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Executive Assistant
Overview:
We are looking for a highly qualified virtual executive assistant to support a mid-sized IT consulting firm that blends senior leadership with agile teams to craft sustainable, expert solutions for clients ranging from Fortune 100 companies to nonprofits.
This values‑driven organization aims to make the working world better for future generations by delivering exceptional experiences to clients, consultants, and communities. Their culture emphasizes selflessness, adaptability, positivity, extreme ownership, and inclusion, and they encourage a growth mindset, humility, results‑orientation, courage, and inclusivity in all interactions.
The Executive Assistant will provide high‑level administrative support to the CEO and other senior leaders, ensuring day‑to‑day operations run smoothly. This role is designed to offload administrative tasks—such as managing calendars, booking travel, and processing expense reports—so executives can focus on strategic initiatives.
If this excites you, don’t wait—submit your application today!
Key Responsibilities
- Calendar & Meeting Management: Maintain complex calendars, coordinate internal and external meetings across time zones, and provide reminders and agenda preparation.
- Travel Coordination: Arrange domestic and international travel (flights, hotels, ground transportation), ensuring cost‑effectiveness and compliance with company policies.
- Expense Reporting: Process, reconcile, and track expense reports for multiple executives, ensuring accuracy and timely submission.
- Communication & Liaison: Serve as a primary point of contact, manage emails and correspondence, screen inquiries, and facilitate prompt responses.
- Project & Task Support: Assist with special projects, conduct light research, prepare presentations or reports, and help manage project management tools.
- Confidentiality & Discretion: Handle sensitive information with professionalism and confidentiality at all times.
- Proactive Problem Solving: Anticipate needs, identify potential challenges, and take initiative to resolve issues without waiting for instructions.
- Calendar Nuances & Travel Conflicts: Proactively monitor travel plans to foresee scheduling conflicts (e.g., video calls during travel) and reschedule or convert them to phone calls when appropriate.
- In‑Market Collaboration: When the executive is traveling, coordinate opportunities to meet with colleagues in the same location by arranging team dinners or other group activities to maximize collaboration and connectivity.
- Priority Coordination: Work closely with the executive’s project manager (e.g., Stephanie Anders) to ensure the calendar reflects the right priorities and supports major projects.
Desired Traits & Qualifications
- 3-4+ years of experience as an Executive Assistant, Virtual Assistant, or similar support role.
- Exceptional organizational, written, and verbal communication skills; Advanced English proficiency (C1-C2).
- Tech-savvy with Google Workspace, Outlook, and project management tools.
- Highly proactive, adaptable, and detail-focused; thrives without constant supervision.
- Exercises discretion and professionalism at all times.
- Comfortable in a growth-oriented environment where initiative and ownership are expected.
- Reliable work-from-home setup with a stable internet connection and personal computer.
Why Join Us?
- Be part of an amazing remote community that values collaboration, integrity, and excellence. https://www.weremoto.com/about-us
- Work from home with flexibility and a healthy work-life balance.
- Enjoy paid time off and holidays aligned with both U.S. and your home country’s celebrations.
- Access to a private health care contribution through our benefit partners.
- Ongoing professional development with personal executive coaching to help you grow.
- Work closely with top leadership in a company committed to improving client businesses and helping communities thrive.
If you are an experienced Executive Assistant seeking a full‑time, remote opportunity where your organizational skills, initiative, and values can make a tangible difference, we would love to hear from you! Apply today!
Assistant Travel Coordinator
Position Overview:
Join a premier luxury travel agency as an Assistant Travel Coordinator. We offer both Full-Time (40 hours/week) and Part-Time (20 hours/week) opportunities.
In this role, you will play a key part in designing and coordinating high-end, bespoke travel experiences. You’ll collaborate closely with the Owner & Lead Travel Advisor to ensure each itinerary is flawlessly executed and reflects our signature attention to detail.
This position is ideal for someone who thrives in a dynamic environment, has a meticulous eye for detail, and enjoys both the creative and logistical sides of luxury travel. You’ll build supplier relationships, support client projects, and ensure an exceptional standard of service for our discerning travelers.
Key Responsibilities
Travel Coordination and Support
- Collaborate with the Owner & Lead Travel Advisor to gather all necessary logistical and operational details for each bespoke itinerary.
- Format and edit itineraries using the company’s travel software, ensuring consistency with brand voice and style.
- Build and maintain relationships with key suppliers (hoteliers, DMCs, etc.). Over time, manage communications, rate checks, reservations, and special requests directly.
- Track trip progress in the company’s CRM or project management tool, including payments and logistics updates.
- Maintain accurate member profiles and trip information in the CRM for easy access and data consistency.
- Support all aspects of travel coordination, such as:
- Verifying frequent flyer numbers, Global Entry details, and client preferences.
- Managing bookings, ticketing, and modifications (Sabre experience is a plus).
- Ensuring passport and visa requirements are met.
- Coordinating insurance, transfers, excursions, and special experiences.
- Communicating VIP requests to hotels and service partners.
- Delivering accurate, beautifully prepared final travel documents and departure packages.
Administrative Support
- Organize and manage key documents in shared cloud systems (e.g., Google Drive).
- Schedule meetings, discovery calls, and appointments while maintaining shared calendars.
- Draft and proofread emails, manage communication channels, and assist with special projects.
- Provide coverage support during team absences when needed.
Requirements
- Based in Latin America (LATAM) or Europe (Depending on the client)
- Strong and reliable internet connection.
- Advanced English proficiency (C1–C2 level).
- Prior experience in the travel industry, ideally in luxury or bespoke travel, is strongly preferred.
- Knowledge of GDS systems (e.g., Sabre) is a plus.
- High attention to detail and strong multitasking ability in dynamic environments.
- Excellent written and verbal communication skills with a professional and persuasive tone.
- Proficiency in CRM tools (AXUS, TravelJoy, TripSuite, TravelPro 265, Travefy) and productivity platforms (Google Workspace, Asana, Canva).
- Fluency in multiple languages is highly regarded.
- Positive, proactive attitude and a genuine passion for creating meaningful travel experiences.
Why Join Us
- Be part of an inspiring remote community that values collaboration, integrity, and excellence.
- Work from home with flexibility and a healthy work-life balance.
- Enjoy paid time off and holidays aligned with both the U.S. and your home country’s calendars.
- Access a private health care contribution through our partner programs.
- Benefit from ongoing professional development, including personal executive coaching designed to support your growth.
Application Instructions
If you’re passionate about luxury travel and have a keen eye for detail, we’d love to hear from you. Please specify in your application whether you are applying for the Full-Time or Part-Time opportunity.
Join us and help craft unforgettable journeys for clients around the world!
Pasantías - Estudiantes de Administración - RRHH
Bilingual Executive Assistant
📋 Descripción
• Asistir al propietario de una empresa de contrataciones generales en crecimiento con tareas administrativas, programación, ingreso de datos y seguimiento de comunicaciones.
• Gestionar calendarios, registrar información de proyectos en JobTread, realizar seguimiento de facturas y mantener la organización del correo electrónico.
• Administrar y organizar múltiples bandejas de entrada en Outlook para el cliente y sus socios.
• Priorizar, marcar y responder correos según las instrucciones o el entrenamiento recibido.
• Mantener un sistema ordenado para seguimientos y mensajes urgentes.
• Programar, reagendar y confirmar reuniones, llamadas y citas.
• Ejecutar tareas administrativas diarias como seguimiento de documentos, recordatorios y organización de archivos.
• Comunicarse de manera clara y profesional en inglés y español, ya sea por correo electrónico, chat o teléfono.
• Llevar un control de prioridades y entregar resúmenes diarios o actualizaciones sobre acciones pendientes.
🎯 Requisitos
• Mínimo 2 años de experiencia como Asistente Ejecutiva, Asistente Administrativa o Asistente Virtual.
• Bilingüe inglés-español, tanto hablado como escrito.
• Excelentes habilidades de comunicación, organización y gestión del tiempo.
• Dominio de Microsoft Outlook, especialmente para la gestión de correos y calendarios.
• Capacidad para realizar llamadas ocasionales y comunicarse con clientes o socios.
• Persona adaptable, receptiva al entrenamiento y a nuevos sistemas.
• Alta discreción y profesionalismo, con manejo responsable de información confidencial.
• Conocimientos sólidos de entornos virtuales de trabajo y herramientas tecnológicas.
• Experiencia con JobTread o plataformas similares de gestión de proyectos o CRM.
• Habilidades en Microsoft Office y Google Workspace.
• Familiaridad con OneDrive, Google Drive u otros sistemas en la nube para gestión de archivos.
🏖️ Beneficios
• Colaboración bajo un Acuerdo Maestro de Servicios (MSA) y un Statement of Work (SOW).
• Oportunidad de trabajo remoto con comunicación directa con la dirección de la empresa.
• Potencial de crecimiento en una firma en expansión del sector de la construcción.
Pasantías - Estudiantes de Marketing
Growth Content Marketer
📋 Descripción
• Diseñar y ejecutar estrategias de crecimiento orgánico mediante contenido multiformato (texto, video, visual y educativo).
• Gestionar el ciclo completo de contenido: ideación, producción, publicación y optimización.
• Crear, editar y publicar videos originales de formato largo y corto, actuando como la voz o rostro de la marca.
• Producir contenido para blog, YouTube, LinkedIn y otros canales con un enfoque en SEO y conversión.
• Desarrollar materiales visuales llamativos (infografías, miniaturas, carruseles, gráficos de marca).
• Escribir artículos, landing pages y textos optimizados para SEO y CRO.
• Analizar métricas de rendimiento y realizar ajustes para mejorar el alcance y la tasa de conversión.
• Replicar y adaptar contenido (artículos, videos, podcasts) para múltiples plataformas digitales.
• Colaborar con los equipos de liderazgo, ventas y SEO para asegurar mensajes consistentes y efectivos.
• Participar como presentador o coanfitrión en podcasts, webinars o eventos virtuales.
🎯 Requisitos
• Mínimo 6 años de experiencia en marketing de contenido o producción de contenido.
• Nivel de inglés nativo o casi nativo, tanto oral como escrito.
• Dominio de herramientas de creación y edición de video, con sentido estético y narrativo.
• Presencia sólida frente a cámara y experiencia en conducción de eventos o webinars.
• Conocimiento profundo de SEO, CRO y buyer journeys B2B.
• Capacidad para trabajar de manera independiente y manejar varios proyectos simultáneamente.
• Experiencia demostrable en crecimiento de canales orgánicos mediante contenido propio.
• Alta competencia en herramientas de IA (ChatGPT, DALL·E, Midjourney) y plataformas de diseño/video.
🪄 Cualificaciones preferidas
• Experiencia en producción o adaptación de pódcasts.
• Experiencia creando contenido educativo o formativo.
• Familiaridad con Webflow, Figma, Notion, Ahrefs o Hotjar.
• Conocimientos de analítica de rendimiento y dashboards.
• Experiencia con el ecosistema Microsoft.
🏖️ Beneficios
• Posición 100% remota disponible para profesionales en Latinoamérica.
• Compensación competitiva en USD, según experiencia.
• Participación directa en estrategias de SEO, CRO, branding y generación de leads.
• Cultura enfocada en el aprendizaje continuo, la simplicidad y la ejecución proactiva.
• PTO flexible, crecimiento profesional y colaboración en un entorno internacional.
Senior Growth Designer
📋 Descripción
• Liderar el diseño y la evolución del sitio web de marketing de Circle, creando una experiencia digital cohesiva, atractiva y alineada con la identidad de marca.
• Diseñar páginas de aterrizaje, experiencias visuales y contenido digital de alto impacto que refuercen la narrativa de producto y la propuesta de valor.
• Asegurar que el sitio comunique efectivamente los beneficios de Circle, impulsando la conversión y manteniendo la consistencia visual de la marca.
• Transformar la identidad visual en experiencias digitales memorables, expresivas y funcionales.
• Crear mockups de alta fidelidad y prototipos interactivos en Figma, trabajando estrechamente con desarrolladores para lograr implementaciones precisas y responsivas.
• Auditar y optimizar páginas existentes con base en datos, retroalimentación y mejores prácticas de diseño.
• Colaborar con los equipos de marketing y growth para desarrollar experiencias centradas en la conversión sin sacrificar la integridad de la marca.
• Mantenerse actualizado en tendencias de diseño, optimización y uso de herramientas de IA aplicadas al marketing digital.
🎯 Requisitos
• Más de 5 años de experiencia en diseño web y páginas de marketing, preferiblemente en empresas SaaS o productos digitales.
• Portafolio sólido que demuestre dominio en diseño visual, narrativas de marca y generación de conversiones.
• Experiencia liderando la dirección de diseño de sitios de marketing con enfoque en coherencia estética y rendimiento.
• Dominio avanzado de Figma y experiencia creando componentes, sistemas y diseños responsivos.
• Conocimiento de principios de optimización, accesibilidad y rendimiento web.
• Excelente dominio de tipografía, color, composición y diseño visual.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionar proyectos de principio a fin y colaborar en equipos distribuidos globalmente.
• Inglés profesional nivel C2 (oral y escrito).
• Interés en el uso de herramientas de diseño impulsadas por IA.
🏖️ Beneficios
• 💰 Salario anual: USD $100,000 – $120,000 + equity.
• 🌎 Trabajo 100% remoto, desde cualquier parte del mundo.
• 🏝 35 días de PTO al año + sabático pago después de 5 años.
• 👨👩👧 Licencia parental paga.
• 💻 Stipend para armar tu oficina en casa + equipo provisto por la empresa.
• 🎓 Presupuesto anual para formación profesional.
• 🩺 Cobertura médica completa para ti y tu familia (o reembolso equivalente).
• ✈️ Dos retiros internacionales al año (anteriores en México, Portugal, Colombia, Italia, Tailandia, Irlanda y más).
• 🤝 Cultura inclusiva, autónoma y colaborativa basada en resultados.
Associate Art Director
💼 Associate Art Director | Caraway | Híbrido Remoto (Base en NYC)
Descripción del puesto
Caraway, una marca líder en productos para el hogar no tóxicos y sostenibles, busca un(a) Associate Art Director con talento para desarrollar y dar forma a la identidad visual de la marca a través de campañas, canales digitales y dirección de arte en fotografía y video. Este rol combina estrategia creativa y ejecución práctica, garantizando una narrativa visual coherente y de alto impacto que fortalezca el posicionamiento premium de la marca.
La persona seleccionada colaborará con equipos multifuncionales para conceptualizar y ejecutar campañas, dirigir producciones fotográficas y de video, y mantener los sistemas de diseño actualizados. Reportará directamente al Art Director y deberá estar disponible para sesiones presenciales en Nueva York unas 2–3 veces al mes.
Responsabilidades
- Liderar la dirección de arte en campañas y lanzamientos de producto, definiendo conceptos visuales y supervisando producciones fotográficas y audiovisuales.
- Colaborar con el Art Director y Creative Director en la creación de lenguajes visuales, sistemas de marca y lineamientos estéticos.
- Diseñar materiales creativos para múltiples plataformas, incluyendo fotografía, video, renders 3D, motion graphics e ilustraciones.
- Dirigir el desarrollo de campañas integradas, desde la estrategia conceptual hasta la entrega final.
- Coordinar la producción de sesiones creativas: redacción de briefs, selección de talento, logística y postproducción.
- Supervisar la calidad visual, asegurando coherencia con la identidad de marca y objetivos comerciales.
- Colaborar con equipos de Marketing, Crecimiento, y Producto para optimizar la estrategia creativa basada en datos y resultados.
Requisitos
- Más de 6 años de experiencia en diseño gráfico, digital o dirección de arte, con un portafolio sólido de trabajos de alto nivel.
- Mínimo 4 años de experiencia en dirección de arte en set con equipos de fotografía o video (8+ personas).
- Dominio de color, tipografía, composición y tendencias de diseño.
- Mentalidad estratégica y analítica, capaz de conectar la creatividad con objetivos comerciales.
- Experiencia colaborando con fotógrafos, videógrafos, estilistas, retocadores y agencias externas.
- Dominio de Adobe Creative Suite, herramientas de gestión (Asana) y plataformas de colaboración (Figma, Slack).
- Altas habilidades de organización, comunicación y liderazgo creativo.
- Capacidad demostrada para gestionar proyectos de principio a fin en entornos dinámicos.
Compensación y beneficios
💰 Rango salarial estimado: USD $100,000 – $120,000 (según experiencia y habilidades).
📈 Participación accionaria (equity).
🏦 Plan 401(k) con aporte del 3%.
🩺 Cobertura médica, dental y de visión con contribuciones generosas.
👶 Hasta 12 semanas de licencia parental pagada + servicios de fertilidad con KindBody.
💻 Elección de equipo (Mac o PC) + reembolso anual para tu espacio de trabajo.
🌎 Trabajo remoto con flexibilidad total de horarios y reembolso mensual para coworking.
🎉 Eventos virtuales, offsites y productos Caraway gratuitos.
📚 Reembolso anual para desarrollo profesional.
🧘♀️ PTO ilimitado + días de bienestar trimestrales.
💪 Reembolsos de bienestar mensual (gimnasio, alimentación, masajes, etc.).
🏠 Descuento y productos de cortesía de Caraway Home.
Associate Design Director
💼 Associate Design Director | Caraway | 100% Remoto
Descripción del puesto
Caraway busca un(a) Associate Design Director que lidere los sistemas de diseño de marca y la ejecución creativa en campañas, empaques y canales de marketing. Esta persona combinará dirección estratégica y ejecución práctica, asegurando que la identidad visual de la marca se traduzca de manera consistente, elegante y efectiva en todos los puntos de contacto.
El puesto requiere una mentalidad dual: diseñador(a) con enfoque práctico y arquitecto(a) de sistemas de diseño escalables. Reportando directamente al Creative Director, esta posición liderará un equipo de diseñadores, fomentando su desarrollo y elevando el estándar creativo de la marca.
Responsabilidades
- Dirigir el diseño de marca, campañas y empaques para todos los canales de marketing.
- Asociarse con el Creative Director y el Art Director para mantener coherencia visual y excelencia estética.
- Supervisar, orientar y desarrollar un equipo de diseñadores, impulsando la creatividad y la calidad.
- Diseñar y mantener sistemas, plantillas y frameworks de diseño escalables.
- Colaborar con los equipos de Marketing, E-commerce, Retail y Producto para garantizar una ejecución alineada con los objetivos estratégicos.
- Equilibrar la visión creativa con las metas comerciales, asegurando precisión, agilidad y consistencia.
Requisitos
- Más de 7 años de experiencia en diseño de marca, gráfico o digital, con al menos 3 años en un rol de liderazgo.
- Portafolio sólido que demuestre excelencia en marketing, empaques y diseño basado en sistemas.
- Experiencia probada en gestión de equipos creativos y mentoría.
- Conocimiento avanzado de tipografía, composición, color y producción de empaques.
- Dominio de Adobe Creative Suite y Figma.
- Conocimiento de herramientas de gestión y colaboración como Asana y Slack.
- Altamente organizado(a), detallista y con fuerte capacidad de comunicación.
- Capacidad para prosperar en entornos ágiles y de alto crecimiento.
Beneficios
💰 Participación accionaria (equity).
🏦 Plan 401(k) con aporte del 3% por parte de la empresa.
🩺 Cobertura médica, dental y de visión con contribuciones competitivas.
👶 Hasta 12 semanas de licencia parental pagada + servicios de fertilidad con KindBody.
💻 Elección de equipo (Mac o PC) y presupuesto para optimizar tu espacio de trabajo.
🌍 Trabajo 100% remoto con reembolsos para coworking.
🎉 Eventos virtuales mensuales, offsites y kits de bienvenida con productos Caraway.
📚 Reembolsos anuales para desarrollo profesional.
🧘♀️ PTO ilimitado + días de bienestar trimestrales.
💪 Reembolso mensual para bienestar (gimnasio, alimentación, masajes, etc.).
🏠 Descuento y productos gratuitos de Caraway Home.
Executive Assistant
📌 Rol: Asistente Ejecutivo(a) y Coordinador(a) Operativo
🏢 Empresa: Startup estadounidense en crecimiento (cliente de Atomic)
🌎 Ubicación: 100% remoto — abierto a candidatos en Latinoamérica
🕒 Horario: Tiempo completo, de lunes a viernes (8 AM – 5 PM EST)
💰 Compensación: USD 1,400 – 2,200 por mes, según experiencia
📋 Descripción del Rol
Nuestro cliente es una startup rentable y liderada por sus fundadores que está revolucionando la forma en que los residentes de edificios de lujo acceden a productos esenciales mediante mercados autoservicio 24/7. Con un equipo de más de 25 personas y operaciones en varios estados, la empresa combina valores familiares con innovación tecnológica.
Buscamos un/a Asistente Ejecutivo(a) y Coordinador(a) Operativo(a) que sirva como el pilar organizativo y de confianza de los dos fundadores. Este rol combina soporte ejecutivo, coordinación de proyectos y asistencia personal, ideal para alguien que disfruta la variedad, la precisión y la eficiencia en su trabajo diario.
🛠️ Responsabilidades Principales
• Gestionar calendarios, reuniones y prioridades diarias de los fundadores.
• Mantener un CRM personal actualizado y fortalecer relaciones clave.
• Coordinar el envío de regalos personalizados para cumpleaños, festividades y eventos especiales.
• Realizar investigaciones sobre productos, proveedores y viajes.
• Preparar y rediseñar presentaciones, documentos y materiales ejecutivos.
• Coordinar viajes, alojamiento y reservas de restaurantes.
• Monitorear el progreso de objetivos y actuar como socio/a de responsabilidad para los fundadores.
• Brindar apoyo en proyectos operativos en curso para mantener el enfoque y la eficiencia del equipo directivo.
🎯 Requisitos
• Habilidades excepcionales de organización, priorización y atención al detalle.
• Excelente comunicación escrita y verbal en inglés.
• Mentalidad proactiva y orientada a la resolución de problemas.
• Personalidad servicial, empática y discreta.
• Dominio de herramientas digitales y plataformas de productividad.
• Conexión a internet confiable (mínimo 50 Mbps) y espacio de trabajo tranquilo.
• Disponibilidad de lunes a viernes, 8 AM a 5 PM (EST).
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto desde cualquier lugar de Latinoamérica.
• Oportunidad de colaboración a largo plazo con fundadores consolidados.
• Participación directa en el crecimiento de una startup en expansión.
• Experiencia cercana en liderazgo, estrategia y mejora de sistemas.
• Rol de alto impacto con contribución visible y diaria.
Senior Product Designer
📌 Rol: Diseñador/a Senior de Producto (Contrato de 3 meses, remoto)
🏢 Empresa: Genieart, Inc. (marca: “Genie”)
🌎 Ubicación: 100% remoto (en cualquier lugar del mundo)
🕒 Duración: Contrato de 3 meses (con opción part-time de 20–25 horas/semana)
💰 Compensación: Hasta USD 65 por hora
📅 Inicio: Inmediato o según acuerdo
📋 Descripción del Rol
Genie es una plataforma inteligente de creación para artistas, que integra texto, imagen, video, sonido, 3D, herramientas interactivas y asistencia con inteligencia artificial en un solo espacio de trabajo. Su objetivo es que los creadores puedan diseñar, iterar y publicar sin depender de múltiples aplicaciones.
Buscamos un/a Diseñador/a Senior de Producto con experiencia en interfaces complejas y un profundo entendimiento del flujo creativo. Este rol será clave en el diseño del producto central de Genie: el lienzo inteligente y las herramientas de flujo de trabajo para creadores. Trabajarás junto a los equipos de producto, ingeniería y diseño creativo para construir una experiencia sofisticada, funcional y estéticamente impecable.
🛠️ Responsabilidades Principales
• Liderar el diseño de interfaces complejas tipo software (constructores de flujos, editores multifunción, lienzos interactivos) priorizando la claridad visual, la usabilidad y la escalabilidad.
• Traducir necesidades de usuarios y metas del negocio en flujos UI/UX, wireframes, prototipos y diseños de alta fidelidad.
• Colaborar con equipos de producto e ingeniería para definir requerimientos, revisar prototipos y asegurar una implementación fiel al diseño.
• Realizar revisiones de usabilidad, recopilar feedback y mejorar continuamente las experiencias del usuario.
• Aplicar mentalidad de industria creativa, comprendiendo cómo trabajan artistas, diseñadores y editores multimedia, y diseñando herramientas pensadas para ellos.
• Desarrollar y mantener sistemas de diseño y bibliotecas de componentes consistentes y escalables.
• Trabajar junto a los equipos de marca, animación y diseño visual para reflejar una estética de alta calidad y orientación artesanal.
• Garantizar la responsividad, accesibilidad y consistencia multiplataforma de las interfaces diseñadas.
• Comunicar con claridad el razonamiento detrás de las decisiones de diseño y acompañar la implementación técnica para preservar la integridad visual del producto.
🎯 Requisitos
• Más de 5 años de experiencia en diseño UX/UI o de producto, especialmente en herramientas complejas tipo software.
• Portafolio sólido con ejemplos de interfaces avanzadas: editores de flujo, herramientas creativas, tableros multipanel, UIs de arrastrar y soltar.
• Experiencia diseñando para industrias creativas (artistas, diseñadores, editores de video o multimedia).
• Excelentes habilidades de diseño visual, incluyendo tipografía, color, espaciado, íconos e interacción.
• Dominio de herramientas de diseño y prototipado como Figma, Sketch, Adobe XD, Principle o After Effects.
• Familiaridad con sistemas de diseño y diseño basado en componentes.
• Habilidades de comunicación excepcionales, con capacidad para justificar decisiones y trabajar de manera colaborativa.
• Autonomía, proactividad y adaptabilidad a entornos de ritmo acelerado y en constante cambio.
Plus:
• Experiencia diseñando herramientas impulsadas por IA, flujos creativos, editores multimedia (texto, imagen, video, 3D) o interfaces visuales basadas en nodos.
🏖️ Beneficios
• Flexibilidad horaria y opción part-time.
• Trabajo 100% remoto desde cualquier lugar.
• Participación en un proyecto innovador en el cruce entre creatividad y tecnología.
• Colaboración con equipos internacionales y multidisciplinarios.
• Experiencia directa en el desarrollo de un producto creativo impulsado por IA.
Data Analyst
We are looking for a Data Analyst intern to join our team in a 30-week internship opportunity. The ideal candidate is a talented college student who aspires to gain experience in the fields of International Business and Information Technology.
The intern will have access to:
- Learning and working with in-demand softwares used by organizations worldwide; these include Slack, Google Workspace, Wix, WordPress, Miro, Figma, Jira, etc.
- Developing in-demand skills, such as teamwork, collaboration, time management, cultural intelligence, content presentation, oral communication, remote work, digital product lifecycle management, and digital ecosystem engineering.
- Learning about different cultures by working in a multicultural team.
- Participating in volunteering programs.
- Taking part in social integration and networking events.
- Receiving professional counseling.
- Working from home or from anywhere with flexible schedules and three-day weekends.
- Being part of a paper-less and zero-emissions organization.
- Obtaining a monetary thesis research grant.
After successfully completing the internship, the intern will receive:
- An official certificate of participation.
- A recommendation letter and the possibility of an interview for an employment opportunity.
The intern needs to meet the following requirements:
- An advanced level of spoken and written English.
- Knowledge of Google products, such as Google Docs, Sheets, Slides, etc.
- Familiarity with modern database and information system technologies.
- A solid understanding of virtual conferencing.
- A personal computer/laptop and reliable internet connection.
