o Venezuela).

Las postulaciones fuera de esta región serán descartadas automáticamente.

Los CVs deben estar en inglés.

📌 Rol: Bilingual Recruitment Specialist (Especialista Bilingüe en Reclutamiento)

🌍 Ubicación: 100% remoto (solo para candidatos en Venezuela, Colombia, Argentina, Ecuador, Perú o Nicaragua)

🕐 Horario: Lunes a viernes, de 9 a.m. a 5 p.m. (hora EST)

📋 Descripción

Valatam busca un Recruitment Specialist bilingüe (Inglés/Español) para unirse al equipo de su cliente y apoyar todos los procesos de adquisición de talento. La persona ideal será organizada, comunicativa y capaz de manejar varios procesos de reclutamiento de forma simultánea, siempre garantizando una excelente experiencia tanto para candidatos como para clientes.

El rol incluye la búsqueda activa de candidatos, publicación de vacantes, coordinación de entrevistas, mantenimiento del ATS actualizado y apoyo administrativo al departamento de Recursos Humanos.

Responsabilidades

• Buscar y contactar candidatos potenciales que cumplan con los criterios de las vacantes.

• Leer y responder mensajes en LinkedIn de forma oportuna.

• Publicar ofertas laborales en distintas plataformas de reclutamiento.

• Filtrar y evaluar candidatos, gestionando su avance en el pipeline de reclutamiento.

• Conducir entrevistas y organizar notas o evaluaciones de las mismas.

• Mantener actualizadas las bases de datos y carpetas administrativas del área.

• Elaborar y presentar reportes de métricas y resultados.

• Colaborar en otras tareas administrativas relacionadas con el rol.

🎯 Requisitos

• Inglés avanzado (C1/C2) tanto escrito como hablado.

• Mínimo 3 años de experiencia en reclutamiento o adquisición de talento (preferiblemente remoto).

• Título universitario (o en proceso de obtención).

• Oficina en casa con ambiente tranquilo, escritorio y silla ergonómica.

• Internet estable (mínimo 10 Mbps de descarga y 2 Mbps de subida).

• Computadora (mínimo 8GB RAM, procesador 1.6GHz, 50GB libres), auriculares y smartphone.

• Acceso a un espacio de trabajo alternativo y conexión secundaria (hotspot u otra).

🏖️ Beneficios

• Pago competitivo en USD.

• Incrementos salariales anuales.

• Bonificaciones discrecionales de clientes (más del 80% ofrece bonos de fin de año).

• 7 feriados federales de EE. UU. con pago.

• 4 días de PTO (algunos clientes ofrecen más).

• Subsidio mensual de seguro médico (tras periodo de inducción).

• Bonos de cumpleaños y aniversario.

• Subsidio para gimnasio/bienestar.

• Clases fitness online ilimitadas con socio entrenador virtual.

• Invitaciones a eventos presenciales y virtuales (navideños, networking, etc.).

💼 Por qué Valatam

• Trabajo remoto 100%.

• Oportunidades laborales estables y a largo plazo.

• Experiencia internacional con empresas de EE. UU.

• Mejora de tu nivel de inglés en un entorno multicultural.

• Balance saludable entre vida personal y laboral.

• Pago competitivo en dólares estadounidenses.