- Studies, completed or in progress, in a relevant field.
The intern needs to have the following skills:
- Analysis and problem-solving.
- Attention to detail.
- Resourcefulness.
- Proactiveness.
- Adaptability and flexibility.
- Willingness to learn.
- Cultural awareness.
The intern will be responsible for the following duties:
- Understand the concept of the company, brand, customers, and product goals.
- Acquire data from primary or secondary data sources and maintain databases/data systems.
- Interpret data, analyze results using statistical techniques, and provide ongoing reports.
- Identify, analyze, and interpret trends or patterns in complex data sets
- Prepare and organize reports, manage filing systems, and update records.
- Work with management to prioritize business and information needs.
- Perform various tasks to support the project.
- Do research on different topics.
- Gather critical data to create visual business intelligence reports.
Duration:
- The internship lasts for 30 weeks.
Location:
- The internship is global and remote.
If you are interested in applying, please fill out an application form using this link: Apply now: Data Analyst
Digital Marketing
We are looking for a Digital Marketing Developer intern to join our team in a 30-week internship opportunity. The ideal candidate is a talented college student who aspires to gain experience in the fields of International Business and Information Technology.
The intern will have access to:
- Learning and working with in-demand software organizations used worldwide; these include Slack, Google Workspace, Wix, WordPress, Miro, Figma, Jira, etc.
- Developing in-demand skills, such as teamwork, collaboration, time management, cultural intelligence, content presentation, oral communication, remote work, digital product lifecycle management, and digital ecosystem engineering.
- Learning about different cultures by working in a multicultural team.
- Participating in volunteering programs.
- Taking part in social integration and networking events.
- Receiving professional counseling.
- Working from home or from anywhere with flexible schedules and three-day weekends.
- Being part of a paperless and zero-emissions organization.
- Obtaining a monetary thesis research grant.
After completing the internship, the intern will receive:
- An official certificate of participation.
- A recommendation letter and the possibility of an interview for an employment opportunity.
The intern needs to meet the following requirements:
- Experience with Canvas
- Studies, completed or in progress, in STEM fields.
- Experience with Social Media Marketing
- An advanced level of spoken and written English.
- Knowledge of Google products, such as Google Docs, Sheets, Slides, etc.
- A solid understanding of website development
- Experience with Velo (Wix’s development platform) and WIX API (desired).
- A personal computer/laptop and reliable internet connection.
The intern needs to have the following skills:
- Analysis and problem-solving.
- Attention to detail.
- Resourcefulness.
- Proactiveness.
- Adaptability and flexibility.
- Willingness to learn.
- Cultural awareness.
The intern will be responsible for the following duties:
- Understand the concept of the company, brand, customers, and product goals.
- Design and develop websites, web applications, and services.
- Work closely with the Design team to implement specific features.
- Optimize and refactor existing code for improved reliability and performance.
- Write and maintain design and engineering documentation.
- Manage filing systems and update records.
- Do research on different topics.
- Perform various tasks to support the project.
- Gather critical data to create visual business intelligence reports.
Duration:
- The internship lasts for 30 weeks.
Location:
- The internship is global and remote.
If you are interested in applying, please fill out an application form using this link: Apply now: Digital Marketing Developer
Executive & Sales Development Assistant
📌 Rol: Asistente Ejecutiva y de Desarrollo Comercial (Executive & Sales Development Assistant)
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Jornada completa – Contratista independiente
🏢 Empresa: Cliente internacional (entorno creativo, marketing y desarrollo de negocios)
📋 Descripción del Rol
Buscamos una Asistente Ejecutiva y de Desarrollo Comercial altamente organizada, analítica y con mentalidad proactiva para brindar apoyo directo al CEO y al equipo de desarrollo de negocios. Este rol combina tareas administrativas de alto nivel con funciones estratégicas de investigación, gestión de leads, coordinación de campañas y soporte ejecutivo, en un entorno digital ágil y basado en herramientas de IA.
El/la candidato/a ideal tendrá una sólida experiencia en ventas, marketing o desarrollo de negocios, junto con excelentes habilidades de comunicación en inglés y capacidad para gestionar múltiples prioridades con precisión y eficiencia.
🛠️ Responsabilidades Principales
• Gestionar leads posteriores a conferencias, actualizando prospectos en el CRM, agregando notas detalladas y programando seguimientos oportunos.
• Realizar investigación de perfiles de cliente ideal (ICP) para identificar de 50 a 100 leads potenciales por campaña o ciclo de alcance.
• Investigar cada lead para obtener información personalizada que se utilizará en la comunicación de acercamiento.
• Identificar eventos o hitos clave (como rondas de inversión, lanzamientos o expansiones) para mejorar la relevancia y el momento del contacto.
• Asistir en la redacción o coordinación de mensajes personalizados por correo o LinkedIn.
• Rastrear y registrar todas las actividades de prospección, manteniendo actualizada la información en el CRM.
• Generar informes semanales con el resumen de leads investigados, agregados y contactados.
• Organizar y gestionar la agenda del CEO, asegurando una coordinación precisa de reuniones y compromisos.
• Monitorear y priorizar la bandeja de entrada del CEO, redactando respuestas y destacando temas urgentes.
• Coordinar viajes, conferencias y eventos corporativos, incluyendo logística y materiales.
• Transcribir y resumir notas de reuniones o llamadas para facilitar la ejecución de acciones posteriores.
🎯 Requisitos
• Mínimo 3 años de experiencia como Asistente Ejecutiva, Representante de Desarrollo de Ventas (SDR) o Asistente Virtual en operaciones de marketing.
• Experiencia comprobada en marketing, desarrollo de negocios o agencias creativas (preferido).
• Dominio de entornos de trabajo impulsados por IA (automatizaciones en Slack, flujos de trabajo en ClickUp, integraciones con Gmail, etc.).
• Experiencia práctica con sistemas CRM (HubSpot, Salesforce, Pipedrive o equivalentes).
• Habilidad para analizar datos y detectar insights que identifiquen prospectos de alto valor.
• Excelente comunicación escrita y oral en inglés profesional, con capacidad para interactuar con clientes de forma clara y concisa.
• Enfoque detallista, organizado y autónomo.
• Capacidad para desempeñarse en un entorno dinámico, acelerado y orientado a resultados.
• Bilingüe (inglés + portugués) será considerado un plus.
• Dominio de ClickUp, Slack, Gmail/Google Workspace, CRM (HubSpot/Salesforce/Pipedrive), LinkedIn Sales Navigator y herramientas de productividad basadas en IA.
🏖️ Beneficios
• Modalidad de trabajo 100% flexible y remota.
• Oportunidades de formación y desarrollo profesional en un entorno global.
• Posibilidad de colaborar con líderes y equipos internacionales en un ambiente innovador y digital.
Remote Account Manager
📌 Rol: Ejecutivo/a de Cuentas (Account Executive)
🌎 Ubicación: 100% remoto – Disponible para múltiples ubicaciones
💼 Tipo de Contrato: Jornada completa
🏢 Empresa: Agencia boutique de marketing digital con sede en EE. UU.
📋 Descripción General de la Empresa
Nuestro cliente es una agencia boutique de marketing digital estadounidense, especializada en marcas de apartamentos y estilo de vida. Fundada en 2017, combina diseño web, medios pagos, redes sociales y SEO para ayudar a sus clientes a impulsar su crecimiento y aumentar su ocupación.
El equipo, compuesto por ocho profesionales, colabora de manera totalmente remota en un entorno de ritmo ágil y estable, marcado por ciclos de campañas estacionales y una ejecución práctica enfocada en la satisfacción del cliente.
📋 Descripción del Rol
Buscamos un/a Ejecutivo/a de Cuentas que actúe como el principal punto de contacto para una cartera de 25–30 clientes, garantizando una comunicación fluida, entregas precisas y una gestión proactiva de las cuentas. El éxito en este rol se medirá por la coordinación eficaz entre equipos internos y la satisfacción visible del cliente, lo que resultará en retención y renovación de contratos.
🛠️ Responsabilidades Principales
• Ser el principal punto de contacto para los clientes asignados, respondiendo a correos y solicitudes dentro de un plazo máximo de 24 horas.
• Liderar reuniones periódicas con los clientes y compartir análisis de rendimiento de campañas.
• Traducir los objetivos del cliente en tareas claras para los equipos internos especializados.
• Revisar y aprobar entregables antes de enviarlos al cliente.
• Hacer seguimiento de los presupuestos de cada cuenta y presentar informes mensuales de desempeño, identificando riesgos y oportunidades de crecimiento.
• Mantener Asana y las herramientas de reporte actualizadas y accesibles para todo el equipo.
🎯 Requisitos
• 3 a 5 años de experiencia en gestión de cuentas dentro de agencias de marketing.
• Conocimiento práctico de Google Ads, Meta Ads Manager, SEO y sitios web.
• Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita en inglés.
• Capacidad comprobada para gestionar más de 20 clientes o proyectos simultáneamente.
• Mentalidad analítica, detallista y altamente organizada.
• Confianza al presentar resultados ante tomadores de decisiones y guiar próximos pasos.
• Actitud colaborativa y habilidad para coordinar equipos multidisciplinarios.
🌟 Puntos Adicionales (Deseables)
• Experiencia en marketing inmobiliario o multifamiliar.
• Manejo práctico de WordPress o Sprout Social.
• Familiaridad con paneles de análisis, como Agency Analytics.
• Experiencia previa en agencias con sede en EE. UU.
🏖️ Beneficios
• Rol completamente remoto (40 horas semanales) con flexibilidad y coincidencia parcial en horario de EE. UU. (MST).
• Compensación competitiva en USD, hasta $4,100/mes, según experiencia.
• Contrato de tipo independiente, con 2 semanas de PTO y 11 feriados pagos.
• Trayectoria profesional clara con posibilidad de asumir carteras más grandes y liderazgo de procesos.
• Equipo colaborativo, cercano y con sistemas internos bien estructurados.
💼 Proceso de Selección
1️⃣ Evaluación de fortalezas: breve test en línea sobre estilo de trabajo y colaboración.
2️⃣ Llamada introductoria con Atomic: entrevista de 30–40 minutos para revisar el perfil y los detalles del rol.
3️⃣ Respuestas en video: grabaciones cortas sobre tu enfoque de gestión de clientes.
4️⃣ Entrevistas con el cliente: reuniones con el liderazgo y el/la Lead Account Manager.
Executive & Sales Development Assistant
📌 Rol: Asistente Ejecutivo/a y de Desarrollo Comercial (Executive & Sales Development Assistant – EA/SDR Support VA)
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Contrato independiente – Nivel Senior
🏢 Empresa: 20four7VA – Servicios Virtuales Globales
📋 Descripción General
20four7VA busca un/a Asistente Ejecutivo/a y de Desarrollo Comercial Virtual para brindar soporte remoto a un CEO internacional, combinando tareas de asistencia ejecutiva (30%) y desarrollo de ventas (70%). La persona seleccionada será responsable de apoyar las operaciones diarias del director ejecutivo y las iniciativas de generación de negocios, manteniendo una comunicación constante, organizada y estratégica.
Buscamos a un/a profesional proactivo/a, analítico/a y adaptable, con dominio del inglés (el portugués es un plus), y experiencia sólida en investigación de leads, gestión de CRM, automatización de tareas y apoyo administrativo ejecutivo. Este rol está diseñado para quienes disfrutan de combinar análisis comercial con organización ejecutiva y visión estratégica.
📋 Responsabilidades Principales
Desarrollo Comercial y Gestión de Leads (≈70%)
• Actualizar prospectos post-conferencia en el CRM, añadiendo notas detalladas y programando seguimientos.
• Realizar investigaciones de ICP (Perfil Ideal de Cliente) para identificar entre 50 y 100 leads por campaña.
• Investigar cada lead para obtener información personalizada (noticias, logros, lanzamientos, etc.).
• Identificar eventos clave como rondas de inversión, expansiones o lanzamientos de productos que mejoren el momento de contacto.
• Asistir en la redacción o coordinación de mensajes personalizados por correo o LinkedIn.
• Registrar toda la actividad comercial en el CRM y generar reportes semanales de desempeño y resultados.
Soporte Ejecutivo (≈30%)
• Gestionar y organizar el calendario del CEO, coordinando reuniones, seguimientos y eventos.
• Supervisar la bandeja de entrada del CEO, redactando respuestas y destacando correos urgentes.
• Coordinar viajes, conferencias y actividades logísticas.
• Transcribir y resumir notas de reuniones o llamadas.
• Mantener la organización interna mediante Slack y ClickUp, entregando reportes diarios de progreso.
Apoyo Administrativo y Operativo
• Mantener y organizar bases de datos de clientes y prospectos en sistemas CRM.
• Documentar procesos y flujos de trabajo en ClickUp.
• Realizar limpieza de datos, configuración de etiquetas y automatizaciones según indicaciones.
• Asistir en la creación de materiales para clientes, presentaciones y reportes ejecutivos.
🎯 Requisitos
• Mínimo 3 años de experiencia como Asistente Ejecutivo/a, Representante de Desarrollo Comercial (SDR) o Asistente de Marketing.
• Experiencia comprobada en marketing, desarrollo de negocios o agencias creativas.
• Dominio de CRM (HubSpot, Salesforce, Pipedrive u otros).
• Experiencia con Slack, ClickUp, integraciones de Gmail, LinkedIn Sales Navigator y herramientas de productividad con IA (ChatGPT, Notion AI, etc.).
• Habilidades excepcionales de investigación y análisis de datos comerciales.
• Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés (el portugués es un plus).
• Alta capacidad de organización, autonomía y atención al detalle.
• Comodidad trabajando en entornos dinámicos, ágiles y orientados a tecnología.
🏖️ Condiciones y Beneficios
• Horas semanales: 10 horas (con posibilidad de escalar a jornada completa según la carga de trabajo).
• Días laborables: lunes a viernes.
• Horario: flexible dentro de las 9 a.m. – 5 p.m. EST (preferencia por horario vespertino).
• Contrato independiente bajo Master Services Agreement (MSA) y Statement of Work (SOW).
• Compensación procesada directamente a través de 20four7VA, conforme a los términos de la asignación.
• Oportunidad de colaborar con clientes globales en mercados como EE. UU., Reino Unido, Canadá y Australia.
Bilingual Executive & Project Support VA
📌 Rol: Asistente Ejecutivo/a y de Proyectos Bilingüe (Bilingual Executive & Project Support VA)
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Contrato como independiente – Jornada completa (40 horas semanales)
🏢 Empresa: 20four7VA – Servicios virtuales globales
📋 Descripción General
Buscamos un/a Asistente Ejecutivo/a y de Proyectos Bilingüe de nivel Senior o Avanzado para brindar soporte remoto a una empresa de construcción y renovación. El puesto implica asistir en la gestión de ventas, comunicación con clientes y coordinación de proyectos, asegurando que los plazos y entregas se cumplan de manera organizada a través del CRM Jobber.
El rol combina funciones de apoyo ejecutivo, coordinación operativa y soporte administrativo. La persona ideal debe ser altamente organizada, proactiva y capaz de trabajar de forma independiente, garantizando la eficiencia en cada fase del proyecto y una comunicación clara con todas las partes involucradas.
📋 Responsabilidades Principales
Gestión de Ventas y Clientes
• Calificar y registrar nuevos leads en Jobber CRM.
• Dar seguimiento a clientes potenciales y programar estimaciones con el departamento de operaciones.
• Ingresar presupuestos en Jobber, enviarlos a los clientes y dar seguimiento hasta su aprobación.
• Apoyar al propietario en la gestión manual de leads y la comunicación con clientes en etapas iniciales.
Soporte de Proyectos y Operaciones
• Emitir órdenes de trabajo, programar tareas y coordinar contratistas o subcontratistas.
• Supervisar cronogramas, entregables y fechas clave de los proyectos.
• Informar a los clientes sobre cambios de agenda, retrasos o ajustes por condiciones climáticas antes de que surjan inconvenientes.
• Realizar pedidos a proveedores y asegurar entregas puntuales de materiales.
Administración y Apoyo Contable
• Asistir en el control de horas del personal para la nómina.
• Mantener registros de gastos y organizar documentación de respaldo.
• Brindar soporte contable básico (experiencia en QuickBooks es una ventaja).
Apoyo Ejecutivo y Personal
• Brindar asistencia administrativa personal al propietario según sea necesario.
• Manejar tareas ejecutivas que liberen tiempo para mentoría, relaciones públicas y desarrollo del negocio.
• Investigar y aplicar herramientas de IA que optimicen la eficiencia operativa diaria.
🎯 Requisitos
• Experiencia previa trabajando en empresas de construcción, renovación o servicios contratistas.
• Experiencia comprobada como Asistente Virtual, Coordinador/a de Proyectos o en funciones de apoyo operativo.
• Dominio de Jobber CRM (preferido).
• Conocimiento de herramientas de gestión de proyectos como Trello, Asana o ClickUp.
• Habilidad para realizar llamadas salientes con comunicación clara, profesional y segura.
• Altamente organizado/a, proactivo/a y orientado/a al detalle.
• Bilingüe en inglés y español.
• Capacidad para trabajar de forma independiente, aportando experiencia sin necesidad de supervisión constante.
🏖️ Beneficios
• Contrato independiente bajo acuerdo maestro de servicios y alcance definido (MSA + SOW).
• Trabajo remoto con horario flexible dentro del rango de lunes a viernes, 40 horas semanales.
• Horarios posibles: 7 a 3, 8:30 a 4:30, 10 a 6 o 11 a 7 EST (según temporada).
• Esfuerzo razonable por parte de la empresa para alinear el horario con la disponibilidad preferida del contratista.
• Compensación procesada a través de 20four7VA, conforme a los términos del contrato.
• Oportunidad de colaborar con clientes internacionales en mercados desarrollados (EE. UU., Reino Unido, Canadá, Australia).
Lateral Recruiter
📌 Rol: Lateral Recruiter (Recruiter de Liderazgo / Executive Talent Acquisition)
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Tiempo completo
🏢 Compañía: Interview Kickstart – Plataforma de Transformación Profesional en Tecnología
📋 Descripción General
Interview Kickstart es una plataforma líder en transformación profesional que impulsa carreras tecnológicas mediante formación avanzada en IA y upskilling. Fundada en 2014 en Santa Clara, CA, por Soham Mehta (ex líder de ingeniería en Box) y Ryan Valles (ex CEO y líder estratégico de crecimiento), su misión es ayudar a los profesionales del sector tecnológico a prosperar en una industria en constante evolución.
Con más de 40 cursos especializados —desde Fundamentos de Machine Learning y Generative AI hasta System Design y Data Structures & Algorithms— y más de 600 instructores de empresas FAANG+, Interview Kickstart combina aprendizaje técnico de vanguardia con acompañamiento profesional integral: entrevistas simuladas, asesoría de carrera, optimización de CV y LinkedIn, negociación salarial y referidos laborales de alto impacto.
Buscamos un/a Lateral Recruiter con experiencia en contratación de liderazgo y talento ejecutivo, capaz de atraer, conectar y seleccionar a los líderes visionarios que definirán el futuro de la organización.
📋 Responsabilidades Principales
• Identificar, atraer y reclutar talento ejecutivo de alto nivel (Directores, VPs, C-Level) alineado con los objetivos estratégicos de la empresa.
• Realizar búsqueda activa y headhunting estratégico, anticipando el movimiento de líderes antes de que actualicen su perfil profesional.
• Desarrollar y mantener una red sólida de contactos de ejecutivos senior en el ámbito tecnológico, educativo y corporativo.
• Colaborar estrechamente con los equipos internos para alinear las estrategias de talento con las necesidades del negocio y la cultura organizacional.
• Presentar perfiles evaluados y fundamentados, asegurando decisiones de contratación precisas y efectivas.
• Diseñar e implementar estrategias para fortalecer la pipeline de liderazgo y planificar futuras contrataciones estratégicas.
• Representar la propuesta de valor de la empresa, “vender la visión” más allá de una oferta laboral.
• Contribuir con insights y mejoras continuas al proceso de adquisición de talento ejecutivo.
🎯 Requisitos
• 5+ años de experiencia en reclutamiento de liderazgo o executive search, idealmente en tecnología o educación.
• Habilidad demostrada para identificar, contactar y atraer líderes de alto impacto.
• Experiencia gestionando relaciones con talento senior y asesorando en decisiones estratégicas de contratación.
• Conocimiento de herramientas de reclutamiento avanzado, networking y evaluación de liderazgo.
• Excelentes habilidades de comunicación, negociación y storytelling ejecutivo.
• Capacidad para trabajar en entornos remotos, colaborativos y de rápido crecimiento.
• Mentalidad estratégica, proactiva y orientada a resultados.
🏖️ Beneficios
• Rol clave en la construcción del liderazgo de una empresa reconocida por TIME x Statista y GSV 150 como una de las principales en EdTech.
• Entorno 100% remoto con colaboración global.
• Cultura que valora la estrategia, la autonomía y el impacto real.
• Oportunidad de contribuir directamente al crecimiento de una organización que está redefiniendo la educación tecnológica.
$600/Month Full-Time — Sales Team Backoffice Operator (9 AM–5 PM PST, Mon–Fri, Weekends Off)
$600/Month Full-Time — Sales Team Backoffice Operator
(9 AM–5 PM PST, Mon–Fri, Weekends Off)
You’ll be the backbone of a high-performing U.S. consulting firm — keeping our LinkedIn profiles sharp, building lead lists clean, and running our operations AI tools.
Your Mission:
- Review and clean lead lists — precision only, no sloppy vibes.
- Use AI tools daily to speed up work and think smarter, desire to learn AI tools, intelligence and competence is what can get you in
Keep LinkedIn profiles updated and customized (we’ll show you exactly how).
- Fix our teams Linkedin profile issues.
- Back office Support.
Must-Haves:
- Ruthless attention to detail.
- You can learn new AI tools fast
. You deliver clean results on time, hit deadlines with ease.
- If you have basic Python or data-cleaning knowledge, it's a huge plus for this role.
Pay attention:
You will work in PST times, and we want someone long-term.
No slow, excuse-making energy—this role requires sharp, hungry pros who adapt to AI tools fast.
Poor written English, lack of detail-orientation, or inability to work independently = Instant no.
You’ll join a fast, A-player team.
Digital Marketing Developer
We are looking for a Digital Marketing Developer intern to join our team in a 30-week internship opportunity. The ideal candidate is a talented college student who aspires to gain experience in the fields of International Business and Information Technology.
The intern will have access to:
- Learning and working with in-demand software organizations used worldwide; these include Slack, Google Workspace, Wix, WordPress, Miro, Figma, Jira, etc.
- Developing in-demand skills, such as teamwork, collaboration, time management, cultural intelligence, content presentation, oral communication, remote work, digital product lifecycle management, and digital ecosystem engineering.
- Learning about different cultures by working in a multicultural team.
- Participating in volunteering programs.
- Taking part in social integration and networking events.
- Receiving professional counseling.
- Working from home or from anywhere with flexible schedules and three-day weekends.
- Being part of a paperless and zero-emissions organization.
- Obtaining a monetary thesis research grant.
After completing the internship, the intern will receive:
- An official certificate of participation.
- A recommendation letter and the possibility of an interview for an employment opportunity.
The intern needs to meet the following requirements:
- Experience with Canvas
- Studies, completed or in progress, in STEM fields.
- Experience with Social Media Marketing
- An advanced level of spoken and written English.
- Knowledge of Google products, such as Google Docs, Sheets, Slides, etc.
- A solid understanding of website development
- Experience with Velo (Wix’s development platform) and WIX API (desired).
- A personal computer/laptop and reliable internet connection.
The intern needs to have the following skills:
- Analysis and problem-solving.
- Attention to detail.
- Resourcefulness.
- Proactiveness.
- Adaptability and flexibility.
- Willingness to learn.
- Cultural awareness.
The intern will be responsible for the following duties:
- Understand the concept of the company, brand, customers, and product goals.
- Design and develop websites, web applications, and services.
- Work closely with the Design team to implement specific features.
- Optimize and refactor existing code for improved reliability and performance.
- Write and maintain design and engineering documentation.
- Manage filing systems and update records.
- Do research on different topics.
- Perform various tasks to support the project.
- Gather critical data to create visual business intelligence reports.
Duration:
- The internship lasts for 30 weeks.
Location:
- The internship is global and remote.
If you are interested in applying, please fill out an application form using this link: Apply now: Digital Marketing Developer
Executive and Personal Virtual Assistant
📌 Rol: Asistente Ejecutivo(a) / Personal Remoto(a)
🌍 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Contratista independiente
📋 Descripción
Buscamos un(a) Asistente Ejecutivo(a) altamente organizado(a) y proactivo(a) para brindar apoyo integral a la dirección ejecutiva y garantizar la eficiencia operativa del negocio. Este rol combina la gestión administrativa con la supervisión de finanzas personales y empresariales, siendo clave para mantener la estructura, el cumplimiento de tareas y la comunicación fluida dentro del equipo.
Responsabilidades principales
• Administrar el calendario ejecutivo, correos electrónicos y agenda diaria mediante Outlook y Microsoft Teams.
• Actuar como punto de control interno para coordinar prioridades, flujos de trabajo y operaciones del equipo.
• Asistir y tomar notas detalladas durante las reuniones semanales de los miércoles (2 horas).
• Realizar seguimientos posteriores a las llamadas y asegurar la finalización oportuna de las tareas asignadas.
• Apoyar en la planificación presupuestaria y gestión financiera, creando y manteniendo un presupuesto estricto para restaurar el capital operativo.
• Colaborar en la gestión del crédito personal y el desarrollo de un plan de pago de deudas.
• Mantener registros financieros precisos y actualizados mediante QuickBooks.
• Preparar presentaciones, reportes e informes ejecutivos en PowerPoint.
• Aportar recomendaciones proactivas para mejorar procesos y optimizar la eficiencia general.
🎯 Requisitos
• Experiencia comprobada como asistente ejecutivo(a) o personal.
• Dominio del inglés (oral y escrito) con excelentes habilidades de comunicación.
• Competencia en Microsoft Outlook, Teams y PowerPoint.
• Familiaridad con QuickBooks o software contable similar.
• Fuertes habilidades organizativas, atención al detalle y gestión del tiempo.
• Capacidad para trabajar de forma independiente, tomar iniciativa y anticipar necesidades.
🏖️ Beneficios
• Oportunidad como contratista independiente.
• Colaboración con clientes internacionales.
• Compensación basada en desempeño.
Diseñador/a UI/UX (Figma / Adobe / XD )
Senior Product Designer
📌 Rol: Senior Product Designer (Front-End Experience – iGaming)
🌍 Ubicación: 100% remoto | Equipo global
🕐 Modalidad: Tiempo completo
📋 Descripción
Buscamos un Senior Product Designer con visión estratégica y sólida experiencia en la creación de interfaces de usuario excepcionales para productos digitales a gran escala. Este rol implica liderar la definición, el diseño y la ejecución de experiencias front-end de última generación para una marca global de iGaming, enfrentando desafíos complejos que combinan conocimiento técnico, de desarrollo y de negocio.
Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de Producto, UX Research y Tecnología, impulsando soluciones centradas en el usuario, escalables y coherentes en múltiples plataformas. Tu misión será garantizar que cada interacción con el producto sea visualmente atractiva, funcional y alineada con los objetivos estratégicos de la compañía.
Responsabilidades
• Liderar la visión, estrategia y ejecución del diseño de experiencia front-end a nivel global.
• Enfrentar desafíos de producto complejos que requieran comprensión técnica y de negocio.
• Comunicar el impacto del diseño basándose en investigación, datos y resultados de pruebas.
• Colaborar con UX Researchers y Product Managers en iniciativas de investigación y validación.
• Trabajar con desarrolladores y gerentes de producto para iterar y refinar la experiencia del usuario.
• Modelar y promover la retroalimentación constructiva dentro del equipo de diseño.
• Alinear equipos multifuncionales mediante metodologías y procesos UX consistentes.
🎯 Requisitos
• 5+ años de experiencia en diseño de producto para sitios web, apps o software de consumo.
• Fuerte sentido estético y experiencia trabajando en entornos ágiles.
• Dominio del diseño adaptable para diferentes pantallas, dispositivos y navegadores.
• Experiencia avanzada en Figma (wireframes, prototipos, componentes, sistemas de diseño).
• Conocimiento práctico en métodos de investigación UX para validar hipótesis de diseño.
• Habilidades excepcionales en diseño UI, desarrollo de conceptos y creación de prototipos interactivos.
• Capacidad para presentar ideas y narrar de forma convincente oportunidades de diseño.
• Entendimiento de los objetivos del negocio y habilidad para convertirlos en soluciones de valor.
• Atención al detalle y gran capacidad de organización.
🏖️ Beneficios
• Presupuesto anual flexible de beneficios (“Cafetería de Beneficios”).
• Apoyo en actividades deportivas o de bienestar (gimnasio, yoga, etc.).
• Cobertura médica integral y servicios de salud.
• Soporte psicológico o coaching profesional.
• Subsidio para equipamiento de oficina en casa (mobiliario ergonómico y herramientas).
• Cursos de idiomas.
• Licencias parentales pagadas y subsidio mensual de cuidado infantil.
• Más de 20 días de vacaciones al año.
• Días ilimitados por enfermedad o emergencias personales.
• Cultura remote-first con soporte técnico completo y compensación por coworking.
• Eventos regulares en línea, presenciales y fuera de sede.
• Cultura de aprendizaje con programas internos de desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento.
Account Executive
📌 Rol: Account Executive (Tecnología de Voz e IA Conversacional)
🌍 Ubicación: Remoto — Preferencia por candidatos con base en México
🕐 Modalidad: Tiempo completo | Global team
📋 Descripción
ElevenLabs es una empresa líder en investigación y desarrollo de IA aplicada al audio, utilizada por millones de personas y por las principales organizaciones del mundo para crear experiencias sonoras realistas, accesibles y multilingües. Su misión es construir la plataforma de IA de audio más importante del planeta y hacer que la información sea accesible en cualquier voz, idioma o sonido.
Fundada en 2023, ElevenLabs superó los $200 millones en ingresos anuales recurrentes (ARR) en menos de tres años, con una valoración que alcanzó los $6.6 mil millones en 2025. Su tecnología impulsa su Creative Platform y su Agents Platform, basadas en modelos propietarios de Text to Speech, Speech to Text y conversación con IA.
La empresa busca un Account Executive altamente motivado, apasionado por la tecnología de voz y su impacto transformador en los negocios. En este rol, serás un socio estratégico para organizaciones que deseen escalar sus experiencias de usuario, automatización y generación de ingresos mediante la IA conversacional.
Responsabilidades
• Construir y gestionar una cartera creciente de cuentas en múltiples industrias que adoptan IA conversacional.
• Identificar nuevas oportunidades de negocio donde las capacidades de ElevenLabs impulsen la interacción, automatización o eficiencia de costos.
• Mantener un conocimiento profundo del panorama de IA conversacional, incluyendo casos de uso, soluciones competitivas y tendencias emergentes.
• Comunicar con claridad cómo la tecnología de voz de ElevenLabs genera valor en atención al cliente, asistentes virtuales, aplicaciones, y más.
• Colaborar con equipos de producto, ingeniería e innovación para alinear soluciones con las necesidades de cada cliente.
• Cumplir y superar los objetivos de ingresos, asegurando relaciones de largo plazo basadas en confianza y resultados.
🎯 Requisitos
• 3–5 años de experiencia en ventas en empresas SaaS o tecnológicas (idealmente con exposición a IA, IA generativa, LLM o plataformas API).
• Experiencia vendiendo soluciones técnicas a equipos de producto, ingeniería o innovación (deseable).
• Historial comprobado de cumplimiento y superación de metas de ventas.
• Curiosidad y disposición para dominar conceptos de IA de voz, automatización y agentes conversacionales.
• Excelentes habilidades de comunicación y relacionamiento con stakeholders de distintos niveles.
• Mentalidad híbrida entre orientación al cliente y visión de producto.
• Fluidez en inglés y español, con entendimiento de matices culturales y regionales.
🏖️ Beneficios
• Cultura innovadora y colaborativa, centrada en el impacto.
• Oportunidades de crecimiento y liderazgo dentro de una organización global de alto rendimiento.
• Estipendio anual para aprendizaje y desarrollo profesional.
• Estipendio anual para encuentros presenciales con colegas en cualquier parte del mundo.
• Retiro anual internacional de la empresa (locaciones previas: Croacia, Italia).
• Subsidio mensual de coworking si no estás cerca de uno de los hubs principales.
💡 Cómo trabajamos
• Alta velocidad: experimentación rápida, equipos autónomos y mínima burocracia.
• Impacto sobre títulos: no hay jerarquías rígidas; importa el resultado.
• IA en todo: usamos inteligencia artificial para acelerar y elevar la calidad en todas las áreas.
• Excelencia en cada detalle: la calidad de nuestro trabajo debe reflejar la de nuestros modelos.
• Equipo global: priorizamos el talento, no la ubicación.
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Integrations Developer
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What you will do
Role overview
Nice-to-have qualifications
Why join DQC
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Full-Stack Engineer
Apply directly from Get on Board.
What you’ll do
- Translate product requirements into technical plans and concrete deliverables for an MVP and beyond.
- Implement secure authentication, role-based access, and audit-friendly data flows.
- Model data with Drizzle ORM, design scalable schemas, and maintain migrations.
- Build typesafe tRPC procedures and integrate with React server/client components.
- Integrate AI SDKs for assisted workflows (non-chat-first patterns welcome) and manage cost-efficient AI usage.
- Instrument logging and metrics; guard against cost spikes with thoughtful Vercel configurations, caching, and rate limiting.
- Ship small, frequent increments; write pragmatic tests and ensure accessibility.
- Collaborate closely with founders and stakeholders to align technical and product goals.
Required experience and capabilities
Nice-to-have
What we offer
Desarrollador Full-Stack
Coderslab.io es una empresa global dedicada a transformar y hacer crecer los negocios de nuestros clientes mediante soluciones tecnológicas innovadoras. Contamos con más de 3.000 colaboradores en todo el mundo y oficinas en América Latina y Estados Unidos. Nuestro equipo está integrado por el top 1% de talento tecnológico, trabajando en proyectos desafiantes e innovadores que impulsan tu carrera.
Actualmente en búsqueda de un Desarrollador FullStack Ssr.
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Funciones del cargo
Buscamos un profesional semi-senior con experiencia comprobable en Angular y Node.js, conocimiento en Java Spring Boot y dominio de Oracle.
El objetivo es asegurar la continuidad operativa, la calidad del código y la correcta integración entre frontend y backend, siguiendo estándares de desarrollo, seguridad y documentación técnica definidos por el área de tecnología.
Responsabilidades Principales
-Desarrollar y mantener aplicaciones Full Stack basadas en Angular y Node.js, garantizando buenas prácticas y calidad del código.
-Implementar y consumir APIs RESTful, documentadas en Swagger / OpenAPI.
-Participar en la evolución del nuevo módulo (Angular + Node.js) y brindar soporte al módulo anterior (Angular + Java Spring Boot).
-Diseñar y optimizar consultas sobre Oracle, colaborando en futuras migraciones parciales hacia PostgreSQL.
-Asegurar el cumplimiento de estándares de programación, manejo de tokens, seguridad y políticas internas.
-Trabajar en coordinación con arquitectos y líderes técnicos en la planificación, revisión y entrega de desarrollos.
-Documentar los avances y mantener trazabilidad de versiones y cambios.
Requerimientos del cargo
Frontend: Angular 14+ (Bootstrap, Angular Material, HTML5, CSS3).
Backend: Node.js 20+ (principal) y Java 17+ con Spring Boot (para soporte de módulos legacy).
Bases de datos: Oracle.
Documentación: Swagger / OpenAPI.
Control de versiones: Git.
Condiciones
Modalidad de contratación: Contractor
Modalidad de trabajo: Hibrida con 3 dias oficina, Guayaquil
Product Manager Tech
En AgendaPro ayudamos a miles de profesionales y dueños de Centros de Estética, Salud, Belleza y Deporte a alcanzar la versión más Pro de sus negocios. Somos una de las startups tecnológicas de Y Combinator de mayor crecimiento en Latinoamérica, contamos con más de 20 mil clientes en 17 países, incluyendo Argentina, Chile, Colombia, México y Perú. Queremos crear un mundo en donde se puedan encontrar fácilmente los que buscan un servicio con los que lo ofrecen.
Buscamos un Product Manager Tech apasionado por crear soluciones digitales con impacto real. Esta persona combina capacidades técnicas sólidas con orientación hacia el usuario, siendo responsable de concebir y desarrollar funcionalidades que generen valor para nuestros usuarios.
¿Preparado para crecer y desarrollar tu versión más Pro? 😎
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Responsabilidades
Algunos ejemplos del trabajo que te tocará hacer:
- Conversar diariamente con los equipos de producto para entender sus necesidades y junto a los desarrolladores, proponer soluciones.
- Trabajar codo a codo con el tech lead definiendo como construir los proyectos.
- Ayudar a definir, construir y documentar APIs internas que les permitan a los equipos desarrollar soluciones sólidas y escalables.
- Probar lo construido antes de liberarlo, para asegurar la calidad del resultado.
- Preocuparte de la consistencia, la claridad y el orden en el trabajo del equipo.
- Preparar resúmenes mensuales de lo logrado por el equipo para comunicarle al resto de la empresa los avances y novedades.
- Coordinar y priorizar el trabajo de los desarrolladores, teniendo en cuenta las necesidades de producto.
- Investigar lo que pasa tras bambalinas cuando se usa el software, para definir como separar las funciones en una arquitectura de servicios.
Sobre ti
Buscamos a alguien curioso, que le guste entender como funcionan las cosas por detrás y que cuestione el status quo, proponiendo alternativas. Tiene que estar dispuesto a poner manos a la obra y meterse en los detalles para entender bien las cosas.
Buscamos a alguien ordenado –capaz de organizarse a si mismo y a otros– y que sea bueno comunicando. El orden y la comunicación son clave para crear un ambiente productivo para los desarrolladores.
Eres un buen candidato si es que te gusta tener un pie en lo técnico y otro en el producto. Tienes que entender bien los casos de uso del producto para discutir la solución técnica, y tienes que manejar conceptos técnicos para poder encontrar la mejor solución a cada caso de uso.
Es ideal que tengas algo de experiencia desarrollando software, hayas estudiado algo relacionado, o hayas trabajado en un rol cercano al desarrollo en alguna empresa de software. Queremos a alguien nuevo en el mundo del software, con no más de 3 años de experiencia laboral.
Si tienes un título universitario de Ingeniería, Matemáticas o Física es más probable que tu perfil se ajuste a lo que necesitamos. Pero si no lo tienes y a pesar de eso crees que eres la persona indicada para el cargo, postula igual.
Puntos extra
- Manejo de SQL
- Manejo de herramientas de IA como Cursor, Claude Code o similares
- Familiaridad con Github y Figma
Developer Oracle
Coderslab.io busca ampliar su equipo con dos profesionales senior para incorporar al equipo de Integraciones y participar en el proyecto BUP Colombia. Los elegidos contribuirán al desarrollo e implementación de soluciones tecnológicas innovadoras, colaborando con un equipo global de más de 3,000 profesionales en entornos híbridos o remotos. La empresa ofrece posibilidad de extensión contractual y participación en proyectos futuros, con foco en tecnologías de punta y en la entrega de soluciones escalables para clientes internacionales.
Apply through Get on Board.
Funciones Principales
Developer Oracle Services: Implementar y programar soluciones en tecnologías Oracle, entender y aplicar arquitecturas de solución para Oracle Service BUS/SOA, gestionar despliegues en entornos de Desarrollo, Pruebas y Producción, documentar procesos y seguir metodologías Agile/Scrum. Mantener y mejorar integraciones mediante Oracle SOA Suite (BPEL), WebLogic, Java EE y JDeveloper Studio 12. Desarrollar servicios Proxy y de Negocio en SOA Suite; consumir y orquestar servicios SOAP/REST; gestionar mensajes XML, JSON y seguridad de servicios. Participar en integración continua (CI/CD) y en operaciones de mensajería asíncrona (JMS, Kafka).
Developer Golang & APIs: Desarrollar y mantener APIs RESTful en Golang, implementar microservicios, trabajar con Gin Web Framework, diseñar soluciones con arquitectura Hexagonal, gestionar integración con sistemas externos y servicios en la nube (GCP, Azure, OCI). Manejar mensajería asíncrona (JMS, Kafka) y contenerización (Docker) con pipelines CI/CD en GitLab o GitHub. Colaborar en el diseño y la implementación de soluciones cloud, y asegurar calidad mediante pruebas y revisión de código.
Perfil y experiencia
Requisitos técnicos para Developers Oracle Services:
- Título profesional en Informática, Sistemas o carrera afín.
- Mínimo 4 años de experiencia en desarrollo y/o integración de sistemas.
- Experiencia en Oracle Service Bus 12 / Oracle Fusion / SOA Suite (BPEL).
- Conocimientos en WebLogic, Java EE, JDeveloper Studio 12.
- Manejo de mensajería XML, SOAP y JSON avanzado; XSLT, XPATH, XQUERY.
- Creación de servicios Proxy y de Negocio en SOA Suite; consumo y orquestación de servicios SOAP/REST en SOA Suite.
- Conocimiento en integración continua (CI/CD) y mensajería asíncrona (JMS, Kafka).
- Programación en Java EE y Microservicios.
Requisitos técnicos para Developers Golang & APIs:
- Título profesional en Informática, Sistemas o carrera afín.
- Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo y/o integración de sistemas.
- Experiencia sólida en desarrollo backend en Golang (mínimo 3 años).
- Uso de Gin Web Framework; desarrollo y consumo de APIs REST.
- Conocimiento deseable en arquitectura Hexagonal; mensajería asíncrona (JMS, Kafka).
- Microservicios desplegados en nube (GCP, Azure, OCI); Docker, Kubernetes.
- CI/CD con GitLab o GitHub.
- Habilidades blandas: proactividad, analítica, trabajo en equipo, autonomía y aprendizaje continuo.
Beneficios
Ofrecemos contrato inicial de 6 meses con posibilidad de extensión hasta abril de 2026. Modalidad de trabajo híbrido o remoto. Integración en un equipo técnico especializado y oportunidades de crecimiento en proyectos internacionales.
Senior Power Platform & Copilot Developer
With over 10 years of experience creating innovation for companies, from startups to major corporations in the United States and Latin America across various industries such as entertainment, banking, healthcare, retail, education, and insurance.
At Devsu, you'll be working with the best professionals from whom you'll have the opportunity to constantly learn and participate in exciting and challenging projects for global clients. Our team operates from over 18 countries around the world, working on various software products and fields.
You'll have the chance to be in a multicultural environment with a flat structure, where teamwork, continuous learning, and flexibility will be prominent elements.
As a Senior Power Platform and Copilot Developer, you’ll work as part of a team of problem solvers, helping to solve business issues, deliver high quality client service and operational efficiency..
Find this job on getonbrd.com.
Responsibilities:
- Design applications or services within the organization using Power Platform: Power Apps, Power Automate, Copilot Studio, Power Pages, AI Builder, Dataverse, Power Platform Connectors
- Produce clean, maintainable, and efficient code based on defined specifications
- Perform code reviews and provide peer coaching/guidance to other team members
- Collaborate with teams of developers across multiple regions
- Actively participate in team stand-ups
- Shape and deliver projects to meet and exceed client's quality criteria
- Proactively assist in assessing technology solutions
- Contribute to the continuous improvement of our application development lifecycle
- Continuously improve internal development and design techniques and keep documentation up to date
- Support and oversee intermediate developers
Requirements:
- Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science or related field
- Microsoft Power Platform Development Certifications
- Experience with Copilot Studio, Azure AI Foundry, Microsoft 365 Agents Toolkit for building scalable production grade agentic solutions
- Minimum 1 year of experience with Copilot Studio solutions and 2–3 years developing Power Automate and/or Power Apps solutions
- Experience with service-oriented, event-driven, and microservices architectures
- Proficiency with RDBMS (MS SQL, Dataverse)
- Familiarity with Azure DevOps or similar project and defect tracking tools
- Understanding of UX principles: user stories, personas, and prototyping
- Knowledge of SDLC and Agile Scrum methodology
- Experience with Docker/Kubernetes, CI/CD (ADO or Git), and API-based integrations
- Proficient English communication skills (written and verbal).
Benefits
At Devsu, we believe in creating an environment where you can thrive both personally and professionally. By joining our team, you’ll enjoy:
• A stable, long-term contract with opportunities for career growth
• Private health insurance
• A remote-friendly culture that promotes work-life balance
• Continuous training, mentorship, and learning programs to keep you at the forefront of the industry
• Free access to AI training resources and state-of-the-art AI tools to elevate your daily work
• A flexible Paid Time Off (PTO) policy as well as paid holiday days
• Challenging, world-class software projects for clients in the US and LatAm
• Collaboration with some of the most talented software engineers in Latin America and the US, in a diverse work environment
Join Devsu and discover a workplace that values your growth, supports your well-being, and empowers you to make a global impact.
Software Engineer Front-end Developer
2Brains es una empresa dedicada a construir y desarrollar el Futuro Digital de nuestros clientes, con una visión excepcional que radica en la integración sinérgica de estrategia, diseño y tecnología, un tríptico poderoso que impulsa el crecimiento de empresas y disruptores tecnológicos.
Contamos con un nutrido equipo de más de 480 profesionales, verdaderos artífices de la innovación digital. En el corazón de nuestra labor, destacamos como líderes indiscutibles, canalizando años de experiencia hacia la creación de plataformas tecnológicas adaptables y productos digitales de clase mundial.
En 2Brains, no solo somos consultores, somos arquitectos de experiencias digitales. Aspiramos a ir más allá de las expectativas, estableciendo nuevos estándares en la industria. Descubre cómo damos vida a la innovación, cómo convertimos ideas en resultados tangibles y cómo, junto a nosotros, puedes forjar un futuro digital brillante.
This job offer is on Get on Board.
El Software Engineer - Front-End Developer de 2Brains debe
El rol del Front-end Developer se encargará de diseñar y construir piezas de software para el mantenimiento y evolución de los productos. Se integrará a un proyecto enmarcado dentro de la gerencia de innovación, que busca mejorar las prácticas y productos digitales con un equipo de profesionales trabajando bajo metodología ágil en un entorno colaborativo en donde ayudará a gestionar el backlog y requerimientos de negocio por cada sprint.
El éxito de su trabajo será medido en función del trabajo llevado a cabo por su equipo y la satisfacción del cliente. Dado lo último, es fundamental experiencia con agilidad.
¿Qué desafíos tendrá el/la Software Engineer - Front-End Developer?
- Impulsar el desarrollo del frontend de la plataforma, creando experiencias digitales fluidas, accesibles y de alto rendimiento.
- Trabajar en sinergia con el Tech Lead, Product Designer, Product Manager y el resto del equipo para idear, desarrollar y desplegar nuevas funcionalidades.
- Participar en la definición de la arquitectura del producto, contribuyendo con soluciones técnicas escalables y sostenibles.
- Colaborar con usuarios y equipos internos para identificar oportunidades de mejora, validar propuestas y optimizar la experiencia de uso.
- Ser parte activa en la revisión de código, optimización de procesos de desarrollo y alineamiento con estándares de calidad del equipo.
¿Qué conocimientos buscamos en el/la Software Engineer - Front-End Developer?
- Experiencia en el desarrollo de aplicaciones web modernas utilizando React, TypeScript y Tailwind CSS.
- Dominio en la creación y reutilización de componentes, gestión de estado y aplicación de principios de diseño centrado en el usuario.
- Habilidad para integrar y consumir APIs REST de forma eficiente, segura y bien estructurada.
- Conocimiento y práctica de metodologías ágiles, junto con el uso de herramientas de colaboración como GitLab, Jira o Figma.
- Experiencia trabajando con Google Cloud Platform (GCP) u otros servicios de infraestructura en la nube.
- (Deseable) Experiencia complementaria en Python y nociones de desarrollo backend, especialmente en entornos orientados a productos de datos o servicios web.
¿Qué competencias buscamos en el/la Software Engineer - Front-End Developer?
- Curiosidad
- Foco en los objetivos
- Colaboración y trabajo en equipo (ínter y multidisciplinario)
- Proactividad
- Autonomía
Te ofrecemos
- Trabajar con un equipo de alto rendimiento, aprendemos y nos desarrollamos juntos
- Acceso a grandes clientes y proyectos desafiantes
- Aprendizaje y crecimiento permanente, organizamos meetups, capacitaciones y actividades culturales
- Un entorno de trabajo flexible y dinámico.
Hubspot Developer
With over 10 years of experience creating innovation for companies, from startups to major corporations in the United States and Latin America across various industries such as entertainment, banking, healthcare, retail, education, and insurance.
At Devsu, you'll be working with the best professionals from whom you'll have the opportunity to constantly learn and participate in exciting and challenging projects for global clients. Our team operates from over 18 countries around the world, working on various software products and fields.
You'll have the chance to be in a multicultural environment with a flat structure, where teamwork, continuous learning, and flexibility will be prominent elements.
This is a full-time, remote position for candidates based in Mexico.
Send CV through getonbrd.com.
Responsibilities
- Develop and customize responsive websites, templates, and landing pages using HubSpot CMS.
- Collaborate with UX/UI designers to translate mockups and wireframes into functional, accessible web interfaces.
- Build reusable components and front-end modules using HTML5, CSS3 (SASS/LESS), and JavaScript (ES6+), with experience in frameworks like React, Vue.js, or Angular.
- Work with HubSpot CRM to build workflows, automate marketing tasks, and integrate forms or data-driven components.
- Extend backend functionality using Node.js and build/consume RESTful APIs.
- Manage code versioning and collaboration using Git.
- Ensure all deliverables meet Web Accessibility Standards (WCAG) by testing with tools like Lighthouse, WAVE, and screen readers.
- Troubleshoot and optimize performance across all devices and platforms.
- Collaborate with marketing and tech teams to support ongoing digital campaigns and initiatives.
Requirements
- Proven experience with HubSpot CMS and HubL templating language (strongly preferred).
- Solid frontend development skills: HTML5, CSS3, CSS preprocessors (SASS/LESS), and modern JavaScript (ES6+).
- Familiarity with popular JavaScript frameworks such as React, Vue.js, or Angular.
- Hands-on experience with Node.js or RoR for backend logic and API integration.
- Strong understanding of CRM systems, data structures, and marketing automation workflows.
- Proficiency in Git and collaborative development practices.
- In-depth knowledge of Web Content Accessibility Guidelines (WCAG) and ability to implement and test for compliance.
- Excellent communication skills and ability to work effectively with cross-functional teams.
Benefits
At Devsu, we believe in creating an environment where you can thrive both personally and professionally. By joining our team, you'll enjoy:
- A stable, long-term contract with opportunities for professional growth
- Private health insurance
- A remote culture that promotes work-life balance
- Ongoing training, mentoring, and learning programs to keep you at the forefront of the industry
- Free access to AI training resources and cutting-edge AI tools to enhance your daily work
- A flexible paid time off (PTO) policy and paid holidays
- Challenging, world-class software projects for clients in the U.S. and Latin America
- Collaboration with some of the most talented software engineers in Latin America and the U.S., in a diverse work environment
Join Devsu and discover a workplace that values your growth, supports your well-being, and empowers you to make a global impact.
Senior C# Back-end Developer
Job opportunity on getonbrd.com.
Key Responsibilities
- Develop and maintain backend services and APIs using .NET / C# to support real-time trading platform features
- Optimize performance, concurrency, and data handling to ensure low-latency, high-throughput operations
- Integrate with market data feeds, trading APIs, and other external systems
- Collaborate with distributed teams to design robust, scalable backend architecture
- Participate in code reviews, write unit and integration tests, and contribute to continuous improvement
- Work closely with frontend, data, and operations teams to deliver reliable trading functionality
What You Will Bring
Desirable Skills & Experience
What We Offer
Senior Full-Stack Engineer
Originally published on getonbrd.com.
What you’ll do
- Build and maintain full-stack features using React.js and Node.js, delivering robust, scalable UI and backend services.
- Improve system observability and reliability with monitoring and tracing tools, such as Sentry and structured logging.
- Implement and maintain automated tests (Cypress, integration, regression) to ensure quality and regression safety.
- Optimize front-end data fetching and caching (TanStack React Query, debouncing, optimistic updates) for responsive user experiences.
- Collaborate in agile sprints, identify blockers early, and ensure timely delivery of features with high quality.
- Participate in architectural discussions, contribute to code reviews, and mentor junior team members as needed.
- Leverage AI coding tools to accelerate development and testing, while maintaining code quality and maintainability.
Required qualifications and experience
Nice to have
Benefits & perks
Desarrollador Full-Stack
Official source: getonbrd.com.
Funciones
- Desarrollar y mantener aplicaciones web modernas de extremo a extremo.
- Trabajar con un stack tecnológico moderno: Angular 18+ (web components, standalone components), ngRx/state management, React (styled components, atomic design, Storybook, Redux), HTML5, SCSS, Promesas/Observables.
- Backend con Node.js 20+ y Express, NestJS y arquitectura hexagonal; contenedores Docker; pruebas unitarias (Jest, React Testing).
- Implementar pipelines CI/CD (GitLab CI/CD) y monitoreo (Kibana, Datadog, GA4, Portainer logs).
- Colaborar con UX (Figma) y QA (Cypress) para entregar soluciones de alta calidad.
Requisitos y experiencia
Deseables
Beneficios
Duración del proyecto: 7 meses
Software Engineer II Front-end
Opportunity Overview
At ZeroFox, we are passionate about bringing world-class protection to the digital-first world. Together, we have built a system capable of collecting and analyzing data from all over the internet, creating a paradigm-shifting cybersecurity product that helps secure and protect our customers and improves the global threat landscape.
We are a team of software engineers, cybersecurity experts, and data scientists who continue to develop unparalleled solutions for the cyber security industry by providing the best Digital Risk Protection SaaS in the global market. Our company, services, and user base are growing faster than ever and we’d like you to help us innovate. We believe the greatest solutions in the Digital Risk Protection space come from composing teams with varied backgrounds and experiences that can use their complementary skill sets to come up with the best market-defining solutions.
Apply directly on the original site at Get on Board.
Role and responsibilities
- Work with industry experts across security, machine learning, digital risk protection, and cyber threat intelligence to deliver ZeroFox solutions to customers.
- Gain in-depth knowledge of our theming, custom components, and look-and-feel.
- Research and build cutting-edge products to improve the lives of our customers and our developers while making the internet a safer place
Required qualifications and skills
- Motivated, communicative, teamwork-oriented professionals that feel comfortable working in agile environments
- Bachelor’s degree in CS or a related field, OR equivalent education or experience
- A combination of design and development experience, typically obtained in 3+ years
- Experience in Typescript, Javascript, SCSS and component frameworks.
- Experience working in Photoshop, Figma or Sketch, and the ability to collaborate with designers within those tools.
- Good communication, collaboration, and presentation skills in English
- Ability to work effectively in a fast-paced, agile environment.
Desired qualifications and skills
- Experience with any of the following is a plus! Angular, React, Vue, NxNrwl, Python/Django or Go.
- Bonus points if you have experience with product ownership or management!
- We also value equivalent experience to these languages and frameworks. If you think you might be a fit, apply!
Benefits
- Opportunities to learn and contribute your knowledge to our Digital Risk Protection platform
- Competitive compensation
- Competitive PTO
- Complementary health insurance
- Daily catered lunches for in-office work
- Respectful and nourishing work environment, where every opinion is heard and everyone is encouraged to be an active part of the organizational culture.
- Regular team bonding activities like cooking and cocktails classes, bingos, stand up comedy, magic shows, virtual happy hour, lunch and learns, etc.
- Additional Parental Leave
- Excellent communication: between teams, people, organizations and leaders
Senior Full-Stack Developer (Front-end Focused)
Apply directly on Get on Board.
Functions
- Lead the front-end architecture and deliver scalable UI components using Next.js, React, and TypeScript.
- Develop and integrate responsive user interfaces that provide a seamless experience across devices.
- Collaborate with backend teams to design robust API integrations (REST/GraphQL).
- Contribute to API development and support, while maintaining strong front-end coherence.
- Implement testing, CI/CD workflows, and code quality practices to ensure reliable deployments.
- Work across the stack as needed, with emphasis on frontend, and partner with Backend as required.
- Engage in code reviews, mentoring, and knowledge sharing within the team.
- Communicate effectively with global teams to align on requirements and timelines.
Description
Desirable
Benefits
Senior Full-Stack Developer (Python & JavaScript)
This job is original from Get on Board.
Responsibilities
- Collaborate as a Senior Full-Stack Engineer with a focus on Python and JavaScript to build scalable web applications.
- Design, implement, and maintain robust backend services and responsive frontend components using modern frameworks.
- Lead technical decisions, establish coding standards, and mentor junior teammates to promote a culture of technical excellence.
- Ensure code quality through reviews, automated tests, and adherence to best practices for clean, maintainable architectures.
- Architect and optimize APIs, data models, and system integrations to support high availability and performance.
- Collaborate with cross-functional teams across time zones, translating requirements into practical solutions.
- Contribute to continuous improvement initiatives, focusing on delivery speed, quality, and reliability.
What you bring
Nice-to-have
What we offer
Full-Stack Integration Engineer
Send CV through Get on Board.
Responsibilities
- Develop and maintain integrations using REST APIs, webhooks, and related tools to connect internal systems with external partners.
- Build and enhance full stack applications (backend + frontend) to support integration needs and data automation workflows.
- Ensure systems are scalable, secure, and high-performing, with a focus on reliability and observability.
- Implement and maintain CI/CD pipelines and Docker-based deployments to streamline release processes.
- Collaborate with product, operations, and engineering teams to deliver business-driven solutions and meet project milestones.
- Write clean, well-documented, testable code and participate in code reviews to promote code quality.
Required skills & experience
- Experience with backend development using .NET Core (required), Python, or Node.js.
- Strong understanding of REST APIs, OAuth2, JWT, OpenID Connect.
- Frontend skills with Angular (required), React, or Next.js.
- Proficiency with SQL Server, PostgreSQL, and Redis.
- Familiarity with CI/CD tools (GitHub Actions, GitLab CI, Azure DevOps).
- Hands-on experience with Docker and basic orchestration tools.
- Strong problem-solving abilities and effective communication skills for cross-team collaboration.
Nice to have
- Experience with Kafka, RabbitMQ, or other event-driven systems.
- Familiarity with cloud platforms such as Azure, AWS, or GCP.
- Exposure to serverless architectures (AWS Lambda, Azure Functions) and microservices.
Benefits & how to join
Desarrollador Front-end (Angular / Web Components)
Apply directly from Get on Board.
Funciones
- Desarrollar interfaces web con Angular y Web Components, manteniendo buenas prácticas de código limpio y modular.
- Optimizar rendimiento y SEO mediante lazy loading, pre-rendering y Angular Universal.
- Integrar aplicaciones con APIs RESTful o GraphQL, gestionando estados y flujos asíncronos.
- Escribir pruebas automatizadas con Jest y Cypress.
- Participar en ceremonias ágiles, code reviews y entregas continuas.
- Colaborar con equipos de diseño y backend para garantizar una experiencia de usuario fluida.
Requisitos y habilidades
- Más de 3 años de experiencia en frontend.
- Experiencia con Angular 9+, Web Components, TypeScript, SCSS, NGXS/NGRX y RxJS.
- Conocimiento en testing, CI/CD y GitFlow.
- Experiencia en accesibilidad, rendimiento web y diseño responsive.
- Inglés técnico.
- Deseable: experiencia con micro-frontends, NestJS, GraphQL, Docker, Nx, Lerna o Turborepo.
Deseables
Beneficios
Middle Back-end Developer
Out Of The Box Systems is an international team of battle-tested engineers and creators specializing in demanding fields like Rust-first development, AI Engineering, and advanced cloud architectures. We build high-performance, secure, and reliable software solutions that solve hard problems so our clients don’t have to. In this role, you will contribute to the backend ecosystem, helping design scalable services, robust data pipelines, and secure, maintainable infrastructure that supports complex applications for diverse customers. You will work within a fast-moving product and client-facing environment, collaborating with frontend teams, DevOps, and AI/ML specialists to deliver results.
Apply to this job without intermediaries on Get on Board.
Functions
- Participate in architectural design and technical decision-making for new and existing backend services.
- Implement, test, and deploy scalable, secure, and well-documented APIs and microservices.
- Write clean, maintainable, and efficient code that adheres to team standards and best practices.
- Design, implement, and optimize complex database schemas, queries, and data migration strategies to ensure data integrity and performance.
- Manage and automate deployment pipelines, configure infrastructure, and ensure system reliability with robust monitoring and logging.
- Proactively identify and address security vulnerabilities, applying best practices to protect data and systems.
- Diagnose and resolve complex technical issues across the stack, from application logic to infrastructure.
- Collaborate closely with frontend developers, project managers, and other stakeholders to translate business requirements into technical solutions.
- Mentor teammates, participate in code reviews, and contribute to team documentation and processes to drive continuous improvement.
Description
We are seeking a capable Backend Developer who thrives in a focused, results-driven environment and loves building resilient, scalable systems. You will work on critical backend components in Rust, Python, or related ecosystems, with exposure to TypeScript/Node.js and major relational databases. The ideal candidate demonstrates strong problem-solving skills, ownership, and clear communication in English. You will join a fully remote, long-term engagement with a company that values transparency, pragmatic execution, and continuous learning.
Desirable
- Experience with Rust, Python, or C++ in production environments.
- Professional experience with TypeScript, Node.js, and at least one major relational database (e.g., PostgreSQL, MSSQL).
- Demonstrated experience building and integrating with Firebase services and APIs.
- Familiarity with containerization technologies like Docker.
- Practical knowledge of Infrastructure as Code (IaC) tools like Terraform or Pulumi.
- Experience with CI/CD pipeline automation.
- Familiarity with major cloud providers (GCP, AWS, Azure).
- Knowledge of container orchestration with Kubernetes and service mesh technologies.
- Experience with DevOps practices and principles.
Benefits
Join a demanding yet friendly environment among A-players. Fully remote engagement offering independence from the local market. Regular feedback and support for professional development. Long-term opportunity on a 2-year B2B contract with growth potential. Competitive compensation reviews, access to corporate training, and workshops to continuously enhance skills.
Developer – RAG Platform (Python/Langchain)
Find this vacancy on Get on Board.
Key Responsibilities
- Own end-to-end development of the Python/LangChain RAG stack, including document ingestion, hybrid retrieval, multi-layer validation, knowledge graph services, and unit/integration test coverage.
- Build and maintain FastAPI services, command-line tools, customer-branded web interfaces, and Redis-backed conversation memory powering chat, agents, and integrations.
- Improve observability with monitoring dashboards, experiment management, and automated fallback safeguards to ensure reliable deployments.
- Strengthen enterprise security through MFA, SSO/IdP integrations, RBAC, CSRF/JWT protections, and audit dashboards aligned with compliance needs.
- Drive deployment automation, environment provisioning, and CI/CD validation suites across development, staging, and production environments.
- Collaborate with data engineers and UX teams to design scalable data models, knowledge graphs, and intuitive analytics dashboards.
- Mentor junior developers, perform code reviews, and advocate for best practices in testing, performance, and security.
- Participate in structured A/B testing, experiment dashboards, and production-grade reporting with validation metadata.
Required Experience & Skills
- Expert-level Python (3.10+) with substantial production experience in LangChain, OpenAI, FAISS, and Redis.
- Proven ability to design, implement, and maintain FastAPI (or equivalent) services and REST integrations.
- Hands-on work with knowledge graphs and entity-extraction to support robust data relationships and retrieval.
- Frontend capability in HTML/CSS/JavaScript for dashboards, analytics portals, and monitoring UX.
- Strong security engineering background: MFA, IdP/SSO integrations, RBAC, CSRF/JWT protections, and security-conscious monitoring.
- DevOps familiarity: shell scripting, environment management, Docker/systemd deployments, Redis operations.
- Excellent collaboration skills, with the ability to translate business requirements into technical solutions and influence product direction.
Desirable Skills & Experience
Startup
Lead Front-end Engineer
Apply only from getonbrd.com.
Core Responsibilities
- Lead frontend engineering efforts for complex fintech/lending projects, driving architecture, coding standards, and robust delivery pipelines.
- Design and implement scalable front-end solutions using Angular, with integration patterns to NestJS, Node.js, and modern tooling (WebPack) to ensure maintainability and performance.
- Architect and optimize deployment pipelines in Azure, enabling reliable, secure, and automated releases from development to production.
- Manage cross-app authentication and session sharing (e.g., Next.js ↔ Angular) with performance-focused caching strategies and Cloudflare integration.
- Contribute to simple, efficient, and scalable solutions delivered with minimal bugs and production risk.
- Collaborate effectively with global teams, articulating technical decisions clearly and aligning them with product and business goals.
- Provide leadership in technical decisions, mentor engineers, and foster a culture of quality, accountability, and continuous improvement.
Required Skills & Experience
Desirable Skills & Experience
Benefits & Perks
Senior Back-end Developer Django & AWS
YesLawyer, is a specialized software platform designed to connect consumers with local attorneys efficiently. Our project requires expanding technological capabilities by working with US-based startups developing cutting-edge web applications. This position focuses on delivering robust backend solutions to support scalable, high-quality service for legal tech clients leveraging cloud technologies.
© getonbrd.com.
Job functions
Backend Developer (Django & AWS)
As a Backend Developer specializing in Django and AWS, you will be responsible for developing, maintaining, and optimizing web applications based on Django and AWS services.
Key Responsibilities:
- Implement new features and enhancements in backend web applications using Django.
- Manage and optimize AWS services to ensure reliable and scalable performance.
- Collaborate closely with other technical teams to efficiently and consistently integrate solutions.
- Diagnose and resolve technical issues in existing systems to maintain stability and security.
- Actively participate in Agile (SCRUM) processes to ensure on-time delivery and high-quality software.
- Manage version control and collaborate in workflows using Git.
Como Programador Backend Django & AWS, serás responsable del desarrollo, mantenimiento y optimización de aplicaciones web basadas en Django y servicios AWS. Tus principales tareas incluyen:
- Implementar nuevas funcionalidades y mejoras en aplicaciones web backend utilizando Django.
- Administrar y optimizar servicios en AWS para asegurar un rendimiento fiable y escalable.
- Colaborar estrechamente con otros equipos técnicos para integrar soluciones de forma eficiente y coherente.
- Diagnosticar y resolver problemas técnicos en sistemas existentes para mantener la estabilidad y seguridad.
- Participar activamente en procesos ágiles (SCRUM) para garantizar entregas a tiempo y alta calidad del software.
- Gestionar el control de versiones y colaborar en flujos de trabajo con Git.
Qualifications and requirements
We are seeking a professional with advanced experience in backend programming using Django, along with strong expertise in administering and managing AWS services. Solid database skills are essential, including both relational (PostgreSQL) and non-relational (MongoDB), to design and maintain robust, scalable systems. Proficiency in English is required for this role.
Key Requirements:
- Expert in developing and maintaining RESTful APIs to ensure proper communication between systems.
- Proven experience with version control using Git.
- Familiarity with Agile development methodologies, particularly SCRUM, to enable efficient and collaborative teamwork.
- Strong problem-solving skills, adaptability, and effective communication abilities.
- Team-oriented mindset and the capacity to handle complex challenges in a dynamic, remote work environment.
Desirable skills
A proactive mindset with a strong focus on continuous improvement.
Previous experience working in startup environments.
Advanced English proficiency to manage remote interactions with international teams.
Strong interpersonal skills that promote effective collaboration.
A positive attitude when facing technological challenges.
Conditions
- A close-knit, collaborative work environment within a supportive team.
- Extensive opportunities for professional growth and technical skill development through projects with cutting-edge technology.
- Full-time temporary contract with 100% remote work, ideal for professionals who value flexibility and working with international teams.
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Full-Stack Developer – Faniq One
FanIQ One is an all-in-one paid social platform tailored for the sports, music, and live events industries. As part of our 2025 roadmap, you will contribute to high-impact features that empower advertisers to create, optimize, and scale campaigns across major platforms such as Meta, TikTok, and Snapchat. You’ll work on the Core Smart Campaign Builder with a streamlined UI, enable fast Duplicate Campaigns workflows, and implement AI-driven content capabilities including AI Free-Form Video Creator and AI Template Video Creator. You’ll also help develop Performance Optimization Tools that automatically adjust budgets, audiences, and creative in real time, and drive Integration Enhancements to scale connections with ad platforms and ticketing APIs. This role places you at the center of a small, fast-moving team where ownership and fast iteration are valued, with direct impact on real campaigns for NFL teams, music festivals, and major venues.
This job offer is available on Get on Board.
Role responsibilities
Goals and scope: Translate product specs and Figma designs into production-ready code and own features end-to-end—from database schema to front-end implementation. Collaborate with product, design, and other developers in a high-ownership, fast-iteration environment.
Key responsibilities:
- Translate product specs and Figma designs into robust, scalable features.
- Own end-to-end feature development, including database design, API integration, and front-end implementation.
- Integrate and maintain APIs from ad platforms (Meta, TikTok, Snapchat) and ticketing partners.
- Write clean, well-documented, maintainable code and participate in code reviews.
- Collaborate with a cross-functional team to deliver high-quality product experiences.
- Contribute to performance optimization, reliability, and security improvements.
What you bring to the team
We are seeking a hands-on, self-starter Full-Stack Developer with 3+ years of experience, proficient in React (Next.js) and Node.js, and strong RESTful API integration skills. You should be comfortable with database design and writing performant SQL queries. Experience with AI APIs, video generation tools, or marketing/ad tech platforms is a plus. You should thrive in a fast-moving, autonomous environment and have a passion for sports, music, or live events.
Technical proficiency:
- Frontend: React (Next.js), TypeScript, TailwindCSS
- Backend: Node.js, PostgreSQL (Supabase)
- Cloud/Infrastructure: Vercel, Google Cloud
- AI Tools: OpenAI, Gemini, Creatomate
- Other: Figma, Jira, Slack, GitHub
Desirable qualifications
Bonus points for experience with:
- AI-powered video generation or optimization tools
- Marketing/ad tech platforms or large-scale campaign tooling
- Advanced data modeling and analytics in PostgreSQL
- Serverless infrastructure experience and performance tuning
We value a proactive, collaborative mindset and a love for sports, music, or live events.
Why FanIQ
Join an early-stage, product-led team in a high-growth space with direct impact on real campaigns for NFL teams, music festivals, and major venues. We offer a flexible remote work environment, a culture that values speed, design quality, and innovation, and opportunities to shape a rapidly evolving product. Competitive compensation, a collaborative team, and opportunities for professional growth and advancement are all part of the package.
Front-end Developer Vue
This job is original from Get on Board.
Funciones principales
- Diseñar e implementar componentes UI en Vue.js, alineados con las guías de experiencia de usuario y los estándares de calidad de la empresa.
- Escribir pruebas unitarias y de extremo a extremo para garantizar la confiabilidad de la UI (experiencia con Cypress y/o Bit est).
- Colaborar con diseñadores y back-end para definir requerimientos, flujos de usuario y API contracts.
- Optimizar rendimiento, accesibilidad y compatibilidad entre navegadores.
- Participar en revisiones de código, aportar mejoras y mantener la documentación técnica actualizada.
- Trabajar bajo metodologías ágiles y participar en ceremonias de equipo para entregar iteraciones de valor de manera continua.
Perfil y habilidades
- Experiencia profesional en desarrollo frontend con Vue.js.
- Conocimiento de pruebas unitarias y pruebas end-to-end (preferentemente Cypress).
- Familiaridad con herramientas de construcción modernas (Webpack/Vite), gestión de estado (Vuex o Pinia) y consumo de APIs REST/GraphQL.
- Capacidad para interpretar requisitos, proponer soluciones y trabajar de manera colaborativa en equipos ágiles.
- Espíritu de aprendizaje continuo, orientación a la calidad y cuidado por la experiencia del usuario.
- Experiencia en entornos fintech o bancarios/financieros.
- Conocimientos en pruebas de automatización y pipelines CI/CD.
- Inglés técnico para lectura de documentación y colaboración con equipos internacionales.
Requisitos deseables
Beneficios y cultura
- Oficinas accesibles y cercanas al metro, con opciones de trabajo remoto según el acuerdo del equipo. 🚇
- Flexibilidad horaria para lograr un mejor equilibrio entre vida personal y trabajo. 🕒
- Aumento de días de vacaciones para recargar energías. 🌴
- Beneficios a través de Caja de Compensación Los Andes y ACHS. 🎁
- Oportunidades para certificaciones gratuitas, especialmente siendo Google Partners. 🎓
- Equipo de soporte y equipamiento adecuados para un desempeño óptimo. 🔧
- Espacios de descanso y cafetería para tus momentos de relax. ☕
- Ambiente de trabajo colaborativo y celebraciones para mantener buen clima. 🎉
Ingeniero Senior Desarrollo Front-end
En Khipu SpA somos una fintech nacida en Chile, con presencia en Argentina y Perú, que lidera en Open Data y Open Finance, desarrollando soluciones basadas en APIs que simplifican, aseguran y optimizan las transacciones digitales, y que pronto estarán disponibles en más países de la región.
Cada mes procesamos más de 2mm de operaciones de pago, lo que equivale a más del 1% del PIB de Chile. Lo hacemos con un equipo de personas de excelencia, combinando agilidad, innovación y un profundo conocimiento regulatorio y tecnológico.
Nuestra misión es clara: democratizar el acceso a servicios financieros de calidad y construir un ecosistema digital confiable, donde las personas y las empresas puedan crecer con seguridad y transparencia.
En Khipu creemos en la innovación colaborativa. Por eso, buscamos aliados y clientes que compartan nuestra visión: hacer de las finanzas abiertas una oportunidad para todos
Apply without intermediaries through Get on Board.
Job functions
Buscamos Ingenieras e Ingenieros de Desarrollo front-end que sientan pasión por la programación en diferentes lenguajes, plataformas y arquitecturas, que no tengan miedo a investigar, innovar, aprender y enseñar.
Deben ser preocupados por las piezas de software que construyen, siendo impecables en la calidad del código escrito y en el desarrollo de pruebas exhaustivas que aseguren que lo obtenido cumple con los requisitos solicitados.
Deben conocer sus capacidades, saber entregar estimaciones de tiempo preliminares de su trabajo , enfocados en cumplir sus compromisos informando con tranquilidad y a tiempo las dificultades que se presenten.
Se valoran habilidades de colaboración, de trabajo en equipo, rapidez de aprendizaje, capacidad de pedir y dar ayuda cuando sea necesario.
Qualifications and requirements
Que tengan experiencia en comprobable en:
- React moderno (Hooks, enrutamiento con React Router, componentización avanzada).
- JavaScript y TypeScript.
- Testing de front-end con herramientas como Jest, React Testing Library o Cypress.
- Consumo de APIs (REST o GraphQL) y manejo de estados de carga/errores.
- Control de versiones con Git y trabajo colaborativo vía Pull Requests.
- Desarrollo basado en buenas prácticas de performance: lazy loading, memorización, renderizado eficiente.
- Entendimiento del funcionamiento de la web: protocolos, HTTP, navegadores.
Desirable skills
- Experiencia de trabajo en Fintech
- Experiencia con frameworks de UI y sistemas de diseño
- Experiencia de trabajo directo con UX y Product Owners
- Principios de accesibilidad web (WCAG, ARIA).
- Patrones de manejo de estado global (Context API, Redux, Zustand u otros).
- Experiencia en entornos ágiles (Scrum, Kanban).
- Experiencia desarrollando con diseños entregados por UX/UI en Figma u otras herramientas.
- Desarrollo de front usando IA.
Conditions
- Pertenecer a un equipo pequeño, comprometido e innovador que promueve un ambiente colaborativo.
- Seguro complementario de salud para mayor tranquilidad y bienestar si vives en Chile.
- Apoyo en salud mental con reembolsos por consultas psicológicas y psiquiátricas si vives en Chile.
- 3 días administrativos al año (disponibilidad para solicitar medio día administrativo).
- Horario flexible que favorece el balance entre vida personal y laboral.
- Modalidad de teletrabajo, con eventos presenciales en las oficinas ubicadas en Santiago y con clientes.
- Refrigerios compartidos: Khipu financia almuerzos cuando se juntan tres o más colaboradores.
- Entorno relajado sin código de vestimenta formal.
- Día del cumpleaños libre.
Senior Full-Stack Engineer
Find this job and more on Get on Board.
What you’ll do
- Architect, develop, and maintain scalable full-stack features across the React frontend and Node.js/TypeScript backend (Hono framework), ensuring high performance and reliability.
- Design and consume RESTful APIs with OpenAPI specifications and Zod validation to enforce data integrity and strong typing across services.
- Model and query complex data in PostgreSQL (including pgvector, TimescaleDB, PostGIS) with performance optimizations using Kysely and sound database design practices.
- Provision and manage cloud infrastructure on AWS (CDK, EC2, S3, RDS, Lambda) with Infrastructure as Code, ensuring security, observability, and cost efficiency.
- Containerize services with Docker and orchestrate multi-service deployments for CI/CD pipelines integrated with GitHub Actions.
- Implement database migrations (Flyway) and establish robust testing practices (Mocha, Chai, Supertest) within the CI/CD lifecycle.
- Collaborate with product, design, and QA teams to define requirements, deliver iterative improvements, and maintain a high bar for quality and maintainability.
- Mentor peers, participate in code reviews, and contribute to engineering best practices and standards.
- Stay current with industry trends, automotive/e-commerce domain requirements, and contribute ideas for architectural enhancements including potential AI/ML integrations for data analysis and vector embeddings.
Requirements
Desirable
Benefits
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Front-end Developer Intern (Unpaid) – React
About ReadyChatAI LLC
We are a high-growth startup focused on automating social media workflows using ChatGPT and large language models. Our mission is to empower teams to move faster by delivering delightful, data-driven experiences that scale across channels.
What you’ll work on
You will contribute to the frontend of our analytics and product-facing web applications. This internship offers hands-on experience with modern frontend tooling, React components, state management, and user-centric design. You’ll collaborate with engineers, designers, and product managers to build interfaces that showcase how analytics drive product development, marketing, and operations.
© getonbrd.com. All rights reserved.
Role overview
- Assist in developing and maintaining frontend components using React.js, ensuring responsive and accessible UI
- Collaborate with design and backend teams to implement pixel-perfect interfaces
- Translate product requirements into functional UI/UX with a focus on data visualization
- Contribute to code reviews, testing, and documentation to maintain code quality
- Gain exposure to real-world analytics dashboards and storytelling with data
What you’ll learn and contribute
Frontend Developer Intern (Unpaid)
We are seeking a motivated student or recent graduate to join our team as a Frontend Developer Intern. This role is designed to give you hands-on experience with modern frontend development while contributing to meaningful projects in a fast-paced startup environment. You’ll work closely with mentors, collaborate with other team members, and gain exposure to the full product lifecycle.
What You’ll Do
- Build and improve user interfaces using React and/or Next.js.
- Work with real data by consuming RESTful APIs, GraphQL, or WebSockets.
- Collaborate with the team to develop features that shape product strategy and operations.
- Learn and apply best practices in frontend development, design, and testing.
What We’re Looking For
- A solid foundation in HTML, CSS, JavaScript, and TypeScript.
- Basic knowledge of React, with personal or academic projects to show.
- Familiarity with version control using Git.
- Strong communication skills in English.
- A genuine passion for learning and the ability to thrive in a collaborative environment.
Bonus Points For
- Familiarity with Django (our backend framework).
- An eye for design and an understanding of UI/UX best practices.
- Experience with design tools like Figma or Sketch.
- Exposure to frontend testing methodologies.
- Interest in data visualization concepts.
Desirable but not required
Previous internship or project work in frontend development, particularly with React. Experience building dashboards or data-driven UI. Knowledge of UI/UX best practices and accessibility (a11y) considerations. A proactive, collaborative mindset and the ability to manage time effectively in a startup environment.
Benefits & how to apply
While this is an unpaid internship, you will gain real-world experience working on a high-growth product with real impact. You’ll receive mentorship in data storytelling and analytics usage across product development, marketing, and operations. Location and schedule details will be provided during the interview process. If you’re excited to contribute to a fast-moving startup and grow your frontend skills with React in a supportive environment, we’d love to hear from you.
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Especialista Soporte Desarrollador WordPress
Midrocket es una agencia de servicios y soluciones profesionales enfocada en la transformación digital de las empresas del futuro. Fundados en la era digital, hemos desarrollado y perfeccionado nuestros métodos basándonos en la tecnología y la innovación. Nuestro principal campo de acción abarca desde el desarrollo de pequeñas páginas web hasta sistemas complejos, utilizando el múltiples tecnologías para ofrecer a nuestros clientes máxima autonomía y flexibilidad en sus proyectos. Aprovechamos al máximo el potencial de este gestor de contenidos para brindar soluciones eficientes y personalizadas.
La transformación digital de las empresas requiere un enfoque integral que garantice una ejecución efectiva, consistente y escalable. En Midrocket, contamos con equipos de gran talento que emplean metodologías ágiles, utilizando Scrum para estructurar y gestionar nuestros proyectos, y/o Kanban para optimizar el flujo de trabajo y la gestión de tareas.
Send CV through Get on Board.
Descripción del puesto y responsabilidades
Buscamos un/a Desarrollador/a WordPress Senior (5+ años de experiencia) con sólida experiencia técnica y buen criterio visual, capaz de desenvolverse en tareas de mantenimiento, desarrollo y soporte a clientes. Este rol será clave en la gestión de cuentas de mantenimiento de nuestros clientes y en el apoyo a proyectos de desarrollo web completos.
Responsabilidades principales
- Mantenimiento web: atender tickets de clientes, responder correos y realizar ajustes en sitios WordPress (principalmente con Elementor Pro, pero también WP Bakery y Divi).
- Actualizar WordPress y plugins, resolver errores fatales y optimizar el rendimiento de sitios web.
- Supervisión de proyectos web: revisar y validar el trabajo del equipo de desarrollo asegurando un diseño correcto, responsive y orientado al detalle.
- Apoyo en desarrollo completo de sitios web (Elementor Pro y otros constructores).
- Gestión de proyectos: colaborar con project managers y diseñadores para asegurar una comunicación fluida y efectiva con clientes y equipos internos.
Requisitos técnicos
WordPress Core y entorno
- Conocimiento profundo del core de WordPress: hooks, filters, shortcodes y custom post types.
- Creación, personalización y mantenimiento de temas y plugins (desde cero o adaptando existentes).
- Manejo de multisite y configuraciones avanzadas de WordPress.
Plugins y constructores
- Experiencia con Elementor Pro, WP Bakery, Divi y constructores similares.
- WooCommerce: instalación, configuración avanzada, checkout personalizado, optimización de rendimiento y resolución de errores críticos.
- Plugins habituales: Yoast SEO, WP Rocket, TranslatePress, Crocoblock (JetEngine, JetSmartFilters, etc.), ACF, Contact Form 7, Gravity Forms.
Optimización y seguridad
- Optimización de velocidad: análisis con Google PageSpeed, GTMetrix y Lighthouse.
- Minificación y optimización de CSS/JS, lazy load, optimización de imágenes y caché.
- Resolución de errores fatales (PHP, conflictos entre plugins/temas).
- Conocimientos de seguridad web: prevención de hackeos, limpieza de malware, endurecimiento de configuraciones.
Backend y bases de datos
- Lenguajes: PHP (avanzado), MySQL (consultas optimizadas), JavaScript/jQuery, HTML5, CSS3.
- Debugging con WP-CLI, logs de servidor y herramientas de desarrolladores de Chrome.
- Capacidad de migrar sitios entre hosting o entornos de desarrollo.
Integraciones y APIs
- Integraciones con CRM, pasarelas de pago, herramientas de marketing (Mailchimp, HubSpot, etc.).
- Experiencia con Webhooks y automatizaciones.
Hosting y entornos
- Experiencia en gestión de hosting (valorable SiteGround + SiteTools).
- Conocimiento de configuraciones de servidores Apache/Nginx y PHP.
- Manejo de DNS, certificados SSL, backups y restauraciones.
Versionado y flujos de trabajo
- GIT (GitHub/GitLab/Bitbucket) para control de versiones y colaboración en equipo.
- Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum/Kanban).
Requisitos interpersonales
- Español nativo (trato directo con clientes).
- Excelente redacción y comunicación.
- Persona organizada, educada, respetuosa, con atención al detalle y capacidad de trabajar en equipo.
Otras capacidades deseables
- Experiencia en diseño UI/UX (Figma, Adobe XD, Sketch) para aportar criterio visual.
- Conocimientos en optimización SEO avanzada (estructura, rich snippets, Core Web Vitals).
- Experiencia en automatización con herramientas como Zapier, Make (Integromat) o similares.
- Familiaridad con Docker u otros entornos virtualizados para desarrollo local.
- Experiencia en integración con plataformas de e-learning, membresías o marketplaces en WordPress.
- Conocimiento de frameworks modernos (React, Vue.js) y su integración con WordPress.
- Experiencia previa en agencia digital gestionando múltiples proyectos y clientes a la vez.
- Conocimientos de marketing digital (Google Tag Manager, Google Analytics 4, Facebook Pixel).
- Experiencia con otros CMS (Drupal, Joomla, Shopify) para migraciones o comparativas.
Condiciones de trabajo
- Modalidad: 100% remoto.
- Jornada: 40 horas semanales (8h/día comenzando a las 10:00h hora Madrid, España).
Senior Platform Engineer
We are seeking an experienced Senior Platform Engineer to design, build, and maintain our serverless, event-driven platform foundation. This role is focused on creating reusable, best-practice infrastructure and application patterns that power our product engineering teams. You’ll be responsible for delivering robust CDK constructs, enabling asynchronous development with CQRS and Domain-Driven Design (DDD) principles, and ensuring that reliability, security, and developer productivity remain core to our platform. This role reports to the Platform Engineering Manager.
About OpenLoop
OpenLoop was co-founded by CEO, Dr. Jon Lensing, and COO, Christian Williams, with the vision to bring healing anywhere. Our telehealth support solutions are thoughtfully designed to streamline and simplify go-to-market care delivery for companies offering meaningful virtual support to patients across an expansive array of specialties, in all 50 states.
Apply through Get on Board.
About the Role
- Design and implement reusable AWS CDK constructs for serverless architectures, leveraging services such as SQS, API Gateway, AppSync, Lambda, Cognito, Step Functions, DynamoDB, Aurora, and EventBridge.
- Apply CQRS and DDD patterns to create clean, maintainable, and scalable platform components.
- Own the reliability, scalability, and security of the platform, implementing best practices and proactive monitoring.
- Enable asynchronous, event-driven development patterns across the organization.
- Build tooling, templates, and automation to improve developer productivity and adoption of best practices.
- Integrate and maintain CI/CD pipelines using GitHub Actions, ensuring quality through Biome, ESLint, Prettier, Bun, and Jest.
- Contribute to and maintain a TypeScript + Node.js + GraphQL + React turbo monorepo structure.
- Champion the use of AI-assisted development tools (ideally Cursor) to accelerate delivery.
- Provide technical guidance and mentorship to engineers adopting platform capabilities.
Our Stack:
- AWS CDK, SQS, API Gateway, AppSync, Lambda, Cognito, Step Functions, DynamoDB, Aurora, EventBridge
- TypeScript, Node.js, GraphQL, React, Turborepo, Bun
- GitHub Actions, Biome, ESLint, Prettier, Jest
Requirements
- 7+ years of software engineering experience, with 3+ years building AWS serverless applications using CDK (or equivalent IaC tools such as Terraform or Pulumi).
- Proven experience implementing CQRS and DDD in production systems.
- Strong expertise with event-driven and asynchronous architectures.
- Deep understanding of AWS serverless services and their operational characteristics.
- Experience building platform-level tooling and reusable components for multiple product teams.
- Expertise in site reliability engineering and cloud security best practices.
- Proficiency with monorepo development and TypeScript-based toolchains, including React for frontend components.
- Experience using AI-powered developer tools to increase productivity.
Nice to have
- Experience working with an american startup / healthcare background is considered a plus (desired)
Our Benefits
- Contract under a Peruvian company ID ("Planilla"). You will receive all the legal benefits in Peruvian soles (CTS, "Gratificaciones", etc).
- Monday - Friday workdays, full time (9 am - 6 pm).
- Unlimited Vacation Days - Yes! We want you to be able to relax and come back as happy and productive as ever.
- EPS healthcare covered 100% with RIMAC --Because you, too, deserve access to great healthcare.
- Oncology insurance covered 100% with RIMAC
- AFP retirement plan—to help you save for the future.
- We’ll assign a computer in the office so you can have the best tools to do your job.
- You will have all the benefits of the Coworking space located in Lima - Miraflores (Free beverage, internal talks, bicycle parking, best view of the city)
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Full-Stack Software Engineer (, Latam)
Gyld is an innovative startup dedicated to enhancing interaction and engagement within live streaming communities, particularly focusing on Twitch. Our flagship product transforms Twitch chat into an interactive, shared cultural game world that includes unique elements such as teams, point systems, special events, and rituals designed to foster closer community bonds among stream viewers. We are a lean, agile company supported by prominent streamers and key industry partners, aiming to revolutionize how audiences and streamers connect in real-time.
Apply to this job without intermediaries on Get on Board.
Your Key Responsibilities
- Develop and deliver end-to-end features across both frontend and backend systems using React with TypeScript and Node.js, complemented by Elixir on the backend.
- Integrate deeply with Twitch APIs and other live-streaming platform APIs to enable enhanced streamer and viewer experiences.
- Work on real-time, event-driven systems such as chat bots, live overlays, and event engines to enrich live stream interactivity.
- Collaborate directly with the company founders to influence and drive the product roadmap and engineering strategy.
- Ensure high code quality by writing clean, maintainable, and testable code that performs well under scale.
- Own projects end-to-end with a high degree of autonomy and speed.
- Design for performance, reliability, and smooth UX in live chat/gameplay contexts.
What We’re Looking For
We seek a highly motivated Full-Stack Software Engineer with at least 4 years of experience in web development. You will have strong proficiency in JavaScript/TypeScript and extensive experience building modern frontend applications using React as well as backend services with Node.js. Experience with Elixir is a valuable plus. A solid understanding of real-time communication technologies such as WebSockets or pub/sub architectures is essential to succeed in this role.
We also seek engineers with strong product sense: you think not just about code, but about how features land with players and streamers. And for candidates who are comfortable working in a lean, fast-moving environment where you’ll wear multiple hats.
Fluency in English is required to facilitate seamless communication within our distributed team. You should be culturally aligned with the Twitch streaming community—meaning you actively follow Twitch streamers, enjoy gaming culture, or have experience tinkering with streaming tools or bots. Your passion for live streaming and gaming will allow you to thrive and contribute meaningfully to our mission.
Preferred But Not Required Skills
- Direct work with the Twitch API, building Discord bots, or creating OBS overlays.
- Background in gaming or streaming projects.
- Familiarity with SQL databases, the Kysely query builder, or Phoenix Channels in Elixir.
- Exposure to real-time analytics, monitoring, and debugging in production.
- Experience with Docker, Fly.io, or similar cloud platforms.
Why Join Gyld?
Joining Gyld means contributing to a cutting-edge product that is loved by thousands of engaged live stream viewers and streamers alike. We offer a flexible remote working environment aligned with US Mountain Time to accommodate our team’s needs. Our contractor compensation is competitive for the LATAM market, at approximately $40,000 USD per year. As an early-stage startup, you will have significant opportunities for professional growth, impact, and the chance to influence the company’s product and engineering direction.
Full-Stack/Front Developer
En coderslab.io, somos una organización global en expansión con más de 3,000 empleados en oficinas distribuidas en América Latina y Estados Unidos. Nuestra misión es ayudar a las compañías a transformar y hacer crecer sus negocios a través de soluciones tecnológicas innovadoras. Como parte de nuestro equipo, integrará un entorno colaborativo donde trabajamos con talento de primer nivel y tecnologías de vanguardia, participando en proyectos desafiantes que impulsan el desarrollo profesional y aportan valor real a nuestros clientes y socios.
Apply through Get on Board.
Funciones del cargo
Buscamos un Senior Frontend Developer con experiencia sólida en TypeScript, conocimientos en Node.js y manejo básico o intermedio de Figma para colaborar en un proyecto desafiante y de alta visibilidad. El proyecto tendrá una duración aproximada de 1.5 meses con una dedicación estimada de 240 horas continuas.
Esta posición es 100% remota bajo modalidad contractor (outsourcing), ideal para profesionales autónomos que deseen integrarse a un equipo dinámico respetando el horario CST (Hora Dallas).
Responsabilidades principales
- Desarrollar interfaces web responsivas y de alta calidad utilizando TypeScript.
- Colaborar con el backend para integrar servicios desarrollados en Node.js.
- Interpretar y trabajar con diseños y prototipos en Figma, asegurando la correcta implementación visual y de experiencia de usuario.
- Participar en reuniones diarias y de seguimiento durante el horario CST (8am-5pm).
- Reportar avances y dificultades de forma clara y oportuna.
- Garantizar la calidad del código mediante buenas prácticas, testing y revisión continua.
- Adaptarse a los requerimientos y cambios rápidos propios del proyecto.
Requerimientos del cargo
Experiencia comprobable como Frontend Developer con TypeScript (mínimo 3 años).
Conocimientos en Node.js para integración o desarrollo de servicios backend.
Manejo de Figma para interpretar diseños y colaborar con equipos de UX/UI.
Capacidad para trabajar en horario CST (8am a 5pm Dallas time).
Excelente comunicación y trabajo remoto autónomo.
Proactividad, responsabilidad y orientación a resultados.
Disponibilidad para dedicación full-time durante aproximadamente 1.5 meses (240 horas).
Condiciones
Modalidad de contratación: Plazo fijo
Duración del proyecto: mes y medio
Desarrollador Full-Stack
Job opportunity published on getonbrd.com.
Funciones principales
- Desarrollar y mantener aplicaciones web frontend utilizando Angular 18+ con componentes standalone, gestionando el estado con ngrx, state machine y efectos para una arquitectura reactiva y robusta.
- Implementar interfaces en React aplicando styled components para estilos modulables, atomic design para mantener una base escalable de componentes, storybook para documentación visual, y redux para manejo eficiente del estado global.
- Construir y mantener el backend con Node.js 20+, usando frameworks Express y NestJS, siguiendo principios de arquitectura hexagonal para asegurar la modularidad y mantenibilidad del código.
- Realizar pruebas unitarias con Jasmine, Jest y React Testing para proteger la calidad y fiabilidad del código en todas las capas.
- Participar en el ciclo de integración continua y despliegue automatizado implementando pipelines en GitLab CI/CD y usando plataformas como Nullplatform para acelerar la entrega continua.
- Monitorizar el rendimiento y la salud de las aplicaciones mediante herramientas como Kibana, Datadog, Google Analytics 4 (GA4) y análisis de logs con Portainer, detectando y corrigiendo incidentes proactivamente.
- Colaborar estrechamente con el equipo de UX para implementar los diseños provenientes de Figma, asegurando una experiencia de usuario óptima y fluida.
- Ejecutar pruebas funcionales y end-to-end con Cypress para validar el correcto comportamiento de las aplicaciones en escenarios reales.
- Utilizar Docker para la contenerización, facilitando el desarrollo, pruebas y despliegue en diferentes entornos.
- Documentar y seguir buenas prácticas de desarrollo con el objetivo de mantener una base de código escalable, mantenible y coherente entre equipos.
Requisitos
- Experiencia sólida en desarrollo frontend con Angular 18+ y React.
- Conocimiento avanzado en HTML5, SCSS y en la gestión de asincronía mediante promesas y observables.
- Amplia experiencia en backend usando Node.js 20+, con frameworks Express y NestJS, y con comprensión profunda de arquitectura hexagonal y patrones de diseño de software.
- Dominio en pruebas unitarias usando Jasmine, Jest y React Testing, garantizando calidad de código y cobertura.
- Experiencia en pipelines CI/CD, especialmente con GitLab.
- Capacidad para monitorizar aplicaciones usando Kibana, Datadog, GA4, y manejar logs con Portainer.
- Conocimiento sólido en Docker para generar contenedores eficientes y portables en entornos de desarrollo y producción.
- Habilidades para colaborar con equipos UX y familiaridad con herramientas de diseño como Figma.
- Experiencia en pruebas end-to-end automatizadas con Cypress.
- Excelentes habilidades de trabajo en equipo, comunicación y compromiso con buenas prácticas de desarrollo.
- Capacidad para adaptarse a nuevas tecnologías, metodologías ágiles y entornos dinámicos.
Requisitos deseables
- Manejo avanzado de herramientas y frameworks relacionados con Angular y React que no se mencionan explícitamente, como RxJS, NgRx Effects, y Testing Library.
- Experiencia previa en sistemas de monitorización y análisis de logs a gran escala.
- Habilidades en la optimización del rendimiento frontend y backend.
- Conocimiento en metodologías DevOps para mejorar procesos de integración y despliegue.
- Experiencia en trabajo remoto y con equipos distribuidos internacionalmente.
¿Qué ofrecemos?
- Un ambiente de trabajo dinámico, colaborativo y en crecimiento constante.
- Proyectos innovadores y altamente desafiantes que aportan valor y aprendizaje continuo.
- Oportunidades claras de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la organización.
- Flexibilidad horaria con posibilidad de trabajo remoto, adaptándose a las necesidades personales y profesionales.
- Capacitación continua para mantener y ampliar conocimientos en tecnologías modernas.
- Contratación a plazo fijo por siete meses, con la posibilidad de renovación y proyectos futuros.
Power Platform Solutions Developer
CodersLab is a company dedicated to developing IT solutions, and we are currently focused on expanding our teams globally to position our products in more countries across Latin America. That’s why we’re looking for a Power Platform Solutions Developer to join our team.
You’ll be part of a challenging and ambitious team, eager to innovate in the market, where your ideas and contributions will be highly valuable to the business.
Apply now for this incredible opportunity!
Job opportunity published on getonbrd.com.
Funciones del cargo
📅 3-month contract, with potential for extension based on performance and business needs
Definity is looking for a skilled Power Platform Developer to join our team. This is a fantastic opportunity to work on complex business process automation projects and collaborate with an experienced and high-performing team.
🔧 Main Responsibilities
- Design, develop, and implement cloud-based solutions using Power Platform, especially Power Automate (cloud flows)
- Collaborate with internal teams and clients to gather requirements and turn them into scalable, functional workflows
- Integrate external services and 3rd party APIs into the Power Platform
- Provide technical guidance and support across the full development lifecycle
- Ensure high-quality delivery through best practices and continuous improvement
Requerimientos del cargo
✅ Requirements
- 4–5 years of experience with Power Platform technologies
- Strong hands-on experience with Power Automate and cloud flows
- Proven experience integrating Power Platform with 3rd party APIs
- Preferred: experience integrating with SAP and/or Dynamics 365 Commerce or Finance & Operations
- Familiarity with Dataverse pipelines
- Solid understanding of cloud services and modern architecture
- Strong analytical thinking and problem-solving skills
- Excellent communication and interpersonal skills
- Advanced English (written and spoken)
- Bachelor’s degree in Computer Science / Information Technology or equivalent
Conditions
Engineering Manager
Find this vacancy on Get on Board.
Requirements
- Lead, mentor, and develop a team of 3-7 software engineers
- Conduct regular 1:1s, performance reviews, and career development planning
- Foster a culture of innovation, collaboration, continuous learning, sense of urgency and over communication.
- Recruit, interview, and onboard new engineering talent
- Collaborate with engineering leadership on team planning and resource allocation
- Promote best practices in software development and code quality
- Define and implement technical strategy aligned with business objectives and our Cloud Center of Excellence
- Oversee the full software development lifecycle from conception to deployment
- Drive architectural decisions and technology stack choices
- Ensure code quality, security, scalability and maintainability standards
- Champion agile development methodologies and continuous integration
- Lead technical design reviews and architecture discussions
- Spend 20% to 30% of your time doing hands-on work.
- Strategically partner with product managers to translate requirements into technical solutions
- Collaborate with QA teams to establish comprehensive testing strategies
- Coordinate with the SRE team for seamless deployments
- Engage with stakeholders to communicate technical progress and challenges
- Support other business teams with technical expertise
- Plan and execute complex software projects with multiple dependencies
- Manage project timelines, resource allocation, and risk mitigation
- Ensure timely delivery of high-quality software releases
- Implement and maintain development processes and workflows
- Monitor team velocity and continuously improve development efficiency
- Drive post-mortem processes for incidents and project retrospectives
Requirements
- 8+ years of software engineering experience with 3+ years in management roles
- Proven track record of leading high-performing engineering teams
- Experience with full-stack development and modern software architectures
- Background in agile development frameworks (Scrum, Kanban)
- Experience with software development lifecycle and release management
- Strong proficiency in multiple programming languages (Typescript, Python, etc.)
- 5+ years of experience with Node.js
- Deep understanding of software architecture patterns and design principles
- Advanced knowledge and experience with Amazon Web Services
- Knowledge of database systems, both SQL and NoSQL
- Familiarity with CI/CD pipelines and automated testing frameworks
- Understanding of security best practices and compliance requirements
- Advanced English (C1) fluency
- Excellent verbal and written communication skills
- Experience leading technical discussions and presenting to stakeholders
- Ability to translate business requirements into technical solutions
- Strong problem-solving and decision-making capabilities
- Experience with conflict resolution and team dynamics
- Proven ability to attract and retain top engineering talent
Desirable Skills
- Experience in startup environments
- Background in highly regulated industries (healthcare, fin-tech, etc.)
- Experience with event-driven architecture and distributed systems
- Knowledge of machine learning and AI technologies
- Background in open source contributions and community involvement
- Experience with modern frontend frameworks (React, Vue, Angular)
- Knowledge of backend frameworks and API design
- Understanding of performance optimization and scalability
- Experience with monitoring and observability tools
- Familiarity with data analytics and business intelligence tools
- Knowledge of emerging technologies and industry trends
- AWS Certified Solutions Architect or similar cloud certifications
- Relevant technical certifications in programming languages or frameworks
Our Benefits
- Contract under a Peruvian company ID("Planilla"). You will receive all the legal benefits in Peruvian soles (CTS, "Gratificaciones", etc).
- Monday - Friday workdays, full time (9 am - 6 pm).
- Unlimited Vacation Days - Yes! We want you to be able to relax and come back as happy and productive as ever.
- EPS healthcare covered 100% with RIMAC --Because you, too, deserve access to great healthcare.
- Oncology insurance covered 100% with RIMAC
- AFP retirement plan—to help you save for the future.
- We’ll assign a computer in the office so you can have the best tools to do your job.
- You will have all the benefits of the Coworking space located in Lima - Miraflores (Free beverage, internal talks, bicycle parking, best view of the city)
Web Developer & Analyst
Send CV through getonbrd.com.
Funciones del cargo
- Performance & Tracking: Desarrollar sitios rápidos, medibles y con rastreo preciso para campañas de marketing digital.
- Ecosistema Multicanal: Integrar información de comportamiento de usuarios desde web, mailing y ads.
- Visibilidad & SEO: Garantizar que las webs estén bien posicionadas técnica y estructuralmente.
- Escalabilidad Modular: Diseñar sitios y componentes que puedan escalar con nuevas campañas o marcas.
- Cultura de Feedback: Tomar decisiones técnicas con criterio propio, pero abierto a cambios rápidos según datos y estrategia comercial.
Requerimientos del cargo
- Experiencia construyendo sitios optimizados para performance, usando Vue 3 (Composition API) o Astro.
- Dominio en maquetación responsive, accesibilidad y semántica HTML.
- Conocimiento en creación de componentes reutilizables (Design Systems o librerías internas).
- Manejo de CSS moderno (TailwindCSS preferido), animaciones livianas y optimización visual.
- Implementación de tags y conversiones: Google Tag Manager, Google Analytics, Meta Pixel, TikTok Pixel.
- Uso de eventos personalizados y estructuras de datos para mejorar la trazabilidad.
- Experiencia con SEO técnico (estructura de HTML, metadata, sitemap, SSR/SSG).
- Conocimiento en testeo A/B o uso de herramientas como Hotjar, VWO, o similares.
- Capacidad para interpretar diseños desde Figma, manteniendo fidelidad y funcionalidad.
- Participación activa en el refinamiento de la experiencia de usuario basada en analítica.
- Entendimiento de flujos conversacionales (formularios, funnels, microinteracciones).
- Documentación clara de flujos, decisiones técnicas y componentes reutilizables.
- Fluidez trabajando con control de versiones en Git bajo flujos colaborativos (feature branches, pull requests, etc).
- Participación activa en metodologías ágiles como Scrum o Kanban, con enfoque iterativo y entregas constantes.
- Orientación a Resultados: Más allá del “pixel-perfect”, buscamos a alguien que comprenda el propósito del sitio: generar conversión, retención u otras métricas clave.
- Comunicación Clara: Habilidad para explicar decisiones técnicas de forma sencilla, facilitando la colaboración con equipos no técnicos como marketing o ventas.
- Mentalidad Analítica: Usa datos para tomar decisiones, mejorar flujos de navegación, reducir tasas de rebote y aumentar la conversión.
- Flexible en la Colaboración: Valoramos a quienes se involucran donde pueden aportar, más allá de lo que indica su rol. Creemos que los equipos funcionan mejor cuando cada persona está dispuesta a sumar donde más se le necesita.
- Portafolio o enlaces a sitios construidos (preferencia con acceso a código en GitHub).
- Evidencia de integración con herramientas de tracking y analítica.
- Bonus: ejemplos donde haya colaborado en optimización de campañas o SEO.
Importante: Asegúrate de tener tu portafolio actualizado en tu perfil para poder continuar con el proceso.
Conditions
Full-Stack Developer
This company only accepts applications on Get on Board.
Key Responsibilities
- Develop and maintain complex, high-quality user interfaces using React, ensuring robust performance and responsiveness across different devices.
- Design, build, and optimize backend services and APIs using Hono or similar lightweight server frameworks to deliver efficient, scalable solutions.
- Collaborate cross-functionally with product managers, designers, and other developers to understand requirements and translate them into technical solutions.
- Work with PostgreSQL and other relational databases to design schemas, write efficient queries, and ensure data integrity.
- Participate in code reviews, testing, and optimization to improve application quality and maintainability.
- Communicate effectively in English to coordinate tasks within a global, remote team environment.
- Engage in agile development processes, contributing to sprint planning, stand-ups, and retrospectives.
Required Skills and Experience
Desirable Skills and Attributes
Benefits
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Staff Software Engineer
Apply through Get on Board.
Role and Responsibilities
- Lead design and implementation of scalable, resilient full-stack systems that support tens of millions of global users.
- Serve as a subject matter expert and mentor, providing guidance and feedback to mid-level and junior engineers to foster technical growth and collaboration.
- Drive architectural decisions and engineering standards that balance long-term maintainability with immediate impact.
- Advocate and implement best practices across front-end (React, TypeScript) and back-end (Node.js, TypeScript) technologies.
- Collaborate cross-functionally with Product, Design, Analytics, and other stakeholders to align technical efforts with organizational goals.
- Identify and unblock technical challenges while anticipating and mitigating system limitations.
- Participate actively in on-call rotations to provide operational support and maintain system reliability.
- Lead adoption of emerging technologies and AI tools to improve workflows, prototyping, and documentation within the engineering organization.
Qualifications and Skills
- 5-8+ years of professional software engineering experience, preferably in roles focused on growth, engagement, or large-scale web applications.
- Strong hands-on experience with React, TypeScript, and GraphQL in production environments (3+ years).
- Advanced backend development skills using Node.js and TypeScript, with a track record of designing complex systems, data models, and optimizing performance.
- Proficient in designing, integrating, and maintaining RESTful APIs and GraphQL services at scale.
- Experience with cloud infrastructure platforms such as AWS or Google Cloud Platform, including expertise with CI/CD pipelines and infrastructure-as-code tools like Terraform and Kubernetes.
- Demonstrated ability to lead architectural design decisions, ensuring system reliability, maintainability, and scalability.
- Experience mentoring and coaching engineers, fostering a culture of learning, psychological safety, and collaboration.
- Excellent communication skills, capable of translating technical decisions for various audiences and collaborating effectively with cross-functional teams.
- Fluency in English at a minimum B2 level is required.
- Familiarity and leadership in adopting AI-driven tools to enhance team productivity, workflows, and prototyping methodologies.
Preferred but Not Required Skills
- Experience with high-traffic platforms involving millions of users.
- Background in social impact or mission-driven technology companies.
- Contributions to open-source projects or communities.
- Knowledge of additional frontend frameworks or backend languages.
- Understanding of accessibility standards and security best practices in large-scale applications.
- Experience in AI and machine learning technologies beyond tooling adoption.
Work Environment and Compensation
Full-Stack Developer
El proyecto tiene un impacto relevante dentro de un entorno dinámico y tecnológico, ubicándose en Santiago Centro con modalidad híbrida, permitiendo combinar la colaboración presencial con la flexibilidad remota.
This company only accepts applications on Get on Board.
Responsabilidades principales
Requisitos y habilidades
Habilidades deseables
Lo que ofrecemos
Desarrollador Full-Stack (Next.JS/MongoDB/aWS)
CodersLab es una empresa dedicada al desarrollo de soluciones en el sector IT. Actualmente, nos enfocamos en expandir nuestros equipos a nivel global para posicionar nuestros productos en más países de América Latina. Por eso, estamos buscando un Desarrollador Full Stack (Next.js/MongoDB/AWS) para unirse a nuestro equipo.
Formarás parte de un equipo desafiante y ambicioso, con ganas de innovar en el mercado, donde tus ideas y contribuciones serán altamente valiosas para el negocio.
¡Postúlate ahora para este increíble desafío!
Find this job on getonbrd.com.
Funciones del cargo
- Desarrollo de aplicaciones web con Next.js 14+:
- Gestión de bases de datos en MongoDB Atlas:
- Diseño de esquemas documentales y optimización de consultas1
- Configuración de agregaciones y transacciones ACID
- Despliegue y mantenimiento en AWS:
- Colaboración en pipelines CI/CD:
- Automatización con AWS CodePipeline/GitHub Actions1
- Pruebas E2E con Cypress y unitarias con Jest
Requerimientos del cargo
Requisitos técnicos
Frontend | Next.js 14+, React 18+, TypeScript, Tailwind CSS
Backend | Node.js 18+, Express.js, REST API
Base de datos | MongoDB 6.0+, Mongoose ODM, Atlas Search
Cloud | AWS (EC2, S3, Lambda, IAM), Vercel
Herramientas | Docker, Postman, Webpack
Experiencia mínima comprobable:
- 3 proyectos en producción con Next.js (incluir en portafolio)
- 2 años trabajando con MongoDB (esquemas complejos y agregaciones)
- 1 año en configuración de servicios AWS (EC2/S3 obligatorios)
Habilidades complementarias valoradas
- Integración con CMS headless (WordPress vía REST API)2
- Manejo de caché con Redis o Memcached
- Conocimientos básicos en seguridad: JWT, OAuth2.0, sanitización de queries
Technical Lead en Innovación Tecnológica
This job is exclusive to getonbrd.com.
Responsabilidades del puesto
- Liderar y coordinar equipos técnicos multidisciplinarios en proyectos de renovación y transformación tecnológica.
- Diseñar arquitecturas escalables y robustas, fundamentadas en microservicios, que garanticen la flexibilidad y el rendimiento de las soluciones.
- Supervisar y validar desarrollos tanto backend como frontend, asegurando la aplicación de buenas prácticas de programación y calidad en el software entregado.
- Gestionar la comunicación efectiva con stakeholders clave para alinear las metas técnicas con los objetivos de negocio, asegurando la entrega de valor continuo.
- Promover y facilitar la adopción de herramientas modernas y metodologías ágiles, como Scrum y DevOps, dentro de los equipos de desarrollo.
Perfil y habilidades requeridas
Habilidades y conocimientos deseables
Beneficios y modalidad laboral
Full-Stack Engineer (Front-end Specialist)
Apply to this posting directly on Get on Board.
About the Role
Requirements
- Frontend Expertise: You must have between 3 and 5 years of experience working with React or other modern JavaScript frameworks, demonstrating proficiency in building dynamic, user-friendly interfaces.
- Styling and UI Development: Strong command of CSS, responsive design principles, and cross-browser compatibility to ensure consistent user experiences across devices is essential.
- Backend Knowledge: Experience developing APIs and backend logic using Node.js, enabling you to build and maintain the server-side component of applications.
- Database Skills: Solid understanding of relational database concepts and practical experience with PostgreSQL for data modeling, querying, and optimization.
- Communication and Collaboration: Ability to work effectively within a fully remote Agile team, demonstrating strong communication skills in English, both written and spoken, fostering productive collaboration with team members and stakeholders.
Nice to Have
- Experience working with Large Language Models (LLMs) such as OpenAI, Claude, or custom fine-tuned models, enabling integration of AI-driven features into software products.
- Familiarity with generative AI concepts and practical applications within software engineering projects.
Benefits
- 🌍 100% Remote – We embrace full flexibility by allowing you to work from anywhere around the world, cultivating an optimal work-life balance.
- 📈 Career Growth – Join a tech-forward, innovative, and collaborative team dedicated to your continuous professional development and long-term success.
- 📝 Full-Time Employment Contract – Starting with an initial 3-month trial period, followed by an indefinite contract that ensures job stability and ongoing collaboration.
Full-Stack Developer (Front-end Focused)
This offer is exclusive to getonbrd.com.
About the Role
- Building dynamic and interactive user interfaces.
- Utilizing Figma, React.js, Next.js, and Node.js in your daily tasks.
- Maintaining regular deadlines and collaborating within an agile environment.
- Translating design specifications into high-quality, responsive code.
Requirements
- ✅ 1-3 years of experience in web development.
- ✅ Proven experience in frontend development and the ability to create interactive user experiences.
- ✅ Proficiency in Figma, React.js, Next.js (mandatory), and Node.js for backend connections.
- ✅ Strong English communication skills (B2 or higher), both written and spoken.
- ✅ A solid track record of teamwork, meeting deadlines, and collaborating effectively in an agile setup.
- ✅ Familiarity with building and maintaining websites and platforms from the ground up.
- ✅ The ability to translate Figma designs into code, ensuring design fidelity.
Nice to Have
- ➕ Knowledge or experience in backend development for smooth integrations.
- ➕ Familiarity with authentication and login systems.
Why Join Us?
- 🌎 100% Remote work – all you need is your passion and a stable internet connection!
- 📈 Opportunities for continuous professional growth and training in both technical and soft skills.
- 💰 Regular salary reviews, ensuring your contributions are recognized and rewarded.
Senior Software Engineer
Send CV through getonbrd.com.
About the Role
- Software Development and Architecture: Writes production-ready code, going towards self-documenting code that is aligned with the overall service architecture. Utilizes abstractions and code isolation effectively. Makes sure apps can be monitored using a single observability tool and optimizes apps for lowest possible infrastructure cost. Works in a specific stack. Implements detailed software design.
- Project Impact and Responsibility: Take full ownership of one project from conception through deployment, including planning, execution, and monitoring.
- Technical Leadership: Provide guidance and mentorship to less experienced team members, promoting best practices in cloud architecture and development. Provides mentorship in one stack.
- Continuous Improvement and operation: Identify issues in more than one stack and refactors systematic issues in at least one stack. Is able to respond to stakeholders when an issue is raised.
- Other duties as assigned.
Requirements
- 4 years of experience as a software engineer.
- 3-4 years of experience with Infrastructure as a Service (IaaS), ideally with experience in using the AWS Cloud
- 2 years Development Kit (CDK) for deploying cloud infrastructure.
- 3-4 years of experience with TypeScript and NodeJS.
- 3-4 years of experience working with version control systems such as git. Ability to use Github Actions.
- 2 years of experience in Frontend (React).
- 3 years of experience with relational and non-relational databases.
- Experience with payment systems such as stripe, mercado pago, etc. (desired).
- Experience working with Zoho and Healthie is considered a plus (desired).
- Strong problem-solving skills and the ability to diagnose and resolve complex technical issues.
- Ability to present ideas in a clean, user-friendly way.
Desirable skills
- Experience working with Zoho and Healthie is considered a plus (desired).
Our Benefits
- Contract under a Peruvian company ID("Planilla"). You will receive all the legal benefits in Peruvian soles (CTS, "Gratificaciones", etc).
- Monday - Friday workdays, full time (9 am - 6 pm).
- Unlimited Vacation Days - Yes! We want you to be able to relax and come back as happy and productive as ever.
- EPS healthcare covered 100% with RIMAC --Because you, too, deserve access to great healthcare.
- Oncology insurance covered 100% with RIMAC
- AFP retirement plan—to help you save for the future.
- We’ll assign a computer in the office so you can have the best tools to do your job.
- You will have all the benefits of the Coworking space located in Lima - Miraflores (Free beverage, internal talks, bicycle parking, best view of the city)
Desarrollador Front-end
Barracks es una startup de tecnología de alto y rápido crecimiento en el mercado de los esports.
Nuestro foco es mejorar la experiencia en que se viven los esports tanto desde una mirada de jugador como de observador, donde el manejo de nuevas tecnologías, data y mejora continua pasa a ser un punto fundamental en nuestro trabajo.
Actualmente la empresa tiene presencia en más de 16 países y en más de 30 de las más importantes ligas profesionales de esports en el mundo, nuestros softwares ayudan a miles de personas a crear poderosos espacios y flujos de trabajo, a entregar experiencias inolvidables y a hacer lo imposible, posible.
Si estás buscando impactar a todas las personas que consumen esports en el mundo, este es el lugar correcto para estar!
Apply only from getonbrd.com.
Job functions
- Cooperar en el planteamiento y diseño de aplicaciones base web orientadas a dispositivos móviles y escritorio.
- Desarrollar sistemas web tipo Single Page Application.
- Realizar animaciones complejas de elementos web, utilizando estándares de tecnologías web.
- Contribuir en el modelamiento, implementación y mantención de estructuras de diseño orientadas a la Interfaz (UI) y a la usabilidad (UX).
Qualifications and requirements
- Conocimientos en lenguajes de programación Javascript/Typescript.
- Experiencia en tecnologías web HTML, CSS, SCSS.
- Experiencia demostrable trabajando con algún framework de desarrollo web en Javascript (por ejemplo Angular, React, Vue.JS, entre otros).
- Conocimiento en uso e implementación de API REST.
- Experiencia en desarrollo de aplicaciones y páginas web responsivas (Responsive).
- Conocimiento en uso de almacenamientos permanentes y temporales de navegadores web como cookies, sesiones, local storage, etc.
- Experiencia utilizando frameworks de diseño tales como Bootstrap o Material Design.
- Experiencia demostrable realizando e implementando animaciones de elementos web en HTML5 y CSS3.
- Manejo básico de GIT para versión de código.
Desirable skills
- Conocimiento en implementaciones de software web multi-idioma.
- Experiencia trabajando con entornos de datos en tiempo real con Firebase o Websockets.
- Conocimiento en uso de software de prototipado (Figma, Sketch y similares).
- Conocimientos avanzados en uno o varios esports competitivos actuales (League of Legends, CSGO, Dota2, Valorant, etc).
- Nivel de idioma Inglés avanzado (escrito y hablado).
Conditions
Senior AWS Engineer (Night Shift)
Apply exclusively at getonbrd.com.
Key Responsibilities
- Design, deploy, and maintain AWS infrastructure aligned with best practices for scalability, availability, and security.
- Configure and manage Auto Scaling groups, EC2 instances, RDS databases, and CloudFront distributions.
- Automate infrastructure provisioning and updates using Terraform.
- Monitor and optimize system performance through metrics, alerts, and dashboards.
- Manage FSx file systems, ensuring efficient performance and integration with Windows environments.
- Collaborate with cross-functional teams to troubleshoot, optimize, and deliver stable infrastructure solutions.
- Maintain detailed documentation of configurations, processes, and policies.
Requirements & Experience
Nice to Have
Benefits
Ingeniero de Pruebas
En Interfell, trabajamos para conectar empresas latinoamericanas con el talento IT más destacado de la región, promoviendo el trabajo remoto y la inclusión. El equipo de redes será clave para garantizar la conectividad y la calidad de los servicios para nuestros clientes. Buscamos un Ingeniero de pruebas con + 3 años de experiencia. Buscamos a alguien que pueda ejecutar pruebas funcionales, de integración y regresión, registrando resultados de manera estructurada y clara.
Condiciones de la Vacante:
- Contratacion fija, en modalidad de contractor.
- Híbrido: 3 días presencial y 2 remoto
- Ubicación: Zona 9, Ciudad de Guatemala
- Vacaciones: 12 días laborales al año
- Cumpleaños libre después del 3 mes de trabajo
- Subsidio de equipos de 35 USD
- Acceso a capacitaciones dinámicas y corporativas y premios
- Accesos a acuerdos remotos: por ejemplo, inglés abierto
© getonbrd.com. All rights reserved.
Job functions
Responsabilidades Clave:
· Analizar requerimientos funcionales y técnicos para la elaboración de casos de prueba detallados y trazables.
· Ejecutar pruebas funcionales, de integración y regresión, registrando resultados de manera estructurada y clara.
· Validar funcionalidades corregidas y coordinar su validación con otros equipos cuando sea necesario.
· Identificar, documentar y dar seguimiento a defectos, garantizando que se incluyan pasos claros de reproducción.
· Realizar validaciones básicas sobre servicios web (APIs REST/SOAP) utilizando herramientas como Postman.
· Ejecutar consultas SQL para validar integridad de datos en pruebas funcionales o integradas.
· Participar en sesiones de refinamiento o revisión de historias de usuario desde una perspectiva de calidad.
· Apoyar la elaboración de reportes de avance, evidencias de pruebas y documentación de cierre de ciclo.
Qualifications and requirements
Perfil Profesional:
· Mínimo 3 años de experiencia en pruebas de software funcionales e integradas.
· Capacidad para construir y ejecutar consultas SQL para validación de datos.
· Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
Conditions
- Contratacion fija, en modalidad de contractor.
- Híbrido: 3 días presencial y 2 remoto
- Ubicación: Zona 9, Ciudad de Guatemala
- Vacaciones: 12 días laborales al año
- Cumpleaños libre después del 3 mes de trabajo
- Subsidio de equipos de 35 USD
- Acceso a capacitaciones dinámicas y corporativas y premios
- Accesos a acuerdos remotos: por ejemplo, inglés abierto
QA Automation Engineer (GCP, Cypress)
With over 10 years of experience creating innovation for companies, from startups to major corporations in the United States and Latin America across various industries such as entertainment, banking, healthcare, retail, education, and insurance.
At Devsu, you'll be working with the best professionals from whom you'll have the opportunity to constantly learn and participate in exciting and challenging projects for global clients. Our team operates from over 18 countries around the world, working on various software products and fields.
You'll have the chance to be in a multicultural environment with a flat structure, where teamwork, continuous learning, and flexibility will be prominent elements.
We are seeking a highly experiencedSemi Senior QA Automation Engineer (GCP/Cypress) to join our team remotely from anywhere in Latin America at Devsu.
This posting is original from the Get on Board platform.
Funciones del cargo
- Design, implement, and maintain automated tests (unit, integration, and E2E) using Cypress.
- Execute and document functional tests for critical business scenarios.
- Perform API testing to validate backend services.
- Configure and optimize CI/CD pipelines in GitHub Actions.
- Work with GCP services (Cloud Functions, Workflows, App Engine, credentials).
- Refactor and improve coverage of legacy code.
- Participate in defining and implementing effective testing practices.
- Execute cross-browser and multi-device testing (Browserstack – nice to have).
Requerimientos del cargo
- 2–3 years of experience in test automation with JavaScript.
- Strong hands-on experience with Cypress for E2E testing (1–2 years minimum).
- Experience with API testing (Postman, JS libraries).
- 2+ years of experience with GCP, including Cloud Functions, Workflows, App Engine, and credential management.
- Experience with CI/CD using GitHub Actions (deployment and PR validation).
- At least 1 year of experience in functional QA.
- Fluent English – minimum B2 level.
Soft Skills
- Excellent interpersonal and communication skills.
- Proactivity and continuous improvement mindset.
- Flexibility to alternate between functional QA and automation when required.
Opcionales
- Knowledge of Angular.
- Experience with Browserstack.
Benefits
At Devsu, we believe in creating an environment where you can thrive both personally and professionally. By joining our team, you'll enjoy:
- A stable, long-term contract with opportunities for professional growth
- Private health insurance
- A remote culture that promotes work-life balance
- Ongoing training, mentoring, and learning programs to keep you at the forefront of the industry
- Free access to AI training resources and cutting-edge AI tools to enhance your daily work
- A flexible paid time off (PTO) policy and paid holidays
- Challenging, world-class software projects for clients in the U.S. and Latin America
- Collaboration with some of the most talented software engineers in Latin America and the U.S., in a diverse work environment
Join Devsu and discover a workplace that values your growth, supports your well-being, and empowers you to make a global impact.
Lead DevOps Engineer
Apply to this job from Get on Board.
Lead DevOps Engineer
- Own the end-to-end DevOps lifecycle for cloud-based fintech data platforms, including design, deployment, monitoring, and ongoing optimization.
- Lead architecture decisions around Azure, Terraform, and Cloudflare integrations to deliver scalable, secure, and highly available environments.
- Implement and manage Grafana-based observability, alerts, and automated remediation to minimize production issues and downtime.
- Engineer continuous deployment pipelines, implement hotdeploy processes, and oversee cloud operations to support rapid feature delivery with minimal risk.
- Plan and execute data migrations to data warehouses (e.g., BigQuery) and reporting platforms (e.g., Power BI), coordinating with data engineers and analysts.
- Containerize applications using Docker and manage container orchestration, ensuring reproducibility and efficient resource usage.
- Validate changes autonomously, performing risk assessments to ensure minimal bugs and production impact.
- Collaborate with fintech product teams to translate business requirements into scalable DevOps solutions, maintaining strong emphasis on security and compliance.
- Mentor junior engineers, promote best practices, and drive continuous improvement in processes and tooling.
What you will bring
Nice-to-have
Benefits
Implementation Support Associate
About OpenLoop
OpenLoop was co-founded by CEO, Dr. Jon Lensing, and COO, Christian Williams, with the vision to bring healing anywhere. Our telehealth support solutions are thoughtfully designed to streamline and simplify go-to-market care delivery for companies offering meaningful virtual support to patients across an expansive array of specialties, in all 50 states.
Exclusive to Get on Board.
Responsabilities
- Project Implementation: Supports implementation readiness by reproducing and documenting issues, validating configuration changes, and ensuring system stability before client handoff. Assists with testing and confirming that project deliverables meet quality standards.
- Program Management: Maintains trackers, dashboards, and shared documentation to reflect testing progress, open issues, and project status. Updates templates and internal tools to support the Implementation team’s efficiency.
- System Configuration and Problem Solving: Performs basic configuration validations, tests fixes, and identifies potential risks or inconsistencies. Troubleshoots bugs and provides feedback on test results to Implementation.
- External Stakeholder Management: Collaborates with internal teams and Customer Success to communicate issue status and test outcomes. May assist in preparing client-facing updates for critical issues or release validations.
- Team Relationship: Provides QA coverage and testing support to Implementation Specialists and TPMs. Ensures clear and organized documentation, and smooth collaboration across ongoing projects.
- Reporting and Documentation: Maintains incident logs, documents test results, and updates the internal knowledge base. Supports creation and maintenance of process templates, configuration guides, and QA documentation.
- Risk Management: Escalates issues promptly with severity details and context to ensure proper triage. Supports validation steps to reduce risk prior to production releases.
- Continuous Improvement: Identifies recurring issues or inefficiencies in testing and implementation workflows, recommending improvements to enhance quality and team operations.
- Internal Stakeholder Management: Works closely with Implementation team to align on priorities, testing needs, and timelines across multiple client projects.
Requirements
- Bachelor’s degree in Business or Industrial Engineering, Information Systems, or related field.
- 0–2 years SaaS support, QA, or troubleshooting experience; strong documentation and problem-solving skills
- Ability to quickly learn and apply software configuration and troubleshooting skills (preferred).
- Curiosity about technology and willingness to learn low-code/no-code tools or workflow automation (e.g., Zapier, Make) is a plus.
- Strong organizational and time management skills; able to handle multiple priorities.
- Proactive problem-solver with a collaborative mindset.
- Fluency in English (C1) and excellent written and verbal communication skills.
- Available to work in a hybrid work model.
Our Benefits
- Contract under a Peruvian company ID("Planilla"). You will receive all the legal benefits in Peruvian soles (CTS, "Gratificaciones", etc).
- Monday - Friday workdays, full time (9 am - 6 pm).
- Unlimited Vacation Days - Yes! We want you to be able to relax and come back as happy and productive as ever.
- EPS healthcare covered 100% with RIMAC --Because you, too, deserve access to great healthcare.
- Oncology insurance covered 100% with RIMAC
- AFP retirement plan—to help you save for the future.
- We’ll assign a computer in the office so you can have the best tools to do your job.
- You will have all the benefits of the Coworking space located in Lima - Miraflores (Free beverage, internal talks, bicycle parking, best view of the city)
SRE Semi Senior
En TCIT, lideramos proyectos de Ingeniería y Automatización para avanzar en la fiabilidad y escalabilidad de nuestras plataformas en la nube. Buscamos profesionales SRE con interés en colaborar estrechamente con equipos de desarrollo y de operaciones para construir y fortalecer pipelines de CI/CD, infraestructuras declarativas con IaC (principalmente Terraform) y soluciones de observabilidad. Formarás parte de iniciativas que abarcan desde la implementación de prácticas de resistencia hasta la mejora continua de runbooks y procesos de incidentes, con foco en la mejora de la SRE Gobierno y la entrega de servicios robustos para clientes internos y externos. Si te apasiona la confiabilidad, la automatización y el trabajo en equipo, eres la persona indicada para unirte a TCIT y acompañar nuestra misión de transformar digitalmente a través de soluciones innovadoras.
Apply to this job from Get on Board.
Funciones y responsabilidades principales
- Ingeniería Práctica: Desarrollar y mantener pipelines de CI/CD, desplegar infraestructura con Terraform y escribir scripts (Python/Go/Bash) para automatizar tareas operativas.
- Configuración de observabilidad: Implementar dashboards, alertas y logs en Datadog para nuevos y existentes servicios basándose en SLOs definidos.
- Operación y Soporte: Participar en guardias on-call, resolver incidentes y apoyar a los equipos de desarrollo aplicando prácticas de fiabilidad.
- Ejecutar y mejorar runbooks, participar en análisis post-mortem y proponer acciones de mejora para aumentar la resiliencia del sistema.
- Colaboración y transferencia de conocimiento: Actuar como par técnico para SREs en formación, documentar procedimientos y participar en PRRs para validar implementaciones.
- Trabajar de forma colaborativa en equipo, compartiendo buenas prácticas y asegurando que las soluciones queden bien documentadas y fáciles de mantener.
Descripción y requisitos técnicos
Buscamos SREs intermedios con experiencia sólida en entornos en la nube y un fuerte enfoque en fiabilidad y automatización. Requisitos clave:
- Plataformas Cloud: experiencia práctica en Google Cloud Platform (GKE, IAM, GCE, Cloud SQL); experiencia deseable en AWS.
- IaC y Automatización: Terraform como herramienta principal; experiencia con Ansible o similar es un plus.
- Programación y scripting: Python o Go para automatización; Bash para scripting en Linux.
- Contenedores y orquestación: Kubernetes (deployments, services, ingress, configmaps, secrets) y Docker.
- CI/CD y DevOps: experiencia en pipelines con GitLab CI, Jenkins o Bitbucket Pipelines.
- Observabilidad y monitoreo: Datadog (preferido), Prometheus/Grafana u otros; comprensión de logs, métricas y trazas.
- Habilidades blandas: excelente trabajo en equipo, comunicación clara, proactividad y autonomía en tareas definidas.
Además, valoramos la capacidad de colaborar en documentos técnicos, participar en PRRs y apoyar a SREs en formación a través de prácticas de liderazgo situacional.
Requisitos deseables y cualidades
Se valorará experiencia adicional en desarrollo de software, experiencia en migraciones a la nube, conocimiento de herramientas de automatización avanzada y una mentalidad de mejora continua. Se espera que los candidatos demuestren adaptabilidad, habilidades para resolver problemas complejos y capacidad para priorizar en entornos dinámicos y de alta presión.
Beneficios y cultura
En TCIT, garantizamos un ambiente laboral enriquecedor con:
- Oficinas accesibles, a solo pasos del metro, para facilitar tu día a día. 🚇
- Flexibilidad horaria que se adapta a tu estilo de vida, permitiéndote encontrar el equilibrio perfecto. 🕒
- Aumento en los días de vacaciones para que puedas recargar energías. 🌴
- Acceso a beneficios exclusivos y oportunidades con Caja de Compensación Los Andes y ACHS. 🎁
- Oportunidades para certificaciones gratuitas, siendo Google Partners. 🎓
- Equipamiento y soporte técnico adecuados, asegurando que tengas todo lo necesario para desempeñar tu trabajo. 🔧
- Un ambiente de trabajo con áreas de descanso y una estación de cafetería para tus momentos de relax. ☕
- Reuniones y celebraciones informales para fomentar un buen clima laboral. 🎉
Si te sumas a TCIT, formarás parte de una comunidad apasionada por la revolución digital y proyectos con impacto social.
Lead QA Engineer
Apply to this job through Get on Board.
Responsibilities
- Lead the design, implementation, and execution of comprehensive test strategies for fintech/lending products, including edge cases, complex scenarios, and happy paths.
- Develop and maintain robust test automation frameworks and tools (experience with Reflect or similar tools is a plus).
- Assess and improve test coverage, write clear, maintainable test plans, and ensure tests are repeatable and scalable across multiple releases.
- Analyze code and functionality to identify blockers, unblock issues, and validate fixes independently.
- Manage test suites and reporting to ensure transparency, traceability, and ease of maintenance for the broader team.
- Collaborate with Product and Development teams to define acceptance criteria and ensure quality from design through production.
- Communicate clearly and autonomously, delivering high-quality results with minimal production impact.
- Mentor junior QA engineers, foster best practices, and participate in continuous improvement initiatives.
Requirements
- Proven experience as a Lead QA Engineer or equivalent, with strong test automation and manual testing capabilities.
- Solid understanding of fintech / lending products, risk controls, and regulatory considerations in software testing.
- Strong ability to analyze, simplify, and solve complex problems with practical, fast, and reliable solutions.
- Excellent communication and collaboration skills, with a proactive and autonomous work style.
- Experience designing and executing end-to-end test plans, including non-functional testing (performance, security, reliability) as applicable.
- Familiarity with modern QA tooling, CI/CD integration, and test reporting dashboards.
- Strong problem-solving mindset, attention to detail, and a passion for delivering high-quality software.
Desirable
- Experience with automated API and UI testing in complex data-driven applications.
- Knowledge of financial domain risk controls, lending workflows, and regulatory considerations.
- Prior leadership experience or mentoring responsibilities within QA teams.
- Experience working in remote, global teams and coordinating across time zones.
Benefits
Cloud Engineer
CodersLab is a company dedicated to developing solutions within the IT sector. Currently, we are focused on expanding our teams globally to position our products in more countries across Latin America. For this reason, we are looking for a Cloud Engineer to join our team.
You will be part of a challenging and ambitious team eager to innovate in the market, where your ideas and contributions will be highly valuable to the business.
Apply now for this amazing opportunity!
Apply exclusively at getonbrd.com.
Funciones del cargo
We are seeking a Cloud Engineer with strong expertise in designing, automating, and managing cloud infrastructures, primarily in AWS. The ideal candidate will have at least 3 years of hands-on experience in cloud and DevOps practices, proficiency with tools such as Terraform and GitHub, and a mindset focused on continuous improvement, security, and scalability.
Responsibilities
- Design, implement, and maintain scalable and secure cloud infrastructures in AWS.
- Automate deployment and configuration processes using Terraform.
- Manage code repositories and CI/CD workflows in GitHub.
- Collaborate with development teams to integrate DevOps practices throughout the software lifecycle.
- Monitor system performance and optimize cloud resources.
- Ensure compliance with cloud security policies and best practices.
- Document architectures, processes, and implemented solutions.
Requerimientos del cargo
Experience
- Minimum 3 years in cloud engineering or DevOps roles.
Cloud Expertise
- Strong knowledge of AWS (EC2, S3, IAM, VPC, Lambda, CloudFormation, etc.).
- Exposure to Azure is a plus.
Infrastructure as Code
- Advanced experience with Terraform (Helm charts is a plus).
Version Control
- Professional use of Git/GitHub (pull requests, branching, workflows).
DevOps Tools & Practices
- Knowledge of CI/CD pipelines, Docker containers, and tools such as Jenkins or GitHub Actions.
Scripting
- Proficiency in Bash, Python, or similar languages.
Languages
- Fluent English (mandatory).
- Spanish (preferred).
Key Competencies
- Strong analytical thinking and problem-solving skills.
- Effective communication and teamwork.
- Proactivity and autonomy.
- Security-focused mindset and best practices orientation.
- Adaptability to new technologies.
Condiciones
Location: Remote (LATAM)
Schedule: Miami time (Monday to Friday, 160 hours/month)
Contract: Service contract
Languages: Advanced English & Spanish
DevOps AWS Opensearch/Elasticsearch & Containers Engineer
At coderslab.io, we help companies transform and grow their businesses through innovative technology solutions. We are a fast-growing organization with over 3,000 employees worldwide and offices in Latin America and the United States. We are looking for a Devops - AWS OpenSearch/ElasticSearch & Containers Engineer to join our team and help drive our mission forward.
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Funciones del cargo
Role Purpose
Design, implement, and optimize AWS-based solutions focused on OpenSearch/ElasticSearch and containers (ECS/EKS) to support Payless’ omnichannel operations in retail and e-commerce. The role ensures efficient data pipelines, scalable microservices, and robust search capabilities integrating SAP HANA, Retail Pro, e-commerce, POS, and the AWS ecosystem.
Key Responsibilities
- Deploy, manage, and optimize AWS OpenSearch/ElasticSearch clusters, ensuring performance and high availability.
- Design and maintain data pipelines for log processing, analytics, and search-driven applications.
- Manage workloads in Amazon ECS/EKS, ensuring deployment, scaling, and resilience of microservices.
- Integrate search and container solutions with critical platforms: SAP HANA, Retail Pro, e-commerce, WMS, and CRM.
- Implement monitoring, alerting, and automated recovery mechanisms for production environments.
- Optimize costs, performance, and scalability across AWS architectures.
- Collaborate closely with cloud architects, data engineers, and developers to ensure reliable and scalable digital services.
Requerimientos del cargo
- Bachelor’s degree in Computer Science, Systems Engineering, or related fields (or equivalent experience).
- 5+ years of experience in DevOps/Cloud roles with production projects in AWS.
- Proven experience with OpenSearch/ElasticSearch and ECS/EKS implementations.
- Strong ability to optimize performance and costs in enterprise cloud environments.
- Advanced English (spoken and written) and fluent Spanish.
Opcionales
- Experience integrating cloud architectures with retail and e-commerce systems.
- Familiarity with SAP HANA, Retail Pro, POS, and inventory/CRM platforms.
- Knowledge of IaC (Infrastructure as Code) and automation in AWS.
- Proficiency with monitoring and logging tools (CloudWatch, Prometheus, Grafana, Kibana).
Condiciones
Location: Remote (LATAM)
Schedule: Miami time (Monday to Friday, 160 hours/month)
Contract: 12 months – Service contract
Languages: Advanced English & Spanish
Senior Infrastructure Engineer (AWS)
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Technical Snapshot & Key Responsibilities
- Architect and maintain multi-account infrastructure in AWS using Terraform, including reusable modules, remote state management, drift detection, and enforcement of security and cost policies.
- Operate Kubernetes/EKS clusters and large-scale EC2 fleets with features such as autoscaling, right-sizing, and blue/green deployments (surge and rollback).
- Automate golden AMI pipeline creation using tools like Packer and AWS Systems Manager (SSM).
- Manage critical Windows Server workloads and IIS in production: hardening, patching, centralized log management, and scaling IIS behind ALB/NLB.
- Implement end-to-end observability solutions, unifying logs, metrics, and traces across CloudWatch, OpenSearch/ELK, Datadog, FluentBit, and Winlogbeat, creating dashboards and alerts that reduce 5xx errors and accelerate root cause analysis.
- Conduct infrastructure sweeps and tuning to improve reliability, fix misconfigurations, optimize RDS (failover, replicas, connection management) and FSx, and enforce checks through CI/CD pipelines.
- Design and execute performance readiness testing including load and stress tests with tools like k6, Locust, JMeter, and Python scripts to validate scaling and eliminate bottlenecks before peak traffic periods.
Requirements
- 5+ years experience in DevOps, Infrastructure Engineering, or Site Reliability Engineering (SRE) roles.
- Advanced expertise in AWS services including RDS, FSx, CloudWatch, EC2, and ELB.
- Hands-on experience with Terraform and Kubernetes, strongly preferred expertise with EKS.
- Practical production experience managing Windows Server and IIS workloads on AWS including patching, scaling, and integrating IIS logs.
- Expertise in EC2 scaling strategies and golden AMI image workflows.
- Proven skills deploying and managing observability stacks that provide actionable alerts and diagnostics.
- Strong background in performance and load testing methodologies.
- Proficient scripting skills in Python and Bash; PowerShell experience is a plus.
- Excellent communication skills, systems thinking ability, and meticulous attention to detail.
Nice-to-Have Skills
- Experience with policy-as-code tools such as Open Policy Agent (OPA) or Sentinel.
- Knowledge of service mesh or serverless architecture patterns.
- Expertise in security automation frameworks including CIS benchmarks and AWS Inspector.
- Familiarity with cost-optimization tooling in cloud environments.
- Leadership experience managing high-traffic incidents and operational response.
Benefits
Senior Load Tester – AWS & Integrations
Applications are only received at getonbrd.com.
About the Role:
Requirements:
- Minimum 5 years of experience in performance and load testing within distributed systems environments.
- Strong scripting skills using tools such as JMeter, Gatling, k6, along with languages like Python, Bash, or JavaScript.
- Hands-on experience with AWS services including EC2, RDS, Load Balancers, and CloudWatch.
- Familiarity with REST APIs, JSON, and asynchronous workflows.
- Experience working with CI/CD tools like TeamCity, Jenkins, or GitLab CI, and monitoring platforms such as Grafana and New Relic.
- Proven ability to analyze logs, traces, and performance metrics for diagnosis and troubleshooting.
- Conversational English proficiency to effectively collaborate with US-based teams.
Nice to Have:
- Knowledge of containerization and orchestration technologies such as Docker and Kubernetes.
- Experience performing security and failover testing to ensure robustness.
- Background in regulated industries including fintech or government technology sectors.
Benefits:
AWS Engineer (Semi Senior / Senior)
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Role and Responsibilities
- Design and implement cloud infrastructure using AWS services such as IAM, S3, VPC, Lake Formation, CloudFormation, and CloudWatch.
- Develop and maintain deployment pipelines and infrastructure automation primarily through Terraform and CI/CD tools.
- Ensure system security, monitoring, and performance tuning to meet high availability and reliability standards.
- Collaborate with development and operations teams to integrate cloud-based systems smoothly and optimize workflows.
- Participate actively in code reviews, technical discussions, and knowledge sharing sessions.
- Support incident response and troubleshoot complex infrastructure issues efficiently.
Required Skills and Experience
Desirable Additional Skills
Benefits and Work Environment
Analista Digital Junior
¿Quieres ser parte de los líderes en la revolución de los seguros?
BNP Paribas Cardif está presente en más de 30 países en América, Europa y Asia, contamos con 25 años de trayectoria en Chile y nuestra misión es hacer los seguros más accesibles, justos y valiosos.
Hoy BNP Paribas Cardif busca un Analista Digital que contribuya a la evolución, eficiencia y optimización de la compañía. El rol tendrá como objetivo co-construir el canal digital, participando en el diseño, creación y gestión de la performance, así como en la medición y conversión de productos digitales.
La persona será responsable de asegurar una visión integral que abarque analítica, presupuestos, funnels y UX/UI, con el fin de potenciar la toma de decisiones y mejorar la experiencia de usuario, garantizando una medición precisa de las plataformas digitales.
This company only accepts applications on Get on Board.
Job functions
¿Cuáles son los principales desafíos del cargo?
· Actuar como consultor interno y frente a socios estratégicos en la medición, seguimiento y optimización de las plataformas digitales, asegurando coherencia y alineamiento de criterios.
· Analizar la performance y conversión de los canales digitales, detectando oportunidades de mejora en funnels, journeys y navegación.
· Noción en evaluar pruebas A/B y experiments, para optimizar la experiencia de usuario y el desempeño de los flujos digitales.
· Prototipar y realizar pruebas de concepto (POC) de nuevas tecnologías o herramientas, midiendo KPIs y generando conclusiones para siguientes etapas.
· Manejo en proyectar presupuestos digitales, herramientas, licencias, y recursos asociados plataformas digitales.
· Monitorear y mantener dashboard operativos de plataformas (errores, conversiones, uptime, tráfico, engagement), proponiendo acciones correctivas y mejoras continuas.
· Implementar, validar y mantener los sistemas de medición digital (GA4, GTM, Looker Studio), asegurando la trazabilidad de los datos y su correcta interpretación.
· Colaborar activamente con equipos de UX/UI, Comercial, Marketing y Producto, garantizando una visión integrada y coherente de la experiencia digital en todos los puntos de contacto.
· Apoyar en proyectos regionales y de Casa Matriz, asegurando consistencia en estándares, medición y reporting.
Qualifications and requirements
¿Cómo saber si hago match con esta vacante? Buscamos a alguien que:
Requisitos:
- Ingenieria Informática, Ingenieria Civil Industrial, diseño de experiencia o carrera afín con especialización digital, analítica
- Tipo de experiencia: 2 a 3 años en roles de gestión digital o plataformas web
Desirable skills
- Inglés intermedio (oral y escrito).
- Metodologías de trabajo/proyectos digitales (Agile)
- Medición y analítica digital: manejo de GA4, Tag Manager, Looker Studio, Power BI.
- Optimización y testeo: experiencia en A/B Testing y CRO (Optimize, VWO, AB Tasty, Hotjar).
- Performance Media: conocimiento en campañas y reporting de Google Ads y Meta Ads (sin ejecución directa).
- Gestión y automatización: etiquetado digital, tracking y flujos automatizados (Zapier, Make u otros).
- UX/UI: noción de research, diseño centrado en el usuario y flujos en Figma.
- Entornos web: conocimiento básico de lenguajes, CMS (WordPress) e integraciones.
- Herramientas de control: dominio de Excel avanzado y Office para presupuestos y reporting.
- Pensamiento analítico y orientación a resultados.
- Trabajo colaborativo y relación efectiva con distintos stakeholders.
Beneficios
¿ Cuáles son los beneficios y ventajas de trabajar con nosotros?
- Trabajamos eficientemente: 40 horas semanales en horarios flexibles y los viernes salimos a las 14:00.
- ¡Tenemos más vacaciones y días libres! Una semana adicional de vacaciones + 1 día libre considerando tu cumpleaños y quehaceres personales.
- Apoyamos tu formación profesional: Acceso ilimitado a nuestra plataforma Coursera y dos días libres al año por estudios.
- Cardif te cuida: Contarás con telemedicina gratis, seguro de vida, de salud y dental.
- Queremos que seas tú mismo: Contamos con política de vestimenta flexible.
¿Te sumas a la revolución de la industria del seguro?
Esperamos tu postulación ¡seguro y con todo!
“Todas las contrataciones están sujetas a la ley 21015. En BNP Paribas Cardif creemos en lugares de trabajos inclusivos y diversos, donde todas las personas son bienvenidas. En caso de necesitar adaptaciones para ser parte de nuestro proceso de selección, favor comunicarlo en la sección de preguntas.”
Business Analyst (Financial / Reporting Focus)
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What You’ll Do
- Gather, analyze, and interpret data from financial, operational, and customer sources.
- Build automated reports and dashboards to track key performance indicators.
- Support budgeting, forecasting, and variance analysis.
- Collaborate across teams to identify business improvement opportunities.
- Translate complex data into clear, actionable insights for both technical and non-technical audiences.
- Ensure data accuracy, consistency, and reliability across all reporting outputs.
- Work closely with finance and leadership teams to align analysis with strategic goals.
What we expect from you
Nice to Have
What We Offer
Data Engineer BI Developer
Guinea Mobile SAC (Guinea) es una startup de tecnología de telecomunicaciones latinoamericana, fundada en 2016 con sede en Lima, Perú. La empresa se basa en crear productos tecnológicos que faciliten la experiencia móvil.
Hoy cuenta con cuatro marcas de Operadores Móviles Virtuales: PeruSIM, Cuy Móvil, Inka Móvil y Wings Mobile, siendo uno de los principales OMVs del mercado.
Nuestra misión se centra en permitir que cualquier negocio o persona pueda tener su propia oferta móvil, democratizando el servicio móvil.
Se encuentra en la búsqueda de Data Engineer - BI Developer para conformar el equipo de TEC.
Send CV through getonbrd.com.
Funciones del cargo
- Modelar capa dimensional (hechos/dimensiones), métricas consistentes y semantic layer en Looker.
- Construir dashboards de impacto con performance (PDTs/materializaciones, BI Engine, caching).
- Definir y versionar KPIs con negocio; documentar fuentes y criterios de cálculo.
- Establecer RLS/CLS y gobernanza de acceso por dominio/rol.
- Diseñar flujo de publicación (staging → prod) con validaciones de frescura/completitud.
- Impulsar self-service analytics (plantillas, guías, catálogo) y soporte a stakeholders.
Requerimientos del cargo
Procesamiento de Datos
- Núcleo común (GCP): batch/stream en Dataflow (Apache Beam), BigQuery Streaming, particionamiento, ventanas y backfills.
- Infra/DataOps:Pub/Sub, Dataflow o Dataproc (Spark), orquestación con Cloud Composer.
- BI: preparación de datasets analíticos en BigQuery; agregaciones, métricas y SCD con dbt.
Bases de Datos y Almacenamiento
- Núcleo común:BigQuery como DWH; Cloud Storage (GCS) para data lake; Cloud SQL (PostgreSQL) cuando aplique.
- Infra/DataOps: diseño de particiones/clustering, tablas externas en GCS, Bigtable (plus) para time-series.
- BI: modelado dimensional (estrella/copo), vistas materializadas y semantic layer para Looker.
ETL/ELT
- Núcleo común:dbt (BigQuery) con modelos, tests y documentación; Cloud Composer para dependencias.
- Infra/DataOps: pipelines con Dataflow, backfills parametrizados, Great Expectations (o similar).
- BI: transformación orientada a métricas/negocio con dbt; data contracts básicos.
Programación
- Núcleo común:Python para datos (pandas/pyarrow), CLIs y testing.
- Infra/DataOps: libs internas, jobs contenedorizados (Docker), rendimiento y paralelismo en Beam/Spark.
- BI: SQL productiva, macros dbt, cálculos de métricas y validaciones.
Cloud Computing
- Núcleo común:IAM, service accounts, costos en BigQuery; Cloud Build para CI.
- Infra/DataOps:Terraform (IaC), Cloud Monitoring/Logging, lineage/catálogo con Dataplex/Data Catalog.
- BI: Looker/Looker Studio, gobernanza de datasets y RLS/CLS sobre BigQuery.
Calidad y Seguridad de Datos
- Núcleo común: validación, profiling y documentación.
- Infra/DataOps: alertas SLO/SLA, detección de drift/duplicados; DLP, KMS, VPC-SC (plus).
- BI: definiciones únicas de métricas, control de acceso y data freshness antes de publicar.
Optimización de Consultas y Modelado
- Núcleo común: tuning de consultas y costos en BigQuery.
- Infra/DataOps: particionamiento/clustering, Reservations/slots, Storage API.
- BI: diseño de hechos/dimensiones (grain correcto) y BI Engine (plus).
Perfil del colaborador
- Criterio de negocio: entiende preguntas y las traduce en métricas/KPIs.
- Storytelling con datos: claridad visual, UX de dashboard y foco en decisiones.
- Disciplina semántica: métricas únicas, definiciones versionadas y documentación.
- Excelencia en SQL/LookML: modelos limpios, reutilizables y testeados.
- Partner del negocio: gestiona prioridades, feedback y adopción de tableros.
Conditions
Data Engineer Infra/DataOps Engineer
Guinea Mobile SAC (Guinea) es una startup de tecnología de telecomunicaciones latinoamericana, fundada en 2016 con sede en Lima, Perú. La empresa se basa en crear productos tecnológicos que faciliten la experiencia móvil.
Hoy cuenta con cuatro marcas de Operadores Móviles Virtuales: PeruSIM, Cuy Móvil, Inka Móvil y Wings Mobile, siendo uno de los principales OMVs del mercado.
Nuestra misión se centra en permitir que cualquier negocio o persona pueda tener su propia oferta móvil, democratizando el servicio móvil.
Se encuentra en la búsqueda de Data Engineer - Infra/DataOps Engineer para conformar el equipo de TEC.
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Funciones del cargo
- Diseñar Pub/Sub → Dataflow → BigQuery con SLA/SLO y observabilidad end-to-end.
- Implementar CI/CD de datos (Cloud Build/Deploy), IaC con Terraform y ambientes reproducibles.
- Gestionar esquema evolutivo (schema evolution), data contracts y backfills seguros.
- Optimizar costos y performance en BigQuery (particiones, clustering, slots, materializaciones).
- Establecer data quality automatizada (dbt tests/Great Expectations) con alertas en Cloud Monitoring.
- Asegurar gobernanza y seguridad (permisos por dominio, DLP/KMS, auditoría, VPC-SC cuando aplique).
Requerimientos del cargo
Procesamiento de Datos
- Núcleo común (GCP): batch/stream en Dataflow (Apache Beam), BigQuery Streaming, particionamiento, ventanas y backfills.
- Infra/DataOps:Pub/Sub, Dataflow o Dataproc (Spark), orquestación con Cloud Composer.
- BI: preparación de datasets analíticos en BigQuery; agregaciones, métricas y SCD con dbt.
Bases de Datos y Almacenamiento
- Núcleo común:BigQuery como DWH; Cloud Storage (GCS) para data lake; Cloud SQL (PostgreSQL) cuando aplique.
- Infra/DataOps: diseño de particiones/clustering, tablas externas en GCS, Bigtable (plus) para time-series.
- BI: modelado dimensional (estrella/copo), vistas materializadas y semantic layer para Looker.
ETL/ELT
- Núcleo común:dbt (BigQuery) con modelos, tests y documentación; Cloud Composer para dependencias.
- Infra/DataOps: pipelines con Dataflow, backfills parametrizados, Great Expectations (o similar).
- BI: transformación orientada a métricas/negocio con dbt; data contracts básicos.
Programación
- Núcleo común:Python para datos (pandas/pyarrow), CLIs y testing.
- Infra/DataOps: libs internas, jobs contenedorizados (Docker), rendimiento y paralelismo en Beam/Spark.
- BI: SQL productiva, macros dbt, cálculos de métricas y validaciones.
Cloud Computing
- Núcleo común:IAM, service accounts, costos en BigQuery; Cloud Build para CI.
- Infra/DataOps:Terraform (IaC), Cloud Monitoring/Logging, lineage/catálogo con Dataplex/Data Catalog.
- BI: Looker/Looker Studio, gobernanza de datasets y RLS/CLS sobre BigQuery.
Calidad y Seguridad de Datos
- Núcleo común: validación, profiling y documentación.
- Infra/DataOps: alertas SLO/SLA, detección de drift/duplicados; DLP, KMS, VPC-SC (plus).
- BI: definiciones únicas de métricas, control de acceso y data freshness antes de publicar.
Optimización de Consultas y Modelado
- Núcleo común: tuning de consultas y costos en BigQuery.
- Infra/DataOps: particionamiento/clustering, Reservations/slots, Storage API.
- BI: diseño de hechos/dimensiones (grain correcto) y BI Engine (plus).
Perfil del colaborador
- Mentalidad SRE/automatización: “todo como código”, resiliencia y recuperación.
- Obseso por observabilidad: logs, métricas, tracing y lineage accionable.
- Afinidad con performance/costos: tuning de slots, particiones, throughput.
- Rigor en seguridad/gobernanza: mínimos privilegios, auditoría, cumplimiento.
- Comunicación técnica clara: runbooks, postmortems y diseño de interfaces entre equipos.
Conditions
BI Engineer
About OpenLoop
OpenLoop was co-founded by CEO, Dr. Jon Lensing, and COO, Christian Williams, with the vision to bring healing anywhere. Our telehealth support solutions are thoughtfully designed to streamline and simplify go-to-market care delivery for companies offering meaningful virtual support to patients across an expansive array of specialties, in all 50 states.
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Funciones del cargo
- Data Modeling and Transformation: Design and maintain efficient data models (star/snowflake schemas) to support self-service analytics and dashboard creation.
- Data Transformation: Work with raw data from various sources and ensure proper transformation and enrichment before visualization.
- Dashboard and Report Development: Build and optimize dashboards and visualizations using tools such as Power BI, Tableau, or Zoho Analytics, with performance and scalability in mind.
- Dashboard Optimization: Support performance and scalability of dashboards; help automate data refreshes and improve usability.
- Data Integration Support: Collaborate with data engineers to validate data pipelines and ensure correct ingestion and transformation of data sources.
- Stakeholder Collaboration: Partner with BI Analysts and business teams (finance, ops, customer success) to understand reporting needs and translate them into scalable technical solutions.
- Performance Metrics: Develop and track key performance indicators (KPIs) to measure the success of business initiatives.
- Documentation and Best Practices: Maintain technical documentation and advocate for BI standards and best practices within the organization.
- Performance Optimization: Troubleshoot and optimize dashboard performance, SQL queries, and data refresh cycles.
- Other duties as assigned.
Requerimientos del cargo
- 2–4 years of experience in analytics, BI, or data roles.
- Bachelor’s degree in Data Science, Engineering, Statistics, Computer Science, or a related field.
- Strong skills in SQL and data transformation (e.g., dbt, Snowflake, or similar).
- Experience with BI tools (Power BI, Tableau, Looker, or Zoho Analytics).
- AWS skills
- Understanding of dimensional modeling and semantic layer concepts.
- Coding experience (e.g., Python) is a plus, but not mandatory.
- Strong communication and collaboration skills with both technical and non-technical teams.
- Self-driven, autonomy, teamwork and strategic mindset.
- Strong analytical skills with attention to detail and accuracy.
Condiciones
- Contract under a Peruvian company ID("Planilla"). You will receive all the legal benefits in Peruvian soles (CTS, "Gratificaciones", etc).
- Monday - Friday workdays, full time (9 am - 6 pm).
- Unlimited Vacation Days - Yes! We want you to be able to relax and come back as happy and productive as ever.
- EPS healthcare covered 100% with RIMAC --Because you, too, deserve access to great healthcare.
- Oncology insurance covered 100% with RIMAC
- AFP retirement plan—to help you save for the future.
- We’ll assign a computer in the office so you can have the best tools to do your job.
- You will have all the benefits of the Coworking space located in Lima - Miraflores (Free beverage, internal talks, bicycle parking, best view of the city)
Data Architect
En Interfell nos especializamos en conectar a las empresas con los mejores profesionales IT de Latinoamérica, impulsando el futuro de los negocios a través del talento remoto.
En este contexto se busca un/a Data Architect con experiencia con experiencia en entornos de Azure, orientado a la construcción de soluciones de datos escalables y eficientes que apoyen la toma de decisiones estratégicas en la organización . La persona seleccionada tendrá un rol clave en diseñar y desarrollar pipelines de datos en Databricks y PySpark
Ubicación; 100% Remoto. Latam
Horario de trabajo: 08:00 am - 05:00 pm (Zona horaria Costa Rica)
Inglés: C1 o superior (será evaluado)
Contratación: Contractor. Contrato inicial de 6 meses con renovación en caso de buen desempeño.
** Solo se contemplarán CV en inglés y que cumplan con todas las condiciones mencionadas.
Send CV through Get on Board.
Funciones del cargo
- Diseñar y desarrollar pipelines de datos en Databricks y PySpark.
- Implementar procesos ETL/ELT en SQL Server, Oracle y Azure Synapse.
- Gestionar datos en Azure Blob Storage.
- Diseñar modelos de datos analíticos y transaccionales.
- Integrar soluciones en el ecosistema de Azure Data Services.
Colaborar con equipos de negocio y de ciencia de datos.
Requerimientos del cargo
- Más de 5 años de experiencia en ingeniería de datos.
- Dominio de Python y PySpark.
- Experiencia avanzada en Databricks.
- Conocimientos en SQL Server, Oracle y T-SQL.
- Experiencia en Azure Synapse y Blob Storage.
- Inglés nivel C1.
Opcionales
- Experiencia con CI/CD y orquestadores (ADF, Airflow).
- Conocimientos en Data Vault 2.0.
- Exposición a proyectos de analítica avanzada.
Condiciones
Vacaciones
Pago USD
Trabajo remoto - Latam
Data Scientist – LLM Expert
Official job site: Get on Board.
About the Role
Requirements
- Solid, hands-on experience in classical Data Science techniques, including modeling, feature engineering, statistics, and experimentation.
- Strong proficiency in Python programming is mandatory.
- Proven production experience shipping AI/ML or LLM-powered features to live environments.
- Experience working with at least one major cloud platform such as AWS, Azure, or Google Cloud Platform (GCP).
- Professional proficiency in English to effectively communicate in a global team.
- Systems thinking with the ability to understand data flows, failure modes, and optimize trade-offs related to cost, latency, and throughput.
- Commitment to writing clean, testable, and maintainable code that meets industry best practices.
- A strong respect for privacy, security, and operational reliability in AI systems.
Nice to Have
- Experience building or maintaining Retrieval-Augmented Generation (RAG) systems, enhancing LLM responses with external knowledge bases.
- Familiarity with tool/function calling mechanisms and Multi-Component Processing (MCP)-based integrations to extend AI capabilities.
Why Join Niuro?
Ga4 & Google Tag Manager Developer
Apply to this job opportunity at getonbrd.com.
Role and Responsibilities
- Lead the implementation, management, and optimization of Google Analytics 4 (GA4) and Google Tag Manager (GTM) setups to ensure precise tracking of user behavior, conversions, and eCommerce events.
- Develop and maintain tags, triggers, and variables within GTM, ensuring they are aligned with evolving product and marketing goals.
- Diagnose and resolve issues in front-end code related to tag implementation, including working directly with HTML, JavaScript, and the dataLayer structure.
- Validate data quality using diagnostic and debugging tools such as Google Tag Assistant and other analytics validation utilities.
- Collaborate closely with product teams, marketing departments, and software developers to synchronize analytics implementations with strategic business objectives.
- Stay current with privacy regulations such as GDPR and CCPA to incorporate necessary consent management and ensure compliance in data collection processes.
- Provide clear and effective communication to both technical and non-technical stakeholders, translating complex analytics concepts into understandable insights.
Required Skills and Experience
Preferred Qualifications
What We Offer
Data Engineer (Mid–Senior Level)
This job offer is on Get on Board.
About the Role
Requirements
- Minimum 3 years of experience in Data Engineering roles.
- Proven expertise with AWS services including Lambda, S3, and Glue for scalable cloud-native data solutions.
- Hands-on experience with Airflow for workflow orchestration.
- Proficient in dbt for data modeling and transformation tasks.
- Strong programming skills in Python, specifically for scripting and testing data workflows.
- Bonus skills: experience with Snowflake cloud data platform, Docker containerization, CI/CD pipelines, and SQL databases.
- Strong communication skills and fluent English proficiency to collaborate effectively with product teams and stakeholders. Fluent Spanish is also required.
Desirable Skills
Benefits
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Sales Operations & Automation Specialist
Apply exclusively at getonbrd.com.
Job Responsibilities
- Research target accounts and build accurate prospect lists using tools such as Apollo, Clay, and LinkedIn Sales Navigator.
- Create and manage outbound campaigns using HubSpot, Instantly, or similar platforms; monitor, test, and optimize messaging and sequencing.
- Maintain CRM hygiene: keep data accurate, up-to-date, and structured for reporting; build dashboards and regular insights for leadership.
- Automate workflows to connect lead data, outreach channels, and performance reporting using n8n, Make, or Zapier.
- Support the founder in preparing briefs for sales calls, tracking key metrics, and refining outreach messaging based on results.
- Collaborate with clients’ GTM initiatives to design scalable processes that improve conversion rates and shorten sales cycles.
Required Skills and Experience
- Fluent English (written and spoken) with strong communication skills.
- Minimum 2+ years of experience in sales operations, marketing automation, or data research.
- Proficiency with CRMs (HubSpot, Pipedrive, or similar) and outbound tools. Familiarity with automation platforms (n8n, Make, Zapier) and the ability to connect disparate systems.
- Excellent data management, spreadsheet, and analytical capabilities; attention to detail and a results-driven mindset.
- Ability to work independently in a remote environment, manage time effectively, and collaborate across time zones.
- A proactive problem-solver who can balance researcher, builder, and operator roles within a fast-growing consultancy setting.
Additional Skills
- Experience supporting multiple GTM engagements or campaigns simultaneously.
- Familiarity with Apollo, Clay, Airtable, or similar tools for data orchestration.
- Prior exposure to outbound sales in technology, services, or professional services sectors.
- Comfortable with rapid iteration and data-driven decision making.
Benefits
This is a remote contract role offering flexible working hours to accommodate different time zones. We value autonomy and results-driven work styles. We offer competitive compensation based on experience and skill level.
SDR Outbound
En LemonTech🍋, una SaaS líder en LATAM dentro del sector Legaltech, buscamos fortalecer nuestro equipo de ventas con un SDR Outbound que impulse la generación de nuevos negocios. Nuestro objetivo es construir un pipeline sólido al identificar, contactar y calificar prospectos que encajen con nuestro ICP. Trabajarás para activar el ciclo de ventas mediante prospección en frío (llamadas, correos electrónicos, social selling) y coordinarás reuniones de alta calidad entre prospectos y Account Executives, fomentando un crecimiento sostenible para la empresa. Formarás parte de una organización internacional y multidisciplinaria, con foco en impacto en el sistema judicial de la región y en transformar procesos legales hacia una experiencia más ágil y digital.
Apply directly from Get on Board.
Funciones Principales ✅
- Investigar y construir listas de contactos y empresas que se ajusten al perfil de cliente ideal (ICP).
- Realizar un alto volumen de actividades de contacto en frío (llamadas, correos electrónicos, mensajes en LinkedIn) para generar interés.
- Mantener conversaciones iniciales con los prospectos para entender sus necesidades y determinar si son una oportunidad de ventas calificada.
- Agendar reuniones entre prospectos calificados y los Account Executives.
- Registrar meticulosamente toda la actividad de prospección y la información de los prospectos en el CRM de la empresa.
- Cumplir y superar las metas mensuales y trimestrales de reuniones y oportunidades generadas.
Descripción 🎯
Buscamos un SDR Outbound con ganas de iniciar una carrera en ventas. Requisitos de experiencia incluyen 0-2 años en roles de ventas, atención al cliente, marketing o similares; no se exige experiencia previa como SDR, pero sí motivación para aprender y desarrollarse. Se valoran estudiantes de último año o graduates en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Marketing o afines. El candidato ideal debe ser capaz de comunicarse de forma clara y persuasiva, demostrar curiosidad por aprender nuevas herramientas (CRM, prospección, etc.) y habilidad para gestionar múltiples prospectos simultáneamente. Se espera resiliencia, proactividad, orientación al logro, disciplina y capacidad para recibir y aplicar feedback. Se valoran habilidades de investigación en internet y capacidad para convertir contactos en oportunidades calificadas para el equipo de ventas.
Perfil deseable 🙌🏼
Se valorarán habilidades de comunicación en español y inglés, experiencia previa en ventas o atención al cliente, y un enfoque orientado a resultados. Capacidad para trabajar de forma colaborativa con los equipos de Account Executives, Marketing y Sales Operations. Interés en el sector Legaltech y en contribuir al crecimiento de una empresa en expansión en LATAM.
Beneficios y Cultura 🚀
🌍 Work From Anywhere (WFA): Flexibilidad para trabajar desde cualquier lugar.
🌅 Semana extra de vacaciones: Una semana adicional a los días legales por país.
🏡 Horarios flexibles: Trabaja desde casa o nuestra oficina.
🚀 Cultura de equipo: Trabajamos juntos para alcanzar objetivos y disfrutar el proceso.
💼 Co-financiamiento de estudios: Apoyo para tu desarrollo profesional.
🍼 Postnatal parental de 1 mes: Para disfrutar con tu bebé.
Postúlate ahora y acompáñanos a transformar el futuro del LegalTech! 🌟
Te compartimos nuestro aviso de Privacidad de Postulantes
Account Executive
En LemonTech somos una empresa SaaS líder en la industria Legaltech en LATAM. Con más de 16 años en el mercado, contamos con tres soluciones que atienden a más de 1,700 clientes y más de 12,000 usuarios activos. Somos parte de Accel-KKR desde 2019, un fondo de inversión de Silicon Valley enfocado en empresas tecnológicas. Nuestro objetivo es impulsar un mundo legal más moderno y justo, reduciendo la burocracia y elevando la eficiencia para despachos y equipos legales. Buscamos expandir nuestras capacidades comerciales manteniendo una cultura internacional, diversa y orientada a resultados. Si te apasiona cerrar negocios complejos y liderar iniciativas de ventas en un entorno de alta performance, ¡únete a nosotros para transformar el LegalTech en la región!🍋🙌🏼
This job offer is on Get on Board.
Responsabilidades 🎯
- Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los clientes a través de una comunicación regular y efectiva.
- Identificar y generar nuevas oportunidades de negocio para impulsar el crecimiento de la empresa.
- Asegurar un alto nivel de satisfacción del cliente a través de un servicio
excepcional. - Resolver cualquier problema o queja de los clientes de manera oportuna y
profesional. - Mantener un registro preciso de todas las ventas y las interacciones con los
clientes. - Mantenerse al día con las tendencias del mercado y los desarrollos competitivos.
- Contribuir a los objetivos de ventas de la empresa a través de la consecución de
los objetivos de ventas personales. -
Identificar las necesidades de los clientes y colaborar con los equipos internos
para garantizar que se satisfacen de manera eficiente.
Requisitos y Perfil Deseado ✅
- Dominio experto de metodologías de venta complejas.
- Habilidades de negociación de nivel avanzado, incluyendo aspectos financieros y legales.
- Capacidad para realizar presentaciones persuasivas a audiencias ejecutivas (C-Level). Profunda visión de negocio para entender los desafíos del cliente y posicionar la solución como una inversión estratégica.
Requisitos Deseables✨
4-7 años de experiencia en ventas B2B, especializándose en ciclos de venta complejos y negociación con múltiples tomadores de decisión. Experiencia en el segmento Mid-Market es clave.
Beneficios y Cultura 🚀
🌍 Work From Anywhere (WFA): Flexibilidad para trabajar desde cualquier lugar.
🌅 Semana extra de vacaciones: Una semana adicional a los días legales por país.
🏡 Horarios flexibles: Trabajo desde casa o nuestra oficina.
🚀 Cultura de equipo: Trabajamos juntos para alcanzar objetivos y disfrutar el proceso.
💼 Co-financiamiento de estudios: Apoyo para tu desarrollo profesional.
🍼 Postnatal parental de 1 mes: Para disfrutar con tu bebé.
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Account Executive
Official job site: Get on Board.
Responsabilidades 🎯
- Desarrollar y mantener relaciones sólidas con los clientes a través de una comunicación regular y efectiva.
- Identificar y generar nuevas oportunidades de negocio para impulsar el crecimiento de la empresa.
- Asegurar un alto nivel de satisfacción del cliente a través de un servicio
excepcional. - Resolver cualquier problema o queja de los clientes de manera oportuna y
profesional. - Mantener un registro preciso de todas las ventas y las interacciones con los
clientes. - Mantenerse al día con las tendencias del mercado y los desarrollos competitivos.
- Contribuir a los objetivos de ventas de la empresa a través de la consecución de
los objetivos de ventas personales. -
Identificar las necesidades de los clientes y colaborar con los equipos internos
para garantizar que se satisfacen de manera eficiente.
Requisitos y Perfil Deseado ✅
- Dominio experto de metodologías de venta complejas.
- Habilidades de negociación de nivel avanzado, incluyendo aspectos financieros y legales.
- Capacidad para realizar presentaciones persuasivas a audiencias ejecutivas (C-Level). Profunda visión de negocio para entender los desafíos del cliente y posicionar la solución como una inversión estratégica.
Requisitos Deseables✨
Beneficios
🌍 Work From Anywhere (WFA): Flexibilidad para trabajar desde cualquier lugar.
🌅 Semana extra de vacaciones: Una semana adicional a los días legales por país.
🏡 Horarios flexibles: Trabajo desde casa o nuestra oficina.
🚀 Cultura de equipo: Trabajamos juntos para alcanzar objetivos y disfrutar el proceso.
💼 Co-financiamiento de estudios: Apoyo para tu desarrollo profesional.
🍼 Postnatal parental de 1 mes: Para disfrutar con tu bebé.
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Sales Executive
As a Sales Executive, you'll be working remotely with a law firm, and your primary responsibility will be to identify new business opportunities, converting leads into loyal clients, and managing ongoing relationships, aiming to acquire new clients who need the services the law firm has to offer. Your mission is to drive revenue growth, deliver a high-conversion consultative sales experience, and represent the law firm's offerings with professionalism and passion.
Important: This is a fully bilingual role (English and Spanish), exclusive for candidates in LATAM.
Apply to this job without intermediaries on Get on Board.
Duties and Responsibilities:
- Identify, qualify, and pursue new sales opportunities through outbound prospecting and lead follow-up
- Conduct consultative sales calls, virtual demos, and service consultations tailored to client needs
- Build and manage a robust sales pipeline through the full sales cycle—from outreach to close
- Meet and exceed monthly and quarterly sales targets and KPIs (calls, emails, meetings booked)
- Maintain accurate records of activities, leads, and results in CRM platforms like HubSpot or Salesforce
- Collaborate with marketing to improve lead quality, follow up on campaigns, and align messaging
- Research and personalize outreach using tools like LinkedIn, Apollo, Crunchbase, and relevant directories
- Stay up to date on industry trends, competitive offerings, and client feedback to improve sales strategy
Requirements:
- 12 months or more of experience closing sales, preferably in the Legal industry
- Additional background in Customer Service, BPO, or Account Management roles is a strong plus
- Proven track record in consultative selling and managing full sales cycles
- Experience using CRM platforms is required (e.g., Salesforce, HubSpot, etc.)
- Strong English communication skills—both written and verbal
- Comfortable with high-volume outreach and meeting activity-based KPIs
- Tech-savvy, organized, and results-oriented with strong attention to detail
- Willingness to work in US time zones (PST, EST, CST)
- High school diploma or equivalent
- A stable and high-speed internet connection preferably 25 MBPS or higher.
- Own PC/laptop with 8GB RAM, and a processor of Core i5 / AMD Ryzen 3 / 2013 Mac equivalent or higher; Windows 10 or above / Catalina 10.15 or newer; with up-to-date web browsers, and security software, 500GB/128 SSD storage
- Headset/earphone with noise cancellation and webcam at 720p or higher resolution
Benefits of Joining Our Team:
Why You’ll Love Working with Us:
- Competitive Compensation: Earn a salary rate of US $5-$6 per hour for a full-time commitment of 40 hours per week. We believe in recognizing and valuing your contributions, ensuring you’re rewarded for your hard work.
- Thriving Towards Retirement: Build a secure future with our retirement plan, ensuring you’re well-prepared to embark on your next chapter when the time comes.
- Health Guardian: Your well-being is our top priority. Enjoy comprehensive healthcare coverage, providing you with peace of mind and access to top-notch medical care in your country*.
- Supercharged Wi-Fi Connectivity: Stay connected and productive with a $12 monthly subsidy towards your home Wi-Fi.
- Unleash Your Wanderlust: Take advantage of our generous paid time off (PTO) and paid sick leave policies.
- Celebrate Your Success: Prepare for an unforgettable anniversary recognition program that celebrates your commitment and accomplishments.
Sales Development Representative
As a Sales Development Representative, your primary responsibility will be to identify and qualify inbound and outbound sales opportunities. This role is the first point of contact for prospects and plays a critical role in driving the top of the sales funnel. You will work closely with Account Executives and Sales Managers to book meetings and build a pipeline of qualified leads.Conduct high-volume outbound prospecting via email, LinkedIn, and cold calling in a Legal setting.
Important: This is a fully bilingual role (English and Spanish), exclusive for candidates in LATAM.
This offer is exclusive to getonbrd.com.
Duties and Responsibilities:
- Build lead lists using Websites, LinkedIn, Apollo, Crunchbase, or industry directories, with the goal of generating new clients for the law firm
- Research prospects to personalize outreach (company size, focus, pain points)
- Qualify inbound leads and determine fit based on company criteria
- Schedule consultations for the Sales Manager or In-person closing team (Lawyer, Owner, etc.)
- Maintain accurate and up-to-date information in a CRM
- Collaborate with marketing to follow up on campaigns and events
- Understand the company's offerings, ideal customer profile, and value proposition
- Meet or exceed weekly and monthly KPI targets (calls, emails, meetings booked)
- Track and report outreach performance and lead conversion metrics
Requirements:
- 6 months to 1 year of Sales Development experience in the Legal industry, with additional background in Customer Service or BPO roles preferred
- Strong English & Spanish communication skills (verbal and written)
- Experience with outbound prospecting via email, LinkedIn, and cold calls
- Proficient in lead research and personalized outreach using tools (Apollo, LinkedIn Sales Navigator, or Crunchbase)
- Experience using CRM systems (required)
- Willingness to work in US time zones (PST, EST, CST).
- High school diploma or equivalent.
- A stable and high-speed internet connection preferably 25 MBPS or higher.
- Own PC/laptop with 8GB RAM, and a processor of Core i5 / AMD Ryzen 3 / 2013 Mac equivalent or higher; Windows 10 or above / Catalina 10.15 or newer; with up-to-date web browsers, and security software, 500GB/128 SSD storage
- Headset/earphone with noise cancellation and webcam at 720p or higher resolution
Benefits of Joining Our Team:
- Competitive Compensation: Earn a salary rate of US $4-$6 per hour for a full-time commitment of 40 hours per week.
- Thriving Towards Retirement: Build a secure future with our retirement plan, ensuring you’re well-prepared to embark on your next chapter when the time comes.
- Health Guardian: Your well-being is our top priority. Enjoy comprehensive healthcare coverage, providing you with peace of mind and access to top-notch medical care in your country*.
- Supercharged Wi-Fi Connectivity: Stay connected and productive with a $12 monthly subsidy towards your home Wi-Fi.
- Unleash Your Wanderlust: Take advantage of our generous paid time off (PTO) and paid sick leave policies. Whether it’s exploring new destinations or taking a well-deserved break, we’ve got you covered, ensuring you can recharge and return refreshed.
- Celebrate Your Success: Prepare for an unforgettable anniversary recognition program that celebrates your commitment and accomplishments.
Asesor Comercial Inmobiliario
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Responsabilidades clave
- Gestionar de forma integral el portafolio de propiedades en Chile y Colombia, desde la captación hasta la firma de contratos y seguimiento post-arriendo.
- Administrar procesos de arriendo: publicación, visitas, negociación y cierre de contratos, manteniendo una relación fluida con arrendatarios y propietarios.
- Controlar pagos de arriendos, gastos comunes y mantenciones, asegurando el cumplimiento de contratos y KPI de rentabilidad.
- Prospectar y captar nuevos propietarios/clientes para ampliar la cartera administrada (mandatos).
- Brindar asesoría comercial sobre valoración de mercado, condiciones contractuales y mejores prácticas del sector.
- Mantener relaciones a largo plazo con clientes a través de un servicio de excelencia y comunicación proactiva.
Perfil y habilidades requeridas
Requisitos deseables
Beneficios y condiciones
Senior Account Executive – SaaS Solutions
BNamericas is a leading SaaS-based business intelligence platform covering Latin America’s key industries, including energy, infrastructure, mining, finance, and technology. It empowers companies to identify opportunities, analyze markets, and make strategic decisions.
As a Senior Account Executive at BNamericas, you will be responsible for driving new business acquisition with a strong hunter mentality. You will bring profound knowledge of consultative sales, build persuasive business cases within client organizations, and navigate complex decision-making processes.
This role is ideal for a proactive, ambitious professional who thrives on creating urgency, asking the right questions, and closing deals in a competitive B2B SaaS market.
Find this vacancy on Get on Board.
Key Responsibilities
- Drive new business acquisition by prospecting, qualifying, and closing opportunities within the B2B SaaS space.
- Apply deep expertise in consultative sales methodologies to uncover client needs and position BNamericas solutions effectively.
- Build strong business cases within client organizations to demonstrate value and ROI.
- Understand and navigate complex decision-making processes, mapping stakeholders and influencing buying committees.
- Craft compelling sales emails, presentations, and proposals that resonate with executives and decision-makers.
- Deliver persuasive product demos and communicate complex value propositions clearly.
- Create urgency in the buying process and manage objections effectively.
- Lead negotiations and close deals while maximizing revenue opportunities.
- Use advanced sales technology tools (CRM, automation, outreach, analytics) to manage the pipeline and improve productivity.
- Stay up to date with SaaS trends, AI applications and competitive offerings.
Required Skills, Traits and Experience
- 6+ years of proven success in B2B SaaS sales, with a hunter mentality and a strong record of exceeding quotas.
- Fluency in English and Spanish is required, Portuguese is a strong advantage.
- A bachelor’s degree in Business, Marketing, Communications, or a related field is required.
- Ability to build persuasive business cases and articulate ROI to multiple stakeholders.
- Highly proactive, ambitious, and results-driven, with exceptional commercial acumen.
- Goal-oriented and adept at navigating complex enterprise buying processes to drive consistent business growth.
- Deep expertise in consultative and value-based selling, including discovery and needs analysis.
- Strong understanding of organizational decision-making processes and the ability to influence them effectively. Skilled in building urgency, handling objections, and leading successful negotiations.
- Excellent prospecting skills, with the ability to identify, reach, and engage target accounts.
- Outstanding written (sales emails, messaging) and verbal communication skills (presentations, discovery calls).
- Experience with CRM and sales enablement tools such as Salesforce, HubSpot, Outreach Gong or Salesloft and strong ability to leverage AI technologies to boost performance and effectively position AI-driven SaaS solutions.
Desirable
- Open to candidates based anywhere, with a strong understanding of Latin American markets.
- Equivalent experience may be considered for outstanding candidates.
- Master’s degree (MBA or similar) is a plus.
Why Join BNamericas
- We offer a competitive compensation package, performance-based incentives, and the opportunity to work with a high-impact SaaS platform serving leading industries across the region.
Consultor Sales Operations
Interfell es una empresa que impulsa el futuro conectando empresas con talento IT, promoviendo trabajo remoto, inclusión y equilibrio vida-trabajo. El/la Consultor/a de Estrategia Comercial formará parte de un equipo orientado al crecimiento del negocio, identificando oportunidades, definiendo procesos eficientes y apoyando la implementación de iniciativas estratégicas. Este rol contribuye a el análisis datos de negocio para identificar oportunidades de mejora y toma de decisiones.
- Jornada de trabajo 08:00 am - 05:00 pm (GMT -6)
- Tiempo de contratación estimado 6 meses (Con posibilidad de renovación)
- Modalidad de contractor
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Job functions
Qualifications and requirements
- 2–4 años de experiencia en consultoría comercial, estrategias GTM o proyectos de transformación de ventas.
- Manejo avanzado de Excel (indispensable).
- Conocimientos deseables en herramientas de Business Intelligence (Power BI, Tableau u otras).
- Capacidad analítica para interpretación de datos comerciales.
- Habilidades de comunicación y estructuración de propuestas de mejora.
- Inglés B2 - Excluyente
Conditions
Account Executive Senior
Wherex es una empresa tecnológica de comercio industrial con operaciones en México, Colombia, Chile y Perú 🚩
Estamos enfocados en transformar el comercio B2B con la aplicación de tecnología de vanguardia (Inteligencia Artificial, Data Analytics) para optimizar la toma de decisiones en el abastecimiento industrial, teniendo como pilares fundamentales la competencia, transparencia y eficiencia en las compras industriales. Creemos en el comercio B2B sostenible, donde todos los oferentes tengan la oportunidad de competir en igualdad de condiciones y los compradores pueda encontrar su mejor alternativa.
Queremos ir por más ¿nos acompañas?🚀 ¡Postula con nosotros!
Puedes enterarte un poco más de nosotros aquí
Exclusive offer from getonbrd.com.
Job functions
Estamos buscando un Account Executive Senior, donde el objetivo de este cargo es desarrollar nuevos negocios, maximizar la captación y cierre de clientes, con foco en crecimiento.
Funciones:
- Gestión de negociaciones con una metodología de ventas consultiva.
- Prospección y cierre de clientes enterprise en Chile.
- Desarrollar nuevas estrategias de aproximación y cierres de calidad con nuevos clientes.
- Seguimiento y cumplimiento de presupuesto de venta y métricas específicas.
- Realizar un seguimiento estratégico.
- Manejo de CRM para el correcto seguimiento de bases de datos - Salesforce.
- Generar sinergias con equipo de Marketing y Customer Success para nuevas estrategias y aproximaciones.
Qualifications and requirements
Requisitos:
- Más de 5 años de experiencia.
- Experiencia en venta consultiva, SaaS y negocios B2B.
- Inglés intermedio.
Estamos enfocados en transformar el comercio B2B con la aplicación de tecnología de vanguardia (Inteligencia Artificial, Data Analytics) para optimizar la toma de decisiones en el abastecimiento industrial, teniendo como pilares fundamentales la competencia, transparencia y eficiencia en las compras industriales. Creemos en el comercio B2B sostenible, donde todos los oferentes tengan la oportunidad de competir en igualdad de condiciones y los compradores pueda encontrar su mejor alternativa.
Conditions
- 🏖️ Días adicionales de descanso: nos importa que tengas tiempo para tu familia, tus hobbies o en lo que sea que quieras usar esos días.
- 🏥 Seguro complementario: para que encargarte de tu salud no sea una preocupación.
- ⌚ Flexibilidad horaria: confiamos en tu gestión del tiempo y tu habilidad para organizarte.
- 😷 Licencia médica pagada durante dos días: te apoyamos en esos días que peor te sientes.
- Trabajo híbrido 😎 llevando a la oficina y al equipo tu soporte un día a la semana
Además, serías parte de una cultura donde prima el trabajo en equipo, la colaboración, la buena onda y profesionales de alto nivel técnico que mantendrán tu standard muy elevado.
Inside Sales Representative
Exclusive offer from getonbrd.com.
Funciones principales
- Identificar y calificar leads a través de llamadas en frío, correo y redes sociales para generar reuniones con clientes potenciales.
- Desarrollar y ejecutar estrategias de acercamiento comercial para presentar soluciones en nube y servicios de desarrollo de software.
- Gestionar el pipeline de ventas, registrar actividades y avances en el CRM, y coordinar con el equipo de account executives para cerrar oportunidades.
- Calificar necesidades de clientes, presentar propuestas iniciales y coordinar reuniones de descubrimiento con equipos técnicos y de negocio.
- Trabajar en colaboración con marketing para adaptar mensajes y materiales a diferentes verticales y mercados internacionales.
- Analizar métricas de performance, ajustar tácticas de outreach y reportar resultados periódicamente a la gerencia.
Requisitos y habilidades
- Interés en carreras comerciales o tecnológicas, o experiencia comercial inicial.
- Habilidad para comunicarse claramente por teléfono, correo y plataformas de mensajería.
- Capacidad para gestionar múltiples tareas y mantener organización en el CRM.
- Proactividad, perseverancia y ganas de desarrollarse en ventas B2B SaaS/Cloud.
- Español nativo o avanzado; inglés básico deseable para interacción con clientes internacionales.
- Experiencia previa en inside sales, lead generation o development represented (DSR).
- Conocimiento básico de soluciones en nube, desarrollo de software y metodologías ágiles.
- Habilidad para trabajar en equipo y colaborar con áreas técnicas y de negocio.
Competencias y rasgos deseables
Conditions
Ejecutivo/a de Ventas TI
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Funciones y responsabilidades
- Prospección y búsqueda de nuevos clientes dentro de LATAM, con especial énfasis en entornos públicos y privados.
- Gestión de relaciones con clientes existentes para asegurar continuidad y expansión de proyectos.
- Visitar clientes nuevos y actuales para identificar necesidades y oportunidades de negocio.
- Desarrollar proyectos junto a los clientes, definiendo alcance y plan de implementación.
- Elaborar propuestas y cotizaciones competitivas, incluyendo precios especiales cuando aplique.
- Gestión de órdenes de compra y contratos con mayoristas y fabricantes; coordinación de facturación y entrega.
- Solicitud de pólizas y soporte documental para cobros y cumplimiento contractual.
- Evaluación de proveedores críticos y seguimiento de informes semanales para la gerencia.
- Colaborar en la elaboración de políticas y procedimientos internos y de clientes.
- Asesorar a clientes actuales y potenciales sobre soluciones de TI alineadas a su negocio.
Requisitos y perfil
Deseables
Beneficios y cultura
- Comisiones legales y prestacionales.
- Porcentaje de comisiones sobre las ventas realizadas.
- Beneficios de ley.
Key Account Manager
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Key Account Management & Growth
- Lead the management and expansion of Niuro’s global enterprise accounts, acting as a strategic partner to clients and Niuro’s internal teams.
- Provide expert client consulting, develop tailored Statements of Work (SOWs), and design project proposals aligned with client goals.
- Identify and pursue new opportunities through cross-selling and up-selling to existing clients, with a focus on revenue growth and long-term partnerships.
- Monitor monthly Net Spending Performance (NSP) metrics and client satisfaction, implementing improvement plans as needed.
- Stay closely connected with Niuro talents within client teams to propose process improvements and ensure successful project delivery.
- Collaborate with sales, delivery, and leadership to forecast revenue, align on strategic initiatives, and drive client success.
Role Overview & Responsibilities
Desirable Skills & Experience
- Strong ability to craft compelling SOWs, proposals, and business cases.
- Expertise in cross-selling and up-selling strategies with a revenue-driven mindset.
- Strategic thinker with excellent communication, negotiation, and relationship-building skills.
- Proven experience managing multi-national clients and navigating complex organizational structures.
- Remote-first work experience and comfort collaborating across time zones.